提出对策题应对方法

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申论指导：三招教你解决提出对策题型

申论指导：三招教你解决提出对策题型申论指导：三招教你解决提出对策题型攻克技巧一：直接对策是“必写答案点”对于提出对策类的题型来说，最简单的方法就是直接从材料中寻找到对策词，将对策，做法，建议直接抄写即可，无需自己考虑。

所以材料中出现“应、必须、要、需要”等字眼时，需要格外注意，紧跟其后的就是答案要点。

除此之外，材料中出现专家学者、您群众、政治____的言论也是关注重点，这类观点型材料也是极易出现对策的表述。

倘假设材料中围绕作答对象直接给予可行的做法措施，那么广阔考生只需直接抄写，注意语句的简洁即可。

攻克技巧二：间接对策是“重要答案点”除了材料中直接给出的对策词，另外一类常见的表述是问题词，材料中会出现与主题有关的诸多问题或产生问题的原因。

面对这样的问题词，只需将其反推得出对策即可。

例如“由于缺少必要的执法权限，水系管理人员只能劝说、教育，而没有有效手段进展制止和处分。

”对策根据问题反推可写成“加大执法权限。

赋予水系管理部门执法权，让其可以采取有效手段制止和处分。

”此外，材料中假设出现成功案例，那么提取正确做法；假设反面案例，那么汲取教训，反推做法即可。

攻克技巧三：补充对策是“合理答案点”根本上，直接对策和间接对策包含了这类题型的大局部要点，但也存在少数情况，通过材料分析^p 只得出一个核心做法，然而其他可行性细化做法表述材料中未曾提到。

这时，就需要广阔考生自己补充，对于这样的答案要点，根本要求合理可行详细即可，并没有统一的答案要点进展限制。

因此，考生们假如需要这类处理，就需联络实际，开动脑筋，写出合理对策即可。

“登高，必先修其低；行远，必先修其近。

”提出对策类的题型归根到底还是对于对策词的把握，这离不开日常根底词句段篇章阅读方式的积累，也离不开对于这类题型的练习与总结。

事业单位申论考试的提出对策题怎么做才对

事业单位申论考试的提出对策题怎么做才对•提出对策题型考察频率高，作答字数多，分值占比大，成为各位同学考试路上的“拦路虎”。

李老师教育在此总结该题型的相关作答技巧，希望为各位同学优化答题思路。

【基础理解】提出对策题重点在于体现考生解决问题的能力，因此，在作答时，有以下作答原则需要注意。

一、所有直接对策需要使用。

材料中若出现明显的建议或对策，将这类直接对策作为答题要点。

若没有直接对策，可根据材料中问题反推对策，在对策中可适当使用问题中的关键词，体现对策的针对性。

二、所有问题需要被解决。

材料中出现的所有问题需要考生进行解决，有些问题可能告知产生原因，可以从原因着手进行问题的解决。

三、需要根据要求字数调整对策表达的详略。

若要求字数较多，对策可能需要有更具体的内容作为支撑。

若字数要求少，对策可以适当概括，体现该对策能针对性解决某个问题即可。

【常见问题和对策】一些同学在做题时，对材料中的问题视而不见，对解决问题的办法毫无思路。

因此，李老师教育总结了一些常见的问题和对策，以便各位同学积累。

问题1：缺人，缺人才。

对策：吸引人才。

通过提供良好的福利待遇、畅通晋升渠道、提供学习深造机会、解决家人就业入学问题等措施引才留才。

问题2：缺钱，资金不足。

对策：向上级部门或本地财政申请专项资金;招商引资，吸引社会资本投资;组织群众或慈善机构募捐;招募志愿者免费开展工作。

问题3：制度不完善。

对策：尽量制定、出台相关制度;细化制度内容，制定具体标准，明确权责。

问题4：工作落实不到位。

对策：加强宣传教育，说明该工作重要性和意义，提升干部和群众重视度;加强培训，提升工作人员业务水平。

问题5：思想、认识不到位。

对策：加强宣传、教育、引导，通过微博、微信、短视频、电视、广播、传单、讲座等形式进行宣传。

【结语】在实际考试中，材料里的问题可能不断创新变化，但无论如何变化，请同学们谨记提出对策题作答的基本原则。

同学们若想了解更多提出对策题的相关答题技巧，可以关注李老师教育官网，搜索更多备考资料。

申论提出对策题作答常见对策

申论提出对策题作答常见对策全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：申论提出对策题是国家公务员考试中常见的题型，要求考生在面对具体问题时提出相应的对策措施。

在解答这类题目时，考生需要具备一定的分析问题和解决问题的能力。

下面总结了一些常见的对策方法，供考生参考。

一、了解问题本质在面对一个具体的问题时，首先要深入了解问题的本质。

只有正确地把握问题的实质，才能提出有效的对策。

如果一个城市的交通拥堵严重，那么应该深入研究导致交通拥堵的原因，是车辆过多？还是道路条件不佳？只有找准问题的症结，才能有针对性地提出对策。

二、分析影响因素在提出对策时，要全面考虑问题所涉及的各个方面，综合分析影响因素。

如果一个地区存在严重的环境污染问题，那么就需要考虑到排放源的种类和数量、环境承载能力、政府管理水平等影响因素，以便综合提出有效的对策。

三、参考成功经验在提出对策时，可以借鉴他人的成功经验，从中学习到有益的启示。

如果一个城市想要提高文明素质水平，可以参考其他城市成功推进文明城市创建的经验，吸取其中的借鉴，更好地推动本地区文明进步。

四、综合利弊权衡在提出对策时，需要全面考虑各种因素的利弊关系，权衡利弊，选择最合适的对策方案。

针对一个社会热点问题，可能存在多种解决方案，有的方案可能在某些方面效果显著，但在其他方面可能会带来负面影响，因此需要进行充分的综合考虑和权衡。

申论提出对策题作答需要考生具备深入分析问题、综合考虑因素、灵活运用相关知识和经验等能力。

通过不断的练习和积累，相信考生可以在国家公务员考试中取得优异的成绩。

【以上是针对申论提出对策题作答的一些常见对策方法，希望对大家备考有所帮助。

】第二篇示例：申论考试是很多公务员考试中重要的一部分，而其中的对策题作答更是考查考生综合运用知识和分析问题能力的重要部分。

面对各种各样的问题，考生需要提出合理有效的对策，才能获得高分。

本文将就申论提出对策题作答常见对策进行探讨，希望对广大考生有所帮助。

【方法精讲】申论提出对策题的作答条理

【方法精讲】申论提出对策题的作答条理在申论考试中，提出的对策的来源可以分为两大类：一是直接对策，二是间接对策。

如果给定材料中有可以直接提取的对策，就是直接对策，作答难度较小；如果给定材料中并没有直接可以提取的对策，而是要通过材料提供的事例、问题、原因、教训等进行合理化的推理，进而得出所相关的措施或对策，就是间接对策。

在阅卷中发现，大多数考生在作答提出对策题时基本能找出内容相差不大的对策，但不同考生之间得分率的差距还是比较大的，很大原因在于是否关注了“细节”问题。

有些考生给出的答案既没有将条与条之间的顺序协调好，也没有将每条内部所扩充的内容的顺序安排好。

其实，根据材料找出的答案条目，在书写时是要遵循一定的逻辑关系的，如果只是简单地按给定材料的顺序将答案列举出来，便显得杂乱无章，毫无条理可言，违反了“条理清楚”这一作答要求。

那么，如何做到条理清楚呢？笔者曾在拙作《申论“提出对策题”作答技巧脞议》一文中总结出了提出对策题“十前十后”的答题原则，当时囿于篇幅没有展开说明。

现详述如下：一、思想重视在前，安排部署在后对于政府的重要工作，必须做到在思想上真正重视。

不管任何工作，只要事关人民群众的切身利益，取得成效的重要前提就是思想重视。

思想重视首先体现在思想正确上，要把错误的、落后的思想摈弃掉，把“以人为本”的核心立场根置于头脑之中，认识到工作的重要性与必要性。

其次，思想重视还体现在选拔精兵强将、建立坚强有力的工作领导团队上，做到领导有力、统筹调度、令行禁止。

再次，要展开头脑风暴，科学论证、精心谋划，研究制定出切合本单位实际的工作方案。

有了思想重视作为基础，然后再任务安排部署下去，通力合作、分头实施，确保取得工作实效。

二、观念提高在前，现实利益在后如果说“思想重视”主要是基于工作领导方、发动方自身而言，而“观念提高”主要是针对工作执行方和工作对象而言。

比如对于“加强乡村先进文化建设”这一话题，相关文化部门要通过各种宣传手段，增强基层文化工作者和广大村民自觉追求先进文化的意识与观念，提高他们在乡村先进文化建设中的积极性与创造性。

申论提出对策题作答常见对策

申论提出对策题作答常见对策全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：申论提出对策题作答是考试中非常重要的一部分，不仅考查考生的分析能力与解决问题的能力，也要求考生具备一定的思维深度与逻辑思维能力。

在应对这类题目时，考生要遵循一定的思考逻辑，提出切实可行的对策，并进行充分的论证和解释。

下面将针对申论提出对策题作答中常见的对策进行详细介绍。

一、问题引发原因分析：在提出对策之前，必须首先对问题的引发原因进行深入分析。

只有了解问题的根本原因，才能有针对性地提出有效的对策。

常见的问题引发原因包括政策不完善、监管不到位、人们意识偏差等。

在对问题引发原因进行分析时，应该从多个层面去思考，做到全面、深入。

二、对策提出：在明确了问题的引发原因之后，接下来就是提出对策。

对策应该具备切实可行性、针对性和前瞻性。

比如对于政策不完善导致的问题，可以提出建议政府加大监管力度、完善相关法律法规等对策；对于监管不到位带来的问题，可以提出建议加强监管力度、提高监管效率等对策。

三、对策论证：在提出对策之后，需要进行充分的论证。

对策的论证是非常关键的一步，需要通过数据、事实以及理论知识等多方面的论证来支持自己的看法。

只有进行充分的论证，才能使对策更加具有说服力。

四、对策解释：在提出对策并进行论证之后，还需要对所提出的对策进行详细的解释和说明。

要让考官了解对策的具体实施细节，包括如何操作、如何衡量成效等方面的内容。

只有做到这一点，才能让对策更加完善。

五、对策完善：在提出对策、论证和解释之后，还可以对自己的对策进行进一步完善。

可以对可能出现的问题进行预想，提出更为具体的解决方案，使得对策更加完备和全面。

六、总结：在作答结束之前，还需要对整个对策进行总结。

可以简要回顾问题的引发原因、提出的对策以及论证过程等部分，强调对策的重要性和实施的必要性。

申论提出对策题作答需要考生具备全面的分析能力、逻辑思维能力和表达能力。

在作答时，要注意严谨论证，提出切实可行的对策，并进行充分的解释和说明。

申论指导：提出对策题作答关键点

申论指导：提出对策题作答关键点申论指导：提出对策题作答关键点一、审清题干是前提1、审对象：当题干中出现“谈谈如何解决……的问题”，“对……问题提出对策、建议、措施、锦囊妙计、医治良方、灵丹妙药”，“为到达某个目的，应重点关注哪些环节”等，可判断是对策题目，而且必须明白要展开提对策的问题是什么。

比方，为保障赏花节的顺利开展，你认为应重点关注哪些环节。

这道题很明显要针对赏花节提出对策。

2、审要求：当要求中出现“对策要有针对性”、“可行性”、“操作性”、“实在可行、详细可行”时。

在写对策时候就不要过于宏观去写，而是将对策句子展开书写，让阅卷教师看到考生书写的答案就知道问题怎么解决。

3、审清楚问数。

假如解决的问题所指对象不够明确，比拟模糊，作答时需要先概括出对象(问题或原因)，再提对策，当然在概括问题或者原因的时候根据字数判断是详细写还是概括写，一般情况下概括写的情况较多。

如，针对当前公共平安管理存在的问题提出合理的解决措施。

该题中问题所指不是很明确，就需要把公共管理的什么问题进展简单概括;4、要审清是否有身份限定。

假如没有身份限定，或只说你是政府相关部门负责人，这种情况下默认为政府身份，一般对策都可以提，材料中对策直接用。

假如有身份限定，如限定哪个详细政府部门或者某个个人身份，需结合身份挑选材料中对策，有个别对策需要改写，改成符合身份的对策。

与此同时，还要考虑是建议者的身份还是执行者的身份，比方：第一题：假设你是市委办公室的一名工作人员，为提升全体人员阅读的习惯，请提出你的建议;第二题，假设你是市委办公室的一名工作人员，为解决当前职工阅读积极性不高的问题，领导派你处理此事，你认为应该怎么办?第一题就是建议者身份，第二题就是执行者身份。

那么，在作答第二题的过程中就需要考虑办事的方案性和自身的权限。

二、找到要点是根底1、优先找材料中与题干有关的直接做法，一些词语可以进展提示，比方：建议、要求、要、提出、呼吁、必须、应该、务必、期望、希望等。

公考申论考试对策题应对攻略

公考申论考试对策题应对攻略公考申论考试对策题应对攻略近年来，通过社会各界人士的共同努力，供考生们选择的申论复习资料越来越多，许多年前无申论资料可用的窘境得以突破。

下面给大家带来关于公考申论考试对策题应对攻略，希望会对大家的工作与学习有所帮助。

公考申论考试对策题应对攻略一、问什么?提出方案、措施、对策、建议等我们判断为对策题，而且侧重点是不一样的，所以在找对策之前必须“对症下药”具体如下：1.方案：是进行工作的具体计划或规划，一般包括工作目标、组织领导、工作原则或要求、具体对策等，方案更强调整体性、全面性和系统性。

2.措施或对策：解决问题的具体办法，侧重于实施，强调具体性。

3.建议：向他人提出的相关意见或主张。

知道区别之后找答案才有方向。

二、你是谁?对策题题干都会有设定身份的词语，不同的身份，答题的方向自然不一样。

比如：假设你是街道办事处的一名工作人员，请你就社区人口老龄化问题提一条对策。

你的对策如果是“要完善人口老龄化的法律法规”这就不符合身份了。

身份一般分为两种，一种是执行者，即这个工作拟定身份者来干，提干中要求“措施、对策”。

另一种是建议者，工作不是你来具体完成而是拟定身份者向别人或单位建议。

三、找对策找出对策一般可以用以下四种途径：1、材料中的对策在材料中，如果出现提出、应该、将、建议、等动词细心看是否是给定材料当中的对策。

如果出现，并列关系的连接词如：不仅……而且，同时等就要注意是否是具体措施。

找到后直接抄来稍加润色即可。

2、根据原因提对策如果材料中没有明显的对策怎么办呢?那材料中一定有出现的问题。

找到问题后，通过问题去反推对策，比如材料中出现“对综合治理的执行不到位”。

那对策就可以反推为“组建专业队伍加强对综合治理的执行力度”。

3、根据自身的经验提对策这一点要求大家对给定材料有宏观的把控，改定材料一般会有隐含的成功的经验和失败的教训，需要进行提炼结合自己的对于自身的经验进行回答。

在回答的过程中要注意对策要具体全面，有一定的轻重缓急进行排序。

申论提出对策题的答题技巧

申论提出对策题的答题技巧
申论提出对策题是指在考试中要求考生对一定的问题或者情况，分析其存在的问题或者现状，并根据题目背景给出有效合理的解决方案。

申论提出对策题的答题技巧主要有以下几点：
一、明确问题。

在回答申论提出对策题时，首先要明确题目的问题意思，以便于正确理解题意，确保回答的内容与题目要求相符。

二、分析问题。

在明确题目之后，应当进一步分析题目所涉及的情况，从背景、现状和发展趋势等方面分析，从而确定问题的症结所在，并明确出需要解决的问题。

三、列出解决方案。

在分析出问题的原因之后，应当列出有效的解决方案，并结合实际，提出可行性的对策，使得解决方案有着实际的可操作性。

四、重点突出。

在回答的过程中，应当将重点放在解决方案上，而不是举例说明，即就提出的解决方案进行具体解释，并且要注重突出每一点，使得每一条解决方案都能够得到考官的认可。

五、结尾总结。

在回答完解决方案后，应当在最后简单总结全文，将自己的观点简单的总结，使得考官能够清晰的理解到考生的观点，加强观点的表达。

以上就是申论提出对策题的答题技巧，希望能够对考生有所帮助。

在回答申论提出对策题时，除了要掌握答题技巧外，还要注意论证的逻辑性，对照题目的要求，做到答题完整，以便于得到更好的成绩。

如何答好提出对策类试题

如何答好提出对策类试题提出对策题是指要求考生针对材料反映的主要问题或材料中涉及的某个具体问题提出对策思路或解决方案的试题。

此类试题是对考生提出问题和解决问题能力的考查。

提出对策类试题是多数省份都会涉及的一种重要题型，有些考生在做对策题时感觉无从下手，或者脱离材料随意发挥，那么提出对策类试题应该怎么去答，如何才能拿到较高的分数呢？下面，中公教育专家就这些问题给予考生合理的解答。

一、正确判断题型提出对策题可以分为两大题型：一是需要概括问题的对策题，二是直接提出方案的对策题。

（一）需要概括问题的对策题需要概括问题的对策题，要求考生在提出解决问题的措施之前，首先需要概括材料中出现的相关问题。

需要概括问题的对策题又分为两种：一种是题干中明确要求需要概括问题；另一种是题干中没有明确要求概括问题，但是对问题的表述不明确，需要考生进行概括，此类试题通常在作答要求中有关于问题的要求，如“问题明确”，“对存在的问题概括准确、扼要”等。

如2011年424多省考试第二题：“给定资料５”提到了某市在人口普查工作中遇到的主要问题，假设你是一名普查员，请你提出解决这些问题的具体措施。

（１５分）要求：问题明确、措施得当、具有针对性。

分条作答，不超过３００字。

该题虽然题干中没有明确要求概括问题，但是问题不明确，且在作答要求中提到“问题明确”，所以仍需先概括问题，再提出对策。

（二）直接提出方案的对策题直接提出方案的对策题，直接给出了需要解决的问题，考生只需针对问题提出对策即可。

此类试题在题干中有对问题的明确表述，无需考生进行概括。

如2011年新疆第二题：请就如何提高公民社会公德，建设文明城市，给乌鲁木齐市政府提一些建议措施。

要求：体现针对性和可操作性，思路清晰、条理清楚，不超过300字。

二、获取对策的方法获取对策的方法一般有四种：引用材料中的对策、根据问题推出对策、根据原因得到对策和根据经验或教训总结对策。

1.引用材料中的对策有的材料直接谈到了解决问题的对策、意见、思路、办法。

申论技巧：考试中提出对策题型作答实用技巧

申论技巧：考试中提出对策题型作答实用技巧
提出对策题型在申论考试中非常常见，通常出题人会通过这种类型的题目来判断考察考生在遇到问题当中是否能提出有效的措施方案解决问题的这种才能。

一、直接性对策
在阅读材料时要特别注意在文中假如出现了关键性人物的语句和观点以及出现了对策词引导出现的句子我们需要重点划线关注，假如出现了可以解决相关性问题的方案做法，我们便可以直接简单“加工”之后引用作为我们的答案，所以广阔考生在阅读文章的时候需要注意。

二、间接性对策
1、根据问题反向推导
当材料出现了问题时我们也需要划线标记，有些问题我们可以通过逆向思维考虑反向推出方案对策。

比方：
〔1〕问题：某某事情的审核制度不严格→反推对策：强化审核标准或者完善审核制度；
〔2〕问题：某某事情缺少制度制约→反推对策：建立相关性的制度。

2、根据起因反推
假如说材料除了提出问题，还对于问题进展相关性的起因因素描绘，那我们也可以考虑从起因描绘入手，从问题秒速中找到反推对策。

比方：
目前我国基层医疗人手存在缺乏的情况〔问题〕，这和基层医护人员的待遇有着一定的关系。

〔原因〕
当我们在问题方面找不到反推对策，可以考虑从起因反推，比方：可以进步基层医院人员的待遇。

3、根据材料反映的经历来反推
当我们阅读了整篇文章之后，有些文章中会出现一些主体的做法行为的时候，可以通过分析^p 主体的好坏来作答，假如是好的做法行为我们那么可以借鉴然后“加工处理”变成作答答案，其次如假设不好那么可以以作为反面教材，这可以作为反推要素。

4、结合实际情况给出对策
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申论提出对策题常用对策

申论提出对策题常用对策
1. 加强宣传教育：通过开展广泛的宣传教育活动，提升公众对问题的认识和重视程度，增强公民的法律意识和道德观念，引导公众形成正确的价值观和行为习惯。

2. 完善法律法规：加强法律法规建设，制定更加完善、具体的法规来解决问题，明确责任主体和违法所引发的后果，加大对问题的打击力度，增强法规的约束力。

3. 增加监督力度：加强监管机构的建设和职责落实，对违法行为开展更加严格和全面的监督，加大对违法行为的查处力度，确保违法行为及时被发现并依法惩处。

4. 强化部门合作：加强各相关部门之间的协作与配合，建立联动机制，共同制定并执行对策措施，形成合力，共同应对问题的挑战。

5. 推行激励机制：建立健全激励机制，对于发现和举报问题的人员给予奖励，提高社会监督的积极性和参与度，形成全社会合力解决问题的格局。

6. 开展国际合作：加强与国际社会的合作与交流，借鉴其他国家的成功经验，互相学习，共同解决问题，加快推进国际合作事项的进展。

7. 投入资源支持：增加财政投入，加大资金投入力度，提供更多资源支持，改善基础设施和公共服务水平，为问题的解决提
供一定的物质基础。

8. 促进产业发展：加大对相关产业的支持力度，引导其健康发展，减少不良竞争和违法行为的发生，为社会经济发展提供有力支撑。

9. 推动科技创新：加强科技创新研发，依托科技手段提升问题解决能力，通过新技术的应用，提高管理效率和可行性，推动问题解决的速度和效果。

10. 加强人才培养：增加对相关领域的专业人才培养投入，在培养高素质人才的同时，加强专业知识和职业道德的教育，提高从业人员的素质和能力。

申论提出对策题答题技巧“三步走”

申论提出对策题答题技巧“三步走”为大家提供申论提出对策题答题技巧“三步走”，一起来看看吧！希望大家都能审好题，顺利提出对策，写出满意地答案！申论提出对策题答题技巧“三步走”提出对策题一直是申论的热门题型，考生一定要做好准备，争取将这一题型拿到高分。

接下来，给大家进行详细讲解：一、审清题干，确定找点方向。

许多考生在做题做多了以后，对于题干的重视程度下降，这是考生在作答申论特别是提出对策题型是要极力避免的，不仔细审题很有可能在作答时南辕北辙，提出对策题往往需要在审理题干时尤其注意一下三个方面的关键词。

首先，我们应该注意题干中对于我们身份的设置，不同的身份很有可能意味着我们权责不同，再提出对策时，尽量不要提出不符合自己身份设定，超出自己权限的对策。

其次，我们应该注意题干中对于问题是否有限定词，有时题干中对问题有明确限定，意味着回到材料并非所有问题都需要我们解决。

最后，注意题干的问数，是否要求我们归纳问题并提出对策，还是仅仅提出对策，这些都事关我们作答内容。

二、清晰思路，顺利提出对策。

在回到材料找点是，我们思路一定要清晰，在省考中，许多对策会以不同的形式呈现，主要有以下几种。

第一种，是直接对策，材料中往往以自问自答的形式提示处答案，比较典型会出现专家的建议，或者官员的想法，大家在找点时要多关注“应该”“必须”“要”这类表对策的词语。

第二种，是根据原因问题反推对策，这类往往在问题的前后部分，有对于问题产生的原因的分析，那么把这类原因给解决，自然而然也就解决了问题。

第三种，是根据经验教训推出对策，这类往往在材料中出现了他人，他国，其他地区的先进做法或者尝试，我们找到后直接抄写主要做法即可。

最后一种，就是自创对策，这类需要各位同学根据问题，自创出合理对策即可，但是各位同学一定要谨记，自创对策并非优先选项，一定是材料没有其他的提示的情况下我们才选择自创对策。

三、分类合理，顺利呈现答案。

在找出所有对策时，我们就需要组织答案，如果题干要求找出问题并提出对策，我们一般建议问题放一起，对策放一起，简单直观。

提出对策题的写作要求和方法

提出对策题的写作要求和方法
一、提出对策题的评分标准
(一)基本要求：
1、要点齐全：紧扣材料书写要点，保证要点全面准确
2、条理清晰：分条罗列，保证要点清晰明确
(二)特殊要求：
1、针对性：所提对策能够有针对性地解决题干中所提及的问题
2、可行性：所提对策能够保证政治可行性(所提对策不能越权，不违法);经济可行性(所提对策保证经济性价比);技术可行性(所提对策符合当前技术水平);伦理可行性(所提对策要符合公序良俗)等。

3、操作性：所提对策能够落地，可操作
二、提出对策题的作答方法
(一)审题
1、明确作答对象——明确所要解决的问题
2、审清身份——考虑所提对策是否需要身份的限制
3、审清要求——措施具体、条理清楚、字数等
(二)找点
1、直接要点——直接对策
A、常见标志性词汇：应、应该、必须、要、需等
B、权威者讲话：领导、学者、政策文件表述等
2、间接要点
A、问题原因推对策：全面梳理材料中出现的问题及导致问题背后的原因，推导得出对策
B、经验教训推对策：根据成功的经验做法和失败的教训，推导得出对策
(三)加工
(四)书写
在书写中要注重卷面的整洁，保证字迹清晰，方便考官阅卷。

2021申论考试：提出对策题怎么回答？

2021申论考试：提出对策题怎么回答？申论的提出对策题不算是一个难题，但好多考生还是拿不了高分。

那考生如如何改变现状，如何让自己明确失分点在哪呢？下面就跟随小编一起来看一下提出对策题该怎么回答吧！一、清楚题干中包含几个问题要想回答的准确无误，考生首先就要明白题目当中包含了几个问题，然后逐一回答。

那在审题的时候，考生就要注意题干的问数。

通常来说，考生可以看题干是否有连接词，例如，请概括问题并且提出解除对策，那就意味着是有两个问题的，那考生首先就需要概括问题，然后在提出解决问题的对策。

但如果题干中没有要求概括问题，而是直接要求提对策，例如对策具体操作性是什么，那考生就只要针对对策回答就可以了。

二、标记材料中回答的要点考生在概括问题或者是提出对策的时候，都离不开材料。

那考生在读材料的时候，就需要把材料当中可以作为回答的要点标记出来。

也就是材料中有关对策的表述，当然有直接表述对策的。

也有需要考生反推的，也就是通过问题反推出对策的。

总之，考生都可以标记出来，如果发现自己答题的要点不够时，就可以及时补充。

也能避免反复的读材料，减少时间的投入。

三、加工和反推再形成对策考生在标记出该回答的要点的时候，考生就需要进一步加工材料中的要点，有的能直接摘抄就直接摘抄，不能直接摘抄的，考生就需要结合自己学过的知识，用专业术语表达出来。

而有些对策需要通过问题反推出来的，考生就要进一步反推，这主要就要靠自己的逻辑思维了，最后才形成答案。

四、对策和问题要分段写很多考生失分，就是因为问题和对策没有分段写。

毕竟有的问题是分开的，但是对策是可以共用的，而且有些问题也需要两方面的对策共同协调解决。

如果问题和对策放在一起写，也就是一个问题写一个对策，那就会导致回答的不全面。

因此，考生答题的时候，对策和问题一定要分段写。

以上，就是申论考试题型的回答技巧。

希望考生能记住做题的方法，回答的步骤，注意自己答题过程中的细节，轻轻松松拿高分，获得一个好成绩。

申论“提出对策”题的答题技巧及常用表述

申论“提出对策”题的答题技巧及常用表述提出对策题是申论考试中考察频率较高的题目，也是我们部分考生很怕在考场相遇的一类题，通常在考场耗时耗力难以得分。

主要是因为作为对策主题考察十分灵活，大家对于材料中暴露出来的问题过于陌生，缺少相关话题对策的积累，不知如何下笔;再者就是各位考生能够理解材料中的问题，大致的对策也能提及，但是表述不够规范，用词不够严谨，使得出现失分的情况。

今天FP公考给大家总结相关答题技巧并从“人才类、资金类、监督类、意识类”等四方面列举一些常用的规范表述，供大家学习参考。

一、答题技巧1、题型问法：提出对策题要注意审题，审清楚是一问还是两问，避免漏掉答案要点。

两问的情况主要有：题干中出现“并”，例如，分析或概况材料中出现的问题、原因，并提出解决的措施;作答要求中出现“问题概括全面”、“问题表述精准”等类似表述时，也要先概括再提对策。

2、对策来源：对策来源主要有直接对策和间接对策。

其中，直接对策在材料里可以找到，对于直接对策要直接写进答案要点中;间接对策主要是通过材料中出现的问题、原因进行反推，总结出解决的相关对策，对策题很多情况都是案例型的材料，正面案例的经验也是对策的一个来源，负面案例的教训也可通过反推来写出对策要点;其次，就是大家在平时积累的相关经验表述。

3、有针对性：有针对性具体指的是对策必须要解决材料里的问题，更多的是强调内容上的对应，而不是形式上的对应;只要对策能够解决所有问题即可。

4、有操作性：对策的表述一定要具体，而不是泛泛而谈喊口号，每条对策既要有宏观表述，也要有具体展开，具体展开时，可参考：主体+如何做(对象+方式+内容)+效果/目的的形式展开。

二、常用表述1、人才类：近些年，有仔细梳理过我们各省试题的同学，会发现材料中经常提到“难以留住基层公务员;乡村教师流失;缺少职业技能型人才”等类似的话题。

这其中均暴露出人才缺少或流失。

因此，各位考生可以在考场考虑使用：加大人才投入;扩充人才队伍;加强人才队伍建设;吸引专业人才;而这几个关键词适合于总括的对策，具体对策还是需要就提论题比如可以考虑书写：出台优惠补贴政策、完善福利补贴制度;打通上升渠道、创优人才发展环境;通过政企合作或者校企合作办学，培养专业所需人才;既要加强培训，又要开展外聘工作;根据人才特点需求，合理规划，灵活调配岗位。

提出对策题应对方法

2012 湖北公员考试申论提出对策题型应对方法一、提出对策的能力的提高（一）检验对策是否具有可行性检验对策的可行性就要看备选对策是否具有时效性和必备条件，是否脱离实际，如果给出的对策忽略主观、客观条件对问题的影响和制约，方案极易失去可行性。

（二）检验对策是否具有针对性对策的针对性，是指备选对策必须依据题干中给出的问题，提出解决方案。

要检验对策是否具有针对性，考生就要由对策选项推出该项对策的原因，检验这个原因是否是“题干问题”产生的原因。

如果是，该对策则具有针对性，反之，则不具有针对性。

（三）检验对策是否合情、合理、合法也就是说给出的对策一定要符合社会的伦理规范、风俗习惯、国家的法律、法规以及党和国家的路线、方针、政策。

否则，不但不能解决问题，而且会产生严重的负面影响。

（四）检验执行对策的职能机构是否正确执行对策的职能机构是否正确，即我们要判断该机构是否具有解决这一问题的职权，是否存在“越权”问题。

二、申论常用的对策手段由于考生的年龄、生活及工作经验限制，不可能对提出对策这部分做到完全游刃有余，专家在这里把通常情况下政府解决问题的各种可能的手段列出来，以供参考。

下面是一些申论常用的方方面面的对策手段套路。

（一）自律手段自律手段主要包括建立有关机关单位的自我约束机制；有关方面不断自我完善、自我调节、自我修正；领导干部要接受监督，加强自律；要加强公民道德修养、职业道德修养、官德修养；自觉树立诚信观念等。

专家提醒考生，以上手段比较全面，要看准材料所反映的具体问题，有针对性地使用，切忌盲目套用。

（二）协调手段协调手段主要包括树立协调意识和利他观念；注意协调沟通，形成工作合力；统筹兼顾，注重齐抓共管，综合治理；注意利益协调，兼顾各方利益，实现双赢多赢；注意协调方法与技巧；选择适当的协调方式；注意上下级协调、干群关系协调、矛盾各方协调等。

（三）监督手段监督手段包括党纪国法监督、司法监督、新闻监督、群众监督、舆论监督、内部监督、审计监督等。