应急管理竞聘报告
应急管理工作竞聘演讲稿
大家好!我是来自(部门名称)的(姓名),今天我站在这里,非常荣幸能够参加应急管理工作的竞聘。
在此,我衷心感谢组织给予我这个展示自我、服务大家的平台。
下面,我将结合自己的工作经验和对应急管理工作的理解,谈谈我的竞聘理由和未来工作规划。
首先,我想谈谈我对应急管理工作的认识。
应急管理是一项系统工程,涉及社会管理、公共安全、防灾减灾等多个领域。
在新时代背景下,应急管理工作的地位和作用愈发凸显。
面对复杂多变的风险挑战,做好应急管理,保障人民群众生命财产安全,是我们义不容辞的责任。
作为一名应急管理人员,我们要具备以下素质:一、政治素质。
牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终把党的政治建设摆在首位。
二、业务素质。
熟练掌握应急管理相关法律法规、政策制度,具备较强的风险识别、隐患排查、应急处置能力。
三、综合素质。
具备良好的沟通协调、组织协调、应急处置等能力,能够应对突发事件,确保应急管理工作高效、有序进行。
接下来,我想谈谈我的竞聘理由。
一、丰富的实践经验。
自参加工作以来,我先后在(部门名称)从事过(相关工作),积累了丰富的应急管理经验。
在应对各类突发事件中,我始终秉持“以人为本、生命至上”的原则,充分发挥专业优势,为保障人民群众生命财产安全作出了积极贡献。
二、扎实的理论基础。
我深知应急管理工作的理论体系,不断学习相关政策法规、业务知识,为实际工作提供有力支撑。
三、强烈的责任心。
作为一名应急管理人员,我深知自己肩负的责任重大。
在今后的工作中,我将以更加饱满的热情、更加务实的作风,为应急管理事业贡献自己的力量。
如果我有幸成为应急管理工作的负责人,我将从以下几个方面开展工作:一、加强队伍建设。
选拔一批政治过硬、业务精湛、作风优良的应急管理人才,打造一支高素质、专业化的应急管理队伍。
二、完善应急预案。
结合实际情况,修订完善各类应急预案,确保应急预案的针对性和可操作性。
三、强化隐患排查。
深入开展隐患排查治理,及时发现和消除各类安全隐患,降低事故发生率。
应急管理专责竞聘演讲稿
大家好!今天,我怀着无比激动的心情,站在这里参加应急管理专责的竞聘演讲。
首先,请允许我感谢组织给我这个难得的机会,让我有机会为公司的应急管理贡献自己的力量。
我叫[姓名],毕业于[学校名称],专业为[专业名称]。
自从加入公司以来,我一直秉持着“安全第一,预防为主”的理念,积极参与公司的各项安全管理工作。
在过去的几年里,我积累了丰富的安全管理工作经验,对应急管理工作有着深刻的理解和认识。
以下是我对应急管理专责岗位的理解和竞聘理由:一、对应急管理工作的认识1. 应急管理工作是公司安全工作的重要组成部分,关系到公司员工的生命财产安全,关系到公司的稳定发展。
2. 应急管理工作需要具备较强的责任心、敏锐的观察力、果断的决策力和良好的沟通协调能力。
3. 应急管理工作需要不断学习新知识、新技能,以适应不断变化的安全形势。
二、竞聘理由1. 具备丰富的安全管理工作经验。
在过去的几年里,我参与了公司多项安全管理工作,积累了丰富的实践经验,对应急管理工作有着深刻的认识。
2. 具备较强的责任心。
我始终把安全工作放在首位,对待工作认真负责,不怕困难,勇于担当。
3. 具备良好的沟通协调能力。
在处理突发事件时,我能够迅速组织协调各方力量,确保应急工作高效有序进行。
4. 具备较强的学习能力。
我始终关注安全领域的新动态、新知识,不断提高自己的业务水平。
5. 热爱应急管理事业。
我深知应急管理的重要性,愿意为公司的安全稳定发展贡献自己的力量。
如果我有幸竞聘成功,我将努力做到以下几点:1. 严格遵守国家法律法规和公司规章制度,认真履行应急管理专责职责。
2. 加强应急管理工作队伍建设,提高员工的安全意识和应急能力。
3. 完善应急预案,确保应急预案的实用性和可操作性。
4. 定期开展应急演练,提高公司应对突发事件的能力。
5. 加强与各部门的沟通协调,形成合力,共同做好应急管理工作。
最后,我坚信,在各位领导和同事们的支持下,我一定能够胜任应急管理专责岗位,为公司的安全稳定发展贡献自己的一份力量。
应急救援处应急管理工作主任科员岗位竞聘简历模板
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基本资料 ·
THE CHAPTER ONE
基本资料
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工作经历 ·
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工作经历 ·
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岗位职责
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岗位认知 ·
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04 工作目标
2 0 1 8 B U S I N E S S R E P O R T
工作经历 ·
第一阶段
0%
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第二阶段
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应急局竞聘演讲稿
大家好!我非常荣幸能够参加本次应急局竞聘演讲。
在此,我要感谢组织给我这个展示自我、锻炼能力的机会。
今天,我将就应急局相关岗位进行竞聘,以下是我在此岗位上的工作思路和规划。
一、自我介绍我叫XXX,毕业于XXX大学,专业为应急管理。
在校期间,我积极参加各类实践活动,曾担任校应急志愿者协会会长,负责组织策划多次应急演练和救援活动。
毕业后,我进入应急管理部门工作,先后在基层、市局、省级应急部门等单位任职,积累了丰富的应急管理经验。
二、竞聘岗位及理由本次竞聘,我选择的是应急局XXX岗位。
理由如下:1. 热爱应急管理事业。
自大学时期开始,我就对应急管理产生了浓厚的兴趣,认为这是一项关乎人民生命财产安全的重要事业。
在工作中,我始终以高度的责任感和使命感,全力以赴地投入到应急管理工作。
2. 具备丰富的实践经验。
在过去的几年里,我参与了多次应急演练、救援行动和灾害调查,积累了丰富的实践经验。
我相信,这些经验将有助于我在新的岗位上更好地履行职责。
3. 具有良好的沟通协调能力。
在应急管理工作中,沟通协调至关重要。
我具备较强的沟通协调能力,能够与各部门、各单位保持良好的合作关系,共同应对各类突发事件。
4. 不断学习,追求卓越。
应急管理工作涉及面广、专业性强,我深知自己需要不断学习,提升自身素质。
在工作中,我始终保持谦虚谨慎的态度,虚心向同事请教,努力提高自己的业务水平。
三、工作思路及规划如果我有幸竞聘成功,我将从以下几个方面开展工作:1. 加强应急管理体系建设。
结合我国应急管理现状,不断完善应急预案体系,提高预案的针对性和可操作性。
同时,加强对应急预案的培训和演练,确保应急预案的有效实施。
2. 提高应急队伍素质。
加强应急队伍建设,选拔和培养一批业务能力强、综合素质高的应急管理人才。
同时,开展应急演练,提高应急队伍的实战能力。
3. 加强应急物资储备与管理。
完善应急物资储备体系,确保应急物资的及时供应。
加强对应急物资的管理,提高物资使用效率。
应急管理竞聘报告
应急管理竞聘报告篇一:安全管理岗位的竞聘演讲关于发变电安全管理岗位的竞聘演讲我竞聘的是发变电安全管理岗位。
首先感谢大家这一年多以来对我工作的帮助与支持,感谢大家在百忙之中过来听我的竞聘演讲,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程,其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到进一步提高,我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。
接下来,简单向大家介绍一下我的个人情况,以便大家对我有进一步的了解,自2015年3月考入昭觉电力有限责任公司工作至今,在工作岗位上,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己,未出现工作上的大失误。
此次竞聘发变电安全管理岗位,希望通过不同的工作岗位多方面锻炼自己。
安全生产一直以来是电力企业所有工作的重中之重,公司安全生产工作紧密围绕“巩固基础、狠抓落实、确保安全”这一中心主题,狠抓安全体系建设、安全责任落实、安全教育培训及重点打击安全管理现场违章行为;公司领导高度重视安全管理工作,不仅在各种会议上进行安全思想的宣传,对安全管理工作的现场指导更是起到了带头作用。
为协助公司发变电安全管理工作的开展,进一步加强安全生产管理工作,确实有效的落实岗位责任制,根据发变电安全管理的工作职责,就我公司现在的安全管理情况,我对发变电安全管理工作有了以下认识与规划:一、发变电安全管理工作的工作原则坚持管生产的同时必须管安全,始终将安全放在第一位,围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针开展各项工作。
二、对发变电安全管理工作的认识发变电安全管理工作主要是对发变电设备的安全管理、安全生产和安全风险事故管理。
1、负责开展本公司发变电安全日常例行检查管理;2、负责开展本公司相关安全生产的重点监察、专项监察和定期监察工作;3、参与本公司应急救援体系的建设,协助开展安全生产应急救援工作;4、参与电站并网安全性评价;5、负责本公司发、变电设备大修、技改项目安全工作执行;6、负责定期收集分析本公司发、变电安全管理情况,落实发、变电运行反事故措施的贯彻执行;7、负责协助开展本公司安全生产宣传教育以及安全管理先进经验和先进技术的总结和推广;8、负责落实本公司安全生产隐患、重大危险源的监控、重大事故隐患的整改工作,建立安全隐患台帐;9、参与开展电力设施外力破环、损坏事件工作;10、参与对公司范围内发生的安全生产事故进行救援、调查、落实事故的处理和善后。
竞聘应急办副主任演讲稿
大家好!今天,我怀着无比激动的心情,站在这里,参加应急办副主任的竞聘演讲。
在此,我要感谢领导和同事们对我的信任和支持,让我有机会为应急管理工作贡献自己的力量。
首先,请允许我简要介绍一下自己。
我叫[姓名],现任[单位]应急办[职位],从事应急管理工作多年。
在这段时间里,我始终以高度的责任感和使命感,认真履行职责,为保障人民群众生命财产安全做出了应有的贡献。
一、坚定信念,树立正确的人生观、价值观作为一名应急管理人员,我深知肩负的责任重大。
在工作中,我始终坚定信仰,树立正确的人生观、价值观,始终保持对党和人民的忠诚。
我坚信,在党的领导下,我国的应急管理事业一定能够取得更大的成就。
二、勤奋学习,不断提升自身综合素质应急管理工作涉及面广、专业性强,要求我们不断学习,提升自身综合素质。
多年来,我始终坚持学习,努力掌握应急管理相关法律法规、政策文件和业务知识,不断提高自己的业务水平。
同时,我还注重向同事学习,取长补短,不断提升自己的综合素质。
三、严谨务实,扎实做好应急管理工作应急管理工作是一项系统工程,需要我们严谨务实、扎实工作。
在工作中,我始终坚持以人民为中心的发展思想,紧紧围绕“不死人、少伤人、少损失”的目标,全力以赴做好以下工作:1. 健全应急预案体系。
针对各类突发事件,我们制定了一系列应急预案,确保在突发事件发生时能够迅速响应、有效处置。
2. 加强应急演练。
我们定期组织开展应急演练,提高应急处置能力,确保在实战中能够做到心中有数、处变不惊。
3. 完善应急物资储备。
我们积极争取上级支持,加大应急物资储备力度,确保在突发事件发生时能够及时调配,保障救援工作顺利进行。
4. 强化应急队伍建设。
我们加强应急队伍建设,提高队伍的实战能力,确保在突发事件发生时能够迅速出动、有效救援。
5. 加强应急管理宣传教育。
我们积极开展应急管理宣传教育活动,提高广大人民群众的应急意识和自救互救能力。
四、加强沟通协作,形成工作合力应急管理工作涉及多个部门、多个领域,需要加强沟通协作,形成工作合力。
应急办入职申请书模板(3篇)
第1篇尊敬的应急办领导:您好!我叫[您的姓名],出生于[您的出生年月],性别[您的性别],籍贯[您的籍贯],现任[您的现单位及职位]。
在此,我怀着无比激动的心情,向您递交我的入职申请书,希望能加入贵办,为我国应急管理工作贡献自己的一份力量。
一、个人基本情况1. 教育背景:[您的姓名]于[入学年份]年考入[大学名称],主修[专业名称]专业,于[毕业年份]年顺利毕业,并获得[学位名称]学位。
2. 工作经历:[您的姓名]在[现单位名称]工作期间,担任[职位名称],主要负责[工作内容]。
在此期间,我积极参与单位各项工作,积累了丰富的工作经验和较强的团队协作能力。
3. 社会实践:[您的姓名]在校期间,积极参加各类社会实践活动,如志愿者服务、暑期社会实践等,锻炼了自己的组织协调能力和沟通能力。
二、选择应急办的原因1. 热爱应急管理事业:我从小就对应急管理事业充满敬意,认为这是一项神圣而伟大的事业。
在日常生活中,我关注国内外应急管理工作动态,积极学习相关法律法规和专业知识,不断提高自己的综合素质。
2. 个人兴趣与职业规划:我认为,应急管理工作是一项充满挑战和机遇的职业。
在此领域工作,既能锻炼自己的能力,又能为社会作出贡献。
结合我的个人兴趣和职业规划,我决定加入应急办,为我国应急管理事业贡献力量。
3. 责任感与使命感:作为一名应急管理工作者,我深知肩负的责任和使命。
在面对突发事件时,要冷静应对,果断决策,确保人民群众的生命财产安全。
我相信,在应急办的工作中,我能够充分发挥自己的专业特长,为实现这一目标而努力奋斗。
三、个人优势与特长1. 专业素养:我主修[专业名称]专业,具备扎实的专业理论基础。
在校期间,我积极参加各类专业课程学习,取得了优异的成绩。
此外,我还关注国内外应急管理领域的最新研究成果,不断提高自己的专业素养。
2. 组织协调能力:在以往的工作和实践中,我积累了丰富的组织协调经验。
我曾担任[职位名称],负责[工作内容]。
应急管理员竞聘演讲稿
大家好!今天,我站在这里,怀着无比激动的心情,参加应急管理员竞聘演讲。
首先,请允许我向在座的各位表示最诚挚的感谢,感谢你们在百忙之中抽出宝贵时间来聆听我的竞聘演讲。
我叫[姓名],现任[现任职位],从事[行业]工作已有[工作年限]年。
在这段时间里,我始终秉持着敬业、负责、创新的工作态度,为公司的发展贡献了自己的力量。
今天,我竞聘应急管理员一职,源于我对应急管理工作的高度重视,以及对公司未来发展的热切期望。
一、竞聘理由1. 对应急管理工作的高度认识应急管理工作是关系到公司、员工和社会安全的重要工作。
在当今社会,突发事件频发,如自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等,给社会带来了极大的危害。
作为应急管理员,我要有高度的责任感和使命感,确保在突发事件发生时,能够迅速、有效地组织救援,最大限度地减少损失。
2. 丰富的实践经验在过去的工作中,我积累了丰富的实践经验。
我曾参与过多次应急演练和事故救援,熟悉应急管理的各个环节,具备较强的组织协调能力和应急处理能力。
3. 热爱应急管理工作我一直热爱应急管理工作,认为这是一项非常有意义的工作。
我相信,通过自己的努力,能够为公司的安全稳定做出贡献。
二、竞聘优势1. 良好的沟通能力在应急管理工作过程中,沟通是至关重要的。
我具备良好的沟通能力,能够与各部门、员工保持良好的沟通,确保信息畅通,提高应急响应效率。
2. 强大的组织协调能力应急管理工作涉及多个部门和领域,需要具备较强的组织协调能力。
我具备这样的能力,能够在突发事件发生时,迅速组织人力、物力、财力,确保救援工作顺利进行。
3. 严谨的工作作风我始终坚持严谨的工作作风,对待工作认真负责,追求卓越。
我相信,这种作风将使我更好地胜任应急管理员一职。
三、工作计划1. 建立健全应急管理体系我将从以下几个方面着手,建立健全应急管理体系:(1)制定和完善应急预案,确保应急预案的实用性和可操作性;(2)加强应急物资储备,确保应急物资充足;(3)开展应急演练,提高员工的应急意识和应急能力;(4)加强与政府、社会组织等相关部门的沟通协作,形成应急管理工作合力。
应急中心竞聘演讲稿范文
大家好!今天,我怀着无比激动的心情,站在这里参加应急中心竞聘演讲。
首先,请允许我向各位领导、同事们表示诚挚的问候和衷心的感谢!我叫XXX,现任我单位XX部门XX职位。
在此,我非常荣幸能够有机会参加应急中心的竞聘。
一直以来,我都对应急管理工作充满热情,认为这是一项至关重要的工作,关乎人民群众的生命财产安全和社会稳定。
因此,我迫切希望能够加入应急中心,为我国应急管理事业贡献自己的一份力量。
一、坚定信念,忠诚履职作为一名应急管理人员,我深知肩负的责任重大。
在此,我郑重承诺,如果我有幸竞聘成功,将始终坚定信念,忠诚履职,全力以赴投入到应急管理工作中去。
一是牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
二是严格遵守党的纪律,严守职业道德,廉洁自律,自觉接受组织和群众的监督。
三是认真学习应急管理知识,不断提高自身综合素质,努力成为一名业务精湛、能力突出的应急管理人员。
二、勇于担当,敢于负责应急管理工作是一项高风险、高强度、高压力的工作。
在应急中心,我将勇于担当,敢于负责,全力以赴应对各类突发事件。
一是加强应急值守,确保信息畅通。
我将以高度的责任感和使命感,严格执行应急值守制度,确保24小时通讯畅通,及时掌握各类突发事件信息。
二是迅速响应,科学处置。
面对突发事件,我将迅速组织力量,科学制定应急预案,采取有效措施,确保应急处置工作有序进行。
三是加强协调,形成合力。
我将充分发挥应急中心的协调作用,加强与相关部门的沟通与协作,形成应急处置合力,共同维护社会稳定。
三、创新思维,提升效能在新时代背景下,应急管理工作面临着新的挑战和机遇。
我将积极创新思维,不断提升应急管理效能。
一是完善应急预案体系。
结合本单位实际情况,建立健全各类应急预案,确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。
二是加强应急演练。
定期组织开展应急演练,提高应急处置能力,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对。
应急中心竞聘演讲稿范文
大家好!今天,我怀着无比激动的心情站在这里,参与应急中心的竞聘。
首先,我要感谢领导和同事们给我这个宝贵的机会,让我有机会展示自己的能力和决心。
我叫[姓名],现任[现有职位],从事相关工作已有[工作年限]年。
在这段时间里,我始终秉持着“服务至上,责任为重”的理念,全力以赴地投入到应急工作中,积累了丰富的实践经验。
在此,我想就以下几个方面谈谈我的竞聘理由:一、丰富的实践经验应急中心工作涉及面广,包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等,对应急人员的综合素质要求极高。
在过去的工作中,我参与了多次应急演练和救援行动,积累了宝贵的实战经验。
我熟悉各类应急预案,具备较强的现场指挥、协调和沟通能力,能够迅速应对各种突发事件。
二、扎实的专业知识作为一名应急工作者,我深知专业知识的重要性。
在业余时间,我不断学习,不断提升自己的业务水平。
我熟悉国家相关法律法规、应急管理体系和救援技术,能够为应急中心的工作提供有力的理论支持。
三、强烈的事业心和责任感应急中心的工作使命重大,责任重大。
我始终牢记自己的职责,以高度的事业心和责任感投入到工作中。
在面对困难和挑战时,我始终保持坚定的信念,勇往直前。
四、良好的团队协作精神应急中心的工作需要团队协作,我深知这一点。
在工作中,我注重与同事的沟通交流,尊重他人,乐于助人。
我相信,在未来的工作中,我能够与同事们携手共进,为应急中心的发展贡献力量。
如果我有幸竞聘成功,我将从以下几个方面开展工作:1. 深入了解应急中心的工作现状,针对存在的问题,提出切实可行的改进措施。
2. 加强与各相关部门的沟通协作,形成合力,提高应急响应速度。
3. 组织开展应急培训和演练,提高应急队伍的实战能力。
4. 积极学习国内外先进经验,不断创新应急管理工作方法。
5. 加强应急中心内部管理,提高工作效率和服务质量。
我相信,凭借我的能力和决心,一定能够胜任应急中心的工作。
在此,我恳请各位领导和同事给予我支持和信任,让我们一起为应急事业的发展而努力奋斗!谢谢大家!。
应急救援处应急管理工作主任科员岗位竞聘简历模板【大气漂亮】
知识技能
第二章
岗位认知
01
初级注册会计师
具有一定会计专业水平,经考核取 得证书、可以接受当事人委托。
02
英语六级证书
日常基本口语基本没问题,口语 和外国客户简单对话。
知识技能
在此录入上述图表的描述说 明,在此录入上述图表的描 述说明。
03
ADOBE
应急救援处应急管理工作主任科员岗位竞聘工作内容阐述: 460791
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第一章
基本资料
1998-2001
就读于芝加哥大学工商 管理专业MBA。
2006-2009
XX市XXX工业局 副局长一职。
01
1994-1998
就读于北京大学工商管 理专业,学士学位。
02
03
2001-2006
XX市XXX公司销售部
经理一职。
04
05
2009-2015
XX市XXX工业局
副书记一职。
荣誉奖项
应急救援处应急管理工作主任科员岗位竞聘工作内容阐述: 660232
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应急管理个人述职竞聘报告
应急管理个人述职竞聘报告尊敬的领导:我是某公司应急管理部门候选人某某。
非常荣幸能够有机会向您述职竞聘。
经过对应急管理工作的深入研究和实践经验的积累,我深信我具备了胜任这一重要职责的能力,并且热衷于为公司应急管理部门贡献我的专业知识和技能。
一、工作简述1. 自入职以来,我积极参与并协调公司的应急管理工作,并取得了一定的成绩。
在应急培训方面,我组织了公司员工的应急演练,向他们传授了关于火灾、地震等灾害情况下的应对方法,提高了员工的综合应急能力。
2. 我负责制定公司的应急预案和处置方案,针对各种可能发生的突发事件,规划了详细的应急响应措施和资源调配方案,以确保公司在紧急情况下能够高效应对,减少损失。
同时,我积极配合相关部门进行定期演练和实战演练,不断完善应急预案和处置方案。
3. 我与其他部门的相关人员建立了良好的合作关系,在平时工作中加强了沟通和协作,确保在突发事件发生时能够及时有效地应对和处置。
二、取得的成绩1. 在我任职的期间,公司的应急响应能力得到了大幅提升。
我不仅推动了应急救援设备的更新,还督促各岗位人员参与应急培训和演练,提高了员工的防范意识和应急处置能力。
这使得公司在近期发生的一起火灾事故中,能够迅速、有序地组织应对,最大限度地减少了人员伤亡和财产损失。
2. 我建立并不断完善了应急预案和处置方案,提高了应急管理工作的效率和准确性。
通过与其他部门的紧密合作,我制定了一套系统的协调机制,使得在突发事件中各部门能够迅速协同行动,达到快速响应和高效处置的目标。
三、自我总结在过去的工作中,我兢兢业业,不断学习和提高自己的应急管理能力。
我深知应急管理工作的重要性和挑战性,愿意为公司的安全稳定保驾护航,希望能够获得机会,更好地发挥我在应急管理领域的专业知识和技能。
最后,感谢领导对我工作的关注和支持。
如果我有幸能够继续在公司的应急管理部门工作,我将继续努力提高自己的专业能力,全力以赴,为公司的应急管理工作做出更大的贡献。
应急管理部竞聘演讲稿
大家好!我是一名热爱应急管理事业、有着丰富应急管理经验的专业人士。
今天,我怀着无比激动的心情,站在这里参加应急管理部的竞聘演讲。
在此,我衷心感谢组织给我这个展示自我、实现价值的机会。
首先,请允许我简要介绍一下自己的基本情况。
我叫XXX,毕业于XXX大学,本科学历,中共党员。
自参加工作以来,我一直在应急管理战线工作,先后在XX市应急管理局、XX县应急管理局等单位任职。
在多年的工作中,我始终坚定信仰,忠诚党的事业,严谨务实,勤奋敬业,积累了丰富的应急管理实践经验。
一、坚定信念,忠诚党的事业作为一名应急管理工作者,我深知肩负的责任重大。
在工作中,我始终把党的宗旨牢记于心,坚决贯彻党的路线方针政策,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
我始终把人民群众的生命财产安全放在首位,以高度的政治责任感和使命感,全力以赴投入到应急管理工作中。
二、勤奋学习,提升自身素质应急管理是一项综合性、专业性很强的任务,要求我们必须具备丰富的知识储备和扎实的业务能力。
在多年的工作中,我始终把学习作为提高自身素质的重要途径,积极参加各类培训,努力学习应急管理法律法规、应急预案编制、灾害应急救援等方面的知识,不断提升自己的业务水平。
三、勇于担当,扎实工作在应急管理工作中,我始终以高度的责任感和使命感,勇于担当,扎实工作。
以下是我过去工作中的一些亮点:1. 参与编制了XX市《自然灾害防治规划》,为我市自然灾害防治工作提供了有力保障。
2. 组织开展了XX县自然灾害综合风险普查工作,全面掌握了全县自然灾害风险状况。
3. 参与组织了XX次自然灾害应急救援演练,提高了应急救援队伍的实战能力。
4. 积极参与XX次自然灾害救援行动,成功转移安置受灾群众,减少灾害损失。
四、创新思维,开拓进取面对新时代应急管理工作的要求,我深知创新思维的重要性。
在以往的工作中,我积极探索应急管理新模式,取得了以下成果:1. 创新建立了XX县应急管理信息化平台,提高了应急管理工作的效率和水平。
应急指挥调度竞聘演讲稿
大家好!我是来自(部门名称)的(姓名),今天我站在这里,怀着无比激动的心情,参加这次应急指挥调度岗位的竞聘。
首先,请允许我以最诚挚的敬意,感谢组织给予我这次展示自我、挑战自我的机会。
在此,我将以“应急指挥调度,守护生命线”为主题,阐述我的竞聘理念和未来工作规划。
一、坚定信念,担当作为应急指挥调度工作是一项光荣而神圣的事业,它关系到人民群众的生命财产安全,关系到社会的和谐稳定。
作为一名应急指挥调度人员,我深知自己肩负的责任重大。
在今后的工作中,我将坚定信念,以高度的责任感和使命感,全力以赴投入到应急指挥调度工作中。
二、立足岗位,提升能力1. 强化专业知识学习。
我将认真学习国家有关应急管理的法律法规、政策文件,掌握各类应急预案的编制和实施,提高自身的业务水平。
2. 提升应急处置能力。
通过参加各类应急演练,熟悉应急指挥调度流程,提高快速反应、协调指挥、应急处置的能力。
3. 优化沟通协调能力。
加强与各部门、各单位的沟通协调,形成工作合力,确保应急指挥调度工作高效、有序开展。
三、创新工作方法,提高工作效率1. 建立健全应急指挥调度工作机制。
结合实际情况,不断完善应急指挥调度流程,提高工作效率。
2. 利用现代信息技术。
积极推广使用应急指挥调度系统,实现信息共享、资源共享,提高应急指挥调度工作的信息化水平。
3. 加强队伍建设。
选拔和培养一批政治素质高、业务能力强、作风过硬的应急指挥调度人才,为应急管理工作提供有力保障。
四、严守纪律,廉洁自律1. 严守政治纪律。
牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终保持对党忠诚的政治品格。
2. 严守工作纪律。
严格遵守国家法律法规和单位规章制度,自觉接受组织和群众的监督。
3. 严守廉洁自律。
严于律己,廉洁奉公,坚决抵制各种不正之风,树立良好的形象。
五、工作规划1. 加强应急指挥调度队伍建设。
选拔和培养一批高素质的应急指挥调度人才,提高队伍整体素质。
2. 完善应急预案体系。
应急管理办公室竞职演讲稿
应急管理办公室竞职演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX,很荣幸能够站在这里,向大家竞职应急管理办公室的职位。
在这里,我想借此机会和大家分享一下我对应急管理工作的理解和看法。
首先,应急管理工作是一项重要的工作,它关乎到每一个人的生命财产安全。
我们所处的社会,面临着各种各样的突发事件和灾害,如地震、火灾、交通事故等,这些突发事件给人们的生活和财产造成了严重的威胁。
因此,我们需要一个高效的应急管理机构,来应对各种突发事件,保障人民的生命财产安全。
其次,我认为应急管理工作需要高度的责任感和组织能力。
在面对突发事件时,我们需要快速做出决策,组织各种救援力量,协调各方资源,保障受灾群众的生活和安全。
这需要我们有着高度的责任感和组织能力,能够在最短的时间内做出正确的决策,并有效地组织各方力量,以最大程度地减少灾害造成的损失。
另外,我认为应急管理工作需要具备较强的应变能力和团队合作精神。
在面对突发事件时,我们需要迅速做出反应,根据实际情况灵活调整救援方案,以最大限度地减少灾害造成的损失。
同时,应急管理工作需要各部门之间的密切配合和高效协作,只有各部门紧密合作,才能有效地应对各种突发事件。
最后,我相信我具备着应急管理工作所需的能力和素质。
我有着丰富的工作经验和较强的组织能力,曾多次参与组织协调各种应急演练和救援工作,具备着丰富的实战经验和应变能力。
同时,我也有着良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效地协调各方资源,做好各项工作。
在这里,我真诚地希望能够得到大家的支持和信任,我将以饱满的热情和坚定的决心,为应急管理工作贡献自己的力量,努力做好各项工作,为保障人民的生命财产安全而努力奋斗。
谢谢大家!。
应急管理面试演讲稿范文
今天,我非常荣幸能够站在这里,参加应急管理面试。
首先,请允许我自我介绍一下,我叫[您的姓名],毕业于[您的学校],专业是[您的专业]。
在过去的学习和工作中,我对应急管理领域有着浓厚的兴趣,并积累了一定的实践经验。
下面,我将从以下几个方面来阐述我为什么适合应急管理这个岗位。
一、扎实的理论基础在大学期间,我系统地学习了应急管理、公共安全管理、安全生产管理等相关课程,对应急管理的基本理论、方法和实践有了深入的了解。
在课堂上,我积极参与讨论,努力掌握专业知识,为将来的工作打下坚实的基础。
二、丰富的实践经验在校期间,我曾参加过多次志愿者活动,包括防灾减灾、应急救援等。
这些活动让我在实践中锻炼了自己的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。
此外,我还曾在一家企业从事安全管理工作,积累了丰富的安全管理经验。
三、敏锐的风险意识在应急管理工作中,风险意识至关重要。
我具备敏锐的风险意识,能够及时发现潜在的安全隐患,并采取有效措施进行预防和控制。
在实际工作中,我始终坚持“预防为主、防治结合”的原则,力求将事故发生率降到最低。
四、良好的沟通能力应急管理是一项涉及多个部门的复杂工作,需要与各级政府、企事业单位、社会组织和广大人民群众进行沟通协调。
我具备良好的沟通能力,能够准确、清晰地表达自己的观点,同时善于倾听他人的意见,以便更好地开展工作。
五、较强的应变能力应急管理工作往往面临突发事件,需要迅速做出决策。
我具备较强的应变能力,能够在短时间内分析问题、解决问题。
在实际工作中,我注重培养自己的快速反应能力,确保在紧急情况下能够迅速应对。
六、敬业精神和责任心作为一名应急管理工作者,我深知自己肩负着保护人民群众生命财产安全的重要使命。
因此,我始终保持着敬业精神和责任心,认真对待每一项工作,努力为人民群众创造一个安全、稳定的生活环境。
针对应急管理岗位,我提出以下工作设想:1. 加强应急队伍建设。
提高应急队伍的专业素质和实战能力,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置。
安全应急竞岗演讲稿(3篇)
第1篇大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,参加这次安全应急竞岗演讲。
首先,请允许我表达我对安全应急工作的热爱和对这个岗位的渴望。
在此,我将从个人素质、工作经验和未来规划三个方面,向大家展示我的能力和决心。
一、个人素质作为一名安全应急工作者,具备良好的个人素质是至关重要的。
以下是我个人素质的几个方面:1. 责任心:安全应急工作关乎人民群众的生命财产安全,我深知自己肩负的责任重大。
在工作中,我将始终保持高度的责任心,对待每一个任务都全力以赴,确保工作万无一失。
2. 专业能力:我具备扎实的专业知识,对安全应急法规、应急预案、应急处置等方面有深入的了解。
同时,我具备较强的学习能力,能够迅速掌握新知识、新技术,不断提升自己的专业水平。
3. 团队协作:安全应急工作往往需要多个部门、多个岗位的协同配合。
我具备良好的团队协作精神,能够与同事共同面对困难,共同解决问题。
4. 应变能力:安全应急工作面对的是突发事件,我具备较强的应变能力,能够在紧急情况下迅速作出判断,采取有效措施,确保应急处置工作的顺利进行。
二、工作经验在过去的工作中,我积累了丰富的安全应急工作经验,以下是我几个重要阶段的工作经历:1. 基层工作:在基层工作期间,我积极参与各类安全检查、隐患排查工作,对安全应急工作有了初步的认识。
同时,我参与了多次应急演练,锻炼了自己的应急处置能力。
2. 中层管理:在中层管理岗位,我负责组织、协调和指导下属开展安全应急工作。
在此期间,我积累了丰富的管理经验,提高了自己的组织协调能力。
3. 项目管理:在项目管理岗位,我负责安全应急项目的策划、实施和验收。
在此过程中,我深入了解了安全应急工作的各个环节,提高了自己的项目管理能力。
三、未来规划如果我有幸担任安全应急岗位,我将从以下几个方面进行未来规划:1. 不断提升自身素质:我将积极参加各类培训,学习新知识、新技术,提高自己的专业水平和综合素质。
2. 优化应急预案:针对本单位实际情况,结合以往应急演练的经验教训,不断完善应急预案,提高应急处置能力。
为应急管理专家制定有效的竞聘方案
为应急管理专家制定有效的竞聘方案应急管理专家竞聘方案一、背景介绍随着社会的发展和进步,应急管理领域的重要性和需求不断增加。
为了确保应急管理工作的高效运作和国家安全的保障,需要招募和选拔一批具备专业知识和能力的应急管理专家。
本竞聘方案旨在为应急管理专家的选拔提供有效的指导和规范。
二、竞聘条件为确保应急管理专家的质量和综合能力,竞聘人员需要满足以下条件:1. 具备相关应急管理专业背景和资格认证。
2. 在应急管理领域具有丰富的实践经验,能够熟练运用相关理论知识解决问题。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调应急管理工作。
4. 具备创新思维和解决问题的能力,能够应对突发事件和应急情况。
5. 具备良好的职业操守和道德素养,能够在工作中遵循相关法律法规和行业标准。
三、竞聘流程为了保证选拔过程的公正、透明和科学性,竞聘流程将按照以下步骤进行:1. 简历筛选:竞聘人员需提交详细的个人简历和相关证书,主办方将根据简历中的资质和经验进行筛选。
2. 资格审核:通过简历筛选的竞聘人员将接受资格审核,主办方将核实竞聘人员所提供的证件和资格是否真实有效。
3. 竞聘考试:通过资格审核的竞聘人员将参加竞聘考试,内容涵盖应急管理的理论知识、实践案例分析等。
4. 面试环节:竞聘人员需参加面试环节,评委将从多个角度考察竞聘人员的综合能力和素质。
5. 综合评定:根据竞聘人员在考试和面试中的表现,评委将进行综合评定,选出符合要求的应急管理专家。
四、专家工作职责作为应急管理专家,竞聘成功的人员将承担以下工作职责:1. 制定和完善应急管理方案和预案,提高应急响应能力和危机处理能力。
2. 组织开展应急演练和培训,提高应急响应机制的有效性和应对能力。
3. 参与应急事件的调查和分析,提出改进建议和措施,防范和应对类似事件的发生。
4. 定期评估和监测应急预案的有效性和可行性,及时进行修订和更新。
5. 开展应急管理科研和知识传播,提高应急管理领域的研究和实践水平。
应急管理办公室竞聘演讲稿
应急管理办公室竞聘演讲稿尊敬的各位评委、各位同仁:上午好。
首先感谢县政府办的各位领导为我们搭建起一块迅速成长的平台,为我们提供了一次展示自我的宝贵机会,同时我也倍感幸运具备相应条件平等参与此次竞争。
通过近几天的认真思考、综合比较、反复权衡后,我将竞争的目标锁定为:县政府应急管理办公室副主任。
一、自我简介我叫,男,汉族,现年26岁,大学本科学历,中共党员。
2000年9月参加工作,先后担任等职务。
2009年12月被借调到县政府办工作,2009年2月被组织正式分配到县政府办工作至今。
二、对应急办工作的认识与做好应急办工作的理由县政府应急办是县政府办内层机构及代管机构重新调整后,新增设的一个代管机构,其要紧职责是负责县政府突发公共事务处置指挥部的日常工作。
突发公共事件要紧包含自然灾害、重大疫情、重特大交通安全事故、群体性事件。
突发公共事件事关全局,影响深远,责任重大,势关全县的安全稳固,势关与谐射洪的构建。
鉴于此,做好应急办工作确实不易。
但我有三点理由能够胜任该项工作。
(一)由于我是在乡村长大的农家子弟,吃苦耐劳、淳朴踏实、谨言慎行、敢于负责的优良作风在我身上打下了深深的烙印,这是我做好应急办工作的前提与基础。
(二)在乡镇工作的六年半时间里,我曾有三年时间担任综治办主任、安办主任、信访专干职务,并在各个岗位上都做出较为优异的成绩,对处理同类似的具体工作已积存了一定的实践经验。
自信能尽快习惯工作,迅速进入角色。
(三)县政府应急办是一个综合协调部门,做好应急办工作需要部门联动、群策群力,充分调动有关职能部门的主观能动性,激发各部门的工作积极性。
我在担任太兴乡党政办主任期间,着力在交际、协调、沟通这三方面狠下功夫,进行强化锻炼,并取得了一定的进步。
我坚信在综合协调上也不可能逊色。
三、若能入围竞职岗位,就做好应急办工作谈六点打算(一)在县政府应急办主任的领导下,迅速组建县政府应急办公室,充实工作人员,制订有关制度,编制各类预案,迅速开展工作,使之走上正轨。
应急管理面试自我介绍
应急管理面试自我介绍
尊敬的各位面试官,我是XXX,很高兴能有机会参加您公司的应急管理岗位面试,我拥有丰富的相关经验和专业知识,接下来我将详细介绍我的背景和经历。
我本科毕业于某某大学,主修应急管理专业,专业课程涵盖了灾害管理、风险评估、紧急救援等方面的知识内容,我在学习过程中深入了解了应急管理的理论和实践,对这个领域产生了浓厚的兴趣。
在毕业后,我曾在某知名企业担任应急管理专员一职,主要负责公司内部应急预案的制定和实施,以及应急演练的组织和落实。
在我任职期间,我们曾遇到过一次火灾事故,我及时启动了应急预案,组织员工有序撤离,并与消防部门协作进行灭火救援工作,最终成功将事故控制在较小范围内,避免了人员伤亡和财产损失。
除了工作经验,我还持有相关资质证书,如《应急管理规划师》、《火灾安全管理师》等证书,这些证书不仅证明了我的专业能力,也让我更深入地了解了相关领域的法律法规和最新政策。
在平时的学习和工作中,我注重不断提升自己的技能和知识水平,我积极参加各种培训和学习活动,如应急管理研讨会、紧急救援训练等,我认为只有不断学习,才能适应日新月异的应急管理领域。
此外,我具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的同事有效沟通和协作,确保应急管理工作的顺利进行。
我也具备较强的应变能力和决策能力,在紧急情况下能够迅速作出正确的决策,并采取有效的措施解决问题。
总的来说,我认为我是一位具有丰富经验和专业知识的应急管理人才,我热爱这个领域,愿意为公司的发展贡献自己的力量。
我相信,在未来的工作中,我会不断学习和成长,为公司带来更多的价值。
谢谢各位面试官的聆听,我期待能加入您的团队。
谢谢!。
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应急管理竞聘报告篇一:安全管理岗位的竞聘演讲关于发变电安全管理岗位的竞聘演讲我竞聘的是发变电安全管理岗位。
首先感谢大家这一年多以来对我工作的帮助与支持,感谢大家在百忙之中过来听我的竞聘演讲,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程,其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到进一步提高,我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。
接下来,简单向大家介绍一下我的个人情况,以便大家对我有进一步的了解,自2015年3月考入昭觉电力有限责任公司工作至今,在工作岗位上,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己,未出现工作上的大失误。
此次竞聘发变电安全管理岗位,希望通过不同的工作岗位多方面锻炼自己。
安全生产一直以来是电力企业所有工作的重中之重,公司安全生产工作紧密围绕“巩固基础、狠抓落实、确保安全”这一中心主题,狠抓安全体系建设、安全责任落实、安全教育培训及重点打击安全管理现场违章行为;公司领导高度重视安全管理工作,不仅在各种会议上进行安全思想的宣传,对安全管理工作的现场指导更是起到了带头作用。
为协助公司发变电安全管理工作的开展,进一步加强安全生产管理工作,确实有效的落实岗位责任制,根据发变电安全管理的工作职责,就我公司现在的安全管理情况,我对发变电安全管理工作有了以下认识与规划:一、发变电安全管理工作的工作原则坚持管生产的同时必须管安全,始终将安全放在第一位,围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针开展各项工作。
二、对发变电安全管理工作的认识发变电安全管理工作主要是对发变电设备的安全管理、安全生产和安全风险事故管理。
1、负责开展本公司发变电安全日常例行检查管理;2、负责开展本公司相关安全生产的重点监察、专项监察和定期监察工作;3、参与本公司应急救援体系的建设,协助开展安全生产应急救援工作;4、参与电站并网安全性评价;5、负责本公司发、变电设备大修、技改项目安全工作执行;6、负责定期收集分析本公司发、变电安全管理情况,落实发、变电运行反事故措施的贯彻执行;7、负责协助开展本公司安全生产宣传教育以及安全管理先进经验和先进技术的总结和推广;8、负责落实本公司安全生产隐患、重大危险源的监控、重大事故隐患的整改工作,建立安全隐患台帐;9、参与开展电力设施外力破环、损坏事件工作;10、参与对公司范围内发生的安全生产事故进行救援、调查、落实事故的处理和善后。
三、发变电安全管理工作目前存在的问题1、安全管理体制还不够健全,安全制度不够完善,监督还未完全到位,部分职工对安全管理工作的重要性认识不足,暴露的问题仍然比较多,个别存在思想麻痹、办事图方便、侥幸心理等现象,违章现象时有发生;2、个别员工安全意识薄弱,不熟悉安全生产知识和业务技能,不了解专业术语、文字符号等;3、对事故预防工作做的不够全面,没有完善的风险管理措施。
四、解决问题的思路、措施1、加强安全生产工作的领导,落实安全生产责任制,实行安全责任目标管理,把安全生产层层分解落实,实行一级管一级,不断提高安全生产的自觉性和责任感,正确处理好安全与生产、安全与环境保护、安全与经济效益的关系,始终把安全管理工作当作头等大事去抓;2、一方面从员工的安全意识入手,加强安全生产知识的教育和培训,结合公司实际,以宣传、教育、竞赛的方式,鼓励职工学习安全知识,进一步提高专业知识和业务技能;另一方面严厉打击各类违规违章行为,督导职工遵守日常作业规范,针对重要性、习惯性、隐蔽性的违章行为,必须从严处罚,真正树立“安全第一”的思想意识;3、系统的更新、完善各发变电厂的事故应急预案,确实有效的落实安全生产隐患工作,密切监控重大危险源,全面整改重大隐患,同时严格执行安全生产检查和事故隐患排查整改,有计划、有组织、有目的的开展安全自检、互检工作。
五、发变电安全管理负责开展的工作内容1、发变电安全管理a、一方面不断加强制度建设,继续完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度,另一方面加大检查、监督力度,始终把安全生产责任的落实贯穿于安全管理的每一个环节,实现安全的全过程控制;b、对内部不影响安全的小隐患及时掌握,做到心中有数,对于影响安全的隐患,进行密切监视,在日常的工作中做好危险源和重大危险作业项目的管控,从根源上杜绝重大生产安全事故的发生;c、对本公司发变电建设工程的设计审查和竣工验收,检查新建、改建、扩建工程的项目的安全设施与主体工程三同时(同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)情况;d、始终坚持以安全生产作为标准化工作目标,遵循“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以隐患排查治理为基础,提高安全生产水平,保证生产经营工作顺利进行;e、参与本公司应急救援体系的建设(加强应急救援队伍的建设和应急救援物资储备工作,配备人员,完善各发变电场所的应急管理机构),同时结合各发变电场所的实际情况,适时开展防火、防洪、防地质灾害、防触电、人身伤害等应急预案演练,检验各项预案的可行性,设备储备的充分性,从而更好的协助开展安全生产应急救援工作;f、收集、分析发变电安全管理工作实际情况,落实发变电运行“两票三制”和“两措”的贯彻执行,认真做好各项安全工作的常规检查,培养员工良好的工作习惯。
2、安全风险事故管理a、严格按照整改措施进行隐患整改,对较难处理的隐患定时、定人、定措施进行全面监护,统一协调整改,同时建立安全隐患台账,针对重点问题,特殊登记;b、对公司范围内发生的安全生产事故进行救援、调查、处理和善后,事后总结经验教训,不断完善危险源的管控及危险源的预防控制措施。
六、预期达到的工作目标1、充分建立健全公司的安全生产规章制度、操作规程、应急预案使安全管理工作制度化、规范化,迈上安全生产标准化工作新台阶,提升安全管理水平;篇二:应急救援处应急管理工作主任科员工作总结与计划范文最新应急救援处应急管理工作主任科员工作岗位工作总结与计划适合应急救援处应急管理工作主任科员工作述职、职称评审、工作总结报告个人原创应急救援处应急管理工作主任科员工作岗位总结与计划有效防止雷同!简单修改即可使用!目录前言 (3)一、加强学习,努力提高自身素质 (3)集体学习和个人自学 (3)向领导和同事学习,取长补短 (3)二、恪尽职守,认真作好本职工作 (4)热爱本职工作,激发工作热情 (5)摆正工作位置,承当岗位责任 (5)三、培养团队意识,加强沟通合作 (5)注重团队协作,提升工作效能 (5)弘扬团队精神坚持团结奋进 (6)四、工作存在的不足及改进措施 (6)五、下一阶段工作计划 (7)树立自己的工作目标和学习目标 (8)进一步提高本职工作效率 (8)深入业务相关的经验学习 (9)明确自己的发展方向 (9)前言过去的一年,在全体应急救援处应急管理工作主任科员工作岗位及其部门同仁的共同努力下,在上级领导的正确指挥下,我完美完成了应急救援处应急管理工作主任科员工作岗位的所有工作任务,这和大家的努力分不开,正因为有了我们这个优秀的应急救援处应急管理工作主任科员工作团队,大家相互帮助,通过扎扎实实的努力,才能给今年的工作画上了一个完美的句号。
回顾过去一年的应急救援处应急管理工作主任科员工作,在取得成绩的同时,我也找到了工作中的不足和问题。
为了总结应急救援处应急管理工作主任科员工作经验,吸取教训,更好地前行,现将应急救援处应急管理工作主任科员工作总结如下:一、加强学习,努力提高自身素质集体学习和个人自学社会的发展日新月异,这就要求我们不断地去适应社会的快速发展和变化,应急救援处应急管理工作主任科员工作岗位也要与时俱进,所以我坚持把加强应急救援处应急管理工作主任科员工作相关知识的学习作为提高自身素质的关键措施。
一方面,我积极参加单位组织的集体学习活动,认真学习规定的学习内容,并认真撰写学习笔记,使自身应急救援处应急管理工作主任科员工作业务素质有了很大提高,为自己开展各项工作提供了强大的知识储备。
另一方面,我篇三:安全管理员,竞聘演讲稿『学习改变人生·做成功物业管理人!』安全主管竞聘演讲尊敬的各位领导、各位评委:大家好!非常高兴,也非常荣幸能够参加公司见习安全主管竞聘活动,同时也非常感谢公司给我这次展示自我的机会。
首先,自我介绍一下,我叫江周伟,来自湖北赤壁,目前大专在读。
2003年6月份加入武汉市万科物业管理有限公司从事安全员工;2005年3月份加入广州市增城香江物业管理有限公司从事安全管理工作;2006年4月份加入利海物业君林天下项目从事礼宾员工作;同年8月份晋升为礼宾领班;于2006年9月份报读广州市广播电视大学物业管理专业,现已通过了《管理学基础》、《物业管理实务》、《物业管理法规》等课程的考试。
今天在这次面对机遇与挑战并存的竞聘中,我自信可以在此次竞聘中成为公司一名合格的安全主管。
我之所以有自信,是因为我有以下几点优势:1、我热爱物业管理这行工作,有吃苦耐劳、默默奉献的敬业精神,虚心好学;2、在5年的物业公司安全管理工作,积累了不少经验,掌握了物业公司在不同阶段安全管理工作的重点,具备一定的物业管理专业知识;3、能够领会公司的服务理念,严格执行公司的各项规章制度;4、熟练掌握计算机操作知识,利用网络搜集了大量安全管理及安全培训方面的资料和文章;5、能够与公司同事如兄弟、姐妹般相处。
如果这次我有幸在竞聘中得到各位领导和各位评委的认可,那么我将切实履行好自己的职责,从以下几个方面推动礼宾部工作的开展:首先,编写一部完整的部门规章制度,包括职位职责、岗位职责、突发事件处理程序等,使礼宾员知道自己在工作中应该做什么,怎样去做。
2、人员培训方面对礼宾员采取岗前、岗中、周例会相结合的方式进行培训,培训分知识培训和能力培训两大块,知识培训包括物业管理基础知识、职业道德、仪容仪表、着装要求、消防常识等,能力培训包括突发事件处理程序等,定期举行各类事件的演练;对领班的领导能力、应急能力、判断能力、管理能力进行重点培训。
3、现场管理与服务方面对各岗位进行量化管理,让每个岗位处理事情都有一个时间标准,体现出工作效率,要求收费岗和车场岗有序指挥车辆进出、停放,熟悉车主及相对应的车牌号、车辆状况,保证车辆安全,规避风险。
对消防器材、设施进行定期检查,加强岗位巡查,发现问题及时整改,为业主提供力所能及的服务。
4、考核与奖惩方面制定科学的考核标准,采取常规检查、现场考评、业主考评等多方式进行考核,将仪容仪表、工作责任心、应知应会、消防常识、军事技能等纳入考核内容。
考核成绩与月浮动工资及季度奖挂钩,以提高队员的工作积极性。
5、建立档案管理公司、部门的典型事件、被投诉事件、表扬的事件、突发事件等做好记录。
6、以服务促进管理,以管理提升服务经常性的和业主交流,通过交流了解业主对我们工作的需求和满意程度,有针对性的进行改进。