员工安全生产通则标准范本
员工安全通则标准范本
管理制度编号：LX-FS-A45186 员工安全通则标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑员工安全通则标准范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
事业部全体员工应严格按照《中华人民共和国安全生产法》的规定，为确保事业部安全生产和全体人员的健康，履行如下权利和义务：（一）有权了解所在作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对公司的安全生产工作提出建议。
（二）有权对公司安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
（三）发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
（四）因生产安全事故受到损害时，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向公司提出赔偿要求。
（五）在作业过程中，应当严格遵守建设公司和事业部的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
（六）发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者公司负责人报告，接到报告的人员及时按程序文件要求进行应急处理。
第一篇职工安全通则第一节职工通用...
第一篇职工安全通则第一节职工通用安全规程 1.为了贯彻国家的安全生产方针，防止生产过程中人身事故的发生，确保职工安全健康，特制定本规程。
2.任何人员进入生产现场，劳动保护用品必须穿戴齐全、规范。
2.1凡进入可能有落物、飞来物的生产场所，必须佩戴安全帽。
2.1.1帽内缓冲衬垫的带子应牢固无损坏，人的头顶与帽内顶部间隙不能小于32mm。
2.1.2不能将安全帽当坐垫使用，以防变形，降低防护作用。
2.1.3发现安全帽有龟裂、下凹和磨损等情况，要立即更换。
2.1.4凡配发软帽的工种，工作中发辫必须储入帽中。
2.2操作过程中有金属飞屑、沙屑、钢液等飞溅物的岗位，凡配发防打击护目镜的，操作中必须严格佩戴，凡配发防辐射护目镜、面镜的工种，操作时必须佩戴。
2.3穿戴工作服必须规范，扣子、拉链要扣紧，机加工及接触旋转部位的岗位，袖口、领口、下摆处的扣子必须扣紧，脖子上不得缠毛巾、围巾、丝巾等易造成危险的物品。
2.4凡配发防（毒）尘口罩、面罩的工种，在接触尘、毒时必须佩戴。
2.5凡配发耳塞的工种，在作业时必须严格佩戴。
2.6各工种必须穿戴配发的工作鞋，操作中戴防护手套；电气人员的绝缘护品损坏后必须更换；机加工及接触旋转运动部位的岗位操作时禁止使用手套。
2.7其它防护用品根据岗位配发情况严格使用。
3.工作现场必须保持有良好的通道，进入现场必须遵守警告牌、标志牌和注意倾听信号，未经单位领导同意，不准随意拆除、改动现场的警告牌、标志牌等安全标志，严禁拆除安全防护装置。
4.操作人员必须熟悉设备性能和操作要领，学徒工操作时，熟练工不准离开现场，并监督指导操作，严格执行《交接班管理制度》，工作前，必须对工作区域环境、生产设备、工具、材料、安全装置、警报信号等严格进行检查，确保安全、稳固、可靠、检查结果填入相应记录，各种运行记录必须按时、如实填写，发现问题必须立即找有关人员处理，不得带病运转。
5.不属自己操作使用的设备、工具不得乱动，开关、控制器、按钮、阀门或其它控制装置上若挂有“检修警示牌”，要严禁操作，必须由挂牌者摘除，确认无误方可操作。
员工安全生产责任制通则范文(三篇)
员工安全生产责任制通则范文第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，确保员工人身安全和财产安全，营造良好的工作环境，提高企业的生产效益，根据《中华人民共和国安全生产法》和《员工安全生产责任制实施办法》，制定本通则。
第二条本通则适用于公司全体员工，并应当对员工进行宣传和培训，让员工充分了解安全生产责任制的相关内容。
第三条公司应当建立健全安全生产责任制的组织机构，明确责任分工，确保责任到人，落实安全生产责任制。
第四条公司应当定期开展安全检查，发现问题及时整改，不得推卸责任和安全生产管理义务。
第五条公司应当对员工进行岗前培训和岗位操作规程的培训，确保员工具备安全生产的必要知识和技能。
第六条公司应当建立健全奖惩机制，对安全生产工作的成绩进行表彰和激励，对违反安全生产规定的行为进行处罚。
第二章指派具体责任第七条公司应当建立健全安全生产责任制的框架，明确各级负责人的责任和权限，并通过书面的形式进行公示，确保责任的清晰和透明。
第八条公司总经理是安全生产的第一责任人，对公司的安全生产工作负总责，并确保提供必要的人力、物力和财力保障。
第九条各部门负责人是安全生产的主要责任人，负责本部门的安全生产管理工作。
包括制定本部门的安全生产制度和措施，指导和监督员工安全操作，发现问题及时整改等。
第十条各班组长是安全生产的具体责任人，负责本班组的安全生产工作。
包括组织进行安全生产培训，检查岗位安全状况，监督员工的安全操作等。
第十一条具体岗位的员工是安全生产的直接执行者，负责按照规定的操作流程进行作业，确保人身安全和财产安全。
第三章安全生产责任的内容第十二条公司总经理的责任包括：（一）确保公司制定和修改完善安全生产管理制度，制定公司的安全生产目标和计划。
（二）配备专职安全生产管理人员，组织进行安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和技能。
（三）落实安全生产投入，提供必要的安全生产设备和防护用品。
（四）推行责任制，明确各级负责人的安全生产职责和纪律要求。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则一、引言为了保障企业员工的安全与健康，促进安全生产，根据国家相关法律法规的要求，制定本《员工安全生产责任制通则》。
本通则旨在明确员工的安全生产责任和义务，规范员工在工作中的安全行为，从而确保企业安全生产工作的顺利进行。
二、管理标准2.1 安全意识培养1.企业应定期组织员工参加安全教育培训，提高员工安全意识和应急处理能力。
2.员工应积极参与安全知识学习和培训，了解企业的安全制度和操作规程，并做到应用于实际工作中。
2.2 安全规范执行1.员工应严格遵守国家和企业的安全相关法律法规，严禁违法操作。
2.在工作过程中，员工应按照安全制度要求正确佩戴个人防护装备。
3.员工应主动报告和配合处理发现的安全隐患和事故，并积极参与安全整改工作。
4.员工不得隐瞒、篡改或损毁与安全生产有关的信息和记录。
2.3 安全责任划分1.企业应明确员工的安全生产职责和任务，并将其写入工作合同、岗位说明书等文书中。
2.员工应按照职责履行工作，确保在工作中不发生安全事故。
3.企业应建立健全员工安全责任追究制度，对因违反安全规章制度导致事故的员工进行追责处理。
三、考核标准3.1 安全态度和行为1.员工应积极参与安全培训、演练等活动，并按要求定期参加安全知识测试。
2.在工作过程中，员工应始终保持高度的安全警觉，严禁违章操作，积极防范事故的发生。
3.员工应主动报告和配合处理发现的安全隐患，及时进行整改。
3.2 安全操作规范1.员工应按照操作规程进行工作，严禁采取不安全的操作方式。
2.员工应正确使用和保养工作设备，确保设备处于良好的工作状态。
3.员工应正确佩戴和使用个人防护装备，保护自身安全。
3.3 应急处理能力1.员工应具备一定的应急处理能力，在事故发生时能迅速采取正确的措施进行紧急处理。
2.员工应熟知企业的应急预案，并能有效地组织和参与应急演练。
四、责任追究4.1 通报批评对于违反安全规定的员工，企业应向其进行安全教育、批评，并记入员工档案。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则一、背景介绍近年来，随着社会发展和经济进步，企业对员工安全生产责任的重视程度越来越高。
为了更好地保障员工的生命安全和身体健康，制定并实施员工安全生产责任制通则十分必要。
二、基本原则1. 安全第一。
员工的生命安全和身体健康应当被置于至高无上的位置，任何时候都不能牺牲员工的安全利益。
2. 全员参与。
安全生产责任是每个员工共同的责任，任何时候任何部门的员工都应当积极参与和履行安全生产责任。
3. 领导带头。
各级领导干部应当率先垂范，履行好自己的安全生产责任，并且带动和引领全体员工共同参与安全生产。
4. 法律依据。
员工安全生产责任制通则是基于国家有关法律法规和《劳动合同法》、《安全生产法》等相关法律文件制定的，员工必须遵守法律规定。
5. 先防控后救援。
主动发现和预防事故的发生是最有效的安全措施，员工应当重视事前防控措施，而不是事后救援。
三、基本责任1. 员工个人责任1.1 遵守安全生产规章制度。
员工应当严格遵守企业制定的安全生产规章制度，例如佩戴防护装备、禁止擅自操作设备等。
1.2 掌握安全生产知识。
员工应当积极学习和掌握相关的安全生产知识，掌握应急处理方法，提高安全防范意识。
1.3 守纪律规矩。
员工应当遵守本单位的纪律要求，不得擅自违反安全生产规定，严禁故意瞒报、谎报安全事故。
1.4 提高认识。
员工应当增强对安全生产的重要性的认识，树立安全第一的思想意识，时刻保持警惕，避免不安全行为的发生。
2. 领导责任2.1 制定安全生产制度。
各级领导干部应当依法制定和完善本单位的安全生产制度，明确安全责任的划分和具体要求。
2.2 组织安全培训。
领导干部应当组织开展员工的安全生产培训，提高员工的安全生产技能和知识水平。
2.3 加强安全监督。
领导干部应当加强对员工安全生产活动的监督，发现存在的安全隐患及时整改，确保工作场所的安全环境。
2.4 激励安全行为。
领导干部应当及时表扬和激励员工的安全行为，树立起模范先进的安全生产典型，激发全员的安全生产积极性。
员工安全生产通则
员工安全生产通则在工作场所，员工的生产安全是非常重要的，无论是为了员工个人的安全还是为了公司的长期发展，都需要制定一套完备的员工安全生产通则。
以下是一份常用的员工安全生产通则：员工应遵守下列规定遵守工作场所规定：所有员工必须按照工作场所的规定行事，包括穿戴防护设备、使用工具等。
不得违反工作场所规定。
员工必须接受培训：所有员工必须接受必要的培训，了解有关安全生产以及使用机器或工具的信息，并且需要接受定期的更新、补充和提高培训。
禁止酗酒或吸毒：在工作时间员工不能饮酒或吸毒。
在工作背景下这些活动可能会导致工作中的事故。
禁止吸烟：在工作场所禁止吸烟，以避免可能的火灾和烟雾危害。
只允许在指定区域或空气流通的地方吸烟。
不携带易燃物品：员工不得携带易燃物品进入工作场所，包括香水、花露水等易燃物品。
制止违规行为：所有员工都有义务向上级报告有关安全管理方面的问题和违规行为，并且制止违规行为，确保工作场所的安全和卫生。
有关机器和设备的安全使用机器或设备前必须了解风险：所有员工在使用机器或设备前必须了解可能的危险，以及如何预防和避免相应的危险。
使用机器或设备必须严格按规定：在使用机器或设备时，必须遵守有关安全规定和操作规程，严格按照说明书、标示等操作。
使用机器或设备必须穿戴防护装备：在使用机器或设备时，必须穿戴适当的防护装备，包括目镜、耳罩、手套等。
机器或设备故障必须及时报告：如果机器或设备出现故障，必须立即停止使用并向上级报告。
有关火灾安全的措施禁止私拉乱接电线：员工不得私拉乱接电线，不得改变电线线路或其他电气设备的结构或性能。
使用电气设备必须正确：在使用电气设备时，必须正确接线，按照使用说明书操作，当发现问题时及时报告。
禁止乱扔烟蒂或易燃垃圾：在工作场所，禁止乱扔烟蒂或易燃垃圾，以避免火灾。
禁止在易燃材料处吸烟：在易燃材料周围，禁止吸烟或者点燃火柴或打火机。
领导要示例：各级领导必须率先遵守公司的安全规程和口号，做出模范行动，不得违反公司的安全和卫生要求。
员工安全生产责任制通则范文（3篇）
员工安全生产责任制通则范文第一章总则第一条为了保障员工的生命安全和身体健康，提高企业的生产安全水平，根据国家有关法律、法规的规定，制定本通则。
第二条本通则适用于我司全体员工，所有员工都必须严格遵守本通则的规定。
第三条公司负责人、各级管理人员及员工都应加强对安全生产的责任意识，做到安全生产责任明确、层级分明、各负其责。
第四条公司将建立和完善安全生产责任制，明确员工的安全生产责任和管理责任，并加强对员工的安全生产教育和培训，确保员工具备相关知识和技能。
第五条公司将定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产装置设备的正常运行。
第二章员工的安全生产责任第六条公司员工是安全生产的主体，每个员工都有安全生产责任。
第七条员工应遵守国家和公司的安全生产法律法规、规章制度，切实履行安全生产责任。
第八条员工应积极参与安全生产培训和教育，增强安全意识，学习掌握相关安全知识和技能，做到安全工作常识掌握有序。
第九条员工在工作中要严格遵守操作规程，正确使用安全防护设施和个人防护用品，确保自己和他人的安全。
第十条员工不得擅自修理、改装、移动任何工作设备、安全保护装置，发现问题应及时报告，协助处理。
第十一条员工在工作中应严格遵守禁止酗酒、吸烟等规定，禁止携带易燃、易爆等危险物品进入工作场所。
第十二条员工要勇于举报违法违规行为，不存在报复行为。
第十三条员工应积极参与、配合公司的安全演习和应急预案，熟悉逃生路线和安全疏散措施，做好自救互救。
第十四条员工应保护现场环境卫生，不得随意扔弃垃圾和废弃物。
第十五条员工要加强对职业危害的预防和自我保护意识，做到安全工作常识掌握有序。
第十六条员工要加强对工作场所安全隐患的识别和排除，提出改进建议，共建安全工作环境。
第十七条员工要积极参与事故调查，提供真实信息，不得隐瞒事实，不得干扰调查工作。
第十八条员工要遵守工作纪律，不得任意逃避、回避自己的安全生产责任。
第十九条员工要及时反映安全生产问题和隐患，提供可行的改进措施，参与安全生产问题的处理和解决。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则目录
第一章总则
第一节目的和依据
第二节适用范围
第三节定义
第二章职责与责任
第一节企业职责
第二节高层管理人员职责
第三节中层管理人员职责
第四节基层管理人员职责
第五节员工职责
第三章安全生产责任制落实机制
第一节企业制度和规章制度建设
第二节安全生产责任制考核机制
第三节奖惩机制
第四章安全措施及应急管理
第一节安全设施与装备的建设、维护和管理
第二节安全培训与教育
第三节安全生产风险评估与管控
第四节应急管理与处置
第五章安全生产责任制的监督与检查
第一节内部监督机制
第二节外部监督机制
附件：附件一－员工安全责任书
【法律名词及注释】
1.《中华人民共和国安全生产法》:中华人民共和国全国人民代表大会通过的第十三届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议于２0１4年12月29日通过的法律。
2.《安全生产事故报告和调查处理办法》：中华人民共和国国务院发布的关于安全生产事故报告和调查处理的规定。
3．《安全生产责任制实施办法》：中华人民共和国国务院发布的关于安全生产责任制实施的具体办法。
４.《安全生产许可证办法》：中华人民共和国国务院发布的安全生产许可证的颁发、管理和监督的规定。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则引言在现代工业化社会中，安全生产责任制成为企事业单位必须考虑的重要制度。
员工是企业的基本力量，其安全生产责任的形成与健全将完善企业安全生产管理体系，维护员工权益，保障企业安全稳定运营。
本文将从企业内部及员工个人角度讨论员工安全生产责任制通则，以便于企业建立完善的安全管理体系，确保员工人身安全。
企业内部员工安全生产责任制企业领导责任企业领导应是安全生产的第一责任人，其主要职责为：1.确定企业安全生产方针、政策和目标；2.制订安全生产管理规章制度，指导与监督安全生产工作开展；3.组织开展安全生产培训，提高员工安全意识；4.配备必要的安全设施和装备，及时检修和维护；5.处理重大安全生产事故，及时报告相关部门。
安全生产部门责任安全生产部门应是一个完整的安全生产管理体系，其主要职责为：1.制订和发放安全生产规章制度和安全生产管理手册；2.负责安全培训，提高员工安全意识；3.安全检查和隐患排查；4.处理安全生产事故，报告上级领导。
各部门责任各部门应是安全生产责任的具体执行者，其主要职责为：1.严格按照安全生产规章制度和管理手册要求执行工作；2.督促员工进行安全操作、防范事故；3.定期检查和排查隐患，及时整治；4.指导员工进行安全生产培训。
员工责任员工作为企业的基本力量，其安全生产责任不可忽视，其主要职责为：1.遵守安全生产规章制度，执行安全操作流程；2.发现隐患及时上报，不因个人利益放任隐患存在；3.意识到事故隐患及时进行排查和处置；4.参加安全生产培训，提高安全意识。
员工个人安全生产责任驾驶员工作安全驾驶员工作存在风险较大，其安全生产责任十分重要，其主要职责为：1.按照安全生产规章制度驾驶车辆，遵守交通规则；2.检查车辆状况，保证车辆处于安全状态；3.经常参加驾驶技术培训，提高驾驶能力。
作业人员的安全生产责任作业人员多是进行高空、深入等作业，其安全生产责任应始终意识到，其主要职责为：1.严格按照安全生产操作规程进行作业；2.检查工作环境，保证作业场所的安全；3.装备个人防护用具，保护自己的安全；4.参加安全技能培训。
公司车间职工安全生产通则
安全生产通则安全生产，人人有责。
为确保员工生命和公司财产的安全，特制定本通则：一、公司实行安全生产全员管理。
上至总经理，下至每个员工对安全生产通则都应严格遵守，对安全隐患能及时发现并及时排除，同时对各种违规操作行为监督和纠正。
二、公司决定每月第一周为“安全生产大检查整改周”。
由公司安检组组织实施。
要求对检查内容、存在的问题、限期整改措施和整改结果填表上报并存档保管。
三、凡进入厂区的车辆，要定点存放。
装卸货物由发运部或生产部组织实施，且要有专人指挥。
四、员工不得带外人和小孩进入厂区。
五、新进厂员工接受一般安全生产教育，到生产岗位后要接受所在岗位应知应会教育，严格按照组长和师傅要求操作。
试用期满鉴定时，要对其进行安全生产知识考核。
安全考核不合格不能上岗。
六、工作前：操作者要按规定穿戴好防护用品。
不准穿高跟鞋、裙子、宽袖衣服上岗。
并对使用设备进行全面检查，设备在良好状态下方可启动生产。
工作中：严格遵守安全操作规程，思想要集中。
禁止闲谈、打闹、嬉戏。
不准擅离工作岗位，不准私自开动别人使用设备。
未经许可不得从事本职以外的操作。
在生产中发现故障要立即停车、断电，报告有关人员检修，不准带病、超负荷和冒险作业。
工作后：按程序关闭机器开关阀门，手柄恢复“零”位。
清理环境卫生。
制品、成品堆放整齐，工作量具装入工作箱。
七、非专业电工禁止做任何电气方面的工作。
未经批准任何时候不得随意装安临时电源。
配电箱必须有专人开放和动用。
八、凡易燃、易爆物品要有专人管理，并设“严禁烟火”标识，单独存放。
九、车间、工房严禁自行车、电动车、摩托车进入。
十、发生事故后，要立即报告各班主管，不得隐瞒、漏报、迟报。
重大事故要保护现场，人身事故应立即将受伤者送医院抢救。
对事故要按“绝不放过”原则进行分析，做出事故分析报告，并提出改进措施，报公司领导做出处理决定。
对严重违规造成重大设备和人身事故责任人给予严肃处理直至追究法律责任。
十一、对一切违规、轻忽、自满，不执行安全操作规程的行为要及早发现，及早制止，将事故消灭在萌发状态。
员工安全通则
员工安全通则一、总则1.1 为了加强企业安全管理，保障员工的生命财产安全，促进企业持续健康发展，根据国家有关法律法规，制定本通则。
1.2 本通则适用于企业全体员工，包括管理人员、技术人员和生产操作人员。
1.3 企业应严格执行国家安全生产法律法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
二、安全责任2.1 企业法定代表人对企业的安全生产全面负责，是企业安全生产的第一责任人。
2.2 企业应设立安全生产管理机构，明确安全生产管理职责，配备专职安全生产管理人员。
2.3 各部门、各岗位员工应严格遵守本通则，对自己职责范围内的安全生产负直接责任。
三、安全生产要求3.1 员工应定期参加安全生产培训，熟悉安全生产知识，提高自我防护能力。
3.2 员工在作业过程中应严格遵守操作规程，正确使用劳动防护用品。
3.3 员工发现安全隐患应及时报告，积极参与事故预防和应急处理。
3.4 企业应定期开展安全生产检查，确保生产设备、设施安全运行。
3.5 企业应制定应急预案，定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
四、安全事故处理4.1 发生安全事故时，员工应立即报告事故情况，启动应急预案，采取有效措施，组织救援。
4.2 企业应认真调查事故原因，明确事故责任，总结事故教训，提出整改措施。
4.3 对事故责任人依法进行处理，触犯法律的，移交司法机关追究法律责任。
五、保密与信息安全5.1 员工应严格遵守国家有关保密法律法规，对企业商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。
5.2 员工应遵守信息安全管理规定，不得泄露企业内部信息，不得利用企业网络从事违法活动。
六、附则6.1 本通则自发布之日起实施。
6.2 本通则的解释权归企业所有。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则员工安全生产责任制通则第一章总则为了加强员工安全生产责任制的建设，确保员工的人身安全和身体健康，减少事故发生，提升企业安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，制订本通则。
第二章安全生产责任的明确1.企业顶层管理人员应当树立安全生产首责意识，明确安全生产的主体责任。
2.部门负责人应当承担本部门安全生产的行政责任，建立健全本部门的安全生产管理体系。
3.员工是安全生产的实施主体，应当认真履行安全生产的职责。
第三章安全生产责任的内容1.企业顶层管理人员的安全生产责任包括：(1) 制定和完善安全生产方针、目标和制度。
(2) 配置足够的安全生产资源，并提供必要的安全生产培训。
(3) 严格执行安全生产法律法规和标准，确保安全生产设施的正常运行和安全使用。
(4) 对重大安全风险进行评估和控制，采取有效的措施防止事故的发生。
(5)组织开展安全生产检查和隐患排查，及时解决存在的安全隐患问题。
2.部门负责人的安全生产责任包括：(1) 制定本部门的安全生产工作计划，并组织实施。
(2) 开展安全生产培训，增强员工的安全生产意识和技能。
(3) 监督部门内安全操作的执行情况，发现并处理安全隐患。
(4) 保障本部门的安全生产设施的完善和正常运行。
(5) 协助企业顶层管理人员组织安全生产检查和事故调查。
3.员工的安全生产责任包括：(1) 遵守安全生产制度和规定，正确使用和维护安全设备。
(2) 参加安全生产培训，提高自身的安全意识和技能。
(3) 发现安全隐患及时上报，积极参与隐患排查和整改。
(4) 配合企业的安全生产检查和事故调查工作。
(5) 共同维护企业的安全生产环境，不从事违章操作和违法行为。
第四章安全生产责任的履行1.企业顶层管理人员应当通过例行会议、工作报告、安全演习等方式，对企业的安全生产工作进行监督和检查。
2.部门负责人应当落实安全生产责任，建立和完善本部门的安全生产管理制度，并对其执行情况进行跟踪检查。
员工安全通则
**集团（股份、有限公司）员工安全通则为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、国务院《工伤保险条例》等法律法规，保障全体职工的生命安全与身体健康，切实加强全员安全管理，发挥职工的主人翁作用，实施对安全生产有效的群众监督，把安全工作落实到班组、岗位，防止和减少伤亡事故的发生，特制定本通则。
第一条本办法适用于公司劳动合同工、劳务合同工。
凡进入本公司本埠及外埠生产或施工现场及上岗作业人员，必须严格执行本通则。
第二条职工安全准则（一）进入现场“两必须”：进入现场，必须“两穿一戴”：穿工作服、工作鞋和戴工作帽（安全帽）（女职工发辫必须盘入帽内）；进入两米以上高处作业，必须佩挂安全带。
（二）现场行走“三不准”1、不准跨越皮带和机电设备；2、不准在起重吊物下行走和停留；3、不准闲杂人员到现场。
（三）上岗作业“五不准”1、不准未经领导批准私自脱岗、离岗、串岗；2、不准在班前班中饮酒及在现场打盹、睡觉、闲谈、打闹及干与工作无关得事；3、不准非岗位人员触动或开关机电设备、仪器、仪表和各种阀门；4、不准在机电设备运行中进行清扫及隔机传递工具物品；5、不准私自带火种进入易燃易爆区域并严禁在厂内吸烟。
第三条安全确认制（一）操作确认制1、一看：看本机组（设备）各部位及周围环境是否符合作业条件；2、二问：问各工种联系点是否准备就绪；3、三招呼：确认无误，发出信号，打一下招呼；4、四操作：确认正确后按规程操作。
（二）检查确认制1、一查：查作业现场和作业全过程的不安全因素；2、二订：订作业方案和安全措施方案；3、三警示：设立安全警示标志；4、四切断：切断能源动力和其它危险源；5、五执行：按检修安全规定进行检修。
（三）停送电确认制1、一问：问清停、送电的对象、时间、要求，并记录；2、二核：核实停、送电是否具备条件，看准停送电开关或按钮；3、三执行：执行停送电操作规程；4、四检查：停、送电后要严格验电，挂接地线，切断开关要挂牌。
员工安全生产总则模版（五篇）
员工安全生产总则模版第一章总则第一条为保障员工的生命安全和身体健康，促进安全生产，减少和避免事故的发生，建立科学的安全管理体系，加强安全教育培训，规范员工的安全行为，制定本总则。
第二条本总则适用于公司内所有员工，包括管理人员、生产作业人员、办公人员等，以及外来访客。
第三条安全生产是公司的基本要求，也是员工的基本义务。
公司将建立安全生产责任体系，明确各级管理人员的安全生产职责，落实各类安全管理措施，确保员工的安全。
第四条员工应严格遵守本总则，自觉维护公司的安全形象，履行安全生产管理职责，执行各项安全工作，并提出合理化建议，以促进公司安全生产的持续改善。
第五条公司将建立健全安全检查、监督和考核制度，加强对员工安全行为的日常管理和定期检查，确保安全生产措施的有效实施。
第二章安全生产基本要求第六条公司生产经营活动必须遵守国家法律法规以及有关安全生产方面的规章制度，切实保障公司员工的生命财产安全。
第七条公司将组织开展员工安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能水平，增强员工对安全生产的重视和自我保护意识。
第八条员工应严格遵守工作纪律，正确佩戴和使用个人防护装备和工具，保持工作区域的整洁，杜绝火源和其他安全隐患，防止事故的发生。
第九条员工应及时上报事故隐患和安全风险，积极参与安全隐患排查和整改工作，共同营造安全稳定的工作环境。
第十条员工应参加公司组织的安全应急演练和救护培训，掌握基本的急救知识和技能，能够在事故发生时迅速应对。
第三章安全管理措施第十一条公司将建立安全管理制度，制定各项安全制度和操作规范，明确安全管理职责和工作流程，落实责任到人。
第十二条公司将建立完善的事故预防机制，定期开展安全隐患排查和评估，加强对生产设备、场所和员工行为的监控，提前发现和消除风险。
第十三条公司将建立健全的安全培训体系，制定详细的培训计划和内容，开展日常和定期的培训活动，提高员工的安全意识和技能。
第十四条公司将严格执行安全控制措施，确保生产过程中的各项安全环保指标达到国家标准，并定期进行安全检测和监测，确保员工的安全。
员工安全生产责任制通则(4篇)
员工安全生产责任制通则第一章总则第一条为了加强员工安全生产责任制的落实，保障员工的生命安全和身体健康，确保生产经营活动的顺利进行，制定本通则。
第二条本通则适用于所有从业人员，包括管理者、技术人员、生产操作人员、办公人员等。
第三条本通则要求各级领导干部要发挥示范引领作用，严格执行，重视员工安全生产责任制。
第四条员工安全生产责任制的目的是确保员工的安全和生产经营的正常进行，促进企业健康可持续发展。
第五条员工安全生产责任制的原则是全员参与、各司其责、安全优先、预防为主。
第二章职责和义务第六条各级领导干部是员工安全生产责任制的主要实施者，他们要始终把员工安全生产放在首位，切实履行以下职责和义务：（一）制定和完善安全管理制度，确保其切实可行并能够有效落实；（二）组织开展员工安全生产培训，提高员工的安全防范意识和操作技能；（三）加强对员工的安全教育、培训和技术指导，确保员工合理使用工具、设备和材料；（四）落实事故报告和处置制度，确保及时有效应对突发事件和事故；（五）积极关注员工的工作状态和心理健康，及时解决工作中出现的问题和困难；（六）严格执勤制度，确保员工遵守安全操作规程和标准。
第七条生产操作人员是生产过程中最直接的参与者，他们是员工安全生产责任制的主要履行者，应当履行以下职责和义务：（一）严格遵守安全操作规程和标准，杜绝违章操作和安全隐患；（二）保障自身安全，正确使用个人防护用品，做好个人防护工作；（三）及时向上级报告安全隐患和事故，参与应急处置工作；（四）积极参与安全培训和知识学习，提高自身的安全技能和知识；（五）按照规定参与岗前培训和岗位评估，确保具备岗位操作能力。
第八条技术人员是员工安全生产责任制的重要实施者，他们应当履行以下职责和义务：（一）严格把关项目设计和改造，确保设计符合安全要求和标准；（二）参与安全风险评估和隐患排查工作，提出改进意见和措施；（三）参与安全培训和知识学习，提高安全专业知识和技能；（四）配合上级领导干部开展监督检查，对存在的安全问题及时整改。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则1. 引言为了保障员工的人身安全和健康，提高全员的安全生产意识，建立科学、有效的安全生产责任制，本通则对员工的安全生产责任进行规范和要求。
2. 一般原则•安全第一：员工要将安全生产放在首要位置，时刻关注和重视安全风险，确保自身和他人的安全。
•全员参与：安全生产是所有员工的共同责任，每个员工都应积极参与并承担相应的安全生产责任。
•预防为主：员工要以预防为主，主动识别和消除安全隐患，防范事故的发生。
3. 员工安全生产责任3.1 安全意识•员工要具备安全意识，时刻保持警惕，压实安全第一的理念。
•员工要加强自我保护意识，掌握必要的安全知识和技能，能够正确使用和维护安全防护设备。
3.2 安全行为规范•员工要按照规章制度和操作规程，正确佩戴安全防护用品，遵守操作规范和安全流程。
•员工要合理使用和保管工作工具和设备，防止因疏忽或滥用导致事故发生。
3.3 安全生产监督•员工要时刻关注工作场所的安全状况，积极参与安全检查，及时发现和报告安全隐患。
•员工要主动参与安全培训和演练，提高自身的安全意识和应急处置能力。
3.4 安全责任追究•员工在工作中发现他人违反安全规定的行为，应及时制止或报告相关部门。
•员工要积极配合安全监督检查，如实提供相关资料和情况，确保安全责任的追究。
4. 安全生产奖惩•对于积极参与安全生产、发现和报告安全隐患的员工，将给予表扬和奖励。
•对于违反安全生产规定、发生安全事故或疏忽大意导致事故发生的员工，将进行相应的纪律处分和经济赔偿。
5. 安全培训与教育•公司将定期组织安全培训，提升员工的安全意识和应急处置能力。
•员工要积极参与培训，掌握必要的安全知识和技能，并将其应用于实际工作中。
6. 结束语本通则的制定和实施，旨在建立健全的员工安全生产责任制，共同营造安全、稳定的工作环境。
每个员工都应认真履行自己的安全生产责任，共同努力，提升整体的安全生产水平。
注意：本通则将根据实际情况进行调整和完善，最新的通则请随时关注公司的通知和公告。
员工安全生产通则
员工安全生产通则员工安全生产通则制定部门：某某单位时间：202X年X月X日封面员工安全生产通则为规范本单位生产生活及工作次序，确保本单位相关工作有序正常运转，根据单位发展需要，结合单位工作实际情况，特制定《员工安全生产通则》，望本单位职工严格执行!1安全生产，人人有责。
员工务必加强法制观念，认真仔细落实党与国家有关安全生产的方针、政策与法规；严格遵守安全技术操作规程与有关安全生产的规章制度；遇到严重危及生命安全的情况，员工有权停止操作并及时报告处理。
2根据规定正确使用好个人防护用品，凡进入生产施工现场，均需戴好安全帽并扣好帽带；两米以上的登高作业，务必挂好安全带；水上作业要穿好救生衣或佩戴安全带；机械转动部位禁止戴手套操作；女工应把发辫纳入帽内；高速或飞溅切削应戴好防护眼镜。
3爱护与正确使用有关设备，加强维持保养。
保证安全防护、信号保险装置齐全、灵敏、可靠，保证设备的安全运转。
4有关安全防护装置、照明、信号、监测、仪表、警戒标志等，不可随意涂改、拆除或占用。
5新入本单位的员工，实习、培训、临时参加劳动及变换工种的人员，不经过三级安全教育或考核不合格者，不可参加各类作业活动。
6电工、受压容器、焊割、起重司索指挥、各类车辆驾驶及起重机械驾驶等特种作业人员，务必经过专业培训与考试合格后，持证上岗，禁止无证操作。
7工作时应集中精力，坚守岗位，不可擅自把自己的工作交给他人；不是自己操作的设备不可随意开动；不可打闹，睡觉与做与本员工作无关的事；不可带小孩进入生产岗位；不可穿拖鞋、赤脚、赤膊；不可饮酒后上岗。
8两人以上共同操作时，务必有主有从，相互照顾，密切配合，以保证安全。
9一切工具设备不得超重、超压、超载、超负荷使用。
10禁止攀爬起吊中的物件以及在吊运物件下面通过与停留。
11在高空及立体施工场所作业时，禁止向下投掷工具、材料、余料等物件。
操作人员随身携带的工具、物料应安放稳妥，防止落下伤人。
12检修各类机械、电气设备时，务必事先切断电源，挂示禁止合闸的警告牌，并派人监护。
员工安全生产责任制通则
员工安全生产责任制通则一、引言安全生产是企业永续进展的紧要保障，更是保护员工健康和生命的必要措施。
企业必需建立和完善员工安全生产责任制，以保障员工的安全和健康，并落实企业的法律责任和社会责任，实现企业和员工共同进展。
本通则的目的是规范员工安全生产责任制，明确员工的安全生产责任和义务，提高员工安全意识和保障员工安全健康，确保企业安全生产运行的顺当实施。
二、基本原则1. 安全第一，防备为主。
2. 综合整治，全员参加。
3. 以责任为本，全面落实。
4. 以法律为依据，严格执行。
三、安全生产责任1.企业安全生产责任企业应当建立和完善安全生产管理体系，订立和完善相关制度和规章，严格执行职业健康安全法律法规，确保员工安全和健康。
2.部门安全生产责任企业内各部门应当建立和完善安全生产管理体系，订立和完善相关制度和规章，加强对本部门的安全生产管理和监督，并搭配企业领导对本部门安全生产工作的检查和验收。
3.岗位安全生产责任岗位安全生产责任人应当把握本岗位的安全生产学问和技能，负责本岗位的安全生产工作，确保本岗位的安全生产运行。
4.员工安全生产责任员工应当全面认得安全生产工作的紧要性，接受安全生产培训，并依法依规参加员工健康和安全生产活动，确保自身安全和健康。
四、安全生产义务1.企业安全生产义务企业应当订立和完善安全生产管理制度，落实安全监管责任，负责实行措施保障员工安全和健康，对违反企业安全生产规定的行为进行处理和惩罚。
2.部门安全生产义务各部门应当完善安全生产管理制度，建立健全安全生产责任制，对公司安全生产情况进行监督、检查及处理，并适时上报企业领导有关公司安全生产的情况。
3.岗位安全生产义务岗位安全生产责任人应当负责本岗位的日常安全管理工作，适时发觉和排查本岗位的安全隐患和事故，供给本岗位的安全技术引导和培训。
4.员工安全生产义务员工应当认真听从公司安全生产的布置和部署，依法依规参加安全生产相关的培训和活动，并积极自动地参加安全生产工作，对不安全的行为和现象应当适时反馈。
员工安全生产责任制通则范文精简版
员工安全生产责任制通则员工安全生产责任制通则1. 背景介绍2. 责任分工2.1 高层管理人员责任- 高层管理人员要制定和推动公司安全生产方针和目标；- 负责落实安全生产管理制度，确保其有效实施；- 加强安全培训和教育，提高员工的安全意识。
2.2 部门主管责任- 部门主管要负责组织实施安全生产工作，并对本部门的安全状况负责；- 要对员工的安全培训进行组织，并确保员工掌握相关的安全操作规程；- 加强对本部门工作场所的安全检查和隐患排查，并及时采取纠正措施。
2.3 员工责任- 员工要认真学习安全操作规程，并按规程操作，确保自己和他人的安全；- 在工作中要严格遵守安全操作规程，不得擅自改变、破坏或忽略安全设施；- 发现安全隐患要及时上报，并协助进行处理和改进；- 参与安全培训，提高安全意识和应急能力；- 遵守公司的安全生产方针和制度，在生产中强化安全责任意识。
3. 安全管理制度3.1 安全培训制度- 公司将定期组织安全培训，对员工进行安全知识和操作规程的培训；- 全体员工必须参加安全培训，不得缺席；- 培训内容应包括安全意识、安全技能和应急处理等。
3.2 安全检查制度- 部门主管要定期组织安全检查，发现隐患要及时整改；- 安全检查记录要进行保存，并向高层管理人员报告；- 员工也应自觉进行安全检查，如有发现隐患要及时上报。
3.3 紧急事故应急处理制度- 公司要建立健全紧急事故应急处理制度；- 各部门要制定相应的紧急预案，明确责任分工和应急措施；- 定期组织紧急演练，提高员工的应急处理能力。
4. 安全奖惩措施4.1 安全奖励制度- 公司将设立安全奖励机制，对于在安全生产中做出突出贡献的员工给予表彰和奖励；- 安全奖励可以是物质奖励，也可以是荣誉奖励。
4.2 安全违规惩罚制度- 对于违反安全生产规定和操作规程的员工，将给予相应的惩罚措施；- 惩罚措施可以是警告、罚款、停工整顿等，情节严重的将依法追究法律责任。
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管理制度编号：LX-FS-A92401 员工安全生产通则标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
编写：_________________________
审批：_________________________
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员工安全生产通则标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
1 安全生产，人人有责。
员工必须加强法制观念，认真执行党和国家有关安全生产的方针、政策与法规；严格遵守安全技术操作规程和各项安全生产的规章制度；遇到严重危及生命安全的情况，员工有权停止操作并及时报告处理。
2 按规定正确使用好个人防护用品，凡进入生产施工现场，均需戴好安全帽并扣好帽带；两米以上的登高作业，必须挂好安全带；水上作业要穿好救生衣或佩戴安全带；机械转动部位严禁戴手套操作；女工应把发辫纳入帽内；高速或飞溅切削应戴好防护眼镜。
3 爱护和正确使用各种设备，加强维护保养。
保证安全防护、信号保险装置齐全、灵敏、可靠，确保设备的安全运行。
4 各种安全防护装置、照明、信号、监测、仪表、警戒标志等，不准随意涂改、拆除或占用。
5 新入公司的员工，实习、培训、临时参加劳动及变换工种的人员，未经三级安全教育或考核不合格者，不准参加各类作业活动。
6 电工、受压容器、焊割、起重司索指挥、各类车辆驾驶及起重机械驾驶等特种作业人员，必须经过专业培训和考试合格后，持证上岗，严禁无证操作。
7 工作时应集中精力，坚守岗位，不准擅自把自己的工作交给他人；不是自己操作的设备不准随意开动；不准打闹，睡觉和做与本职工作无关的事；不
准带小孩进入生产岗位；不准穿拖鞋、赤脚、赤膊；不准饮酒后上岗。
8 两人以上共同操作时，必须有主有从，相互照顾，密切配合，以确保安全。
9 一切工具设备不得超重、超压、超载、超负荷使用。
10 严禁攀爬起吊中的物件以及在吊运物件下面通过和停留。
11 在高空及立体施工场所作业时，严禁向下投掷工具、材料、余料等物件。
操作人员随身携带的工具、物料应安放稳妥，防止落下伤人。
12 检修各类机械、电气设备时，必须事先切断电源，挂示“严禁合闸”的警告牌，并派人监护。
警告牌必须谁挂谁取，在合闸前必须细心检查，确认无人检修后方能合闸。
非工作人员严禁合闸。
13 非电气作业人员不准装、修电气设备和线路。
14 使用手持电动工具必须绝缘可靠，有良好的接地或接零措施，手持行灯电压不得超过36伏。
15 在厂区或车间进行基建施工时，必须弄清地下情况，未征得保障部等有关部门的同意，不得擅自施工。
挖土过程中，周围应设有安全标志，夜间应挂上红色警示灯。
施工完毕后，应立即将挖去土方填上，保持场地平整。
16 使用易燃、易爆熔剂、涂料等物品，操作时四周应挂好“严禁烟火”的标志，并有专人监护。
完工后，将多余的易燃、易爆物品及时清理出现场。
17 上船明火作业前，须对动能管带、焊钳、割具等工具以及作业区和所邻近的区域（包括隔舱）进行全面检查，确保安全后方可施工；作业中应随时注
意明火作业场地及其所邻近区域的情况，发现不安全因素要及时采取安全措施后方可继续施工；工作完毕后，必须立即关闭氧气、天然气，以及电焊机电源等，引进舱（柜）或其他狭小空间的气管从气苞上拨下并拉出，以防气体泄漏遇余火引起火灾爆炸。
18 各种消防器材应按消防规范设置齐全，不准随便动用，安放地点的周围，不得堆放其他物品。
19 在容器、双层底及狭小舱室工作时，必须实行双人作业。
监护人员要坚守工作岗位，不能随便离开现场，要注意观察情况，以防窒息、中暑、昏倒、触电等事故的发生。
20 总降站、气站、空压机站、危险存放库等要害部门，非岗位人员未经同意严禁入内，出入实行实名登记。
21 对易燃、易爆、剧毒、放射性和腐蚀性物
品，必须分类妥善存放，并设专人严格管理。
易燃、易爆等危险场所，严禁吸烟和明火作业，禁止使用手机、对讲机，并处于关机状态。
车辆进入该类场所必须有防火罩。
22 各种原材料、成品、半成品堆放稳妥整齐，厂区及车间通道应保持整洁、畅通。
23 厂区内行走时，应注意各种警示标志，严禁随便跨越危险区；严禁从行驶中的机动车辆上爬上、跳下。
严禁无证驾驶或驾驶无牌照机动车辆，严禁超速行驶。
24 各类油料、含油废水、废弃物、工业垃圾等，应倒在指定地点或容器内，不准乱倒乱抛，不得任意排放。
25 严格执行交接班制度，下班前必须按有关规定切断电源、气源、水源等，熄灭火种，清理场地。
26 重点站房、仓库、船舶现场和非指定吸烟点，严禁吸烟。
27 发生重大事故或恶性未遂事故，要及时抢救，保护现场，并立即向领导报告。
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