卫生监督协管员培训PPT教学课件
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卫生监督协管培训ppt课件
• 要严格区分有菌区和无菌区、无菌操作 前洗手、戴口罩、帽子,必要时戴手套 。
• 无菌柜内物品摆放有序、不准放置有菌 物品
• 无菌持物镊子、桶灭菌干燥后使用、禁 止浸泡、每4小时更换一次,并标注使 用时间
• 保持环境清洁、定时对空气、物体表面 及地面进行清洁、消毒处理,地面湿式 清扫、拖洗工具使用后应先消毒清洗再
一灭菌,存在重复使用现象 • 高压时使用的化学指示卡和高压锅温度、
压力要求不匹配 • 纸朔包装袋存在不合格产品、必须索取“三
证” • 高压包或高压后的纸朔袋未标注有效使用
时间
• 工作人员操作时着装不整(白大衣、口罩 、手套、帽子、防护眼镜等)
• 作为感染高凤险部门的地面和物体表面( 操作台、门把手等)未做到每天进行消毒
瓶 • 止血带用后用500mg∕l有效氯、浸泡30
分钟取出备用
• 体温计用后用500mg∕l有效氯、浸泡30 分钟取出备用
• 听诊器、血压计袖带用后用75%酒精擦 拭消毒
• 血压计袖带被污染应立即清洗凉干备 用
• 压舌板用后用500mg∕l有效氯消毒清洗 去污
我国目前法定的传染病
传染病=39种
甲类=2种
乙类=26种
丙类=11种
鼠疫 霍乱
病毒性肝炎 肺结核 梅毒 细菌性和阿米 巴性痢疾 淋病 ··· (前五位)
手足口病 其他感染性 腹泻病 流行性腮腺炎 流行性感冒 风疹··· (前五位)
处理措施
• 对就诊患者做到早诊断、早报告、早隔 离、早治疗。
• 一旦确诊及时隔离,无条件收治的病区或 医院应转入感染疾病科或传染病专科医院 隔离治疗。
更换新管、重新开始累计时间。
• 紫外线灯管每周用75%酒精擦洗一次。 • 治疗室、注射室及缓冲间均应设紫外线灯
卫生监督协管工作培训 PPT
集中式供水 单位
二次供水
供水形式: 1. 集中式供水:水厂 水质检测、制水人员体检、水质消毒 2. 二次供水: 水箱清洗、消毒药品的采购、消毒记录、水 箱上锁情况、水质检测、体检情况 3.学校供水(包括桶装水) 采购索证、饮水机清洗消毒、存放
单位名称: 单位地址:
生活饮用水日常巡查表 (卫生监督协管)
4.学校卫生服务(含托幼机构)
定期对学校传染病防控开展巡访,发现问题 隐患及时报告;指导学校设立卫生宣传栏,协助 开展学生健康教育。协助有关专业机构对校医 (保健教师)开展业务培训。
2.要按照国家法律、法规及有关管理规 范的要求提供卫生监督协管服务,及时做好 相关工作记录,记录内容应齐全完整、真实 准确、书写规范。
二、协管服务内容
1.食品安全信息报告
发现或怀疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等对 人体健康造成危害或可能造成危害的线索和事件,及时报告 卫生监督机构并协助调查。
❖ 食物中毒:包括细菌性食物中毒、细胞性食物中毒、化学性 食物中毒等,是指人摄人了含有生物性、化学性有毒有害物 质后或把有毒有害物质当作食物摄入后所出现的而非传染性 的急性或亚急性疾病,属于食源性疾病的范畴。
❖ 食源性疾病:是指通过摄食而进入人体的有毒有害物质(包 括生物性病原体)等致病因子所造成的疾病。一般可分为感 染性和中毒性,包括常见的食物中毒、肠道传染病、人畜共 患传染病、寄生虫病以及化学性有毒有害物质所引起的疾病。 食源性疾患的发病率居各类疾病总发病率的前列,是当前世 界上最突出的卫生问题。
1.食品安全信息报告
建立职业病防治咨询、指导工作记录(台账),对发现的可疑职 业病患者向职业病诊断机构报告,有报告台账。
机构名称:
序 姓名 号
《卫生监督协管》课件
目的
卫生监督协管的主要目的是保护公众健康,确保卫生标准得到遵守,并及时采取措施应对卫生风险。
原理
合作
卫生监督机构与相关部门合作,共同制定卫生监督计划和标准。
信息共享
不同机构之间共享数据和信息,加强对卫生问题的监测与分析。
责任分工
明确各方的责任和职责,形成卫生监督与协调一体。
实施步骤
1
执行
2
卫生监督和协管机构共同执行卫生标准,
并进行监督和评估。
计划
制定卫生监督协管计划,明确目标和相 关行动。
协作
建立跨部门协商机制,加强信息共享和 合作。
优势
1 高效性
通过卫生监督协管机制,卫生标准得到更有效的遵守和执行。
2 综合性
结合不同部门的资源和专长,综合应对卫生风险和问题。
3 协同性
通过协作与合作,卫生监督和协管机构形成协调一体的工作模式。
案例分析
成功合作案例
一起卫生监督和协管机构在某市场食品安全方面的 合作,使卫生状况得到明显改善。
卫生监督案例
某餐饮连锁企业通过协理机制有效履行卫生责任并 提供安全可靠的食品。
总结和展望
《卫生监督协管》机制的实施对保障公共卫生安全起到了关键作用,未来应进一步加强跨部门合作与协商,提 高卫生监督工作的效果和效率。
《卫生监督协管》PPT课 件
本PPT课件将介绍《卫生监督协管》的概述、目的、原理、实施步骤、优势、 案例分析以及总结和展望,帮助您深入了解这一重要主题。
概述
卫生监督
卫生监督是保障公共卫生安全的重要手段,确保卫 生标准得到有效执行。
协管机制
协管机制通过合作与协作,增强卫生监督的效果, 提高工作效率。
卫生监督协管员培训(非法行医、非法采供血、职业卫生专业)PPT课件
指南
5
二、工作职责与主要任务
协管员职责与任务
在卫生监督机构的指导 下开展日常巡查、巡访 工作 负责辖区内相关违法案 件信息的收集、报告工 作,并协助卫生监督机 构开展调查处置 负责接受辖区群众的投诉 举报,及时将相应信息上 报卫生行政部门及卫生监 督机构
1234
负责辖区内卫生法律法规 和卫生常识的宣传,并开 展居民咨询指导工作
3
一、基本概述
是一项惠及全体居民的基本公共卫生服务政策 卫生 监督 协管 意义 与目 的
是卫生监督体系向基层延伸的有利保障
是建立健全基层卫生监督网络、解决基层突出问题的 重要举措 促进执法工作重心下移,使卫生监督服务更加贴近百 姓,实现人人享有卫生监督服务
4
一、基本概述
《国家基本公共卫生服务技术规范》 规范 标准 《卫生监督协管服务技术规范》 《天津市城乡基本公共卫生服务项目内容与标准》 《天津市社区公共卫生项目工作指南》
6
二、工作职责与主要任务 协管内容
信息 报告 非法行医及非法采 供血巡查、巡访 (每季度一次) 巡查 巡访 宣传 指导
《卫生监督协管信息报告登记表》 《可疑职业病患者登记与报告记录表》
非法行医及非法采 供血相关违法信息 及查处效果、可疑 职业病患者信息
开展职业病防治 宣传、咨询指导
《卫生监督协管巡查登记表》
13
三、如何辨识非法行医及非法采供血行为
识别“黑诊所”的窍门:
⑴正规的医疗机构,必须依法取得当地卫生行政部门颁发的《医疗 机构执业许可证》,并悬挂于明显处。“黑诊所”不能提供有效的 《医疗机构执业许可证》;
⑵非法行医人员在“黑诊所”中给患者看病,不能提供《医师执业
证书》; ⑶ “黑诊所”一般在临时租借的场所,挂牌或不挂牌非法行医,没
《卫生监督协管培训》PPT课件
后疫情发生的风险。
06
信息报告与档案管理规 范
信息报告制度及流程介绍
信息报告制度
详细阐述卫生监督协管信息报告 的必要性、报告内容、报告时限 和报告方式等相关制度。
报告流程
清晰描绘从发现卫生监督问题到 最终报告的处理流程,包括问题 识别、初步核实、报告填写、审 核提交等环节。
档案管理原则和方法讲解
04
行政处罚程序及文书制 作指导
行政处罚程序简介
01 立案
02 调查取证
03 审核与告知
04
05
听证与陈述申辩 处罚决定与执行
对涉嫌违法行为进行初步 核实,符合立案条件的, 填写《立案报告表》,报 请批准立案。
执法人员依法进行调查取 证,收集相关证据材料, 包括现场检查笔录、询问 笔录、证据照片等。
行政处罚文书制作要点
格式规范
内容完整
行政处罚文书应当使用统一格式,包括标 题、编号、正文、尾部等部分,各部分内 容应当清晰明了。
行政处罚文书应当详细记录当事人的基本 情况、违法事实、证据材料、处罚依据、 处罚内容等信息,确保内容完整、准确。
用语准确
程序合法
行政处罚文书应当使用专业术语和法律用 语,避免使用模糊、歧义或容易产生误解 的词语。
对调查取证的材料进行审 核,符合处罚条件的,制 作《行政处罚告知书》, 告知当事人拟作出的行政 处罚决定的事实、理由及 依据,并告知当事人依法 享有的权利。
当事人要求听证的,应当 组织听证;当事人提出陈 述申辩的,应当认真听取 并制作笔录。
根据调查结果和听证、陈 述申辩情况,制作《行政 处罚决定书》,并依法送 达当事人。当事人应当在 规定期限内履行处罚决定 。
案例二
某餐厅未取得卫生许可证擅自营业,执法人员依法进行调查取证,制作《行政处罚告知书》和《行政处罚决定书 》,并成功执行处罚决定。经验分享:在办理此类案件时,要注重与当事人的沟通和协调,做好解释和宣传工作 ;同时要加强对当事人的监管和指导,帮助其整改违法行为并符合卫生要求。
06
信息报告与档案管理规 范
信息报告制度及流程介绍
信息报告制度
详细阐述卫生监督协管信息报告 的必要性、报告内容、报告时限 和报告方式等相关制度。
报告流程
清晰描绘从发现卫生监督问题到 最终报告的处理流程,包括问题 识别、初步核实、报告填写、审 核提交等环节。
档案管理原则和方法讲解
04
行政处罚程序及文书制 作指导
行政处罚程序简介
01 立案
02 调查取证
03 审核与告知
04
05
听证与陈述申辩 处罚决定与执行
对涉嫌违法行为进行初步 核实,符合立案条件的, 填写《立案报告表》,报 请批准立案。
执法人员依法进行调查取 证,收集相关证据材料, 包括现场检查笔录、询问 笔录、证据照片等。
行政处罚文书制作要点
格式规范
内容完整
行政处罚文书应当使用统一格式,包括标 题、编号、正文、尾部等部分,各部分内 容应当清晰明了。
行政处罚文书应当详细记录当事人的基本 情况、违法事实、证据材料、处罚依据、 处罚内容等信息,确保内容完整、准确。
用语准确
程序合法
行政处罚文书应当使用专业术语和法律用 语,避免使用模糊、歧义或容易产生误解 的词语。
对调查取证的材料进行审 核,符合处罚条件的,制 作《行政处罚告知书》, 告知当事人拟作出的行政 处罚决定的事实、理由及 依据,并告知当事人依法 享有的权利。
当事人要求听证的,应当 组织听证;当事人提出陈 述申辩的,应当认真听取 并制作笔录。
根据调查结果和听证、陈 述申辩情况,制作《行政 处罚决定书》,并依法送 达当事人。当事人应当在 规定期限内履行处罚决定 。
案例二
某餐厅未取得卫生许可证擅自营业,执法人员依法进行调查取证,制作《行政处罚告知书》和《行政处罚决定书 》,并成功执行处罚决定。经验分享:在办理此类案件时,要注重与当事人的沟通和协调,做好解释和宣传工作 ;同时要加强对当事人的监管和指导,帮助其整改违法行为并符合卫生要求。
卫生监督协管员培训(非法行医、非法采供血、职业卫生专业)PPT课件可编辑全文
宣传
(四)工作总结与评估
通过开展抽查和汇总有关“职业卫生宣传教育、咨询、 指导纪录表”进行效果分析,撰写评估总结,针对存在问 题,提出改进措施,修改下一年度工作计划和方案。
22
23
3
一、基本概述
卫生 监督 协管 意义 与目
的
是一项惠及全体居民的基本公共卫生服务政策
是卫生监督体系向基层延伸的有利保障
是建立健全基层卫生监督网络、解决基层突出问题的 重要举措 促进执法工作重心下移,使卫生监督服务更加贴近百 姓,实现人人享有卫生监督服务
4
一、基本概述
《国家基本公共卫生服务技术规范》 规范
6
二、工作职责与主要任务 《卫生监督协管信息报告登记表》 《可疑职业病患者登记与报告记录表》
协管内容
非法行医及非法采 供血巡查、巡访 (每季度一次)
信息 报告
非法行医及非法采 供血相关违法信息 及查处效果、可疑 职业病患者信息
巡查 巡访
宣传 指导
开展职业病防治 宣传、咨询指导
《卫生监督协管巡查登记表》
18
四、职业卫生咨询指导及职业病防治宣传
二、职业病防治宣传教育、咨询、指导
在社区卫生服务中心开展职业卫生法律法规宣传和职业
病防治知识的宣传教育,对提高居民和企业工人的职业
病防治法律和自我保护意识,普及职业病防治知识。
(一)医务人员职业健康教育、咨询、指导
a.工作内容:由医务人员开展个体化职业健康教育、咨询、
《卫生监督协管服务技术规范》 标准
《天津市城乡基本公共卫生服务项目内容与标准》 指南
《天津市社区公共卫生项目工作指南》
5
二、工作职责与主要任务
协管员职责与任务
在卫生监督机构的指导 下开展日常巡查、巡访 工作
(四)工作总结与评估
通过开展抽查和汇总有关“职业卫生宣传教育、咨询、 指导纪录表”进行效果分析,撰写评估总结,针对存在问 题,提出改进措施,修改下一年度工作计划和方案。
22
23
3
一、基本概述
卫生 监督 协管 意义 与目
的
是一项惠及全体居民的基本公共卫生服务政策
是卫生监督体系向基层延伸的有利保障
是建立健全基层卫生监督网络、解决基层突出问题的 重要举措 促进执法工作重心下移,使卫生监督服务更加贴近百 姓,实现人人享有卫生监督服务
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一、基本概述
《国家基本公共卫生服务技术规范》 规范
6
二、工作职责与主要任务 《卫生监督协管信息报告登记表》 《可疑职业病患者登记与报告记录表》
协管内容
非法行医及非法采 供血巡查、巡访 (每季度一次)
信息 报告
非法行医及非法采 供血相关违法信息 及查处效果、可疑 职业病患者信息
巡查 巡访
宣传 指导
开展职业病防治 宣传、咨询指导
《卫生监督协管巡查登记表》
18
四、职业卫生咨询指导及职业病防治宣传
二、职业病防治宣传教育、咨询、指导
在社区卫生服务中心开展职业卫生法律法规宣传和职业
病防治知识的宣传教育,对提高居民和企业工人的职业
病防治法律和自我保护意识,普及职业病防治知识。
(一)医务人员职业健康教育、咨询、指导
a.工作内容:由医务人员开展个体化职业健康教育、咨询、
《卫生监督协管服务技术规范》 标准
《天津市城乡基本公共卫生服务项目内容与标准》 指南
《天津市社区公共卫生项目工作指南》
5
二、工作职责与主要任务
协管员职责与任务
在卫生监督机构的指导 下开展日常巡查、巡访 工作
卫生监督协管培训ppt课件
2. 协作机制:卫生监督协管强调各级监管部门之间的密切合作和信息共享。 通过建立有效的协作机制,提升监督执法的效率和协同性,避免重复劳动 和资源浪费,形成监督协管的整体力量。
3. 强化责任:卫生监督协管强调监管部门的责任和义务。通过建立明确的 责任体系和监督机制,加大对卫生工作的监管力度,从而减少风险和违规 行为,为公众提供更安全、更可靠的卫生服务。
卫生监督协管的概念
1. 目标:卫生监督协管的目标是确保卫生安全和公众健康。这包括监督 卫生标准的执行,预防疾病的传播,控制卫生风险,以及提供卫生教育 和宣传。卫生监督协管致力于促进社会公众的健康和福祉,以及提供一 种安全和健康的环境。
2. 职责:卫生监督协管的主要职责是制定和实施卫生监督政策和措施, 以确保卫生标准的合规性。这包括检查和审批食品、饮用水、医疗机构、 药品和化妆品等相关产品;监测疫情和传染病的扩散;开展卫生教育和 宣传活动;并及时响应公众对卫生问题的关注和投诉。
协管卫生 保障生活
1. 建立完善的卫生监督机制:加强相关法律法规的制定和落实,确保卫生监督的全面覆盖和有效实施。加大对卫生协管人员的培训力 度,提高其专业水平和责任意识。加强卫生监理设备和技术的更新换代,提高监督能力和效率。 2. 加强卫生监督与社会公众的互动与参与:鼓励公众参与卫生监督工作,提供投诉和意见反馈渠道,及时处置和解决公众关注的卫生 问题。开展宣传教育活动,提高公众对卫生监督工作的认知和支持。加强与社区、学校、医院等单位的合作,共同推动卫生监督工作 的开展,提高整体卫生水平。
缺乏统一的数据标准和信息安全保障机制,容易造 成数据不准确、不完整和泄露。
执法程序复杂繁琐
卫生监管执法程序复杂,需要考虑法律法规、 程序规定、证据收集等多个环节,增加了执法 工作的难度和耗时;
3. 强化责任:卫生监督协管强调监管部门的责任和义务。通过建立明确的 责任体系和监督机制,加大对卫生工作的监管力度,从而减少风险和违规 行为,为公众提供更安全、更可靠的卫生服务。
卫生监督协管的概念
1. 目标:卫生监督协管的目标是确保卫生安全和公众健康。这包括监督 卫生标准的执行,预防疾病的传播,控制卫生风险,以及提供卫生教育 和宣传。卫生监督协管致力于促进社会公众的健康和福祉,以及提供一 种安全和健康的环境。
2. 职责:卫生监督协管的主要职责是制定和实施卫生监督政策和措施, 以确保卫生标准的合规性。这包括检查和审批食品、饮用水、医疗机构、 药品和化妆品等相关产品;监测疫情和传染病的扩散;开展卫生教育和 宣传活动;并及时响应公众对卫生问题的关注和投诉。
协管卫生 保障生活
1. 建立完善的卫生监督机制:加强相关法律法规的制定和落实,确保卫生监督的全面覆盖和有效实施。加大对卫生协管人员的培训力 度,提高其专业水平和责任意识。加强卫生监理设备和技术的更新换代,提高监督能力和效率。 2. 加强卫生监督与社会公众的互动与参与:鼓励公众参与卫生监督工作,提供投诉和意见反馈渠道,及时处置和解决公众关注的卫生 问题。开展宣传教育活动,提高公众对卫生监督工作的认知和支持。加强与社区、学校、医院等单位的合作,共同推动卫生监督工作 的开展,提高整体卫生水平。
缺乏统一的数据标准和信息安全保障机制,容易造 成数据不准确、不完整和泄露。
执法程序复杂繁琐
卫生监管执法程序复杂,需要考虑法律法规、 程序规定、证据收集等多个环节,增加了执法 工作的难度和耗时;
卫生监督协管培训ppt课件
0 4 提高公众的卫生监督意识和健康
素养。
2. 实时监控与预警
02
运用大数据和人工智能技术,对卫
生风险进行实时监控,及时预警,
预防突发公共卫生事件。
3. 协同管理与服务
03
建立卫生监督信息共享平台,实现 各地区卫生监督机构的协同管理与
服务,提高卫生监督工作的实效。
2. 人工智能与卫生监督
01
02
03
员的业务能力。
与卫生行政部门共 同开展卫生监督协 管工作,监督并解 决群众反映的卫生 问题,共同保障公
众健康。
定期与卫生行政部 门进行卫生监督协 管工作的评估与反 馈,共同完善卫生
监督协管体系。
4. 开展卫生执法行动
开展卫生执法行动 1. 卫生执法行动需要有明确的目标和计划,确保执法行为合法、合规、合 理。 2. 卫生执法行动需要遵循相应法律法规,对违法行为进行及时的查处,并 对当事人进行行政处罚。 3. 卫生执法行动需要注重程序正义,遵循法定程序进行调查取证、处理决 定、执行等一系列环节。 4. 卫生执法行动需要注重教育宣传,通过宣传教育提升公众对卫生监督协 管的了解和认识,增强卫生监督协管的效果和影响力。
2. 现场巡查
在规定时间内,对选定区 域进行实地巡查,检查卫 生设施、设备、制度落实 情况,确保卫生标准达标。
3. 记录和报告
对巡查结果进行详细记录, 形成巡查报告,向有关部 门报告,并对发现的问题 提出整改意见。
4. 监督检查结果
根据巡查结果,对检查单 位进行定期监督,对整改 情况进行跟踪,确保问题 得到有效解决。
4. 严格执法监督
对协管人员进行培训,确保 他们充分了解法律法规,提 高执法能力和水平。
5. 保障信息公开透 明
素养。
2. 实时监控与预警
02
运用大数据和人工智能技术,对卫
生风险进行实时监控,及时预警,
预防突发公共卫生事件。
3. 协同管理与服务
03
建立卫生监督信息共享平台,实现 各地区卫生监督机构的协同管理与
服务,提高卫生监督工作的实效。
2. 人工智能与卫生监督
01
02
03
员的业务能力。
与卫生行政部门共 同开展卫生监督协 管工作,监督并解 决群众反映的卫生 问题,共同保障公
众健康。
定期与卫生行政部 门进行卫生监督协 管工作的评估与反 馈,共同完善卫生
监督协管体系。
4. 开展卫生执法行动
开展卫生执法行动 1. 卫生执法行动需要有明确的目标和计划,确保执法行为合法、合规、合 理。 2. 卫生执法行动需要遵循相应法律法规,对违法行为进行及时的查处,并 对当事人进行行政处罚。 3. 卫生执法行动需要注重程序正义,遵循法定程序进行调查取证、处理决 定、执行等一系列环节。 4. 卫生执法行动需要注重教育宣传,通过宣传教育提升公众对卫生监督协 管的了解和认识,增强卫生监督协管的效果和影响力。
2. 现场巡查
在规定时间内,对选定区 域进行实地巡查,检查卫 生设施、设备、制度落实 情况,确保卫生标准达标。
3. 记录和报告
对巡查结果进行详细记录, 形成巡查报告,向有关部 门报告,并对发现的问题 提出整改意见。
4. 监督检查结果
根据巡查结果,对检查单 位进行定期监督,对整改 情况进行跟踪,确保问题 得到有效解决。
4. 严格执法监督
对协管人员进行培训,确保 他们充分了解法律法规,提 高执法能力和水平。
5. 保障信息公开透 明
《卫生监督协管培训》PPT课件
加强自我约束
卫生监督协管人员应加强自我约束,自觉遵守职业道德规范和廉洁 纪律要求,做到自重、自省、自警、自励。
案例警示:违反职业道德和廉洁纪律后果
• 案例一:某卫生监督协管人员利用职务之便,收受他人财物,为他人谋 取利益,最终受到党纪政纪处分和法律制裁。
• 案例二:某卫生监督协管人员在执法过程中徇私舞弊、玩忽职守,导致重大公共卫生事件发生,被追究法律责任。 • 案例三:某卫生监督协管人员违反廉洁纪律要求,参与赌博活动并接受他人宴请,受到党内严重警告处分和行政记过处
案例分析与讨论
组织学员对展示的优秀文 书和档案进行讨论和分析 ,总结其优点和不足,提 出改进意见和建议。
突发事件应对与处
05
置能力培训
突发事件报告和处置流程
报告流程
信息发布
发现突发事件后,第一时间向上级主 管部门报告,同时启动应急预案。
及时向社会公众发布事件信息和处置 进展,消除恐慌情绪。
处置流程
法律法规与政策解
02
读
国家相关法律法规解读
《中华人民共和国卫生法》
卫生法规定了卫生行政部门及其工作人员在卫生监督中的职责、权限和程序,是卫生监督 工作的基本法律依据。
《中华人民共和国传染病防治法》
该法规定了传染病的预防、控制、报告和处置等方面的内容,为卫生监督协管在传染病防 治方面提供了法律保障。
《中华人民共和国食品安全法》
食品安全法规定了食品生产经营过程中的卫生要求和监督管理措施,卫生监督协管在食品 安全监管方面需依据该法执行。
地方性法规及政策解读
地方性卫生法规
各地根据当地实际情况制定的卫生法规,卫生监督协管需了解并遵守当地相关 法规。
卫生政策
国家和地方政府发布的卫生政策文件,对卫生监督协管工作具有指导作用,需 认真学习和领会。
卫生监督协管人员应加强自我约束,自觉遵守职业道德规范和廉洁 纪律要求,做到自重、自省、自警、自励。
案例警示:违反职业道德和廉洁纪律后果
• 案例一:某卫生监督协管人员利用职务之便,收受他人财物,为他人谋 取利益,最终受到党纪政纪处分和法律制裁。
• 案例二:某卫生监督协管人员在执法过程中徇私舞弊、玩忽职守,导致重大公共卫生事件发生,被追究法律责任。 • 案例三:某卫生监督协管人员违反廉洁纪律要求,参与赌博活动并接受他人宴请,受到党内严重警告处分和行政记过处
案例分析与讨论
组织学员对展示的优秀文 书和档案进行讨论和分析 ,总结其优点和不足,提 出改进意见和建议。
突发事件应对与处
05
置能力培训
突发事件报告和处置流程
报告流程
信息发布
发现突发事件后,第一时间向上级主 管部门报告,同时启动应急预案。
及时向社会公众发布事件信息和处置 进展,消除恐慌情绪。
处置流程
法律法规与政策解
02
读
国家相关法律法规解读
《中华人民共和国卫生法》
卫生法规定了卫生行政部门及其工作人员在卫生监督中的职责、权限和程序,是卫生监督 工作的基本法律依据。
《中华人民共和国传染病防治法》
该法规定了传染病的预防、控制、报告和处置等方面的内容,为卫生监督协管在传染病防 治方面提供了法律保障。
《中华人民共和国食品安全法》
食品安全法规定了食品生产经营过程中的卫生要求和监督管理措施,卫生监督协管在食品 安全监管方面需依据该法执行。
地方性法规及政策解读
地方性卫生法规
各地根据当地实际情况制定的卫生法规,卫生监督协管需了解并遵守当地相关 法规。
卫生政策
国家和地方政府发布的卫生政策文件,对卫生监督协管工作具有指导作用,需 认真学习和领会。
《卫生监督协管培训》PPT课件
上报主管部门
将报告及时上报给主管部门,以便主 管部门对事件进行进一步处理和跟进 。
后续跟进与反馈
跟进处理情况
对于已经处理的投诉与举报,卫生监督协管人员需及时跟进处理情况,了解处理结果是否符合群众的期望和要求 。
反馈意见
对于群众的意见和建议,卫生监督协管人员需及时反馈给相关部门,以便改进工作方法和流程。
量。
加强信息化建设
建立信息化平台
建立统一的卫生监督协管信息化平台,实现信息共享和数据互通 。
完善数据采集与分析
加强数据采集、整理和分析,为决策提供科学依据。
提高信息化水平
加强信息化基础设施建设,提高卫生监督协管人员的信息化应用能 力。
完善法律法规体系
制定相关法律法规
01
根据卫生监督协管工作的需要,制定和完善相关法律法规,为
职责
卫生监督协管员主要负责协助卫 生监督员开展卫生监督、监测、 宣传教育等工作,提高基层卫生 监督水平。
卫生监督协管的重要性
01
02
03
加强基层卫生监督
卫生监督协管员可以协助 卫生监督员开展基层卫生 监督工作,提高基层卫生 监管能力。
提高公共卫生意识
卫生监督协管员通过宣传 教育等方式,提高公众对 卫生安全的认识和公共卫 生意识。
04
CATALOGUE
卫生监督协管案例分析
案重要内容,涉及学生健康和学校环境卫生的保障。
详细描述
学校卫生监督案例包括对学校食堂、水源、厕所、教室等场所的卫生状况进行检查,确 保符合卫生标准。同时,还需对学校开展的传染病防控、健康教育等工作进行监督,保
加强与其他相关部门的合作与沟通,共同 推进卫生监督工作的发展和完善。
THANKS
将报告及时上报给主管部门,以便主 管部门对事件进行进一步处理和跟进 。
后续跟进与反馈
跟进处理情况
对于已经处理的投诉与举报,卫生监督协管人员需及时跟进处理情况,了解处理结果是否符合群众的期望和要求 。
反馈意见
对于群众的意见和建议,卫生监督协管人员需及时反馈给相关部门,以便改进工作方法和流程。
量。
加强信息化建设
建立信息化平台
建立统一的卫生监督协管信息化平台,实现信息共享和数据互通 。
完善数据采集与分析
加强数据采集、整理和分析,为决策提供科学依据。
提高信息化水平
加强信息化基础设施建设,提高卫生监督协管人员的信息化应用能 力。
完善法律法规体系
制定相关法律法规
01
根据卫生监督协管工作的需要,制定和完善相关法律法规,为
职责
卫生监督协管员主要负责协助卫 生监督员开展卫生监督、监测、 宣传教育等工作,提高基层卫生 监督水平。
卫生监督协管的重要性
01
02
03
加强基层卫生监督
卫生监督协管员可以协助 卫生监督员开展基层卫生 监督工作,提高基层卫生 监管能力。
提高公共卫生意识
卫生监督协管员通过宣传 教育等方式,提高公众对 卫生安全的认识和公共卫 生意识。
04
CATALOGUE
卫生监督协管案例分析
案重要内容,涉及学生健康和学校环境卫生的保障。
详细描述
学校卫生监督案例包括对学校食堂、水源、厕所、教室等场所的卫生状况进行检查,确 保符合卫生标准。同时,还需对学校开展的传染病防控、健康教育等工作进行监督,保
加强与其他相关部门的合作与沟通,共同 推进卫生监督工作的发展和完善。
THANKS
卫生监督协管员培训 ppt课件
16ppt课件五常见职业病的防治?一尘肺病的防治?1尘肺病的预防?1组织措施?用人单位应按照职业病防治法要求重视尘肺病防治工作设置或指定职业卫生管理机构或者组织配备专职或者兼职的职业卫生专业人员负责本单位的职业病防治工作
卫生监督协管员培训材料
(职业卫生部分)
ppt课件
1
一、职业病及种类
职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织等用 人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射 性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
.职业病鉴定申请书;
.职业病诊断证明说书;
.职业病诊断时所提供的全部资料;
.其他有关资料;
.必要时鉴定委员会听取当事人的陈述和申辩记
录,
ppt课件
9
对被鉴定人进行医学检查和工作场所进行现场调查 取证等。
(三)、职业病工伤认定需提供的材料
根据国务院《工伤保险条例》(国务院令第375号, 2003年4月27日)的规定,提出工伤认定申请应当 提交下列材料:
(1)接尘工人健康检查 根据卫生部《职业健康监护管理 办法》规定,从事粉尘作业工人必须进行上岗前和 定期健康检查,脱离粉尘作业时还应做离岗时健康 检查。
定期检查一般是1~2年检查1次,尘肺患者复查一 般每年1次,可视病情适当缩短或延迟。
凡因故调离接尘作业的工人,在脱尘前应进行一
次离岗时健康检查,记载职业史,拍摄胸片。这不
25
五、可疑职业病患者的识别与判断程序
ppt课件
26
六、可疑职业病患者的登记和报告
➢可疑职业病患者登记、报告的内容 姓名、性别、年龄、身份证号、工作单位、工种、接害
时间、可疑职业病名称、个人及工作单位联系方式等。 ➢可疑职业病患者报告的方法
采用电话报告和书面报告形式。 ➢卫生监督协管信息报告登记表
卫生监督协管员培训材料
(职业卫生部分)
ppt课件
1
一、职业病及种类
职业病:是指企业、事业单位和个体经济组织等用 人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射 性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
.职业病鉴定申请书;
.职业病诊断证明说书;
.职业病诊断时所提供的全部资料;
.其他有关资料;
.必要时鉴定委员会听取当事人的陈述和申辩记
录,
ppt课件
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对被鉴定人进行医学检查和工作场所进行现场调查 取证等。
(三)、职业病工伤认定需提供的材料
根据国务院《工伤保险条例》(国务院令第375号, 2003年4月27日)的规定,提出工伤认定申请应当 提交下列材料:
(1)接尘工人健康检查 根据卫生部《职业健康监护管理 办法》规定,从事粉尘作业工人必须进行上岗前和 定期健康检查,脱离粉尘作业时还应做离岗时健康 检查。
定期检查一般是1~2年检查1次,尘肺患者复查一 般每年1次,可视病情适当缩短或延迟。
凡因故调离接尘作业的工人,在脱尘前应进行一
次离岗时健康检查,记载职业史,拍摄胸片。这不
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五、可疑职业病患者的识别与判断程序
ppt课件
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六、可疑职业病患者的登记和报告
➢可疑职业病患者登记、报告的内容 姓名、性别、年龄、身份证号、工作单位、工种、接害
时间、可疑职业病名称、个人及工作单位联系方式等。 ➢可疑职业病患者报告的方法
采用电话报告和书面报告形式。 ➢卫生监督协管信息报告登记表
《卫生监督协管》课件
应用
卫生监督协管广泛应用于食品、饮用 水、公共场所等领域,对于预防和控 制食品、饮用水、公共场所等领域的 卫生安全问题具有重要作用。
02
卫生监督协管制度
制度建设与完善
制度建设
明确卫生监督协管工作的职责、权利和义务,制定相关的工 作流程和规范。
制度完善
根据实际情况和需要进行制度调整和完善,确保制度的科学 性和可行性。
经验二
加强培训和管理,提高 卫生监督协管人员的专
业素质和服务水平。
经验三
加强宣传和推广,提高 居民对卫生监督协管服 务的认知度和参与度。
经验四
建立有效的反馈和评估 机制,及时发现问题并
改进服务。
实践问题与对策
01
02
03
问题一
卫生监督协管服务资源不 足,人员和经费紧张。
问题二
部分居民对卫生监督协管 服务的认知度和信任度不 高。
对策四
加强培训和管理,提高卫生监督协管人员的专业素质和服务水平。
04
卫生监督协管发展
发展现状与趋势
卫生监督协管服务体系基本形成
01
全国范围内建立了较为完善的卫生监督协管服务体系,覆盖城
乡基层。
服务内容不断拓展
02
从传统的食品卫生、饮用水卫生监督协管拓展到职业卫生、学
校卫生等领域。
信息化水平逐步提高
《卫生监督协管》 PPT课件
目录
• 卫生监督协管概述 • 卫生监督协管制度 • 卫生监督协管实践 • 卫生监督协管发展 • 卫生监督协管培训
01
卫生监督协管概述
定义与职责
定义
卫生监督协管是指由卫生监督机构组织,通过协助、配合、补充等方式,协助 卫生监督员开展卫生监督执法工作的活动。
卫生监督协管广泛应用于食品、饮用 水、公共场所等领域,对于预防和控 制食品、饮用水、公共场所等领域的 卫生安全问题具有重要作用。
02
卫生监督协管制度
制度建设与完善
制度建设
明确卫生监督协管工作的职责、权利和义务,制定相关的工 作流程和规范。
制度完善
根据实际情况和需要进行制度调整和完善,确保制度的科学 性和可行性。
经验二
加强培训和管理,提高 卫生监督协管人员的专
业素质和服务水平。
经验三
加强宣传和推广,提高 居民对卫生监督协管服 务的认知度和参与度。
经验四
建立有效的反馈和评估 机制,及时发现问题并
改进服务。
实践问题与对策
01
02
03
问题一
卫生监督协管服务资源不 足,人员和经费紧张。
问题二
部分居民对卫生监督协管 服务的认知度和信任度不 高。
对策四
加强培训和管理,提高卫生监督协管人员的专业素质和服务水平。
04
卫生监督协管发展
发展现状与趋势
卫生监督协管服务体系基本形成
01
全国范围内建立了较为完善的卫生监督协管服务体系,覆盖城
乡基层。
服务内容不断拓展
02
从传统的食品卫生、饮用水卫生监督协管拓展到职业卫生、学
校卫生等领域。
信息化水平逐步提高
《卫生监督协管》 PPT课件
目录
• 卫生监督协管概述 • 卫生监督协管制度 • 卫生监督协管实践 • 卫生监督协管发展 • 卫生监督协管培训
01
卫生监督协管概述
定义与职责
定义
卫生监督协管是指由卫生监督机构组织,通过协助、配合、补充等方式,协助 卫生监督员开展卫生监督执法工作的活动。
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公共卫生管理相对人---指的是食品卫生、职业 卫生、供水单位、学校以及医疗机构等受公共 卫生管理法律法规调整的各类单位或个人(但 不是指一个个体)。
2020/12/10
4
二、卫生监督协管的工作任务(一)
按照服务内容分类: 1.食品安全信息报告;
2.职业卫生咨询指导; 3.饮用水卫生安全巡查; 4.学校卫生服务; 5.非法行医和非法采供血信息报告。
2020/12/10
2
一、卫生监督协管的概念(一)
卫生监督协管工作是公共卫生服务工作的重要 组成部分,将卫生监督服务工作纳入国家基本 公共卫生服务项目是促进公共卫生服务均等化 的措施,是对公共卫生服务项目的进一步完善。
卫生监督协管是区(县)卫生行政部门授权 (委托)的协管单位对周边社区或一定范围内 的公共卫生管理相对人实施监督巡查或卫生咨 询、指导及服务工作的总称。
4.学校卫生服务:协助卫生监督机构定期对学 校传染病防控开展巡访,发现问题隐患及时报 告;指导学校设立卫生宣传栏,协助开展学生 健康教育;协助有关专业机构对校医(保健教 师)开展业务培训。
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三、卫生监督协管的工作要求(三)
总体要求
5.非法行医和非法采供血信息报告:定期对辖区内非 法行医、非法采供血开展巡访,发现相关信息及时向 卫生监督机构报告。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
2020/12/10
13
三、卫生监督协管的工作要求(七)
饮用水卫生安全巡查要点
1. 健全卫生管理组织和卫生管理制度,配备卫生 管理人员,设置卫生管理档案;
2. 持有有效生活饮用水卫生许可证;供、管水从 业人员均持有效健康体检合格证;
2. 通过对广大居民的宣传、教育,不断提高城 乡基层群众健康知识和卫生法律政策的知晓率,提升 人民群众食品安全风险和疾病防控意识,切实为城乡 居民提供卫生健康保障。
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7
三、卫生监督协管的工作要求(一)
总体要求
1.食品安全信息报告:发现或怀疑有食物中毒、食源 性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成 危害的线索和事件,及时报告卫生监督机构并协助调 查。 (区卫生局与区食品药品监督管理局一个机构两 块牌子,提出要求对餐饮服务单位进行巡查;农村自 办宴席食品安全管理不是卫生监督协管项目范围,但 是信息报告属于项目范围;其管理工作也是食品药品 监督管理局布置基层医疗机构的任务。
2.职业卫生咨询指导:在医疗服务过程中,发现从事 接触或可能接触职业危害因素的服务对象,并对其开 展针对性的职业病防治咨询、指导,对发现的可疑职 业病患者向职业病诊断机构报告。
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三、卫生监督协管的工作要求(二)
总体要求
3.饮用水卫生安全巡查:协助卫生监督机构对 农村集中式供水、城市二次供水和学校供水进 行巡查,协助开展饮用水水质抽检服务,发现 异常情况及时报告;协助有关专业机构对供水 单位从业人员开展业务培训。
6.公共场所卫生安全巡查
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二、卫生监督协管的工作任务(二)
按照服务形式分类:
1.摸底; 2.巡查; 3.信息报告; 4.宣传。
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二、卫生监督协管的工作任务(三)
目的:
1.充分利用和发挥三级公共卫生网络和基层医疗 卫生机构的前哨作用,解决基层卫生监督相对薄弱的 问题,加快建成横向到边、纵向到底、覆盖全市城乡 的卫生监督网络体系,及时发现违反卫生法律法规的 行为,保障广大群众公共卫生安全。
卫生监督协管项目的工作任务与要求
**区基本公共卫生服务2012年基层卫生人员全员培训材料
**区食品药品卫生监督所 电话: *******
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课件目录
一、卫生监督协管的概念 二、卫生监督协管的工作任务 三、卫生监督协管巡查的工作要求 四、卫生监督协管信息报告的工作要求 五、项目考核以及工作经费的使用
6.公共场所卫生安全:理发店、浴池、住宿、网吧等。 要求:建立本底资料;及时更新补充并上报变动情况。
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三、卫生监督协管的工作要求(五) 监督巡查(巡访)总体要求
对管理相对人的监督巡查每季度达到100%, 卫生院(中心)、村室都要在《巡查记录本》中记录; 卫生院(中心)同时要书写《现场检查记录》或/和 《监督意见书》。
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三、卫生监督协管的工作要求(六)
餐饮服务食品安全巡查要点
1.是否持有餐饮服务许可证、从业人员健康证明? 2.选址是否符合要求? 3.场所设置、布局、分隔是否符合要求? 4.加工区地面、墙壁、天花板、门窗是否符合要求? 5.餐用具清洗消毒保洁设施是否符合要求? 6.库房和食品贮存场所是否符合要求? 7.凉菜间等专间是否符合要求? 8.废弃物或垃圾的处理是否符合要求? 9.是否有完善的《卫生管理制度》和卫生管理组织? 10.是否建立并落实索证索票及其登记制度?
6.公共场所卫生安全巡查 :定期对辖区内公共场所进 行巡查,协助经营者办理卫生许可证和从业人员健康 证,发现无证经营的公共场所以及发现或怀疑公共场 所突发公共卫生事件,应及时报告县(区)卫生监督 机构并协助卫生执法人员调查。
说明:1.协管的工作内容其实就是摸底、巡访(巡 查)、信息报告、宣传(指导)4项职责。 2.“非法采 供血” ?(合法的采供血机构只有市中心血站一家。)
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三、卫生监督协管的工作要求(四)
摸底
1.食品安全 :酒店(餐馆)、小吃店、食堂(不包括 商店、超市、食品摊点); 2.职业卫生:各类职业危害企业,掌握辖区内职业危害 企业基本情况; 3.饮用水与公共卫生:水厂及自备集中供水单位; 4.学校卫生 :各类学校、幼儿园; 5.医疗卫生:卫生室(社区卫生服务站)、诊所(含非 法行医)等;
卫生监督协管服务同其他10项服务项目一样, 同样有服务对象、内容、流程、要求、考核指 标及服务记录表等具体规定。
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一、卫生监督协管的概念(二)
协管单位---《国家基本公共卫生服务规范 (2011)》协管单位指的是乡镇卫生院、村卫 生室和社区卫生服务中心(站)等城乡基层医 疗卫生机构(卫生监督协管员:检查员、信息员)。
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二、卫生监督协管的工作任务(一)
按照服务内容分类: 1.食品安全信息报告;
2.职业卫生咨询指导; 3.饮用水卫生安全巡查; 4.学校卫生服务; 5.非法行医和非法采供血信息报告。
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一、卫生监督协管的概念(一)
卫生监督协管工作是公共卫生服务工作的重要 组成部分,将卫生监督服务工作纳入国家基本 公共卫生服务项目是促进公共卫生服务均等化 的措施,是对公共卫生服务项目的进一步完善。
卫生监督协管是区(县)卫生行政部门授权 (委托)的协管单位对周边社区或一定范围内 的公共卫生管理相对人实施监督巡查或卫生咨 询、指导及服务工作的总称。
4.学校卫生服务:协助卫生监督机构定期对学 校传染病防控开展巡访,发现问题隐患及时报 告;指导学校设立卫生宣传栏,协助开展学生 健康教育;协助有关专业机构对校医(保健教 师)开展业务培训。
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三、卫生监督协管的工作要求(三)
总体要求
5.非法行医和非法采供血信息报告:定期对辖区内非 法行医、非法采供血开展巡访,发现相关信息及时向 卫生监督机构报告。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
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三、卫生监督协管的工作要求(七)
饮用水卫生安全巡查要点
1. 健全卫生管理组织和卫生管理制度,配备卫生 管理人员,设置卫生管理档案;
2. 持有有效生活饮用水卫生许可证;供、管水从 业人员均持有效健康体检合格证;
2. 通过对广大居民的宣传、教育,不断提高城 乡基层群众健康知识和卫生法律政策的知晓率,提升 人民群众食品安全风险和疾病防控意识,切实为城乡 居民提供卫生健康保障。
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三、卫生监督协管的工作要求(一)
总体要求
1.食品安全信息报告:发现或怀疑有食物中毒、食源 性疾病、食品污染等对人体健康造成危害或可能造成 危害的线索和事件,及时报告卫生监督机构并协助调 查。 (区卫生局与区食品药品监督管理局一个机构两 块牌子,提出要求对餐饮服务单位进行巡查;农村自 办宴席食品安全管理不是卫生监督协管项目范围,但 是信息报告属于项目范围;其管理工作也是食品药品 监督管理局布置基层医疗机构的任务。
2.职业卫生咨询指导:在医疗服务过程中,发现从事 接触或可能接触职业危害因素的服务对象,并对其开 展针对性的职业病防治咨询、指导,对发现的可疑职 业病患者向职业病诊断机构报告。
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三、卫生监督协管的工作要求(二)
总体要求
3.饮用水卫生安全巡查:协助卫生监督机构对 农村集中式供水、城市二次供水和学校供水进 行巡查,协助开展饮用水水质抽检服务,发现 异常情况及时报告;协助有关专业机构对供水 单位从业人员开展业务培训。
6.公共场所卫生安全巡查
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二、卫生监督协管的工作任务(二)
按照服务形式分类:
1.摸底; 2.巡查; 3.信息报告; 4.宣传。
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二、卫生监督协管的工作任务(三)
目的:
1.充分利用和发挥三级公共卫生网络和基层医疗 卫生机构的前哨作用,解决基层卫生监督相对薄弱的 问题,加快建成横向到边、纵向到底、覆盖全市城乡 的卫生监督网络体系,及时发现违反卫生法律法规的 行为,保障广大群众公共卫生安全。
卫生监督协管项目的工作任务与要求
**区基本公共卫生服务2012年基层卫生人员全员培训材料
**区食品药品卫生监督所 电话: *******
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课件目录
一、卫生监督协管的概念 二、卫生监督协管的工作任务 三、卫生监督协管巡查的工作要求 四、卫生监督协管信息报告的工作要求 五、项目考核以及工作经费的使用
6.公共场所卫生安全:理发店、浴池、住宿、网吧等。 要求:建立本底资料;及时更新补充并上报变动情况。
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三、卫生监督协管的工作要求(五) 监督巡查(巡访)总体要求
对管理相对人的监督巡查每季度达到100%, 卫生院(中心)、村室都要在《巡查记录本》中记录; 卫生院(中心)同时要书写《现场检查记录》或/和 《监督意见书》。
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三、卫生监督协管的工作要求(六)
餐饮服务食品安全巡查要点
1.是否持有餐饮服务许可证、从业人员健康证明? 2.选址是否符合要求? 3.场所设置、布局、分隔是否符合要求? 4.加工区地面、墙壁、天花板、门窗是否符合要求? 5.餐用具清洗消毒保洁设施是否符合要求? 6.库房和食品贮存场所是否符合要求? 7.凉菜间等专间是否符合要求? 8.废弃物或垃圾的处理是否符合要求? 9.是否有完善的《卫生管理制度》和卫生管理组织? 10.是否建立并落实索证索票及其登记制度?
6.公共场所卫生安全巡查 :定期对辖区内公共场所进 行巡查,协助经营者办理卫生许可证和从业人员健康 证,发现无证经营的公共场所以及发现或怀疑公共场 所突发公共卫生事件,应及时报告县(区)卫生监督 机构并协助卫生执法人员调查。
说明:1.协管的工作内容其实就是摸底、巡访(巡 查)、信息报告、宣传(指导)4项职责。 2.“非法采 供血” ?(合法的采供血机构只有市中心血站一家。)
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三、卫生监督协管的工作要求(四)
摸底
1.食品安全 :酒店(餐馆)、小吃店、食堂(不包括 商店、超市、食品摊点); 2.职业卫生:各类职业危害企业,掌握辖区内职业危害 企业基本情况; 3.饮用水与公共卫生:水厂及自备集中供水单位; 4.学校卫生 :各类学校、幼儿园; 5.医疗卫生:卫生室(社区卫生服务站)、诊所(含非 法行医)等;
卫生监督协管服务同其他10项服务项目一样, 同样有服务对象、内容、流程、要求、考核指 标及服务记录表等具体规定。
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一、卫生监督协管的概念(二)
协管单位---《国家基本公共卫生服务规范 (2011)》协管单位指的是乡镇卫生院、村卫 生室和社区卫生服务中心(站)等城乡基层医 疗卫生机构(卫生监督协管员:检查员、信息员)。