第一书记脱贫攻坚强化管理工作措施

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镇脱贫攻坚驻村工作队和第一书记考核管理办法

镇脱贫攻坚第一书记和驻村干部考核管理办法（试行）第一章总则第一条为全面贯彻落实省市县脱贫攻坚有关精神，坚决打赢脱贫攻坚战，加强对选派到x镇的第一书记和驻村干部规范化管理,根据《x县脱贫攻坚驻村干部管理办法（试行）》有关规定，结合我镇实际，制订本办法。

第二条本办法适用于上级选派到x镇6个贫困村、x镇党委选派到1个贫困村、3个非贫困村，开展精准扶贫脱贫工作的第一书记、驻村干部的管理。

第二章干部选派第三条x等6个贫困村，第一书记及驻村干部由县委组织部、派出单位统一选派。

xx等4个村，第一书记及驻村干部由镇党委选派。

第四条第一书记和驻村干部主要以扶贫工作为主，原行政关系、工资和福利待遇不变。

第三章职责任务第五条主要职责和任务是：(一）发挥宣传作用，宣传党和国家关于农村工作特别是扶贫开发的重大方针政策，帮助落实好各项强农惠农富农政策和扶贫措施。

（二）发挥指导作用，根据所包扶村的致贫原因和发展实际，做好贫困户建档立卡和功态管理工作。

（三）发挥引领作用，引导村民发展符合市场需求和自身资源条件的主导产业和村级集体经济项目，帮助群众学科技、用科技，发展农业特色产业，促进群众增产增收。

（四）发挥协调作用，协调有关部门，组织开展农户实用技术培训、组织有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训，拓宽农民增收渠道。

（五）发挥牵头作用，负责落实单位包村的各项帮扶措施，协助做好本单位联镇包村脱贫工作。

（六）发挥党建领航脱贫攻坚作用，凝聚村三委会班子，坚强基层组织，为脱贫攻坚提供坚强的组织保障。

第四章日常管理第六条第一书记、驻村干部在村工作期间，由派出单位和x镇党委共同管理。

派出单位要定期听取第一书记、驻村干部工作汇报，适时到村调研，指导促进工作，协助解决实际问题。

第七条学习制度。

要加强自身学习，坚持学习理论、学习扶贫开发政策法规和现代农业科技等知识。

要加强调查研究，根据所驻村的致贫原因和发展需求，帮助制定村级发展规划和年度实施计划。

XX村第一书记抓巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴工作的情况报告(模板))

XX村第一书记抓巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴工作的情况汇报（模板）根据XX《XXX的通知》文件要求，我于XXXX年XX月XX 日入驻XX村开展巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴工作，到达XX村后，我积极了解村情、民情，现将巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴工作的情况汇报如下：一、基本情况XX村位于XX街道,XX方向，距离XX街道X公里，耕地面积XXX亩，林地面积XXX亩，平均海拔XXX米，全村辖X 个居民小组，户籍XX户XX人。

其中：常住XX户XX人，搬到村外有固定居所和生活来源的XX户XX人。

村党支部有中共党员XX名，有X人为村干部；村已脱贫户XX户XX人，XX年底全部达到＂一达标两不愁三保障＂标准。

村低保户XX户XX人，五保户XX户XX2人。

有村公路一条，占地XX 亩；通组路两条，占地XX亩；退耕还林共XX亩，其中，XX 年XX亩，XX年XX亩。

建有XX专业合作社。

二、产业情况1.流转土地种植XX面积XX亩（流转時间为XX年—XX 年）；XX年实施XX种植XX亩；XX年种植XX亩；2.XX年以“村集体经济+合社社+贫困户”的运作模式实施XX项目，实施地点XX，实施合作社为XX养殖专业合作社，投入资金XX万，共XX头，建圈XX平方米，惠及贫困户XX户，其中直补农户资金XX万元，村集体XX万元；XX年以“公司+贫困户”的模式实施XX项目，投入资金XX万元，规模XX,建圈XX平方米，实施地点XX，实施企业为XX养殖场，惠及贫困户XX户。

XX村XX户贫困户入股资金XX元，每户入股资金为XX元。

XX年XX项目覆盖XX户XX人，每户分红XX元。

三、“四个不摘”情况村XX作为XX类贫困村脱贫后，严格落实“四个不摘”要求。

做到不摘责任，村“两委”班子，驻村工作队保持工作稳定；做到不摘政策，对已脱贫户享受的政策继续执行；做到不摘帮扶，已脱贫户均有帮扶责任人，并且XX村留有一支工作队，抓好巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴工作的衔接；做到不摘监管，继续做好脱贫户的各项工作监管，时刻排查返贫风险，将防止返贫工作放在重要位置。

管理制度：XX省村党组织第一书记管理办法

管理制度：XX省村党组织第一书记管理办法第一章总则第一条为加强对村党组织第一书记的管理，切实增强工作针对性和实效性，充分发挥第一书记作用，结合我省实际，特制定本办法。

第二条本办法适用于各级机关、国有企业、事业单位选派到村任职的村党组织第一书记。

第三条第一书记由市、县两级党委组织部门、省直工(党)委统筹负责推荐人选，县(市、区)党委组织部任命，任期为一年半至两年，具体由各地结合实际确定。

第四条第一书记党组织关系转至所驻村，在任职期间，不占村“两委”班子职数，不参加换届选举。

第二章选派条件第五条选派的第一书记原则上要符合以下基本条件：(一)中共正式党员，政治素质好，坚决贯彻执行党的路线方针政策，热爱农村工作、善于做群众工作;(二)有两年以上工作经验，事业心和责任感强，有一定的组织协调能力和开拓创新意识，敢于担当、甘于奉献，作风扎实，不怕吃苦，公道正派，遵纪守法;(三)健康状况良好，能够正常履行职责。

第六条第一书记主要从以下人员中选派，有一定农村工作经历或涉农方面专业技术特长的优先。

(一)县直以上部门综合素质好、有发展潜力、有培养前途的优秀年轻干部、后备干部;(二)国有企业、事业单位的优秀人员;(三)因年龄原因从领导岗位上调整下来、2年内达不到退休年龄、且有较强帮扶意愿的干部。

第三章工作职责第七条第一书记在乡镇党委领导下，承担帮扶责任，紧紧依靠村党组织，支持和指导村党组织书记履行好主体责任。

第八条第一书记要紧紧围绕“守底线、走新路、奔小康”的工作要求，深入贯彻创新、协调、绿色、开放、共享发展理念，具体承担以下帮扶职责：(一)宣传党的方针政策。

充分运用基层群众喜闻乐见的形式，传递党的好声音。

特别要紧紧围绕打赢脱贫攻坚战，大力宣传党和国家的各项强农惠农富农政策，宣传省委省政府的重大决策部署，宣传脱贫攻坚1+10文件精神，使中央精神和省委的重大部署家喻户晓、深入人心。

(二)帮助建强基层组织。

实施“领头雁”工程，抓好村“两委”班子建设，培养村级后备干部，抓好党员发展、教育和管理;强化基层党组织政治功能、服务功能、发展功能。

第一书记精准扶贫年度工作总结5篇

第一书记精准扶贫年度工作总结5篇篇1一、背景与目标作为我国脱贫攻坚工作的重要组成部分，精准扶贫是我们党的光荣使命和责任担当。

在各级政府和广大扶贫干部的共同努力下，我们确立了一系列的扶贫政策和措施，取得了一定的成效。

然而，在实践中，我们也面临着诸多挑战和困难。

因此，本年度的工作目标是全面总结我们在精准扶贫工作中的成效、经验与问题，为下一阶段的工作提供参考和借鉴。

二、工作成果1. 政策落实与执行情况我们深入贯彻了国家扶贫政策，确保了各项政策措施的全面落实和执行。

同时，我们积极探索符合当地实际的扶贫模式，创新扶贫方式，提高了扶贫的针对性和实效性。

2. 产业扶贫成果我们通过发展当地特色产业，增加了贫困户的收入，实现了稳定脱贫。

同时，我们积极引导贫困户参与产业经营，提高了他们的劳动技能和市场竞争能力。

3. 基础设施建设情况我们加大了对贫困村基础设施建设的投入，改善了交通、水利、电力等基础设施条件，为当地经济发展和群众生产生活创造了有利条件。

4. 社会保障体系建设我们加强了社会保障体系建设，提高了贫困群众的社会保障水平，使他们能够共享社会经济发展成果。

三、经验与教训1. 坚持精准扶贫的原则，确保政策措施的针对性和实效性。

2. 加强与贫困户的沟通与联系，了解他们的实际需求，为他们提供切实可行的帮助。

3. 注重产业扶贫，发展当地特色产业，增加贫困户的收入。

4. 加强社会保障体系建设，提高贫困群众的社会保障水平。

5. 存在的问题和教训：在实践中，我们发现一些贫困户存在等靠要的思想，缺乏主动脱贫的意识和能力。

同时，我们也面临着资金、技术和人才等方面的制约，影响了扶贫工作的顺利开展。

四、展望与建议1. 加强宣传教育，引导贫困户树立主动脱贫的意识，提高他们的劳动技能和市场竞争力。

2. 加大资金、技术和人才的投入，为扶贫工作提供有力支持。

3. 继续完善基础设施建设和社会保障体系，为贫困群众创造良好的生产生活环境。

4. 探索可持续的扶贫模式，实现扶贫与扶智相结合，促进贫困地区的可持续发展。

不忘初心,当好扶贫路上的“掌灯人”——大通县第一书记扶贫工作纪实

2018·4在党的十九大精神引领下，大通县124名第一书记不忘初心、牢记使命，沉下身子抓学习，放下架子解民忧，甩开膀子办实事，为贫困村、困难群众谋发展、解难题，牵头落实了一批惠民政策，指导成立了一批合作组织，引进发展了一批致富产业，充分发挥在脱贫攻坚中的“主心骨”作用，努力当好扶贫路上的“掌灯人”，推动全县精准扶贫、精准脱贫工作顺利进行，促进党的十九大精神落地生根。

严以律己，赢民心、夯基础加强自我管理、自我约束，自觉遵守各项制度和村规民约，接受管理和监督，同时不断加强自身建设。

青林乡柳林滩村第一书记张永福，自驻村工作以来，发挥纪检干部优良作风，处处从严要求自己，切实明确职责定位，带头履行村干部坐班制，脱产驻村，自行解决食宿，不给基层增加负担，主动公示考勤和工作实绩，接受干部群众监督，用艰苦朴素和求真务实的作风感染基层干部党员群众。

在乡党委统一管理下，严格遵守各项纪律规定，积极配合“微信共享位置”等各项管理制度落实。

带领驻村干部自觉参加县乡组织开展的各类专题培训学习，建立了本村扶贫工作QQ 群和微信群。

充分利用闲暇时间，坚持利用多种方式学习党的路线方针及扶贫相关政策，不断提高自身理论修养，虚心向群众请教学习，深入领会与农民息息相关的政策举措，保证惠农政策落实不走样，切实维护贫困群众利益最大化。

党建引领，强班子、促脱贫始终将建强村“两委”班子作为帮扶重中之重，在“抓党建促脱贫攻坚”具体实践中勇挑重担、砥砺前行。

青山村第一书记李培坤将党建作为脱贫攻坚基础和关键，通过开展“两学一做”学习教育、“115+N”固定党日活动、召开村级发展联席会议等，不断提升班子凝聚力、向心力，强化党员干部队伍政治觉悟、能力素质，帮助村“两委”班子丰富工作生活、厘清发展思路，实现党建与脱贫攻坚共促共进。

结合“567”入户工作法，密切联系实际，把党员干部群众思想统一到党的十九大精神上来，充分发挥党员在脱贫攻坚工作中的先锋模范作用和村党支部的战斗堡垒作用。

贫困村第一书记工作总结

贫困村第一书记工作总结近年来，中国大力实施脱贫攻坚战略，贫困村第一书记作为一线指挥员和工作队长，在贫困乡村中担负着重要职责和使命。

作为一名贫困村第一书记，我深入基层一线，扎根贫困村，经历了无数的辛苦和挑战，也收获了很多的成功和成就。

在此，我将对我的工作进行总结，希望能为今后的脱贫工作提供一些借鉴和经验。

一、贫困村第一书记的核心任务作为贫困村第一书记，我始终将扶贫脱贫工作作为首要和核心任务。

我把贫困群众的脱贫致富作为衡量我的工作成效的标准，将全力以赴的精神贯彻到每一项扶贫措施和工作计划中。

我在这个过程中采取了以下几方面的措施：1. 制定科学合理的扶贫规划：我组织村里的干部和群众进行座谈，了解他们的实际需求和困难。

同时，我引导他们明确自己想要的发展方向，制定科学合理的脱贫规划和发展计划。

2. 优化资源配置：我积极争取上级政府的支持和援助，并通过协调相关部门的资源，优化资源配置。

同时，我注重整合村里的内部资源，充分发挥各方面的力量，形成合力。

3. 建设基础设施：我注重改善贫困村的基础设施，投入大量资金用于修建道路、改造农村供电、改善饮水条件等。

通过提高基础设施水平，提高了农民的生产和生活条件。

4. 发展产业扶贫：我组织村里的农民开展产业扶贫。

通过培训农民的技术和管理能力，推广先进的农业种植和养殖技术，帮助农民增加收入，实现脱贫致富。

二、工作亮点和成果在这几年的工作中，我取得了一些亮点和成果，具体表现在以下几个方面：1. 贫困户脱贫：在我任职期间，我带领贫困村工作队，全面摸清贫困户情况，制定了适合他们的脱贫方案。

通过培训、产业扶持等措施，我成功帮助了一批贫困户实现了脱贫。

2. 产业发展：我发动村里的群众积极参与产业发展，推广了通过发展农业、林业等产业来增加收入的做法。

同时，我积极引导群众开展山货采摘、农产品加工等农村休闲农业，为村民增加了额外的收入。

3. 基础设施改善：我积极争取政府资金，修建了村里的道路、饮水设施等基础设施。

第一书记月工作总结

第一书记月工作总结尊敬的各位领导：随着时间的推移，作为“第一书记”工作已经过去了一个月。

在过去的一个月里，我带领村委会成员，立足于实际，团结一致，积极推进各项工作。

我们在村委会的支持下，积极努力，圆满完成了各项工作任务。

一、工作目标和任务作为第一书记，我的工作目标是以脱贫攻坚为主线，同时全面深化各项工作，推进基层民主，以切实促进村庄建设和民生改善为主要方向。

具体来说，我的工作任务包括但不限于以下三个方面：1.稳步推进村庄脱贫攻坚。

制定针对性的脱贫攻坚方案，加强对贫困户的帮扶和扶持，以提高贫困户的收入为重点，落实脱贫攻坚政策。

2.加强村庄基础设施建设。

加强对村路、桥梁、排水管道等基础设施的维护和建设，为村民提供更好的生活条件。

3.推进基层民主建设。

积极引导村民参与村庄事务管理，促进村庄民主决策和管理体系的建设。

二、工作进展和完成情况在过去的一个月里，我们积极推进各项工作，取得了不俗的成绩。

1.稳步推进脱贫攻坚。

我们制定了针对性的脱贫攻坚方案，并且稳步开展各项帮扶政策。

通过对贫困户的走访、宣传、帮扶规划、资金扶持和技术指导等举措，有效提高了贫困户的生产、生活水平，全村贫困户人均收入平稳增长。

2.加强村庄基础设施建设。

我们优化村庄通道和交通设施，加强村庄卫生设施的维护和建设，为村民提供更好的生活条件。

3.推进基层民主建设。

我们注重村民代表和村民的沟通，不断促进村民参与村庄事务的管理。

在民主决策和管理方面，我们注重村民的参与和建议，不断提高了基层民主决策的质量和效果。

三、工作难点及问题1.脱贫攻坚存在挑战。

存在个别贫困户难度较大的情况，需要进一步研究解决措施。

存在个别户较困难的情况，需要加大对这些户的帮扶力度。

2.基础设施建设存在欠缺。

基础设施建设的资源有限，当前尤其是在资金压力方面存在较大问题，需要进一步加强基础设施建设。

3.基层民主建设仍需加强。

在村民参与村庄事务管理的过程中，存在个别村民参与度不足的情况，需要进一步加强民主建设和参与度的提高。

第一书记个人总结履职情况7篇

第一书记个人总结履职情况7篇篇1一、引言尊敬的领导同仁们：自担任第一书记以来，我在党的正确领导和大家的支持配合下，尽心尽职地完成了各项工作任务。

此刻，我谨对过去一段时间内的履职情况进行认真总结，以期能够更好地服务群众，推动工作取得更大进步。

二、工作内容概述1. 深入调研，掌握村情民意。

上任之初，我积极开展调研活动，深入了解村民的需求和意愿，为制定工作计划提供了重要依据。

2. 加强基层组织建设，提升村级治理水平。

推动党支部标准化建设，加强党员教育管理，提高党组织的凝聚力和战斗力。

3. 经济发展工作。

积极引导村民发展特色产业，推动农业产业结构调整，增加村民收入。

4. 社会事务管理。

关注民生问题，加强村级基础设施建设，推进农村环境整治，提升村民生活品质。

5. 精准扶贫工作。

深入实施精准扶贫政策，确保贫困人口如期脱贫。

三、重点成果1. 基层党组织建设取得显著成效，党员先锋模范作用得到充分发挥。

2. 特色产业逐步壮大，村民收入持续增长，实现了整体脱贫目标。

3. 村级基础设施建设不断完善，农村人居环境得到明显改善。

4. 精准扶贫工作成效显著，贫困人口逐年减少。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题：村民对部分政策的认知度不高。

解决方案：通过召开村民大会、组织宣传小组深入农户宣传等多种形式加强政策宣传。

2. 问题：产业发展单一，村民增收渠道有限。

解决方案：引导村民发展多种产业，引进农业技术，提高农产品附加值。

3. 问题：村级基础设施建设仍需加强。

解决方案：向上级政府申请资金支持，同时动员村民积极参与基础设施建设。

五、自我评估/反思任职以来，我始终坚守初心，尽职尽责地开展工作。

在取得一定成绩的同时，我也认识到自己在工作中还存在一些不足：如工作方法有待进一步创新，对某些问题的处理还需更加细致周到。

我将以此次总结为契机，深入反思，持续改进。

六、未来计划1. 深化基层党建工作，加强党员队伍建设，提高党组织的战斗力。

2. 继续推进产业发展，引导村民发展多元化产业，增强村级集体经济实力。

第一驻村书记年度工作计划

第一驻村书记年度工作计划一、工作背景近年来，随着中国农村经济社会发展的不断进步，乡村振兴战略的实施，我国农村社会主义新农村建设取得了明显成效。

但与此同时，由于农村地区的经济基础相对薄弱，人才流失严重，基础设施建设不足等问题，使得农村社会主义新农村建设亟待加强和改善。

作为第一驻村书记，我将积极配合乡村振兴战略的实施，全力推动乡村振兴，加快推进农村社会主义新农村建设，进一步提高农村居民的生活质量，促进农村的经济发展和社会进步。

二、工作目标1. 全面落实乡村振兴战略。

在全面推进“三农”工作的同时，积极参与乡村振兴战略的实施，主动作为，积极推动当地经济的发展和社会的进步。

2. 加强基础设施建设。

优先解决农村饮水、道路、电力等基础设施建设的问题，改善农村居民的生活环境，提高生活质量。

3. 脱贫攻坚。

按照中央的部署，积极开展脱贫攻坚工作，全面建成小康社会。

4. 促进农村产业发展。

积极引导农村居民发展特色产业，增加农民收入，助力乡村振兴。

5. 推动农村文明建设。

积极宣传乡风文明建设的重要性，开展文明乡村创建工作，提高农村文明程度。

6. 加强农村党建工作。

筹建和发展农村党组织，提高农村党员的素质和能力。

三、工作重点1. 全面推进乡村振兴战略。

结合当地实际，积极配合乡村振兴战略的实施，推动当地经济社会的全面发展。

2. 加强基础设施建设。

重点解决农村饮水、道路、电力等基础设施建设的问题，改善农村居民的生活环境，提高生活质量。

3. 扎实推进脱贫攻坚工作。

加大政策宣传力度，帮助贫困户增强自我发展能力，全面建成小康社会。

4. 积极引导农村产业发展。

根据当地资源优势，引导农民发展特色产业，增加农民收入，助力乡村振兴。

5. 加强农村文明建设。

宣传文明乡风建设的重要性，组织文明活动，提高农村文明程度。

6. 加强农村党建工作。

筹建和发展农村党组织，提高农村党员的素质和能力。

四、具体措施1. 加强组织领导。

组织领导力量，将全面工作部署到位，确保各项工作的落实。

如何当好驻村第一书记

在驻村第一书记座谈会上的讲话同志们：刚才，部分驻村第一书记作了发言，有的交流了经验，有的提出了建议，我一共记录了25条，都很好。

这25条经验和建议是各位第一书记在脱贫攻坚第一线的切身感受和亲身实践，这说明大家在前线的工作是认真的，也是认真思考问题的。

由于时间关系，今天还有很多人没有发言，会后请大家将工作中的想法与建议，以清单形式交由各乡镇报县扶贫办汇总。

借此机会，我还强调几个事。

一、第一书记的“六个意识”要进一步强化1、时间意识。

时间不等人，全县2019年要全面脱贫交账，县要摘帽，村要出列，贫困户要脱贫，但留给我们的时间已经非常有限。

时间越来越少、越来越紧，我们所面临的脱贫攻坚任务还剩多少？我本人非常着急，不知道各位第一书记是否着急，不知道各位第一书记有没有这个时间意识。

2、身份意识。

各位第一书记一定要清楚自己的身份，你是村里的主人，不是客人，因为你是村里的第一书记，负责这个村脱贫攻坚的谋划布局、安排落实、协调督办等各项工作。

这个主体责任一定要上肩，一定要置身其中，你所在村的脱贫攻坚责任就是你的责任，这是组织安排给你的工作，也是县委政府对你的要求。

3、“户”的意识。

这里所说的“户”，就是你那个贫困村里的贫困户。

目前，大家户的意识还很淡薄，或者说只有村的意识，没有户的意识。

贫困户的意识实质上就是贫困人的意识。

在我们脑海中，要更多的去装一户又一户的贫困户，而不只是这个贫困村的水、电、路、村委会这些大的东西，更重要的是张三、李四、王五这些贫困户。

只有户的脱贫，才有村的脱贫。

所以，下次各位第一书记在汇报工作的时候，重点要汇报你这个村还有没有失学儿童？患病者的补助是不是到位了？谁家的惠民政策还没落实？要先“户”后“村”，不要先说我们修了好大的村委会、修了好多的路。

只有这样我们的精准扶贫工作才能落地，落实到户，落实到人。

4、攻坚意识。

在攻坚目标上，我们每个村千差万别，情况各不一样，有的需要攻坚的是易地搬迁，有的攻坚的是发展产业，情况不一样，但各地都有我们需要去攻坚的地方。

第一书记一月工作计划

一、前言作为第一书记，我深知肩负的责任重大，使命光荣。

为了更好地履行职责，确保各项工作有序推进，现将本月的重点工作计划如下：二、工作目标1. 提升基层组织力，增强党组织的凝聚力和战斗力。

2. 推动脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，助力乡村振兴战略实施。

3. 解决群众急难愁盼问题，提高群众满意度。

4. 加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。

三、具体工作安排1. 加强基层组织建设（1）召开支部党员大会，传达上级文件精神，部署本月工作。

（2）组织党员开展“三会一课”活动，提高党员的思想政治觉悟。

（3）开展党风廉政建设专题学习，强化党员干部廉洁自律意识。

2. 推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接（1）深入调研，了解村情民意，制定乡村振兴规划。

（2）协助村“两委”开展产业扶贫项目，增加农民收入。

（3）推进农村基础设施建设，改善村容村貌。

3. 解决群众急难愁盼问题（1）定期走访入户，了解群众需求，及时解决实际问题。

（2）协调相关部门，解决群众反映的突出问题。

（3）组织开展文化活动，丰富群众精神文化生活。

4. 加强党风廉政建设（1）组织党员干部学习党纪法规，提高廉洁自律意识。

（2）开展廉政风险点排查，建立健全廉政风险防控机制。

（3）加强监督执纪问责，严肃查处违纪违法行为。

四、工作措施1. 加强组织领导，落实责任成立由我担任组长的工作领导小组，明确分工，落实责任，确保各项工作落到实处。

2. 强化督导检查，确保实效定期对工作进行督导检查，及时发现和解决问题，确保工作取得实效。

3. 注重宣传引导，营造氛围充分利用各种宣传手段，广泛宣传党的路线方针政策和乡村振兴战略，营造良好的工作氛围。

4. 加强队伍建设，提升素质组织开展业务培训，提高干部队伍的业务能力和综合素质。

五、总结与反馈1. 每周末召开工作总结会，总结本周工作，分析存在的问题，提出改进措施。

2. 每月底向上级党组织汇报工作进展情况，接受上级党组织的指导和监督。

通过本月的努力，我将以更加饱满的热情、更加务实的作风，为乡村振兴和群众幸福生活贡献自己的力量。

“三个一”驻村帮扶工作要点

“三个一”驻村帮扶工作要点2021年，全镇“三个一”驻村帮扶工作的总体思路是：深入贯彻落实省委、市委、市委关于驻村帮扶工作的安排部署和市脱贫办相关要求，推进“三个一”帮扶力量扎根农村履职、助力脱贫攻坚。

一、规范日常管理。

严格执行第一书记管理办法。

镇党委每月至少组织召开1次第一书记会议，第一书记每月至少组织召开一次由村“两委”成员参加的工作例会，集体研究帮扶工作，密切交流配合，凝聚工作合力。

二、压实主体责任。

帮扶单位每年到村调研指导不低于12次，农业巡回技术服务小组每年至少开展5次政策指导服务。

帮扶干部联系贫困户不作调整，原则上应每月入户开展帮扶工作。

镇党委将发挥直接责任主体作用，加大帮扶力量的日常监督管理，对发现的问题向市委组织部进行反映。

镇党委书记负责“三个一”帮扶力量协调工作，并落实专人负责日常联络工作。

三、开展教育培训。

加强精准化培训，明确业务政策、群众工作、党的建设等多个培训主题，依托乡村振兴农民大学、远教站点、农民夜校，加强对第一书记的教育培训，镇党委每季度对第一书记开展培训，培训时间不得低于1天，培训率达到100%。

四、做好履职评估。

镇党委每季度对第一书记在村履职情况进行评估。

严格执行第一书记“日常、年度、期满”考核制度，开展日常考核。

对期满轮换的，重点考核驻村期间职责履行、脱贫攻坚等方面情况，考核情况纳入个人档案。

五、加强关心关爱。

认真落实第一书记的工作经费、生活补助等，镇党委将对实绩突出、群众公认的第一书记、帮扶干部，在提拔任用、交流重用、职级晋升、公务员遴选时，同等条件下优先推荐。

六、开展督查指导。

严肃驻村帮扶工作纪律，认真落实联系领导、帮扶部门调研分析、定期研究、指导培训等要求，严格执行第一书记脱产驻村、工作日志、分类建账等规定。

镇党委将开展专题调研督导，采取明察与暗访相结合的方式，通过实地走访、查阅资料、开展座谈，重点对“第一书记”驻村时间、帮扶工作推进情况等进行督导。

2024第一书记扶贫工作计划

2024第一书记扶贫工作计划2024年第一书记扶贫工作计划一、总体要求2024年是全面建设小康社会决胜阶段的关键时期，也是脱贫攻坚战的决战年。

作为第一书记，我要牢记使命，紧紧围绕脱贫攻坚目标，聚焦深度贫困地区，坚持精准扶贫、精准脱贫，全力以赴推动全面小康。

二、工作目标1. 实现剩余贫困人口全部脱贫。

2. 深入开展扶贫项目审计，确保扶贫资金及时到位、用得好。

3. 经济增长与脱贫攻坚相结合，实现贫困地区经济发展与脱贫同步推进。

三、工作重点1. 脱贫攻坚任务落实（1）摸清底数，确保精准施策。

全面排查贫困人口，建立贫困台账，确保脱贫政策精准落实。

（2）加强政策宣传，增强脱贫信心。

组织宣传活动，宣传脱贫攻坚政策，增加贫困人口对扶贫政策的了解和认同。

（3）加大产业扶贫力度。

深入实施产业扶贫项目，增加贫困地区的产业发展和就业机会。

（4）加强教育和医疗扶贫。

提供优质教育和医疗资源，确保贫困地区群众享受基本教育和医疗服务。

2. 扶贫项目审计（1）建立健全扶贫项目审计制度。

明确审计机构责任，确保审计工作的规范和准确性。

（2）加强对扶贫项目的跟踪审计。

对已落实的扶贫项目进行审计，确保扶贫资金的使用效果和目标实现情况。

3. 经济发展与脱贫攻坚相结合（1）推动贫困地区经济发展。

通过优化营商环境、建设基础设施、发展特色农业等措施，促进贫困地区经济增长。

（2）促进农民增收。

培育新型农业经营主体，提供农民技能培训，推广适应当地的农业科技技术。

四、工作措施1. 加强组织领导。

建立健全领导小组，明确责任和任务，加强对脱贫攻坚工作的统筹协调。

2. 加强政策宣传。

利用各种宣传渠道，向贫困地区群众宣传脱贫攻坚政策和成效。

3. 加强脱贫攻坚监督。

建立健全脱贫攻坚监督制度，加强对扶贫资金使用和脱贫结果的监督考核。

4. 加强与相关部门的协作。

与教育、医疗、农业等相关部门建立有效沟通机制，协同推动贫困地区发展。

五、工作保障1. 加强干部培训。

组织培训班，提高干部的专业能力和素质水平。

驻村第一书记和驻村工作队脱贫攻坚工作管理办法

驻村第一书记和驻村工作队脱贫攻坚工作管理办法为扎实推进基层组织建设，充分发挥第一书记和驻村工作队在脱贫攻坚工作中的组织、协调和管理作用，增强工作的实效性，同时也为严肃工作纪律，加强对第一书记和驻村工作队的管理，结合我镇实际，制定本办法。

一、工作职责1、第一书记和驻村工作队到基层需要发挥好知识面广、协调能力强等优势，摸清影响村级发展的困难、问题和症结，帮助理清路子、想出法子，推动村级脱贫产业发展，增加村级收入，真正起到指导帮带、示范引领作用。

2、第一书记和驻村工作队要经常深入农户家中，在倾听民意、了解诉求基础上，摸排出一批实施项目，结合政策方针，逐步落实脱贫措施。

积极帮助贫困群众解决产业发展、就业、就医等实际困难。

3、第一书记和驻村工作队要加强对脱贫攻坚工作政策的宣传，配合村干部建立起完善的村规民约等有关制度，帮助群众真正了解脱贫攻坚工作的意义以及实施措施，推动村级脱贫产业发展。

4、对于村上成立的产业协会、互助资金协会等组织，第一书记和驻村工作队要及时督导，了解发展动向，指导帮助其最大限度发挥出脱贫效用。

二、工作制度1、考勤制度。

“第一书记和驻村工作队”工作日内需到村上签到考勤。

要严格遵守派驻工作纪律，吃住在村；每月在派驻单位工作时间不少于20天（月内有国家法定节假日除外）；凡工作日期间因事、因病确须请假的，要向镇党委提出书面申请。

2、工作日志制度。

“第一书记和驻村工作队”要广泛联系走访群众，调查研究，及时记录《工作日志》，做到一天一记、一事一记，重大、紧急事项随时记录，督查考核组将不定期调阅工作日志。

3、例会制度。

第一书记和驻村工作队需参加镇机关每周一早上的例会，并在例会上向镇党委汇报上周工作进度、到村调研工作情况、当前工作中存在的问题和下周工作打算，不得无故缺席。

4、重大事项报告制度。

“第一书记和驻村工作队”必须服从管理，遵纪守法，清正廉洁，严于律已，树立良好形象，积极创先争优。

遇有重大问题，“第一书记和驻村工作队”要及时向镇党委汇报。

脱贫攻坚要发挥好“第一书记”的职能职责范文

脱贫攻坚要发挥好“第一书记”的职能职责范文在脱贫攻坚工作中，党的组织要发挥党员干部的先锋模范作用，特别是要发挥好“第一书记”的职能职责。

在脱贫攻坚中，乡镇党委常委书记担任“第一书记”，直接指导驻村工作队队长和工作队成员开展脱贫攻坚工作。

脱贫攻坚是一项艰巨而复杂的任务，其中最难的是解决好贫困户的实际问题，帮助贫困户实现稳定的增收。

在这个过程中，“第一书记”起着至关重要的作用。

他们需要通过了解贫困户的需求和问题，协调解决相关的政策和资源，帮助贫困户制定合理的增收计划，并监督实施。

这需要“第一书记”具备扎实的工作基础和广泛的知识储备，才能为贫困户提供有效的帮助。

为发挥好“第一书记”的职能职责，首先，他们需要加强对驻村工作队的指导和管理。

他们应当密切关注工作队的工作进展，及时解决工作中遇到的问题和困难。

同时，他们也要向工作队传达党委的工作要求和政策精神，确保工作队准确地贯彻党委的决策部署。

其次，“第一书记”还要积极引导农村党员干部的参与和贡献。

群众才是脱贫攻坚的主体，没有他们的主动参与和贡献，就无法取得明显的成效。

因此，“第一书记”要通过宣传动员和培训指导，激发和引导群众的积极性和创造性，鼓励他们参与各项脱贫工作，共同推动脱贫攻坚事业的发展。

在发挥好“第一书记”的职能职责过程中，还需要注重做好群众工作。

在脱贫攻坚中，群众的意见和建议是非常重要的，只有真正关心群众的感受和需求，才能更好地帮助他们摆脱贫困。

因此，“第一书记”要经常与群众进行面对面的交流，认真倾听他们的意见和建议，并及时反馈和解决问题。

只有通过做好群众工作，才能得到他们的支持和配合，进一步推动脱贫攻坚工作的开展。

此外，“第一书记”还要注重与相关部门和组织的合作。

脱贫攻坚是一项系统工程，需要各方力量的共同参与。

因此，“第一书记”要积极与农业、扶贫、教育、卫生等相关部门和组织进行沟通和合作，争取资源和政策的支持，为贫困户提供更全面、更有效的帮助。

精准扶贫视域下驻村“第一书记”的困境及对策

精准扶贫视域下驻村“第一书记”的困境及对策精准扶贫是当前中国扶贫工作的重要理念和实践指导，驻村“第一书记”作为具体贯彻落实精准扶贫政策的一线工作人员，承担着推动脱贫攻坚的重要责任。

在实际工作中，“第一书记”们也面临着诸多困境和挑战。

本文将围绕精准扶贫视域下驻村“第一书记”的困境及对策展开探讨。

一、困境1. 缺乏具体扶贫方案由于贫困地区的基础设施薄弱、人才匮乏，很多地区缺乏具体的扶贫方案，这给“第一书记”在脱贫攻坚工作中造成了困难。

缺乏具体的扶贫方案，使得“第一书记”们往往难以立足于实际，无法有针对性地开展工作。

2. 贫困地区的文化差异贫困地区的文化差异使得“第一书记”们在工作中面临着沟通障碍和理解困难。

很多“第一书记”来自城市，对于乡村的文化、风俗、习惯等并不了解，这使得他们很难在与乡村居民的交流中达成共识，影响了工作的推进。

3. 扶贫工作的长期性和持续性扶贫工作并非一朝一夕可以见效的，需要长期投入和持续跟进。

“第一书记”们的工作周期通常比较短，很难形成长期的工作计划和措施，导致扶贫工作的长期性和持续性得不到保障。

二、对策1. 建立健全扶贫项目为了有效解决缺乏具体扶贫方案的问题，需要建立健全的扶贫项目，明确工作目标和措施。

政府和相关部门可以通过调研、调查等方法，深入了解贫困地区的实际情况，科学制定扶贫项目，为“第一书记”提供更具体的工作方向和目标。

2. 加强“第一书记”队伍建设针对“第一书记”来自城市、对乡村文化差异的不了解，需要加强队伍建设，为“第一书记”提供相关的培训和教育。

通过专业的培训，帮助“第一书记”更好地了解贫困地区的文化和习惯，增强沟通和理解能力。

3. 延长“第一书记”任职周期为解决扶贫工作长期性和持续性问题，可以考虑延长“第一书记”任职周期。

在“第一书记”任职期间，可以通过制定工作计划和方案，确保扶贫工作的长期性和持续性，为贫困地区的脱贫攻坚提供更好的保障。

精准扶贫是一项长期而艰巨的任务，驻村“第一书记”在扶贫工作中面临着诸多困境和挑战。

帮扶第一书记计划方案

帮扶第一书记计划方案背景贫困地区的发展一直是我国的重要任务之一。

为了帮助贫困地区在经济、文化、教育、卫生等方面得到全面的发展，国家逐渐推动了帮扶计划。

而帮扶第一书记计划就是推进帮扶任务的一个关键举措。

什么是帮扶第一书记计划帮扶第一书记计划是由中央组织编制的重点帮扶计划之一。

该计划的主要目标是通过选派优秀的年轻干部担任第一书记，深入贫困地区，积极帮助当地的经济、教育、文化等各个领域发展，降低贫困人口比例，促进贫困地区的经济社会发展进程，提高当地人民的生活水平。

计划方案实施帮扶第一书记计划的具体方案如下：选派条件首先要根据候选人的性格、能力和工作经历等方面进行甄选。

具体条件包括：1.年龄在35岁以下；2.具备一定的工作经验，对地方经济、社会文化、民生等方面有一定的了解；3.具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力；4.具备团队合作精神。

任务范围第一书记的工作范围包括：1.制定当地产业发展规划，促进当地产业结构调整，发展现代化农业；2.推进当地教育、文化、卫生等民生事业的发展，提高当地人民的生活水平；3.深入了解当地群众困难和需求，积极帮助解决各种问题；4.发挥“指导员”作用，带领当地干部队伍共同致力于脱贫攻坚战的胜利。

工作机制为了确保工作质量，该计划需要建立科学、规范的工作机制。

具体措施包括：1.对每位第一书记进行严格的人员考核，建立工作日志，形成定期汇报的机制；2.在各种问题发生时，要及时与上级部门和当地干部沟通，共同研究解决方案，形成协同机制；3.加强工作组织和管理，注重培训，保证第一书记工作计划的高效实施。

未来展望帮扶第一书记计划是深入基层推进脱贫攻坚战的有效途径，不仅能够为贫困地区提供必要的支持和帮助，也能够为年轻干部提供实践锻炼和成长的机会。

希望未来能够建立更加完善的工作机制，为贫困地区的经济、教育、文化等发展做出更大的贡献。

扶贫第一书记工作总结6篇

扶贫第一书记工作总结6篇第1篇示例：扶贫第一书记工作总结近年来，我担任扶贫工作中的第一书记，全心全意投入到扶贫工作中。

在这个过程中，我深刻地体会到扶贫工作的重要性和复杂性。

下面我将就这段时间的工作经历和心得体会做一份总结。

作为扶贫工作的第一书记，我深入贫困村进行实地调研，了解贫困村的基本情况和人民群众的实际需求。

在调研过程中，我发现很多贫困村的基础设施建设不完善，人民群众生活水平低下，缺乏可持续发展的产业。

为了解决这些问题，我积极与各方合作，争取政府支持，筹集资金，开展了一系列扶贫帮困的活动。

我深入了解贫困户的实际情况，制定了有针对性的帮扶方案。

我通过走访入户调查，明确每户贫困户的致贫原因和发展方向，制定了合理的扶贫计划。

在帮扶过程中，我注重鼓励贫困户发展产业，提高收入水平，激励他们树立信心和勇气，脱贫致富。

我积极组织各方资源，加强扶贫工作的协调和合作。

我与相关部门、企业、社会组织建立了紧密的合作关系，争取各方支持，共同推动扶贫工作。

在合作过程中，我始终坚持服务群众、实现共同发展的宗旨，为贫困地区带来了一系列实实在在的改善。

我总结了这段时间的工作经验，提出了进一步深入开展扶贫工作的建议。

我认为，扶贫工作需要坚持“因地制宜、因人施策”的原则，注重因地制宜，因人而异，因村施策，根据不同的贫困村、不同的贫困户，制定不同的帮扶方案。

需要加强扶贫工作的监督和评估，确保帮扶措施的有效实施，帮助更多的贫困户脱贫致富。

担任扶贫工作的第一书记是一项责任重大、使命光荣的工作。

通过一段时间的努力和探索，我深刻理解了扶贫工作的重要性和复杂性，也积累了丰富的工作经验和心得体会。

我将继续全力以赴，为打赢脱贫攻坚战贡献自己的一份力量。

【总计1999字】。

第2篇示例：扶贫工作是党和国家的一项重要任务，党中央一直高度重视扶贫工作。

党的十八届五中全会提出了脱贫攻坚的总体目标，即到2020年，实现农村贫困人口全部脱贫，贫困县全部摘帽。

关于当好驻村“第一书记”的几点思考

关于当好驻村“第一书记”的几点思考选派驻村第一书记到贫困村驻村帮扶，是打好打赢脱贫攻坚战，确保2020年如期完成脱贫攻坚任务的重要举措。

当前，脱贫攻坚进入攻坚拔寨决战决胜的关键时期，驻村第一书记是脱贫一线重要的生力军，对带领贫困村脱贫致富起着关键作用。

今年3月15日我被派驻到洛旺乡茶园村担任第一书记，四个月来结合驻村工作，经过深入思考，我认为当好驻村第一书记应该在“学、高、真、强、实、硬、抓、访”八个关键字上下功夫，让脱贫攻坚战变成检验锤炼党性、培养过硬作风、砥砺品行操守、增长学识才干的主战场，在脱贫攻坚，全面建成小康社会的生动实践中实现出彩人生。

强化理论学习，认清明晰政策机遇。

当好驻村“第一书记”要深入学习贯彻中央扶贫开发工作会议和省、市、县关于全面推进脱贫攻坚会议精神，深入理解精神要义，深刻把握核心内容，认清形势，搞明白组织选派“第一书记”的目的和意义，围绕年度脱贫目标，既要立足当前解难题，更要想得长远让群众得实惠，帮助群众用足用好这些政策，为群众脱贫致富提供更多的政策指引。

同时积极学习借鉴各地“第一书记”的先进经验和做法，取人之长，补己之短，不断提高自身带领村“两委”班子和贫困群众脱贫致富奔小康的能力。

站位要高。

“居高声自远”，思想政治站位的高低直接决定视野的广度和思想的深度。

思想站位高，行动才更有效。

脱贫攻坚是驻村“第一书记”的首要任务。

贫困村要脱贫，发展思路是关键，这就需要第一书记深入理解认识脱贫攻坚的重要意义，全面把握脱贫攻坚的核心要求，站在全局的高度思考、研究问题，谋划、指导工作，既要立足当前解难题，更要想得长远让群众得实惠，帮助群众用足用好各项政策，为群众脱贫致富提供更多的政策指引。

感情要真。

做人贵在“诚”，感情贵在“真”。

驻村帮扶做的是为百姓服务的工作，老百姓是最朴实最真诚的，他们的眼睛也是雪亮的，谁是真情真心为老百姓着想，谁是“浮在上面的领导”“摆花架子走形式”，百姓心里一清二楚。