开展基层党建区域化工作调研方案
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党建工作调研方案_党建工作调研方案方案党建工作调研方案_党建工作调研方案方案要做好党建工作，有时我们需要制定一些好的调研方案。
下面是店铺给大家整理的党建工作调研方案，供大家参阅!党建工作调研方案篇1一、落实各级党委抓基层党建工作责任制(一)进一步强化抓基层党建工作主业意识。
一要抓好党的路线、方针、政策的贯彻传达。
要建设和谐社会，必须高度重视基层党组织建设，发挥政治思想和组织保障作用，担负起更加繁重的统一思想、凝聚人心、整合力量的任务。
二要抓好党的基层组织建设。
要根据经济形势的新变化合理调整党组织设置。
建立健全党建工作，进一步加强党员教育，通过加强党员活动场地、现代远程教育站点等阵地建设，提升党员干部的思想素质和理论水平;加强农村党员实用技术，提高待遇“带头致富、带领群众致富”的本领，以提高党员致富带富的成就感。
三要抓好班子，带好队伍。
通过“两推一选”、“公推直选”、“村支部两委交叉任职”等办法，真正把那些想干事、能干事、会干事的优秀分子选拔出来，树立正确的选人导向;要以德才为本，用人所长，人尽其才，职责分明，科学调配，树立科学的用人导向。
(二)建立村(居)委党组织书记党建工作专题述职制度。
建议镇每季度召开一次党建工作汇报交流会，听取村(居)委党组织书记汇报党建工作开展情况，强化村(居)委党组织抓基层党建的责任意识。
同时，根据年度党建工作计划，结合各自分管工作和联系村(居)委工作，向党委会汇报履行党建工作职责情况。
(三)始终坚持围绕科学发展来选干部、配班子、建队伍。
要统筹镇村领导班子的配备、培养和使用，不断完善选人用人机制，强化干部培训和锻炼，着力优化结构，盘活干部资源，打造高素质、创新型的基层领导班子和干部梯次队伍。
二、扩大基层党组织覆盖面(一)创新基层组织设置模式，实现城乡组织共建。
选择党建基础好、经济实力强、党员较多、条件成熟的村委组建党委，并试行党代表常任制。
积极探索创新党的组织设置模式，不断加大联建共建力度，逐步建立城乡一体化的基层党组织体系。
城市基层区域化党建存在的问题与对策探析
城市基层区域化党建存在的问题与对策探析新时期，各地在探索城市区域化党建的有效路径和方法时，面临着诸如领导体制松散、共同需求缺失、活動项目缺少、服务水平不高等问题。
通过对产生问题原因的分析，我们认为应当从思想教育、服务理念、制度保障、人才队伍建设等方面进行调适。
标签：区域化党建；基层党建；执政基础中国共产党历来重视党的基层组织建设，黨的十八大报告指出，“党的基层组织是团结和带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒” [1]。
城市基层党组织是党在城市全部工作和战斗力的基础。
改革开放以来，随着城市经济社会的多元化发展，传统的单位制党建模式越来越难适应新的社会环境、满足基层的需求。
在这种情势下，自2004年10月中组部首次提出构建区域性大党建的工作要求以来，全国各地结合自身实际，积极探索出许多有效的工作路径和方法。
同时，也遇到一些新情况、新问题、新困难，分析问题产生的原因，探寻解决问题的方法，将有助于我们深入拓展区域化党建，构建服务型基层党组织，创新基层社会治理，进而巩固党的执政基础。
一、当前城市基层区域化党建存在的主要问题1.领导体制松散，难以发挥合力作用。
目前，被吸纳进大工委、大党委班子的多数是体制内企事业单位党组织的负责人，开展工作的主要形式是区域化党建工作联席会议。
但在实际运作中，这更像一个松散的联谊平台，缺乏组织机构的权威性和工作职能责任的法定属性，在工作过程中各有任务、各自为政，难以形成整体合力。
另外，在片区（网格）层面上，工作人员多是兼职，非实体化运作，给相关工作开展带来了一定的困难。
2.共同需求缺失，难以激发参与动力。
一方面，区域性党建多由区县级党委积极推动，有的依赖领导运作、人情关系来实现，而非区域内部各类党组织的自发行为，这样在形成伊始就缺少一个共同的需求。
另一方面，在各驻地企事业单位，认为区域化党建与自身主要业务没关系，更多是被动性的参与，对主动参与区域化党建的积极性不高，甚至抵制。
社区党建区域化建设方面
文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持.社区党建区域化建设方面1、调整完善基层党建工作领导体系，明确各类党组织责任。
区域化党建的目标是把社区、机关和企事业单位，“两新”组织党建有机融合起来，形成了相互补充、相互促进、共同提高的整体合力。
但现有的基层党建领导体系中，区域化党组织（社区党委）地位不高，对社会单位影响力缺乏严重的制约了社区党委统揽协调作用的发挥。
各级党组织在基层党建工作责任不明，程序不清也严重阻碍了社区党建区域化工作的开展。
建议上级组织部门调整现有的基层党建领导体系，明确各类基层党组织权力与责任，强化监督考核，理顺基层党建工作机制。
(转载请注明来自:麦档网2、以为民服务为核心，不断探索拓展区域化党建的有效工作载体。
在区域化党建推进过程中，建议把拓展工作载体作为重中之重，以实现区域内党的组织、工作全覆盖和对党员的有效教育管理为基础，把区域党的建设同解决区域经济社会发展中的实际问题结合起来，同协调化解区域各方矛盾、维护区域社会和谐稳**合起来，同维护区域各方合法权益、凝聚区域各方力量推动科学发展结合起来，使党的工作载体由侧重党内事务向党内事务和区域事务并重转变。
要通过区域和谐共建等活动，带动区域内各类组织、群体积极参与区域党的建设和社会管理，推进区域和谐发展、科学发展。
朝**街道打造融服务群众与基层党建功能为一体的楼院“自主管理”平台就是在这方面的有益尝试。
3、切实强化区域化党建工作的支撑和保障。
确保区域化党建工作的正常开展，必须切实解决好区域党组织所需的场地、人员、经费等问题。
目前，我们主要采取建立红岩家园，发挥区域内各类组织已有场所、设施的作用，定期轮流组织活动；通过下派兼职、公开招聘等形式，拓宽党务工作者的选拔渠道，广泛开展党员志愿者服务；按照区、街（街道）分级统筹和区域内单位自愿筹集相结合的办法解决经费问题。
但场地，人员，经费不足一直以来都是制约区域化党建工作进一步发展的大问题，需要上级部门予以进一步支持。
如何加强区域化党建
如何加强区域化党建一、抓好城市区域化党建工作有什么好的想法和意见建议（一）完善党建联动机制1.分级建立区域党建工作联席会议制度。
建立区级区域党建工作联席会议制度，与驻区的攀钢、十九冶等大企业和其他国有企事业单位党组织共同协商东区的党建工作；各级区域联合党组织要建立本级区域化党建工作联席会议制度，重点研究本辖区的党建工作重大事宜，牢固树立大事共议、实事共办、要事共决的区域化党建“一盘棋”思想。
2.实行委员结构制。
在区域联合党组织中探索实行委员结构制，书记由街道（镇）党（工）委、社区党组织负责同志担任委员由参加区域化联合党组织的单位的党组织负责人或具有党员身份的分管领导组成。
书记、委员单位的负责人或分管领导发生变动时，由新任负责人或分管领导自动兼任区域联合党组织委员。
书记和委员均实行兼职，不改变其原有的组织人事及工资待遇等关系。
3.签订《区域化党建共建公约》。
各街道（镇）党（工）委、社区党组织和区域联合党组织要同时与区域内各类基层党组织签订《区域化党建共建公约》，明确各自职责和共建内容，把履行区域化党建工作责任制情况作为各基层党组织领导班子及成员年终述职和绩效考评的重要内容。
（二）完善资源联享机制1.实现区域化党建阵地资源共享。
各街道（镇）、社区的党员服务中心、党员干部现代远程教育站点等要积极向辖区各类党组织开放，并鼓励、引导辖区各类党组织向社区居民开放文体设施和活动场所等。
优惠或者免费利用街道（镇）、社区、居民小区和辖区各类党组织的办公场所、会议场所、活动场所等室内资源和区域内公共广场、社区运动场、中小学体育场等场地资源，科学整合区域内图书馆、社区书屋、文化站点等科教资源，打造区域内党组织共享共用的学习阵地、教育阵地、宣传阵地、活动阵地，形成功能互补的社区党建阵地群。
2.实现区域化党建人才资源共享。
积极探索街道（镇）、社区与辖区企（事）业单位之间的人才交流方式，建立并完善党员干部挂职交流制度、社区“兼职委员”聘用管理制度、非公有制经济组织和社会组织党建指导员制度和街道（镇）、社区党组织党员干部联系辖区企（事）业单位党组织制度，实现街道（镇）、社区与辖区各类党组织的人才共育、共享。
各社区和非公企业党建调研方案
各社区和非公企业党建调研方案党建调研方案之一：社区党建调研一、调研目的：社区党建作为党的基层组织建设的重要组成部分，在社会治理中发挥着重要作用。
通过对社区党建的深入调研，能够全面了解党组织在社区中的发展状况、工作内容和实际效果，为推动社会治理创新，提高社区党建实效性提供科学依据。
二、调研内容：1. 社区党组织设置与运行情况2. 社区党员队伍建设3. 社会服务和社区治理工作开展情况4. 社区居民对党组织的认知和评价三、调研方法：1. 文献资料调研：通过查阅相关文献、统计数据和报告，了解社区党建发展历程、政策法规和近年的实践案例。
2. 实地走访调研：选择不同类型的社区进行实地走访，与党委书记、社区干部和居民代表进行深入交流，了解他们对社区党建工作的理解、反映问题和提出建议。
3. 问卷调查：利用问卷调查的方式，对社区居民进行抽样调查，了解他们对社区党组织运行情况和工作内容的认知和评价程度。
4. 桌面调研：联系相关研究机构和专家，开展专题研究，深入分析社区党建的理论和实践问题，提出合理化建议。
四、调研计划：1. 调研地点：选择若干具有代表性的社区进行调研，包括城市社区、农村社区、工矿企业社区等。
2. 调研时间：根据调研地点的不同，设定相应的调研时间，确保准确全面地了解社区党建情况。
3. 调研小组：由专门调研小组负责组成，包括社会学、政治学、党建等相关专家和研究人员。
4. 调研程序：（1）确定调研题目，制定调研计划；（2）收集和整理相关资料和统计数据；（3）组织实地走访和座谈交流，深入了解社区党建情况；（4）开展问卷调查，获取社区居民对党组织工作的意见和反馈；（5）分析调研结果，撰写调研报告，提出建议和措施。
五、调研成果与应用：1. 调研成果：调研报告应包含调研目的、调研内容、调研方法、调研结果和建议措施等内容，并结合具体社区情况进行分析和讨论。
2. 调研应用：（1）提供给社区党委和社区干部参考和借鉴，为他们改进工作提供依据；（2）为上级党委和政府制定社区党建政策和社区治理发展规划提供参考；（3）为相关研究机构和专家学者提供研究的基础和范例。
基层调研方案
六、成果运用
1.政策制定：根据调研成果，为政策制定提供科学依据。
2.政策评估：对现有政策进行评估，优化政策体系。
3.基层治理：提升基层治理能力，推动基层治理体系建设。
4.人才培养：加强基层人才队伍建设，提高基层干部素质。
5.民生改善：针对调研发现的问题，制定有针对性的民生改善措施。
-环境保护：了解环境保护意识、环境治理实践、生态建设等情况。
四、调研方法
1.文献资料分析：收集并分析相关政策文件、统计报告等文献资料。
2.实地考察：通过访谈、观察、问卷调查等方法，获取基层实际情况。
3.深度访谈：与基层干部、群众进行深入交流，了解他们的意见与建议。
4.案例研究：选取典型案例，进行系统性分析，提炼经验与启示。
七、保障措施
1.加强组织领导：各级政府及相关部门要高度重视本次调研工作，确保调研工作顺利进行。
2.保障经费：合理安排调研经费，确保调研工作所需资金。
3.宣传引导：加强调研工作的宣传，提高基层干部和群众的认识。
4.严肃纪律：严格遵守调研纪律，确保调研数据的真实性、准确性。
5.隐私保护：对涉及个人隐私的信息严格保密，确保信息安全。
本方案旨在为基层调研工作提供指导，具体实施过程中可根据实际情况进行调整。各相关部门要密切配合，确保调研工作取得实效，为我国基层治理提供有力支持。
第2篇
基层调研方案
一、前言
基层是社会管理与服务的基石，深入了解基层实际情况对于政策制定与实施具有重要意义。本方案旨在规范和指导基层调研工作，确保调研成果的科学性、实用性和针对性。
2.政策反馈：将调研发现的问题与建议反馈至政策制定部门。
关于开展基层党建工作的调研方案
关于开展基层党建工作的调研方案一、研究背景随着中国现代化建设的不断推进，我国经济、政治、文化、社会等各个领域也在不断发展。
在这一过程中，基层党组织作为党的先锋队，发挥着重要的组织、领导和战斗堡垒作用，对推动全面从严治党、深化改革开放、促进经济社会发展具有不可替代的重要作用。
目前，我国各地基层党建工作的实践和经验已经相对成熟，但仍然存在一些问题，如基层党组织的软弱涣散、组织能力不足、思想工作不够到位等。
因此，需要深入调研，总结经验，加强基层党建工作。
二、调研目的和目标1. 调研目的（1）了解当前各地基层党建工作的情况及存在的问题；（2）总结基层党建工作的经验和做法；（3）提出促进基层党建工作发展的对策和建议。
2. 调研目标（1）深入了解各地基层党建工作的具体情况，包括组织机构、工作重点、实施情况等；（2）分析当前基层党建工作中存在的问题，如软弱涣散、组织能力不足、思想工作不够到位等；（3）总结经验和做法，重点收集成功经验和好的实践案例，探讨背后的原因和经验；（4）提出促进基层党建工作发展的对策和建议，包括加强人才培养、完善制度建设、加强工作宣传等方面。
三、调研方法和步骤1. 调研方法（1）问卷调查法。
通过发放问卷、展开调查等方式，了解基层党组织的建设情况、工作实施情况、问题和需求等方面的情况。
（2）访谈法。
通过与基层党员干部、优秀党员交流，了解他们对基层党建工作的认识、意见和建议。
（3）实地考察法。
通过实地考察，深入了解基层党组织的实际工作情况，包括组织机构、工作内容、实施情况等。
2. 调研步骤（1）目标确定。
确定调研目的和目标，制定调研计划和调研方案。
（2）调研对象确定。
确定调研的对象范围，包括各级党组织、基层党组织、党员干部、优秀党员等。
（3）数据收集。
采用问卷调查、访谈法和实地调研等方式，收集相关数据资料。
（4）数据分析。
将收集到的数据进行整理和分析，找出问题和优点。
（5）调研总结。
在充分调研的基础上，结合资料和观察，对调研所得到的实证结果，进行定性分析和定量分析，形成完整的调研报告。
基层党组织建设调研报告3篇
基层党组织建设调研报告3篇2018-11-29本文目录基层党组织建设调研报告农村基层党组织建设调研报告县加强农村基层党组织建设情况调研报告近几年来，在盟委的领导下，xx地区党委坚持围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，以机制载体创新抓基层党组织建设，不断提升广大党员干部贯彻落实科学发展观的能力和领导水平，使基层党组织和广大党员在推进管理经济转型、科学发展的进程中发挥了战斗堡垒和先锋模范作用。
一、xx地区基层党建工作基本情况及发展现状(一)基本情况xxx 现有基层党组织66个，其中，基层党委6个，分别为哈拉盖图农牧场党委、乌拉盖牧场党委、贺斯格乌拉牧场党委、巴音胡硕镇党委、公安党委和机关党委，有党总支3个，党支部57个。
有党员1079名，其中，农牧民党员85名。
(二)今年以来党建工作总体进展情况按照全盟基层组织建设创新提升年”主题活动的要求，以落实先进性教育四个长效机制文件为载体，深入开展三级联创”、双链双推”、国有企业五个一”、三创一落实”等系列活动，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
一是以提升党员干部整体素质为核心，全面加强党员干部队伍建设。
在干部教育培训上，xx地区党委从中心组学习入手，健全了学习培训、理论研究、缺席补课等制度，坚持每月安排两个集中学习日，安排专人备课，提高学习质量和效果，为各级领导干部树立了表率。
在科级干部及后备干部培养上，出台了《xxx干部教育培训办法》、《xxx后备干部管理办法》，建立健全了领导干部教育培训的各项制度，并实行一人一档”，引入考学、评学制度。
同时，每年安排不少于30万元的专项培训经费，用于对干部进行政治理论、法律法规、专业知识的全方位培训，并积极创造条件让干部走出去，参与招商引资，参加上级组织的培训，多角度提高干部谋发展、抓发展的能力。
近两年以来，xx地区先后组织60余人次，分别赴江苏华西、霍林郭勒市进行了学习考察，选派2名年轻科级后备干部到沈阳、温州进行为期一年的驻地招商。
党建调研方案
党建调研方案一、调研背景党的建设是政治建设的重要组成部分，是推进全面从严治党的核心。
党的建设工作只有在实践中不断发展和完善，才能更好地适应时代的需要，达到保持党的先进性和纯洁性，确保党的长期执政地位的目的。
为了深入了解当前基层党组织建设情况，找出存在的问题，加强党的建设，提升党的先进性和纯洁性，推进全面从严治党，特制定此党建调研方案。
二、调研目的本次党建调研旨在：1、了解基层党组织的情况、组织形式、党员数量及党员的特点，以及议事决策和宣传工作等情况。
2、了解基层党组织在政治思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设等方面情况，找出存在的问题，加强党员的思想教育和政治素质的提高。
3、了解党员在党组织活动中的参与度和贡献度，以及基层党组织发挥的作用。
4、找出基层党组织工作中存在的问题和困难，提出具体的整改措施，为加强党的建设提供有效的参考。
三、调研内容1、调研对象本次调研对象是本市区县乡镇居民。
2、调研方式本次调研采用随机抽样的方法，采用问卷调查的方式，通过面对面访谈、电话调查、网络问卷等途径进行。
具体步骤如下：（1）确定调研问题，起草问卷，设定调查指标。
（2）随机抽取本市区县的调研对象，并向调研对象进行调研说明。
（3）采用面对面访谈、电话调查等方式收集调查数据。
（4）根据收集到的调查数据进行统计分析和归纳总结。
（5）制定具体的调研报告。
3、调研期限本次调研的时间为2022年1月至2022年3月。
四、调研范围本次调研的范围以本市区县乡镇居民为主要调研对象，以基层党组织为调研对象。
五、调研指标1、基层党组织的情况（1）党员数量和特点（2）组织形式和组织设置（3）宣传和思想教育工作（4）制度建设和纪律建设（5）其他情况2、基层党组织的作风建设情况（1）作风建设的现状和存在问题（2）落实“八项规定”情况（3）开展群众路线教育实践活动情况（4）其他情况3、党员参与度和贡献度情况（1）党员参加组织活动的情况（2）党员参与社会公益事业的情况（3）其他情况4、党的组织建设（1）组织共建情况（2）组织改革情况（3）其他情况5、制度建设和纪律建设（1）制度建设情况（2）纪律建设情况（3）其他情况6、其他情况（1）党组织和贫困救助的关系（2）党员的参选情况（3）党务公开情况（4）其他情况六、收集、统计和分析数据1、数据收集（1）问卷调查结果（2）院校调研结果（3）个别访谈结果（4）其他来源数据2、数据统计和分析根据收集到的数据进行统计和分析，采用量化、定量和质量相结合的方法，对收集到的数据进行定性分析和定量分析。
加强和改进党的基层组织建设的路径研究——北仑区域化党建的探索与实践
着 手 ， 变 基 层 党 建 的 领 导 方 式 、 作 方 转 工 式和管理 方式等 。 的十七 大就指 出， 党 要 优 化 组 织 设 置 、 大 组 织 覆 盖 、 新 活 动 扩 创 方 式 ， 分 发挥基层 党组 织推动 发展 、 充 服 务 群 众 、 聚 人 心 、 进 和 谐 的作 用 。党 凝 促 的十七 届三 中全会又进 一 明确提 出 了 。 步 要 “ 全 城 乡 党 的 基 层 组 织 互 帮 互 助 机 健
素质和科 学文化素质上 ， 体现在充分保 障
广 大 群 众 享 有 福 利 待 遇 、 治 参 与 、 化 政 文 建 设 、 会 参 与等 方 面 的权 益 上 ， 发 展 社 让
成 果惠及 广大人 民群众 。只有积 极的， 有
理 仃 节 的 对 待 社 会 上 产 生 各 种 各 样 热 点 进 行 科 学 的 分 析 和 研 究 ， 产 生 的 原 因 和 把 顶测 后 果 进 行 科 学 的 分 析 ， 提 出客 观 合 并 理 的 解 决 办 法 ， 不 能 用 简 单 、 暴 和 官 决 粗 僚态 度去处理和解决社会上 存在的热点 ， 更 不 能 采 取 避 或 不 闻不 问 的 态 度 ， 们 我 共 产 党 人 的 态 度 ，就 是 正视 问 题 和 矛 盾 ， 积 极 、 正 、 理 、 真 解 决 问题 和 各 种 矛 公 合 认 盾， 以达 到 社 会 的 和 谐 。
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北 仑 区域 化 党建 的 探 索 与 实 践
口 丁 秉
宁波 ３ ３ ） １８ ０ ５
（ 波 市 北 仑 区委 党校 ， 江 宁 浙
提下 ， 采取不同的教育方法对 不同人群进
行 同 的 内容 教育 是非 常 必 要 的 ， 是 我 但
关于进一步开展全市基层组织建设调研督查工作实施方案
关于进一步开展全市基层组织建设调研督查工作的实施方案为认真贯彻落实全面从严治党要求，加强和改进党的基层组织建设，现就进一步开展全市基层组织建设调研督查工作提出如下实施方案。
一、总体要求开展全市基层组织建设调研督查工作，要按照全市组织部长会议和全省基层组织建设推进会的部署，以“深化整改落实年”为抓手，以推动工作落实、发现和解决突出问题为重点，坚持上下联动、注重广泛覆盖，从细处入手，向实处着力，对各地各单位落实中央和省、市委关于基层党建工作决策部署的情况进行一次全面检查，对全市基层组织建设情况重点是农村、社区、非公有制经济组织、机关进行一次深入摸底，通过普遍调查、解剖典型、统计分析，把各层面、各领域、各战线的基层党建工作存在的问题摸清摸透，把对策找准找实，推进基层组织建设全面进步、全面过硬，为加快建设沿海经济强市提供坚强的组织保证。
二、重点内容这次调研督查工作的内容是：县（市、区）党委履行抓基层党建工作责任制，贯彻落实中央和省、市委关于基层党建工作决策部署情况，重点是采取的重要举措、存在的突出问题，研究解决办法。
（具体内容见附件1）在农村，重点调研督查村党组织书记队伍建设、村级组织建设、场所阵地及运转经费保障、村集体经济发展等情况。
（具体内容见附件2）在城市街道社区，重点调研督查区域化党建、街道“大工委”、社区“大党委”建设、社区工作者队伍建设、场所阵地及运转经费保障、社区治理和服务群众工作等情况。
（具体内容见附件3）在非公有制经济组织和社会组织，重点调研督查组织机构建立、开展“一走访三推动”活动、实施“扩面提质工程”、党员出资人队伍教育管理、工作经费落实等情况。
（具体内容见附件4）在机关，重点调研督查《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》落实情况，特别是机关党组织严格党内生活、深入改进工作作风等情况。
（具体内容见附件5）同时，进行有关情况专题调研（具体内容见附件6），并注意调研了解深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果工作存在的主要问题及建议。
基层党组织建设情况的调研报告
基层党组织建设情况的调研报告基层党组织建设情况的调研报告基层党组织建设情况调研报告近期，为了解我区党组织建设情况，深入全区部分街道、社区、农村、机关企事业单位和“两新”组织党组织，对基层组织建设情况进行了专题调研。
通过入户走访和实地考察等方式，对全区基层党建工作情况有了一些新的了解和认识，对存在的问题做了一些分析和思考。
现将调研情况汇报如下：一、城区基层党组织的基本情况目前，城区共有基层党工委xx个,党委xx个,党总支xx个,党支部xxx个,党员xxx名。
近年来，在区委的坚强领导下，全区基层党组织建设的形势从总体上来讲是好的，呈现出不断加强和改进的趋势，特别近两年来，以学习实践科学发展观和创先争优活动为契机，通过实施“党建网联工程”，全区基层党组织建设出现了新气象，发生了新变化，党员队伍精神面貌焕然一新，为建设“四宜”城区提供了坚强的组织保证。
但是面对新形势、新任务、新要求，还有不适应的'地方，需要用改革的精神，发展的办法去研究解决。
二、存在的主要问题（一）部分基层党组织紧贴中心、服务大局的意识不强，政治优势未能充分发挥。
有的基层党组织负责人对经济和业务工作不够熟悉，对大局缺乏了解，找不到基层党的建设紧贴中心、服务大局的切入点和着力点；尽管能够把基层党组织建设同中心工作结合起来，但在实际工作中开拓进取、迎难而进的劲头不足，工作成效不明显。
（二）少数基层党组织凝聚力战斗力不强，组织优势未能充分发挥。
村、社区干部工作积极性不高的问题仍然存在，尽管近年来，区委、区政府在农村、社区干部职务补贴和激励机制方面做了很大努力，但整体来看，村、社区干部待遇仍然偏低，以XX年为例，农村主干年平均岗位报酬xxx元,“两委”委员平均岗位报酬为xxx元;社区主干平均岗位报酬家园00元,“两委”委员平均岗位报酬9600元，明显低于在岗职工平均岗位报酬水平,同时医疗保险、养老保险等社会保障机制也未建立健全，在一定程度上削弱了村、社区干部的工作积极性。
某街道推进区域化党建工作的实施方案(通用1)
某街道推进区域化党建工作的实施方案(通用1)方案一：深度挖掘潜力，推进区域化党建工作的实施1. 健全区域化党建组织的体系（1）设立街道党委副书记兼任区域化党建工作领导小组组长，组建区域化党建工作领导小组，明确区域化党建工作的职责和任务；（2）在每个区域内设立党小组，由党小组长带领党员展开各项党建活动；（3）在党小组下设立支部委员会和党员大会，完善党组织的参与和民主化治理机制。
2. 加强对基层党组织的指导和支持（1）建立党建工作联系点制度，由街道党委指派专人挂点指导党小组开展党建工作；（2）每季度定期召开区域化党建工作联席会议，组织各党小组开展交流和学习；（3）为了充分发挥党员、党小组长在区域化党建中的作用，建立党建科技学校，培训优秀的党小组长和党员，提高其党建工作水平。
3. 创新党建活动形式，提升党员的参与度（1）驻点式基层党建工作：通过党员入驻社区、单位等场所，亲身了解基层党建实际情况，为党建工作提供更为精准的指导；（2）以党建主题为主题的志愿者服务活动，提高党员的服务意识和使命感，同时也为社区、单位等场所带来更好的服务；（3）开展“双百行动”，组织党员致力于“百日学习、百日行动”，通过党员间的相互帮助和督促着，提高党员的党性意识和责任意识。
方案二：优化资源配置，全面推进区域化党建工作1. 改进落实党建经费的方式（1）将党建经费作为房产税收入的优先使用目标，对区域内党组织进行全面经费支持；（2）允许党组织自主筹集党建经费，鼓励组织举办可持续的公益性项目；（3）在党建工作上建立绩效评估机制，定期评估党组织的工作情况，与经费支持挂钩。
2. 疏通党员利益诉求渠道（1）建立党员问责机制，免费提供电话、信件、邮件等多种渠道，让党员有效地表达意见和诉求，对问题及时响应；（2）通过党小组和支部大会，定期邀请党员参与党组织工作的过程，增强党员的荣誉感和归属感；（3）通过加强党组织与普通群众的联系，推动党员实现对公共服务的更加积极有效的参与，增强党员的社会责任感和社区归属感。
党的建设工作调研方案
党的建设工作调研方案
为了全面掌握我校党的建设工作基本情况，落实我校党的建设工作各项任务，学校党建工作领导小组将在全校各基层党委（党总支）开展一次调研活动，调研方案如下：
一、调研主要内容
1、思想政治建设情况
2、基层组织建设情况
3、党风廉政建设情况
4、“两学一做”学习教育情况
5、“党建+”工作开展情况
二、调研形式
主要采取看、听、座谈交流的形式。
即看亮点、听举措、交流体会。
三、调研小组组成
学校党建工作领导小组部分成员
四、调研安排
以上时间如有变动，以实际通知时间为准。
五、有关要求
1、各基层党委（党总支）书记、副书记、委员，所属各支部书记以及部分党员老师代表参加调研座谈。
2、汇报内容应能够如实反映调研五个方面的基本情况，实事求是。
新余学院党建工作领导小组办公室
2017年8月29日。
关于区域化党建工作的探索与思考
关于区域化党建工作的探索与思考区域化党建是近年来宁波市为加强和改进“两新”组织党建工作进行的一项探索。
其主要做法是在“单位党建”基础上，把“两新”组织和流动人口相对集中的区域或行业，作为建立党组织的基本单元，对区域内基层党组织设臵、党的活动和党员发展、教育管理工作进行通盘考虑、统筹谋划、成片推进。
从几年的实践探索来看，这一党建模式有力地推进了“两新组织”党的建设，提高了基层党建工作的整体水平。
一、起因与实践改革开放以来，宁波市“两新”组织迅猛发展。
截止2007年底，全市共有非公有制企业8万多家，从业人员180多万人；在民政部门注册的各类社会组织3749个，“两新”组织在经济社会发展中的作用越来越突出。
为切实加强领导，保障和促进“两新”组织健康发展，市委把“两新”组织党建工作放在重要位臵来抓，积极探索在“两新”组织中建立党组织和开展党的工作的有效途径和方式，取得了明显成效。
但面对迅猛发展的“两新”组织，按照“单位建党”模式推进“两新”组织党建工作，党组织的覆盖面总是赶不上“两新”组织的发展变化，常常会有空白点，并且由于党组织开展工作在人员、经费、场地保障方面依赖业主的态度，一些党组织常常处在“人在屋檐下，不得不低头”的两难境地，很难在协调企业、职工、社会三方利益上有所作为，个别甚至出现组织依附、职能错位的现象，严重影响基层党组织的威信和作用发挥。
针对这种情况，顺应经济区域化、人才集聚化、人员社会化趋势，市委创新工作理念，转变工作方式，制订《关于推进区域化党建工作，进一步加强新经济组织和新社会组织党的建设的意见》，在城市社区、工业园区和产业集聚区、商务楼宇和大型商贸区、专业市场、外来务工人员集中居住点和行业协会、专业团体等“两新”组织和外来流动人口相对集中的区域和行业中，集中力量推进区域化党建工作。
一是在基层组织体系构建上，突破传统的“单位建党”限制，全面向动态开放的区域建党和“单位建党”并重转变。
全市基层组织建设调研工作方案
全市基层组织建设调研工作方案为贯彻落实中央、省、佳市关于基层组织建设年的要求部署，切实掌握换届后全市基层党组织班子和党员队伍建设的基本情况，找准存在的主要问题及原因，认真研究解决的办法和措施，不断提升基层党员的先锋模范作用，进一步推进“创业、创新、创优”活动深入开展，经部长办公会研究决定，拟于3月下旬开始对我市农村、社区、“两新”组织和市直部门党委基层组织建设工作进行调研。
为确保调研工作取得实效，制定此方案。
一、调研时间和方式从3月下旬开始。
调研采取听取基层组织建设工作汇报、查阅相关基础材料、召开各层面座谈会、征求意见、实地查看基层党组织等方式进行。
二、调研内容一）共性内容1、基层组织建设中好经验、好作法及存在的问题；2012年开展基层组织建设年活动的工作思路、进展情况，党建载体创新及运行情况和对加强基层组织建设工作的意见建议；2、深化“创业、创新、创优”活动开展情况，有哪些好的做法和成效，创先争优活动写实簿记录情况；先进典型选树培育情况。
3、党员作用发挥情况，党员发展工作情况、积极分子队伍“源头”储备情况、党员教育管理情况，党员“认岗扛旗”工程落实情况，优秀党员培树情况。
二）农村党建工作1、村“两委”换届后班子扶植情况，发挥作用情况，村后备干部的储备情况，有哪些急需解决的问题；2、村级组织活动场所建设、使用、管理情况；3、农村“三职”干部档案管理建档情况，村干部待遇的落实情况；在职及退职村干部工资待遇的发放途径及落实情况（近期是否下发有关文件）；4、四议两公开等新型民主治村工作展开情况；5、党员干部展开培训情况；6、农村合作经济构造、专业合作社、协会等“融入型”党构造扶植情况，发挥作用情况；7、农村党员作用发挥情况；在解决农村党员队伍结构老化、整体素质偏低难题上采取的有效措施；当前农村发展党员工作存在的主要问题，在发展党员“重点村”管理工作中有哪些创新做法，农村入党积极分子队伍储备建设情况；在新形势下如何做好进城务工陪读青年发展党员工作、“海推”入党积极分子、发展党员“积分制”等工作机制落实情况，怎样更好地关怀、帮扶农村贫困党员；8、农村电教设备管理使用情况、终端站点管理员队伍扶植情况，在调动站点管理员工作热情上采取的有效措施，村级举动场所宽带接通情况，远程教育作用发挥情况，工作中的好经验、好做法，存在的问题及意见和建议？三）社区党建工作1、广泛开展“五年”活动，持续推进“五化”建设目标推进情况；2、社区党组织和党务工作者开展工作面临的主要困难和问题有哪些，在服务党员、服务群众、服务全市经济发展方面有哪些设想？3、在推进“共驻共建”，构建区域化党建工作格局，联系驻区单位和在职党员参与社区建设工作中有哪些工作经验和意见建议；4、社区党构造如何在创新社会管理、促进社会和谐稳定中发挥作用；5、社区无职党员教育管理作用发挥情况，对在进城务工陪读农村青年中发展党员工作的意见和建议、在发展社区居民入党工作上采取的有效措施；6、远程教育进社区存在哪些问题？有哪些建议？四）国有企业、非公有制经济组织和社会组织党建工作1、国有企业、“两类”构造中已建党构造展开工作情况；2、如何发挥国有企业、“两类”构造中党构造和党员的作用，更好地融入到发展之中；3、本系统、本行业还有多少国有企业、“两类”组织没有组建党组织，主要原因是什么，拟采取什么方式组建；4、研究选派党建指导员情况；5、国有企业、“两类”组织党组织和党务工作者开展工作面临的主要困难和问题有哪些；6、对加强和提高国有企业、“两类”组织党建工作的意见和建议。
街道社区区域化党建工作的实践与思考——基于济南市市中区舜耕街道基层党建创新的调研分析
关 键 词 ：街道；社 区；党建 工作 ；区域化
作 者 简 介 ：张梅， 中共济南市委 党校党史党建部教 师，挂职于济南市市 中区舜耕街道办事处 （ 邮政编码 ２０ １） ５ ０ ４
中图分 类 号 ：Ｄ ６ ． 文献标 识码 ：Ａ 文 章编 号 ：１７ —６５ （０２ ４ ０１ — ２７７ ６２ ３９ ２１ ）０ — １２ ０ ４
（ ）基 本 做 法 一
“ 责 ”变 为 “ 责 ” 无 有 ，形 成 了 多 元 主 体 参 与 的 大 党 建 联 合
体。 ２ 以 网格 管 理 为 基础 ，优 化 基 层 党 组 织 设 置 方 式 。结 ．
舜 耕街 道 办 事 处 位 于 济 南 市 千 佛 山 南 麓 ，辖 区 面 积
领 导体 系 ，舜 耕 街 道 打 破 “ 块 分 离 ” 的 传 统 格 局 ，使 辖 条
区 单 位 党组 织在 街 道 社 区 发 展 中 由配 角 变 为 主 角 ，工 作 由
格 局 。 市 中 区舜 耕 街 道 党 工 委 在 全 市 “ 格 化 管 理 ” 的 基 网 础 上 ，突 出 党组 织 服 务 功 能 ，延 伸 提 出 了 “ 格 化 管 理 ， 网 融 入 式 服 务 ” 党 建 工 作 模 式 ，取 得 显 著 成 效 。
足 辖 区实 际 ，济 南 市 市 中 区舜 耕 街 道 党 工 委 突 出 党组 织 服 务 功 能 ， 着 力 推进 街道 社 区党 建 工 作 区域 化 。取 得 了一 些 成 效 ， 值 得 借 鉴 。 要进 一 步推 进 区域 化 党建 工 作 ， 就 要优 化 设 置 、整 合 资 源 、 拓 展 渠 道 ，构 建 并 完 善 党 建 工 作 区域 化 的 运 行 模
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开展基层党建区域化工作调研方案
按照《州委组织部调研组赴xx市开展基层党建区域化工作调研方案》要求，xx市为积极配合做好这次调研工作，特拟定如下工作方案:
一、调研一组员
xx(xx组织部副部长)xx(州委组织部组织科副科长)xx(xx 组织员办主任)xx(xx党建办科员)调研重点:在城乡一体化加速发展的新情况下，如何打破地域界限、城乡界限，积极探索建立以跨省(区)、跨市(州、地)、跨县(市)、跨乡镇(街道)、跨村(社区、工业园区)等为重点的地域联合党组织设置模式，推动党建资源优化配置，形成上下贯通、左右联动的区域性党组织架构，充分发挥跨区域党组织在推进区域经济社会又好又快、更好更快发展中的重要作用。
调研单位:乌沙镇-普梯村金果协会，岔江村、抹角村与云南中山乡接壤村产业发展情况。
清水河镇--生姜专业经济协会、盘南煤焦公司。
鲁屯镇--万鲁烤烟基地。
万屯镇--万鲁烤烟基地、万屯村杨梅协会、和顺公司、鑫扬公司。
马岭镇--战友煤焦公司、富民化工厂、乌拉无公害果蔬协会。
猪场坪乡--核桃、油桐、烤烟、油菜等行业联建党支仓更镇--板栗种植业协会。
则戎乡--则戎乡金银花合作社。
车辆安排:xx市按排组织部车辆贵E:8xxx助车辆驾驶员贺忠和手机:1398509xxxx。
二、调研二组
飞(xx党建办科员)调研重点:在全州以公有制为主体、多种所有制经济竞相发展的局面下，如何面对所有制结构调整与变化对党建工作带来的新挑战，把促进各种所有制经济共同发展作为党建工作的出发点和落脚点，因地制宜、因企制宜积极探索跨所有制党组织设置模式，推动党的建设不断与所有制结构变化的情况相适应，调研单位:略。
车辆安排:略
三、调研三组员
xx(普安组织部副部长)xx(州委组织部党代表联络工作科科员)xx(州教育局政工科科员)xx(xx党建办科员)调研重点:在全州加快推进城乡一体化建设的新形势下，如何打破条块分明、行业割据的组织设置模式，积极探索构建适应党员从业行业多元化的跨行业党组织设置模式，建立上下贯通、全面覆盖的跨行业党组织体系，实现加强行业党建与促进行业产业发展壮大的“双赢”目标。
调研单位:丰都街道办--龙塘村党支部、黔兴中学、崇文学校。
桔山街道办--律师行业及各类运动协会。
黄草街道办--向阳社区党总支、赛文党支部。
车辆安排:州委组织部安排。
四、相关要求
各调研单位按照调研重点，预先准备详细的调研背景材料，配合调研工作的开展。
中共xx组织部。