劳动合同书顺德范本A
顺德区劳动合同3篇
顺德区劳动合同3篇顺德区劳动合同篇1甲方_________________________乙方_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方________________________;施工工地地址_________________________________;在京住所地通讯地址______________________________。
第二条乙方_________性别_______________;居民身份证号________________________;出生日期_____年_____月_____日;家庭住址_________________________________________;邮政编码________________________;户口所在地_______________________________________;乙方工作起始时间_____年_____月______日。
二、劳动合同期限第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)( )1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为___________年________月________日;乙方完成________________工作任务时本合同终止。
( )2、有固定期限劳动合同本合同于___________年________月________日生效，于___________年________月________日终止。
其中试用期至___________年________月________日止。
三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在_____________(项目名称)工程中担任_______岗位(工种)工作。
乙方的(工种)上岗证号码为_____________。
2024年佛山顺德劳动合同（二篇）
2024年佛山顺德劳动合同甲方(用人单位)名称：_____法定代表人：_____乙方(受聘人员)姓名：_____民族：_____文化程度：_____居民身份证号码：_____家庭住址：_____邮政编码：_____电话：_____根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。
一、聘用合同期限(一)本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在_____岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
三、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月____元，奖金见甲方的奖金发放制度。
工资根据聘用年限和工龄每年____元的增涨。
四、甲方的权利和义务(一)甲方的权利1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：_____(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;(2)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(3)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(5)乙方被依法追究刑事责任的;(6)不胜任现职工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：_____(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;性别：_____ 出生：_____(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
顺德区个体户劳动合同
顺德区个体户劳动合同顺德区个体户劳动合同范本（精选5篇）随着人们法律意识的建立，能够利用到合同的场合越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。
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顺德区个体户劳动合同1甲方（用人单位）名称：________住所：________法定代表人：________身份证号：________乙方（劳动者）姓名：________性别：________居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）：________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：固定期限：自用工之日______年_____月______日起至______年_____月______日二、工作内容和工作地点根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事经理工作。
三、工作时间和休息休假甲乙双方选择实行标准工时工作制度制度：每月休息________天。
四、劳动报酬乙方试用期的工资标准为本单位相同岗位最低档。
乙方试用期满后，甲方应以法定货币形式按五、社会保险甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
六、其他本合同一式两份，甲乙双方各执一份本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方：__________________乙方：__________________________年________月________日________年________月________日顺德区个体户劳动合同2甲方：________乙方：________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿，协商一致，诚实信用的原则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
劳动合同书(顺德范本A4)
劳动合同书甲方（用人单位）：_____________________________________ 法定代表人（主要负责人）：___________________________ 通讯地址：_____________________________________________ 经济类型：_____________________________________________ 联系电话：_____________________________________________ 乙方（劳动者）：_______________________________________ 身份证号码：___________________________________________ 户籍地址：_____________________________________________ 通讯地址：_____________________________________________ 联系电话：_____________________________________________佛山市顺徳区劳动和社会保障局编制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同、劳动合同期限（一）合同期双方同意按以下第 _种方式确定本合同期限：1.__________________ 固定期限：从____________ 年月日起至年月日止。
2._____________________ 无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。
3.以完成一定工作任务为期限：从________________________ 起至 ___________________________ 工作任务完成时止。
该工作任务完成的标志为______________________________________ 。
2024年佛山顺德劳动合同书
2024年佛山顺德劳动合同书佛山顺德劳动合同书甲方：（公司名称）住所地：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人姓名）电话：（公司联系电话）邮编：（公司邮编）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（劳动者身份证号码）住址：（劳动者住址）联系电话：（劳动者联系电话）鉴于甲、乙双方本着自愿、平等、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，订立本劳动合同。
第一条试用期（一）本劳动合同自乙方入职之日起开始，在一个月内进行试用期。
（二）试用期期间，甲方有权对乙方的工作进行全面考察，评估其工作能力和适应能力，并根据乙方工作表现决定是否正式录用。
（三）试用期期满后，双方愿意继续合作，即进入正式劳动关系，双方权利和义务按照本劳动合同的规定执行。
第二条工作内容（一）乙方的工作岗位为（具体工作岗位），具体工作内容包括但不限于（列举具体工作内容）。
（二）乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，保持工作质量和效率，服从甲方的安排和调配。
第三条工作时间和休假（一）乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体工作时间由甲方安排，并按照劳动法规定支付加班费。
（二）乙方享有法定的休假权利，包括年假、病假、婚假、产假等。
具体休假事项按照国家法律法规执行。
第四条工资和福利（一）乙方的工资以月薪形式支付，具体数额为人民币（具体数额）元。
（二）甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方按照国家的规定缴纳个人所得税。
（三）乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如带薪年假、工会福利等。
第五条保密义务（一）乙方在从事工作期间，有关甲方的商业秘密、技术秘密及其他属于甲方的保密信息，乙方承诺予以保密，未经甲方书面许可，不得向任何单位或个人泄露、披露。
（二）乙方应妥善保管包括但不限于公司文件、资料、电脑等在内的甲方财产，不得私自外带、私自使用或转让。
第六条解除劳动合同（一）若乙方有下列情形之一，甲方有权单方解除劳动合同，无需提前通知和支付经济补偿：1.不履行劳动合同约定的义务，严重违反纪律；2.乙方严重失职，导致甲方严重经济损失；3.以欺诈、胁迫等不正当手段让甲方与其订立劳动合同；4.在乙方加入甲方之前就已经与其他用人单位签订劳动合同，但未能先与其他用人单位解除劳动合同；5.违反安全生产规定，造成重大安全事故。
佛山顺德劳动合同书
佛山顺德劳动合同书劳动合同雇佣人员信息：雇主：[雇主名称]住所：[雇主地址]雇员：[雇员名称]住所：[雇员地址]合同条款：第一条合同目的和期限1.1 雇主与雇员本着互助、平等和公平的原则，经友好协商达成劳动合同。
1.2 本合同自[合同起始日期]起生效，至[合同终止日期]止，共计[合同期限]。
第二条工作内容和工作地点2.1 雇员同意按照雇主的指令和安排，从事以下工作：[工作内容]。
2.2 工作地点为佛山市顺德区[工作地点]，雇员同意根据工作需要，随时前往雇主指定的地点工作。
第三条工作时间和休假安排3.1 雇员的工作时间为[工作时间段]，每天工作[工作小时数]。
3.2 雇员享有法定的周休假，每周休息一天。
3.3 雇员享有带薪年假，具体天数根据工作年限确定，年假可以累积，但最多累积至[最多累积天数]。
第四条薪酬待遇4.1 雇员的月工资为人民币[工资金额]，按月结算。
4.2 雇员按照国家规定缴纳社保和公积金。
4.3 在雇员的工作表现良好的情况下，雇主有权给予雇员奖金或其他激励性报酬。
第五条试用期5.1 雇主有权要求雇员在入职后的第一个月作为试用期，试用期间的工资待遇与正式雇佣期相同。
5.2 试用期结束后，如果雇主对雇员的工作满意，则正式转为雇佣关系，双方继续执行本合同的内容。
第六条终止合同6.1 合同期满时，本合同自动终止。
6.2 双方协商一致，可以提前解除本合同。
6.3 雇员违反本合同的相关规定或不履行劳动合同义务的，雇主有权解除本合同。
6.4 本合同解除时，应提前[提前解除通知期限]书面通知对方。
第七条保密条款7.1 雇员在工作期间获取的与雇主有关的商业秘密、技术资料等信息，应保密，不得泄露或向他人透露。
7.2 雇员解除合同后，仍应对所知悉的商业秘密、技术资料等信息保密，不得利用或泄露给他人。
第八条争议解决8.1 本合同的履行和解释应遵循中华人民共和国的法律法规。
8.2 出现争议时，双方应友好协商解决，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。
顺德劳动合同
顺德劳动合同篇一：劳动合同书(顺德范本A4)甲方（用人单位）：法定代表人（主要负责人）：通讯地址：经济类型：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：户籍地址：通讯地址：联系电话：佛山市顺德区劳动和社会保障局编制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限（一）合同期双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1．固定期限：从年月日起至年月日止。
2．无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。
3．以完成一定工作任务为期限：从任务完成时止。
该工作任务完成的标志为。
（二）试用期双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在合同期内）：1．无试用期。
2．试用期从年月日起至年月日止。
（劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
）二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作部门为，职务（工种或岗位）为。
（二）乙方的工作任务或职责是。
（三）乙方的工作地点为。
（四）甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的，应协商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1．标准工时工作制，即每天工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
2．不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3．综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以时不超过国家规定的标准工时的综合计算工时工作制。
（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，但延长的工作时间不得超过法律规定的时间。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并应按本合同约定的工资标准支付工资。
顺德劳动合同范本
顺德劳动合同范本《劳动合同》甲方（用人单位）：单位名称：______________________法定代表人：____________________地址：______________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：____________________地址：______________________联系电话：____________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：顺德[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过[具体时长]小时，平均每周工作不超过[具体时长]小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规的规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于顺德当地最低工资标准。
甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料，配合甲方办理社会保险手续。
2. 乙方患病或非因公负伤期间，甲方给予病假工资或疾病救济费。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
广东省佛山市顺德区劳动合同5篇模板_劳动合同范本通用版
广东省佛山市顺德区劳动合同5篇模板_劳动合同范本通用版想知道关于广东省佛山市顺德区劳动合同有哪些嘛?都在这里了!双方的意思都表示一致而达成的一种契约。
简单地说，就是你情我愿，然后我们把大家都同意的事情固定下来，说明白，说清楚，那么我们达成一致的这个事项就是协议，在法律上就叫合同。
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一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合同。
本合同生效日期：_______年______月_____日，终止日期_______年______月_____日，其中试用期_________。
二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条乙方应履行下列义务：1.遵守国家宪法、法律、法规;2.遵守甲方的规章制度;3.维护甲方的荣誉和利益4.忠于职守，勤奋工作;5.履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬正规版劳动合同下载正规版劳动合同下载第七条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
顺德劳动合同（通用5篇）
顺德劳动合同（通用5篇）顺德劳动合同（通用5篇）随着人们对法律的了解日益加深，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。
那么制定合同书有什么需要注意的呢？以下是小编帮大家整理的顺德劳动合同（通用5篇），希望能够帮助到大家。
顺德劳动合同1甲方：_____________（以下简称“甲方”）乙方：_____________（以下简称“乙方”）甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限第一条本合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容第二条甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间第三条甲方实行每日小时、每周天工作制。
第四条因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬第五条甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资元。
五、劳动保险第六条甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。
第七条乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件第八条乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律第九条乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止第十条劳动合同解除应按国家有关规定执行。
第十一条有下列情形之一的，劳动合同即告终止：1、劳动合同期满的；2、乙方到达法定退休年龄的；3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
九、劳动争议处理第十二条双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决；不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2023年佛山顺德劳动合同书
2023年佛山顺德劳动合同书劳动合同甲方：（单位名称）住所地：（单位地址）统一社会信用代码：（单位信用代码）乙方：（个人姓名）住址：（个人住址）身份证号码：（身份证号码）根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，在相互尊重、互信和合作的基础上，达成如下劳动合同：第一条合同期限本劳动合同从2023年1月1日起至2026年12月31日止，共计3年。
第二条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排和要求，认真、负责地完成相应岗位的工作任务。
2. 乙方所从事的工作职务是：（详细描述乙方的工作职务）。
3. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，维护甲方的声誉和形象。
4. 乙方有权依法享受与工作相关的权益，包括但不限于工资报酬、休假、职业培训等。
第三条工作时间和劳动报酬1. 乙方的工作时间为（详细描述工作时间）。
2. 乙方的基本工资为（基本工资金额），工资发放周期为月度结算。
3. 乙方有权依据工作表现、劳动突出贡献等因素，获得额外的奖励或津贴。
4. 乙方享有法定的带薪年休假。
第四条工作保障和权益保障1. 甲方应提供相应的工作条件和安全保障措施，确保乙方的工作环境安全、健康。
2. 甲方应按照国家规定缴纳乙方的社会保险和住房公积金，并定期向乙方提供相关的缴纳证明和申报表。
3. 乙方在工作过程中，如遇工伤事故或职业病，甲方应及时向乙方提供救助和相应的工伤待遇。
第五条保密条款1. 乙方在合同期内及解除合同后，应对甲方的商业秘密和经营信息予以保密，不得以任何方式泄露给任何第三方。
2. 乙方应承担由于违反保密义务所引起的一切责任和损失。
第六条解除合同1. 乙方违反本合同约定的，甲方有权解除本合同，并有权采取相应的法律措施。
2. 乙方如有正当理由解除合同，应提前30天以书面形式通知甲方，并经过双方协商同意。
第七条争议解决本合同的订立、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国的法律和法规。
顺德劳动合同
顺德劳动合同篇一：劳动合同书(顺德范本A4)甲方（用人单位）：法定代表人（主要负责人）：通讯地址：经济类型：联系电话：乙方（劳动者）：身份证号码：户籍地址：通讯地址：联系电话：佛山市顺德区劳动和社会保障局编制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限（一）合同期双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1．固定期限：从年月日起至年月日止。
2．无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。
3．以完成一定工作任务为期限：从任务完成时止。
该工作任务完成的标志为。
（二）试用期双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在合同期内）：1．无试用期。
2．试用期从年月日起至年月日止。
（劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
）二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作部门为，职务（工种或岗位）为。
（二）乙方的工作任务或职责是。
（三）乙方的工作地点为。
（四）甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作，或派乙方到本合同约定以外的地点、单位工作的，应协商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1．标准工时工作制，即每天工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
2．不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3．综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以时不超过国家规定的标准工时的综合计算工时工作制。
（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，但延长的工作时间不得超过法律规定的时间。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并应按本合同约定的工资标准支付工资。
顺德劳动合同范本
顺德劳动合同范本《顺德劳动合同》甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条劳动合同双方基本情况1.1 甲方名称：____________________1.2 甲方地址：____________________1.3 甲方联系人：____________________1.4 乙方姓名：____________________1.5 乙方身份证号码：____________________1.6 乙方户籍所在地：____________________1.7 乙方联系电话：____________________第二条劳动合同期限2.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 双方同意，可以提前解除本劳动合同，但需提前____天通知对方。
第三条工作内容3.1 甲方根据乙方的录用条件，安排乙方在____岗位（工种）从事工作。
3.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作规程和规章制度。
第四条工作时间和休息休假4.1 乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。
4.2 乙方享有国家法定的节假日休假权利。
第五条劳动报酬5.1 甲方向乙方支付的劳动报酬为：基本工资____元/月，绩效奖金及其他补贴根据乙方实际工作业绩和甲方规定另行确定。
5.2 乙方工资支付时间为每月____日前。
第六条社会保险和福利待遇6.1 甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2 乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。
第七条劳动保护和劳动条件7.1 甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动条件。
2023年顺德劳动合同范本
2023年顺德劳动合同范本尊敬的双方：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，为明确劳动双方的权利和义务，保护劳动者的合法权益，达成如下劳动合同：第一条甲方（雇主）单位名称：地址：法定代表人：联系电话：第二条乙方（雇员）姓名：身份证号码：住址：联系电话：第三条本合同职位乙方所从事的工作职位：工作地点：工作时间：试用期：第四条合同期限合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月。
第五条劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币____（大写:）元/月。
2. 根据国家相关规定和乙方的工作表现，由甲方给予乙方适当的绩效奖金或者年终奖金。
第六条工作时间与休假1. 乙方的工作时间为每周____小时，每天____小时。
根据工作需要，甲方有权安排乙方加班工作，但不得超过法定或者约定的工作时间，并支付相应的加班工资或调休。
2. 乙方享有相应的法定休假和带薪年假，具体事项按照国家相关规定执行。
乙方需提前____天向甲方请假，并经甲方批准。
3. 如乙方因公外出办事需扣除工资、用餐补助等，均按照相关规定执行。
第七条社会保险和福利待遇1. 甲方应依法为乙方办理社会保险登记和缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2. 甲方按照国家相关规定为乙方办理住房公积金，并在乙方离职时按照相关规定给予乙方提取住房公积金的支持。
第八条保密义务1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得向任何第三方透露。
2. 乙方在离职后仍应当继续履行保守商业秘密的义务。
第九条解除劳动合同1. 本劳动合同期满后，双方协商一致并签订书面续签协议继续合作，或者双方协商解除劳动合同。
2. 因乙方自身原因请求解除劳动合同的，应提前____月向甲方提出书面申请。
3. 如乙方未按合同约定提前通知或擅自解除合同，须向甲方支付相当于____个月工资的赔偿。
第十条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商，一致达成书面补充协议，作为本合同的补充。
2024年顺德劳动合同范本
2024年顺德劳动合同范本合同编号：____-XXXX劳动合同甲方：（雇主）地址：统一社会信用代码：乙方：（劳动者）身份证号码：现住址：鉴于甲方需要聘用劳动力，乙方有意愿接受雇佣，双方经协商一致，达成如下合同条款：第一条合同目的甲方聘请乙方担任（岗位名称），乙方同意根据本合同约定，全职工作于甲方。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所，如有必要，乙方需配合甲方的调动。
第三条聘用期限本合同自签署之日起生效，聘用期限为（具体期限），到期后双方可协商续签。
第四条工作时间乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方负责，并按照国家和地方法律法规执行，包括但不限于加班和休假的安排。
第五条工资待遇1. 乙方的基本工资为（具体数额），根据公司绩效评估结果，甲方有权对乙方的工资进行调整。
2. 乙方享有社会保险和住房公积金等法定福利，相关费用由甲方承担。
3. 乙方有权按照国家规定享受年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。
第六条工作内容乙方根据甲方的安排，履行所从事岗位的工作职责，并服从甲方合理的工作安排和命令。
第七条保密义务乙方在劳动关系存续期间和解除后，对甲方的商业秘密和其他保密信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。
第八条解除合同1. 本合同期限届满，双方可以协商续签，或按照法律规定终止劳动合同。
2. 如乙方违反本合同约定且经甲方警告或通知改正后仍不改正的，甲方有权解除合同。
3. 双方一致同意解除合同的，应提前（具体期限）书面通知对方。
第九条争议解决本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向劳动争议调解委员会或人民法院提出申请。
第十条其他约定1. 本合同的附件为不可分割的组成部分。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自备案后生效，具体备案情况由甲方负责。
甲方：（盖章）日期：乙方：日期：。
2024年顺德劳动合同范本
2024年顺德劳动合同范本合同编号：_____甲方（公司）：_____乙方（员工）：_____根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、诚实、公平的原则，就甲方聘用乙方的劳动合同内容达成如下协议：一、工作岗位及职责1. 乙方将被聘用为甲方公司的______，具体岗位为______，主要职责为______。
2. 乙方应按照公司要求认真、勤奋地履行其职责，完成相关工作任务。
二、工作时间和地点1. 工作时间为每周______，每天______小时，具体工作时间安排由甲方负责。
2. 工作地点为甲方公司所在地，如有需要，乙方需配合前往其他地点出差或工作。
三、工资待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，工资发放时间为每月______日。
2. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。
四、保密义务1. 乙方应当对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得私自泄露或利用。
2. 在解除劳动关系后，乙方应归还公司所有的文件、资料和其他任何与公司有关的信息。
五、劳动纪律1. 乙方应当遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和安排。
2. 乙方不得擅自离职、旷工、迟到早退等影响工作的行为。
六、劳动合同期限本劳动合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。
双方互相遵守约定，提前_____天通知对方终止合同。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
2. 合同一式两份，甲乙双方各持一份，不弄丢。
劳动合同有效，乙方凭有效证件入职。
甲方（公司）：_____乙方（员工）：_____签署日期：____年____月____日（盖章）（盖章）注：本合同经双方签字盖章后生效，不得更改。
如果双方有其他约定，应另行签订书面协议。
顺德区个体户劳动合同范本
顺德区个体户劳动合同范本1. 合同主体信息•合同编号：[合同编号]•签订日期：[签订日期]•甲方（雇主）：–公司名称：[公司名称]–注册地址：[注册地址]–法定代表人：[法定代表人姓名]–联系电话：[联系电话]•乙方（个体户劳动者）：–姓名：[姓名]–身份证号码：[身份证号码]–居住地址：[居住地址]–联系电话：[联系电话]2. 合同期限•本劳动合同自[合同起始日期]起生效，经双方协商一致，合同期限为[合同期限]。
3. 劳动内容及工资待遇•乙方在甲方公司从事以下工作：–[具体工作内容]•双方约定乙方的工作地点为[工作地点]。
•乙方的工作时间为每周[工作时间]小时，工作日为[工作日]，休息日为[休息日]。
•甲方向乙方支付的薪酬为人民币[薪酬金额]/月，具体支付方式为[支付方式]。
4. 个体户劳动者的权益和义务4.1 个体户劳动者的权益•获得法律规定的工时、休假、社会保险等权益。
•根据国家法律法规享受社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等）。
•获得工作成就感和奖励。
4.2 个体户劳动者的义务•严格遵守甲方的规章制度和工作纪律。
•完成由甲方分配的工作任务，并保证工作质量和效率。
•维护甲方的合法权益，保守甲方的商业秘密。
5. 合同终止•本劳动合同在以下情况下终止：1.合同期满；2.双方协商一致解除合同；3.乙方因病或意外原因不能从事工作，并经医院开具的证明，无法恢复工作的，可解除合同；4.甲方因经济困难等原因需要裁员时，经甲、乙双方协商，可以解除合同；5.乙方严重违反本合同：如严重失职、违反甲方规章制度、违反国家法律法规等，经甲方书面通知后，可以解除合同。
6. 法律适用与争议解决•本合同的订立、解释和履行适用中华人民共和国相关法律法规。
•甲乙双方因本合同履行发生争议，应友好协商解决；如协商不成，应提交有管辖权的法院裁决。
7. 合同备案•本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自本合同签订之日起生效。
顺德区个体户劳动合同协议书
顺德区个体户劳动合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！顺德区个体户劳动合同协议书甲方（用人单位）：顺德区×××个体户乙方（员工）：____________鉴于甲方为一家在顺德区合法注册并经营的个体户，乙方愿意加入甲方工作，双方为了明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本劳动合同，以共同遵守。
一、工作内容1.1 乙方在甲方指导下，按照甲方的要求完成相应的岗位职责，确保工作目标的达成。
1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
二、工作地点2.1 乙方的工作地点为顺德区×××。
三、工作时间3.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币×××元（含税）。
4.2 乙方加班工资按照甲方的规定支付。
五、社会保险5.1 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险。
六、劳动合同的解除和终止6.1 在合同期内，任何一方均有权提前30天书面通知对方解除本合同。
6.2 乙方如违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。
6.3 合同期满，双方未提出异议，则本合同自动续约。
七、保密协议7.1 乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，不得向第三方泄露。
八、其他8.1 本合同自双方签字盖章之日起生效。
8.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：顺德区×××个体户乙方（员工）：____________签订日期：____年____月____日请根据您的实际情况进行修改和完善，以确保合同的合法性和有效性。
如有需要，请咨询专业律师。
谢谢！。
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甲方（用人单位）：
法定代表人（主要负责人）：
通讯地址：
经济类型：
联系电话：
乙方（劳动者）：
身份证号码：
户籍地址：
通讯地址：
联系电话：
佛山市顺德区劳动和社会保障局编制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、劳动合同期限
（一）合同期
双方同意按以下第种方式确定本合同期限：
1．固定期限：从年月日起至年月日止。
2．无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。
3．以完成一定工作任务为期限：从起至工作任务完成时止。
该工作任务完成的标志为。
（二）试用期
双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在合同期内）：
1．无试用期。
2．试用期从年月日起至年月日止。
（劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
）
二、工作内容和工作地点
（一）乙方的工作部门为，职务（工种或岗位）为。
（二）乙方的工作任务或职责是。
（三）乙方的工作地点为。
（四）甲方在合同期内因生产经营需要或其他原因调整乙方的工作，或派乙方到本合同约定以外
的地点、单位工作的，应协商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合同的附件。
三、工作时间和休息休假
（一）甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：
1．标准工时工作制，即每天工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
2．不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3．综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时不超过国家规定的标准工时的综合计算工时工作制。
（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，但延长的工作时间不得超过法律规定的时间。
（三）甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假等带薪假期，并应按本合同约定的工资标准支付工资。
四、劳动报酬
（一）乙方正常工作时间的工资按下列第种形式执行，并不得低于当地最低工资标准。
1．计时工资：
（1）乙方正常工作时间工资为元/月或元/时；
（2）乙方试用期工资为元/月；
2．计件工资：
（1）计件单价；
（2）劳动定额；
3．其他形式（如实行年薪制或者按考核周期支付工资）：。
（二）乙方的绩效薪酬或奖金的计发办法为：。
（三）乙方的津贴、补贴的发放标准和办法为：。
（四）甲方每月日发放（当月/上月）工资。
（五）甲方依法安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班的，应按《劳动法》、《广东省工资支付条例》的规定支付加班工资，但乙方休息日加班被安排补休的除外。
五、社会保险
合同期内，甲方应按国家、省和本地区的有关规定，依法为乙方办理参加社会保险的手续，缴纳应由甲方承担的社会保险费，并按规定从乙方的工资中代为扣缴应由个人承担的社会保险费。
甲方应将为乙方办理参加社会保险手续和扣缴社会保险费的情况如实告知乙方。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
（一）甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
（二）甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品，并按劳动保护规定每（年/季/月）免费安排乙方进行体检。
（三）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
七、合同的变更
（一）任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。
（二）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。
变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
八、合同的解除和终止
（一）解除
1．经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2、甲乙双方解除劳动合同，按《劳动合同法》第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十六条、第四十七条以及有关法律法规的规定执行。
（二）终止
1．本合同期满或法定终止条件出现，本合同即行终止。
2．本合同因下列情形之一终止的，甲方应当按规定向乙方支付经济补偿：
（1）除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外，劳动合同期满的；
（2）甲方被依法宣告破产的；
（3）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
（4）法律、行政法规规定的其他情形。
3．合同期满的，乙方有《劳动合同法》第四十二条规定情形之一的，甲方应当续延乙方合同期至相应的情形消失时终止。
但甲方在乙方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动合同的终止，按照国家和省有关工伤保险的规定执行。
（三）甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行；乙方不要求继续履行本合同或者本合同不能继续履行的，甲方应按规定的经济补偿标准的二倍支付乙方赔偿金。
（四）合同解除或者终止的手续
甲方应当在解除或者终止本合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
九、调解与仲裁
双方履行本合同如发生争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向甲方劳动争议调解
机构申请调解；调解无效的，可在法定仲裁时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可在法定期限内向人民法院提起诉讼。
十、服务期与竞业限制
甲乙双方可就服务期和竞业限制依法签订专门的协议，并作为本合同的附件。
十一、其他
（一）本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。
在合同期内，如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。
（二）下列文件规定为本合同附件，与本合同具有同等效力：
1．。
2．。
3．。
（三）双方约定（内容不得违反法律法规及相关规定，可另加双方签名或盖章的附页）：
（四）本合同经甲乙双方签字或者盖章生效。
（五）本合同由甲乙双方各执一份。
甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）
法定代表人（主要负责人）：
（或委托代理人）
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