环境和职业健康安全管理体系运行情况汇报

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四个体系运行情况报告

四个体系运行情况报告

四个体系运行情况报告在管理和组织中,四个体系分别是质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系和社会责任管理体系。

这四个体系通过规范和指导,帮助组织有效地管理和运行,以实现可持续发展。

以下是对每个体系运行情况的报告:1.质量管理体系:质量管理体系是指一组相互关联的质量管理活动和流程,用于实现组织所提供产品和服务的一致性和可持续性。

在过去一年中,我们公司的质量管理体系运行良好。

我们持续关注产品和服务的质量并进行监控,通过定期进行内部和外部审核,以确保我们的产品和服务符合相关标准和客户要求。

在最近的客户满意度调查中,我们得到了高分评价,反映了我们质量管理体系的有效性和客户满意度的提高。

2.环境管理体系:环境管理体系是指一系列管理活动,以确保组织在经营过程中对环境的影响最小化,并符合相关环境法规和要求。

在过去一年中,我们公司的环境管理体系也取得了显著的进展。

我们注重资源和能源的有效利用,采取措施减少废物产生和有害物质排放。

我们定期进行环境风险评估,并制定相应的应对计划,以确保我们的经营活动对环境的影响达到最低水平。

我们还采取了培训和宣传活动,提高员工对环境保护的意识和参与度。

3.职业健康安全管理体系:职业健康安全管理体系是指组织为确保员工的健康和安全而采取的一系列管理活动。

在过去一年中,我们公司的职业健康安全管理体系运行良好。

我们重视员工的健康和安全,并致力于创造一个安全的工作环境。

我们定期进行职业健康安全风险评估,并采取相应的预防措施和培训。

我们还建立了紧急响应计划和应急演练,以应对突发事件。

在过去一年中,我们的事故率和职业病发病率都得到了降低,这说明我们的职业健康安全管理体系的有效性。

4.社会责任管理体系:社会责任管理体系是指组织为满足相关利益相关方的期望和需求,以及履行社会义务而采取的一系列管理活动。

在过去一年中,我们公司的社会责任管理体系取得了显著进展。

我们坚持诚信和透明的经营原则,与利益相关方保持积极的沟通和合作。

业务部质量环境、职业健康安全管理体系运行工作总结范文

业务部质量环境、职业健康安全管理体系运行工作总结范文

业务部质量环境、职业健康安全管理体系运行工作总结
业务部质量环境、职业健康安全管理体系运行工作总结范文
我公司开始质量,环境,职业健康安全管理体系贯标工作以来,现已三年,业务部参与编制了主管业务的相关程序文件和有关的作业指导书,并按照标准和文件要求开展工作,取得了一定的成绩,通过这次管理评审会议,向公司领导进行汇报如下:另外在会议上向各级部门虚心学习、取长补短。

1、在没有搞三体系认证前,我部接受定单时,没有经过认真评审有时就会不能按期按期交货等,引起顾客的不满,体系运行以来,我们首先从相关文件上明确了合同或定单评审的职责范围和审批权限,并针对不同的合同或定单规定了签定了前应进行评审的要求和评审方式,以确保合同的内容充分、明确,并且公司有能力满足这些要求。

2、为了对用户负责,也为了了解我公司产品质量和顾客使用状况,我们对公司的新老用户进行了走访和发放顾客满意度调查表对我公司的产品技师、物点和顾客关注的.有关事项进行满意度调查,这些调查项目主要有产品的性能、功能、交货时间、价格等。

用户对我公司的产品质量难予很高的评价,希望今后能够进一步全作,同时也提出了一些好的建议,比如产品的包装、交货时间等。

以上就是我部在贯标工作开展以来所做的部分工作,虽然取得了一些成绩,但存在的问题也不少,主要表现在大家对标准理解的不深、学习不够,今后还要不断学习,提高工作效率和管理水平。

对相关方提出环境、职业健康要求
业务部
20xx年4月23日。

职业健康安全管理体系运行总结范文(4篇)

职业健康安全管理体系运行总结范文(4篇)

职业健康安全管理体系运行总结范文公司职业安全健康管理体系运行总结自我公司建立职业安全健康管理体系以来,经过两年多的运行,我安保部依据《gb/t28001:____职业健康安全管理体系要求》,建立的管理体系要求得到进一步落实,对职业安全健康管理体系又有了新的认识,职业安全健康管理水平有了显著提高。

在公司“以人为本”的治厂方针引导下、管理者代表的正确领导下,以及在各级领导的共同支持下和全员的积极参与下,____年职业安全健康管理体系运行目标得以实现。

员工的职业安全健康的意识进一步提高,全年未发生严重安全责任事故,安保部在安全生产工作中始终奉行“以人为本,安全第一”的管理理念,不断在过程中总结,在总结中提高,在提高中创新,积极探索安全监督管理新思路,创新安全文化建设,有效实施了职业安全健康管理体系。

公司职业安全健康方针为依法实施全员/全方位/全过程的安全管理,保证员工安全健康;持续改进环境/人行为/物状态的安全基础,实现企业本质安全,其具体描述体现了公司以人为本,预防为主,既尊重员工利益又考虑社会效益的管理思想,是比较科学的。

在去年外审老师的指导下,对职业安全健康目标进行了修改,现为:目标:1、杜绝重伤、死亡事故。

2、控制轻伤事故。

指标:1、重伤以上事故率为零。

2、轻伤事故等于或小于千分之三。

3、年度火灾事故率为零。

对控制安全事故率提出了更合适的目标,比较充分全面地反映了安全现行政策与法制的要求。

安保部及时将修订后的目标宣贯到全体干部、员工,得到了大家的普遍认同。

事实证明,“方针”对于增强员工的安全防范意识具有明显的导向和促进作用,“目标”通过层层目标分解,具有良好的可操作性,也得到了较好的____。

我安保部制定的《法律法规清单》,几经修改,最近已受控发放到各部门。

共计____个,并全部识别到相应的条款,比先前的版本更为全面、更为实用。

法律法规对公司安全管理具有较强的针对性和良好的指导性。

通过各单位对危险源的辨识共计____多项及安全重大风险的控制,针对我部评价出的____个重大危险源和实际情况,制定相应重大风险预防控制措施及相关应急预案,落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任书,实施安全教育达____多人次,特殊工种、特殊工作人员的各种专业培训,培训合格率100,按规定持证上岗率100。

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文(二篇)

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文(二篇)

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文随着社会的发展和进步,职业健康安全管理得到了越来越多的关注和重视。

作为一个企业,职业健康安全管理是保障员工生命安全和身体健康的重要手段,也是提高生产效率和降低成本的关键因素。

在____年,我公司全面落实了职业健康安全管理体系,取得了显著的成效。

下面就我公司____年职业健康安全管理体系运行情况进行总结。

一、 管理体系建立我公司在____年充分认识到职业健康安全管理的重要性,积极建立了完善的管理体系。

首先,制定了职业健康安全管理制度和相应的规章制度,明确了管理体系的目标和要求。

其次,成立了职业健康安全管理部门,并聘请专业的职业健康安全管理人员负责管理工作。

同时,组建了职业健康安全管理团队,包括各部门的代表,负责制定和实施各项措施。

在管理体系建立过程中,我们注重培训员工的职业健康安全意识,组织了相关培训活动,提高员工的职业健康安全知识和技能。

二、 风险评估与控制在职业健康安全管理体系运行过程中,我公司注重风险评估与控制。

我们建立了健全的风险评估体系,利用专业的工具和方法对岗位和工作环境进行全面的风险评估。

根据评估结果,采取相应的措施进行风险控制。

例如,在有害物质的处理过程中,我们严格遵守相关法律法规和标准要求,制定了相应的操作规程,采取了有效的控制措施,确保员工在操作过程中不受到有害物质的危害。

同时,通过定期检查和监测,及时发现和纠正存在的安全隐患,确保工作场所的安全性。

三、职业健康监测与保护为了保障员工的职业健康,我公司建立了职业健康监测与保护体系。

我们利用专业的设备对员工进行定期的职业健康监测,包括职业病的筛查、职业病危害因素的监测等。

根据监测结果,制定相应的保护措施,提供相应的个体防护用品和保健设施,确保员工的职业健康得到有效的保护。

同时,我公司还注重教育员工如何正确使用和保养个体防护用品,提高职业健康保护的意识和能力。

四、 应急管理与应对在职业健康安全管理体系运行过程中,我公司注重应急管理与应对。

设备部环境、职业健康安全管理体系运行报告 文档

设备部环境、职业健康安全管理体系运行报告 文档

设备部环境、职业健康安全管理体系运行报告设备部认真贯彻学习公司环境、职业健康安全管理体系的目标、指标和管理方案,积极配合安全部、环保部做好体系的各项工作,同时对部门的环境因素和危险源进行了识别,并结合两部门进行审核,筛选出不可接受危险源和重大环境因素以及制定相应的预防措施,为两大管理体系在本部门良好运行打下了良好的基础。

目前我部门的环境、职业健康安全管理体系运行良好,现将具体情况汇报如下:一、加大宣传力度,确保两大体系深入人心为加快本部门体系方针和目标的贯彻,我部门组织多次会议进行学习环境、职业健康管理体系程序文件和三层次文件,对本部门涉及到的现场环境因素、危险源重新进行了全面的识别与评价,并经相关人员讨论,最终确定了设备部环境因素清单、危险源清单。

根据体系运行要求,已分别对重要环境因素和重大危险源制定了相应的管理预防控制措施.为了防止重要环境因素和重大危险源事故的发生,利用每天开早会的时间,将设备部本部门的环境因素清单和危险源清单及时对部门人员进行培训,让全体员工参与,不断完善本部门的环境因素和危险源清单,并制定相应的预防措施,共同保证两大管理体系在设备部正常运行。

二、制定相应的管理方案,实现环境和职业健康安全目标(一)、采取有效措施控制环境因素设备部在环境因素方面,根据环境因素清单制定相应的管理规定,同时结合公司的《降本增效活动实习方案》,做好全公司节能降耗检查工作。

1、节约用水,逐步降低水消耗量进行节约用水宣传教育,对全公司用水设备进行定期或不定期的检查,防止跑冒滴漏,减少浪费,争取做到循环利用。

2、节约用电,降低电能消耗对部室用电进行严格控制,做到人走灯灭,提倡使用节能办公设备。

对公司主要用电设备进行定期检查,消除隐患,保证设备正常运行,同时对公司各厂、车间申报设备进行审核,对高能耗落后淘汰设备进行筛选,坚决予以取消,从根源上做到节能降耗。

3、节约用油,逐步降低油耗对公司各分厂用油设备进行定期检查,防止跑冒滴漏现象的发生,同时对浪费现象进行严格考核.4、提倡无纸化办公对部室文件的收发提倡尽量无纸化办公,建立电子档案,同时做到废纸的重复利用,减少废纸的排放。

质量、环境和职业健康安全管理体系运行报告

质量、环境和职业健康安全管理体系运行报告

质量、环境和职业健康安全管理体系运行报告一、序言质量体系、环境体系和职业健康安全体系通过2011年一年的运行,公司的质量方针、质量目标、环境方针、环境目标、职业健康安全方针、职业健康安全目标以及严格按公司程序文件要求办事的工作思想更深入人心。

针对2011年的内审和外审情况,公司各科室根据内审和外审的不符合项以及纠正和改进建议进行了全面整改,并根据实际运行情况坚持持续改进,不断提升和完善我们的管理体系。

二、质量体系、环境体系和职业健康安全体系运行情况汇报8. 环境/职业健康安全因素、法律法规和其它要求清单的识别组织对公司的环境/职业健康安全因素进行识别,并通过统一收集处理、特殊分类处理等有效手段对已识别出的环境因素进行控制与持续改进;对环境/职业健康安全法律法规和标准,与相关部门确定适用性后发布、组织落实。

9. 体系审核情况接受股份公司审核组的内部审核,没有发现严重和重要不符合项,开具了一般不符合项共2项,外部审查开具了一般部符合项1项具体如下:1、三体系进行了审查,缺少环境方面的要求。

未能确保作业文件有效的指导操作,不利于对环境因素的控制。

2、2011年度员工培训计划时,抽查计划5月份委外培训的《生产计划拟定与管理》实施记录时,负责人说该计划还未实施,但提供不出调整记录。

因此不符合GB/19001-2008标准6.2.2b)条关于“适用时,提供培训或采取其他措施以获得所需的能力。

"的规定。

已于2011年6月9日整改完成。

3、通过了北京鉴衡认证中心对工厂质量保证能力进行了资质审查,没有开具不合格项。

4、质管科查计量确认过程记录时,提供部出计量编号为FM06012的力矩扳手的计量确认记录。

因此不符合CMS-2006年标准7.1.4条关于“计量确认过程的记录应该注明日期并有授权人审查批准以证明结果的正确性,应保持并可获得这些记录。

”的规定。

已于2011年4月20日整改完成。

5、2011年04月27日,通过了测量管理体系认证。

管理体系运行汇报(管代)

管理体系运行汇报(管代)

管理体系运行汇报公司总经理:公司质量环境职业健康安全管理体系运行已经以来公司各部门和项目按照新版体系文件要求做了大量的工作,建立了环境和职业健康安全管理体系相关记录,现将公司在管理体系运行方面的情况作如下汇报:一、公司的方针、目标、组织机构、体系文件及各项资源的适用性、充分性和有效性:公司制定的方针能充分体现了我公司的特点,目标适宜;公司编制的管理体系文件从运行情况来看,管理体系文件是适用的;公司各项资源能满足运行要求,综上所述,公司的方针、目标、组织机构、体系文件及各项资源的适用性、充分性和有效性。

二、对目标和指标的实现情况:公司制定的方针符合预防污染和职业健康方面、遵守法律法规的承诺,充分体现了我公司的特点,同时满足了标准对管理方针的要求;对于目标,将国家建筑行业新的验评标准结合起来,制定的质量目标更加可行和切合行业实际,并对目标进行了层层分解,针对对重要环境因素和重大危险源的辨识,公司制定了四个相关的环境和职业健康安全方面的目标;制定了组织机构,使公司在运行质量环境职业健康安全管理体系部门职责适用可行,分工明确,接口清晰;质量环境职业健康安全管理体系运行以来,公司发布实施了管理手册、程序文件、工作文件以及相应的管理体系运行记录,从运行情况来看,管理体系文件是适用的;对质量/环境/职业健康安全目标和指标的实现情况:交付工程合格率达到100%,承接2项工程,合格交付2项;客户满意率达到90%以上,调查6家顾客,满意6家。

客户有效投诉处理率达到100%,未发生从质量环境职业健康方面所订的目标指标来看,通过运行、检查,均能够顺利实现。

对相关方的问题:管理体系运行以来,按照公司体系文件的要求,对与我公司密切合作的供方除在质量方面进行要求外,还在环境和职业健康安全方面施加一定的影响,要求材料供应商所提供的材料尽为环境节能产品,包装运输过程中也要做好环保要求,并对原材料进行检验确保符合要求,要求设计部在设计图纸也要求必须符合国家相关环境标志产品技术要求和安全标准,为我司提供服务的分包方,要求对劳动保护方面严格按照相关法律法规进行。

管理体系运行汇报(项目部)

管理体系运行汇报(项目部)

项目部管理体系运行汇报公司质量环境职业健康安全管理体系运行以来,项目部按照体系文件要求做了大量的工作,现将公司在管理体系运行方面的情况作如下汇报:一、公司的质量/环境/职业健康安全方针、目标、组织机构、质量/环境/职业健康安全管理体系文件及各项资源的适用性、充分性和有效性:公司制定的质量环境职业健康安全方针能充分体现了我公司的特点,目标适宜;在组织机构方面,安排专人负责贯标工作,公司编制的管理体系文件从运行情况来看,管理体系文件是适用的;公司各项资源能满足运行要求,综上所述,公司的质量/环境/职业健康安全方针、目标、组织机构、质量/环境/职业健康安全管理体系文件及各项资源的适用性、充分性和有效性。

二、对质量/环境/职业健康安全目标和指标的实现情况:(1)单位工程交验一次合格,未发生(2)轻伤率控制在千分之四之下,未发生(3)重大质量、安全事故发生率为0,未发生为了顺利完成施工任务及达到公司相关质量环境职业健康安全目标,项目部将确保项目安全、项目质量、项目工期作为本工程的目标,围绕这一目标,开展了以下几个方面的工作:1、坚持项目进度控制:为了确保项目的施工工期,我们在项目部组建后,项目班子成员经过对施工现场的查勘及合同对整个施工工期的约定,制定了工程施工总进度计划,经过监理单位审核批准后,我们将总计划进行了分解,通过对各个分项的分解,对工程所需的人力组织、材料的选样报审及组织采购、工程所需的资金进行了详细计划,在施工过程中,我们根据既定的计划,抓住各个施工过程的主要节点,确保人员、材料、资金到位,为按合约完成施工任务提供了保障。

2、坚持项目质量控制:从紧抓施工管理人员的责任感开始,强化工程施工质量。

从开工前进行施工图纸会审,到施工过程中的严格按设计要求施工;从精选施工材料到严格按《建筑工程质量检验规范》的规定组织施工。

首先我们在开工前与建设单位、监理单位、设计单位进行图纸的四方会审,对图纸中存在的问题提出合理化的建议,由设计公司对相关问题的解决及时得出结论,形成会审记录及相关设计变更文件作为施工依据。

质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况的总结

质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况的总结

质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况的一、前言随着全球经济的快速发展和环境污染、安全事故的频繁发生,各国对企业的质量、环境、职业健康安全管理体系的要求越来越高。

这些管理体系旨在规范企业经营行为,提高产品和服务质量,保护环境和员工健康安全,促进企业可持续发展。

因此,对于一个企业来说,建立和实施有效的管理体系至关重要。

本文对某公司在质量、环境、职业健康安全管理体系运行方面的情况进行和分析。

二、质量管理体系1. ISO 9001认证该公司于 2005 年通过了 ISO 9001 质量管理体系认证,并多次进行了复评和监督审查。

公司在质量管理方面的表现得到了认可,但也存在一些问题。

例如,生产过程中存在一定的不合格品率,需要进一步提高生产工艺和产品质量控制标准。

2. 质量管理的持续改进该公司注重质量管理的持续改进,制定了一系列的质量指标,如产品的合格率、客户满意度、不良反应率等,并通过内审、外审等方式对质量管理体系进行定期评估和改进。

然而,在质量管理的过程中,仍有部分员工存在质量意识不强、责任心不足的情况,需要加强教育和培训。

三、环境管理体系1. ISO 14001认证该公司于 2010 年通过了 ISO 14001 环境管理体系认证,并制定了环境方面的管理制度和指导文件,使环境保护工作落到实处。

公司在环境管理方面表现出色,得到了相关部门的认可。

但是由于环保形势变化,公司还需要进一步加强环保宣传教育,提高员工的环保意识。

2. 环境保护的持续改进该公司注重环境保护的持续改进,通过建立环境管理目标和指标,定期进行环境风险评估和环境影响评价,并综合考虑技术、经济和社会等因素,制定有效的环境保护方案。

但是在环境管理过程中,公司仍存在一些管理漏洞和操作不规范的情况,需要加强管理落实和监督检查。

四、职业健康安全管理体系1. OHSAS 18001认证该公司于 2014 年通过了 OHSAS 18001 职业健康安全管理体系认证,引入了职业健康安全管理的基本要素和方法,合理分配资源,建立制度和流程,有效保障了员工的职业健康和安全。

质量环境职业健康安全 管理体系运行情况报告碳化

质量环境职业健康安全 管理体系运行情况报告碳化

质量环境职业健康安全管理体系运行情况报告碳化随着各个行业竞争的加剧,企业经营的成功不仅仅建立在产品质量和服务上,环境、职业健康安全等问题也越来越引起人们的关注。

为了保障人们的生命健康安全,企业需要建立并运行相应的质量、环境、职业健康安全管理体系。

下面,我们将从四个方面详细阐述这一管理体系的运行情况报告。

第一步:质量管理体系的运行情况企业的质量管理体系是保证产品质量的关键,也是企业长期发展的关键因素。

通过ISO9001国际质量管理体系认证,我们建立了完善的质量管理体系,并且贯穿于企业的生产、管理、服务等全过程。

在运行中,我们根据外部环境和客户需求的变化,不断完善和优化质量管理体系,确保我们的产品符合客户需求和国家标准的要求,达到客户满意度最大化和质量效益最优化的目标。

第二步:环境管理体系的运行情况随着社会与环境的快速变化,企业需要建立并执行环境管理体系,以保障环境的可持续发展和实现经济、环保两者良性互动。

企业必须在符合法规和标准的前提下,依法依规进行生产和经营活动。

企业的环境管理体系是为了保护自然环境并降低生产过程中对环境的影响而成立的。

我们定期进行风险评估、环境影响评价,设立环境安全的工作制度和控制措施,实施温室气体排放减量和能源消耗缩减等措施,将生产与环境保护和谐发展。

第三步:职业健康安全管理体系的运行情况企业在生产过程中,需要防止工作场所中的意外伤害和职业病等问题的发生。

建立职业健康安全管理体系,采取措施保护员工的健康,是企业应尽的社会责任。

企业开展健康检查、职业病防治、劳动安全等工作,不断提高员工的职业健康安全水平。

我们还加强内部员工安全教育与培训,落实相关责任人和管理人员的责任制,不断完善安全管理体系,确保生产环境的安全和员工的身体健康。

第四步:碳化管理体系的运行情况企业碳化管理体系是基于国际碳交易体系以及相关质量、环境和职业健康安全管理体系的基础上,对企业的碳排放情况进行监控和管理。

关注碳排放情况,在生产中进行碳排放数据统计和管理,降低碳排放的总量,提高能源利用效率。

职业健康安全管理体系运行情况报告范文

职业健康安全管理体系运行情况报告范文

职业健康安全管理体系运行情况报告范文自20某某年3月份本公司环境和职业健康安全管理体系推行以来,本公司按照环境和职业健康安全贯标管理体系运行,不断满足法律法规和相关方的要求,改善员工的健康安全,注重绿色环保,确保产品符合要求,减少安全、环境风险带来的损失,树立良好的企业形象。

下面就简要总结一下近半年来贯标的情况:一、本公司认证的目的及作用环境和职业健康安全管理体系是目前世界范围内应用最广泛的管理标准,在世界上具有很强的权威性、指导性和通用性,体现了企业可持续竞争发展的思想。

二体系标准分别立足于环境管理和安全管理这两个关键生产要素,利用PDCA过程循环管理模式,对企业进行规范化、系统化的管理,提升企业核心竞争力,是对我们企业以往管理体系的补充和完善。

通过体系认证,我们可以提高自己的管理水平,这是毫无疑问的。

但是,提高企业管理水平并不是体系认证的最根本目标。

ISO14001标准、OHSAS18001标准首先要解决的是市场准入问题。

也就是说,他们是为了保护竞争的公平性而存在的。

企业要在市场中经营,管理体系应符合这些标准的要求,这是最起码的要求。

ISO14001标准、OHSAS18001标准的普遍适用性就是为此服务的。

所以认证工作迫在眉捷,是我们目前管理工作提高的有力手段,也是市场竞争的需求。

我们要在市场的大潮中立于不败之地,就要把认证的工作扎扎实实做好,将我们的管理水平提升一大步。

二、体系覆盖范围:(一)管理体系涉及部门:本公司所属的安全环保部、市场部、综合办、质检部、生产技术部、动力设备部、财务部等七个部门。

(二)建立体系类型:建立环境和职业健康安全管理体系,形成环境和职业健康安全管理整合体系;三、体系策划方案:为实现本公司确立的总方针、总目标,本公司建立了环境和职业健康安全管理体系,并对体系内各部门所分解的指标完成情况进行控制,做好各方面的接口,从而使责任明确。

本公司的管理体系的关注点是各部门根据本公司的方针、总目标制定本组织的目标责任制和指标,在本公司贯标办的指导和监督下,各部门对本系统的生产活动进行管理和控制,确保体系的有效运行,实现本组织内的指标,以达到确保本公司总方针、目标的实现,相互关联的各职能层次的体系之间,建立了信息交流,畅通的沟通渠道,达到了资源共享。

2024年公司职业安全健康管理体系运行总结(三篇)

2024年公司职业安全健康管理体系运行总结(三篇)

2024年公司职业安全健康管理体系运行总结一、背景介绍职业安全健康是企业发展的重要组成部分,对于保护员工的生命安全和身体健康、提高生产效率、降低生产成本具有重要意义。

在____年,我们公司职业安全健康管理体系取得了显著的成效,为全体员工提供了安全、健康的工作环境。

下面,我将对____年公司职业安全健康管理体系的运行情况进行总结。

二、管理体系建设在____年,公司进一步加强了职业安全健康管理体系的建设,制定了相关的管理规定和工作流程,建立了相关部门和岗位的职责和责任。

确保职业安全健康管理工作的落实和推进。

同时,公司加强了对职业安全健康管理人员的培训和考核,提高了他们的专业水平和管理能力。

三、安全生产管理在安全生产管理方面,公司结合自身实际情况,制定了相应的安全标准和操作规程,建立了安全管理制度和机制。

全面推行了“三同时”管理,即设计、施工、投产运营同时进行,确保生产过程中的安全风险得到有效控制。

加强了安全培训和意识教育,提高了员工的安全意识和自我保护能力。

定期进行安全检查和隐患排查,及时消除存在的安全隐患,确保生产设施和工作环境的安全。

四、健康管理在健康管理方面,公司实施了健康监护制度,对员工进行健康体检和职业病检查,及时发现并干预预防职业病。

加强了对有害因素的管理,保障员工的健康。

同时,公司注重员工的心理健康,定期开展心理健康教育和咨询活动,提升员工的心理素质,减轻工作压力。

五、事故预防与应急管理公司高度重视事故预防和应急管理工作。

通过提高设备的安全性能和故障诊断能力,降低了事故发生的概率。

建立了健全的应急预案和应急救援机制,加强了应急演练和培训,提高了员工应急处理能力和危险情况的应对能力。

确保事故发生时能够及时、有效地处置,减轻事故的损失。

六、效果评估与持续改进____年,公司采用了多种评估手段对职业安全健康管理体系的运行进行评估。

对各项管理工作进行了指标化、定量化的评价,及时发现存在的问题和不足。

质量、环境、职业安全健康管理体系运行状况分析报告

质量、环境、职业安全健康管理体系运行状况分析报告

公司质量、环境、职业安全健康管理体系运行状况分析报告一、公司宣贯质量、环境、职业安全健康管理体系情况回顾公司通过贯标工作,较大地加强了公司的质量管理基础工作,在全员质量意识提高、质量管理的规范化管理方面等起到了有力的促进作用。

在公司最高管理者的推动下,2009年下半年开始策划质量、环境、职业安全健康管理体系的全方位贯标工作。

并于2009年8月1号正式发布了公司管理体系的体系文件,即“管理手册”和“程序文件”,并对体系文件进行了公司全员培训。

这期间,公司贯标小组召开会议确认了公司组织机构图、领导和部门的范围和过程条款分配;通过了环境、职业健康安全初评报告以及相关的管理方案、法律法规及其他要求清单、公司管理制度清单、重大环境因素和重大危险源辩识因素及其控制清单;确定了公司的环境、职业健康安全管理体系的管理方针、质量、环境、职业健康安全目标,同时各个部门认真履行标准条款分配主要职责,按照文件要求进行执行,体系经过近半年的运行时间,于2009年11月14-16日进行了第一次内审,内部审核共开出不合格报告4份。

各部门举一反三对内审提出的问题认真整改落实,对下步的工作起到了推动作用。

二、标准对管理评审的要求管理评审是由最高管理者按策划的时间间隔对确保质量、环境、职业健康安全管理体系持续的适宜性、充分性和有效性的评审活动。

管理体系持续的适宜性是指管理体系能持续满足内外部环境变化的需要。

体系持续的充分性是指管理体系满足市场、顾客潜在或未来的需求和期望的能力是否充足,也即管理体系各过程是否已经充分展开满足预期要求,为此一方面要不断预测市场、顾客和相关方潜在和未来的需求和期望,另一方面要不断借鉴以往的经验教训,进而评价和改进公司的管理方针、目标指标。

体系持续的有效性是指通过完成管理体系所需要的过程(或活动)而达到管理方针、管理目标的程度,这就需要把顾客反馈、过程绩效、服务的符合性等作为评审的输入与规定的管理方针、目标指标进行对比,以判定管理体系的有效性。

职业健康安全管理体系运行情况汇报

职业健康安全管理体系运行情况汇报

职业健康安全管理体系运行情况汇报职业健康安全管理体系是指企业为了保障员工健康与安全而建立的一套管理机制,旨在提供可持续的职业健康与安全管理,有效预防和控制事故及职业病的发生。

本次汇报旨在总结公司职业健康安全管理体系运行情况,探讨存在的问题,并提出改进建议。

本次汇报将分为以下几个部分进行:一、管理体系运行概况1.1 体系建立情况本公司职业健康安全管理体系于X年启动建立,经过X个月的准备工作,于X年X月通过了XX认证机构的认证,成为行业内较早开展职业健康安全管理工作的企业之一。

1.2 体系框架本公司职业健康安全管理体系按照OHSAS18001国际标准建立,包括政策目标、责任和授权、培训与教育、危险源辨识与风险评价、控制措施与纪录、监测与测量、紧急预防和应急措施、管理评审与内部审核等要素。

1.3 建设成果自建立职业健康安全管理体系以来,本公司取得了如下成果:(1)员工职业健康意识提升,工作场所事故发生率明显下降。

(2)职业病现象得到及时识别和处理,事故损失减少。

(3)员工安全责任心和安全行为习惯得到有效培养。

二、运行情况分析2.1 资源投入情况为了推动职业健康安全管理体系的运行,公司投入了大量的人力、物力和财力资源,重点包括:(1)聘请专业的职业健康安全管理人员,指导和落实体系运行。

(2)购买必要的安全设备和防护用品,提供良好的工作环境。

(3)组织持续的培训和宣传活动,提高员工的职业健康安全意识。

2.2 运行效果评价通过对职业健康安全管理体系的运行情况进行定期评估,结果显示:(1)人员伤害事故发生率稳步下降,但仍有个别事故发生。

(2)职业病监测和防控工作基本得到落实,但仍存在一些盲点。

(3)员工的个人安全行为习惯有所改善,但仍有部分员工存在安全意识不强的情况。

2.3 存在问题分析分析职业健康安全管理体系运行情况,存在以下问题:(1)一些员工对职业健康安全政策和措施理解不够深入,落实不到位。

(2)职业病防控工作需要进一步加强,特别是对于特殊岗位和高风险工作的防护措施应更加细致。

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文(3篇)

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文(3篇)

2024年职业健康安全管理体系运行情况总结范文1. 引言职业健康安全管理体系是企业保障员工健康与安全的重要手段,对于确保员工的安全、提高生产效率具有重要的作用。

本文将对2024年职业健康安全管理体系的运行情况进行总结分析。

2. 现状分析2024年,随着对职业健康安全意识的不断增强以及相关法规政策的出台,企业对职业健康安全管理的重视程度逐渐提高。

越来越多的企业意识到员工健康与安全对企业的重要性,积极构建健康安全管理体系。

这种趋势在2024年更加明显,许多企业已经建立了完善的职业健康安全管理体系,并取得了一定的成效。

3.建立了完善的职业健康安全管理体系在2024年,越来越多的企业开始认识到职业健康安全管理体系的重要性,并在实践中建立了完善的体系。

其中,企业通过对工作环境、工作任务和员工健康状况等方面进行全面评估,确定了相应的职业健康安全管理措施,为员工提供了安全的工作环境。

此外,企业还采取了一系列的员工培训和教育措施,提高了员工的职业健康安全意识,并通过定期检查和评估,对职业健康安全管理体系进行持续改进。

4. 员工健康状况有所改善在完善的职业健康安全管理体系的指导下,企业能够及时发现和解决员工健康问题,有效保障员工的身体健康。

2024年,许多企业在职业病防治和工伤预防方面取得了显著成效。

通过加强职业病防治宣传教育和职业卫生监测,企业有效遏制了职业病的发生,减少了因工致残的案例。

此外,企业还推行了一系列的工伤预防措施,如加强安全生产培训、提供个人防护装备、优化工作环境等,有效减少了工伤事故的发生,保障了员工的安全。

5. 生产效率得到提高职业健康安全管理体系的建立和有效运行,不仅能够保障员工的健康与安全,还能提高生产效率。

2024年,有许多企业通过改善工作环境、优化工作流程等措施,提高了员工的工作舒适度和生产效率。

同时,企业通过加强员工培训和教育,提高了员工的技能水平和工作质量,进一步提高了生产效率。

可以说,职业健康安全管理体系的有效运行对于企业的生产效率具有重要的推动作用。

职业健康安全管理体系运行情况总结(3篇)

职业健康安全管理体系运行情况总结(3篇)

职业健康安全管理体系运行情况总结尊敬的各位领导、与会同志们,大家下午好:今年以来,在管理者代表的正确领导下和业务部门的指导下,我们始终坚持“以人为本、安全第一、遵纪守法、预防事故、科学管理、持续改进”的____字方针,按照《gb/t28001-____职业健康安全管理体系》的标准的具体要求,积极开展教育培训,不断完善体系建设,全员对体系的认识进一步提高,较好地完成了体系要求的各项工作,职业健康安全管理体系运行良好,为“两烟”生产经营和专卖管理工作的开展提供了强有力的支撑和保障。

下面我就洛川县局(分公司)今年来职业健康安全管理体系运行情况汇报如下:一、____机构健全,工作责任明确,体系建设工作扎实推进为确保职业健康安全管理体系的正常运行,我局(分公司)及时调整了职业健康安全管理体系内审工作领导小组。

具体____实施了上半年职业健康安全管理体系的内部审核。

认真查找了存在的问题和不符合项,落实了整改措施,及时进行完善和整改。

同时,建立了监督、监管体系,完善了相应的工作制度和防范预案。

“安全为天,健康是本”的思想贯穿于各项工作的始终,形成事事讲安全,事事重健康的良好氛围。

二、教育培训形式多样,内容丰富多彩,全员的安全意识和防范能力得到提高为了使职业健康安全管理体系建设工作深入开展,按时完成内外审核工作任务,我们继续深入开展了宣传教育培训工作,不断提高体系整体运行水平。

一是树立长期教育、长期培训的思想。

每月一次的安全生产知识学习,每周一次的驾驶员安全知识教育坚持不断,落实学习签到制度和学习笔记检查制度。

同时,以“职业健康安全管理体系”外审认证为契机,深入学习安全法规以及国家局、省、市____安全生产以及职业健康安全管理体系的一系列文件和规章制度。

二是增强宣传教育的针对性和时效性。

充分利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等宣传工具,大力宣传安全常识。

对不同的工作岗位,不同的季节易发生的安全隐患,有针对性地宣传预防事故的方法和自我保护的相关知识。

职业健康安全管理体系运行情况汇报

职业健康安全管理体系运行情况汇报

职业健康安全管理体系运行情况汇报一、概述本次汇报旨在向全体员工汇报公司职业健康安全管理体系的运行情况。

通过对各项指标的分析和总结,希望加强对职业健康安全工作的重要性认识,提高员工的安全意识和安全素质,确保公司的安全生产。

二、职业健康安全管理体系建立情况1. 建立目标公司制定了职业健康安全管理体系建设目标,并设立了相应的指标体系,包括事故率、职业病发病率、职业健康体检覆盖率等。

2. 制定管理制度公司建立了完备的职业健康安全管理制度,从职业病防护、劳动安全、消防安全等方面进行规范和要求。

各部门按照制度进行工作,确保员工的职业健康安全。

3. 培养人员公司组织了职业健康安全知识培训,并制定了相关培训计划,培养员工的安全意识和安全素质。

同时,公司还建立了职业健康安全责任制,明确各级管理人员的职责。

4. 安全设施设备公司投入大量资金购置了安全设施设备,包括防护用品、灭火器等,确保员工在工作中的安全。

职业健康安全管理体系运行情况汇报(二)1. 事故率公司的事故率在过去一年中保持稳定,未出现较大的事故。

通过工作人员的努力和职业健康安全管理体系的建设,事故率得到了有效控制。

2. 职业病防护公司建立了职业病防护目标,采取控制源头、预防为主的原则,针对不同岗位的工作特点,制定了相应的职业病防护措施。

通过职业病防护工作的推进,职业病发病率得到了明显降低。

3. 劳动安全公司加强了对各岗位的劳动安全管理,制定了具体的操作规程和程序。

通过对劳动过程的监控和改进,确保员工在工作中的安全。

4. 消防安全公司设立了消防安全小组,并定期进行消防演练和应急预案的制定。

同时,对员工进行了消防安全知识的培训和宣传,提升了员工的消防安全意识。

四、职业健康安全管理体系存在的问题1. 完善程度有待提高虽然公司已经建立了职业健康安全管理体系,但在具体操作上还存在一些不完善之处,需要进一步完善。

2. 职业健康体检覆盖率较低公司对员工的职业健康体检覆盖率较低,需要提高对员工职业健康的关注度,加强职业健康体检的推广。

质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况的总结报告

质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况的总结报告

红河恒林化工有限公司质量、环境、职业健康安全管理体系运行情况总结报告我公司从2010年编制引入了质量环境职业健康安全管理体系以来,质量、环境职业健康安全方针和目标以及按程序办事的工作思想已深入人心,从管理上较原来有了脱胎换骨的改变。

现将近四年来体系运行的情况总结如下:一、前言依据GB/T19001-2008《质量管理体系要求》、GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》、GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》,2010年3月我公司编制了第A版的《质量、环境、职业健康安全管理手册》并于2010年3月9日公司开始全面运行。

通过体系的运行控制、严格执行程序文件相关规定、制定完善作业指导书等多项措施对各质量过程控制、环境因素及危险源进行控制,自体系运行以来,公司所有的部门都按照体系的要求执行。

未发生任何重大的质量事故和顾客投诉事件及,有效降低了环境和职业健康安全风险。

二、体系运行成效公司于2010 年开始建立实施质量、环境、职业健康安全管理体系,发展至今体系已经运行达4年之久。

不仅强化了公司的管理机制,增强了产品市场的竞争能力和客户满意度,为员工创造了安全、温馨的工作环境,而且树立了较好的企业形象,为公司的进一步发展奠定了一定的基础。

(一)建立了科学和完善的质量管理体系和系统循环式的运行方式,各项工作都处于比较严格的受控状态。

公司的行政文件、体系文件和技术文件都进行了有效管理,均按照文件控制程序的要求执行。

各部门都建立了外来文件清单,质量纪录清单等,合理运用各项管理机制和表单进行工作的管控,方便了日常的管理工作。

通过定期的内部质量管理体系审核、管理评审、工作质量检查,运用数据分析等各种科学手段,对系统的适宜性、充分性、有效性进行评价,力求不断改进工作,促进系统管理水平不断提高,确保预期方针、目标的实现。

(二)促进了公司工作的规范化管理,提高了工作效率。

确定管理者职责,各项内部事务工作都制定了文件化的工作程序,各部门、各环节、各岗位都有明确的工作程序和工作质量要求,让全体工作人员都了解质量管理体系的内容,都知道自己该做什么、如何做和做得怎么样、如何自我评估和自我控制。

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资产处环境和职业健康安全管理体系运行情况汇报
我所职业健康安全环境管理体系自运行以来,资产处作为该体系的两个具体管理部门之一,积极配合安保处做好体系的各项工作:制定年度环境、职业健康安全年度目标、计划;汇总、审核各部门环境因素和危险源;贯彻所环境、职业健康安全目标、指标和管理方案等。

目前我处的职业健康安全环境管理体系运行状况良好,现将具体情况汇报如下:
一、加大宣传力度,确保两个体系深入人心
为加快部门内体系方针和目标的贯彻,我处四次组织全处员工学习环境、职业健康安全管理体系程序文件及三层次文件;对本部门工作区域涉及的危险源、环境因素进行了识别和评价并制定了相应控制措施,确定了重大危险源和重要环境因素;根据所内的分解目标、指标,制定了管理方案;检索、收集了本部门各业务口工作应遵循的法律法规。

为使各相关方有效地配合我所管理体系的运行,保证所环境、职业健康目标的实现,并创造良好的外部环境,我们以《相关方告知书》的形式对各供方宣贯我所的环境、职业健康方针,使各相关方了解我所体系运行情况以及我所对环境、职业健康的要求。

二、制定相应管理方案,实现环境和职业健康安全目标
(一)采取有效措施,控制环境因素和危险源
体系试运行之初,资产处对仪器设备管理、基建管理、节能环保等工作涉及范围存在的环境因素和职业健康安全危险进行了识别、评价,通过两次内审评价,不断补充环境和职业健康安全风险清单,共识别出49条环境因素,41个危险源,确定了6个重大环境因素和3个职业健康安全重大危险源。

通过管理程序的运行控制、严格执行三层次文件相关规定、制定本部门作业指导书等多项措施对各环境因素及危险源进行控制,有效降低环境和职业健康安全风险。

并在《相关方告知书》中将重要环境因素和重大危险源告知各相关方,使其能与我们相互配合,将风险降到最低。

目前各项管理方案及控制措施已得到有效执行。

(二)认真实施管理方案,确保实现目标
1、职业健康安全目标
1)触电伤亡事故发生率为零:
为实现这一目标,我们严格执行《高压电气安全管理规定》、《电气临时线审批管理制度》、《移动电具使用管理工作标准》、《穿戴劳动防护用品的规定》,安全员做
到下班人走灯灭,关掉各电源,每月还对本部门用电安全情况进行一次自查。

同时对全所移动电器资产开展拉网式清理登记并检测,花费一周的时间将分散在全所各部门的移动电具统一收集,与服务公司电工一起对全所移动电器及手持电动、电热工具进行检测,并制定移动电器检测计划,以严格执行《移动电具使用管理工作标准》,确保移动电具安全使用。

为保证全所各高低压配电设施使用、维护过程中人身和财产安全,我们积极配合电力公司做好定期检测,保证检测覆盖率100% ,使用合格率100%。

2)机械伤亡事故发生率为零:
作为全所设备的管理部门,我处按周检计划对设备进行维护,周检覆盖率为100%,合格率≥95%,同时要求各使用部门严格执行各设备操作规程;并将工具、工件、设备、产品等实施定置管理,注意清理作业现场环境,使工作现场满足安全生产条件。

为将机械伤害事故的危害降到最低限度,我们建立了《机械伤害事故应急预案》,通过应急演练,对预案进行评审,结果证明实施该预案能够及时抢救伤者,有效降低事故风险。

3)有毒有害工作场所布局和设施、环境符合国家标准:
我所总装车间及电子设备总厂存在锡焊铅烟和电焊烟尘,为保证工作场所空气质量达标,我们对铅焊作业场所配发吸附装置,降低有害气体浓度,并委托嘉定区疾病预防控制中心对我所生产车间空气中质量进行取样检测,检测报告显示所有指标全部达标;
4)确保生活用水水质达标
为确保达到此目标,我处制定管理方案,要求对超过四层楼的蓄水池每两年水质检测一次。

10月17日,嘉定区疾病预防控制中心对我所两个生活用水水箱取样检测,检测结果完全符合国家标准。

5)特种设备、仪表定期安全检测覆盖率100%:
我处严格执行《特种设备安全管理规定》,所有特种设备按期鉴定,保存记录,确保100%合格使用。

为保证特种设备的使用安全,我们为总装车间液压升降车进行了二级保养,更换了电瓶;为波导厂2吨电动葫芦加装了遥控装置;为电子设备总厂加装了保护梯。

还委托特种设备监督检验所于10月7日对我所特种设备进行了检测,检测结果全部合格。

国家规定压力容器仪表必须定期检测,我们严格按规定执行,对检定不合格者及时更换,确保合格使用。

今年4月,嘉定计测所对我所23台压力表进行了计量。

6)特种设备事故发生率为零:
为确保安全,我们严格执行《设备安全操作规程》,要求所有特种设备操作人员必
须持证上岗。

并建立设备档案,规定设备使用寿命,制定设备定期维护计划;定期组织相关部门对设备进行检测;同时每年进行一次设备隐患排查,提出整改措施并实施。

7)所有设备定期实施安全维护,确保生产安全:
为加强设备管理,我处严格执行《设备管理制度》,建立设备维护保养制度,编制设备维修保养记录,对特种设备、一般设备进行维护保养,记录每一次维护过程,保持设备安全运行能力;并做好设备技术管理工作,排除设备隐患,提高设备合格率。

2、环境目标
1)工业废水、废液达标排放:
根据国家要求,定期进行废水外部环保结构检测;工业废水必须在排放前集中收集到废水收集池内进行检测,达标排放;废液瓶残液不得倾倒,集中收集,并与天成环保运行公司签订污水处理合同,委托运行,确保达标排放。

9月15日委托嘉定区环境监测站对我所的生活污水及工业废水进行了采样检测,所有指标全部达标。

2)废气100%达标排放:
我们在食堂设置了油烟排放处理设施,并为使用锡焊、电焊的部门配置吸烟装置,确保废气达标排放。

10月17日委托嘉定区环境监测站对我所的工业废气、食堂油烟进行了采样检测,所有指标全部合格。

今后我们将定期组织对废气排放进行检测,确保完成目标。

3)厂界噪声、建筑施工噪声符合国家和上海市标准:
为使我所有一个良好的工作环境,保证职工身心健康,我们严格执行《噪声控制管理规定》,要求施工现场所有相关方按规定控制噪音污染,并对有高噪音的设备进行了改造。

9月15日委托嘉定区环境监测站对我所的噪声进行检测,检测结果符合标准。

4)微波电磁辐射排放符合国家规定限值:
10月14日上海测试中心对我所室内外电磁辐射进行了检测,所有指标全部达标,今后我们也将对有关工作场所定期进行辐射检测,对超标部位尽可能进行设计和工艺布局的改进,实现达标排放。

5)节约用水,逐年降低水消耗量:
进行全员节约用水宣传教育,在各水消耗场所张贴了节水警示标识,并督促服务公司每月进行一次水龙头检查,防止跑冒滴漏。

6)节约用电,逐年降低电能消耗:
作为全所节能环保工作的管理部门,我处严格执行《节能降耗控制程序》,督促服务公司普查耗能灯具的使用,更换节能灯具,对会议室等公共设施照明采用分排控制,
尽量采用自然光,对可能的场所采用声控或感应照明设备;并对用电场所设置节电警示或温馨提示标识;对耗能大户热处理、机加工等部门加装电表,控制耗电量;所有办公电脑设置成节电模式;同时要求全所逐渐减少移动电器的使用。

7)节约用油,每年降低油耗:
为实现目标,我处组织维护维修或更换所有生产线漏油设备,并将组织设备定期保养。

综上所述,围绕所环境和职业健康安全管理体系的总目标,本部门建立了分解目标和具体的控制措施,体系经过四个月的全面运行,各项措施已全面落实,达到了预期的效果。

三、认真做好各项检测,确保两个体系正常运转
除对水质、空气质量、辐射、噪声污染等项目进行检测外,我们还委托市避雷装置检测站对我所避雷设施进行了检测,检测站对个别地方提出了整改建议,目前整改工作已落实。

做好各项检测工作,有助于我们了解我所各项环保、职业健康安全指标能否满足国家及地方标准,以便查漏补缺不断提高工作水平,确保两个体系正常运转。

四、收集相关法律法规,保障环境和职业健康安全绩效
结合涉及的环境因素和危险源,我们共识别了法律、法规140项,包括安全管理、消防、电器安全、机械安全、污染预防、食品卫生、环境控制、等诸多方面。

在2008年9月所的组织法律法规要求实施情况的合规性评价及全面检查中,没有发现我处的各项工作中有违反法律法规的情况发生,环境和职业健康安全绩效良好。

五、认清存在问题,实现持续改进
1、体系运行时间短,职工对环境、职业健康安全体系要求仍缺乏深入了解,同时两个体系一起建立,加大了运行难度,因此应加强专业技术的培训和实践;
2、对职工加强体系内容的宣传,提高职工自我保护及环境保护意识;
3、加强对相关方的影响,建立共同提高环境和职业健康安全意识的外部环境。

职业健康安全环境管理体系运行了三个多月,取得了很大的成效,体系的运作推动了管理,为我们工作带来了实效,为员工创造了安全、温馨的工作环境。

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