控烟监督员和巡查员培训课件 PPT

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• “五无”: • 无本科员工在禁烟区吸烟; • 无外来人员在科辖区内吸烟; • 科辖区内无烟灰缸、烟蒂、烟
盒等吸烟物品; • 无本科员工违反控烟规定; • 无新增吸烟人员。
• 使用以下规范劝诫用语,规劝 吸烟者:
• 室内:先生(女士)您好,我 们医院是无烟单位,请您不要在室 内吸烟,谢谢您的合作!
控烟监督员和巡查员培训课件
控烟监督员职责
• 负责在管辖的区域内无烟头、 无吸烟者,有劝诫吸烟者的义 务。
• 若有非本院人员不听劝阻者, 控烟监督员报控烟领导小组进 行进一步劝阻。
• 本院职工若有不听劝阻者,由 控烟领导小组进行处罚。
• 完成医院控烟领导小组交办的 其它控烟工作。
控烟巡查小组职责
• 11、年终考评时控烟工作实行 “一票否决”制,即科室有吸 烟者违反医院控烟工作管理办 法的不能评为先进科室,违规 吸烟者不能评为先进个人。
• 三、奖励
• 1、医院设立“优秀无烟科室 奖”,授予在医院开展创建 “无烟医院”活动中,未发生 违反相关规定的科室。
• 2、科室控烟工作负责人、监督 员、巡查员大力宣传控烟工作, 在控烟知识考核中,科室员工 掌握一定的控烟知识,在控烟 工作中取得一定成效,科室加 行政分0.01分。
• 3、对劝阻他人吸烟成效显著的 职工,奖励科室加行政分0.01 分。
• 4、对戒烟成功的医院员工给予 全院通报表彰。
• 灵山县中医医院控烟领导小组
• 2016年3月29日
控烟工作的“五有”和“五无”
• “五有”:
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有控烟工作小组;

有控烟监督员;

有禁烟标志;

有禁烟宣传;

有符合要求的控烟监督记录。
• 八、对无视医院禁烟制度,造 成重大影响的部门或个人,将 按医院规定进一步追究责任。
• 九、对戒烟成功的医院员工给 予全院通报表彰。
• 十、本制度从发布之日起执行。
• 十一、本制度由医院烟草控制 领导小组负责解释。
• 灵山县中医医院

2016年2月14日
灵山县中医医院 控烟考评奖惩标准
• 一、考核
• 3、科室未设有控烟监督员,扣 科室行政分0.01分;有监督员 但被烟草控制领导小组及控烟 办公室检查发现未履行监督责 任,扣科室行政分0.01分。
• 4、科室职工不明确自己负有劝 阻吸烟的责任和义务,扣科室 行政分0.01分。
• 5、科室负责人未掌握全科职工 吸烟情况,扣科室行政分0.01 分。
• 四、 负责院内控烟工作,发现 吸烟,及时劝阻,保证控烟区 内无吸烟者、无烟头。
• 五、 认真做好全院性的巡查工 作,并对全院控烟工作进行不 定期的检查。
• 六、 对巡查工作做好记录。
灵山县中医医院 控烟考核办法及奖惩制度
• 一、控烟工作办公室每周不定 期组织抽查,重点检查科室控 烟制度建立与落实情况,把检 查发现的问题及时发放到各部 门,并要求及时整改。
• 控烟办公室在医院烟草控制领导小 组领导下,负责全院的控烟工作, 不定期组织检查考核;各科室负责 人负责本科室的控烟工作和具体实 施,控烟监督员负责所在区域的环 境卫生。
• 二、处罚
• 1、科室无控烟负责人,扣科室 行政分0.01分
• 2、科内无明显的禁烟标识,室 内未完全禁烟,发现有烟蒂, 扣科室行政分0.01分。
• 6、科内人员无故不参加控烟知 识培训,扣科室行政分0.01分。
• 7、无鼓励和帮助吸烟职工戒烟 记录,扣科室行政分0.01分。
• 8、医务人员未掌握控烟知识方 法和技巧,对吸烟者未提供简 短的劝导和指导,扣科室行政 分0.01分。
• 9、对外单位人员吸烟没有实行 劝阻的,扣科室行政分0.01分。
• 五、各科室对其员工有教育监 督责任,若员工在本科室包干 负责范围内违反控烟规定被扣 罚,扣科室行政分。
• 六、各科室实施控烟目标责任 制,若抽查发现包干负责范围 内有吸烟者或有烟头等违反控 烟规定的现象,扣科室行政分。
• 七、所有扣发额度由控烟工作 办公室根据每月的检查结果汇 总,报相关医院领导审批后, 交医院财务科执行,同时反馈 到各违规科室,每季度在全院 公布。
• 二、各科室控烟管理小组须认 真贯彻医院控烟制度,认真执 行本科的控烟规定,负责所属 区域内的控烟工作,发现患者、 家属以及来访者吸烟,及时劝 阻,保证控烟区内无吸烟者、 无烟头。
• 三、控烟区实行包干负责,各 部门负责范围内发生吸烟现象, 负责人负监管失职之责。
• 四、全院员工不得在控烟区内 吸烟,也不得穿着工作服在室 外吸烟区吸烟。
• 10、全体职工不得在控烟区内吸烟,也不 得穿着工作服在室外吸烟区吸烟,违反者 若被督查或举报属实,第一次给予口头警 告,第二次给予严重警告,第三次给予全 院通报批评并开始扣发劳务费用(起始额 度为5元,以后每增加一次,扣发额度为前 一次额度的2倍,每月累计,从当月个人劳 务费中扣除);每年出现三次以上(含三 次)违反控烟规定者,取消当年评优资格。
• 一、认真学习控烟、禁烟的相 关知识,为创建无烟医院做好 巡查工作,掌握吸烟对人体的 危害知识,加强控烟宣传。
• 二、 对所负责的卫生区域进行 巡查,及时清理丢弃的烟头。
• 三、 在巡查中发现职工或病人 家属在工作场所吸烟者应及 时 劝阻。
大家应该也有点累了,稍作休息
大家有疑问的,可以询问和交流
• 室外:先生(女士)您好,我们 医院是无烟单位,请您到吸烟区去 吸烟,谢谢您的合作!
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