应急处置值班表

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2024年应急管理值班室值班制度(二篇)

2024年应急管理值班室值班制度为进一步加强应急值班工作，规范工作程序，切实提高应急值班工作水平，特制定本制度。

第一条应急值班室，履行值守应急，信息汇总和协调职能，发挥运转枢纽作用，实行____小时值班制度，保障应急工作正常有序运转。

第二条及时接听电话和接受网络、传真，掌握重大情况和其他形式的重要动态信息；办理向县政府报告重大、重特大____应急情况。

第三条值守应急管理工作要准确、及时、保密、文明。

值班员必须严格按照党的政策和国家有关法律法规和领导指示办事，既有原则性又具有灵活性，围绕政府中心工作，优质高效服务。

第四条值班员应具有全心全意为人民服务的奉献精神，应有高度的责任心和____性，应有严谨细化、热情周到、雷厉风行的工作作风，具备一定政策理论水平、文字综合能力和应急处置能力。

第五条值班室工作人员要开通通讯工具，保持联络畅通。

值班人员不得擅离职守，如遇特殊情况，需请人代班、换班或请假时，须经值班室负责同志批准。

第六条在值班工作中，值班员要按照“及时、准确、稳妥、保密”的原则，主动了解和掌握紧急重大情况，并认真办理有关事项。

事前、事中、事后要及时向有关领导同志报告。

第七条值班记录必须准确、及时、简明、完整，使用专用的《值班记录》本，书写清晰、页面整洁。

第八条在处置紧急重大情况中，值班员要认真研判，及时报告。

对特别重大，重大环境____信息，以及事件本身比较敏感，或发生在敏感地区、时间或可能演化为特别重大、重大环境____的信息，值班员要掌握情况，沟通上下，联系内外，协调左右。

特别是在事发初期，根据领导同志的批示，做好____协调工作，筹建指挥中心，必要时现场设立专线电话。

始终坚持“快速、准确、周密”的原则，严格执行应急预案的各项规定。

第九条值班员要将环境____的事发时间、地点、基本内容、记录准确后，要进一步详细了解事故的基本情况，如事故的性质、原因、损失程度，人员伤亡情况，波及的范围、影响程度等，便于向领导汇报。

应急预案应急值班表

应急预案应急值班表第一条总则一、目的为确保幼儿在园期间的安全，提高应对突发公共事件的快速反应和处置能力，制定本应急预案应急值班表。

本表旨在明确值班人员职责，规范应急响应流程，保障幼儿生命安全。

二、适用范围本应急预案应急值班表适用于我园应对突发公共事件的应急值班工作。

第二条组织架构一、应急指挥部园长担任应急指挥部总指挥，负责全面协调、指挥应急工作。

二、应急值班组1.值班组长：由副园长担任，负责组织、协调应急值班工作。

2.值班人员：由园长、副园长、保健医生、班主任、保育员、安保人员等组成，具体负责应急事件的现场处置。

第三条值班人员职责一、值班组长职责1.组织值班人员学习应急预案，熟悉应急流程。

2.负责应急值班工作的日常管理，确保值班人员按时到岗。

3.督促值班人员履行职责，及时报告应急事件。

4.指挥、协调值班人员应对突发公共事件。

5.定期向园长报告应急值班工作情况。

二、值班人员职责1.严格遵守值班制度，按时到岗，不得擅离岗位。

2.保持手机畅通，随时待命。

3.熟悉应急预案，掌握应急流程。

4.及时报告突发公共事件，积极参与应急响应。

5.协助值班组长做好应急值班工作。

第四条应急响应流程一、突发事件发生1.值班人员发现突发公共事件，立即向值班组长报告。

2.值班组长了解事件基本情况后，立即向园长报告。

3.园长启动应急预案，组织应急指挥部成员研究应对措施。

二、应急响应1.值班人员根据应急预案，迅速采取措施，控制事态发展。

2.值班组长组织值班人员，协助相关部门开展救援工作。

3.园长及时向上级领导报告事件情况，请求支援。

4.应急指挥部根据实际情况，调整应急措施。

第五条应急值班表一、值班时间1.工作日：上午8:00-12:00，下午2:00-6:00。

2.节假日：全天24小时。

二、值班安排1.值班人员按周轮流值班，每周至少安排一名值班组长。

2.值班人员名单提前一周报园长审批。

3.值班人员如有特殊情况，需提前向值班组长请假，并安排其他人员替班。

应急值班值守制度

应急值班值守与领导带班工作制度为加强公司工作日、法定节假日和重要时段的安全生产管理，保障人员和公司财产安全，确保生产事故应急响应及时，特制定本制度，并与公司《生产安全事故应急预案》应急值班相衔接。

一、工作职责(一)生产安全事故应急救援指挥部(简称“应急指挥部”)办公室设在安环部，在公司应急指挥部的领导下负责监督、指导和协调应急管理日常工作。

(二)公司领导负责法定节假日、重要时段的带班值守日常应急值守由各部门负责人、技术员、安全管理人员、轮班值守。

(三)值班人员负责在公司范围内巡查安全生产工作，随时了解掌握本公司区域内安全生产状况及发生的突发事件的情况和动态，在能力范围内处置突发事件，对紧急重大事件及时上报公司领导。

(四)应急指挥部设立应急值班室，负责全公司各类突发事件应急职守工作，主要任务是:1、保证应急值班室及值班人员通信联络畅通，随时了解掌握本公司区域内安全生产状况及发生的紧急重大情况和动态。

2、负责接收和处理当班班组上报紧急重大情况报告，建立值班信息报告制度，及时向公司领导报告公司内发生的紧急重大情况，指挥、协调相关人员进行应急处置，并及时反馈处置情况。

3、建立值班信息网络，掌握掌握各部门及其责任人的联系电话和其他必须掌握的联系电话。

4、建立值班通报制度，定期通报本公司区域内值班工作情况。

5、承办领导交办的其他工作。

(五)公司应急办公室负责编排领导带班和应急值守值班表，落实领导带班和24小时应急值守值班制度。

二、基本要求和值守内容(一)应急职守时间为全天候24小时(包括双休日、节假日、重要时段)分三班轮流值班，值守人员应按时签到，随时保持通信畅通，不得在值班期间请假或脱岗，特殊情况可以相互调换:值班人员交接班应做到面对面、书面交接。

(二)值守内容（1）工作日的值守内容值守人员在值班期间应巡查1-2次以下区域、部位，掌握公司安全生产状况:针对生产及作业现场的环境、设备、设施，包括设备运行状态、消防安全设施、安全通道与出口、物料摆放等进行巡查，同时巡查是否有违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的行为;(2)巡查防尘防爆及消防重点部位、生产重点岗位、危险设备设施(如:检查除尘设备设施、锅炉及压力容器、输送电力设备设施的检验和运行情况等)、安全防护设施、液化气的储存与使用等;(3)交通干道、消防通道的状况;(4)春夏季以安全用电防雷、防坍塌为巡查重点;夏季以防台风、防汛、防涝、防山泥倾泻和防暑降温为巡查重点;秋冬季以防火、防尘、防爆等为巡查重点。

应急管理值班室值班制度范本(3篇)

应急管理值班室值班制度范本应急管理值班室是一个重要的安全保障机构，负责协调和指导各级各部门在应急情况下的应对工作，确保社会安全稳定。

为了保证值班室的高效运转，制定了严格的值班制度。

本文将详细介绍应急管理值班室值班制度的具体内容。

一、值班室的职责值班室是应急管理部门的核心职能部门，主要负责以下工作：1. 监测和预警工作：值班室应建立完善的监测系统，及时获取各种灾害、事故、突发事件的信息，并进行分析评估，及时发布预警信息。

2. 指导和协调工作：值班室应及时与各级各部门联系，协调和指导应急处置工作，协调资源调配，确保应对工作的高效进行。

3. 信息收集和分发：值班室应负责收集、整理和分发有关应急工作的信息，保证各级各部门了解最新的应急情况。

4. 通信保障工作：值班室应配备齐全的通信设备，保证与各级各部门的通信畅通，及时传递指令和信息。

二、值班室值班制度的内容1. 值班人员的安排：值班室应根据工作需要，安排有经验、技术娴熟、责任心强的干部担任值班人员。

值班人员应按时到岗，并按照值班室的工作安排，认真履行值班职责。

2. 值班时间的安排：值班室应根据工作情况制定值班时间表，保证每天24小时有人值班。

在重大活动、节假日等特殊情况下，应增加值班人员，确保值班室的正常运转。

3. 值班制度的执行：值班人员应严格按照值班制度的要求进行工作，不得迟到早退，不得无故请假。

如果有特殊情况需要请假，应提前向值班室负责人报备，并尽量做好替班人员的安排。

4. 值班记录的填写：值班人员应认真填写值班记录，包括每日值班人员名单、值班时间、接到的电话、发布的通知等重要信息。

值班记录应及时整理并存档，以备后续参考。

5. 值班制度的交接：值班人员应按照规定时间进行交接班，详细向接班人员交代当班期间的工作情况和要注意的事项。

接班人员应认真接收并记录交接班信息。

三、值班室值班制度的要求1. 高度的责任心：值班人员应充分认识到值班工作的重要性，具备高度的责任心和紧迫感，确保工作的及时、准确完成。

安全生产应急值班的管理制度范本

第一章总则第一条为加强安全生产应急值班管理，提高应急处置能力，确保企业安全生产形势稳定，根据国家有关法律法规和行业标准，结合企业实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于企业各部门、车间、班组及所有参与安全生产应急值班的人员。

第三条本制度旨在规范应急值班工作流程，明确应急值班职责，提高应急响应速度，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置。

第二章应急值班范围第四条应急值班范围包括但不限于以下情况：1. 重大安全生产事故；2. 重大自然灾害；3. 重大环境污染事件；4. 重大公共卫生事件；5. 其他可能影响企业安全生产的突发事件。

第三章应急值班职责第五条应急值班人员应履行以下职责：1. 严格遵守值班纪律，按时到岗，坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗；2. 及时掌握安全生产动态，关注各类安全信息，发现异常情况立即报告；3. 协助领导指挥应急响应，参与现场处置；4. 负责记录值班情况，及时整理、汇总、上报相关信息；5. 参与应急演练，提高应急处置能力。

第六条应急值班人员应具备以下条件：1. 具备较强的责任心和敬业精神；2. 熟悉本岗位业务，具备一定的安全生产知识；3. 具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。

第四章应急值班安排第七条企业应设立应急值班室，明确值班人员、值班时间和值班职责。

第八条应急值班人员由各部门、车间、班组负责人根据实际情况轮流担任，确保24小时有人值班。

第九条企业应制定应急值班表，明确值班人员的姓名、职务、联系方式、值班时间等。

第五章应急值班纪律第十条应急值班人员应遵守以下纪律：1. 不得擅自改变值班时间和值班人员；2. 不得在工作时间内饮酒、打牌、睡觉等；3. 不得泄露企业内部信息；4. 不得在工作时间内从事与值班无关的活动。

第十一条违反本制度第十条规定的，企业将按照相关规定予以处理。

第六章附则第十二条本制度由企业安全生产管理部门负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度的制定和实施，旨在强化企业安全生产应急值班管理，提高应急处置能力，为企业安全生产提供有力保障。

施工现场防汛应急预案附值班表

北京舞蹈学院新建学生宿舍综合楼项目1#学生集体宿舍楼等4项（学生宿舍综合楼）防汛工作应急预案编制：审核：审批：南通启益建设集团有限公司二〇一七年五月二十七日目录一、编制依据 (1)二、适应范围 (2)三、工程概况 (2)四、实施原则 (2)五、组织机构及其主要职责 (3)六、应急报警机制 (5)七、险情水毁应急与救援....................................... 错误!未定义书签。

八、险情水毁报告............................................. 错误!未定义书签。

九、防汛物资及设备的准备 (5)十、防汛重点监控内容 (6)十一、防汛可利用资源表 (8)十二、汛期巡查预警制度及巡查值班表........................... 错误!未定义书签。

一、编制依据为做好北京舞蹈学院学生宿舍综合楼工程雨季防汛抢险救灾应急救援处理工作，最大限度地减少汛期施工造成的生命财产损失，确保该工程的安全渡汛，根据国家《安全生产法》、《突发事件应对法》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《北京市政府防汛抗旱指挥部关于印发2017年北京市防汛抗旱工作要点的通知》（京政汛〔2017〕1号）、《关于开展全市防汛检查工作的通知》（京政汛〔2017〕2号），《关于印发（2017年北京市建筑工程防汛工作要点）的通知》京建发【2017】104号文），结合本工程施工组织设计、总体施工进度计划、施工实际情况等，并根据2015年度、2016年度《汛期施工应急预案》，特作补充和修改制定2017年度《防汛工作应急预案》。

二、适应范围本防汛工作应急预案适用于北京舞蹈学院学生宿舍综合楼施工现场、生活区、办公区等发生汛涝或水灾造成重大险情事故时应急救援处理工作。

三、工程概况根据北京地区的气候特点，每年约六月中旬进入雨施，九月解除雨施，雨季施工以预防为主，强调提前做好生产部署，采用防雨措施和加强排水手段确保雨季正常的施工生产，不受季节性气候的影响，各级管理人员在工作安排上应充分考虑雨施影响，对不宜进行雨施的施工项目应尽量安排在雨施期以外施工。

企业24小时应急值班表 (模板)

XXXX有限公司
24小时应急值班表
日期
星期一
星期二
星期三
星期四
星期五
星期六
星期七
带班领导
职务
联系电话
跟班安管员
：1、本表根据公司应急值班制度制定，实行24小时应急值班。
2、值班人员主要职责：①监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况；②督促检查现场出现的事故隐患的整改情况；③组织处置本班次中出现的紧急情况和生产安全事故。④值班时间发生较大异常情况及时组织应急响应、报告。
3、此表为非固定流动值班表，比如甲本周周一值班那么下周应顺延改为周二值班，其他人员以此类推。

应急救援值班表

应急值班表山西吕梁离石炭窑坪煤业有限公司二〇一四年一月一日日期26 27 28 1 2 3 4 5主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期 6 7 8 9 10 11 12 13主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期14 15 16 17 18 19 20 21主值班李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金李成云吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应廉树贵孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期22 23 24 25主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期26 27 28 29 30 1 2 3主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期 4 5 6 7 8 9 10 11主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期12 13 14 15 16 17 18 19主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金李成云吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应廉树贵孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵日期20 21 22 23 24 26主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明日期26 27 28 29 30 31 1 2主值班赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金副值班张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应日期 3 4 5 6 7 8 9 10主值班吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金副值班孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应日期11 12 13 14 15 16 17 18主值班吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达李成云赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金副值班孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明廉树贵张建军康智斌吴安平王俊生胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军王玉贵王小明张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓雒星峰任水应日期19 20 21 22 23 24 25主值班李成云吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达赵俊生任宏斌钱尊兴邓兆金吴吉有井绪文李晓东张达副值班廉树贵孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军张建军王俊生康智斌吴安平姜雷胡扣栓孟祥应郭长江靳旭明李永刚冯智茂吴艳军。

应急处置值班表

应急处置值班表是用于记录和处理应急事件的值班情况的表格。

该表格可以帮助相关人员更好地了解应急事件的处置情况，确保应急处置工作的及时性和有效性。

一、值班表基本信息名称：应急处置值班表使用部门：XXX部门填写人：XXX人员填写时间：XXX年XX月XX日至XX月XX日值班时间：每日XX时至XX时二、事件记录1. XX月XX日，XXX事件发生，事件描述为XXX。

值班人员立即上报给相关领导，并启动应急预案。

2. XX月XX日，XXX事件得到有效控制，现场处置完毕，值班人员继续关注后续情况。

3. XX月XX日，XXX事件再次发生，值班人员立即上报给相关领导，并重新启动应急预案。

三、处置情况记录1. XX月XX日，XXX事件现场处置完毕，未造成人员伤亡和财产损失。

2. XX月XX日，XXX事件现场处置过程中出现XXX问题，经过紧急处理，未造成进一步影响。

3. XX月XX日，XXX事件现场处置过程中出现XXX问题，经过多次协调和处置，最终得到妥善解决。

四、总结分析经过本次应急处置值班表的记录和分析，我们发现应急处置工作存在以下问题和不足：1. 应急预案的制定和培训需要进一步加强，提高相关人员的应急处置能力。

2. 现场处置过程中需要更加注重细节和风险控制，避免出现意外情况。

3. 应急处置过程中需要加强与相关部门的沟通和协调，确保信息传递的及时性和准确性。

为了解决以上问题，我们提出以下改进措施：1. 加强应急预案的培训和演练，提高相关人员的应急处置能力和应对突发事件的自信心。

2. 在现场处置过程中加强风险控制和细节管理，确保各项措施得到有效落实。

3. 加强与相关部门的沟通和协调，建立有效的信息传递机制，确保信息传递的及时性和准确性。

总之，应急处置值班表是应急管理工作中不可或缺的一部分，它可以帮助我们更好地了解和掌握应急事件的处置情况，及时发现和解决问题，确保应急处置工作的及时性和有效性。

在未来的工作中，我们将继续加强应急管理工作，提高应急处置能力，确保公共安全和社会稳定。

值班须知和工作流程图

值班人员的应急处置一、报送(接收)信息1、哪些应该报?已经或可能造成人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会影响，危及公共安全，需要立即处理的紧急事件。

包括重要的预警信息(如大雨、降温）包括异常情况（如停水、断电)包括上级的紧急文件或工作部署等2、怎样报?报什么？突发事件信息分为首报、续报和终报，首报消息内容主要包括：事件发生时间、地点、已经造成和可能造成的伤亡和影响情况等。

续报信息内容包括：事发单位或事发地基本情况，事件起因和性质、基本过程、影响范围、事件发展趋势、处置情况、请示事项和工作建议等。

突发事件处置结来后，事发单位要及时对事件进行评估分析，并作出书面终报(由职能部门处理）终报信息内容包括：突发事件情况、应急报告情况、应么处重情况，后处理情况、调查评估意见等3.报到哪？有什么时间要求？需要立即报告当日带值班领导，根据领导指示，向上级职能部门负责人，政府主要负责人和上级单位汇报。

对可能发生、即将发生或已经发生的特别重大、重大、较大突发事件，在1个小时内报县应急办和县政府有关职能部门等。

4、信息下达：及时把领导的部署、要求传达，同时继续跟踪后续情况，要求新情况及时上报。

5、信息传递的原则信息报送要及时、准确，尽可能的全面，如有紧急的特珠情况下，可以越级汇报.未经领导授权或许可，不得向无关人员或外界传递信二、临时指挥（调度）应急处置在应急指挥中心未成立或领导未到达现场之前，值班人员要担负临时指挥(调度）的任务，及时了解现场情况，（起因、经过、现状）预测事件的发展趋势(为下一步提供依据)确定行动的优先原则（人身安全、重点区域）和现场对策（依据现场处置预案、操作规程）组织现场人员，开展先期处置.(人员分配、个人防护、应急物资、器材、具体操作注意事项）根据现场情况寻求社会专业救授力量支援领导或专业救援力量到场后，移交现场指挥权，配合应急处置工作。

三、做好相关记录按照时间顺序，明确描述信息传递情况。

疫情防控24小时值班表

疫情防控24小时值班表为了有效地防控新冠肺炎疫情，保障广大市民的生命安全和身体健康，各级政府、社区、医院、志愿者等各个部门都要建立24小时值班制度。

以下是一份疫情防控24小时值班表：时间|值班部门|任务---|---|---7:00-9:00|小区物业|协调社区居民做好早餐，每栋楼对进出人员进行测温、健康登记，发放口罩等医疗用品9:00-11:00|市疾控中心|监测疫情动态，更新最新疫情数据，及时向上级政府和群众通报情况11:00-13:00|志愿者服务团队|开展慰问和服务活动，为居民送去方便面、水果等食品以及日常生活用品等，了解他们当前的疫情防控情况。

13:00-15:00|医院|对武汉回来的人员进行更加全面和细致的体检筛查，例如进行核酸检测和CT扫描等，及时发现并隔离确诊患者。

15:00-17:00|公安部门|组织人员进行街道、小区巡逻和宣传，加强管理和监管，保证公共场所、交通枢纽等重点区域的卫生和安全。

05:00-07:00|市政府|在当日开会的同时了解当前疫情的情况，毕竟疫情的发展非常迅速，也需要制定和调整具体的防控策略。

生产火灾应急预案记录表

生产火灾应急预案记录表1. 火灾应急预案
- 预案制定单位：公司名称
- 预案编制日期：XXXX年XX月XX日2. 火灾应急预案内容
- 本预案适用范围
- 火灾应急组织机构及责任
- 火灾报警与应急通讯
- 火灾应急物资准备
- 火灾应急演练与培训
- 火灾应急处置程序
- 火灾应急预案修订与完善
3. 应急物资清单
- 灭火器
- 消防水带
- 排烟设备
- 安全出口指示灯
4. 应急通讯录
- 公司总经理
- 安全部门负责人
- 紧急联系人手机号码
5. 应急处置程序
- 发现火灾立即报警
- 确保员工安全撤离
- 尽快使用灭火器灭火
- 若火势过大，立即撤离并通知消防部门
6. 预案修订与完善
- 每年定期对预案进行修订与完善
- 确保预案内容与实际情况相符
-预案责任单位：安全部门审核单位：公司领导启用日期：XXXX年XX月XX日。

应急值班工作制度

应急值班工作制度应急值班工作制度一、值班员职责1、应急值班工作全局应急值班工作，负责应急值班室的日常管理;2、应急值班主要负责：完成《预案》规定的工作内容;记录和处理来电、来访、传真、公函、公文和各种请示报告及需要协调的有关问题;3、全面掌握并及时处理正常工作时间之外(包括：8小时工作时间以外、公休、节假日期间)的各种情况，重要事项和突发情况要迅速报告局领导。

4、负责接收上级部门下达的通知、指示相关情况信息，准确、及时、简明、完整、记录并填写《值班信息》(见附件)，并报告带班局领导，根据带班领导的批示，将有关情况和处理意见上报或下传。

5、应急气象灾害发生后，在第一时间向、市政府、市局主要领导或值班室报告，迅速群发应急信息;启动《预案》。

6、熟悉局机关日常工作规则和程序。

非工作时间及公休、节假日接待来访人员要准确答复，对于不能处理的问题要向带班领导请示。

二、带班领导职责1、带班期间负责对值班员报送的《值班信息》，及时提出拟办意见，报批、阅知领导和承办落实，并通知领导及相关单位;若能处置的直接办理;处置后要报告局领导报告;2、负责审核处置信息、结果的拟定，并上报、下传相关科室;在带班期间，若有未处置完结事宜，应向下一位带班领导详细交待，并指出需续办事项及时间;3、带班期间所收到的信息和处置情况要清晰、简明地填写在带班领导《值班日志》上;4、熟悉局机关日常工作规则和程序，根据局领导和各科室职责提出拟办意见，提出需局领导阅批和承担科室、承办人办理的意见;5、非工作时间及公休、节假日，要接待来访人员，协助、指导值班员来电询问，准确答复。

对不能处理的问题，要请示单位领导，并拟出答复意见;6、带班领导每天08时30分前、11点40分前和17时前查询值班情况，若夜间在局带班，增加21时前查询一次;7、带班人员每天08时30分，在灾情值班室进行交接班。

交班人要向接班人介绍值班期间情况，提出下班注意事项和续办事宜，接班人负责续办事宜的督办，直至完成。

突发事件值班工作制度

突发事件值班工作制度突发事件值班工作制度一、制度背景突发事件是指由于自然灾害、社会安全事件、公共事故或其他非正常事件造成的对社会造成的严重伤害或威胁的事件。

突发事件的发生对于社会的影响是巨大的，对于需要处置的政府部门和相关单位来说，是一次考验，需要应对得当，帮助社会尽快恢复到正常状态。

在制定突发事件值班工作制度前，需要对突发事件有一定的了解。

突发事件一般分为三个阶段：预警阶段、应急处置阶段、恢复重建阶段。

在突发事件的预警阶段，需要对事件进行初步了解并进行预警，以便及早采取措施降低危害；在应急处置阶段，需要对突发事件进行有效的处置，让事件不再恶化或对社会造成更大的危害；在恢复重建阶段，需要重新建设、恢复社会的正常秩序。

二、职责范围本制度适用于我单位各部门突发事件值班工作。

三、工作原则1、贯彻“预防为主、防止为辅、应急处置并重”的防灾减灾方针；2、实行“值班负责、属地管理、分级响应”的工作模式；3、积极履行应急处置职责，确保事件得到有效处置，最小程度降低损失。

四、具体措施1、责任分工（1）单位领导：负责督促、组织突发事件应急处置工作，明确各部门人员职责，加强应急预案编制和应急演练，统筹协调重大突发事件的处理工作。

（2）值班领导：全天候值班，对来电来访的突发事件报告进行登记、分析、判断，及时向上级领导汇报情况，指挥协调突发事件应急处置工作。

在非正式工作时间紧急情况下，必要时需立即召集应急小组成员到现场处置。

（3）值班员：按照值班表，轮流24小时值班，接听和协助处理来电来访的突发事件报告，登记、分析情况，及时向值班领导汇报处理情况，按照有关的规定办理有关手续，确保事关重大的突发事件在第一时间得到有效处理。

2、应急预案的制定与演练各部门及重点单位应根据本制度、国家有关突发事件应急预案制定有关管理规定，制定本部门或本单位的突发事件应急预案，并定期组织演练。

各部门、重点单位应该主动参加应急演练，积极准备各种应急物资和应急人员。

应急值守工作制度

应急值守工作制度一、前言应急值守是一种重要的保障和管理措施，对于确保组织和员工的安全、减少灾害损失、维护社会稳定具有重要意义。

制定应急值守工作制度，明确应急值守的任务、人员、时间、内容、要求等方面的规定，能够提高应急管理的科学性和有效性，进一步提高应急处置的快速性和准确性。

二、应急值守工作制度主要内容1.应急值守定义：应急值守是指组织内负责应急管理的相关人员在正常工作时间外、在重大事件发生时，坚守在岗位上，保障组织和员工安全、维护社会秩序稳定的工作。

2.应急值守的任务：(1)对重大突发事件进行尽快确认和报告；(2)全面掌握和更新事件信息,按照应急预案及时组织处置；(3)指挥、协调所属部门、单位、人员的应急处置工作；(4)保持与主管领导、上级部门、相关单位、社会力量的联系和沟通，及时报告工作进展情况以及需要支持的力量和资源；(5)协调安排本部门应急设备和装备的使用，指导安装、启动、测试并记录操作；(6)及时上报、整理事件相关资料，做好应急处置过程记录以及重要决策状况记录。

3.应急值守人员的规定：(1)应急值守人员按照工作安排，在正常工作时间外、上班期间和过节日的尽量保证24小时在岗；(2)制定值班表，保证应急人员的轮流值守，值守人员应于规定时间到岗，未经批准不得离岗；(3)抢险救灾、应急演练、应急处置等工作期间，应急组织人员应根据工作需要到岗，未经批准不得离岗，如有特殊情况需要离岗，应当向主管领导报备。

4.应急值守的内容：(1)指挥调度：从确认事件开始到事故处理完毕，应急值守人员需要在整个过程中保持连续、稳定的指挥调度工作，及时向上级报告，及时协调配合相关部门、单位的救援和处理工作。

(2)信息管理和传递：对于重大事件的处理和处置需要设立全局信息平台，及时收集和整理信息，保证信息的准确性及时性，确保信息对于研判、决策的支持性，同时做好重要信息平台的保密工作。

(3)应急预案实施：应急计划是应急值守的重要基础，执行应急预案并制定应急响应手册，是值班人员必须及时了解并遵循的规定。

应急处置值班表

应急处置值班表全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：应急处置值班表是指在公司、学校、医院等单位组织内部专门设立一份值班表，安排人员轮流值班，负责应急事件的及时处理和处置工作。

应急处置值班表的制定和执行，可以帮助单位有效管理和响应各类突发事件，保障人员和财产的安全。

应急处置值班表的编制过程一般包括以下几个步骤：首先是确定值班人员的范围和人数，根据单位的规模和需求确定值班人员的数量以及值班班次。

其次是确定值班周期和班次，一般分为早班、中班、晚班等不同的班次，并根据具体情况确定值班周期是一天、一周还是一个月等。

然后是确定值班人员的职责和工作内容，包括接听电话、处理报警信息、调度应急资源等。

最后是设计值班表格，将上述信息整合到一张表格中，清晰明了地展示值班人员的信息和排班情况。

在实际应急处置工作中，值班人员需要按照值班表的安排，准时到岗并认真履行职责，做好值班记录和信息汇报工作。

当接到应急事件的报警信息时，值班人员要及时启动应急预案，组织相关人员前往现场处置，并保持与其他相关部门的沟通和协调，确保应急事件得到及时、有效地处置。

应急处置值班表的设计和执行对于单位的安全生产和日常经营具有重要意义。

通过制定科学合理的值班表，可以有效提高单位应急处置工作的效率和准确性，降低事故发生的可能性，保障员工和财产的安全。

各个单位应当重视应急处置值班表的制定与执行工作，不断完善和提升应急处置能力，确保单位的稳定和安全运营。

第二篇示例：应急处置值班表是一个重要的工作制度，特别是在紧急事件发生时，能够迅速反应并及时处理问题。

一个完善的应急处置值班表，能够帮助各部门有序地协调应对紧急情况，保障人民生命财产安全。

因此，建立一个合理有效的应急处置值班表是非常必要的。

首先，值班表应该根据各个部门的职责和工作特点来制定。

不同的部门可能需要不同的应急处理程序，因此值班表也应该根据实际情况进行调整。

例如，消防部门可能需要24小时不间断的值班，而其他部门可以采取轮班制度。

领导现场带班值班记录本

领导干部安全生产轮流现场带班、值班记录本中交一航局第二工程有限公司盐城港滨海港区项目经理部《中央企业安全生产禁令》一、严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产。

二、严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商。

三、严禁超能力、超强度、超定员组织生产。

四、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

五、严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程。

六、严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备。

七、严禁不具备相应资格的人员从事特种作业。

八、严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业。

九、严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。

《领导干部安全生产轮流现场带班、值班管理规定》第一条为强化公司生产过程管理中的领导干部责任，进一步加强安全生产现场管理，根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）的要求，特制定本规定。

第二条本规定适用于公司所属各单位各施工现场。

第三条定义领导干部：指公司所属各单位中层干部和与安全生产相关的二级科长（如工程科长、安全科长、机务科长、质量科长、调度等）。

轮流现场带班：指领导干部在生产时间内轮流对本单位所有作业范围内的安全生产工作进行现场监督和管理。

轮流值班：指在非生产时间，或在特定时期（如节假日、台风期间或其它重要时段），领导干部轮流值守，统筹、协调和处理安全生产的有关问题。

第四条职责（一）本单位主要负责人对落实领导干部轮流带班、值班全面负责。

领导干部应当自觉履行带班、值班责任。

（二）各单位办公室负责领导干部带班、值班编排表，安全科本规定具体开展情况的监督落实，安全生产领导小组负责对违反本规定人员的考核和追究。

（三）带班、值班领导干部的主要职责：（1）带班领导干部要把保证安全生产作为第一位的责任，全面了解施工情况，（2）掌握带班、值班期间现场的危险源及应急措施，掌控当班安全生产状况。

（3）加强对重点部位、关键环节的检查巡视，并指导现场人员安全作业；（4）及时发现和消除事故隐患，及时制止违规作业，制止违章指挥，制止超能力组织生产；（5）当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。

突发事件应急值班表

突发事件应急值班表
背景
在组织内部，突发事件的处理和应对是非常重要的。

为了保障工作的顺利进行和保护员工的安全，需要制定一份突发事件应急值班表。

目的
本值班表的目的是确保在突发事件发生时，有专人负责及时处理和应对，以减少潜在的损失和风险。

值班表内容
责任与要求
- 值班人员应保持手机畅通，随时可以接听和处理突发事件的紧急情况。

- 值班人员需要具备相关知识和技能，在发生突发事件时能够
快速判断和采取适当的行动。

- 如需调整值班人员或联系方式，请提前通知相关人员并更新
值班表。

备注
- 本值班表将定期进行评估和更新，以适应组织内部的变化和
需求。

- 值班人员应遵守公司相关规定和保密要求。

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新起点幼儿园24小时安全应急值班表
时间
总值班
成员
星期一
刘海利Βιβλιοθήκη 耿耀奇星期二王
毅
刘宝恒
星期三
雷文娟
张爱玲
星期四
田
东
王
英
星期五
高丹丹
王利娟
星期六
刘荣丽
杨婷婷
星期日
卫亚楠
郭
艳
一、24小时电话值班人员负责24小时应急事件及咨询电话，遇到应急事件及时逐级报告。二、总值班必须保持24小时通信工具畅通，班人员必须严格坚守岗位，除就餐、上卫生间外不得串岗、擅自离开值班室。三、各级值班人员必须按值班表安排按时到岗，遇特殊情况不能到岗或需更换值班，必须提前12小时报告园务办公室予以调整，。