企业职工养老保险可以补交吗
2023养老保险可以一次性补交吗
2023养老保险可以一次性补交吗养老保险可以一次性补交吗养老保险能补交。
如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴。
如果由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。
养老保险补缴流程1、在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请;2、收集填写补交养老保险所需的资料;3、经办人员接收资料后，将当场对资料进行审核。
符合条件的，即可当场办理，如果不能当场办理的出具《受理回执》，并在20个工作日内办结。
通过建立养老保险制度，有利于新老更替，实现就业结构的合理化;为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，是应对人口老龄化的一项重要措施，有利于社会稳定;能够激励年轻人奋进，提升工资标准，为退休后的生活提供保障，有利于从侧面上促进经济发展。
养老保险每月交多少钱一、单位职工职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8%。
每月最高缴纳605.86元，最少缴纳121.17元。
单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数，比例为20%。
二、个体工商户缴费比例19%，分三个档次，9月底前缴费不收取利息。
随着2009年度全省在岗职工年平均工资30293元的公布，我省近日正式公布了今年基本养老保险缴费基数的上下限，上限为月平均工资的300%，下限为月平均工资的60%。
也就是说，单位职工经核定的缴费工资，最高不得超过上一年全省在岗职工月平均工资的300%(也即月缴费基数最高不超过7573.25元)，最低不得低于上一年全省在岗职工月平均工资的60%(也即月缴费基数最低不低于1514.65元)。
城镇个体工商户、灵活就业人员则另有规定。
单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8%，由所在企业在发放工资中代扣代缴。
现在社保养老保险可以补交吗？
现在社保养⽼保险可以补交吗？社保养⽼保险是可以补缴的，参保⼈在符合相关条件的范围内，是可以补缴的，提供相关补缴证明即可，可以⼀次补缴⼗五年的养⽼保险费⽤，但是养⽼保险遵循的是多缴多得的理念。
⼀、现在可以补交吗?养⽼保险可以补缴。
当事⼈达到法定，符合法律规定的，可以⼀次性补缴。
如果是因为⽤⼈单位的原因，未缴纳基本养⽼保险费的。
当事⼈可以向劳动和社会保障⾏政部门提出书⾯补缴申请，并在申请期间、领取收⼊证明后，提交与劳动者的证明即可补缴。
职⼯达到退休年龄，没有养⽼保险的，可以⼀次性缴纳15年的养⽼保险费，然后享受每⽉领取养⽼保险的待遇。
⽤⼈单位未按时⾜额缴纳费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补⾜。
⼀般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况⽽定。
⼆、社保查询途径1、社保中⼼查询。
如果对⾃⼰的社保帐号不清楚，可以携带到各区社会保险经办机构业务办理⼤厅查询。
2、上⽹查询。
登陆所在城市的劳动保障的⽹或社会保险业务⽹站，点击“”信息查询”窗⼝，输⼊本⼈⾝份证和密码(密码是社保证编号或者⾝份证出⽣年⽉)，即可查询本⼈参保信息。
3、电话咨询。
拨打劳动保障综合服务电话“12333”进⾏政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询。
各区社会保险经办机构业务办理⼤厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提⽰输⼊卡号或⾝份证号进⾏查询。
三、社保补缴的条件和时效1、补缴条件。
补缴社保，⼀般是针对⼀些历史遗留问题，进⾏参保(补缴)，在男60以下。
⼥50岁以下，社保满15年。
可不必补缴。
2、补缴时效。
⽤⼈单位应当⾃⽤⼯之⽇起三⼗⽇内为其职⼯向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
⽤⼈单位未按时⾜额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补⾜。
⼀般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况⽽定。
综上所述，社保是可以补缴的，但必须要在退休年龄之前，且社保必须缴纳满⼗五年，才可以享受社会保障服务，且要缴纳满⼆⼗五年，才可以享受医疗保障服务，还有每个⼈的缴费基数都是不同的。
养老工伤保险可以补交吗
养老工伤保险可以补交吗养老工伤保险可以补交吗？随着人口老龄化的加剧，养老问题已经成为社会关注的焦点。
养老工伤保险作为保障职工的权益和福利的重要制度，对于职工的生活质量和社会稳定起着至关重要的作用。
然而，由于一些特殊情况或者个人原因，有些人可能错过了缴纳养老工伤保险的时机，导致无法享受相应的保障。
那么，养老工伤保险可以补交吗？根据相关规定，养老工伤保险是由职工和用人单位共同缴纳的，一般情况下，职工在工作期间会按照规定缴纳养老保险费，用人单位也会按照规定缴纳相应的费用。
但是，对于一些个人原因或者特殊情况，可能会导致职工错过了缴纳养老保险的时机。
在这种情况下，职工是可以补交养老保险的。
具体来说，职工可以通过向社会保险经办机构申请，进行养老保险的补缴。
根据相关规定，职工可以在特定的时间内进行养老保险的补缴，具体的补缴时间和方式需要根据当地社会保险经办机构的规定进行办理。
一般情况下，职工可以通过填写相关的申请表格，提供相关的证明材料，向社会保险经办机构申请养老保险的补缴。
需要注意的是，养老保险的补缴是需要符合一定条件的，一般情况下，职工需要在特定的时间内进行补缴，而且需要按照规定的标准进行缴纳。
另外，补缴的具体金额和时间也需要根据当地的规定进行办理，职工在进行补缴时需要仔细了解相关的规定，以免出现问题。
总的来说，养老工伤保险是可以补交的，职工在错过缴纳养老保险的时机时，可以通过向社会保险经办机构申请进行补缴。
然而，在进行补缴时需要注意相关的规定和条件，确保自己能够顺利进行养老保险的补缴，享受相应的保障。
希望职工们能够及时了解养老保险的相关政策，合理规划自己的养老保险，为自己的未来生活做好准备。
职工养老保险补交政策整理
让知识带有温度。
职工养老保险补交政策整理职工养老保险补交政策用人单位整体未参保的，应从单位注册成立之日起为职工全员参保。
需为职工补缴在单位期间养老保险费的，补缴起始时间不早于我省规定不同性质企业原职工身份实行个人缴费起始时间。
用人单位未准时为职工办理参保造成应保未保的，从规定实行企业和个人共同缴费之月起，补缴在单位期间的养老保险费。
养老金是人们晚年生活的一份重要保障，由于种种缘由，许多在企业工作过的职工没能参保或是中断了缴费，针对此类状况，河北省已出台相关政策解决补缴养老保险费的问题。
由于需补缴的状况简单多样，有关部门依据不怜悯况制定了不同的补缴政策。
参与河北省城镇企业职工基本养老保险省级统筹的用人单位，6月30日前已核定缴费基数但因各种缘由未按期缴纳基本养老保险费所形成的欠费补缴时，按核定的缴费基数加收滞纳金。
符合下述状况的用人单位及其职工，可补缴6月30日前在单位应保未保和中断缴费期间的养老保险费。
用人单位整体未参保的，应从单位注册成立之日起为职工全员参保。
需为职工补缴在单位期间养老保险费的，补缴起始时间不早于我省规定不同性质企业原职工身份实行个人缴费起始时间。
用人单位未准时为职工办理参保造成应保未保的，从规定实行企业和个人共同缴费之月起，补缴在单位期间的养老保险费。
职工参保缴费后中断缴费的，可根据我省规定不同性质企业原职工身份实行个人缴费制度起始时间，补缴在单位期间的养老保险费。
原行业统筹企业的原固定职工，根据原行业开头实行个人缴费制度起始时间补缴养老保险费。
第1页/共3页千里之行，始于足下。
补缴在单位期间的养老保险费后，6月30日未达到法定退休年龄的，按规定连续缴纳基本养老保险费直到退休;6月30日已经达到或超过法定退休年龄，缴费年限不满15年的，可从达到退休年龄时起按敏捷就业人员缴费方法连续缴费或补缴，缴费(补缴)5年后缴费年限仍不满15年的，可一次性趸缴满15年享受基本养老保险待遇。
养老保险可以补缴吗
养⽼保险可以补缴吗养⽼保险可以补交吗?养⽼保险是可以补交的，养⽼保险可以补交，分为单位职⼯⾝份补缴和个⼈⾝份补缴两种。
在补缴之前了解具体的补救流程是费⽤是很有必要的，能够避免补缴办理困难。
想了解更多关于养⽼保险可以补交吗的知识，就跟店铺⼩编⼀起来看看吧。
⼀、养⽼保险可以补缴吗?养⽼保险可以补交，分为单位职⼯⾝份补缴和个⼈⾝份补缴两种：1、以单位职⼯⾝份补缴的，⽤⼈单位和个⼈可按申报并经参保地社会保险经办机构核定的历年缴费基数和缴费⽐例为其补缴基本养⽼保险费(含本⾦和利息)。
⽆法确定历年⼯资收⼊的，以所在市(指设区的市，含养⽼保险省直管企业，下同)执⾏的历年在岗职⼯平均⼯资的60%为基数补缴。
利息以历年公布的企业职⼯基本养⽼保险个⼈账户记账利率计算。
补缴费⽤由单位和个⼈分别负担，⼀次性缴清。
以单位职⼯⾝份补缴的，补缴费⽤全额到位后，社会保险经办机构将补缴费⽤按规定分别计⼊统筹基⾦和个⼈账户。
2、以个⼈⾝份补缴的，均以补缴时所在市执⾏的上年度在岗职⼯平均⼯资的60%为基数，按20%的⽐例，补缴历年基本养⽼保险费。
补缴费⽤由个⼈负担，⼀次性缴清。
以个⼈⾝份补缴的，补缴费⽤全额到位后，社会保险经办机构以上年度在岗职⼯平均⼯资的60%为基数，按8%的⽐例为参保⼈员计⼊或补建基本养⽼保险个⼈账户。
今后在省内转移养⽼保险关系或计发基本养⽼⾦时，按上述办法补缴期间历年的缴费⼯资指数均统⼀认定为0.6，并在其个⼈账户信息中作特别标记。
⼆、个⼈交养⽼保险怎么交?1、通过单位参加养⽼保险，职⼯个⼈提供⾝份证和需要的照⽚就可以了，由单位⼈员去办理;2、如果个⼈参加养⽼保险，就应当按照⾃由职业者参加社会保险的办法执⾏。
⾃由职业者，只能参加养⽼保险和医疗保险。
养⽼保险和医疗保险的缴纳，有具体规定：带上本⼈的⾝份证、失业证和2张1⼨照⽚，到当地的社保中⼼的营业窗⼝办理。
每⽉交多少钱在办理的时候⼯作⼈员会给你算好，是根据去年社平⼯资计算，个体⼯商户或其他灵活就业⼈员在参加养⽼保险时，将按照在岗职⼯⽉平均⼯资的20%缴纳基本养⽼保险费。
养老保险中间断了可以补交吗
养⽼保险中间断了可以补交吗我们知道现在⼤部分⼈都是有养⽼保险的，对于职⼯来说⼀般都是按⽉缴纳，但是也有可能发⽣断缴的情况，那么这样的话可以去补缴吗?关于这个问题，下⾯就由店铺⼩编为⼤家解释⼀下相关内容，供⼤家参考学习，希望对于⼤家有帮助。
⼀、养⽼保险中间断了可以补交吗如果养⽼保险出现中断缴费的情况，需要在国家规定的范围内进⾏缴纳，只要年龄在劳动年龄内都可以进⾏补缴，男性的劳动年龄限制是60岁，⼥性是50岁。
如果参保⼈已经开始领取养⽼⾦，就不可以申请补缴了。
参保⼈需携带携带存档卡、⾝份证复印件以及原件到当地的社保机构办理补缴⼿续。
⽬前我国对于养⽼保险能不能补交的问题，已经有了明确的答案，在任何时候，都要按照国家的规定进⾏缴纳的，这样在使⽤保险的时候，才能够为⾃⼰未来的⽼年服务。
参保⼈养⽼保险中断缴费，如果申请补缴后继续缴纳，可以接续计算。
根据《职⼯基本养⽼保险个⼈账户管理暂⾏办法》规定，对于参保⼈因各种原因单位或个⼈中断缴纳社会养⽼保险保费的，视为⽋缴。
⽋缴⽉份⽆论全额⽋缴还是部分⽋缴均暂不记⼊个⼈帐户，待单位或个⼈按规定补齐⽋缴⾦额后⽅可补记⼊个⼈帐户。
在⽤⼈单位中断缴费的这段时间，职⼯个⼈可以继续缴纳养⽼保险费⽤，所⾜额缴纳的费⽤记⼊个⼈帐户，并计算为职⼯实际缴费年限。
出现⽋缴情况后，以后缴费采⽤滚动分配法记帐：即缴费先补缴以前⽋缴费⽤及利息后，剩余部分作为当⽉缴费。
⼆、补缴条件1、在参保的时候，男性未满60周岁、⼥性未满55周岁的可以在补缴6⽉30⽇前⼯作期间的缴费年限后，继续缴费⾄年满60周岁或55周岁，等到年满时实际缴费年限累计不⾜15年的，可延长缴费⾄满15年，延长缴费⾄男年满65周岁、⼥年满60周岁。
⽽在延长⾄后实际缴费年限累计仍不⾜15年的，可⼀次性缴费⾄满15年，按规定办理领取基本养⽼⾦⼿续。
2、在参保的时候，男年满60周岁、⼥年满55周岁的⼈员可以在补缴6⽉30⽇前⼯作期间的缴费年限后，补缴缴费年限累计不⾜15年的，可延长缴费⾄满15年，延长缴费⾄男年满65周岁、⼥年满60周岁，⽽再延长之后实际缴费年限累计仍不⾜15年的，可⼀次性缴费⾄满15年，按规定办理领取基本养⽼⾦⼿续。
职工补缴养老保险政策
五、补缴金额及年限
1.补缴金额按补缴期间国家和地方规定的缴费基数和缴费比例计算。
2.补缴年限最长不得超过职工法定退休年龄前5年。
3.补缴金额及年限的具体规定，由省（自治区、直辖市）社会保险行政部门制定。
六、补缴效果
1.补缴养老保险的职工，补缴金额及年限纳入个人账户，计算养老金时，与正常缴费年限合并计算。
本政策旨在进一步完善养老保险制度，保障职工合法权益，促进社会和谐稳定。各级政府及相关部门应切实履行职责，确保政策有效实施，为职工提供有力保障。
二十二、责任追究
1.对违反本政策规定，未按时足额缴纳养老保险费的单位和个人，由社会保险行政部门依法予以查处。
（1）对单位负责人和直接责任人，依法给予行政处分；
2.补缴期间的养老保险权益，按国家和地方相关规定享受。
3.补缴完成后，职工可按正常程序办理退休手续，享受养老金待遇。
本政策旨在保障职工的养老保险权益，广大职工应充分了解政策内容，积极履行缴费义务，确保自身权益得到有效保障。同时，各级社会保险经办机构要加大政策宣传力度，为职工提供优质服务，确保政策落到实处。
（2）构成犯罪的，依法追究刑事责任。
2.社会保险经办机构及其工作人员在补缴工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
二十三、政策宣传与反馈
1.各级政府及相关部门应加强对职工补缴养老保险政策的宣传力度，确保职工充分了解政策内容和自身权益。
（1）通过多种渠道开展宣传活动，提高政策知晓率；
十一、争议处理
1.职工与用人单位之间因补缴养老保险发生争议的，可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
2.社会保险经办机构在办理补缴业务过程中，发生争议的，可向社会保险行政部门申请行政复议或提起行政诉讼。
2024年如何补缴养老保险补缴特别规定
2024年，在中国国家发改委和财政部的指导下，关于养老保险补缴特别规定进行了一系列的调整和完善，以促进养老保险制度的持续发展。
补缴养老保险的特别规定主要针对各类人员的具体情况，为他们提供便利的补缴方式和条件，通过这些规定，人们能够更好地享受养老保险制度的福利。
首先，特别规定了劳动者的补缴方式和条件。
根据《社会保险法实施条例》，未满15年的缴费年限被称为未足额缴费年限。
对于这些劳动者，他们可以根据自己的实际情况进行补缴，将未足额缴费的年限补齐。
补缴的具体方式包括一次性补缴和分次缴纳两种，而补缴的时间限度则为60个月。
此外，特别规定了补缴所得的具体途径和方式，劳动者可以通过社保局或者单位的指导，填写相应的表格，递交相关材料，完成补缴手续。
其次，特别规定了已退休人员的补缴方式和条件。
已退休人员缴费年限不足15年的部分可以进行补缴，使其获得相应的养老保险待遇。
特别规定规定了退休人员可以自愿参加养老保险的补缴事项和居民基本养老保险基金设立单位可以为其补缴的具体方式和程序。
退休人员可以根据自己的实际情况，适当补缴未足额的年限，以获得更高的养老保险待遇。
此外，特别规定还为其他特殊群体提供了补缴途径和条件。
比如自由职业者、农民工、个体工商户和灵活就业人员等，他们可以根据自己的实际情况，按照相关规定进行补缴，以充分享受养老保险制度的待遇。
特别规定还明确了补缴的条件和程序，这一系列的措施旨在解决特殊群体在养老保险方面的困难和问题，为他们提供一条便捷的补缴途径。
总之，2024年的养老保险补缴特别规定，通过明确补缴的方式、条件和程序，为不同人群提供了更好的养老保险补缴服务。
这些规定的出台，进一步促进了养老保险制度的完善和发展，为人们的养老保障提供了更加全面和可持续的保障措施。
同时，这也为人们兴办新的事业、转行就业提供了更宽松的就业环境和机会，增强了人们的就业稳定性和就业满意度。
养老保险补缴新政策2023以及养老保险补缴新政策2023每年什么时候交
2023补缴养老保险新政策一、养老保险补缴对象1、企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的；2、未参加企业职工养老保险或中断缴费的；3、个体工商户，可以以个人身份补缴养老保险。
二、养老保险补缴基数以个人身份补缴的，均以补缴时执行的缴费基数，按20%的比例，进行补缴。
三、养老保险补缴年龄1、截止2023年12月31日，男满60周岁，女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年，按规定办理基本养老保险手续。
2、截止2023年12月31日，男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员，以个人身份补缴的，一次性补缴的期限不得超过10年，其中个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。
补缴以后每年继续缴费，到男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定办理领取基本养老金手续；不满15年的，可继续缴费至满15年，再按规定办理领取基本养老金手续。
3、截止2023年12月31日，男未满45周岁，女未满40周岁，以个人身份补缴的，只能从参保之月开始缴费，累计缴满15年后，达到退休年龄办理退休手续。
四、养老保险补缴材料1、本人身份证、户口簿（原件、复印件）2、机关、企事业单位、社会团体等有从业经历者提供原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始材料（原件、复印件）3、个体工商户应提供工商营业执照（原件、复印件）4、部队复员军人提供军人档案。
2023养老保险补缴政策1、超过期限需补缴滞纳金和利息，社保断缴超过一定的时间期限，是需要缴纳滞纳金和利息的，按照现行规定，公司欠缴的社会保险费，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，每天加收万分之五的滞纳金。
滞纳金计算公式：每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金。
当然，在实际执行中，滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的，个体参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个人参保人跨年度欠费，那就必须补缴滞纳金。
养老金补缴怎么计算和养老金补缴
养老金补缴怎么计算和养老金补缴养老金可以补交吗养老保险可以补交，分为单位职工身份补缴和个人身份补缴两种：以单位职工身份补缴的，用人单位和个人可按申报并经参保地社会保险经办机构核定的历年缴费基数和缴费比例为其补缴基本养老保险费(含本金和利息)。
养老保险可以补交。
不管是城镇居民养老保险还是机关事业单位、城镇企业职工养老保险，都可以进行补缴。
在中国的大多数地区，职工或城乡居民是可以一次性进行补缴养老保险的。
一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。
补缴流程如下：(1)在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。
养老保险可以补交。
如果要补交养老保险，首先要满足的条件是，补交的人还没有达到法定的退休年龄。
参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。
养老保险缴费中断是可以进行补缴的。
社保补交是指由于其中一种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。
养老保险可以补交。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。
快退休时，若保险未缴满法律规定的最低年限15年，可以一次性补交满不足15年的那部分钱，还是可以享受退休职工的养老金。
单位养老保险缴费低了怎么补交1、养老金补交方法：需要补交养老保险的，应携带相关材料到户籍所在地乡镇（街道）的社区事务受理服务中心办理补缴手续。
缴费标准最低档次确定，补缴不享受政府补贴。
缴费完毕，可享受养老保险。
2、企业养老保险补缴方式如下：社保局缴纳。
直接到社保局去办理，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保；养老和医疗保险的年限都是可以累计的，如果断缴了只要后面补缴够年限就可以。
3、社保交少了补交方法：携带相关证件和资料，前往户口所在地区社会劳动保障局申请补缴社保；在社保局填写好社保补缴申请书，并提交；申请通过后就可以缴纳社保费用(养老保险费用和医疗保险费用)。
养老保险能补交吗
是需要缴纳15年才能够领取的，但有些人之前工作的时候没有养老保险或是没有重视缴纳养老保险，等自己已经退休了才发现自己养老保险没有缴纳齐年数。
那么，养老保险可以补交吗,养老保险的补交手续是怎么样呢?养老保险可以补交，养老保险的补交手续：缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：1、职工档案和养老保险手册;2、《补缴基本养老保险费申请表》;3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等;4、其他相关材料。
养老保险不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
1、补缴超龄养老保险费的计算办法：调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。
超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。
(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)条例第二十八条规定年龄：获得中级职称和高级职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁;获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。
2、补交时须提供：劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书;军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。
补缴社会劳动养老保险的条件：(四种人员可以补缴)根据《XX省人民政府办公室转发省劳动保障厅、省财政厅关于新参保企业及其职工补缴基本养老保险费基若干问题的补充通知》：1、新参保企业中的职工，参保前有符合国家、省有关规定可计算为连续工龄的工作年限，应在参保时办理一次性补缴手续，参保后不再办理。
2023年养老金补缴新政策(2023年养老补缴)
职工养老保险补缴新政策2023职工养老保险补缴新政策2023如下：之前的政策是大部分地区不允许补缴基本养老保险，只有少部分地区允许一次性补缴。
但是从2023年起，就取消了职工基本养老保险的一次性补缴。
当然，上面是普遍性的补缴，目前还是存在特殊群体人员的补缴。
1、在职期间，单位未参保，导致员工没有缴纳社保。
这是单位的原因而非个人原因，这种情况下是可以补缴的。
2、特殊人员延迟退休5年后，仍然不满足15年，可以一次性补缴。
3、疫情原因，部分地区允许2023年补缴2023年的基本养老保险。
4、灵活就业者由于特殊原因，向人社部门申请缓缴，缓缴时间结束后也是燃衡可以补缴的皮含做。
测一测你的抗风险指数，老孙专家为你免费解读！养老保险补缴新政策2023年怎么交2023乡居民养老保险补缴新政策如下：1、凡45周岁以上男性和40周岁以上的女性，团李颂均可参与行养老保险补缴团李颂，其中达到退休年龄的居民(男为60周岁，女为55周岁)，可以一次性补缴15年的养老保险费用。
不到年龄的话，一般最多只能补缴10年。
城乡居民养老保险补缴这样办理1、参保人员想补塌郑缴费用的话，到户籍所在地村(居)委会办理补缴手续，填写《补缴城乡居民基本养老保险费申请表》，将费用存入社会保障卡绑定的银行账户或银行存折，补缴的费用会被系统划扣。
农村养老保险一次性补缴政策2023一、农村养老保险补缴情况说明1、就补缴的情况来说，可以分为两种：参加养老保险的在缴费期间可以补缴之前没有缴费年度的养老保险;参加养老保险了的达到退休年龄后，缴费未满15年的可以一次性补缴所不足的养老保险费用。
2、不管进行那种情况的补缴，在补缴费用时，都是以年为单位补缴的，缴费标准按照办理补缴手续时所在地区当年的缴费标准最低档次补缴，需要注意一点的是补缴是不能享受政府补贴的。
3、符合标准要求的参加农村养老保险的小伙伴，可以携带相关的材料到你参保地所在的乡镇(街道)的社区事务受理服务中心，就可以办理相关的补缴手续。
2024养老保险断交可以补交吗？
2024养老保险断交可以补交吗？一、补养老保险需要什么手续养老保险什么情况下可以补？一、养老保险什么情况下可以补养老保险并不是所有情况下都可以申请补缴的，需要满足以下这几种情况：1、单位欠缴养老保险的：我们在正规企业工作，企业就须按照要求为职工缴纳养老保险，如果用人单2、灵活就业人员补缴：如果是没有正规工作的灵活就业人员，可以以灵活就业人员的身份来购买养老保险，如果在缴费途中因为银行卡余额不足又或者其它原因导致缴费失败的，可以带上相关资料去当地的社保局申请不缴所欠的费用。
二、补养老保险需要什么手续1、养老保险手册；2、职工个人档案；3、《补缴基本养老保险费申请表》;4、职工与应人单位签订的劳动合同；5、工资发放明细表；6、参保人本人身世分量证或户口簿；7、社保局要求的其它相关材料。
因为每个人补交养老保险的理由不同，所以在准备资料时也会有所差异。
为了让大家办理起补缴手续来更加地方便快捷，可以提前去社保局了解一下，再按照要求来进行准备。
三、补养老保险较多补多少年按照社会保险法的规定，补缴养老保险的较长时间不能超过118个月，也就是15年，根据每个人的年龄以及参保情况不同，大家可以选择补缴1-118个月不等的社保费用。
对养老保险有所了解的人应该都知道，参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴纳养老保险费用的年限须达到15年及以上才能按月领取基本养老金，如果达到法定退休年龄后缴费年限不足15年，可以选择一次性补齐，也可以选择延迟退休，直到满足要求之后才开始领取养老金。
关于补养老保险需要什么手续的内容就为大家讲解到这里了，有需要的朋友可以看看，希望我的回答能够帮助到大家，如果还想了解更多与此相关的内容可以持续关注一下我们，我们会定期为大家带来这方面的内容。
二、养老保险可以补交吗接工龄一、养老保险可以补交吗接工龄可以。
如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴。
企业职工个人补交养老保险的流程
企业职工个人补交养老保险的流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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养老险可以补缴纳吗(2023年养老保险补缴规定)
进入2023年了，养老保险还能够补缴吗？实际上，早在2023年人社部就发布了《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，明确不得采取一次性缴费的方式，将超过法定退休年龄等不符合条件的人员纳入职工养老保险参保范围。
对城镇个体工商户和灵活就业人员，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
很多人觉得，养老保险为什么不能补缴？既充实了养老保险基金，又解决了人们的养老问题。
可是钱真的不是天上掉下来的。
到达退休年龄一次性补缴养老保险，不仅会造成养老保险基金的收支不稳定，而且会给养老保险基金带来极大的负担。
由于养老金水平在不断提高，很多人一次性缴纳养老保险的费用，和未来领取的养老金、丧葬补助金和抚恤金等待遇比起来，待遇可能是缴纳养老保险钱数的5~10倍以上。
虽说养老保险以上的情况是不允许补缴的，但是2023年还有四类情况是可以补缴的。
第1种，单位欠缴养老保险。
按照劳动法、社会保险法的规定，全日制用工的劳动者从建立劳动关系制约起就应当参加社会保险。
如果因用人单位原因导致应缴未缴的，劳动者可以维权，通过行政执法部门的介入，督促用人单位补缴社会保险。
像今年这种特殊情况，一些特困行业可以申请缓缴4~6月份的养老保险单位负担部分（职工个人负担部分应当按时缴纳），可以在今年年底以前申请补缴完成，而且无需缴纳滞纳金。
这属于国家的特殊政策，也是合法合规的。
第2种，灵活就业人员的补缴。
虽然说2023年的人社部文件明确，灵活就业人员不可以通过事后追补缴费的方式增加缴费年限。
但是，特殊情况下国家也可以通过修订要求的方式允许灵活就业人员补缴。
比如说2023年以及今年，国家都出台了政策允许灵活就业人员可以缓缴当年的养老保险。
像今年灵活就业人员选择停保以后，可以在12月底以前随时申请将今年停缴的养老保险费补缴。
其实在明年也可以申请补缴2023年全年的养老保险，不过申请补缴的缴费基数上下限，要按照明年的缴费基数上下限来确定了。
江苏省规范完善补缴企业职工基本养老保险费办法
江苏省规范完善补缴企业职工基本养老保险费办法为规范完善补缴企业职工基本养老保险费政策，根据《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《人力资源和社会保障部财政部关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》和《江苏省规范统一全省企业职工基本养老保险政策若干规定》等有关规定，结合我省企业职工基本养老保险实施范围逐步扩大的实际，制定如下办法：一、可以补缴企业职工基本养老保险费的情形我省行政区域内符合以下情形的，可补缴企业职工基本养老保险费。
各类情形中起始补缴时间为最早时间，用人单位成立后招录用的职工起薪时间迟于最早时间的，以用人单位成立后招录用的职工起薪时间为准。
（一）1991年12月31日前各地实施固定工退休费用社会统筹期间，原全民所有制企业、县（区）属以上城镇集体企业、外商投资企业未按当地规定缴纳固定工退休费用社会统筹费的，用人单位可补缴原固定工退休费用社会统筹费，固定工本人不需补缴费。
（二）1991年12月31日前各地实施劳动合同制工人基本养老保险期间，原全民所有制企业、县（区）属以上城镇集体企业、外商投资企业及其职工本人未按当地规定缴纳劳动合同制工人基本养老保险费的，用人单位和职工本人可补缴劳动合同制工人基本养老保险费。
（三）原全民所有制企业、县（区）属以上城镇集体企业、外商投资企业及其原固定工、劳动合同制工人和经县以上劳动部门批准使用的城镇户口的临时工，未按规定缴纳企业职工基本养老保险费的，用人单位和职工本人可自1992年1月1日起补缴企业职工基本养老保险费。
（四）除第（三）项规定企业之外的其他城镇各类企业及与之形成劳动关系的所有职工，以及原全民所有制企业、县（区）属以上城镇集体企业、外商投资企业自行使用的未经县以上劳动部门批准招录的职工，未参保缴费的，用人单位和职工本人可自1996年1月1日起补缴企业职工基本养老保险费。
（五）县（区）属以下城镇集体企业、城镇街道办企业、城镇私营企业，其职工自当地实行劳动合同制工人养老保险之月至1995年12月31日按国家和省规定可以计算为连续工龄的时间，用人单位和职工本人可以补缴企业职工基本养老保险费。
企业员工怎么补交养老保险
企业员⼯怎么补交养⽼保险
我们知道对于职⼯来说在公司上班都是有交养⽼保险的，但是很多时候出现断交的情况，那么如果要补缴的话应该要怎样去办理⼿续的呢?关于这个问题，下⾯就由店铺⼩编为⼤家解释⼀下相关内容，供⼤家参考学习，希望对于⼤家有帮助。
⼀、企业员⼯怎么补交养⽼保险
1、中断缴费⼈员持公民⾝份证(户⼝薄)、养⽼保险⼿册、本⼈档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中⼼办理接续基本养⽼保险关系⼿续。
2、街道(镇)劳动保障服务中⼼填写《接续保险登记表》、并与中断缴费⼈员签订《接续保险三⽅委托缴费协议》。
3、中断缴费⼈员持《接续保险登记表》、《接续保险三⽅委托缴费协议》、公民⾝份证到指定银⾏开⽴个⼈银⾏活期储蓄帐户，并存⼊⾜额存款。
⼆、⼀次性补缴养⽼保险新政策
凡城镇户⼝，以个体⼯商户和灵活就业⼈员⾝份申请参保或接续基本养⽼保险关系的，必须出具营业执照、收⼊证明、户籍证明、解除劳动关系⽂件等资料，经审核符合条件后办理参保登记并建⽴参保缴费档案。
从参保之⽇起缴费并计算缴费年限，⼀律不得通过追缴以前年度缴费的⽅式延长实际缴费年限，对中断缴费不超过12个⽉的，在个⼈⾃愿的基础上，可申请补缴中断期间的缴费，超过12个⽉的不再补缴。
招商银⾏保险提醒，到达法定退休年龄后，缴费年限不满15年的，允许延长缴费⾄15年再办理正式退休⼿续，享受基本养⽼保险待遇。
农村户⼝在城镇居住的⼈员在政策没有规定之前暂不允许以城镇灵活就业⼈员⾝份参加企业职⼯基本养⽼保险。
通过上⽂的解释，我们可以了解到就是补缴养⽼保险可以备齐相关的资料去当地的社保局办理⼿续，如果不懂的话咨询⼯作⼈员。
以上这些就是店铺⼩编为⼤家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进⼀步的要求，可以咨询店铺相关律师。
西安市职工养老保险可以补交吗
西安市职⼯养⽼保险可以补交吗养⽼保险的规定是需要缴纳年满15年，⼤家才可以在退休之后享受到养⽼保险带来的福利待遇。
那么⼤家知道西安市职⼯养⽼保险可以补交吗，为了帮助⼤家更好的了解相关法律知识，店铺⼩编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。
⼀、西安市职⼯养⽼保险可以补交吗西安市养⽼保险补缴的回答为社保养⽼中断之后可以续交，也就是允许断断续续的交。
交够⼗五年即可，只不过以前在单位的时候，单位帮您交当地去年社会平均⼯资的20%，个⼈交8%。
如果离开原单位现在⾃⼰交，就需要交全部的28%。
补交养⽼保险有两种⽅式：⼀是个体补缴：由于个⼈原因造成的⽋缴(如失业期间或两个单位调转等)。
由个⼈到户⼝所在区的养⽼保险公司个体处进⾏补缴。
补缴标准以当年社会平均⼯资为缴费基数，⽐例为18%。
⼆是单位补缴：由于单位原因造成的迟缴或漏缴，需由单位进⾏补缴。
按照当年的社会平均⼯资和⽐例为标准。
不允许企业职⼯存在双重劳动关系，对重复缴纳养⽼保险费的，只记录⼀次缴费，对与原企业尚未解除劳动关系，但本⼈同时⼜在另⼀个企业就业的职⼯，必须在现就业发⼯资的企业缴费。
⼆、养⽼保险全称社会基本养⽼保险，是国家和社会根据⼀定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年⽼丧失劳动能⼒退出劳动岗位后的基本⽣活⽽建⽴的⼀种社会保险制度。
养⽼保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五⼤险种中最重要的险种之⼀。
养⽼保险的⽬的是为保障⽼年⼈的基本⽣活需求，为其提供稳定可靠的⽣活来源。
以上就是本次店铺⼩编为⼤家分享的西安市职⼯养⽼保险可以补交吗的相关知识，没有交完的是可以进⾏补缴的，只要缴纳到15年的时间就可以了。
希望我的回答对您有帮助！如果您还有任何疑问，欢迎到店铺进⾏法律咨询。
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- 在职职工的社保是由企业帮助缴纳的,以下是为大家带来的关于企业职工养老保险可以补交吗，以供大家参考!
企业职工养老保险可以补交吗
可以
养老保险作为社保制度的一部分，用人单位可以补缴养老保险。
但补缴社保并非用人单位可以随时向社保行政机关申请补缴，补缴单位需要办理补办申报手续。
实践中，用人单位补缴社保，往往需要接受社保行政机关处罚。
如果用人单位按时、足额缴纳社保，必然不需要补缴社保，申请补缴社保必然是出于用人单位的一些违法缴纳社保行为。
罗浩律师建议用人单位应严格按照社会保险法规定为劳动者缴纳社保，否则劳动者可以向社保行政机关投诉，此时用人单位不仅要补缴社保，还要按照社保法规定，缴纳滞纳金。
法律依据
《社会保险法》第六十二条
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
《社会保险法》第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。