行政文员劳动合同
行政文员劳动合同范本3篇
行政文员劳动合同范本3篇篇1行政文员劳动合同范本甲方:(雇主单位名称)乙方:(劳动者姓名)鉴于甲方需要招聘行政文员,乙方愿意加入甲方工作,甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚信原则,经友好协商,就甲方聘用乙方担任行政文员一职,达成如下合同:一、工作内容1.乙方作为甲方的行政文员,主要负责公司日常行政事务的处理,包括但不限于文件资料的整理、会议安排、来访接待、办公用品的采购等工作。
2.乙方需服从甲方的安排和管理,认真完成工作任务,不得违反公司规章制度,维护公司形象。
3.乙方应保守公司的商业秘密,不得将公司的机密信息泄露给外部人员,对公司的利益要忠实尽责。
二、工作时间和待遇1.乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
2.甲方将按照国家相关规定支付乙方相应的工资和福利待遇,具体金额和支付方式另行协商约定。
3.乙方享受国家规定的各项社会保险以及甲方提供的其他福利条件,如年假、带薪病假等。
三、劳动合同期限1.本合同自双方签字之日起生效,期限为(具体时间),到期后合同到期,双方如继续合作,可以另行协商续签。
2.合同续签的具体条款和条件由双方友好协商,签署书面协议后生效。
四、解除合同1.在合同期限内,如乙方出现违反公司规章制度、经济犯罪等严重行为,甲方有权解除合同,并有权追究乙方的法律责任。
2.在合同期限内,如有一方提出解除合同的申请,需提前30天书面通知对方,经双方同意后解除合同。
五、其他约定1.本合同所指的有关发生争议的词语,是指乙方的劳动合同、申请书,甲方的主事人员签名印章款接受乙方从事雇主的劳动合同规定的物品。
2.本合同未尽事宜,双方可以另行协商补充,所补充的内容应作为本合同的附件,具有同等法律效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订生效,不得修改。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:以上为行政文员劳动合同范本,甲乙双方应如实履行合同约定,相互尊重合作,并解决工作中出现的问题。
2024年行政文员劳动合同范本(二篇)
2024年行政文员劳动合同范本____年行政文员劳动合同范本甲方:(单位名称)法定代表人:(姓名)地址:(单位地址)电话:(联系电话)乙方:(个人姓名)性别:(男/女)身份证号码:(身份证号码)住址:(个人住址)电话:(联系电话)鉴于乙方具备从事行政文员工作的能力和资质,甲、乙双方本着平等协商、公平自愿的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,就甲方雇佣乙方担任行政文员工作事宜达成如下劳动合同:第一条任职岗位1.1 乙方在此同意被甲方雇佣,担任行政文员工作岗位。
1.2 乙方将按照甲方的工作安排和需要,履行与岗位相关的职责和任务,遵守甲方的工作纪律和规章制度。
1.3 乙方须服从甲方的管理和指挥,接受甲方合理的工作安排,如有需要,乙方也可以被甲方指派到与原职位相符的其他职位工作。
第二条工作内容2.1 乙方的主要工作内容包括但不限于:撰写、整理、归档文件;做好接待工作;筹备和组织会议;协助上级完成其他行政文员相关工作。
2.2 乙方需具备与岗位相关的技能和专业知识,能够熟练使用相关办公软件和设备,执行甲方交办的工作任务。
第三条试用期3.1 乙方的试用期为三个月。
3.2 在试用期内,甲方有权对乙方的工作情况进行评估,如果乙方的工作表现符合甲方的要求,乙方将正式成为甲方的行政文员员工。
第四条工作时间和薪资待遇4.1 甲方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
4.2 乙方的基本工资为(具体数字),以及其他福利待遇,具体数额由双方协商确定。
4.3 乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
第五条隐私保护5.1 甲方承诺对乙方的个人信息进行保密,未经乙方书面许可,不得将其个人信息泄露给任何第三方。
5.2 乙方在甲方工作期间所创作的工作成果,包括但不限于文件、报告等,均为甲方的合法财产。
第六条违约责任6.1 任何一方未履行本合同规定的义务,应当承担相应的违约责任。
行政文员劳动合同范本6篇
行政文员劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_____________________地址:_____________________法定代表人(主要负责人):_____________________乙方(劳动者):_____________________性别:_____________________身份证号码:_____________________住址:_____________________联系方式:_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容及工作地点乙方在甲方担任行政文员一职,负责处理办公室日常事务、文件资料管理、协助完成行政事务等工作。
具体工作内容和岗位职责按照甲方的规定执行。
工作地点在甲方所在地。
第三条工作时间和休息休假甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和工作时间。
执行标准工时制度的员工,每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。
甲方保证乙方依法享有带薪年休假等相关权利。
具体休假制度按甲方规定执行。
第四条劳动报酬甲方按照国家和本市的有关规定以及本公司制定的薪酬管理办法,确定乙方岗位工资标准为____元/月(税前)。
绩效奖金等其他福利待遇按照公司规定执行。
甲方每月以货币形式支付乙方工资,不得克扣或拖欠。
第五条社会保险与福利待遇甲乙双方应按照国家和本市的相关规定缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险)。
甲方为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。
第六条劳动纪律和劳动保护甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规及规章制度。
乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的领导、管理和调度。
行政文员聘用合同5篇
行政文员聘用合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款。
本合同用于确立甲、乙双方的聘用关系,明确双方的权利与义务,并保障甲、乙双方的合法权益。
合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
本合同的签署是在平等、公正、真实的基础上进行的,双方均已充分理解合同条款的含义并自愿遵守。
一、聘用岗位与职责甲方聘请乙方担任行政文员岗位工作,乙方应履行以下职责:1. 负责日常行政事务的处理与协调。
2. 维护办公环境的整洁与安全。
3. 妥善保管并处理公司各类文件与资料。
4. 协助处理员工考勤、薪资及福利事务。
5. 参与组织公司各类会议,并做好会议记录。
6. 完成公司领导交办的其他事宜。
二、聘用待遇与福利1. 薪资:乙方薪资由基本工资、岗位津贴及福利补贴组成。
基本工资为_____元/月,岗位津贴及福利补贴根据乙方工作表现及贡献评定。
2. 社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 休假:乙方享有国家法定假期、年假及相关病假等。
4. 其他福利:根据公司政策,乙方可享受年终奖等福利待遇。
三、工作时间与地点1. 工作时间:乙方的工作时间为每周五天工作制,每天八小时。
具体上下班时间按照甲方规定执行。
2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方公司所在地。
四、合同解除与终止1. 合同解除:甲、乙双方均有权解除本合同,但应提前通知对方,并按照法律规定支付相应补偿。
2. 合同终止:合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
合同终止时,双方应办理相关手续。
五、保密条款与知识产权1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方在工作期间及离职后均不得侵犯甲方的知识产权。
2024年行政文员专属劳动合同
2024年行政文员专属劳动合同甲方(用人单位):________________________乙方(劳动者):________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方从事行政文员工作达成以下劳动合同:第一条合同期限1. 本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计__年。
2. 合同期满后,如双方同意续签,应在本合同到期前至少一个月内协商签订新的劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方在甲方担任行政文员职位,主要工作内容包括但不限于:文秘工作、资料整理、档案管理、会议组织、日常办公事务处理等。
2. 乙方应按照甲方的工作要求,按时完成工作任务,确保工作质量。
第三条工作时间1. 乙方的工作时间为每天__小时,每周工作__天,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
2. 甲方应保证乙方享有国家规定的休息日、法定节假日及年休假等权利。
第四条工资待遇1. 乙方的工资标准为人民币__元/月,每__个月发放一次。
2. 甲方应根据乙方的实际工作情况,按照国家规定和甲方内部规定,为乙方办理社会保险。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳国家规定的社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于:节日礼品、健康体检、员工培训等。
第六条劳动保护和安全1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动保护用品。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规定,确保自身和他人的安全。
第七条劳动合同的解除和终止1. 甲方解除或终止劳动合同,应按照国家法律法规的规定办理。
2. 乙方解除劳动合同,应提前__天书面通知甲方。
第八条违约责任1. 双方应严格遵守本合同的约定,如一方违反合同规定,应承担相应的违约责任。
2. 乙方在合同期内未经甲方同意,擅自离职或违反合同约定的,应承担相应的违约责任。
行政文员劳动合同范本4篇
行政文员劳动合同范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1行政文员劳动合同范本甲方(公司):___________地址:___________乙方(员工):___________地址:___________鉴于甲方为保障员工的合法权益,全面实施劳动合同制度,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平的原则,经双方协商一致,特订立本合同,共同遵守并履行以下条款:第一条合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 若乙方有续聘意愿,甲方同意在合同期满一个月前依据公司情况对乙方进行重新考核,视情况调整合同期限。
第二条工作内容1. 乙方被聘为甲方的行政文员,主要工作内容包括但不限于:(1)协助行政主管进行各项日常行政工作;(2)负责某些文件的起草、整理、归档、复印等工作;(3)协助组织会议,起草会议记录,并保管好相关资料等。
2. 乙方必须认真履行工作职责,服从公司的管理和安排,保守公司商业秘密。
第三条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体上班时间为____时至____时,中午休息1小时。
2. 若因工作需要乙方需要加班,应提前与甲方沟通并经甲方同意。
第四条试用期及转正条件1. 乙方的试用期为____个月,试用期满后经甲方考核合格,乙方可正式转为正式员工。
2. 试用期内,甲方有权根据乙方的表现终止合同。
第五条工资及福利待遇1. 乙方的底薪为____元/月,由于其工作实际情况,甲方可根据绩效、工作态度等情况适度调整。
2. 乙方享有甲方提供的基本社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。
3. 乙方享有带薪年假、病假等福利待遇,具体待遇标准按公司规定执行。
第六条保密义务1. 乙方必须保守公司的商业秘密,不得擅自向外透露公司的商业机密。
2. 乙方因工作需要接触到的商业资料、数据库等信息也属于公司的商业秘密,同样不得外泄。
2024版最新行政文员劳动合同
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024版最新行政文员劳动合同本合同目录一览第一条:合同主体及签订方1.1 甲方名称及住所1.2 乙方姓名及住址1.3 双方签订合同的日期第二条:合同期限2.1 合同的开始日期2.2 合同的结束日期第三条:工作内容3.1 乙方的岗位职责3.2 乙方的工作地点3.3 乙方的工作时间第四条:劳动报酬4.1 乙方的工资待遇4.2 乙方的奖金及福利4.3 甲方支付工资的方式和时间第五条:社会保险和福利待遇5.1 甲方为乙方缴纳社会保险费5.2 乙方的医疗、养老、失业、工伤和生育保险待遇5.3 乙方的年假、病假待遇第六条:保密协议6.1 乙方应保守的甲方商业秘密范围6.2 乙方违反保密协议的法律责任第七条:合同解除和终止7.1 甲方解除合同的情形7.2 乙方解除合同的情形7.3 合同终止的条件和程序第八条:违约责任8.1 甲方未履行合同义务的违约责任8.2 乙方未履行合同义务的违约责任第九条:争议解决9.1 双方发生的争议解决方式9.2 争议解决的地点和机构第十条:其他约定10.1 双方的其他特殊约定10.2 合同的修改和补充第十一条:法律适用11.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律第十二条:合同效力12.1 本合同自双方签字盖章之日起生效12.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力第十三条:附件13.1 本合同的附件包括:乙方简历、岗位职责描述、保密协议等第十四条:签署页14.1 甲方签署页14.2 乙方签署页第一部分:合同如下:第一条:合同主体及签订方1.1 甲方名称:×××有限公司甲方住所:××省××市××区××路××号1.2 乙方姓名:×××乙方住址:××省××市××区××路××号1.3 双方签订合同的日期:2024年××月××日第二条:合同期限2.1 合同的开始日期:2024年××月××日2.2 合同的结束日期:至202年××月××日,除非双方提前终止或解除本合同。
2024版行政文员岗位劳动合同
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024版行政文员岗位劳动合同本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1 甲方(雇主)1.2 乙方(员工)第二条:合同期限2.1 合同开始日期2.2 合同结束日期第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位3.2 乙方的岗位职责第四条:工作时间4.1 工作时间安排4.2 休息日与节假日安排第五条:劳动报酬5.1 基本工资5.2 奖金与补贴5.3 支付方式与时间第六条:社会保险与福利待遇6.1 社会保险6.2 福利待遇第七条:保密协议7.1 保密内容7.2 保密期限7.3 违约责任第八条:劳动合同的变更与解除8.1 变更条件8.2 解除条件8.3 经济补偿第九条:劳动合同的终止9.1 终止条件9.2 终止后的权益处理第十条:争议解决10.1 协商解决10.2 调解解决10.3 仲裁解决10.4 法律途径第十一条:违约责任11.1 甲方违约责任11.2 乙方违约责任第十二条:其他约定12.1 培训事项12.2 知识产权事项12.3 甲方经营情况变动第十三条:合同的生效、修改与解除13.1 合同生效条件13.2 合同修改13.3 合同解除第十四条:附则14.1 合同的解释权14.2 合同的附件14.3 合同的修订版本第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义第二条:合同期限2.1 合同开始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2 合同结束日期:本合同期限为____年,自合同开始日期起计算。
除非一方提前终止本合同,否则合同将在结束日期自动终止。
第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位:乙方担任行政文员岗位,负责公司的行政事务管理工作。
3.2 乙方的岗位职责:a) 负责公司文件的整理、归档和保管工作;b) 负责公司日常办公用品的采购和领用管理;c) 协助公司组织各类会议和活动;d) 负责公司员工考勤记录的整理和上报工作;e) 完成公司领导交办的其他工作。
行政文员劳动合同范文(2024版)
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX行政文员劳动合同范文(2024版)本合同目录一览1. 合同主体及合同性质1.1 甲方主体信息1.2 乙方主体信息1.3 合同性质的确定2. 工作内容2.1 乙方的工作岗位2.2 乙方的工作职责2.3 乙方的工作地点3. 合同期限3.1 固定期限3.2 无固定期限3.3 试用期4. 工作时间和休息休假4.1 工作时间4.2 休息休假5. 劳动报酬5.1 基本工资5.2 奖金5.3 津贴补贴5.4 工资支付时间及方式6. 社会保险6.1 社会保险的缴纳6.2 乙方个人社会保险的转移6.3 社会保险的补缴和报销7. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护7.1 劳动保护措施7.2 劳动条件7.3 职业危害防护8. 保密协议8.1 保密信息的定义8.2 保密义务的履行8.3 保密信息的保护措施9. 终止、解除和违约9.1 合同终止的情形9.2 合同解除的情形9.3 违约责任10. 争议解决10.1 劳动争议的解决方式10.2 劳动争议的调解10.3 劳动仲裁10.4 法律途径11. 其他约定11.1 培训11.2 知识产权11.3 兼职11.4 个人信息保护11.5 法律法规变化对合同的影响12. 附件12.1 乙方简历12.2 甲方规章制度12.3 其他相关文件13. 合同生效、修改和解除13.1 合同生效条件13.2 合同的修改13.3 合同的解除14. 法律适用和争议解决14.1 法律适用14.2 争议解决方式第一部分:合同如下:1. 合同主体及合同性质1.1 甲方主体信息地址:××省××市××区××路××号营业执照号:××××××××××××××××联系人:×××联系电话:×××××××××××1.2 乙方主体信息身份证号:××××××××××××××××联系电话:×××××××××××联系地址:××省××市××区××路××号1.3 合同性质的确定本合同为固定期限的劳动合同。
2024行政文员劳动合同范文
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024行政文员劳动合同范文本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(用人单位)1.2乙方(劳动者)第二条:合同期限2.1合同期限2.2试用期第三条:工作内容3.1工作岗位3.2工作职责第四条:劳动报酬4.1基本工资4.2奖金4.3津贴4.4加班工资第五条:工作时间5.1工作时长5.2休息日5.3法定节假日第六条:社会保险6.1养老保险6.2医疗保险6.3失业保险6.4工伤保险6.5生育保险第七条:劳动保护7.1劳动条件7.2劳动安全7.3健康保护第八条:培训与晋升8.1培训机会8.2晋升机制第九条:保密协议9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任第十条:劳动合同的解除和终止10.1解除合同的情形10.2终止合同的情形10.3经济补偿第十一条:争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决11.4诉讼解决第十二条:其他约定12.1违约责任12.2争议解释12.3合同修改和补充第十三条:附件13.1甲方规章制度13.2乙方个人简历第十四条:合同生效14.1签字盖章14.2生效日期14.3合同副本第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方(用人单位)是指具有一定经济实力和合法经营资格的公司,依法成立并有效存在的企业法人,地址位于市区路号。
1.2乙方(劳动者)是指具有完全民事行为能力的自然人,姓名,身份证号码X,地址位于市区路号。
第二条:合同期限2.1合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2试用期为____个月,自合同生效之日起计算。
第三条:工作内容3.1乙方同意在甲方担任行政文员岗位,主要工作内容包括:(1)负责公司文件的收发、整理和归档;(2)协助办理员工入职、离职手续;(3)负责公司日常用品的采购和保管;(4)协助组织公司内部活动;(5)完成上级领导交办的其他工作。
行政文员劳动合同范文2024年通用
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX行政文员劳动合同范文2024年通用本合同目录一览1. 合同主体及签订日期1.1 甲方(用人单位)1.2 乙方(劳动者)1.3 签订日期2. 工作内容2.1 乙方的工作岗位2.2 乙方的具体工作职责3. 合同期限3.1 固定期限3.2 无固定期限4. 工作时间和休息休假4.1 工作时间和地点4.2 休息休假安排5. 劳动报酬5.1 基本工资5.2 奖金及其他补贴5.3 工资支付时间及方式6. 社会保险和福利待遇6.1 社会保险6.2 福利待遇7. 劳动保护7.1 劳动安全卫生7.2 劳动保护设施8. 合同的变更、解除和终止8.1 变更条件8.2 解除条件8.3 终止条件9. 经济补偿和赔偿9.1 经济补偿9.2 赔偿责任10. 保密协议10.1 保密内容10.2 保密期限11. 争议解决11.1 协商解决11.2 调解解决11.3 仲裁解决12. 法律适用及争议管辖12.1 法律适用12.2 争议管辖13. 其他约定13.1 双方的其他约定14. 合同的生效、修改和解除14.1 合同生效条件14.2 合同修改条件14.3 合同解除条件第一部分:合同如下:1. 合同主体及签订日期2. 工作内容2.1 乙方的工作岗位:行政文员。
2.2 乙方的具体工作职责如下:2.2.1 负责公司文件的整理、归档和保管;2.2.2 负责公司日常考勤记录的统计和上报;2.2.3 负责公司办公用品的采购和领用管理;2.2.4 协助组织公司各类会议,做好会议记录;2.2.5 完成上级领导交办的其他工作。
3. 合同期限3.1 本合同期限为固定期限,自2024年月日起至202X年月日止。
3.2 如双方同意续签,应在合同到期前一个月内协商达成一致,并签订新的劳动合同。
4. 工作时间和休息休假4.1 乙方每周工作5天,周一至周五,每日工作8小时,如有工作需要,乙方应配合甲方完成加班安排。
行政文员劳动合同范文(2024版)
行政文员劳动合同范文(2024版)合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________住址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方担任甲方行政文员事宜,达成如下协议:第一条岗位及工作内容(1)负责公司文件的收发、归档及管理;(2)协助办理员工入职、离职手续;(3)负责公司日常考勤记录;(4)协助组织公司内部活动;(5)完成上级领导交办的其他事务。
1.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
第二条合同期限2.1 本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 乙方试用期限为____个月,自乙方正式入职之日起计算。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间为40小时,按照国家规定实行标准工时制度。
3.2 乙方享有国家法定节假日休息权利,具体休假安排按照甲方的规定执行。
第四条劳动报酬4.1 乙方工资为每月人民币____元(税前),其中包括基本工资和绩效奖金。
4.2 乙方工资发放时间为每月__日,如有变动,按甲方最新规定执行。
4.3 乙方依法享受社会保险和公积金待遇,具体缴纳标准按照国家和地方政策执行。
第五条保密条款5.1 乙方在合同期内及合同期满后一年内,对甲方商业秘密和机密信息予以保密。
5.2 乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。
第六条劳动合同的解除和终止6.1 甲乙双方提前解除劳动合同的,应提前__天书面通知对方。
(1)严重违反甲方规章制度的;(2)严重失职,给甲方造成重大损害的;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作产生严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作的;(5)合同期内,乙方累计旷工超过__天的;(6)乙方违反国家法律法规,被追究刑事责任的。
行政文员专属2024年版劳动合同协议书
20XX 标准合同模板范本PERSONAL RESUME甲方:XXX乙方:XXX行政文员专属2024年版劳动合同协议书本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1 甲方(用人单位)1.2 乙方(行政文员)1.3 合同签订日期第二条:合同期限2.1 合同起始日期2.2 合同终止日期2.3 续签条件及流程第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位及职责3.2 乙方的工作地点3.3 乙方的工作时间第四条:劳动报酬4.1 乙方的工资待遇4.2 乙方的奖金及补贴4.3 乙方的工资支付方式及时间第五条:社会保险及福利待遇5.1 甲方为乙方缴纳社会保险5.2 乙方的请假及休假规定5.3 乙方因病或特殊原因需要休假时,甲方应支付的工资及福利6.1 乙方的保密义务6.2 保密信息的范围及期限6.3 违反保密协议的法律责任第七条:知识产权7.1 乙方在工作中创造的知识产权归属7.2 乙方向甲方提供的技术资料及文件的归属第八条:合同解除和终止8.1 甲方解除合同的情形8.2 乙方解除合同的情形8.3 合同终止后的经济补偿第九条:违约责任9.1 甲方违反合同的规定,应承担的违约责任9.2 乙方违反合同的规定,应承担的违约责任第十条:争议解决10.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决10.2 若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条:合同的变更、解除和终止11.1 合同的变更11.2 合同的解除11.3 合同的终止12.1 双方的其他补充约定12.2 对本合同的最终解释权第十三条:法律适用及争议解决13.1 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律13.2 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决13.3 若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第十四条:合同的签订日期及地点14.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份14.2 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效14.3 本合同签订日期为2024年14.4 本合同签订地点为甲方所在地第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1 甲方(用人单位):指的是具有合法营业执照或合法登记证书的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等用人单位。
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20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024行政文员劳动合同模板免费本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(用人单位)1.2乙方(劳动者)第二条:合同期限2.1固定期限2.2试用期第三条:工作内容3.1工作岗位3.2工作职责第四条:工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息休假第五条:劳动报酬5.1工资构成5.2奖金5.3津贴5.4支付方式第六条:社会保险和福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇第七条:劳动保护7.1劳动条件7.2劳动保护措施第八条:保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条:合同变更、解除和终止9.1变更条件9.2解除条件9.3终止条件9.4经济补偿第十条:争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3仲裁解决10.4诉讼解决第十一条:其他约定11.1培训11.2知识产权11.3违约金第十二条:合同的生效、修改和解除12.1生效条件12.2修改条件12.3解除条件第十三条:违约责任13.1甲方违约责任13.2乙方违约责任第十四条:争议解决地点和法院14.1争议解决地点14.2法院管辖第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义第二条:合同期限2.1固定期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2试用期:乙方的试用期为__个月,自乙方开始工作之日起计算。
第三条:工作内容3.1工作岗位:乙方担任甲方行政文员,负责日常行政事务处理、文件管理、资料整理等工作。
3.2工作职责:乙方需按照甲方的要求,完成各项行政文员工作,包括但不限于:3.2.1 负责公司文件的收发、登记和归档;3.2.2 协助公司办理各项行政手续;3.2.3 负责公司内部通知的发布和宣传;3.2.4 参与公司各项活动的组织和实施;3.2.5 完成公司领导交办的其他工作。
第四条:工作时间和休息休假4.1工作时间:乙方每周工作五天,周一至周五,每日工作时间为__小时,自__时__分至__时__分。
2024版行政文员劳动合同模板
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024版行政文员劳动合同模板本合同目录一览1. 合同主体及合同标的1.1 甲方名称及地址1.2 乙方姓名及住址1.3 合同标的:行政文员职位2. 合同期限2.1 合同起始日期2.2 合同终止日期2.3 试用期3. 工作内容3.1 乙方的工作岗位及主要职责4. 劳动报酬4.1 基本工资4.2 奖金及补贴4.3 支付方式和时间5. 工作时间与休息休假5.1 工作时间5.2 休息休假安排6. 社会保险6.1 甲方为乙方缴纳社会保险的费用7. 劳动保护7.1 甲方应提供的劳动保护条件8. 乙方义务8.1 遵守甲方规章制度8.2 保守商业秘密8.3 服从工作调动9. 甲方权利与义务9.1 提供合适的工作环境9.2 按时足额支付劳动报酬9.3 保障乙方合法权益10. 合同的变更、解除与终止10.1 合同变更条件10.2 合同解除条件10.3 合同终止条件11. 违约责任11.1 违约方的责任11.2 违约方的赔偿责任12. 争议解决12.1 双方协商解决12.2 向劳动仲裁委员会申请仲裁13. 合同的签署与生效13.1 合同签署日期13.2 合同生效日期14. 其他约定14.1 双方认为需要约定的其他事项第一部分:合同如下:1. 合同主体及合同标的1.1 甲方名称及地址甲方名称:X公司甲方地址:市区路号1.2 乙方姓名及住址乙方姓名:乙方住址:市区路号1.3 合同标的:行政文员职位乙方在甲方的安排下,担任行政文员职位,负责协助甲方管理层处理日常行政事务。
2. 合同期限2.1 合同起始日期本合同自2024年1月1日起生效。
2.2 合同终止日期本合同期限为三年,自合同起始日期起计算,除非双方另有约定。
2.3 试用期乙方在本合同生效后享有三个月的试用期。
3. 工作内容3.1 乙方的工作岗位及主要职责乙方担任行政文员,主要职责包括:(1)负责处理甲方日常行政事务,如文件管理、资料整理等;(2)协助甲方管理层进行会议组织、行程安排等工作;(3)负责甲方办公室的用品采购、资产管理等工作;(4)完成甲方交办的其他行政事务。
2024版行政文员劳动合同
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024版行政文员劳动合同本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1 甲方(用人单位):1.2 乙方(劳动者):第二条:合同期限2.1 合同期限:2.2 试用期:第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位:3.2 乙方的岗位职责:第四条:工作时间和休息休假4.1 工作时间:4.2 休息休假:第五条:劳动报酬5.1 乙方的工资待遇:5.2 工资支付时间:第六条:社会保险6.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费:第七条:劳动保护7.1 甲方应提供乙方安全的工作环境:第八条:保密协议8.1 乙方的保密义务:第九条:合同的变更、解除和终止9.1 合同的变更:9.2 合同的解除:9.3 合同的终止:第十条:违约责任10.1 甲乙双方违反合同的规定:第十一条:争议解决11.1 双方在履行合同过程中发生的争议:第十二条:其他约定12.1 其他事项:第十三条:法律适用和争议解决13.1 本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
第十四条:合同的生效、修改和解除14.1 本合同自双方签字或者盖章之日起生效。
14.2 本合同的修改和解除必须经甲乙双方协商一致,并书面确认。
第一部分:合同主体及定义第一章:甲方(用人单位)1.1 甲方名称1.2 甲方地址1.3 甲方法定代表人第二章:乙方(劳动者)2.1 乙方姓名2.2 乙方身份证号码2.3 乙方职务第二部分:合同期限第三章:合同期限3.1 合同开始日期3.2 合同结束日期第四章:试用期4.1 试用期开始日期4.2 试用期结束日期第三部分:工作内容第五章:乙方的工作岗位5.1 岗位名称5.2 岗位职责第六章:工作职责6.1 具体工作内容6.2 绩效评估标准第四部分:工作时间和休息休假第七章:工作时间7.1 标准工作时间7.2 加班规定第八章:休息休假8.1 休息日安排8.2 节假日安排第五部分:劳动报酬第九章:工资待遇9.1 基本工资9.2 奖金制度第十章:工资支付时间10.1 支付日期10.2 支付方式第六部分:社会保险第十一章:社会保险11.1 甲方应缴纳的社会保险费11.2 乙方应缴纳的社会保险费第七部分:劳动保护第十二章:工作环境12.1 安全标准12.2 劳动保护用品第十三章:健康保障13.1 健康检查13.2 职业病防治第八部分:保密协议第十四章:保密义务14.1 保密内容14.2 保密期限第九部分:合同的变更、解除和终止第十五章:合同变更15.1 变更条件15.2 变更程序第十六章:合同解除16.1 解除条件16.2 解除程序第十七章:合同终止17.1 终止条件17.2 终止程序第十部分:违约责任第十八章:违约责任18.1 违约行为18.2 违约责任承担第十一部分:争议解决第十九章:争议解决方式19.1 协商解决19.2 调解解决第十二部分:其他约定第二十章:其他事项20.1 合同的修改20.2 合同的解除第十三部分:法律适用和争议解决第二十一章:法律适用21.1 适用法律21.2 法律解释第二十二章:争议解决22.1 争议类型22.2 解决地点第十四部分:合同的生效、修改和解除第二十三章:合同生效23.1 生效条件23.2 生效时间第二十四章:合同修改24.1 修改条件24.2 修改程序第二十五章:合同解除25.1 解除条件25.2 解除程序第八部分:保密协议第十四章:保密义务14.1 保密内容1.1.1 乙方向甲方承诺,对其在劳动合同有效期内所接触到的所有甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密、客户信息等保密信息予以保密。
行政文员2024年固定期限劳动合同范本
20XX 标准合同模板范本PERSONAL RESUME甲方:XXX乙方:XXX行政文员2024年固定期限劳动合同范本本合同目录一览第一条:合同主体及签订日期1.1:甲方(用人单位)名称、地址、法定代表人1.2:乙方(劳动者)姓名、性别、身份证号码、住址1.3:合同签订日期第二条:合同期限2.1:合同固定期限为2024年2.2:起始日期为2024年1月1日2.3:终止日期为2024年12月31日第三条:工作岗位及工作内容3.1:乙方担任甲方行政文员职务3.2:具体工作内容包括但不限于文件管理、资料整理、会议组织、沟通协调等第四条:工作时间及休息休假4.1:乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行标准工时制度4.2:乙方享有国家法定节假日休息权利,以及年假、产假、婚假、丧假等休假权利第五条:劳动报酬5.1:乙方月工资为人民币元整5.2:甲方按月支付乙方工资,每月10日前支付上月工资5.3:甲方依法为乙方缴纳社会保险,并按时足额支付社会保险费用第六条:社会保险及福利待遇6.1:甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险6.2:乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工体检、节日福利等第七条:劳动保护及安全生产7.1:甲方应依法保障乙方的人身权利,提供安全的工作环境和工作条件7.2:甲方应开展安全生产教育,提高乙方安全生产意识第八条:保密协议8.1:乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密8.2:乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任第九条:合同的变更、解除和终止9.1:合同的变更、解除和终止,应符合国家法律法规的规定9.2:甲方解除合同的,应提前通知乙方,并支付经济补偿第十条:争议解决10.1:双方在履行合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决10.2:协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第十一条:其他约定11.1:双方在签订合同时,如有其他约定,可作为合同附件,与本合同具有同等法律效力第十二条:合同的签订12.1:本合同一式两份,甲乙双方各执一份12.2:双方代表在合同上签字或盖章后,本合同立即生效第十三条:附件13.1:甲方规章制度13.2:乙方个人简历13.3:其他相关文件第十四条:合同生效时间14.1:本合同自双方签字或盖章之日起生效14.2:本合同的修改、补充必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认第一部分:合同如下:第一条:合同主体及签订日期1.1:甲方(用人单位)名称:有限公司,地址:市区路号,法定代表人:1.2:乙方(劳动者)姓名:,性别:男,身份证号码:,住址:市区路号1.3:合同签订日期:2024年1月1日第二条:合同期限2.1:合同固定期限为2024年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2:起始日期为2024年1月1日2.3:终止日期为2024年12月31日第三条:工作岗位及工作内容3.1:乙方担任甲方行政文员职务3.2:具体工作内容包括但不限于文件管理、资料整理、会议组织、沟通协调等3.3:乙方应按照甲方的要求,完成甲方分配的其他工作任务第四条:工作时间及休息休假4.1:乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作5天,周六日休息4.2:乙方享有国家法定节假日休息权利,以及年假、产假、婚假、丧假等休假权利4.3:乙方请假应提前向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可休假第五条:劳动报酬5.1:乙方月工资为人民币3000元整,甲方按月支付乙方工资,每月10日前支付上月工资5.2:甲方依法为乙方缴纳社会保险,并按时足额支付社会保险费用5.3:乙方加班工资按照国家和地方的有关规定执行第六条:社会保险及福利待遇6.1:甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险6.2:乙方享受国家规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、员工体检、节日福利等6.3:乙方在合同期间因疾病产生的医疗费用,按照甲方的医疗保险制度执行第七条:劳动保护及安全生产7.1:甲方应依法保障乙方的人身权利,提供安全的工作环境和工作条件7.2:甲方应开展安全生产教育,提高乙方安全生产意识7.3:乙方应遵守甲方的安全生产规章制度,正确使用劳动保护用品7.4:甲方应定期对工作场所进行安全生产检查,确保安全生产条件符合国家规定第八条:保密协议8.1:乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密8.2:乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任第九条:合同的变更、解除和终止9.1:合同的变更、解除和终止,应符合国家法律法规的规定9.2:甲方解除合同的,应提前通知乙方,并支付经济补偿9.3:乙方提前解除合同的,应提前30日书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理手续第十条:争议解决10.1:双方在履行合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决10.2:协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第十一条:其他约定11.1:双方在签订合同时,如有其他约定,可作为合同附件,与本合同具有同等法律效力第八条:保密协议8.1:乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密8.2:乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任8.3:保密信息包括但不限于客户信息、销售策略、研发资料、财务数据等8.4:乙方不得以任何方式泄露或向第三方披露保密信息8.5:保密期限自乙方知悉保密信息之日起算,至合同终止后五年止第九条:合同的变更、解除和终止9.1:合同的变更、解除和终止,应符合国家法律法规的规定9.2:甲方解除合同的,应提前通知乙方,并支付经济补偿9.3:乙方提前解除合同的,应提前30日书面通知甲方,并按照甲方规定的程序办理手续9.4:合同终止后,乙方应归还甲方的所有办公用品、工作证件等第十条:争议解决10.1:双方在履行合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决10.2:协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼10.3:双方同意提交仲裁委员会进行仲裁,仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力第十一条:其他约定11.1:双方在签订合同时,如有其他约定,可作为合同附件,与本合同具有同等法律效力11.2:本合同的修改、补充必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认第十二条:合同的签订12.1:本合同一式两份,甲乙双方各执一份12.2:双方代表在合同上签字或盖章后,本合同立即生效12.3:本合同的签订地点为市区路号第十三条:附件13.1:甲方规章制度13.2:乙方个人简历13.3:其他相关文件第十四条:合同生效时间14.1:本合同自双方签字或盖章之日起生效14.2:本合同的修改、补充必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认14.3:本合同的失效日期为2024年12月31日,届时如双方无异议,本合同自动续签第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:甲方规章制度详细要求:本附件应包括甲方公司的各项内部管理制度,包括但不限于考勤制度、请假制度、晋升制度、奖惩制度等。
行政文员专属劳动合同样本2024年
20XX 标准合同模板范本PERSONAL RESUME甲方:XXX乙方:XXX行政文员专属劳动合同样本2024年本合同目录一览第一条:合同主体及签订主体1.1 甲方(用人单位)1.2 乙方(劳动者)第二条:合同期限2.1 合同起始日期2.2 合同终止日期第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位3.2 乙方的岗位职责第四条:工作时间4.1 工作班次4.2 工作时间长度4.3 休息日与节假日安排第五条:劳动报酬5.1 基本工资5.2 奖金与补贴5.3 工资支付时间与方式第六条:社会保险6.1 甲方应缴纳的社会保险6.2 乙方应缴纳的社会保险6.3 社会保险的缴纳时间与方式第七条:劳动保护与劳动条件7.1 劳动保护措施7.2 劳动条件保障第八条:保密协议8.1 保密内容8.2 保密期限8.3 违约责任第九条:培训与晋升9.1 甲方提供的培训机会9.2 晋升机制与条件第十条:劳动纪律10.1 乙方应遵守的劳动纪律10.2 违反劳动纪律的处理方式第十一条:合同解除与终止11.1 甲方解除合同的条件与程序11.2 乙方解除合同的条件与程序11.3 合同终止的条件与程序第十二条:违约责任12.1 甲方违约责任12.2 乙方违约责任第十三条:争议解决13.1 双方协商解决13.2 调解组织介入13.3 法律途径第十四条:其他约定14.1 双方认为需要约定的其他事项14.2 附件:具体约定事项第一部分:合同如下:第一条:合同主体及签订主体1.1 甲方(用人单位):甲方全称:(填写完整名称),地址:(填写详细地址),统一社会信用代码:(填写统一社会信用代码)。
1.2 乙方(劳动者):乙方姓名:(填写完整姓名),性别:(填写性别),身份证号码:(填写身份证号码),住址:(填写住址)。
第二条:合同期限2.1 合同起始日期:本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.2 合同终止日期:本合同期限为____年,自合同起始日期起计算。
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行政文员劳动合同
甲方:_________________________________________
乙方:_________________________________________
签订日期: ___________ 年 ________ 月 ________ 日
行政文员劳动合同
甲方:
乙方:
甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国法》等规定,遵循“平等自愿、协商一致”的原则,签
定本合同,确立劳动关系,明确双方之权利义务,并共同遵守履行:
一、合同期限
本合同期限自签订之日起计算,即年月日至年月日止。
二、甲方现聘请乙方为(职位)负责工作。
三、劳动报酬
甲方按照政府与学校教职员工的有关规定工资的规定,制定本工资制度,并根据乙方的工作岗位,确定乙方的工资形式和工资标准。
在乙方正常工作的情况下,甲方保证每月如期发放工资。
甲方给予乙方月基本工资为元,职务工资元,绩效工资元。
四、对乙方的工作要求和劳动纪律
1、乙方须按甲方要求提供所需入职资料,做为本合同的附件,是本合同的有效组成部份。
(包括身份证的复印件、学历证书、教师资格证复印件、家庭成员情况等)如乙方作虚假陈述或伪造证件,一经查出,立即解除劳动合同。
2、乙方应自觉遵守国家的政策和学校的规章制度,根据岗位标准和工作职责,按质按量按时完成本职工作和甲方交办的其他任务,并对甲方负责。
甲方将定期检查、考核乙方履行工作职责情况。
3、乙方不得同时在其他经济组织或其它工作单位任职或兼职。
4、乙方在正常上班期间必须遵守学校上班制度。
5、乙方有保守学校办公室秘密的义务,任何时候均不得窃取、泄露学校核心机密。
五、违约协议
1、乙方违约将承担所造成的损失的责任并扣除1000元人民币,
甲方违约将按照劳动法进行赔偿
六、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,
具同等法律效力。
甲方(公章)______ 乙方(公章)_____________
法定代表人(签字)________ 法定代表人(签字) _____________ ______ 年—月__日 ____________ 年—月__日。