安全科科长水害防治岗位责任制

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煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文（4篇）

煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文一、引言随着我国煤矿生产规模的不断扩大和煤炭产业的迅速发展，煤矿防治水工作变得尤为重要。

煤矿水害事故不仅对煤矿生产造成严重影响，而且给矿山员工的生命安全带来巨大风险。

因此，建立健全有关煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度是非常必要的。

二、煤矿防治水岗位责任制1. 矿长责任矿长是煤矿的最高负责人，对煤矿的安全生产负有最终责任。

在煤矿防治水工作中，矿长应当制定和组织实施防治水措施，确保煤矿的安全稳定。

同时，矿长还应当加强对防治水工作的监督，确保各级岗位责任的履行。

2. 矿长助理责任矿长助理是矿长的直接负责人，在煤矿防治水工作中担负重要责任。

矿长助理应当负责制定煤矿的防治水规章制度和技术标准，组织安排防治水工作的实施，推动各级岗位责任的落实。

同时，矿长助理还应当加强对煤矿水害的监测和预警，及时进行应对措施。

3. 监察与安全部门责任煤矿的监察与安全部门是煤矿防治水工作的主要执法和监督机构。

监察与安全部门应当定期进行安全检查和水害排查，及时发现和处理煤矿的安全隐患和水害问题。

同时，监察与安全部门还应当加强对煤矿的培训和指导，提高员工的安全防范意识。

4. 工程技术人员责任工程技术人员是煤矿防治水工作的核心力量，他们应当具备相应的专业知识和技能，承担起煤矿水文地质调查、水害治理措施设计和监督等工作。

同时，工程技术人员还应当加强对煤矿水害问题的研究和探索，提出有效的防治水方案。

5. 矿井长责任矿井长是煤矿生产的具体负责人，在防治水工作中承担重要责任。

矿井长应当制定和组织实施煤矿的防治水措施，确保矿井的安全生产。

同时，矿井长还应当加强对矿井水害的监测和预警，及时采取措施消除安全隐患。

6. 矿井监工责任矿井监工是矿井生产的直接负责人，在防治水工作中具有重要职责。

矿井监工应当加强对矿井水害的监测和排查，及时发现和处理矿井的水害问题。

同时，矿井监工还应当加强对矿井员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识。

水害防治岗位责任制模版

水害防治岗位责任制模版一、引言近年来，水害事件频发，给社会经济发展和人民生命财产安全带来了巨大的威胁。

为了有效应对水害，保障人民生命财产安全，各级政府和部门需要建立健全水害防治岗位责任制。

本文将从岗位职责、工作措施和责任追究三个方面，提出水害防治岗位责任制的模版。

二、岗位职责1. 水利部门水利部门是水害防治的主管部门，具体岗位职责如下：- 组织编制水害防治规划和预案；- 负责监测、预警和预报水害信息；- 组织开展水害防治技术研究和推广；- 组织水害抢险和救援工作；- 负责水害防治设施的维护和管理。

2. 地方政府地方政府负有水害防治的主体责任，各级政府应划定责任区域，明确责任岗位，并做好以下工作：- 组织做好水害防治规划和预案的编制工作；- 加强水害防治宣传教育工作，提高公众的防灾意识和自救能力；- 配合水利部门组织开展水害防治技术研究和推广；- 加强水害监测和预警工作，及时发布预警信息；- 组织开展水害抢险和救援工作；- 组织开展水害防治设施的维护和管理工作。

3. 水害监测和预警机构水害监测和预警机构是水害防治的支撑力量，具体岗位职责如下：- 负责建立和维护水害监测站和预警系统；- 进行水库、江河、湖泊的水位、流量监测；- 监测气象、雨量等相关信息；- 根据监测数据进行水害预警；- 及时向地方政府和公众发布水害预警信息。

4. 抢险和救援队伍抢险和救援队伍是水害防治的重要力量，具体岗位职责如下：- 参加水害抢险和救援行动；- 组织流域的疏导和转移工作；- 提供必要的救援物资和设备；- 组织受灾民众的安置和救助工作。

5. 农田管理部门农田管理部门是农田水利工作的主管部门，负责防洪和排涝的岗位职责如下：- 做好水田的修筑和管护工作；- 负责排水沟的清淤和疏通工作；- 加强农田防洪设施的建设和维护工作。

三、工作措施1. 提高组织能力建立健全水害防治组织机构，明确各级部门和人员的责任和权限，做到上下负责、分工明确。

安全通风办主任水害防治岗位责任制（4篇）

安全通风办主任水害防治岗位责任制一、背景水害防治是国家、地方政府和企事业单位必须面对和应对的重要任务。

水灾是严重威胁人民群众安全和生产生活的自然灾害之一，其危害性和破坏性不容忽视。

为了加强水害防治工作，确保人民群众生命财产安全，相关部门设立了安全通风办主任水害防治岗位。

该岗位的职责是负责区域内水害防治工作的策划、组织、指导和监督。

二、岗位职责（一）水害防治工作策划1. 负责区域内水害防治工作的总体策划和规划。

2. 制定水害防治工作的年度计划和目标，并逐步落实。

3. 与相关部门和单位协调沟通，建立水害防治工作的工作机制和合作机制。

4. 研究和分析水害防治工作中的问题和难点，提出针对性的解决方案。

（二）水害防治工作组织1. 组织开展水害防治工作的培训和教育活动，提高职工和群众的水害防治意识和技能。

2. 组织制定水害防治工作的组织机构和人员配置。

3. 组织开展水害防治工作的调研和监测，及时收集、整理和分析相关数据。

4. 组织开展水害防治工作的宣传和推广，提高公众对水害防治工作的关注度。

（三）水害防治工作指导1. 对区域内各单位和职能部门的水害防治工作进行指导和监督。

2. 深入基层了解水害防治工作的实际情况，及时发现和解决问题。

3. 组织开展水害防治工作的例行检查和专项检查，确保各项防治措施的落实。

4. 提供技术支持和咨询服务，解决水害防治工作中的技术难题。

（四）水害防治工作监督1. 对区域内各单位和职能部门的水害防治工作进行监督和评估。

2. 发现水害防治工作中的不正之风和问题，及时进行纠正和整改。

3. 向上级报告工作进展和工作成果，反映工作中的困难和问题。

4. 参与水害防治工作的科研和技术攻关，推动水害防治工作的科学化和专业化。

三、岗位要求1. 具备较高的水害防治工作经验和专业知识。

2. 具备较强的组织、管理和协调能力。

3. 具备良好的沟通和团队合作能力。

4. 具备较高的工作敬业精神和责任感。

5. 具备较强的问题分析、解决和创新能力。

水害防治岗位责任制(5篇)

水害防治岗位责任制防治水相关人员安全生产岗位责任制度兴旺煤矿____年____月防治水相关人员安全生产岗位责任制度矿长安全生产责任制一、负责贯彻执行党的安全生产方针、政策及上级有关安全生产规定、命令、决定、通知、通报。

并结合本矿的具体情况制定实施方案，对全矿的安全生产全面负责。

二、负责处理和解决安全生产中的重大问题，监督安全规程的实施，____落实职工技术培训，特别是新工人的技术培训计划。

三、负责____有关人员编制并汇审矿井灾害预防处理计划和方案，报上级主管部门审批。

____制定并汇审全矿全部生产过程的安全管理制度、操作作业规程，并认真贯彻实施，想办法制止恶性事故发生。

四、每月召开一次安全职能人员等参加的付科以上干部工作会议，研究决定安全生产中的关键性问题，并提出相应的改进措施；总结当月安全生产工作的经验教训，具体安排下月的安全生产工作，并保证落实。

五、坚持入坑制度实行现场办公，调查了解安全生产方面存在的问题。

狠抓薄弱环节，及时解决安全生产中出现的问题，杜绝三违现象发生，免其后患。

六、对安全责任事故要亲自追查处理，坚决做到“四不放过”。

七、监督检查安全职能人员坚守岗位责任制的落实情况，督促检查技术人员的技术管理情况，督促检查机电人员的设备完好情况。

八、负责____领导全矿每旬一次的安全质量检查，对查出的问题，要____有关人员定时间、定措施，及时处理。

九、按规定及时上报事故，亲自指挥领导事故抢救，并做好事故追查、分析、处理工作。

十、对全矿的安全措施、安全规划、煤层变化、地质情况、事故分析都要做到心中有数。

十一、保证安全生产的各项资金及时到位。

安全副矿长安全生产责任制一、在矿长领导下，在本职工作范围内，认真贯彻执行党的安全生产方针政策和上级有关安全生产的规定、命令、通知、通报、搞好本矿安全生产，对矿长负责。

二、坚持安全第一，文明生产的方针，正确处理好安全与生产的关系，对全磁盘井下的安全、生产、质量负全面责任，并对矿长负责，当安全与生产发生矛盾时，必须服从安全。

水害防治各级岗位责任制(三项管理制度)

水害防治各级岗位责任制（三项管理制度）一、矿长水害防治责任制(一)矿长是矿防治水工作的第一责任人，对矿防治水负监管责任。

(二)按照《煤矿安全规程》和《煤矿防治水细则》及上级相关文件精神，建立专门防治水机构，并配备专业技术人员。

(三)经常听取总工程师和业务主管部门对防治水工作规划、计划和相关工作情况汇报，并保证人力、物力和相关资金的落实。

(四)按《煤矿安全规程》规定，负责制定每年的防治水灾害预防和处理计划。

(五)负责督促矿组织实施每年夏季的矿水灾演习。

(六)对矿井水害隐患要及时组织处理。

发生伤亡事故时必须及时向有关部门(市委、当地政府及主管部门)报告，并采取积极稳妥的措施，立即组织抢救，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。

二、总工程师水害防治责任制(一)总工程师在矿长的直接领导下，对矿井防治水工作负直接技术管理责任。

(二)对各队组防治水相关技术负责人的管理到位，确保技术管理体系畅顺。

(三)每月组织召开一次防治水专项会议，协调和解决防治水工作方面出现的难点和问题，总结上个月矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足，并对本月的防治水工作做好计划。

(四)组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤(岩)柱的设计。

(五)组织督促技术负责人制定并审批防治水工程的施工组织设计，及时审批各种施工措施，为科学施工提供可靠依据。

(六)负责主持制定煤矿防治水工作计划，落实安全生产岗位责任制和安全生产管理制度。

对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律者进行教育和处罚。

(七)经常深入生产第一线，认真检查督促安全生产工作，有效防止安全生产失控和漏管。

(八)推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备，把技术创新作为矿技术发展的一种内在动力。

对专业技术工作重点跟踪，组织技术攻关。

三、安全副矿长水害防治责任制(一)认真贯彻执行党的安全生产方针、政策，落实上级颁发的防治水方面的法律法规，对全矿安全思想教育负全责。

防治水相关人员岗位责任制

防治水相关人员岗位责任制一、岗位职责1. 管理人员（1）负责编制防治水工作计划，组织实施，监督检查执行情况；（2）负责协调各相关部门，组织开展水资源保护和治理，推动政府相关政策的贯彻执行；（3）负责承担水利安全管理的职能，做好预防水灾和减轻水灾灾害的工作。

2. 技术人员（1）负责开展水资源勘查和评估工作，为水资源保护和治理提供技术支持；（2）负责研究开发水资源利用和管理的先进技术，提升水资源的有效利用率；（3）负责定期组织开展水资源的监测和评估工作，及时发现和解决水资源问题。

3. 监测人员（1）负责水资源的实时监测和数据采集工作，确保水资源安全；（2）负责排查和处理水资源的污染源，保障水质的良好；（3）负责整理和分析监测数据，及时上报相关部门，为决策提供依据。

4. 巡查人员（1）负责定期巡查水源地和水库，及时发现并处理隐患；（2）负责巡查水域，保障水质，防止非法捕捞；（3）负责巡查水利设施，及时发现问题，维护设施正常运行。

5. 应急救援人员（1）负责组织开展水灾防治演练和培训，提高抗灾能力；（2）负责制定应急预案，及时响应水灾事件，保障灾区居民生命安全；（3）负责组织开展水灾救援工作，及时提供救援物资和医疗救助。

6. 宣传教育人员（1）负责开展水资源宣传和教育活动，提高社会公众的水资源意识；（2）负责制定和实施水资源节约利用政策，提升社会公众的水资源管理意识；（3）负责组织开展水资源宣传活动和培训，提高社会公众的水资源管理技能。

二、工作规范1. 严格执行有关水资源管理法律法规和政策，切实履行岗位职责，做到守土有责。

2. 加强与相关部门的沟通和协作，形成合力，共同推动水资源保护和治理工作。

3. 做好记录和汇报工作，定期向上级部门汇报工作进展和问题反映。

4. 坚守岗位，保障水资源安全，做到尽职尽责，不得有疏于职守的情况发生。

5. 加强技术学习和培训，不断提高自身的业务能力和水资源管理水平。

6. 严守廉洁自律，不得有违纪违法行为，确保工作廉洁。

地测防治水科科长安全生产责任制

地测防治水科科长安全生产责任制地测防治水科科长是地质调查和环境地质工作的主要负责人，对于安全生产负有重要责任。

安全生产责任制是指科长在科室的安全生产工作中，负责制定、实施和监督相关安全制度，确保安全生产工作的有效开展。

具体责任包括以下几个方面：
1. 负责制定和完善科室的安全生产制度和操作规程，确保制度的科学性和可操作性；
2. 负责组织开展安全生产培训和教育，确保全体科室人员都具备必要的安全生产知识和技能；
3. 负责组织安全检查和隐患排查，定期进行安全大检查和隐患整改，确保安全隐患及时发现、消除；
4. 负责组织应急救援演练和事故处置工作，确保科室的应急响应能力和事故处理能力；
5. 负责安全生产信息报送和统计工作，及时向上级汇报安全生产情况；
6. 负责安全教育宣传工作，提高科室人员的安全生产意识和责任感；
7. 负责对科室人员的安全生产工作进行考核，按照考核结果进行奖惩。

地测防治水科科长要深入贯彻国家和地方的相关法律、法规和安全生产政策，提高安全生产管理水平，保障科室的安全生产
工作。

同时，科长还要密切关注行业的最新安全技术和管理方法，不断提高自身的专业素质和管理能力，为科室的安全生产做出更大贡献。

煤矿防治水岗位责任制范文(4篇)

煤矿防治水岗位责任制范文一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。

2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。

3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。

4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。

5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。

6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。

二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。

（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。

（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。

2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。

（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。

（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。

3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。

（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。

（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。

4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。

（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。

5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。

（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。

6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。

（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。

水害防治岗位责任制(三篇)

水害防治岗位责任制1、严格按《规程》规定选择井筒及工业广场，井口和工业广场内建筑物的高程必须高于当地历年的最高洪水方位，若井口及工业广场内建筑物的高程低于当地历年最高洪水水位时，必须修筑堤坝、沟渠或采取其他防排水措施。

2、防治地表渗水，井田范围内的河流，沟渠等地表水，可以通过裂隙渗透到煤矿井下造成水害。

3、防治地面积水，对井田开采范围内的地面低洼处，塌陷区等易于积水区，应设法填平，防止积水，积水量大时，要用水泵排出。

4、对可能引起漏水的地表裂隙、塌陷、废弃钻孔等，应及时用粘土充填或用水泥堵塞。

5、加强防洪、防汛工作，在每年的雨季来临之前和雨季期间，要加强对矿区内防洪工程的检查和防汛抢险工作，发现问题及时处理。

6、各级领导必须提高思想认识，树立超前管理意识，制定超前防范措施，杜绝透水事故。

7、井下所有作业人员必须严格执行《煤矿安全规程》和本公司制定的《作业规程》《探放水作业规程》严禁违章指挥和冒险作业。

8、公司、部门、主要领导必须经常检查各采掘工作面水患区情况，坑口由开采专门负责此项工作，加强现场管理，坚持跟班作业，严格把关，将事故隐患消灭在萌芽状态。

9、井下所有采掘区必须执行“有掘必探，先探后掘，有采必探，先探后采”的原则，树立超前管理意识，采区超前防范措施。

10、每次降下雨后，矿必须派专人检查矿区及附近地面有无裂隙、老窑、陷落和采空区，塌陷等，发现漏水情况，调度室组织及时处理。

11、探水作业人员必须严格按照生产技术部制定的《探水作业规程》及下达的探水计划通知认真执行。

水害防治岗位责任制（二）一、生产科长岗位责任制1、在矿总工的领导下，对矿井防治水工作负全面责任。

2、认真执行国家有关的技术政策和规定，____技术部门全面完成各项各项防治水工作任务。

3、____编制或在矿总工的指导下____编制矿井防治水年度、季度、月度工作计划并付诸实施。

4、按照国家有关防治水方面规定定期或不定期（特殊时期）____分析矿井水文情况，掌握矿井涌水动态和变化规律，参加解决矿井水患的措施制定。

水害防治岗位责任制

水害防治岗位责任制为认真贯彻实行《煤矿安全规程》、《煤矿防治水工作条例》、《矿井水文地质规程》《煤矿安全程度评估办法》、《煤矿防治水工作暂行规定》等相关文件精神，做好矿井水害的防治工作，杜绝重大水害事故，保障职工人身安全和矿井安全生产，特制定本责任制：一、指导思想坚持“安全第一、预防为主”的生产方针，严格执行“有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，以消除隐患、确保安全为目的，抓好技术监督和现场管理两大环节，对矿井水害进行综合防治，杜绝水害事故的发生。

二、奋斗目标1、杜绝因矿井水害造成的人身伤亡事故。

2、杜绝突水淹没掘进和回采工作面及以上的水害事故。

3、以防为主、防治结合，加大矿井水害防治力度，落实责任，保证各项防治水工程的正常进行，确保安全生产。

三、组织机构煤矿成立防治水领导小组组长：刘恒雄副组长：曹孙忠成员：张德亮曹子成韩必华张东朱建林张政领导小组负责全矿防治水工作的统一协调指挥，领导小组下设防治水办公室，办公室设在地质测量科，地质测量科为防治水专门机构。

张德亮任主任，成员有：曹子成韩必华张东朱建林张政。

四、基本任务1.认真贯彻执行国家和省有关防治水工作法规、规定、指令和集团公司《矿井防治水工作暂行规定》。

2.加强矿井防治水基础工作，做好各种水情、水害的预测预报，及时提供各种水文地质资料，满足矿井安全生产需要。

3.抓好水害水患的分析排查和治理工作，对排查出的水害水患，制定相应的防治措施，并明确责任，定期落实。

4.根据矿井生产接续情况，做好各种水文补勘和防治水工程。

5.落实具体防治水工作任务的实施，监督检查各类防治水工程施工质量和进度。

五、岗位职责矿井防治水工作直接影响到职工人身和生产安全，必须矿长亲自抓，总工程师负责，各部门各负其责、分工协作，分工责任如下：1.法人代表是安全生产的第一责任者，对矿井防治水工作负总责。

解决防治水工作中的人力、物力和资金问题，保证防治水工作的正常进行。

2.矿长对有关矿井防治水的工作负责，组织落实分管范围内矿井防治水的相关问题和措施，定期检查各有关部门防治水工作进展情况。

水害防治岗位责任制范本

水害防治岗位责任制范本
岗位名称：水害防治岗位
岗位职责：
1. 负责监测天气情况和水位变化，及时报告上级，以便采取相应的防治措施；
2. 组织开展地质调查和水文测量工作，对可能发生水害的地区进行评估，制定相应的防治方案；
3. 负责编制并组织实施水害应急预案，确保在水害发生时能够及时、有效地进行应对；
4. 开展水害防治宣传教育工作，提高群众的防灾意识和自救能力；
5. 组织开展水害防治技术培训和演练，提高防灾抗灾能力；
6. 积极配合相关部门，参与水库、堤防等水利设施的巡查和维护工作，确保安全可靠；
7. 参与水害事故的调查和处理工作，汇报相关情况并提出改进意见；
8. 定期进行水害防治工作的总结与评估，提出改进措施和建议。

岗位要求：
1. 具有相关专业背景，熟悉水害防治工作的理论和方法；
2. 具备较强的组织协调能力和应急处理能力；
3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神；
4. 具备扎实的专业知识和技能，能够独立开展工作；
5. 具有较强的责任心和抗压能力；
6. 遵守国家法律法规，具备良好的职业道德和纪律观念；
7. 具备一定的计算机操作和数据分析能力。

备注：以上为水害防治岗位责任制的范本，具体岗位职责和要求可根据实际情况进行调整和补充。

煤矿矿井防治水岗位责任制(三篇)

煤矿矿井防治水岗位责任制根据《煤矿安全规程》和相关法律法规的要求，煤矿矿井防治水是煤矿安全生产的重要环节之一，为了确保煤矿矿井防治水工作的有效开展，特制定以下岗位责任制：一、矿长：1. 负责制定矿井水害防治工作的总体计划；2. 负责组织实施矿井水害防治工作，确保工作按照计划进行；3. 负责矿井防治水设施的建设和设备的维护，保证设施完好；4. 负责水文测控系统的建设和运行，及时掌握矿井内的水情变化；5. 负责组织水害应急预案的制定和演练，提高应对突发水害事件的能力。

二、安全管理人员：1. 负责制定和组织实施矿井水害防治的具体措施和方案；2. 负责矿井内的水文数据的收集和分析，及时发现水情异常，做出处理；3. 负责矿井水害防治设备的日常检查和维护，确保设备的正常运行；4. 负责指导和培训矿井防治水工作人员，提高防治水技能。

三、专职防治水人员：1. 负责矿井内的水位变动和水质情况的监测，及时发现异常情况；2. 负责矿井排水设备的日常检查和维护，确保设备的正常运行；3. 负责矿井防治水设施的维修和保养，及时处理设施故障和损坏；4. 负责安全检查记录的填写和报岗，确保相关安全隐患的及时处理；5. 负责参与矿井水害应急预案的制定和实施，能够熟练操作应急设备；6. 负责遵守煤矿安全操作规程，确保操作过程中不产生安全事故。

以上责任制仅作为示范，具体的矿井防治水岗位责任制还需根据煤矿的具体情况和工作需求进行调整和完善。

煤矿矿井防治水岗位责任制（二）煤矿矿井防治水是极其重要的安全工作，为了保障矿工的安全，需要建立有效的岗位责任制。

以下是一个____字的煤矿矿井防治水岗位责任制范本。

第一章总则为做好煤矿矿井防治水工作，保障矿工安全，根据有关法律法规和规章制度，特制定本岗位责任制。

第二章岗位职责第一节矿长1. 坚决贯彻执行国家和煤矿安全生产的法律法规，制定并组织落实煤矿矿井防治水的各项措施，确保矿井安全。

2. 建立健全矿井防治水责任制及纪检监察机构职责制，推动责任的层层落实。

防治水专业生产科科长岗位责任制范文(3篇)

防治水专业生产科科长岗位责任制范文岗位名称：防治水专业生产科科长岗位职责：一、制定生产计划和工作方案。

1. 分析研究防治水专业生产科的工作需求，并根据上级要求和项目需要，制定相应的生产计划和工作方案。

2. 负责对生产过程中的技术和工艺进行研究和改进，提高生产效率和质量。

3. 监测和控制生产进度，并及时调整计划和方案，确保生产任务的完成。

二、组织协调生产工作。

1. 组织开展生产活动，分配生产任务，合理调配人力和物力资源，确保生产进程的顺利进行。

2. 协调各部门之间的合作，加强团队间的沟通和协同工作，提高工作效率和生产效益。

3. 负责解决生产过程中的问题和难题，协助下属员工克服困难，保证生产工作的顺利进行。

三、负责生产设备的维护和保养。

1. 制定并执行生产设备的维护计划，保证设备的正常运转，降低设备故障发生率。

2. 负责设备保养和维修工作的组织和协调，确保设备维护工作的及时、准确完成。

3. 建立设备维修记录和故障统计，分析设备故障原因，提出改进方案，提高设备的可靠性和稳定性。

四、监督和管理生产生活环境。

1. 监督和管理生产场所的环境卫生，保持生产场所整洁、安全和无污染。

2. 负责相关设备的定期保养和维修，保证设施的正常运行和安全使用。

3. 监督和执行安全生产规章制度，预防和控制生产事故的发生，确保员工的身体健康和生命安全。

五、培训和指导下属员工。

1. 制定培训计划并组织培训活动，提升下属员工的技能和知识水平。

2. 指导和帮助下属员工解决工作中遇到的问题，提供专业支持和指导。

3. 参与员工绩效评估，对员工进行及时的反馈和评价，促进员工的个人成长和发展。

六、编制相关报告和统计工作。

1. 负责编制生产相关的报告，及时向上级汇报工作进展和问题。

2. 统计和分析生产数据，提供决策依据，推动生产工作的持续改进和优化。

七、积极参与学习和提升。

1. 不断学习防治水相关的知识和技术，保持行业专业性和先进性。

2. 参加相关培训和学术交流活动，提升个人素质和能力。

防治水岗位责任制1

矿井防治水岗位责任制为认真贯彻落实《安全生产法》和国务院、省政府关于进一步加强安全生产工作的精神，根据《煤矿安全规程》和《煤矿防治水规定》，结合我矿防治水达标矿井建设需要，特制定《防治水岗位责任制》如下：一、矿长岗位责任制1.矿长是生产矿井防治水工作的第一责任人，是矿井防治水领导小组组长，对矿井防治水工作全面负责。

2.确保每月召开一次矿井防治水工作会议，及时解决矿井防治水工作中存在的问题。

3.从人力、物力上对矿井防治水工作给予大力支持，确保矿井重点防治水工程的顺利实施。

4.组织督促有关单位及时编制矿井防治水的长远规划、年度计划，并监督实施。

5.负责批准水淹区域下采掘工程设计。

6.负责批准“带水压开采”安全措施。

二、分管副矿长岗位责任制1.分管防治水工作的副矿长是矿防治水领导小组的副组长，是矿井防治水工作的直接责任人之一。

2.副矿长对矿井防治水工作必须靠上抓，具体负责矿井防治水工程的施工管理、防治水工程接续等工作。

3.每季召集一次防治水隐患排查会议。

4.协助矿长搞好防治水工作的施工管理，确保矿井防治水重点工程的如期施工。

5.坚决执行“不安全，不生产”的原则，及时排除水害隐患，确保矿井安全生产。

6.每年组织两次矿井防治水排水设施的联合运转工作。

7.组织力量对矿疏排水井巷工程（水仓、沉淀池、泄水巷水沟等）定期进行清理，保证泄水道畅通无阻。

8.开展防治水安全质量标准化工作，组织防治水专业安全生产质量大检查。

三、总工程师岗位责任制1.矿总工程师为矿防治水领导小组副组长，对矿井防治水工作负全面技术责任。

2.总工程师必须亲自抓好矿井防治水工作，及时组织有关人员按时编制矿井防治水工作长远规划、年度规划，负责对重大防治水工程的设计和防治水工程施工措施的审批。

3.每月主持召开一次地测防治水专业会议，对受水威胁的采掘工作面逐个进行分析、排查、治理。

4.防治水设施竣工后，负责组织有关部门按照设计进行验收。

5.定期检查防治水各项工程的进展情况，解决防治水工程的重大问题。

安全通风办主任水害防治岗位责任制

安全通风办主任水害防治岗位责任制作为安全通风办主任水害防治岗位的责任制，其职责包括但不限于以下几个方面：
1. 水害防治计划的制定和执行。

主任负责制定水害防治工作的计划，并组织实施，包括制定应急预案、组织演练和培训等工作。

2. 水害监测和预警。

主任负责组织水害监测设施和预警系统的建设、运行和维护，及时获取水害信息，并向相关部门或单位发出预警通知。

3. 水害风险评估和防范措施制定。

主任负责开展水害风险评估工作，确定风险等级，并根据评估结果制定相应的防范措施。

4. 水害应急救援工作的组织和协调。

主任负责组织和协调水害应急救援工作，包括人员和物资的调度、指挥和指导工作等。

5. 水害预防和减灾工作的推进。

主任负责推动相关部门和单位落实水害预防和减灾措施，组织开展宣传教育和培训活动，提高公众水害防治意识。

6. 水害事故调查和处理。

主任负责组织和参与水害事故的调查和处理工作，制定事故报告，提出改进措施，并报告上级主管部门。

7. 监督检查和评估。

主任负责对水害防治工作的执行情况进行监督检查和评估，及时发现问题并提出改进建议。

作为安全通风办主任水害防治岗位的责任制，主要是确保水害防治工作的顺利进行，保障公众的生命财产安全，并促进城市安全可持续发展。

科、组、个人及水害防治岗位责任制

科、组、个人及水害防治岗位责任制科、组、个人及水害防治岗位责任制(1) 科长岗位责任制1、认真执行国家有关地测防治水的规程、规定及技术政策。

负责全科的行政管理、技术管理和政治思想工作。

2、负责贯彻落实集团公司4号文及有关地测防治水方面的规定。

3、负责督促全科人员按质、按量、按时完成职责范围内的工作。

4、负责组织研究和解决生产过程中出现的地测防治水重大问题。

5、定期进行矿井防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管领导及安全生产部门汇报，确保矿井安全生产。

6、负责组织编制、审查各类地质报告，审查重大贯通工程设计；审查“三量”报表；审查对上级和有关单位报送的重要图纸资料。

7、参加矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编制及会审工作，根据矿井生产计划安排，负责组织编制矿井中长期防治水规划和制定地测防治水年、季、月度工作计划，并认真组织实施。

8、负责总结和推广先进经验，不断提高地测防治水队伍的技术业务能力。

9、负责地测防治水安全质量标准化动态检查工作，落实质量标准化标准。

10、负责组织地测防治水专业人员进行业务培训，搞好队伍建设。

(2) 地质副科长岗位责任制1、负责分管范围内的技术管理和行政管理工作。

2、负责落实矿及集团公司等上级部门的各种规程、规定和要求。

3、负责制定地质防治水工作年、季、月度计划，并督促落实，进行定期检查。

4、深入现场，掌握全矿井各采掘工作面的地质及水文情况，及时解决生产中的地质防治水技术问题。

5、参加“三级地质保障”会议、“防治水例会”、“地测周例会”，总结和布置本专业的各项工作。

6、负责地质报告、地质图纸资料的编制与审查工作。

7、负责审查采掘地质说明书、“三量”报表及其它向上级和有关单位提供的地质防治水图纸、资料。

8、参加矿井的采掘设计和会审工作，严把安全关。

9、负责落实地质防治水安全质量标准化工作。

10、积极引进与推广高新技术和先进的工作方法，不断提高地质防治水队伍技术水平和业务工作能力。

地测防治水科科长安全生产责任制模版（二篇）

地测防治水科科长安全生产责任制模版一、背景介绍随着社会的发展和经济的快速增长，防治水工作在地质测量中的重要性日益凸显。

为了确保防治水工作的顺利进行和人员的安全，建立科长安全生产责任制是至关重要的。

二、科长安全生产责任的重要性科长作为管理防治水工作的重要人员，承担着对团队成员和工作环境安全的责任。

科长安全生产责任制的建立能够有效提升工作安全意识，确保工作任务的正常执行，减少事故的发生，保护员工的身体健康和生命安全。

三、科长安全生产责任制模版1. 安全生产目标（1）确保防治水工作的全过程安全，包括勘测、设计、施工、运营等环节；（2）提高团队成员的安全意识和应急处理能力；（3）减少事故发生频率和事故造成的损失。

2. 安全责任划分（1）科长负责整个防治水工作的安全生产工作，对相关人员的安全生产进行监督和管理；（2）各个部门和岗位负责人负责本部门的安全生产工作，科长对其进行协助和指导；（3）每位员工都有参与安全生产工作的责任，自己的安全和他人的安全需同等重视。

3. 安全生产措施（1）建立健全安全生产制度，明确各部门和岗位的职责和义务；（2）定期进行安全培训，提高团队成员的安全意识和应急处理能力；（3）组织开展安全检查，发现问题及时整改，并追究相关责任人的责任；（4）建立事故应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力；（5）加强对工作场所的管理，确保工作环境的安全和卫生。

4. 安全责任追究（1）科长对本部门的安全生产负全面责任，发生事故或安全隐患时应及时报告，并进行调查和处理；（2）各部门和岗位负责人对本部门的安全生产负责，如有安全事故或违规行为发生，应及时报告并接受相应的处罚；（3）员工对自己的安全和他人的安全负责，如存在违规行为，应接受相应的处罚。

5. 安全奖惩机制（1）建立安全绩效评估机制，对安全工作成绩优秀的个人和部门进行表彰和奖励；（2）对安全事故责任人和违规行为人员，依据公司规定进行相应的处罚和纪律处分。

水害防治岗位责任制

水害防治岗位责任制第一篇：水害防治岗位责任制阜康市西沟煤焦有限责任公司煤矿水害防治岗位责任制编制单位：生产技术科编制日期：2016年9月矿长水害防治岗位责任制1、矿长对本矿的防治水安全生全面负责，是企业安全生产管理的第一责任者。

2、负责贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规以及公司安全生产的文件、决议和《煤矿防治水规定》；组织制定本企业防治水的安全生产制度。

3、组织编制矿井防治水规划和防治水安全技术措施计划，并定期检查执行情况；确保防治水安全技术措施所需人员、材料、设备等。

4、负责贯彻实施矿井灾害预防和处理计划，每月主持召开一次“一通三防”工作会，并在人、财、物方面优先保证。

5、负责对矿井灾害预防和处理计划的贯彻实施，每年至少组织一次矿井救灾演习。

6、负责组织有关部门对矿井防治水设施每季进行一次检查。

7、负责组织实施矿井中、长期防治水规划和年度防治水计划。

8、每周组织一次井下、地面安全大检查，对防治水存在的问题落实整改措施；每周召开一次安全办公会，研究解决防治水等安全生产中的问题。

9、凡发生重大事故，必须立即组织抢救，防止事故扩大。

10、组织制定并检查督促各级干部和职能部门防治水安全生产责任制的落实。

11、负责抓好员工防治水安全技术培训、安全质量标准化等安全基础工作。

12、按照防治水隐患排查制度，对防治水隐患的排查和整改全面负责。

13、对各单位进行防治水安全生产责任制的考核，并决定进行奖励和惩罚。

总工程师水害防治岗位责任制1、总工程师对矿防治水安全工作负技术责任，全面负责防治水技术业务管理及防治水工作的安排落实。

2、协助总经理、矿长贯彻上级防治水技术方面的方针、政策、法规及有关决定和规定。

3、负责组织制定防治水安全技术措施，组织编制矿井灾害预防和处理计划报企业技术负责人批准。

每季末，根据具体情况进行修改，制定补充措施；组织编制防治水安全技术发展规划，制定和审批安全技术措施计划，并检查督促实施情况。

防治水科科长安全生产责任制

防治水科科长安全生产责任制
1、全面莫尔穆瓦龙县负责水害防制中心的管理工作。

2、负责组织编制防治水中长期规划和年度计划并具体落实。

3、负责矿井井下物探初步矿区结论的预审。

4、负责对年度水情水害预报、月度水情水害预报、探放水设计、防治水方案、防治水安全技术措施、专门水文地质条件报告、矿
井防隔水煤柱(岩)柱留设报告等参考资料的预审。

5、负责组织编制防治水工程专门设计并预审，组织对防治水
工程验收。

6、负责对探放水成效进行研判并提出意见和建议。

7、并负责组织编制水害应急预案和现场处置方案并预审，协
助总工程师完成水害圆满完成事故应急救援技术工作。

8、负责带压开采深入开展技术措施措施及防突水措施的预审。

9、负责管理监督防治水设施的完善，负责制定设备、仪器的
申购计划。

10、负责督促探掘和确认移交的具体执行。

11、负责考核水害防治中心各科队工作完成情况和各项规章
制度的落实情况。

12、负责水害防治中心工作人员的日常教育与培训工作。

13、负责完成总工程师临时交办的其他各种工作。