2021年高中班主任案例分析与反思4篇
班主任工作的三个典型案例与反思4篇
班主任工作的三个典型案例与反思4篇班主任工作的三个典型案例与反思第1篇宽容与信任的魅力案例背景:在班主任工作中,经常遇到一些性格特殊的学生,他们共同的特点是独立意识强,不易倾听别人的意见或建议,凡事从自己的角度考虑的多,站在对方的角度考虑的少,在面对老师的管理时,他们很易冲动,往往会发生正面的冲突。
在这些学生身上,即使教育起了作用也很容易发生反复。
这样的学生会使班主任感到非常头痛,处理不好也会在班级管理中产生很强的负面作用。
案例过程:那是春末的一个早晨,我刚来到学校,任课老师就来告状:你班李某某太不象话了!我心中一惊,李某某是我们班上有名的唱反调大王,经常在老师或班干部安排工作时唱反调,以前有几次对老师不礼貌,但经过我苦口婆心的工作,最近已经大有进步,不知又做了什么惊天动地的事会把老师气成这样。
我连忙问:出了什么事?任课老师向我讲述了头一天下午发生的事。
原来,头天下午放学后,李某某并不是值日生,三组在值日时不停捣乱,任课老师进行劝阻时李某某很不以为然,称自己在和同学开玩笑,根本没有不尊重别人的劳动,认为老师多此一举。
并在老师叫他时装作听不见,扬长而去。
我听了这事后很生气,在向任课老师表示歉意的同时,真想立即到教室把这惹事生非的小子揪出来。
李某某以前所犯的错误还历历在目:前些天,李某在科学课上称50多岁的科学老师袁哥,科学老师批评他不尊敬老师,他不服气,认为这是一种亲切的称呼,就跟科学老师扛上了,害得袁老师病发停课两节。
不过我感觉经过耐心细致地引导,他在处事态度方面大为好转,许多老师都说他有进步,难道以前的教育心血全都付之流水?但转念一想,冰冷的物体尚有惯性,何况活生生的人呢?学生犯错误,尤其是习惯性的错误,作老师的,作家长的,应该有发生反复的思想准备,绝不能够急于求成或丧失信心。
不管别人怎么看,依我对李的了解,他虽然固执、冲动,但却也是一个有正义感、知错能改的好同学,我相信他在事后应该有所醒悟。
2021年高中班主任教育案例与反思4篇
高中班主任教育案例与反思第1篇时间过得真快,一晃已是一个学期过去了,回首在学校的这一个学期里,我的身边也发生过很多的小故事。
这些小故事太多太多了,多得不计其数,大家似乎也曾遇见过。
这些小故事也是我教育教学过程中的一个个“小插曲”。
德国教育家第斯多惠在《教师规则》中所说的:“我们认为教学的艺术,不在于传授本事,而是在于激励、唤醒、鼓舞。
没有兴奋的情绪怎么激励人,没有主动性怎么能唤醒沉睡的人。
”事实正是这样,坚信学生必然会成功,学生便会从教师爱中获得一种信心和力量,情不自禁地投入到学习的过程中,从而迸发出智慧的火花。
教学是一门艺术,也是一门科学。
作为科学,它要求教育者善于发现和利用教育规律;而作为艺术,它要求教育者要以人为本,善于春风化雨、润物无声地启迪学生的心灵,激发他们的创造力和探索兴趣,帮助学生通过学校生活构建起属于本身的完整的精神世界。
这是发生在我教的班的其中两个真实小故事。
“点石成金”苏霍姆林斯基说过:只有能激发学生自我教育的教育,才是真正的教育。
本年我担任的是一年级的(1)、(2)两个班数学教学,面对刚刚进入新学校的孩子们,学校生活是他们崭新的开始。
一年级的孩子离开父母,他们面对陌生的环境是那么的不适应,还记得新生入学前的那四天适应性生活……9月1日上午,当太阳的光辉刚刚洒遍大地时,学校的教学楼就已经沸腾起来了。
一双双充满好奇的眼睛在四处张望着这新环境,开始了他们新的探索,整个校园充满了朝气和活力。
下午第二节课,我与一(1)班的孩子们在课堂上初次见面了。
到教室门口一看,大部分孩子已基本坐好了准备新老师来上课,有小部分孩子还在那里动的动,说的说,画的画,各顾各的。
看到这种情形,我开始提高嗓音说:“看谁坐得最快,小手放得最好?”这时他们才发现老师来了,安静了下来。
我乘机表彰了坐得最快,小手放得最好的同学,得到表彰的他们小手放得更好了。
可是唯有第一组最后一个男孩还是只管本身不知在画什么。
其他同学随着我的目光都转向了他,同桌也提醒了他,他只是昂首看了我一眼,又接着画。
高中班主任案例分析[合集五篇]
高中班主任案例分析[合集五篇]第一篇:高中班主任案例分析高中班主任案例分析高中生正处于青春期的黄金时期,但此时学生们的思想尚未成熟,三观还处于形成时期,对于很多未经历的事物缺乏理性的认识与思考。
所以,他们在面对困难,挫折与挑战时往往感到迷茫与无助,如果不加以指导与引领,可能会使他们犯错误甚至走上迷途。
因此,班主任作为学生的导师,父母,朋友,有责任也有义务去帮助他们正确的面对和处理所遭遇的种种,帮助在学生的成长道路上越走越远,越走越好。
而班主任如何与学生进行心与心的交流,给予学生真正需要的帮助和力量是至关重要的一步。
在帮助学生之前,班主任的必须掌握一定的方法与技巧,还要学会用合适的方法来在不同情况下处理相同的问题。
我个人就以下案例谈谈自己的感受。
案例1:鼓励与批评并进我所代的班级是在一所大型寄宿制的高中,而我的学生是正在紧张备考的高三党,对于高三的学生来说最看重的是成绩了。
但不同的人面对成绩有不同的态度,其中不乏有人对其缺乏正确的认识,因此在心理上造成了压力,影响到学习与生活。
李默是班上学习比较认真刻苦的学生,平时性格内向,很少参加课外活动,因为父母离异还有些自卑孤僻。
她在英语语文方面比较擅长,但数学地理成绩老是不及格,因此每次成绩出来排名总是差距悬殊,成绩波动也比较大,她很焦虑,每次都为没有考好的成绩焦虑好几天,觉得自己考一本的希望甚微。
每次给我的反馈中都是失望,自卑,恐惧的字眼。
对于这样的情况作为班主任,我在给她的作业批改中每次都说一些鼓励的与肯定的话语。
并教她要学会自信,学会看到自己身上的优点,每个人都不完美,太注重自己的缺点与不足就没法让自己好的一面呈现出来,自然就没法发挥最好的能力。
在这样的鼓励与开导下,她逐渐学会了面对与接受挫折,重要的是她学会了如可以一个良好的心态去对待事物。
相反,班上的一名男生刘珂因为各科成绩都不错,总是很自负。
上课迟到,早退,玩游戏。
对于刘珂我的态度是截然不同的,我找他谈话,严厉的批评了他的自负行为,并告诫他不能因为自己底子好就骄傲,山外有山,人外有人。
2021年高中班主任育人案例4篇
高中班主任育人案例第1篇—用“爱”去感化在我的班级里有个男孩叫谢豪,男,7岁.其父亲和母亲都上班,工作较忙,对其的教育相对要少一些.他上课注意力不集中,非常好动,是一个总让我感到头疼的男生.最让我生气的是,他还是一个麻烦的“惹祸精”,时不时有同学跑来告状,“老师,谢豪又被值周生扣分了.”“老师,谢豪他欺负我.”……在平时的观察中,我发现张天龙平时和同学相处常有磨擦.常因琐事与同学争吵,甚至打架.原因分析:从发现谢豪的习惯问题开始,我就一直很关注他的一举一动.我也采取了不少方法.随着时间的过去,他的习惯仍没有多大的改变.究竟是什么原因让他的行为习惯这样呢?家庭教育存在问题.从与他的家长谈话中,我知道到,谢豪的父母忙于工作,常常很晚回家,无力顾及家庭的其他事.因此,常常顾及了温饱,便忽视了对孩子的习惯教育.育人经过:1、策略,引导.学生不能和同学和睦相处,必然有其内在的原因.相信每一位学生在做事的时候,必有其内心的想法,谢豪有这样的特点特别的爱动.问题的存在,作为班主任老师尽量帮助其改正.上课有小动作了,请他起来问答问题.如果站起来,回答不出,适当提醒一下,使他的注意力离回到课堂上了.2、鼓励,表彰.针对注意力多动,好惹小麻烦的情况,对其在某方面取得成绩的时候,及时给予表彰,使他感受到表彰带来的荣誉和自信,鼓励他遵守纪律,团结同学.同时还让他在班级里担任个小“角色”,以便使他能够严格要求本身.3、密切,家校联系.家校的联系对一个学生的教育来说,是很重要的.学校或者是家庭单方面的教育效果,远远比不上两者的结合产生的效果好.所以,一个出色的孩子,必然是家庭教育和学校教育朝着一个方向共同努力的结果.通过在和其父母亲的交流过程中,得知平时教育小孩的负责经常是落在母亲肩上,有时教育还是较严格的,教育的方法不是十分恰当.我就与其父母交换了一些教育孩子的方法,使其父母的教育方法更适合孩子.育人效果:经过一段时间的教育,谢豪已经有所转变,在平时的学习中能够认真听讲,按时完成作业,与同学的摩擦也减少了.虽然没有完全转变成为优秀的学生,但是与他本身比较,已经有很大的进步了.值得高兴的是,谢豪有时还能够主动帮助一些有困难的同学做一些事情.育人反思: 人非圣贤,孰能无过?何况是个7岁的孩子,犯点错误、出点问题是正常的,关键是我们怎么去看待这个问题?面对习惯不好的孩子,教师不要期望一次教育便能使他的行为习惯变好,这需要长时间的教育.并且仅靠单薄的说教也是无法达到目的的,我们既要遵循教育规律,又要创新教育方法.这一切的教育方法都要围绕一个“爱”字.要让学生体会到你对他的“爱”,体会到你对他的期望,使他从心里真正转变观念,才能受到预期的教育效果.总之,我们每一个班主任以高度的负责感积极投身到教育教学实践中,加强学习,更新教育观念,安稳树立“以学生发展为本”的发展观、学生观、教育观;自觉加强职业道德修养,始终做到爱心育人;学习、掌握科学育人方法,不断提高班级治理技能,追求更高的教育艺术境界.只要我们做到勤于思考,勇于实践,不断反思,在丰富的教育实践活动中熬炼自我,发展自我,那么我们就必然能为学生的进步和发展作出我们的贡献,我们也必然能取得我们自身的进步与成功.高中班主任育人案例第2篇不知不觉中本身教任也十年有余了,回想起这么多年的教育路程,真是有悲有喜、有笑有泪。
2021高中班主任工作反思及总结5篇
2021高中班主任工作反思及总结5篇高中班主任工作反思及总结(一)一、加强常规管理,培养健康集体,为迈向高三打好基础1、严格考勤、加强管理。
不定时的到班督查学生的情况,严防死守。
认真执行学校的规定,发现问题,随时解决。
2、加大了对学生自治自理能力培养的力度。
通过谈话等多种方式,注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;也注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力。
3、有效地利用好每周日的班会。
首先按学校德育处排开展一些专题性的活动,其次自行开展与学习有关的活动,如,信心教育、学习习惯、学习经验交流会,感恩教育等内容,这些活动都促进了良好的学风、班风的形成。
4、选拔班干部,培养积极分子。
我从学生中选出品学兼优、作风正派、关心集体、有一定组织能力、在同学中有一定威信的学生担任班干部。
班干部选拔出来以后,我予以指导,大胆使用,严格要求,加强教育。
平时留心观察发现和培养积极分子,扩大了先进面,使更多的优秀学生有担任班干部的机会,得到锻炼。
同时对部分工作态度不够认真,工作能力不突出的同学进行撤换。
经过一个多学期的努力逐渐培养出一批工作能力强、有责任心、威信高的班干部,并进一步带动了班风学风的好转。
二、抓好学习中心工作,形成良好的学习氛围1、建立良好的课堂纪律和秩序。
引导学生学会理解老师和尊重老师的劳动,上课认真听讲,认真笔记,课后认真完成作业。
严格要求学习委员和课代表及组长从各个方面做好协调工作,如作业布置、早读的安排、课前的准备、作业的督促和检查等,切实减轻老师繁重的劳动。
同时,指导学生如何在课堂上认真听讲,从而使学生养成良好的学习习惯。
2、养成学生专心学习的习惯。
无论是自习课,还是老师上课,禁止学生相互讨论,说闲话、往窗外看,否则,予以严厉批评。
3、坚决制止不做作业的现象,要求当天的事情当天完成,并且经常完成作业,提高学生的作业速度。
平时对学生奖勤罚懒,严格要求。
班主任工作中的一个案例反思4篇(一)
班主任工作中的一个案例反思4篇(一)班主任工作中的一个案例反思第1篇我是一名只有一年半班主任工作经验的年轻老师,加入到班主任的队伍的这五百天里,让我对教师这份职业有了更充分、更深刻的理解。
人们常说:教师是人类灵魂的工程师。
教师的教,不光是教会学生知识,更是对学生思想、心灵的塑造和完善。
而作为班主任老师,是最贴近学生的心灵的人,在朝夕相处的每一天里,学生的一点一滴都记录到班主任的职业生命之中,所以,不当班主任的教师,他的职业生命是不完整的,有缺憾的。
而更让我感到幸运的是,在我第一次当班主任的期间内,我遇到了这样一群有故事的孩子,在我与他们接触的过程中去倾听他们,读懂他们,他们让我体味到了班主任工作的苦与乐,让我不断的审视自己的内心,去重新认识自我,正视自我。
我所带的六班,可以说是一个大小问题层出不穷的班级,也是在过去一年半里,年级中得流动红旗最少的班级,像学生迟到问题,校服穿着问题,课间打闹问题等等这些纪律问题都比较常见,可也正是在处理这些问题的过程中,让我更加清楚了作为一名教师应该如何去思考教育学生的过程中所出现的一些反复,让我明白如何去站在学生的角度思考问题,能更好的理解学生,从而亲近学生,达到教育学生,转化学生的目的。
我不喜欢把学生分为好学生和差学生,在我心中,所有的学生和我们这些成年人一样都是两面的,都有阳光的一面,也有阴暗的一面。
往往越走近学生,越能体会到学生的真实,了解学生的性格和他们看待问题处理问题的角度的方式,才能有的放矢,帮助他们认识自我,了解自我,从而完善自我。
一、案例描述:高一开学一周后,我们班来了一位中考549分的女孩,这个分数是我班的最高分数了,她白白净净的脸上透露出一点点的倔强。
把孩子在班级中安置好后,我从孩子的母亲那里了解了一点孩子的情况:父母在她初三那年离婚了,她和妹妹留给了父亲,从此这个孩子变了,不爱学习,甚至离家出走,幸好被父亲及时找了回来,中考时甚至在考场上睡着了,初中毕业不想再上学了,家里人劝了一个假期才做通工作。
2021年班主任利用集体教育案例4篇
班主任利用集体教育案例第1篇四月的一天,我正在办公室批改作业,一位同学手拿一本字典走了进来,气冲冲地说:“张老师,xxx又偷东西了,您瞧,我的字典从她书包里翻出来了。
”“不会吧?”我也有些吃惊。
“您看,她把我的名字给涂上了。
”说起xxx,科任老师几乎都知道她。
从小就有爱拿别人东西的坏习惯,有一次,竟背着家人拿了几十元钱,上游戏厅,请同学吃饭,所以平时学生们谁丢了东西,大家都朝她那看,怀疑是她偷去了。
三年级以后,班里开展“争做四好少年”活动以来,师生共同帮助她,近一年的时间没有发生“偷东西”的现象。
“今天怎么了?”我安慰了这位同学,要他冷静冷静,暂时不要直接找xxx,等我调查调查再说。
他回去了。
案例分析:班级再次发生“失窃”事件,并且事实证据俱在,看来xxx确是这件事的实施者了。
但我还是觉得不应把她定位成“小偷”而大加责罚。
孩子的本性是善良的,因为他们还是成长中的人,其道德评价和道德意志力还处在较低水平,出现这些问题,并不等同于成人的犯罪行为。
从xxx的事件来看,她前一阶段爱拿别人东西的行为习惯经过集体的教育已经得以纠正,现在又发生这样的事,是她成长过程中必然会出现的反复,在这些反复中,她会更快地成长起来。
从另一方面看,凭着对xxx的知道,我觉得这事也许另有原因。
孩子心里往往有这样那样的顾虑,不肯对他人讲心里话。
我们判断问题,不能只看表面现象,更要幸免武断,不可只凭主观推测,去伤害孩子脆弱的心灵。
只有多一分耐心,让事实说话,用爱心感化,教育才能收到良好功效。
案例诊断:1、侧面知道,调查本相两天过去了,我一直在观察着xxx,只见她默默无语,心事重重,有意在躲着老师的目光。
我并没有马上找她,而是先把经常和xxx在一起的同学找来知道,孩子说:“那天,我俩在教室查13课的生词,当时,我们没带字典,我就从旁边的桌上拿了一本,查完后,xxx就去参加早训练了,回家时,她桌上的东西是我给收拾的,字典是我随手装在她的书包里的。
高中班主任工作案例分析范文(6篇)
高中班主任工作案例分析范文(6篇)班主任工作是繁琐的,有时令人眼花缭乱,甚至顾此失彼。
可是,当学生犯错误时,教师还气不得,恼不得,小学生的年龄决定了其毕竟还是孩子嘛!所以,提高班级管理的效率是班主任工作的首要选择,避免和学生发生正面冲突是班主任工作的明智之举。
一、今日我值日教师满怀活力走进教室上课,猛然间发现黑板还没有擦,好心境被破坏得无影无踪,怎样办?发火、训斥、指责。
这些都于事无补,更何况短时间的效果明显之后学生依然会我行我素。
一个星期二,我走进教室,黑板又没有擦。
我没有大发雷霆,而是满脸愧疚之情十分遗憾地对学生说:“同学们,真对不起。
本来我以为仅有我们班的同学们爱忘事。
没想到教师也爱忘事,今日我值日,却忘记擦黑板了,所以耽误了大家上课的时间,实在对不起大家。
”我顿了顿,之后说,“听说我们班的同学都是爱帮忙人的热心肠,期望下次我再忘记擦黑板的时候,大家能够提醒我一下,免得浪费大家的宝贵时间。
”我边说边拿起黑板擦把黑板擦得干干净净,然后,就像没有发生这件事一样继续上课。
学生本来想等待一场暴风骤雨,没想到我会如此处理。
那节课,二组的值日生同学表现的格外进取。
从此,很久很久,我们班再没有发生过忘记擦黑板的事情。
即使有偶尔忘记擦黑板的学生,其他同学也会及时提醒,在上课铃响之前把黑板擦得干干净净。
二、同学们真有礼貌有时,走进教室准备上课时,学生还没有拿出课本来呢。
甚至在教师板书课题之后,还有很多学生弯着腰在抽屉洞里寻找语文课本,这怎样办呢?一日,我走进教室,师生相互问好之后,发现竟然有半数学生没有拿出语文课本。
有几名男生还在气喘吁吁,汗流满面,拿着练习本当小蒲扇用呢,估计是在课间做追逐打闹的游戏,听到上课铃响了之后才跑进教室的。
见此,我放弃了导课的环节,直截了当地对学生说:“请同学们把语文课本翻到第6课的第二自然段。
”说完,环视教室,发现许多学生弯着腰,手忙脚乱地在抽屉里找课本。
我略微顿了顿,又和颜悦色地对学生说:“我发现我们班的同学越来越有礼貌了,刚才我进教室的时候,班长已经喊过‘起立’,同学们已经问过‘教师好’了。
2021年班主任工作案例及评析4篇
班主任工作案例及评析第1篇一、善于表彰,巧妙批评,以典型作为榜样。
案例:我们班某同学,父母都是外市老师,工作忙,离家又远,所以平时和爷爷奶奶生活在一起。
他的行为习惯差,经常爱讲话、接话、打架,并且总认为本身有理,在班的影响也很大。
后来,我就与他的家长联系,跟她的妈妈和他多次谈心,从正面、侧面去知道他。
期间,只要他取得点滴进步,我都采取不同程度的鼓励,使他产生了亲切感、信任感,同意与我们心灵交流,这样使他从思想上认识到错误,改正错误。
在班里也给他自我表示的机会,使他感觉到了本身的价值所在。
现在,他在学习上有了很大进步,也有了必然的兴趣。
分析:小学生喜欢得到老师的表彰和鼓励,这对他们是荣誉的享受,更能增强他们的勇气和力量。
当然,“金无足赤,人无完人”,由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理本质不同等方面的影响,学生中存在着较大的差异。
有的勤奋守纪,有的厌学做坏事。
做为教师,要正视学生的差异,对于问题学生,要从关爱的心态出发,对他们要晓之以理,动之以情,用人格力量去感化他们。
二、要树立正确的学生观。
案例:一次,上课铃响了,同学们都进了教室,上了大约五分钟的时间,忽然外面有个学生喊:报告!我一看,原来是我班的某同学,这一下我可气不打一处来,就严厉地批评了他一顿:“你平时总好玩,上了课还要玩半天才来。
怎么回事?”平时大大咧咧的他这下可急了,眼泪分明在眼圈里打转:“我不是迟到,我是给别班的一个同学找找东西,这才来晚的。
”原来他是做好事,我知道错怪了他,连忙给他报歉,并表彰了他,让他回座坐好。
分析:都说:“眼见为实”,可有的时候亲眼看见了,却并不必然是你以为的。
这是深刻的教训,因孩子的心是稚嫩的,一旦你伤害了他,就不容易愈合。
作为教师在批评学生之前必然要好好想想:“事情弄明白了吗?”千万不能草率去判断、处理。
如果学生和你产生了对立情绪,那我们的教学就更难进行了。
十几年来,我通过实践和探索在班级治理中虽没有取得辉煌的成绩,但也积累了一些经验,时势在变,教育在变,学生也在变,作为班主任必然要学习新的有用的东西,永远走在时代的前面。
高中班主任案例分析4篇
高中班主任案例分析4篇高中班主任案例分析第1篇我所面对的是正视一群朝气蓬勃、有思想、有感情、自我表现欲较强的高中学生群体。
早晚怎样让他们既朝气蓬勃又勇于创造是我每天都在思考的!树立良好的班主任自身实力,取得学生的信任是一个班主任想管理好学生而必须做到的,而若要取得学生的信任有需要做到以下几点:1界定在学生心目中的优势地位想要做一个既有威又有信的班主任,其在学生心目中地位的界定非常重要。
若片面追求在学生心目中的威严,必会而使学生觉得你,不可亲近,怯于与你进行心与心的交流,这样一来,你所说的话、所布置的工作、任务,学生就不会自已地、自发地、心甘情愿的去听、去做。
同样地,若事事都讲究与学生协商、交流,片面追求学生的信任,虽然与学生的西南方近了,但也就由于过份距离的过份拉远,在学生心目中没有了住客的威严,同时学生的思想认识各方面也不够查摆正确、成熟,必然会给班主任工作其他工作的有效开展带来诸多的不便。
因此,要树立威信,必须将班主任的发言权地位界定于亲情和友情之间,使自己在学生心目中既有高傲又能获得学生的信服。
2言出必行,树立信用做人必须讲信用,班主任作为师长,尤其要做到言出必行,这样就会让学生可觉得你是一个讲信用,值得尊重、相信的老师,那么,你说出的话必然必然会在学员心目中形成一定的份量,做到为学生所信,这也就这有利于班主任工作的有效开展。
在任班主任期间,我要求学生应该时时刻刻中学生将校日常行为规范放在心中,将班级荣誉放在心中,遵章守纪、勤奋努力,争取使自身和班级都看清楚最好。
而我自己在班主任工作中也尽力做到勤跑班级,勤抓管理,勤问班级事务,勤查高中学生学习情况,勤搞各项有益身心的活动,和学生一起为树立良好的班级声誉而努力。
3注重为人师表,获得学生的尊敬学生的模仿、接受性很强,而老师在其中产生的影响积极作用尤其大。
作为班主任要想在学生心目中树立威信,就必须自身应当得到一定的示范性。
要学生讲究道德教育,你首先自然语言要自身讲究语言举止文明;要学生讲究卫生,你首先要做到不乱扔纸屑果皮;要学生不迟到、早退,你首先必须做到遵守时间,上班、上课不迟到。
2021高中班主任工作反思及总结5篇
2021高中班主任工作反思及总结5篇作为一位高中班主任,实时深思本人的任务以及总结,不时晋升本人。
上面是小编给大师带来的高中班主任任务深思及总结,咱们一同来看看吧,但愿大师能爱好!高中班主任任务深思及总结(一)1、增强惯例办理,培育安康个人,为迈向高三打好根底一、严厉考勤、增强办理。
没有按时的到班督查先生的状况,谨防苦守。
仔细履行黉舍的规则,发明成绩,随时处理。
二、加年夜了对于先生自治自理才能培育的力度。
经过说话等多种体式格局,留意指点先生停止自我教导,让先生正在自我认识的根底上发生朝上进步心,逐步构成杰出的思惟行动质量;也留意指点先生若何停止自我办理,培育他们多方面的才能。
三、无效天时用好每一周日的班会。
起首按黉舍德育处排展开一些专题性的勾当,其次自行展开与进修无关的勾当,如,决心教导、进修习气、进修经历交换会,戴德教导等外收留,这些勾当都增进了杰出的学风、班风的构成。
四、提拔班干部,培育主动份子。
我从先生当选出德才兼备、风格正直、关怀个人、有必定构造才能、正在同窗中有必定威望的先生担当班干部。
班干部提拔进去当前,我予以指点,斗胆勇敢运用,严厉请求,增强教导。
平常把稳察看发明以及培育主动份子,扩展了进步前辈面,使更多的良好先生有担当班干部的时机,失掉锤炼。
同时对于局部任务立场不敷仔细,任务才能没有凸起的同窗停止撤换。
颠末一个多学期的积极逐步培育出一批任务才能强、有义务心、威望高的班干部,并进一步动员了班风学风的恶化。
2、抓勤学习中间任务,构成杰出的进修气氛一、树立杰出的讲堂规律以及次序。
领导先生学会了解教师以及恭敬教师的休息,上课仔细听讲,仔细条记,课后仔细实现功课。
严厉请求进修委员以及课代表及组长从方方面面做好和谐任务,如功课安插、早读的布置、课前的预备、功课的催促以及反省等,实在加重教师沉重的休息。
同时,指点先生若何正在讲堂上仔细听讲,从而使先生养成杰出的进修习气。
二、养成先生用心进修的习气。
2021年优秀班主任工作案例解读4篇
优秀班主任工作案例解读第1篇理解和关爱开启心灵之门班主任工作是一门艺术。
班主任是班级治理的组织者、教育者、指导者。
其工作的对象是人,是有思想、有情感、有个性的活生生的人,是正在成长的一代新人。
这就更加要求班主任在工作过程中要深信:每个行为后面皆有正向的目的;人在有拔取余地时皆会为本身做最佳拔取。
唯有如此,在运用技巧时的态度、语调、措辞才能够同意并取信对方,得到正面的响应,有效的促进师生间的沟通。
我在工作中以前遇到过这样一个学生,名叫余思强,他是一个性格叫为内向的孩子,他的性格和他的家庭状况是有很大关系的。
由于父母离异,都抛他而去,只有爷爷奶奶和他一齐生活,所有的生活都有爷爷奶奶负担,所以对他来说是一个严重缺乏父母关爱的孩子,同时由于他在家是独生子,爷爷奶奶对他都很溺爱,基本上是要什么给什么,这就使他养成了一些"唯我独尊"的坏习惯.来到学校后,他的这些坏习惯就在学习和生活中慢慢表露出来了.思强小小个子,性格内向,很少和他人说话,但头脑很灵活,好胜心理很强,所以在学习上也很好强,理科成绩很突出,一向持续在年段前一﹑二.但文科尤其是英语很差.高一下分班后,他一向对英语的学习态度很不端正.之后我就找他谈心,知道到他英语差的原因,他说因为本身在初中时不重视,根本就没有认真学它,导致英语基础很差,进高中后,资料很难,所以一向想放下.当他说到那里时,我才明白他并不是不想学,而是根本就不明白该怎样学.所以作为班主任和他的英语老师,就帮手他分析了英语的重要性同时也鼓励了他,不要怕困难,要坚强的应对,千万不要拔取逃避,不要为失败找理由,要为成功找方法.同时还给他推荐了很多学英语的好方法.经过这次的谈心后,他对英语有了新的认识,态度也改变了很多,有很多科任老师说经常看到他在背英语单词和读英语,还看到他随时带一个小本子在身上,上面记的都是英语,有空就拿出来看看.上课也会认真记笔记.在这段时间内我看到了他学英语的热情.当然要学好一科,并不是靠三天的努力就行的,而是要有恒心和毅力.时间就这样匆匆过了一个多月.好景不长,我慢慢发现他对本身有开始放松了,好像又回到了以前的状况.有一天晨会课上,我正在讲一些关于行为规范方面的事时,全班同学都很安静,他很生气的把书狠很地摔在地上,然后说到:你不要说那么多废话,我又不会犯这样的错误".当我听到他的话时,我的心里很难受,很想当着全班同学的面重重的批评他一顿.但时我想到如果我那样做,必需会让他更急,会产生很不好的后果,所以我当时就没有发脾气,仍然把事情讲完.下来我从他室友和同学之间知道到,他最近一向都闷闷不乐的,好像心事从从的,并且更孤僻.之后我主动给他爷爷打了个电话,知道到他是因为家里父母的原因情绪不好,让他的压力很大.并且也不明白该怎样放松.所以当老师一而再再而三的讲行为规范时,他觉得很反感,才表示出那样的行为.当我得知他此刻的情绪时,我不但没有责备他,反而对他表明了理解.我明白他不同意谈他的家庭所以我没有和他当面谈,我就写了一封信给他,表明对他的那天行为的理解,同时期望他能够振作起来.几天之后我收到了回信,在他的信中我看到了他对本身行为的认识.所以指导学生对本身已出现的问题进行观念和行为的调整变得犹为重要。
班主任工作案例反思4篇
班主任工作案例反思4篇班主任工作案例反思第1篇让孩子们自己去解决案例背景在班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。
班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。
鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。
案例过程上个学期我班学生在自习发生了一个事故,一位学生开玩笑,抽掉了另一位学生的凳子,造成了那位学生腿部受伤。
我刚听到这个消息时,感到异常气愤,为什么我的班级就发生这样的事情。
冷静下来仔细思考,我想到,是不是由于我平时管得太多,学生不会自主管理造成的呢?孩子们长大了,他们应该学会自己解决问题。
第二天,我对同学们说:昨天我们班级发生了一个事故,老师不想说什么,我想让你们自己去解决,你们看怎么样?学生们表示同意,然后我退出教室,学生在班干部的带领下自己开了一个班会,并整理了一份班会的记录。
班干部们首当其冲自我反思,都认为应该对这次事故的发生负一定的责任,作为一名干部,应该在以身作则的同时担当起监督的作用,班主任老师不在的时候,理应管理好班级,维护好班级的纪律,看到不良现象要及时制止。
同学们也发表了自己的想法,如果班级中的每一个成员都自觉遵守课堂纪律,在安静良好的学习氛围下,就不会发生这样的事故。
因此在今后的学习生活中我们要牢记这样的教训,避免再发生类似的事件。
同学们认为人人都会犯错,只要认识到错误的严重性并加以改正,杜绝此类事件的发生,不要一错再错,这才是至关重要的。
长大的我们,不应该让家长,老师担心了,同学之间开玩笑也应该有分寸,不能太过分,做每一件事都要考虑到后果。
同学们对这件事的发生感到十分羞愧与内疚,都认为应该引以为戒,所以大家共同制定了一些规章制度,以此时刻提醒自己,作为集体中一员,今后应该如何做。
比如老师在与不在一个样,对同学不开过分的玩笑,不玩危险的游戏;干部以身作则起到监督管理作用等等。
2021年班主任教育案例及反思4篇
班主任教育案例及反思第1篇给问题生多一点友爱和宽容我班有一名学生,是从农村学校来的,除了体育好点以外,成绩是我班最差的一个,纪律更不用说,隔三差五地迟到,上课说话,不穿校服,不良习惯很多;为此我找他多次谈话,他都每次“虚心”听取我的意见,主动承认错误并写检查;可是不出一两天他还是照样,曾经按照班规处罚他做了两周的值日,跟家长谈话,但这并没有解决本质问题,他的这些坏习惯丝毫没有改变。
一次上午自习课时间,我去班里巡视,还没进教室,在楼道就听见他的声音,当时我的表情可想而知,心里一肚子火,心想这回可得好好地批他一顿,他一看见我进来,就赶紧坐好不说话了,当我正要开口时,他先说了,“老师,我错了,您安心,以后我必然不说话了”,听到他说这话,我有点无奈,他什么都明白,但就是做不到,作为班主任的你该怎么办呢?接着他又说了,“老师,咱们俩掰手腕吧,你要赢了我保证一个月不说话”,当时我灵机一闪,觉得或许这是一个好的教育契机,就说“行,不许反悔”,他说,“我决不反悔”,经过一番激烈较量之后,他输了,但他还是不服输,说,“老师,我左手的劲比右手大,咱们再来试试?”,又一番较量,他最后输得心悦诚服。
可能当时他很自信,觉得我不是他的对手,借此可以在班里显示一下本身的实力,的确他的手劲很大,不过他毕竟是个孩子,我确信他不是我的对手。
经过这件事后,他那一个月的确比较老实。
既然事情有了一个良好的开端,那下一步该怎么办呢?面对这样的学生,单纯批评教育,采取惩罚办法是解决不了问题的,那又该如何去处理呢?我觉得作为班主任要在他的心目中树立威信,让他特别信服你,让他去认可你,这样他才会对你言听计从,从心底真诚地去接受你的劝导和建议,而不是那种表面上的应付。
为此,我便从他兴趣爱好入手,他爱好篮球,我就在体育活动课上陪他和班里的其他男生一块打会儿篮球,给他们一些技术上的指导;他爱踢足球我也陪他一块去练练,别的,我发现他和其他几个学生下午放学以及中午吃饭的时间喜欢下象棋,我也不懂下棋的方法,但他却能讲明白什么是开局、中局、残局的知识,于是我利用这个机会让他给同学们讲解下棋的知识,加深了我们师生之间的沟通,这样我终于初步在他的心目中树立了威信,然后我把以前的批评教育改为表彰鼓励,一次他主动要求把全班同学喝饮料的瓶子拿到外面收购站卖了作为班费,这种为了集体利益而牺牲个人时间的精神,我在班级大加赞赏;对他近来一个月能够不说话,按时交作业我也给予表彰鼓励,这样渐渐地去树立他的自信心,让他觉得本身在体育方面好以外,其他方面也可以做得更好。
高中班主任案例分析与反思4篇
高中班主任案例分析与反思4篇高中班主任案例分析与反思第1篇一、背景我所管理的高一(七)班,共有学生46人。
相较于高一年级的其他7个班,我们班的特点是:男女生比例比较平均,但男生思想活跃者居多,易于接受新生事物,但又对现实缺乏辩证认识,学习目标不明确,学习能力差,学习主动性意识薄弱,纪律散漫,这无疑加大了班级管理的难度。
另外,班里基本上没有尖子,尾巴却是挺重的,这也加大了成绩提高的难度。
于是,在这么个大框架下,班里同学的问题也就相应的复杂一些。
在班级管理的过程中,我很明确的一点是,学生既是管理的对象,也是管理的主体,教育的过程是师生之间不断交流的过程,既有各种信息的发出和反馈,又有情感的相互交流。
教育学生的前提是理解学生,理解学生的前提是了解学生。
所以,一切当从了解开始。
如果老师不能了解、贴近学生的内心世界,就会增加施教的难度。
无数成功的经验告诉我们,创设一种和谐的师生关系或教育氛围,是使德育入心、入脑的基本前提。
而要建立和谐的师生关系,老师就要尽力开启学生的心灵之门,感受着学生的感受。
有这样一个学生思想态度的成功转化让我记忆犹新。
二、案例描述我班里有位同学,名叫小邓(化名)。
平时和同学关系不错,有很多朋友,性格很开朗,尤其爱打篮球。
但是他有个缺点,脾气很急,特别容易暴躁。
曾经有一次在历史课上,因为他的笔袋被他不小心掉到了楼下,他要求捡回,历史老师不允许,他很不满意,就不顾老师直接走出了教室事后他向历史老师承认错误,在班里也作了公开检查,也和我说他知道自己这样做很不对,不懂得尊重老师,但自己脾气一急,就什么也不记得了,控制不住自己的情绪,说以后会努力学习,尊重老师,不再这样。
我开始接手这个班时觉得这个叫小邓的这个孩子很讲义气,重情义,成绩虽然不好,但是脑子很聪明。
这样一次与老师的冲突我想他应该从中得到了教训,于是仍然鼓励他要好好学习,积极向上,并表示愿意和他在私底下成为朋友。
但之后不久的一件事使我意识到这个孩子还是需要老师们进一步的教育,让他自己管理自己真的不是一件容易的事情。
2021年班主任教育案例反思4篇
班主任教育案例反思第1篇挖掘“闪光点”坚持正面教育我班有一位叫钟松财的男生头脑聪明、相比而言学习成绩也还过得去,尤其理科反应比较快,但这个学生一贯纪律散漫、上课不爱听、常有小动作和说话现象相伴,有时还爱跟任课教师抬抬杠,学校、班里组织的活动经常不参加,并且谁积极参加他还挖苦讽刺,平时还常迟到。
据说以前的老师就拿他没辙。
用我们的土话说,这是一个比较刁的学生。
面对这样的学生该怎么办呢?我首先提醒本身:千万不能放弃他,其次必然要找到适合他的教育方法。
经过一段时间的观察,我对该生有了较全面的认识,发现他属于个性极强又爱面子的那类学生。
所以,面对这个学生,我从不直接批评,并且绝对不因其做错了什么事状告家长。
我采用以下办法:1、大力表彰积极维护班级体的同学,让其感到为班级体办事是每个人的光荣。
2、发现该生点滴的进步就抓住不放。
在第一次阶段测试中,该生的成绩由年段的182名进步到149名。
对此我首先在班级里大力表彰并及时把这件好事打电话告诉其家长(尽管其父母都在外地)。
然后我抓住这件事认真和他谈话、指出他的优点、也指出他身上存在的缺点。
他不仅听进去了,也虚心接受了。
渐渐的该生在变:下课知道主动擦黑板了、坚持做值日了。
这时我看在眼里、喜在心头,又不断的找其耐心的谈话,不断认同他的改变。
在一次主题班会上,我有意识的让他作为主辩手参加辩说赛,结果他出色的表示搏得了同学们的满堂彩。
从此以后该生真的变了。
上课不仅纪律真的转变了,并且积极参加学校、班级组织的活动。
学习也更认真了,在第二次阶段测试中,他一下子由年段的149名又跃到了年段的116名。
在该生的进步中,我感到了做班主任的乐趣,也坚定了本身的工作方向。
一学期来,像以上所述的案例不计其数,恕不一一列举。
回顾本学期本身的班主任工作收获的确是令人幸喜的。
虽说一般班的班主任是最费力不讨好的工作,用大家的话说就是:“劳而无功”。
是啊!做一般班的班主任,论省心,每天学生可能都有事让你做;论收获,学生得奖的机会不多,犯错的机会多多。
2021年班主任学生案例反思4篇
班主任学生案例反思第1篇从做班主任开始,我就感觉要把班级的卫生工作做好并不容易,学生要么逃避做值日,要么拖拖拉拉,要么敷衍了事。
比如扫地不求质量,擦黑板只要看不到字即可。
这些现象不只存在于个别学生。
这个学期初,为幸免类似情况再次发生,我在值日安排上动了脑筋。
每一组值日生分成“教室扫加拖2人,倒垃圾1人,清卫角与报纸治理1人,教室外走廊、瓷砖、教室内前排地面粉笔头课课清1人,擦黑板及讲台整理1人,公共场地2人,值日检查及监督1人”共7个项目,轮到的小组做值日一星期。
同时制定了《清卫条例》,要求轮到的值日生该严格按照条例值日。
我以为本身考虑的很周到,但值日执行下来却不如人意。
第一个星期,地面打扫的学生头几天还比较认真,后来有所松懈。
据调查,因为有同学给他出点子:“只要把各走廊打扫干净就好了,因为每个同学脚下的垃圾很难看到,随便做做就算了,班主任也不会那么空每天都来检查你的值日情况的。
”不过,为了让学生形成好的劳动习惯,第一个星期我亲自抓值日问题,因此整个教室给人一种干净明亮的感觉。
期间对劳动委员进行了耐心详细地辅导,也召开值日监督员会议。
在第一个月中,班级的卫生还保持得不错。
我以为我这回成功了,于是接下来我完全罢休让劳动委员和值日监督员治理班级的值日。
有一天,我趁上课,仔细观察了一下教室,有几处并不整洁:清卫工具不齐,垃圾桶外面有纸团,个别学生座位堆着垃圾而没有垃圾袋。
我并没有马上指出,而是在课下直接提醒了劳动委员。
但情况并没改变。
经查明是劳动委员没有威信,有好几次,督促无效,但为了幸免被我批评就亲自代值日生完成。
我经过暗里观察,知道到导致学生不听劳动委员督促的原因:第一、开始是提醒每一组的值日组长,但劳动组长没有做好,于是他又改为本身亲自提醒,时间一久,没有听他了。
第二、自身也存在一些缺点,在同学面前没有威信。
第三、当他碰到挫折时,本身也放弃了,有一段时间干脆就不提醒了。
这样只要持续一星期,就可前功尽弃。
2021年高三班主任工作案例4篇
高三班主任工作案例第1篇班主任工作的核心是德育工作,德育工作是否成功就在于对每个学生都能够找到闪光点,并且帮手他经过坚持不懈的努力取得进步。
在德育工作中最令班主任头痛的是如何转化后进生,转化后进生是老师所肩负的重大而艰巨的任务,也是教育工作者不容推卸的职责。
下面就高中班主任德育工作中如何把后进生转化为先进生这一典型案例进行分析。
案例:林某基础比较差,进校的时候连368都没有到达,个人表示也不是很好,但是有一种不服输的精神,我大胆尝试让他担任班长,他工作上认真负责,学习上虽有小的波动,经过高中一年半的努力,整体在班级持续前五名,我和各个科任老师的德育工作取得了必需的成效.下面仅就三个方面谈一下对这个学生的德育体会一、以人为本,倾注师爱尊重每一位学生是学生与我们交流的前提,“以人为本”是我们的工作取得成效的基石,同时这也是对我们每一位教师的基本要求。
教育是心灵的艺术。
如果我们承认教育的对象是活生生的人,那么教育的过程便不仅仅仅是一种技巧的施展,而是充满了人情味的心灵交融。
这样老师才会产生热爱之情。
学生不仅仅把我们当做老师,更会把我们当成他们的大哥哥.心理学家认为“爱是教育好学生的前提”。
在“爱”的感召下,还有什么困难不能够克服呢?刚刚开始,我经常找他的"茬",很多事情本来其他人都能够做的,我会故意找他,如帮课代表发书等,给了他表示的机会,他也会把握,经过一段时间,他的精神状态好多了,敢于主动的问题了,平时也会主动和同学在一齐玩了,心中已经没有了那种觉得本身是班级最低分入校而感觉怯弱了。
就应说这一个阶段是林某之后进步的关键,只要教师敞开心扉,大胆尝试,以关爱之心来触动他的心弦。
“动之于情,晓之于理”:用师爱去温暖他,用情去感化他,用理去说服他,从而促使他主动地走上来。
心敞亮了,学习不就是顺理成章的事吗?二、良师益友,宽容以待班主任应是学生的良师益友,应宽容以待之。
在中学群体中,绝大部分学生不喜欢老师过于直率,尤其是批评他们的时候太严肃而理解不了。
班主任教育案例及反思4篇
班主任教育案例及反思第1篇给问题生多一点友爱和宽容我班有一名学生,是从农村学校来的,除了体育好点以外,成绩是我班最差的一个,纪律更不用说,隔三差五地迟到,上课说话,不穿校服,不良习惯很多;为此我找他多次谈话,他都每次“虚心”听取我的意见,主动承认错误并写检查;可是不出一两天他还是照样,曾经按照班规处罚他做了两周的值日,跟家长谈话,但这并没有解决本质问题,他的这些坏习惯丝毫没有改变。
一次上午自习课时间,我去班里巡视,还没进教室,在楼道就听见他的声音,当时我的心情可想而知,心里一肚子火,心想这回可得好好地批他一顿,他一看见我进来,就赶紧坐好不说话了,当我正要开口时,他先说了,“老师,我错了,您放心,以后我一定不说话了”,听到他说这话,我有点无奈,他什么都明白,但就是做不到,作为班主任的你该怎么办呢?接着他又说了,“老师,咱们俩掰手腕吧,你要赢了我保证一个月不说话”,当时我灵机一闪,觉得或许这是一个好的教育契机,就说“行,不许反悔”,他说,“我决不反悔”,经过一番激烈较量之后,他输了,但他还是不服输,说,“老师,我左手的劲比右手大,咱们再来试试?”,又一番较量,他最后输得心悦诚服。
可能当时他很自信,觉得我不是他的对手,借此可以在班里显示一下自己的实力,的确他的手劲很大,不过他毕竟是个孩子,我确信他不是我的对手。
经过这件事后,他那一个月的确比较老实。
既然事情有了一个良好的开端,那下一步该怎么办呢?面对这样的学生,单纯批评教育,采取惩罚措施是解决不了问题的,那又该如何去处理呢?我觉得作为班主任要在他的心目中树立威信,让他特别信服你,让他去认可你,这样他才会对你言听计从,从心底真诚地去接受你的劝导和建议,而不是那种表面上的应付。
为此,我便从他兴趣爱好入手,他爱好篮球,我就在体育活动课上陪他和班里的其他男生一块打会儿篮球,给他们一些技术上的指导;他爱踢足球我也陪他一块去练练,另外,我发现他和其他几个学生下午放学以及中午吃饭的时间喜欢下象棋,我也不懂下棋的方法,但他却能讲明白什么是开局、中局、残局的知识,于是我利用这个机会让他给同学们讲解下棋的知识,加深了我们师生之间的沟通,这样我终于初步在他的心目中树立了威信,然后我把以前的批评教育改为表扬鼓励,一次他主动要求把全班同学喝饮料的瓶子拿到外面收购站卖了作为班费,这种为了集体利益而牺牲个人时间的精神,我在班级大加赞赏;对他近来一个月能够不说话,按时交作业我也给予表扬鼓励,这样渐渐地去树立他的自信心,让他觉得自己在体育方面好以外,其他方面也可以做得更好。
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高中班主任案例分析与反思第1篇一、背景我所治理的高一(七)班,共有学生46人。
相较于高一年级的其他7个班,我们班的特点是:男女生比例比较平均,但男生思想活跃者居多,易于接受新生事物,但又对现实缺乏辩证认识,学习目标不明确,学习能力差,学习主动性意识薄弱,纪律散漫,这无疑加大了班级治理的难度。
别的,班里基本上没有尖子,尾巴却是挺重的,这也加大了成绩提高的难度。
于是,在这么个大框架下,班里同学的问题也就相应的复杂一些。
在班级治理的过程中,我很明确的一点是,学生既是治理的对象,也是治理的主体,教育的过程是师生之间不断交流的过程,既有各种信息的发出和反馈,又有情感的彼此交流。
教育学生的前提是理解学生,理解学生的前提是知道学生。
所以,一切当从“知道”开始。
如果老师不能知道、贴近学生的内心世界,就会增加施教的难度。
无数成功的经验告诉我们,创设一种和谐的师生关系或教育氛围,是使德育“入心”、“入脑”的基本前提。
而要成立和谐的师生关系,老师就要尽力开启学生的心灵之门,感受着学生的感受。
有这样一个学生思想态度的成功转化让我记忆犹新。
二、案例描述我班里有位同学,名叫小邓(化名)。
平时和同学关系不错,有很多朋友,性格很开朗,尤其爱打篮球。
但是他有个缺点,脾气很急,特别容易暴躁。
曾经有一次在历史课上,因为他的笔袋被他不小心掉到了楼下,他要求捡回,历史老师不认可,他很不满意,就不顾老师直接走出了教室…事后他向历史老师承认错误,在班里也作了公开检查,也和我说他知道本身这样做很不对,不懂得尊重老师,但本身脾气一急,就什么也不记得了,控制不住本身的情绪,说以后会努力学习,尊重老师,不再这样。
我开始接手这个班时觉得这个叫小邓的这个孩子很讲义气,重情义,成绩虽然不好,但是脑子很聪明。
这样一次与老师的冲突我想他应该从中得到了教训,于是仍然鼓励他要好好学习,积极向上,并表明同意和他在私底下成为朋友。
但之后不久的一件事使我意识到这个孩子还是需要老师们进一步的教育,让他本身治理本身真的不是一件容易的事情。
那是学校篮球联赛期间的一天,中午有我班比赛,早自习时我在班外观察情况,发现有几名男生的座位是空着的,当时我很生气,但是我想与其去寻找他们不如在门口等着他们出现。
不一会,他们几个人就大汗淋漓的走了上来,于是我把他们几个人带到了办公室询问情况。
知道清楚之后我很是生气,原来他们是因为要准备篮球联赛所以才没有及时回来上早自习,而他们认为早自习并不重要,这种学习态度让我很是不满。
这几个学生平时就是问题学生(包罗小邓),问题已经一大堆,我想这次我不能只是进行教育,因为这种不学习、随便翘课的风气如果镇压不住的话,就会在班内造成很坏的影响。
于是我采取了“小事化大”的战术,准备把这个问题与家长平面化,当然我一个人的力量是薄弱的,于是我想到了学校这个温暖的大家庭,我找到了年级组长贾老师,教务主任王主任和林主任,他们都觉得这不是一件小事,属于集体翘课行为,应该加大力度教育。
于是我让每个学生给家长打电话来学校解决问题,我要通过这件事情让他们认识到好好上课,好好学习对于一个学生是多么重要的事情。
在解决这次问题的过程中,小邓的态度不是很好,还说什么不参加篮球联赛之类的气话,这话让我也听得很气愤,我觉得这个孩子不应该说出这样的话。
由于工作经验甚少,我一时没有控制住本身把这话和他的父亲说了,本想和他父亲一起教育他,但是可能这种方法并不安妥,虽然表面上他最终是承认了错误,写了保证,但是从他的眼神中我感觉到我并没有完全成功的达到教育他的目的,这让我心里一凉。
此后,他就开始变本加厉的出现各种各样的问题,学习不再专心,纪律不再严格遵守,不仅影响到本身,也影响了班内的其他同学,我总是不厌其烦的进行教育,严厉的,温柔的,晓之以理,动之以情,是非之分,作人之道等等,因为我认为对于这种脾气的孩子,公平的公正的给他讲道理的话,会比只去严厉指责的效果好很多。
虽然每次都有所得,但是对于孩子来说,当他养成了不好的习惯,他的反复就会很频繁。
我想我应该找个时机,给他一次大的转变。
不久后的一次做操,成为了我们师生关系的转折点。
他的动作很不标准。
于是操后我把他留下来,进行了个别谈话。
他的眼神一开始很不友好,他觉得本身就以前相比做的已经很到位了,不觉得本身错,并且当我说到一半的时候,铃声响了,他想回去上课,我想如果今天我不把你说服,那么我的教育就没有任何的意义。
于是我深吸了一口气,开始转变谈话角度,谈到了我本身,我和他的关系,也谈到了他身上的毛病,谈到了他的未来,他的人生之路等等。
我对他说:“…小邓,我可以告诉你,现在能够直言你缺点的人才是真心为你好、关心你成长的人,你以后的人生中会遇到形形色色的人,但是只有那些告诉你有错的人,才是你真的值得信任的人…你现在身上的毛病很多,学习也很不积极,,你要明白,你上高中是有很重要的任务的,我相信你是个懂事明理的孩子,应该能分清主次。
学习的困难,我们可以团结起来一起克服一起进步…互相帮助才能使我们每个人有更大的进步,你现在的状态很不好,如果你是对老师有意见,那么你可以直接提出,好的建议我必然接受并对本身的问题加以改正,我只是想在我的能力范围内帮助你们每一个人实现本身的理想…”小邓边听边点头,虽然这次的他没怎么说话,但是我感觉他真的听进去了,我觉得这次的谈话还是很有效果的。
最后,由于外面天气很冷,我们都穿得很少,于是我带着他在操场上慢跑了几圈,一边跑我还一边对他说:“小邓,看着脚下,你的每一步都有一个痕迹,你的路是靠你本身走出来的,如果不想把它走歪,你就要落好本身的每一个脚印…”就这样,这件事就结束了。
我觉得多少能让小邓有所改进,以后能更听话,也就达到了我的教育效果。
出乎意料的是,第二天我收到了小邓的一封信,信的大概意思是:一开学的时候他觉得我这个老师很好,很真心地对每个学生,他以前从不认为可以和老师交心,但是却相信可以和我交心,但是上次早自习翘课我和他父亲反映他的一句气话,让他觉得我并不是他的朋友,不知道他…也从此对我产生了抵触心理。
但是昨天我的一席话,真的触动了他的心,他是真心的感受到了我是站在他的角度为他的未来、他的人生去思考,是真心帮助他值得他信任的人,他同意重新和我做交心的朋友,以后只要他出现问题,我正面提出,他必然努力改正…看到他的信,我真的很是触动,当即给他写了回信,表彰他的懂事和进步的决心,我相信只要他肯努力,必然能取得更大的进步。
这封信给了初为人师的我更大的信心和动力,我觉得我的工作有了回报。
虽然这才刚刚开始与小邓的交流,但这封信使我体会到我的工作对一个学生是多么重要,我的工作是有希望的有成就的,更是有乐趣的。
也许每个学生的心都像上了锁的大门,任你再粗的铁棒也撬不开。
唯有教师付出真诚的关怀和发自内心的师爱,才能把本身变成一只只细腻各异的钥匙,架设起一座通向学生心灵的桥梁,深入学生的心中去知道他们。
三、案例分析及反思我认为,转化问题学生的过程,是师生之间的情感交融、心理相容、双向交流、彼此尊重和信任的过程,像案例中的小邓这样的问题学生平时多遭老师的冷漠,自卑有余,信心不足,对老师也没有好感。
如果班主任像对待其他学生一样尊重他的人格,尊重他的权利和义务,与他心心相通,以诚相待,给他创造一种和谐的氛围,这对于激发他们的自我转变的主动性和积极性是很有效果的班主任在与学生进行“对话”时,除了要真诚、细致外,还必需要充分尊重学生的人格和情感,应多用商量式的语气、建议式的口吻。
不能不顾学生的意愿、情感,强迫学生接受本身的意见,把本身凌驾于学生之上,也应靠爱心、靠理解和尊重帮助学生更大的进步。
在这次事件中,我发现了自身认知的局限性,没有花时间去挖掘学生心理的东西。
以这次事件作为契机,我会认真调整本身的工作态度,努力去接触他们,做学生心目中的好老师,更做他们心目中的知心朋友。
高中班主任案例分析与反思第2篇我是一名只有一年半班主任工作经验的年轻老师,加入到班主任的队伍的这五百天里,让我对教师这份职业有了更充分、更深刻的理解。
人们常说:教师是人类灵魂的工程师。
教师的教,不光是教会学生知识,更是对学生思想、心灵的塑造和完善。
而作为班主任老师,是最贴近学生的心灵的人,在朝夕相处的每一天里,学生的一点一滴都记录到班主任的职业生命之中,所以,不当班主任的教师,他的职业生命是不完整的,有缺憾的。
而更让我感到幸运的是,在我第一次当班主任的期间内,我遇到了这样一群有故事的孩子,在我与他们接触的过程中去倾听他们,读懂他们,他们让我体味到了班主任工作的苦与乐,让我不断的审视本身的内心,去重新认识自我,正视自我。
我所带的六班,可以说是一个大小问题层出不穷的班级,也是在过去一年半里,年级中得流动红旗最少的班级,像学生迟到问题,校服穿着问题,课间打闹问题等等这些纪律问题都比较常见,可也正是在处理这些问题的过程中,让我更加清楚了作为一名教师应该如何去思考教育学生的过程中所出现的一些反复,让我明白如何去站在学生的角度思考问题,能更好的理解学生,从而亲近学生,达到教育学生,转化学生的目的。
我不喜欢把学生分为好学生和差学生,在我心中,所有的学生和我们这些成年人一样都是两面的,都有阳光的一面,也有阴暗的一面。
往往越走近学生,越能体会到学生的真实,知道学生的性格和他们看待问题处理问题的角度的方式,才能有的放矢,帮助他们认识自我,知道自我,从而完善自我。
一、案例描述:高一开学一周后,我们班来了一位中考549分的女孩,这个分数是我班的最高分数了,她白白皙净的脸上透露出一点点的倔强。
把孩子在班级中安置好后,我从孩子的母亲那里知道了一点孩子的情况:父母在她初三那年离婚了,她和妹妹留给了父亲,从此这个孩子变了,不爱学习,甚至离家出走,幸好被父亲及时找了回来,中考时甚至在考场上睡着了,初中毕业不想再上学了,家里人劝了一个假期才做通工作。
知道这个情况后,我开始关注这个女孩。
女孩住校,每周回妈妈那里住一天,平时在班级里和同学有说有笑,上课还算认真,偶而会睡觉,她的成绩也不太突出,在班级二十名右左,一切都很正常。
一个月后,女孩在榆树的爷爷找到我,我又从他那里知道了这个破碎的家庭更多的事,女孩自从上高中以来,一直没和她的爸爸联系过,她说她恨他。
女孩爸爸在长春包工程,收入比较不错,就把钱交给女孩的爷爷,由爷爷负责孩子的一切开销,但是这一段时间以来,爷爷发现女孩的开销非常大,经常打电话向家里要钱,一个月能达到两千多。
虽然家里也能负担得起,但作为一个高中生,一个月也不至于花掉这么多的钱哪。
我找女孩谈心,问她学习情况,生活情况,她都笑着说:“挺好啊。
”当我问到为什么花那么多钱时,她脸色变了,问我怎么知道。
我告诉她,她爷爷找过我。
突然她的情绪很激动,“我怎么花钱了,我每周要补课,一次就得几百,天越来越凉了,还要些买衣服,再说我爸挣那么多钱,我花点他就心疼呢。