管理人：2007年6月1日起实施的《中华人民共和国企业破产法》中

★管理人：2007年6月1日起实施的《中华人民共和国企业破产法》中首次引入的，是指法院受理破产案件时指定的在法院及相关主体的监督之下全面接管债务人企业并负责调查、管理、处分债务人财产、决定债务人内部管理、日常开支、代表债务人参加诉讼、仲裁、提议召开债权人会议等各项事务的专门机构。

★烟台瑞成资产清算有限公司，于2007年经山东省高级人民法院批准，成功入选首批《山东省高级人民法院企业破产案件管理人名册》并持续至今。

经过几年的快速发展，烟台瑞成资产清算有限公司在济南成立了全资子公司山东瑞成资产清算有限公司，并形成了“立足烟台、辐射全省，进军北京”的发展规划。

瑞成文化：
瑞成公司以客户利益至上为原则，以团结、严谨、高效、诚信为信仰，恪守“专业，成就永恒”的执业理念，以“实现债务人财产最大化”为工作原则，依法合规，勤勉尽责地履行管理人的职责，实行公司化运作、专业化服务、团队化作业、民主化管理，形成了集法律服务、审计评估、资产变现、人员分流安臵等为一体的多元化专业服务格局。

业务范围：
瑞成公司汇集了一批知识层次高、理论功底扎实、实践经验丰富
的专业人才，经过多年的磨练、配合，已经形成了专业的公司法、破产法、劳动法服务团队，有着较为完善的服务项目，建立了适用多行业、多层次企业服务体系。

＊公司业务：可以代公司起草公司设立、变更相关文件并代为办理工商注册、变更登记手续，为公司注销、资产清算等提供法律咨询并代为办理相关法律事务，制定公司章程，设计公司管理制度，参与公司合同管理，参与公司解算清算事务，对公司尽职调查，为公司防控法律风险等
＊破产清算与和解：向客户提供法律咨询服务，为客户制定破产预案，制作公司破产申请法律文书，代表客户参与债权人会议并主张客户权利，接受法院指定担任破产管理人，帮助客户拟定和解协议、参加和解谈判、执行和解申请
＊劳动事务：劳动合同和聘用合同撰写和修改，对企业的内部劳动规则或者员工手册作合规审查，设计企业解散或破产相关的员工转移和补偿方案，起草和修改集体合同，提供劳动法律咨询，进行劳动法的专业培训，帮助解决劳动争议
瑞成业绩：
瑞成公司秉持创新的理念，以创新的思维，用创新的方法，在保障债权公平有序受偿、完善优胜劣汰的市场竞争机制、优化社会资源配臵、调整社会产业结构、拯救危困企业方面发挥了应有的作用。

＊瑞成公司曾由烟台市中级人民法院指定为山东九发集团公司清算组成员、烟台金属材料有限公司清算组成员；
＊由烟台市芝罘区人民法院指定为烟台华大药业有限公司管理人、烟台市仁川国际交流合作有限公司管理人、烟台市思达石油工程设备有限公司管理人、烟台海特生物药业有限公司管理人、烟台好利洁水性涂料有限公司管理人；
＊由烟台市福山区人民法院指定为烟台云天化工有限公司管理人、烟台东海水泥有限公司管理人；
＊由海阳市人民法院指定为海阳市宏姿制衣有限公司管理人、烟台海达毛纺织有限公司管理人、海阳鼎鑫制衣有限公司管理人、海阳市廒子盐场管理人；
＊接受山东三联集团有限公司的委托为其顺利进入重整程序对其在山东省境内投资的近300家企业的整体资产情况进行尽职调查；
＊接受清算义务人的委托，对烟台市摄影彩扩器材公司、烟台市锦章影楼有限责任公司进行解算清算；
＊受烟台市芝罘区人民法院委托协助处理因群访事件导致多年无法结案的烟台市芝罘区蔬菜科技示范园破产清算案等等。

社会资源：
瑞成公司与中国人民大学教授、中国人民大学法学院破产法研究中心、北京金杜律师事务所、北京炜衡律师事务所有着良好的沟通合作，并拥有一支由专家、教授、离任法官和政府公务员组成的顾问团，能够为公司受理的重大疑难法律事务提供外援。

瑞成公司与各专业机构建立了良好的合作伙伴关系。

其中包括每年拍卖变现资产十几亿、烟台市内仅有的几家AA级资质之一、进入烟台市中级人民法院拍卖机构名录的烟台鲁信拍卖有限公司；公司规模较大、专业优势突出、进入烟台市中级人民法院审计机构名录的山东通元会计师事务所等等。

通过对广泛社会资源的整合，瑞成公司形成了坚实的社会后援支持系统，充分满足了业务多样化的需求。

展望：
我们坚信，完善的部门体系、专业的清算团队、合理的工作模式、孜孜不倦的求学态度、日益丰盈的业务资源必将推动着瑞成公司向更专业的方向不断发展进步。

★案例介绍（配图片）
一、山东九发集团公司重整案
山东九发集团公司系山东九发食用菌股份有限公司的大股东，在山东九发食用菌股份有限公司准备进入重整程序之时，山东九发集团公司与其他所有重整的上市公司大股东面临着相同的命运——破产。

瑞成公司作为山东九发集团公司破产清算组成员，主要的任务是配合上市公司的重整要求，处理与集团公司有关的一切法律事务。

管理人工作的难点在于既要保证依法对集团公司进行清理清算，又要配合协调上市公司的重整步伐。

上市公司的重整工作由牟平区政府副区长亲自督办，时间短、任务重、工作强度大，瑞成公司指定了4名工作人员专职负责集团破产工作，另外指定4名人员随机配合。

在这个项目中，我们始终坚持一个原则：依法履行管理人职责。

即程序上配合股份公司的重整需要，实体上充分尊重相关人员的知情权、绝不损害债权人、职工、债务人的合法权益。

也因此，多次在协调会议上与各方据理力争。

在该项目结束后，管理人的工作不仅得到了债权人、职工的认可，而且得到了政府、法院，尤其是股份公司管理人北京金杜律师事务所的首肯，为进一步的合作打下良好的基础。

二、山东三联集团有限公司重整案
山东三联集团有限公司是山东省内实力较强的大型企业之一，其全资、控股、参股企业及其分公司多达200余家，遍布山东省内各个城市，且涉及多个行业领域。

近年来，因市场机制变动，引发资金链断裂等问题，致该企业及关联企业被诉案件频发，多处固定资产被查封，资金被冻结，直接影响到该企业的基本经营维系，现企业濒临破产。

基于其较好的资产基础、及一旦破产将引发的社会后果，三联集团决定通过企业重整途径自救。

2010年6月，该企业正式委任烟台瑞成公司开展这项事务。

瑞成公司进入后，就该企业重整可行性，可操作性等，分析、评估、提出合理规避风险等专业意见；对企业包括关联企业现有资产状况及在诉案件情况进行全盘摸底汇总，整合资产数据，协助各方最终形成重整方案。

另考虑到关联企业的庞杂性，从材料收集阶段便参与其中。

全面掌握信息，整合焦点，以有效防控企业损失扩大，尽快解决敏感问题为首任，兼顾地域效益等多角度出发，将已被吊销执照且无过多财产争议的企业分流，继而从200余家关联企业中拟定出首批清算企业的名单，减轻且细化重整工作。

其后，又逐步通过与各企业人员做交流、政府机构信息查询、梳理企业资料等，进行个案分析，对不同企业形成不同的书面报告及工作开展草案，综
合各企业自身的特点，提出保留、合并、解算、破产等建议。

至此已顺利完成阶段性调查，为下一步重整做好了准备。

三、烟台海特生物药业有限公司案
烟台海特生物药业有限公司是由区属企业烟台搪瓷厂改制而来，历史包袱沉重、资产少、职工人数多、年龄大、矛盾深，近年来常年上访给政府的接访工作造成很大的负担，区政府有关领导非常重视职工的安臵工作。

瑞成公司接受指定后，成立专门接待职工的劳动债权组，负责接管职工档案等相关资料，解答职工咨询，计算职工债权，与劳动仲裁委、社会保险事业处协调处理职工事宜。

在这个案件中，共解决已退休职工档案、人事交接等200人，为职工办理失业、再就业、补缴社会保险、办理医疗报销、大病统筹、领取各项补贴等近300人，赢得职工、企业、法院的一致好评。

四、海阳市宏姿制衣有限公司案
海阳市宏姿制衣有限公司的主要经营范围是成衣出口贸易，全球经济危机来临时，未能及时转型开拓新的业务领域而陷入破产困境。

因为，海阳市人民法院每年受理的破产案件数量在烟台市排前列，但没有任何一家企业破产后职工能得到全额的清偿，而债权人的清偿率永远是零。

因此，不论职工或者债权人对“破产”这一字眼非常排斥，了解到情况以后，管理人调整工作重点，争取将破产财产最大化。

首先，利用律师的专业化优势，解决了存在于土地、房产上的权属纠纷；其次，积极搜集相关信息，了解土地、房产的市场价值；第三，利用周边企业扩充厂房的竞争心理，调动其购买的欲望；最后，与拍卖公司、受理法院一起研究最佳的拍卖方案，将土地、房屋卖出最高的价格。

通过管理人缜密的工作，最终土地、房产以高出市场价一倍的价格成交。

该案成为海阳市历史上第一件无须政府拨款即能全面安臵职工且债权人能获得一定清偿的案件，成为海阳市破产清算的典型案例。

五、烟台华大药业有限公司案
烟台华大药业有限公司是政府招商引资工程。

债权人向法院申请其破产时，其两名股东因涉嫌诈骗而被拘捕，高管人员下落不明，股东间矛盾重重，公司的管理资料、账目资料缺失严重。

这是新破产法实施后第一例有关人员下落不明、管理混乱、资料严重缺失的破产案件。

最终经过多方探讨，决定予以受理并将这一重任交付给瑞成公司。

瑞成公司接受指定后发现，存在的问题远不止这些。

其厂房占用的土地系村委集体土地，多年来与村委间关系恶化；生产设备专用性强，鲜有市场；职工多在外地另谋职业，取得联系困难；厂房空旷，位臵偏远，防盗工作艰巨等等。

正在管理人一步步艰难地推进着程序的进行中，公司股东提出要求与债权人和解。

因为破产程序是典型的不可逆程序，企业宣告破产后能否再进行和解，在理论上存在空白。

为了尊重股东的意见，同时也为了维护债权人的权益，管理人特意就此事专程到北京请教王欣新教授，得到了理论上的支持后根据案件特殊性结合以往的工作经验，开始推动和解工作的进行。

截止目前，和解协议已经通过，意味着管理人工作顺利完成。

★办公环境（配图片）。