关于成立劳保用品公司可行性分析报告

关于成立劳保用品公司可行性分析报告

规划设计/投资分析/产业运营

报告摘要说明

有劳动生产的地方就必须要用到劳保用品。劳保用品是在生产条件无

法消除各种危险有害因素情况下，为保障劳动者的安全与健康所设置的最

后一道防线。劳动保护是促进中国经济健康有序发展的有力保障手段之一，是贯彻以人为本，构建和谐社会的重要内容。现在人们的安全健康意识普

遍提高，劳保用品的适用范围已从传统的对劳动者的防护扩大到对公共安

全领域的防护。大到一个产业，小到家务劳动，都需要劳保产品。

xxx集团由xxx有限责任公司（以下简称“A公司”）与xxx科技

公司（以下简称“B公司”）共同出资成立，其中：A公司出资70.0

万元，占公司股份61%；B公司出资50.0万元，占公司股份39%。

xxx集团以劳保用品产业为核心，依托A公司的渠道资源和B公司

的行业经验，xxx集团将快速形成行业竞争力，通过3-5年的发展，成为区域内行业龙头，带动并促进全行业的发展。

xxx集团计划总投资20667.45万元，其中：固定资产投资

15442.90万元，占总投资的74.72%；流动资金5224.55万元，占总投

资的25.28%。

根据规划，xxx集团正常经营年份可实现营业收入39061.00万元，总成本费用29429.97万元，税金及附加396.54万元，利润总额

9631.03万元，利税总额11355.99万元，税后净利润7223.27万元，

纳税总额4132.72万元，投资利润率46.60%，投资利税率54.95%，投

资回报率34.95%，全部投资回收期4.36年，提供就业职位567个。

劳动防护用品正在向科技化、轻便化、舒适化和多功能化发展。我国

劳动防护用品企业要生存、要发展、要跟上时代的脚步不被市场所遗弃，

必须提高企业自身的竞争能力，将分散的财力，物力，资源进行重新组合，向规模化，集团化发展。在标准上，使产品标准与国际先进标准靠拢，与

国际接轨，提高产品质量和售后服务，在竞争中得到生存和发展；在技术上，强化技术开发，提升劳动防护用品科技含量，向轻便化，舒适化和多

功能化发展，不断满足市场的需求，适应劳动防护用品产业现代化；在管

理和人才上，要求高素质人才。时代在进步，科技在发展，人们的知识素

养也在不断提高，家庭式的管理模式、不高的文化水平、缺乏操作技能的

劳动者、缺乏现代经营的管理者，早已跟不上时代的步伐。生产经营者必

须转变观念，树立现代意识，建立与现代企业相适应的管理制度。其次是

提高劳动者的文化素质和操作技能，提高企业人员的整体素质；在生产上，劳动防护用品现代化的发展，必然实现机械化、自动化，采用新技术和新

工艺。目前作坊式的生产方式和经营管理制度，是无法参与国际市场的竞争，发展劳动防护用品产业的；在规则上，随着经济发展和国家管理职能

的加强，劳动防护用品市场更加规范化和法制化。企业要生存和发展，就

必须遵循国际惯例组织劳动防护用品的生产，经营和销售，这是不可改变

的运作规则；在意识上，加强劳动防护用品基本知识的宣传，树立劳动者自我保护意识。企业生产者、劳动者有了防护意识，劳保用品才有市场。

第一章总论

一、拟筹建公司基本信息

（一）公司名称

xxx集团（待定，以工商登记信息为准）

（二）注册资金

公司注册资金：120.0万元人民币。

（三）股权结构

xxx集团由xxx有限责任公司（以下简称“A公司”）与xxx科技公司（以下简称“B公司”）共同出资成立，其中：A公司出资70.0万元，占公司股份61%；B公司出资50.0万元，占公司股份39%。

（四）法人代表

林xx

（五）注册地址

某循环经济产业园（以工商登记信息为准）

（六）主要经营范围

以劳保用品行业为核心，及其配套产业。

（七）公司简介

xxx集团由A公司与B公司共同投资组建。公司在发展中始终坚持以创新为源动力，不断投入巨资引入先进研发设备，更新思想观念，

依托优秀的人才、完善的信息、现代科技技术等优势，不断加大新产

品的研发力度，以实现公司的永续经营和品牌发展。顺应经济新常态，需要公司积极转变发展方式，实现内涵式增长。为此，公司要求各级

单位通过创新驱动、结构优化、产业升级、提升产品和服务质量、提

高效率和效益等路径，努力实现“做实、做强、做大、做好、做长”

的发展理念。

依托A公司的渠道资源和B公司的行业经验，xxx集团将快速形成行业竞争力，通过3-5年的发展，成为区域内行业龙头，带动并促进

全行业的发展。

二、公司主营业务说明

根据规划，依托某循环经济产业园良好的产业基础和创新氛围，

充分发挥区位优势，全力打造以劳保用品为核心的产业示范项目。

劳动防护用品是保护劳动者在劳动过程中避免或减轻伤亡事故和职业

危害所配备的个体防护装备，配备劳动防护用品是保护劳动者安全与健康

的重要措施之一。因此，劳动防护装备在安全生产监督管理中也是一项重

要的内容。

劳保用品是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一

种防御性装备，对于减少职业危害起着相当重要的作用。如：工作帽子、

工作服、防护服、工作手套、棉纱手套、乳胶手套、电焊手套、帆布手套、白棉布手套、微波炉手套、劳保鞋、工作围裙、口罩、防护镜、护膝、头

盔等。

第二章公司组建背景分析

一、劳保用品项目背景分析

有劳动生产的地方就必须要用到劳保用品。劳保用品是在生产条件无

法消除各种危险有害因素情况下，为保障劳动者的安全与健康所设置的最

后一道防线。劳动保护是促进中国经济健康有序发展的有力保障手段之一，是贯彻以人为本，构建和谐社会的重要内容。现在人们的安全健康意识普

遍提高，劳保用品的适用范围已从传统的对劳动者的防护扩大到对公共安

全领域的防护。大到一个产业，小到家务劳动，都需要劳保产品。

我国劳保用品的发展比国外延迟了近三十年，而劳保用品真正作为一

种产业而言，也是在近几年才出现，纵然经过十来年的快速发展，相对其

他行业而言局面显得小而散乱。国家改革开放初期，大量的代工企业、及

三来一补型企业落户珠三角地区。对如何保护劳动者的工作安全提出了要求，而高品质劳保产品的空白及工人保护观念的薄弱造成大量的工伤及职

业病。工业基本以人员密集型产业为主，利润极低，企业对员工的保护意

识薄弱以及不愿增加短期生产成本，再者农村出来的年轻一代打工者，没

有经过专业培训，工作中操作极不规范也不愿受约束的观念，导致劳保用

品很难普及。在当时也仅有极少的人把眼光放在国内这一潜力巨大的劳保

用品市场。