大学生创业俱乐部会员管理制度(2)
大学生创业俱乐部会员管理制度
大学生创业俱乐部会员管理制度1大学生创业俱乐部会员管理制度第一条：会员的权利:（一）会员有参加社团举办的**项活动的权利；（二）会员一律平等,按本章程享有**项权利；(三）会员有向社团反映情况和提出意见，建议和批评的权利；(四)会员有了解社团管理机制、财务状况的权利；(五）会员有参加会员大会的权利;（六）会员有参加社团组织的权利；（七)会员有向社团联合会反映社团内部情况的权利。
第二条:会员的义务:(一)会员应服从会员大会的**项决定;（二)会员应积极参加社团组织的**项活动；(三)会员应积极努力的维护和树立社团的良好形象;(四）会员应互相合作，致力于社团的建设;(五)会员在参加活动时应服从活动负责人的安排；(六）会员不得损害社团其他会员的合法利益；第三条:奖励制度：（一) 会员参加属于自由参加的活动可加分,大型活动加3分,中型活动加2分，小型活动加1分（二）对社团有特殊贡献的视情况而定加5—10分（三）提出活动方案被采纳者加５分(四)为社团撰写一篇文章,发表在经济管理学院的报刊上3分，发表在学校的报刊上加5分，发表在学校以上的加８－10分.（五）开会每次都到且不迟到者每学期加5分。
第四条：制度：（一）凡在活动中损害民族学院及民族学院大学生创业俱乐部形象者，予以；凡造成严重损害或屡教不改者开除出大学生创业俱乐部会员的行列,并不退会费.(二)对于必须参加的活动或会议，不到者且未请假的3分，迟到者1分.迟到1０分钟的算不到.已请假的不分。
(三)对于一学期参加活动不满两次的取消其评优的资格。
第五条:会员管理将采取积分制度会员的基本分为１０分，根据奖惩制度进行加分或分，期末由办公室进行汇总。
第六条:协会会员评优比例为１5%，以期末总分加平时表现进行评比。
第七条:活动积极的会员,年终有机会参与”优秀会员"的评选活动，并享受相应奖励.第八条：会员自愿参加社团主办的**种活动,但会议时必须进行签到。
第九条: 会员如有事不能参加活动或会议，应至少提前２个小时向会长、副会长及**部门负责人请假。
俱乐部会员管理制度
俱乐部会员管理制度第一章总则第一条为推动俱乐部发展，提高会员管理效率，规范会员行为，保障会员权益，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于俱乐部全体会员。
第三条俱乐部会员应遵守本管理制度规定，自觉维护俱乐部的形象和利益。
第四条俱乐部以“团结、奉献、进取、共享”为宗旨，为会员提供优质服务，促进会员之间的交流与合作。
第五条俱乐部会员管理委员会是俱乐部的会员管理机构，负责本制度的执行和监督。
第二章会员资格第六条申请加入俱乐部的人员需要符合下列条件：（一）年满18周岁；（二）爱好俱乐部宗旨，并自愿申请加入；（三）遵守俱乐部章程、管理制度。
第七条会员申请加入俱乐部，需填写《会员申请表》，并提交身份证复印件及一寸免冠彩色照片一张。
第八条俱乐部会员管理委员会对会员的申请资料进行审核，符合条件的，可以通过，并发放《会员证》。
第九条会员有权利选择加入俱乐部室内俱乐部和室外俱乐部，可以同时加入两个俱乐部。
第三章会员权利第十条会员有权利享有俱乐部提供的各项服务和活动参与权，包括但不限于健身房、游泳池、羽毛球场、网球场等。
第十一条会员有权利对俱乐部的财务状况、活动计划、会员服务等方面提出建议。
第十二条会员有权利通过俱乐部开展的各种活动进行交流和社交。
第十三条会员有权利通过俱乐部公告栏和网络平台了解俱乐部的动态和活动安排。
第四章会员义务第十四条会员应当维护俱乐部的形象和利益，遵守俱乐部章程和管理制度。
第十五条会员不能损害俱乐部的声誉，不得利用俱乐部从事违法活动。
第十六条会员应当遵守俱乐部的各项规定，包括但不限于场地使用规定、会员活动安排、活动费用缴纳等。
第十七条会员应当共同维护俱乐部的硬件设施和环境卫生，爱护公共财物。
第五章会员管理第十八条会员的管理分为有效会员和非有效会员。
（一）有效会员是指已经通过审核、领取了会员证的会员。
（二）非有效会员是指因逾期未交纳会员费或者违反俱乐部章程和管理制度的会员。
第十九条俱乐部会员管理委员会负责会员名册的管理和审核。
俱乐部管理制度手册
俱乐部管理制度手册第一章总则为了规范俱乐部的管理制度，维护俱乐部的正常运转和会员的权益，特制定本手册。
第二章会员管理1. 会员资格1.1 俱乐部会员分为普通会员和高级会员，普通会员需经俱乐部审批通过方可加入，高级会员需普通会员资格并经升级程序才能获得。
1.2 会员享有参加俱乐部活动的权利，有权参与俱乐部事务的决策和管理。
2. 会员权益2.1 会员享有按时获得俱乐部相关信息的权利。
2.2 会员享有提出建议和意见的权利，并有权获得回复和处理。
2.3 会员享有优先参加俱乐部组织的活动和项目的权利。
3. 会员义务3.1 会员应遵守俱乐部的章程和规定。
3.2 会员应积极参与俱乐部的活动和事务，为俱乐部的发展和运行出谋划策。
3.3 会员在俱乐部活动中应自觉遵守公序良俗，不得损害俱乐部和其他会员的利益。
第三章组织管理1. 俱乐部领导组织1.1 俱乐部设主席团、理事会、监事会等领导组织。
1.2 主席团成员由俱乐部选举产生，任期三年，可连任一届。
1.3 理事会、监事会成员由俱乐部会员投票选举产生，任期两年，可连任一届。
2. 组织架构2.1 俱乐部主席团负责俱乐部的日常管理和决策。
2.2 俱乐部理事会负责监督俱乐部的运行和决策。
2.3 俱乐部监事会负责监督俱乐部的财务和经营管理。
3. 决策程序3.1 俱乐部重大事务的决策由主席团提出并经理事会审议通过。
3.2 俱乐部财务收支预算由监事会提出并经理事会审议通过。
第四章资金管理1. 资金来源1.1 俱乐部资金来源主要包括会员费、赞助费、捐款等。
1.2 俱乐部会员应按时缴纳会员费，不得逾期。
2. 资金使用2.1 俱乐部资金使用应遵循节约和效益的原则。
2.2 俱乐部应建立健全的财务管理制度，对资金使用进行审计和监督。
第五章活动管理1. 活动组织1.1 俱乐部应定期组织各类文体活动，包括会员交流、社区志愿服务等。
1.2 活动组织应提前公布活动内容、时间和地点，鼓励会员积极参与。
创业俱乐部规章制度
第一章总则第一条为了规范创业俱乐部的运作，明确会员的权利和义务，促进俱乐部健康发展，特制定本规章制度。
第二条创业俱乐部是以培养创新创业人才、推动创新创业项目发展、促进创新创业文化交流为目的的非营利性组织。
第三条本规章制度适用于创业俱乐部所有会员、工作人员及参与俱乐部活动的相关人员。
第二章会员制度第四条加入创业俱乐部，需具备以下条件：1. 具有完全民事行为能力的个人或团体；2. 对创新创业有热情，愿意参与俱乐部活动；3. 遵守国家法律法规，具有良好的道德品质和社会公德；4. 愿意履行会员义务，支持俱乐部发展。
第五条会员入会程序：1. 填写入会申请表；2. 提交相关证明材料；3. 经俱乐部审核通过后，缴纳会费；4. 办理会员证，成为正式会员。
第六条会员权利：1. 参加俱乐部组织的各类活动；2. 优先获得创业资源、项目合作、融资等服务；3. 对俱乐部工作提出建议和意见；4. 享有选举权和被选举权；5. 享有退会自由。
第七条会员义务：1. 遵守俱乐部规章制度，维护俱乐部形象；2. 积极参与俱乐部活动，为俱乐部发展贡献力量；3. 保守俱乐部秘密，不得泄露俱乐部商业信息；4. 交纳会费，按时缴纳相关费用；5. 对俱乐部活动提出合理化建议。
第三章组织机构第八条创业俱乐部设立理事会、监事会、秘书处等组织机构。
第九条理事会是俱乐部的最高权力机构，负责制定俱乐部发展方向、审批重大事项等。
第十条监事会负责监督理事会工作，确保俱乐部健康发展。
第十一条秘书处负责俱乐部日常事务，处理会员关系、组织活动等。
第四章活动制度第十二条创业俱乐部定期举办各类活动，包括：1. 创业讲座、研讨会、论坛等；2. 项目路演、创业大赛等；3. 企业参观、考察等；4. 创业交流、资源共享等。
第十三条活动报名：1. 会员享有优先报名资格；2. 报名人数达到活动规模后，将不再接受报名；3. 活动报名需缴纳一定费用，用于活动组织。
第五章财务制度第十四条创业俱乐部财务实行收支两条线，所有收入和支出需进行详细记录。
俱乐部规章制度（二篇）
俱乐部规章制度1. 会员资格：俱乐部会员必须是年满18岁的成年人。
申请加入俱乐部的个人必须提交申请表和付费会费。
俱乐部保留接受或拒绝任何申请的权利。
2. 会费：俱乐部会员需要按照规定的时间和金额支付会费。
未按时缴纳会费的会员将会被暂停参与俱乐部活动。
3. 会员义务：俱乐部会员必须尊重俱乐部的规定和决策，遵循俱乐部的活动安排。
会员应当积极参与俱乐部活动，并且在需要时提供协助。
4. 会员权益：俱乐部会员享有参与俱乐部组织的各种活动和活动折扣的权益。
会员还有权利对俱乐部的决策提出建议，并参与俱乐部的选举程序。
5. 会员行为规范：俱乐部会员应当以友好、礼貌和相互尊重的态度对待其他会员和俱乐部工作人员。
任何形式的歧视、骚扰或不当行为将会受到纪律处分。
6. 会员纪律处分：对于严重违反俱乐部规定或妨害俱乐部正常运营的会员，俱乐部有权采取适当的纪律处分，包括但不限于警告、暂停活动参与资格或解除会员资格。
7. 俱乐部财产和设施使用：俱乐部会员必须爱护俱乐部的财产和设施，并按照规定的使用方式使用。
任何损坏或盗窃俱乐部财产的行为将追究法律责任，并可能导致会员解除资格。
8. 保密和隐私：俱乐部会员不得泄露俱乐部成员或俱乐部活动的私人信息，包括但不限于联系方式和财务信息。
9. 变更和修改：俱乐部保留随时变更和修改俱乐部规章制度的权利，并将及时通知会员。
会员有责任定期阅读和了解俱乐部的规定。
10. 争议解决：对于发生的任何争议，俱乐部将采取适当的解决方式，包括调解或仲裁。
以上是一般俱乐部规章制度的主要内容，具体规定可以根据俱乐部的类型和目的进行调整和补充。
俱乐部规章制度（二）第一章总则第一条为规范俱乐部的管理，维护会员的合法权益，促进俱乐部的可持续发展，特制定本规章制。
第二条本规章制适用于俱乐部所有会员，并具有法律效力。
第三条俱乐部是自由、平等、互助、共享的组织，致力于提供优质的服务、开展多样化的活动、促进会员之间的交流和合作。
俱乐部会员管理制度范本
俱乐部会员管理制度范本一、总则第一条为了规范俱乐部会员管理，维护俱乐部合法权益，保障会员的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律法规，制定本制度。
第二条俱乐部（以下简称“本俱乐部”）会员管理遵循合法、合规、公开、公正、便捷的原则，为会员提供优质、高效的服务。
第三条本俱乐部会员管理制度适用于俱乐部会员的加入、权利、义务、退出等方面的事项。
第四条本俱乐部设立会员管理部门，负责会员管理的日常工作，包括会员资料的收集、整理、保存和运用等。
二、会员加入第五条凡年满18周岁，具有完全民事行为能力的自然人，均可申请加入本俱乐部，成为本俱乐部的会员。
第六条申请加入本俱乐部的会员，应当向本俱乐部提交以下资料：（一）本人有效身份证件的原件及复印件；（二）填写完整的会员申请表；（三）本俱乐部要求提供的其他相关资料。
第七条本俱乐部会员分为普通会员、银卡会员、金卡会员和钻石会员四个等级，会员等级的具体划分标准由本俱乐部另行制定。
三、会员权利与义务第八条会员享有以下权利：（一）本俱乐部的选举权、被选举权和表决权；（二）参加本俱乐部组织的各类活动；（三）获得本俱乐部提供的各类服务；（四）对本俱乐部的工作进行监督，提出意见和建议；（五）入会自愿、退会自由。
第九条会员应履行以下义务：（一）遵守本俱乐部的章程、制度和规定；（二）维护本俱乐部的合法权益；（三）按期缴纳会费；（四）接受本俱乐部的管理和监督。
四、会员管理第十条本俱乐部应当建立会员信息管理系统，真实、准确、完整、及时地记录会员的基本信息、服务记录、消费记录等。
第十一条本俱乐部应当定期向会员发送会刊、活动通知等，为会员提供相关信息服务。
第十二条本俱乐部应当为会员提供优质、高效的服务，保证服务质量，满足会员需求。
第十三条本俱乐部应当建立健全会员投诉处理机制，对会员的投诉及时进行调查、处理，并给予答复。
五、会员退出第十四条会员要求退出本俱乐部的，应当向本俱乐部提出书面申请，经本俱乐部批准后，办理退出手续。
大学俱乐部管理制度
大学俱乐部管理制度第一章绪论为了规范和加强大学俱乐部的管理，促进大学俱乐部的健康发展，特制定本管理制度。
第二章俱乐部的设立与管理第一条俱乐部设立1. 大学俱乐部是由学生自愿组成，具有一定数量的成员，有明确的俱乐部名称、宗旨和活动内容的学术、科技、文化、艺术、体育等非营利性组织。
2. 学校设立俱乐部的学生应遵守学校的有关规定，按照学校的管理办法和程序设立。
3. 学校各俱乐部的设立必须有一定数量的学生参与，学生组织的宗旨和目的必须符合学校的发展方向，能够健康稳定的发展。
第二条俱乐部的管理1. 大学俱乐部应成立理事会，参加本俱乐部的学生可以自愿竞选成为理事。
2. 大学俱乐部应该有明确的宗旨和活动内容，并且应该按照学校规定和俱乐部章程开展各项活动。
3. 大学俱乐部在活动中应该重视学生的实践能力和社交能力的培养，不得以任何形式置学生的重要学习时间和专业学习任务于不顾。
第三条俱乐部的评估与监督1. 大学俱乐部应按学校规定定期提交俱乐部工作报告，包括社团活动、经费运用情况等，并接受学校的评估与监督。
2. 学校在评估与监督过程中，对俱乐部的宗旨、活动内容、执行情况等进行全面的考察。
3. 学校对俱乐部的领导机构、资金使用及各项活动进行及时的监督，对不符合规定和制度的行为给予相应的处理。
第四章俱乐部活动的管理第一条俱乐部活动的组织与规划1. 大学俱乐部应当遵守学校的有关规定，经相关审核批准后开展各项活动，并且应当在活动中有明确的规划，保证活动的组织性和合理性。
2. 大学俱乐部应当按照学校的活动安排，制定符合学术、科技、文化、体育等特点的活动，不得与学校其他活动冲突。
第二条俱乐部活动的安全保障1. 大学俱乐部在组织活动前应做好安全预案，确保活动的安全性。
2. 大学俱乐部在活动中应妥善保管财产和资料，保证活动的安全。
第五章俱乐部财务管理第一条俱乐部资金来源1. 大学俱乐部的经费由学生会和学校指定的专门部门按照学校的有关规定拨款，也可以通过其他合法途径获取经费。
大学生创新创业联盟会员管理制度1(2).doc
大学生创新创业联盟会员管理制度1大学生创新创业联盟会员管理制度第一章总则第一条：为了加强重庆工商大学大学生创新创业联盟（以下简称“创联”）会员的规范管理，强化创联组织建设，维护会员合法权益，履行会员义务，根据重庆工商大学经管中心有关管理条例，制定本制度。
第二条：创联实行会员制管理，其宗旨为：建立科学规范的会员组织网络和联盟信息快速传递系统。
创联以鼓励在校大学生创新创业，提升我校大学生创新思维能力和创业综合素质为宗旨。
第三条：本联盟办公室负责会员的日常管理工作。
第二章会员第一条：凡是在重庆工商大学在读学生，承认和遵守联盟章程，执行联盟决议，自愿履行会员义务均可申请成为本联盟会员。
第二条：会员入会程序：(一)申请人填写《重庆工商大学大学生创新创业联盟会员申请表》（二）提供本人近期正面免冠照片（1寸）两张（三）将《申请表》、照片及会员费交报联盟办公室。
（四）联盟办公室初审合格后报办公室部长会议批准（五）颁发个人会员证第三条：有以下情形之一者不予批准入会：（一）严重违反校纪校规，并造成不良影响者。
（二）个人处于休学期间（三）在申报过程中有弄虚作假行为的（四）国家法律法规禁止的其他情形者第四条：会员的权利（一）获得本联盟专业指导和培训，优先获得联盟的创业信息。
（二）优先参加创联组织的创业活动、创业比赛以及文艺活动。
（三）优先获得校内校外各类比赛活动信息并自主决定是否随联盟参加。
（四）对联盟工作有提出批评、建议和监督的权利。
（五）有权要求联盟保护其合法权利不受侵害。
（六）有权要求联盟向经管中心及有关学校部门反映其合理化意见和建议。
（七）一日入会，终身为会员。
（八）入会自愿、退会自由。
第五条：（一）遵守联盟章程和有关规定，执行联盟决议。
（二）维护联盟合法权益和声誉，促进联盟发展。
（三）积极参与联盟组织的有关活动。
（四）按时注册登记，按时交纳会费。
第三章会费第一条：创新创业联盟办公室负责会员会费管理工作第二条：会员会费标准（一）个人会费30元（二）实行会员终身制（三）在自愿的条件下，联盟接受社会各界及个人的捐赠与资助第三条：会费的主要用途（一）联盟为会员提供各种与创业实训有关的信息和宣传资料（二）联盟各部门办公和其他日常性事务开支（三）举办各种活动的开支（四）对有突出表现的个人会员的表彰奖第四条：会员注册及会费缴纳办法（一）新申请的会员及时交清本届的会费（二）新申请的会员把会费交到联盟办公室（三）会员退会或除名时，不再退还其缴纳的会费和捐赠费第四章会员管理第一条：会员需按相关规定在联盟办公室处进行注册并缴纳会费第二条：无特殊情况，上交申请表但为及时缴纳会费的视为自动退费第三条：.联盟对各方面表现突出的会员进行奖励（一）对积极参加联盟量化的活动的会员进行奖励，在联盟表彰大会上公开表扬（二）对积极参加各类赛事并取得优秀成绩的会员给予奖励，并授予相关荣誉称号第四条：处罚办法：对严重违反联盟规章制度者或被学校开除学籍者取消会员资格第五章退会第一条：会员要求退会，书面申请（可用电子档）报告联盟办公室，经办公室审核后，以书面形式通知申请退会者。
大学生创新创业俱乐部干事管理规章制度
大学生创新创业俱乐部干事管理规章制度第一篇：大学生创新创业俱乐部干事管理规章制度大学生创新创业俱乐部干事管理规章制度一部门制度俗话说：没有规矩，不成方圆。
综合我们存在的干事之间缺少交流及纪律行差等因素，为加强创业园规范化管理，完善各项工作制度，增强干事成员的凝聚力和竞争力，提高工作效益，特制定如下管理制度。
第一条∶部门全体干事必须遵守创业园章程，遵守部门的各项规章制度和决定。
第二条∶部门倡导树立“一盘棋”的思想，禁止部门任何干事做有损创业园及部门利益、形象、声誉、或破坏创业园及部门发展的事情。
第三条∶部门通过发挥全体成员的积极性创造性和提高全体成员的思想、那里工作的水平，不断壮大部门实力和提高工作效率。
第四条∶倡导部门干事与干事之间、干事与其他部门干事之间积极交流，相互合作。
为干事很好了解中心动态和部门任务。
第五条∶鼓励部门干事积极参与部门的决策与管理，鼓励干事发挥才智，提出合理化的建议。
第六条∶部门为干事提供很好的竞争环境和晋升机会。
实现平时表现和业绩相结合的考勤与考核制度，评先树优，对优秀者予以表彰奖励。
第七条∶部门成员必须维护部门纪律，对任何违反部门章程及各项规章制度的行为，都予以批评，严重时要进行追究其相关责任。
创业园管理办公室2014年3月1日第二篇：大学生创新创业基地管理办公室规章制度大学生创新创业基地管理办公室规章制度一、大学生创新创业基地管理办公室主要职责1、提供咨询服务，审定进园企业资格，办理进园和出园手续；进行日常监督，确保创业企业按照规定进行创业活动；2、提供创业指导服务。
聘请具有企业管理专业知识和创业实践经验的企业家、专家教授以及熟悉经济发展和创业政策的政府部门工作人员，为大学生创业者提供个性化的咨询、指导；3、落实各项优惠政策，帮助解决工商注册咨询、法律咨询、心理辅导、账务处理、投融资渠道、产学研转化等问题；4、搭建创业交流服务平台。
定期组织大学生开展创业交流和考察活动，沟通创业信息、开展结对互助活动等；5、为进园企业提供良好的创业环境；二、大学生创新创业基地管理办公室对入驻企业进行以下管理1、创新创业基地采用合同制方式进行管理。
俱乐部守则(会员制)
俱乐部守则(会员制)俱乐部守则 (会员制) 完整版第一章：会员资格与权益第一条：会员资格1. 任何人均可申请成为本俱乐部会员。
2. 申请入会的人需填写加入申请表，并缴纳一定的会员入会费。
3. 申请入会需经过俱乐部管理层审批，并批准通过后方可成为会员。
第二条：会员权益1. 会员有权参与俱乐部举办的所有活动。
2. 会员享有会员特权和俱乐部成员福利。
3. 会员可参与俱乐部的决策和管理，并享有表决权。
第二章：会员义务与责任第三条：会员义务1. 会员应遵守俱乐部的内部规章制度。
2. 会员应尊重俱乐部其他会员的权益和意见。
3. 会员应积极参与俱乐部相关活动，贡献个人力量。
第四条：违规处理1. 如发现会员违反俱乐部规定，将采取纪律处分措施，并根据情况可能暂停或取消其会员资格。
2. 纪律处分措施由俱乐部管理层决定，会员有权进行申诉。
第三章：俱乐部运营与管理第五条：俱乐部活动1. 俱乐部将定期组织各类活动，包括但不限于聚会、运动、会议等。
2. 会员可参与俱乐部活动，并有活动优先权。
第六条：财务管理1. 俱乐部设立财务部门，负责会费、活动经费等的管理和使用。
2. 俱乐部会员有权查阅俱乐部财务报表。
第七条：俱乐部管理层1. 俱乐部设立管理层，负责俱乐部日常运营和管理。
2. 管理层成员由会员选举产生，并任期届满后可连任。
第四章：附则第八条：条文修改1. 本守则的修改需经全体会员表决通过，并经管理层确认。
2. 修订后的守则将于公告栏公示，并对所有会员生效。
第九条：其它事项1. 本守则未尽事宜，由俱乐部管理层负责解释和处理。
以上为俱乐部守则（会员制）完整版，自公告之日起生效。
日期：xxxx年xx月xx日俱乐部管理层。
俱乐部规章制度范本（2篇）
俱乐部规章制度范本一、总则1. 为了规范俱乐部的运作，维护俱乐部的正常秩序，促进俱乐部成员之间的交流与合作，特制定本规章制度。
2. 本规章制度适用于所有加入本俱乐部的会员，包括管理层和普通会员。
3. 会员在加入俱乐部时即视为同意遵守本规章制度，并且应当积极参与俱乐部的各项活动。
二、加入与退出1. 有意加入俱乐部的人员，需要填写加入申请表，并经俱乐部管理层审核通过方可成为正式会员。
2. 正式会员有权随时退出俱乐部，应当提前向俱乐部管理层做出书面通知。
3. 因故被俱乐部管理层通知被取消会员资格的人员，自收到通知之日起即不再享有会员权益。
三、会费与经费管理1. 俱乐部每年设定会费标准，在年初向所有会员通知，并规定缴费期限。
2. 会费应当按时缴纳，逾期未缴纳的会员将暂停享有会员权益，需在规定期限内补缴方可恢复。
3. 俱乐部的经费来源包括会费、赞助款项等不同途径，需由俱乐部管理层进行详细记录和审批。
4. 经费的使用需由俱乐部管理层统一决策，严禁私自挪用、浪费和滥用经费。
四、会员权益与义务1. 会员享有参与俱乐部组织的各类活动的权益，包括但不限于培训、比赛、社交活动等。
2. 会员有权利提出意见和建议，参与俱乐部的决策和活动策划。
3. 会员应当遵守俱乐部的规则和制度，积极参与俱乐部的各项活动，维护俱乐部的声誉。
4. 会员不得擅自决定俱乐部的事务和活动，不得以个人意志牵强决策，应当尊重集体决策。
5. 会员应当保护俱乐部的财产和设施，不得损坏或浪费俱乐部的资源。
6. 会员不得利用俱乐部从事违法活动，不得给俱乐部带来不良影响。
违反者将依照俱乐部章程给予相应处理。
7. 会员应当积极维护俱乐部的声誉和形象，不得泄露俱乐部的机密信息。
8. 会员有义务遵守比赛规则和道德规范，不得参与任何形式的赌博和作弊行为。
五、俱乐部管理与决策机制1. 俱乐部的日常管理权由俱乐部管理层负责，任何会员均应服从管理层的决策。
2. 俱乐部管理层由会员选举产生，任期两年，期满后可连任一次。
俱乐部管理规章制度
俱乐部管理规章制度一、总则为了确保俱乐部的正常运营，为会员提供优质的服务和良好的活动环境，特制定本管理规章制度。
所有俱乐部成员、工作人员以及相关人员都应遵守本制度。
二、会员管理（一）会员资格1、任何对俱乐部活动感兴趣、符合俱乐部要求的个人，均可申请成为会员。
2、申请人需填写详细的会员申请表，并提交相关证明材料。
3、俱乐部有权对申请人进行审核，审核通过后方可成为正式会员。
（二）会员权利1、有权参加俱乐部组织的各类活动。
2、有权享受俱乐部提供的相关服务和设施。
3、有权对俱乐部的工作提出建议和意见。
（三）会员义务1、遵守俱乐部的各项规章制度。
2、按时缴纳会员费用。
3、积极参与俱乐部组织的活动，维护俱乐部的形象和声誉。
（四）会员退会1、会员可自愿申请退会，但需提前书面通知俱乐部。
2、会员如有违反俱乐部规章制度的行为，俱乐部有权取消其会员资格。
三、活动管理（一）活动策划1、俱乐部应根据会员需求和兴趣，制定年度活动计划。
2、活动计划应包括活动主题、时间、地点、内容、参与人员等详细信息。
（二）活动组织1、俱乐部应提前做好活动的组织和准备工作，确保活动的顺利进行。
2、活动组织者应具备一定的组织能力和经验，能够有效地协调各方面的资源。
（三）活动安全1、俱乐部应重视活动安全，制定相应的安全措施和应急预案。
2、在活动中，如发生安全事故，应及时采取措施进行处理，并向有关部门报告。
（四）活动评估1、活动结束后，俱乐部应及时对活动进行评估，收集会员的反馈意见。
2、根据评估结果，总结经验教训，改进今后的活动组织工作。
四、设施与设备管理（一）设施与设备的购置1、俱乐部应根据活动需求和发展规划，合理购置设施与设备。
2、购置设施与设备应遵循性价比高、质量可靠的原则。
（二）设施与设备的使用1、会员应按照规定的方法和流程使用设施与设备，不得违规操作。
2、工作人员应定期对设施与设备进行检查和维护，确保其正常运行。
（三）设施与设备的维修与保养1、发现设施与设备出现故障或损坏，应及时进行维修。
大学生创新创业教育俱乐部活动组织与管理办法
大学生创新创业教育俱乐部活动组织与管理办法随着大学生创新创业教育的不断深入，创新创业教育俱乐部作为一个非常重要的平台，为大学生提供了展示才华、锻炼实践能力的机会。
然而，如何有效地组织和管理创新创业教育俱乐部活动，成为了摆在我们面前的一个重要问题。
本文将从多个角度探讨大学生创新创业教育俱乐部活动的组织和管理办法。
一、确定俱乐部活动目标和定位创新创业教育俱乐部活动的目标应该与大学教育的目标相一致，即培养学生的创新创业意识和能力。
俱乐部的定位可以是提供项目孵化、培训指导、合作交流等服务，根据学生的兴趣和需求来确定具体的定位。
与此同时，为了让俱乐部更具吸引力，可以考虑与校内外的企业、创业者进行合作，提供更多的资源和机会。
二、设置活动组织架构俱乐部的活动组织架构需要清晰明确，包括主席团、部门负责人、指导老师等。
主席团负责整体策划和决策，部门负责人负责具体的活动组织和执行，指导老师可以提供指导和支持。
合理的组织架构可以使活动流程更加高效，保证各项工作的顺利进行。
三、制定活动计划和安排活动计划和安排是俱乐部活动的核心。
要针对不同的时间段制定具体的计划，包括主题、内容、时间、地点等。
同时，要考虑可能出现的风险和问题，制定相应的预案。
在安排活动时，还要考虑学生的学业负担和其他社团活动，避免冲突和重叠。
四、加强活动宣传和推广宣传和推广是俱乐部活动的重要环节。
可以通过制作宣传海报、校园电视台、网络社交媒体等方式来宣传活动信息。
吸引更多的学生关注和参与活动。
同时，还可以邀请一些具有影响力的人士来宣传和推广俱乐部活动，增加影响力和知名度。
五、优化活动形式和内容为了吸引更多的学生参与活动，俱乐部可以创新活动形式和内容。
可以设置创意大赛、创业讲座、创业体验等活动，提供不同层次、不同类型的机会。
此外，还可以利用校内资源举办实训、科技展览等活动，为学生提供展示和交流的平台。
六、加强导师指导和支持为了提高学生的创新创业能力，俱乐部可以邀请一些有经验的导师进行指导和支持。
俱乐部会员管理制度模板
一、总则1.1 为加强本俱乐部管理，提高服务质量，保障会员权益，特制定本制度。
1.2 本制度适用于所有俱乐部会员，俱乐部工作人员及管理人员均需遵守。
1.3 本制度根据国家相关法律法规、俱乐部实际情况及会员需求进行制定，如需修改，需经俱乐部理事会批准。
二、会员资格2.1 会员资格获取：（1）年满18周岁，热爱俱乐部活动，认同俱乐部理念的个人。
（2）缴纳会费，符合俱乐部规定的会员。
2.2 会员权利：（1）参加俱乐部组织的各类活动。
（2）享受俱乐部提供的各项优惠服务。
（3）对俱乐部工作进行监督和建议。
（4）会员证有效期内，会员证遗失可申请补办。
2.3 会员义务：（1）遵守国家法律法规，遵守俱乐部规章制度。
（2）按时缴纳会费，维护俱乐部形象。
（3）积极参与俱乐部活动，促进俱乐部发展。
（4）爱护俱乐部设施，维护公共秩序。
三、会员证管理3.1 会员证是会员身份的凭证，会员证有效期为一年。
3.2 会员证遗失，需在七个工作日内向俱乐部提出补办申请，并缴纳补办费用。
3.3 会员证损坏，需在一个月内向俱乐部提出更换申请，并缴纳更换费用。
3.4 会员证过期，需重新办理会员证。
四、会费缴纳4.1 会员需按时缴纳会费，逾期未缴纳者，俱乐部有权取消其会员资格。
4.2 会费缴纳方式：现金、银行转账等。
4.3 会费缴纳标准及变动，由俱乐部理事会决定。
五、活动参与5.1 俱乐部定期举办各类活动，会员可根据自身兴趣选择参加。
5.2 会员参加活动需提前报名，报名成功后，不得无故缺席。
5.3 活动报名费用根据活动性质和规模，由俱乐部决定。
六、权益保障6.1 俱乐部对会员信息保密，未经会员同意，不得向第三方泄露。
6.2 俱乐部为会员提供必要的服务，确保会员权益。
6.3 俱乐部对会员投诉进行及时处理，保障会员权益。
七、违规处理7.1 会员如有违反本制度规定的行为，俱乐部将根据情况予以警告、暂停会员资格或取消会员资格等处罚。
7.2 会员如对俱乐部处罚决定有异议，可在接到处罚通知后七个工作日内向俱乐部提出申诉。
俱乐部规章制度[2]
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俱乐部规章制度前言为了维护俱乐部的良好氛围和管理秩序，促进俱乐部成员的共同发展，制定本规章制度。
一、成员管理1.1 入会申请任何同校学生均可申请加入俱乐部，需填写入会申请表并提交至俱乐部指定邮箱。
经过俱乐部审查，批准入会的成员方可成为正式会员。
1.2 义务和权利俱乐部会员应遵守规章制度，积极参加俱乐部组织的各项活动，同时享有推荐参加团体活动和优惠福利等权利。
1.3 退会申请俱乐部会员需提前向俱乐部指定邮箱提交书面退会申请，经过俱乐部批准后，方可退会。
退会后，成员将被取消享有俱乐部相关权益，同时不得再以俱乐部名义参加任何活动。
二、活动组织2.1 活动安排俱乐部定期组织各种活动，如学术讲座、户外拓展等。
具体活动安排以俱乐部官方微信公众号通知为准。
如有活动参加需求或者建议，成员可向俱乐部干事提出。
2.2 活动管理参加俱乐部组织的活动，成员应按时参加，如有特殊情况临时无法参加，应当提前告知俱乐部干事。
参加活动时，请注意自己和他人的人身安全，不得进行任何违法和违规行为。
2.3 活动费用俱乐部组织的活动费用由成员承担，具体费用以每次活动的通知为准。
如有经济困难的成员，可向俱乐部提出申请，并按照俱乐部要求提供相应证明文件。
三、纪律管理3.1 行为准则俱乐部成员应该做到守信用、爱公正、担责任，遵守国家法律法规和校规校纪，不得在活动中进行任何形式的违法活动或不良行为。
在俱乐部活动期间，应遵守活动纪律，尊重他人、保护环境、维护活动安全。
3.2 制度执行对于违反纪律的行为，俱乐部干事将依照《俱乐部规章制度》及相关法律法规进行处理，并通报有关部门或机构。
如情况严重的，俱乐部有权取消违规成员的会员资格，并向学校有关部门报告。
四、附则4.1 规章制度生效本规章制度自审批批准后生效，并定期进行修订。
如有制度修订，修订后的规定生效时间以俱乐部官方微信公众号通知为准。
4.2 补充规定本规章制度未规定的问题，以俱乐部干事会决定为准。
大学生俱乐部管理规章制度
大学生俱乐部管理规章制度一、总则大学生俱乐部是为丰富大学生文化生活，提高综合素质，开展自我教育和自我管理活动的非营利性公益组织，所有会员平等自愿加入，遵守以下管理规定，并履行会员职责。
二、会员的加入、退出1、申请加入的条件：（1）遵守国家法律法规和大学规定；（2）热心组织活动，愿意为大学生俱乐部发展贡献自己的力量；（3）积极向组织提供思想与行动的建议或意见。
2、会员的加入程序：（1）填写会员申请表并提交会长审批，会长确定后报告理事会批准；（2）批准后向新会员发放会员证，并列入会员名册。
3、会员的退出：（1）主动退出的应在组织事务处理完毕后提出书面申请（含电子邮件）；（2）未按章程缴纳会费的不再列为会员。
三、会费会员应按章程规定缴纳会费，缴纳所有费用以证明依照章程出席之权力。
所有费用均应在规定日期前交纳，在活动当天可以临时交纳，但需要付出更多的费用。
四、内部组织机构大学生俱乐部应设会员大会、理事会和秘书处三个内部组织机构，以实现民主，程序化和运作顺畅。
1、会员大会（1）会员大会为最高权力机构；（2）会员大会应每年至少召开一次；（3）会议由会长或理事会指派的成员组织；（4）会议应提前至少七天通知会员；（5）会议应按照规定的议程进行；（6）会议决议需得到会员简单多数赞成。
2、理事会（1）理事会为中央决策机构，实行领导集体负责制；（2）理事会由会长、副会长和理事组成；（3）理事会应根据会员大会的决议确定年度计划和预算，并负责实施和监督执行；（4）理事会应不定期召开会议，但每年至少应召开两次会议；（5）会议应负责讨论提案、决议和选举等事项。
3、秘书处（1）秘书处为俱乐部的秘书工作部门，工作内容包括组织会员大会和理事会、记录会议纪要、负责与会员联系和领导日常工作等；（2）秘书处由由秘书长和若干副秘书长组成；（3）秘书长和副秘书长由会长和副会长共同选举产生，经理事会批准后任职。
五、大学生俱乐部的活动大学生俱乐部的活动应符合以下规定：1、必须严格遵守国家法律、法规以及大学规定；2、必须是公益性、非营利性的；3、活动必须获得学校的批准或批示。
创业俱乐部章程
创业俱乐部章程第一章总则第一条为了促进创业者之间的交流与合作，搭建一个创业者共同成长的平台，特制定本章程。
第二条创业俱乐部（以下简称俱乐部）是一个非营利性组织，旨在为创业者提供资源共享、经验交流、合作机会等服务。
第三条俱乐部的宗旨是：激发创业激情，推动创业创新，促进创业者共同发展。
第二章会员资格第四条俱乐部会员分为创业者会员和合作伙伴会员。
第五条创业者会员是指已注册并运营自己企业的个人或团队，需提供相关企业注册证明材料，并经俱乐部审核通过。
第六条合作伙伴会员是指对创业者有帮助的企业、机构或个人，需提供相关合作证明材料，并经俱乐部审核通过。
第七条会员权益包括但不限于：参与俱乐部组织的各类活动、享受俱乐部提供的资源共享服务、参与合作伙伴提供的优惠活动等。
第八条会员有义务遵守俱乐部的规章制度，维护俱乐部的声誉和利益。
第三章组织结构第九条俱乐部设立理事会，由会员推选产生，理事会是俱乐部的最高决策机构。
第十条理事会由主席、副主席和常务理事组成，主席由理事会成员推选产生。
第十一条理事会的职责包括但不限于：制定俱乐部的发展战略、组织俱乐部的各类活动、管理俱乐部的资金和资源等。
第十二条俱乐部设立秘书处，负责俱乐部的日常运营和管理工作。
第四章活动与服务第十三条俱乐部将定期组织创业分享会、创业讲座、创业培训等活动，为会员提供创业经验分享和学习的机会。
第十四条俱乐部将建立创业资源库，为会员提供投融资信息、人才招聘、市场推广等资源共享服务。
第十五条俱乐部将与合作伙伴建立长期合作关系，为会员提供法律咨询、财务顾问、市场营销等专业服务。
第五章财务管理第十六条俱乐部的经费主要来源包括但不限于会员费、赞助款项、合作伙伴的支持等。
第十七条俱乐部设立财务委员会，由理事会推选产生，负责监督俱乐部的财务收支情况。
第十八条俱乐部的财务委员会应及时编制财务报告，并向会员公开。
第六章纪律与处罚第十九条会员应遵守俱乐部的规章制度，不得损害俱乐部的利益和声誉。
大学生俱乐部管理规章制度(2)
大学生俱乐部管理规章制度1大学生俱乐部管理制度目录第一章管理大纲（2）第二章员工守则 (3）第三章财务管理制度 (3）第四章人事管理制度 (8)第五章行政管理制度（1１）第六章合同管理制度 (12)第七章考勤制度 (1４）第八章保密制度(15）第九章安全保卫制度 (１5）第十章晋升制度（16)第十一章奖惩制度（17)第一章管理大纲第一条为了加强管理，完善**项工作制度,促进公司壮大,提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理细则.第二条公司全体员工都必须遵守公司章程,遵守公司的规章制度和**项决定。
第三条禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。
第四条公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、声誉的行为。
第五条公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而损害公司利益或破坏公司。
第六条公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。
第七条公司为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的素质和水平，造就一支思想和业务过硬的员工队伍。
第八条公司鼓励员工发挥才能,多作贡献。
对有突出贡献者,公司予以奖励、表彰.第九条公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会,鼓励员工积极向上。
第十条公司倡导员工团结互助,同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神。
第十一条公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，欢迎员工就公司事务及提出合理化建议,对作出贡献者公司予以奖励、表彰.第十二条公司尊重员工的辛勤劳动,为其创造良好的工作条件,提供应有的待遇，充分发挥其知识为公司多作贡献。
第十三条公司为员工提供社会保险等福利保证,并随着经济效益的提高而提高员工**方面的待遇.第十四条公司实行“按劳取酬”、“多劳多得”的分配制度。
第十五条公司推行岗位责任制,实行考勤、考核制度，端正工作作风和提高工作效率,反对办事拖拉和不负责任的工作态度。
创业俱乐部章程 (2)
创业俱乐部章程标题：创业俱乐部章程引言概述：创业俱乐部章程是创业俱乐部的基本规范和指导原则，旨在规范会员行为、促进创业活动的健康发展。
本文将详细介绍创业俱乐部章程的内容和要点。
一、会员资格与权利1.1 会员资格：创业俱乐部的会员应当具备创业意愿和创业潜力，经过俱乐部审核且符合相关条件的个人或团体均可成为会员。
1.2 会员权利：会员有权参与俱乐部组织的各类活动，享受俱乐部提供的创业资源和服务，以及参与俱乐部的决策和管理。
二、组织架构与管理机制2.1 理事会：创业俱乐部设立理事会，由会员选举产生，负责俱乐部的日常管理和决策。
2.2 秘书处：秘书处负责俱乐部的日常运营和活动组织，协助理事会开展工作。
2.3 监督机构：设立监督机构监督俱乐部的运营和管理，确保俱乐部的公平公正。
三、活动规划与执行3.1 活动规划：创业俱乐部应根据会员需求和俱乐部宗旨制定年度活动计划，包括创业讲座、创业比赛、创业培训等。
3.2 活动执行：俱乐部应组织专业团队负责活动的策划和执行，确保活动的顺利进行和效果达到预期。
3.3 活动评估：俱乐部应定期对活动进行评估和总结，及时调整活动方向和内容，提高活动的质量和参与度。
四、经费管理与财务公开4.1 经费来源：创业俱乐部的经费来源包括会员费、赞助费、活动收入等，应合理分配和利用。
4.2 财务管理：俱乐部应建立健全的财务管理制度，确保经费的安全和合理使用。
4.3 财务公开：俱乐部应定期公开财务报表和经费使用情况，接受会员监督和审查。
五、章程修订与生效5.1 修订程序：创业俱乐部章程的修订应经过理事会讨论和会员表决，达到多数通过方可生效。
5.2 生效时间：章程修订自通过之日起生效，俱乐部应及时通知会员并执行新章程。
5.3 遵守执行：俱乐部会员应遵守章程规定，配合俱乐部的管理和活动，共同推动创业俱乐部的发展。
结语：创业俱乐部章程是创业俱乐部的基本准则和规范，对俱乐部的发展和管理起着重要作用。
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大学生创业俱乐部会员管理制度1
大学生创业俱乐部会员管理制度
第一条:会员的权利：
（一)会员有参加社团举办的**项活动的权利;
（二)会员一律平等，按本章程享有**项权利；
(三）会员有向社团反映情况和提出意见，建议和批评的权利;（四)会员有了解社团管理机制、财务状况的权利；
（五)会员有参加会员大会的权利；
(六）会员有参加社团组织的权利；
（七）会员有向社团联合会反映社团内部情况的权利。
第二条:会员的义务:
（一）会员应服从会员大会的**项决定;
(二)会员应积极参加社团组织的**项活动；
（三)会员应积极努力的维护和树立社团的良好形象；
(四)会员应互相合作,致力于社团的建设;
(五)会员在参加活动时应服从活动负责人的安排;
(六)会员不得损害社团其他会员的合法利益；
第三条:奖励制度：
(一）会员参加属于自由参加的活动可加分,大型活动加3分，中型活动加2分,小型活动加１分
（二）对社团有特殊贡献的视情况而定加5—10分
(三)提出活动方案被采纳者加5分
(四)为社团撰写一篇文章，发表在经济管理学院的报刊上3分，发表在学校的报刊上加5分,发表在学校以上的加8-１0分。
（五）开会每次都到且不迟到者每学期加5分。
第四条：制度:
（一）凡在活动中损害民族学院及民族学院大学生创业俱乐部形象者，予以；凡造成严重损害或屡教不改者开除出大学生创业俱乐部会员的行列，并不退会费。
(二)对于必须参加的活动或会议,不到者且未请假的３分,迟到者1分.迟到10分钟的算不到.已请假的不分。
(三)对于一学期参加活动不满两次的取消其评优的资格.
第五条：会员管理将采取积分制度会员的基本分为10分，根据奖惩制度进行加分或分,期末由办公室进行汇总。
第六条：协会会员评优比例为15％，以期末总分加平时表现进行评比。
第七条：活动积极的会员，年终有机会参与"优秀会员"的评选活动,并享受相应奖励.
第八条：会员自愿参加社团主办的**种活动,但会议时必须进行签到。
第九条：会员如有事不能参加活动或会议,应至少提前2个小时向会长、副会长及**部门负责人请假。
第十条：若对此制度有意见者可在会员大会上提出，我们将根据事实情况进行修改。
２。
2制作人员管理不当
在建筑工程施工中,施工人员作为工程参与者,若其施工质量责任心不高、施工技术不足，很容易造成工程施工质量存在隐患.或者是在工程施工前，未施工人员培训，未针对性建筑工程的施工特点做专业施工培训及团队合作能力等培训。
此外，在建筑工程混凝土施工中,管理人员责任心不强，专业态度较差，很难保障建筑工程混凝土的施工质量得到有效地保障.
2．3混凝土运输管理不当
,大多数建筑工程分布在城市的中心区域，而混凝土多采用XX区的商混站提供这就存在混凝土的运输问题。
若在混凝土运输过程中,未做提前路线考查,选择的运输路线较长，或是流量较差，或者路况较差,从而延长了混凝土运输过程中占用的时间，降低混凝土水化特性。
若是在建筑工程现场拌合混凝土，则需要选择间歇式拌和机,并用推车或小翻斗车进行运输，且在混凝土运输途中，要对混凝土混合物进行监测，避免混凝土出现离析现象。
２.4混凝土施工管理不当
根据笔者多年建筑工程施工经验发现，在建筑工程混凝土施工过程中，未制定适宜的质量管理措施,也会降低混凝土质量。
具体表现在以下几点：第一，
根据混凝土浇筑施工工艺、浇筑施工技术等，未制定合适的混凝土浇筑施工质量保障制度；第二,未对建筑工程进行全面规划，统筹安排，无法正常区分重点，对关键工程重视度不高,从而导致工程施工进度无法满足工程工期要求;第三，在机械设备使用阶段,并未对机械设备进行使用前的性能检查，从而导致混凝土浇筑施工中机械设备出现故障，影响混凝土浇筑进度；第四,未制定合理有效地混凝土浇筑施工质量监督制度,例如，在混凝土结构施工难点、隐蔽工程部位未按照规范要求安排专人指挥、专人检查等,导致建筑工程的监理质量检查制度无法得到有效地实施。
3建筑混凝土的质量检测办法
3.１制定混凝土质量检测计划
施工单位需要根据建筑工程所在地的环境特点、气候特点等,制定出适合建筑工程混凝土检测的计划措施.在制定计划时,首先需要根据混凝土的配合比、施工工艺流程和养护措施,从而保证施工计划的完善。
在混凝土检测时，可根据施工中记录的数据作为依据,选出混凝土结构的一项或几项作为检测;同时，混凝土水化硬化反应状态对混凝土碳化反应的速度有较大的影响.若混凝土浇筑施工质量不良,导致混凝土结构密实度较低，则会混凝土碳化速度；同时，若混凝土养护期表面失水较多，则会造成混凝土结构表层结构疏松，将会使得同一构件的不同部位其碳化速度存在较大的差异,因此在混凝土检测中还应根据工程环境和气候特点制定适宜的检测项目。
３.2建筑混凝土抗压强度的检测要点
建筑混凝土质量的决定性因素之一就是抗压强度,若混凝土强度越大，则混凝土质量则越好。
而影响混凝土抗压强度的因素较多，例如混凝土水灰比、混凝土的浇筑工艺、混凝土振捣密实度等,均会影响混凝土强度。
因此，在混凝土抗压强度检测时,需要选取适宜的检测方法，并布置充足数量的测试点。
此外，
还需要根据同种条件下标准试件的强度与建筑混凝土结构检测强度做对比。
３。
3混凝土强度检测方法
（1）回弹法回弹法检测混凝土抗压强度，其主要原理是对回弹仪的弹击杆弹击混凝土结构表面，回弹仪重锤被反弹回来，测出回弹距离，并根据回弹经验值，推导出被测试混凝土结构的强度。
由于回弹法未对混凝土试件进行破坏，且所测强度为表面强度。
回弹法检测混凝土强度，存在以下几点误差:第一，其强度仅为混凝土表面强度，其内部强度与表面强度存在一定差距；第二,回弹法是根据回弹值与强度之间的关系测出被测试件的抗压强度，有一定误差。
（２)钻芯法混凝土的钻芯检测法，主要应用在建筑基础工程中的钻孔灌注桩施工的质量检测中,或者是大型的建筑混凝土结构中，采用回弹法无法准确检测混凝土抗压强度时，可采取钻芯法,由于钻芯法需要对试件进行钻芯取样,其检测值可代表实际试件的真实强度。
在混凝土钻芯取样检测中,检测结果与以下因素直接相关：
１)检测因素。
由于钻芯取样主要检测混凝土抗压强度，而取样需要考虑取样直径、取样位置、取样深度等因素，由于不同因素对建筑混凝土抗压强度的影响程度有所差异，为了钻芯准确检测出建筑混凝土的抗压强度，需要分别对这些因素一一试验分析,从而减少对检测结果的影响程度。
2）钻芯取样方案的确定。
在钻芯取样过程中,需要根据不同的取样进行不同的试验,确定一个具有代表性的取样检测方案,并对试验结果进行比较分析，并最终出准确的混凝土强度。
４结束语
综上所述,建筑混凝土施工质量受多方面因素的影响，为了确保其质量性
能得到有效地保障,以提高建筑混凝土结构使用的可靠新，需要对混凝土结构进行检测,以出混凝土结构的强度、性能是否满足设计要求,是否具有使用要求，以延长建筑混凝土结构使用耐久性。
［1］朱昌俊。
建筑混凝土质量检测研究［J］。
建筑工程技术与设计，201４，（2９)：５15—51５．
[2]吴锦辉.建筑工程混凝土检测的重要性及方法研究[J］.导刊，2014,(34）：４６9－４69。
[3］王洪.工程用混凝土质量检测浅析［Ｊ］．科技视界，20１4，(29)：120—120。
[4］陆建华,孙丽坤．建筑工程混凝土质量的检测探讨[J］．城市建设理论研究(电子版),２012，(23)。