《会计制度设计》串讲笔记(二)

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会计制度设计笔记

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还应当包含其他相干信息,具体能够依照有关司法律例的规定和外部应用者的信息需求而定.(二)财务报表的种类(识记)财务报表能够依照须要,按照不合的标准进行分类.1.按照财务报表办事的对象不合分为对外报表和对内报表.(1)对外报送的管帐报表包含资产负债表、利润表,所有者权益更换表和现金流量表.这些对外报表的具体格局、编制方法和报送时刻均由财务部同一设计颁布的.(2)对内报表是由各企业依照自身的经营特点和治理要求自行规定、自行设计的管帐报表.如工业企业对内管帐报表能够包含反应企业进出情形表、泉币资金增减更换表、银行借钱表和反应企业成本、费用情形的管帐报表等.2.按照财务报表反应的资金活动形状分为静态财务报表和动态财务报表.(1)静态财务报表是综合反应企业在特定日期资产、负债与所有者权益状况的报表,如资产负债表.(2)动态财务报表是综合反应企业在一准时代经营成果、所有者权益以及现金流量情形的报表.如利润表、所有者权益更换表和现金流量表.3.按照财务报表编报的时刻弗成分为中期财务报表和年度财务报表.(1)中期财务报表是指以中期为差不多编制的财务报表.“中期”,是指短于一个完全的管帐年度(自公历1月1日起至12月31日止)的申报时代,中期财务申报包含月度财务报表、季度财务报表、半年度财务报表,也包含岁首年代至本中期末的财务报表.中期财务报表至少应当包含资产负债表/利润表/现金流量表和附注,中期的资产负债表、利润表和现金流量表应当是完全报表,其格局和内容应当与年度财务报表相一致.与年度财务报表比拟,中期财务报表中的附注披露可恰当简单.(2)年度财务报表是指年度终了对外供给的财务报表.年报比中期财务报表揭示完全反应周全,年报应包含资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益(或股东权益)增减更换表、管帐报表附注.4.按照财务报表编报的主体不合分为个别财务报表、归并财务报表.(1)个别财务报表重要用以反应企业自身的财务状况、经营成果和现金流量情形.(2)归并财务报表是以母公司和子公司构成的企业集团为管帐主体,依照母公司和所属子公司的财务报表,由母公司编制的综合反应企业集团财务状况,经营成果及现金流量的财务报表.二、管帐报表设计的原则(领会)(一)完全性与体系性完全性与体系性是指管帐报表及:其指标体系应当严密完全,形成一个体系文件.任何企业要想周全、精确地反应一准时代的财务状况、经营成果形成情形,供给信息应用者所须要的管帐信息,必须设计一套完全的管帐报表体系,并依照企业管帐准则、企业的经营特点和治理要求设计各个方面的指标.各类管帐报表中的指标应当互相接洽、互相补偿、互相连接;合营构成一个完全的管帐指标体系,以便反应企业经济活动的全貌.(二)同一性与灵活性。

会计制度设计-自考通小册子

会计制度设计-自考通小册子

会计制度设计串讲笔记一、会计制度设计的意义与对象[名词、简答]会计制度概念及其在会计管理中的作用:会计制度是由政府部门和企业单位对会计工作的规则、方法、程序所制定的规范性文件。

(1)会计制度在会计工作中的地位。

(2)会计制度在内部控制中的地位。

(3)会计制度在会计法规体系中的地位。

[多选]会计制度设计的内容可以概括为以下三个系统的设计:(1)会计组织系统。

(2)会计信息系统。

(3)会计控制系统。

[简答、多选]二、会计制度设计的原则(1)合规性原则。

(2)真实性原则。

(3)科学性原则。

(4)针对性原则。

(5)内部控制原则。

(6)效益性原则。

(7)适应性原则。

[简答、多选]三、会计制度设计的程序1.准备阶段2.设计阶段3.试行修正阶段4.定稿颁布阶段[多选、简答]四、会计制度设计的方法1.实地调查法(1)实地观察。

(2)岗位访问。

(3)开座谈会。

(4)问卷测试。

(5)索要文档。

2.分析研究方法:(1)文字说明法。

(2)表格法。

(3)流程图法。

第二章企业会计制度的总体设计一、企业会计制度总体设计的要求和作用[多选]设计类型与方式。

设计类型由企业所在行业特点、企业经济性质、企业规模来确定。

设计方式包括:单独设计、共同设计、集体设计、会议设计。

[多选]企业会计制度总体设计的作用(1)总体设计是进行具体设计的基础。

(2)保证会计制度具体设计的适用性和可行性。

(3)保证会计制度的具体设计有序进行。

[多选、简答]二、企业会计制度总体设计的内容(1)提高企业经营管理水平建议的设计。

(2)会计机构和人员配备的设计。

(3)会计核算形式的设计。

(4)财产核算及其管理制度的设计。

(5)成本费用核算及其管理制度的设计。

[多选、简答]成本费用核算及其管理制度的设计(1)明确费用支出的分类和划分标准。

(2)明确成本费用分类和管理办法。

(3)确定应提供给各职能管理部门所需的各项资料。

[综设]财产核算及管理制度的设计。

(1)对国家规定的构成固定资产的条件有何补充意见。

《会计制度设计》串讲笔记(二)

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《会计制度设计》串讲笔记(二)三、货币资金核算控制制度的设计(一)库存现金的会计控制制度设计(二)银行存款的会计控制制度设计(三)票据及有关印章的管理四、货币资金监督检查制度的设计1、货币资金业务相关岗位及人员设置情况:不相容岗位混岗现象2、货币资金授权批准制度执行情况:手续是否健全;越权审批行为3、支付款项印章保管情况:是否全部印章一人保管4、票据保管情况第三节货币资金业务核算规程的设计一、货币资金收入业务原始凭证的设计(一)收据的设计(二)代垫费用结算清单的设计二、货币资金支出业务原始凭证的设计(一)库存现金支出凭证的设计1、医药费报销单的设计2、定额备用金制和报销单的设计(二)支票结算登记簿的设计(三)应付凭单的设计:封套型三、货币资金业务处理程序的设计(一)出纳部门收现程序的设计1、出纳部门收取现金的业务流程2、出纳部门收现业务流程的控制要点1)开票人和收款人相分离2)库存现金日记账和明细账分别由出纳员和会计员登记和保管3)定期进行收款通知单、库存现金日记账和明细账核对(二)零星费用报销付现程序的设计1、零星费用报销付现的业务流程2、零星费用报销付现业务流程的控制要点1)费用报销必须要有原始凭证,以保证报销费用数额的真实和正确2)费用报销前,必须由业务部门主管和会计部门主管审核批准,再授权出纳办理费用支付3)定期进行帐帐核对(三)支票付款签发程序的设计1、支票付款签发的业务流程2、支票付款签发业务流程的控制要点1)付款前由业务部门和会计部门主管审核2)签发的支票做备查记录3)签发支票的印鉴由会计主管保管4)银行存款日记账与相关账簿核对相符。

第一节存货业务会计制度设计概述一、存货业务的内容和特点(一)存货业务概念及基础工作设计1、存货是指企业在日常活动中持有以备出售的库存商品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料和物料等。

主要包括:原材料、在产品、半成品、库存商品、商品(可供销售的物品)、周转材料。

会计制度设计笔记

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第一章概论一、会计制度的意义和作用1、演变:自发、随意、准则、法制2、特点:目的性、合法性、系统性、实践性、强制性3、意义:(1)国家管理会计工作的规范(2)现代企业制度的重要组成部分(3)保证经济活动正常运行的重要条件(4)企业内部管理系统规章的一个分支4、作用:(1)保证会计工作正常进行(2)保证会计及其相关工作有序运转(3)保证会计工作质量的提高(4)保证会计监控作用有效发挥(5)保证会计人员行使职权5、种类:(1)按照制定的单位分为:统一会计制度和企业内部会计制度(2)按照其所提供的信息化分:财务会计制度和管理会计制度二、会计制度设计的任务1、概念:就是用一定的理论、原则作指导,根据会计法规的规定,结合工作实际,运用文子字、图像等形式,对全部会计核算与监督业务的内容、会计事务处理程序和方法,以及企业负责人和会计工作人员的责任进行系统的规划和设计工作。

2、意义:(1)适应市场经济的需要(2)适应建立现代化信息管理系统的需要(3)适应健全内部控制制度的需要(4)适应设计会计制度、加强经济管理的需要3、任务:(1)明确会计机构和会计人员的责任(2)设计科学的会计指标体系(3)设计科学适用的会计核算制度(4)设计系统严密的监控制度三、内部控制制度的设计1、内部控制制度(市场经济高度发展的产物,产生于加强企业管理和监控需要)(1)定义:内部控制制度(又称内部控制系统),是指企业为了实现经营目标,保护资产安全完整,保证会计信息的真实,保证各部门经济活动协调有效地运转而形成的内部自我调节和控制系统(简称内部控制)(2)意义:A)保证贯彻企业经营方针,实现经营目标B)保护企业财产安全完整C)保证会计及其经济信息的正确D)保证各部门生产经营活动协调有效运转(3)内容:A)货币资金内部控制B)采购业务和有关应付款的内部控制C)销售收入和应收款内部控制D)生产成本内部控制E)储存业务内部控制F)固定资产和无形资产内部控制G)投资业务内部控制H)筹资及权益的内部控制(4)方式:组织控制、预算计划控制、授权批准控制、文件记录控制、实物保护控制或称资产管理、职工素质控制、业绩报告控制、内部审计2、内部会计制度(1)定义:企业内部控制包括内部会计控制和其他管理控制两部分。

《会计制度设计》讲义(DOC 85页)

《会计制度设计》讲义(DOC 85页)

《会计制度设计》讲义第一章概论一、会计制度的含义、种类和特点(一)会计制度的含义会计制度是指由政府部门、企业单位通过一定的程序制定的具有一定强制性的会计行为准则和规范。

它包含政府部门制定的统一会计制度和企业部会计制度。

会计制度是实践经验的总结它是随着会计的发展而不断演变的。

会计制度在其历史发展过程中,经历了自发阶段、随意阶段、准则阶段和法制阶段等4个阶段。

我国会计制度管理体制,实行统一领导、分级管理的原则。

由国务院财政部门根据《会计法》制定企业会计准则、统一会计制度,规范会计工作,逐步形成我国的会计规范体系,为我国会计管理的一大特色。

(二)会计制度的种类1.根据会计制度制定的单位可分为统一会计制度企业内部会计制度2.根据会计制度提供的信息可分为财务会计制度(外向型会计制度)管理会计制度(内向型会计制度)(三)会计制度的特点1.目的性:即会计制度设计应达到经济管理和实现为有关方面提供信息之目的。

2.合法性:即会计制度不能违背会计法和会计准则,会计事务处理必须符合财经法规的要求。

3.系统性:即研究会计制度应遵循系统原则,将会计制度看作一个有机的整体。

4.实践性:即会计规范有很强的实践性。

5.强制性:即各单位对于会计制度的执行具有强制性,应负经济责任和法律责任。

二、会计制度的意义和作用(一)会计制度的意义会计制度是国家管理会计工作的规范,是现代企业制度的重要组成部分,是经济活动正常运转的重要条件,是企业内容管理系统规章的分支。

(二)会计制度的作用执行会计制度应发挥的作用主要有:1.保证会计工作的正常进行;2.保证会计及相关工作有序运转;3.保证会计工作质量的提高;4.保证会计监控作用的有效发挥;5.保证会计人员行使职权。

三、会计制度设计的含义和意义(一)会计制度设计的含义会计制度设计是指用一定的理论、原则作指导,根据会计法规的规定,结合工作实际,运用文字、图表等形式,对全部会计核算和监督的内容、会计事务处理程序和方法,以及企业负责人和会计人员的工作责任进行系统的规划和设计的工作。

会计制度设计自考笔记(3篇)

会计制度设计自考笔记(3篇)

第1篇一、第一章概述1.1 会计制度设计的概念会计制度设计是指根据国家有关法律法规、企业内部管理制度和实际经营需要,对会计核算、会计报告、内部控制等方面进行系统规划和设计的过程。

1.2 会计制度设计的目的(1)规范会计核算,确保会计信息的真实性、准确性和完整性;(2)提高会计工作效率,降低会计成本;(3)加强内部控制,防范财务风险;(4)为企业管理提供决策依据。

1.3 会计制度设计的原则(1)合法性原则;(2)实用性原则;(3)统一性原则;(4)简明性原则;(5)可操作性原则。

1.4 会计制度设计的范围(1)会计核算制度;(2)会计报告制度;(3)内部控制制度。

二、第二章会计核算制度设计2.1 会计科目设计(1)会计科目的设置原则;(2)会计科目的设置方法;(3)会计科目的设置举例。

2.2 会计凭证设计(1)会计凭证的种类;(2)会计凭证的设计要求;(3)会计凭证的传递程序。

2.3 会计账簿设计(1)会计账簿的种类;(2)会计账簿的设计要求;(3)会计账簿的登记方法。

2.4 会计报表设计(1)会计报表的种类;(2)会计报表的设计要求;(3)会计报表的编制方法。

三、第三章会计报告制度设计3.1 会计报告的种类(1)月度会计报告;(2)季度会计报告;(3)年度会计报告。

3.2 会计报告的设计要求(1)真实性;(2)准确性;(3)完整性;(4)及时性。

3.3 会计报告的编制方法(1)编制依据;(2)编制程序;(3)编制内容。

四、第四章内部控制制度设计4.1 内部控制的概念和作用(1)内部控制的概念;(2)内部控制的作用。

4.2 内部控制制度的设计原则(1)全面性原则;(2)重要性原则;(3)有效性原则;(4)独立性原则。

4.3 内部控制制度的设计内容(1)组织结构设计;(2)职责分工设计;(3)授权审批设计;(4)记录与报告设计;(5)财产保护设计。

五、第五章会计制度设计案例分析5.1 案例背景某公司成立于2005年,主要从事电子产品研发、生产和销售。

会计规章制度设计串讲资料

会计规章制度设计串讲资料

第一章概论●会计制度:是由政府部门、企业单位通过一定程序制定的具有一定强制性的会计行为准则规范。

●会计制度的演变通过了四个时期:自发时期;随意时期;准则时期;法制时期。

●我国当前会计制度属于法制时期。

●会计制度分类的必要性:科学地进行分类,是深刻认识某项事物,研究其在规律的一个重要方法。

●依照会计制度制定的单位能够将会计制度分为统一会计制度和企业内部会计制度;依照会计制度提供的信息划分为财务会计制度和治理会计制度。

●财务会计制度:由于财务会计制度要按照公司法、证券法等规定向外部披露财务信息和会计政策,故具有一定的外向性。

,故可称其为外向型会计制度。

●治理会计制度:指企业为加强经济治理、提高经济效益而自行指定的会计制度。

治理会计是以现代治理为基础,以提高经济效益为目的,以一系列特定的技术方法为手段,对企业生产经济活动进行规划。

●我国企业一般只在目标治理、责任会计、车间班组核算、成本治理与操纵、保本保利期管等方面进行了局部试行,尚未形成整套的治理会计经验。

●会计制度的特点:目的性;合法性;系统性;实践性;强制性;●会计制度的意义:1)它是国家治理会计工作的规范;2)它是现代企业制度的重要组成部分;3)它是保证经济活动正常运行的重要条件;4)它是企业内部治理系统的规章的一个分支。

●会计制度的作用:1)保证会计工作的正常进行;2)保证会计及相关工作的有序运转;3)保证会计工作质量的提高;4)保证会计监控作用有效监督的要求。

●会计制度设计:确实是用一定的理论、原则作指导,依照会计法规的规定,结合工作实际,运用文字,图表等形式,对全部会计核算于监督业务的内容、会计事物处理程序和方法,以及企业负责人和会计人员的工作责任进行系统的规划和设计工作。

●搞好企业会计会计指导设计的意义:1)适应市场经济进展的需要;2)适应建立现代化信息系统的需要;3)适应健全内部操纵制度的需要;4)适应建设会计制度、加强经济治理的需要。

会计制度设计串讲资料

会计制度设计串讲资料

会计制度设计串讲资料●会计制度:是由政府部门、企业单位通过一定程序制定的具有一定强制性的会计行为准则规范。

●会计制度的演变通过了四个时期:自发时期;随意时期;准则时期;法制时期。

●我国当前会计制度属于法制时期。

●会计制度分类的必要性:科学地进行分类,是深刻认识某项事物,研究其在规律的一个重要方法。

●依照会计制度制定的单位能够将会计制度分为统一会计制度和企业内部会计制度;依照会计制度提供的信息划分为财务会计制度和治理会计制度。

●财务会计制度:由于财务会计制度要按照公司法、证券法等规定向外部披露财务信息和会计政策,故具有一定的外向性。

,故可称其为外向型会计制度。

●治理会计制度:指企业为加强经济治理、提高经济效益而自行指定的会计制度。

治理会计是以现代治理为基础,以提高经济效益为目的,以一系列特定的技术方法为手段,对企业生产经济活动进行规划。

●我国企业一样只在目标治理、责任会计、车间班组核算、成本治理与操纵、保本保利期管等方面进行了局部试行,尚未形成整套的治理会计体会。

●会计制度的特点:目的性;合法性;系统性;实践性;强制性;●会计制度的意义:1)它是国家治理会计工作的规范;2)它是现代企业制度的重要组成部分;3)它是保证经济活动正常运行的重要条件;4)它是企业内部治理系统的规章的一个分支。

●会计制度的作用:1)保证会计工作的正常进行;2)保证会计及相关工作的有序运转;3)保证会计工作质量的提高;4)保证会计监控作用有效监督的要求。

●会计制度设计:确实是用一定的理论、原则作指导,依照会计法规的规定,结合工作实际,运用文字,图表等形式,对全部会计核算于监督业务的内容、会计事物处理程序和方法,以及企业负责人和会计人员的工作责任进行系统的规划和设计工作。

●搞好企业会计会计指导设计的意义:1)适应市场经济进展的需要;2)适应建立现代化信息系统的需要;3)适应健全内部操纵制度的需要;4)适应建设会计制度、加强经济治理的需要。

会计制度设计串讲资料

会计制度设计串讲资料

会计制度设计串讲资料会计制度设计是企业内部会计管理的重要环节,它涉及到会计核算准则、会计报告、内部控制等方面的内容。

一个良好的会计制度可以帮助企业规范财务管理,确保会计信息的真实准确性,为经营决策提供可靠依据。

本文将从会计制度设计的目标、原则、步骤等方面进行串讲,以帮助读者全面理解和掌握会计制度设计的要点。

一、会计制度设计的目标1.规范会计核算准则,确保会计信息的准确性和可比性;2.保护资产,并建立一套有效的内部控制体系,防止财务风险的发生;3.提供高质量的财务报告,及时反映企业的经营状况和财务状况;4.为企业的经营决策提供真实可靠的财务信息。

二、会计制度设计的原则1.真实性原则:会计制度设计要求会计信息真实、完整、准确地反映企业的经济业务;2.独立性原则:会计制度设计要求会计部门独立于其他部门,独立核算;3.连续性原则:会计制度设计要求企业的会计政策、核算方法和报告形式具有连续性,以便进行横向和纵向比较分析;4.谨慎性原则:会计制度设计要求保守处理会计事项,避免虚列收入、误漏损失;5.面向决策原则:会计制度设计要求财务信息便于管理层和决策者进行经营决策。

三、会计制度设计的步骤1.确定会计核算准则:根据国家的会计法规和相关规章制度,确定适用的会计核算准则,如中国企业会计准则;2.制定会计政策:根据企业的特点和需求,制定符合会计核算准则的会计政策,明确会计核算方法和会计报告的格式;3.内部控制设计:根据企业的规模、业务特点和风险状况,制定内部控制制度,确保企业财务活动的合规性和风险防范措施;4.建立会计制度手册:将制定好的会计政策和内部控制制度等内容,编制成会计制度手册,供全体员工参考和执行;5.提供培训和沟通:为了确保会计制度的有效执行,企业应对全体员工进行专业培训,并定期组织沟通会议,解答疑问,提供支持和指导。

四、会计制度设计的注意事项在进行会计制度设计时1.合规性:会计制度设计必须符合国家的法律法规和会计准则的要求,避免违规行为的发生;2.科学性:会计制度设计要合理、科学地反映企业的经济业务,并便于进行分析和决策;3.可操作性:会计制度设计要简明易懂,容易操作,不给财务人员带来过多的复杂性和繁琐性;4.保密性:会计制度设计要保护企业的财务信息,防止信息泄漏;5.动态性:会计制度设计不是一成不变的,需要根据企业的业务变化和外部环境变化进行调整和更新。

2023年自考会计制度设计相关笔记

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4.要常常进行账册记录旳查对工作,以保证会计工作质量.
5.要由精能会计业务旳人担任管理部门主管,以监督各项会计工作旳正常进行.
六、企业集团会计组织机构旳设计(识记特点)
企业集团是由母企业及其控股子企业、分企业和其他分支机构构成旳企业联合组织.以母企业为关键.特点:规模大型化,经营多样化.设计时要考虑资本国际化旳特点.
(一)与大中型企业会计组织机构设计旳相似点.会计与财务分设或合并设置,并且在其内部设置对应旳机构和岗位.
(二)与大中型企业设计旳不一样点.企业集团旳财务会计职责范围更大、分工更细,需在子企业或分支机构设财会部门.可在总部设置一种财会总部,负责与总部经营管理有关旳会计管理事务,任务是信息处理,信息反馈,绩效评价,各相对独立单位也设置财会部,承担成本管理、资金管理等责任,各单位财务部门详细负责本单位旳财会业务.
(三)企业集团会计机构运作规定.各会计机构旳运作要统一.
七、内部银行会计岗位职责旳设计(领会)
三、会计部经理领导下旳集中核算模式
以会计部经理为领导旳一种会计工作旳分工模式.会计部内也可分设若干子部门或岗位.合用于中小型、不设置总会计师岗位、会计与财务分设旳企业.通过设置,形成一种以主抓财务旳副 厂长或副经理为领导,以会计部经理为主管,各个小组分工负责旳会计机构内部组织体系.
四、财会主管领导下旳集中核算模式
(2)针对性强.专业性强,每个企业设计旳内容和规定各不相似.
(3)协同度高.企业会计系统各个构成要件之间存在着紧密旳联络,它们互相作用、互相依存,构成一种完整旳体系.因而,在设计中要充足体现出各个部分之间旳逻辑联络,做到协调一致.此外,由于会计制度设计波及许多方面,因而设计过程中也应处理好多种复杂关系,遵照协同旳原则.
(三)小型企业会计机构运作规定

《会计制度设计》

《会计制度设计》

28
第一节 会计制度总体设计的要求和作用
一、企业会计制度总体设计的要求 (四)设计思路
29
第一节 会计制度总体设计的要求和作用
二、企业会计制度总体设计的作用
30
第二节 会计制度总体设计的内容
31
第二节 会计制度总体设计的内容
一、提高企业经营管理水平建议的设计
企业各项内部管理制度的建立健全,是企业会计制度设计的前提和必要条件
第一章 会计制度设计的概述
一、本章重点及教学要求
知 识 点
会计制度概念 会计制度的分类及其特点 会计制度设计的概念
考 核 要 求
识记 识记 识记
内部会计控制概念
会计规范体系内容 会计制度与相关概念之间的关系
识记
了解 领会
内部控制制度
科学性原则 设计阶段
了解
领会 综合应用
1
第一节 会计制度设计的意义与对象
综合性会计制度
业务性会计制度
会计人员制度
4
第一节 会计制度设计的意义与对象
一、会计制度设计的意义 (一)会计制度概念及其在会计管理中的作用 2、会计制度的分类及特点
统一会计制度
企业内部会计制度
5
第一节 会计制度设计的意义与对象
一、会计制度设计的意义 (一)会计制度概念及其在会计管理中的作用 2、会计制度的分类及特点
32
第二节 会计制度总体设计的内容
二、会计机构和人员配备的设计
33
第二节 会计制度总体设计的内容
三、会计核算形式的设计
34
第二节 会计制度总体设计的内容
四、财产核算及管理制度的设计
35
第二节 会计制度总体设计的内容
五、成本费用核算及其管理制度的设计

会计制度设计串讲资料

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会计制度设计串讲资料会计制度设计是会计学中的重要内容,它对于企业的财务管理和运营具有至关重要的作用。

下面就为大家详细串讲一下会计制度设计的相关知识。

一、会计制度设计的概念和意义会计制度设计,简单来说,就是根据企业的经营特点和管理需求,制定一套科学、合理、规范的会计核算和管理规则。

其意义主要体现在以下几个方面:1、规范会计核算确保企业的财务信息准确、完整、及时,为企业的决策提供可靠的数据支持。

2、提高财务管理效率明确各部门和岗位的职责,优化财务流程,减少不必要的环节和重复劳动。

3、加强内部控制通过合理的制度设计,可以防范财务风险,保障企业资产的安全。

4、满足法律法规要求使企业的会计处理符合国家的会计准则和相关法规。

二、会计制度设计的原则1、合法性原则制度必须符合国家法律法规和会计准则的要求。

2、适应性原则要适应企业的规模、业务特点和管理需求。

3、科学性原则设计的制度要具有科学性,能够反映经济业务的本质,便于操作和执行。

4、内部控制原则强化内部牵制和监督,防止错误和舞弊的发生。

5、效益性原则在满足管理需求的前提下,尽量降低制度运行的成本。

三、会计制度设计的程序1、准备阶段了解企业的基本情况,包括企业的组织形式、业务范围、经营规模等,确定设计的目标和范围。

2、调查研究阶段对企业现有的会计制度、财务状况、内部控制等进行深入调查,找出存在的问题和不足。

3、设计方案阶段根据调查结果,结合设计原则,制定出具体的会计制度设计方案。

4、试行和修订阶段将设计好的制度在小范围内试行,收集反馈意见,对制度进行修订和完善。

5、正式实施阶段经过修订后的制度正式在企业全面实施,并不断进行监督和评估。

四、会计制度设计的内容1、会计核算制度包括会计科目、会计凭证、会计账簿、会计报表等的设计。

(1)会计科目设计要根据企业的经济业务特点,合理设置会计科目,确保能够全面、准确地反映企业的财务状况和经营成果。

(2)会计凭证设计明确各种经济业务所使用的凭证种类、格式和填制要求,保证凭证的真实性和合法性。

会计制度设计 串讲内容

会计制度设计 串讲内容

第一章会计制度设计概述(重点)第一节1、会计制度的分类(P1—2)按会计制度本身内容,分综合性会计制度、业务性会计制度和会计人员方面的制度综合性会计制度是指规范全国会计工作的法律、法规和制度,例如:《会计法》、《企业会计制度》、《会计档案管理办法》等。

其特点是:普遍适用性。

2、会计规范体系构成:图1—1 (P7)3、会计制度设计的内容(P10—11)(1)会计组织系统;(2)会计信息系统,包括:a会计核算指标体系的设计;b会计信息载体的设计;c会计信息处理程序的设计;(3)会计控制系统4、内部控制制度的含义及发展阶段(P12)5、内部控制六大目标(P17)第二节会计制度设计的七个原则(P17—19,多选、简答)第三节设计阶段(P24,重点)第四节分析研究方法:其中文字说明法用的最多(P29,判断改错)第二章企业会计制度的总体设计(非重点,不出大题)第一节设计方式(P36):使用方法(单独设计适用于小企业;共同设计适用于稍具规模企业;集体设计适用于大中型企业;会议设计适用于政府部门)第二节成本费用管理办法的确定:1、2、3、资料提供给谁:单位内部(P46)第三节编制会计制度总体的设计计划和具体的设计安排,包括设计时所需要的人员分工、设计经费、设计进度和时间安排等(P58)第三章企业会计组织机构与岗位职责的设计(重点)第四节1、总会计师岗位(P71)2、会计工作岗位14个岗位(P72)3、出纳岗位职责(P74—75)4、会计电算化岗位定义及职责(P78—79)第四章会计科目会计核算形式的设计(5—8分)第一节1、六大类156个会计科目(P92)2、会计科目编号表4—1:三、共同类(多选);四、所有者权益类(多选)(P107)第四节1、科目汇总表核算组织程序在我国手工记账条件下使用的较为广泛(P147)2、凭单日记账核算形式账务处理程序适用于经济业务多,会计人员分工细的大型企事业单位(P149)第五章货币资金业务会计制度设计(重点,综合、简答、论述题)第一节货币资金含义(P156)第二节(重点,都出)(P158—163)第三节货币资金业务处理程序的设计(P169—172)第六章存货业务会计制度的设计(重点,综合、简答题)第一节1、四号定位法(P175)2、相关税费不包括增值税(175)第二节1、企业采购与付款业务不相容岗位包括5点(P179)2、采购与验收控制设计(P180—181)3、存货的计划和管理:五点(P183—184)第七章投资业务会计制度的设计(重点,综合题)第一节1、P203 2、P205第二节1、P210第三节1、P221 2、P228 3、P230—233第八章固定资产和无形资产业务会计制度的设计(非重点)第一节1、P243 2、P244,判断题第二节1、P248,保密的措施2、P256 3、P264第九章筹资业务会计制度的设计(重点,简答、综合题)第一节P270 第二节P272 第三节1、发行材料(P283)2、P284—285第十章成本核算业务会计制度的设计(非重点)第二节P290 第三节P297 第四节P300第十一章销售与收款业务会计制度的设计(重点)第二节1、P333 2、P、335 3、P351—353第十二章财务报告的设计(非重点)第一节1、P3542、P3563、P3544、P3665、P3686、P371—3727、P377。

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《会计制度设计》串讲笔记(二)三、货币资金核算控制制度的设计(一)库存现金的会计控制制度设计(二)银行存款的会计控制制度设计(三)票据及有关印章的管理四、货币资金监督检查制度的设计1、货币资金业务相关岗位及人员设置情况:不相容岗位混岗现象2、货币资金授权批准制度执行情况:手续是否健全;越权审批行为3、支付款项印章保管情况:是否全部印章一人保管4、票据保管情况第三节货币资金业务核算规程的设计一、货币资金收入业务原始凭证的设计(一)收据的设计(二)代垫费用结算清单的设计二、货币资金支出业务原始凭证的设计(一)库存现金支出凭证的设计1、医药费报销单的设计2、定额备用金制和报销单的设计(二)支票结算登记簿的设计(三)应付凭单的设计:封套型三、货币资金业务处理程序的设计(一)出纳部门收现程序的设计1、出纳部门收取现金的业务流程2、出纳部门收现业务流程的控制要点1)开票人和收款人相分离2)库存现金日记账和明细账分别由出纳员和会计员登记和保管3)定期进行收款通知单、库存现金日记账和明细账核对(二)零星费用报销付现程序的设计1、零星费用报销付现的业务流程2、零星费用报销付现业务流程的控制要点1)费用报销必须要有原始凭证,以保证报销费用数额的真实和正确2)费用报销前,必须由业务部门主管和会计部门主管审核批准,再授权出纳办理费用支付3)定期进行帐帐核对(三)支票付款签发程序的设计1、支票付款签发的业务流程2、支票付款签发业务流程的控制要点1)付款前由业务部门和会计部门主管审核2)签发的支票做备查记录3)签发支票的印鉴由会计主管保管4)银行存款日记账与相关账簿核对相符。

第一节存货业务会计制度设计概述一、存货业务的内容和特点(一)存货业务概念及基础工作设计1、存货是指企业在日常活动中持有以备出售的库存商品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程或提供劳务过程中耗用的材料和物料等。

主要包括:原材料、在产品、半成品、库存商品、商品(可供销售的物品)、周转材料。

2、存货的基础设计工作1)存货编号的设计:a、按存货的性能、技术特征和规格标准编号:汉字或字母“多号定位法”b、按存货存放地点位置标准编号:四号定位法(仓库号、料架号、层号、位号或区号、点号、排号、位号)2)存货的计量存货成本的初始计量:采购成本、加工成本、其他成本存货成本的后续计量:发出存货成本的确认,先进先出法、加权平均法、移动加权平均法、个别计价法等。

存货成本的期末计量:在资产负债表日,按照成本与可变现净值孰低计量。

3)盘存制度的确定:永续盘存制:对各种存货每一次收入和支出后,都要计算出结存数。

实地盘存制:平时除了要建立钱、物、帐分管的内部牵制制度外,还要加强各部门的经济责任制,严格考核;期终盘存时,除认真清点全部存货实存数外,还应抽查若干种存货凭证,以上期末盘存数加上本期购入,减去本期耗用数或销售数,其结存数是否等于本期盘存数。

(二)存货的特点1、企业持有存货的最终目的是为了出售2、存货是有形资产3、存货是流动资产4、存货具有时效性和发生潜在损失的可能性(三)存货业务设计的内容存货业务包括材料、物资的采购与付款、验收入库、保管和发放等环节二、存货业务会计制度设计目标和要求(一)存货业务会计制度设计目标1、提供存货的各种真实、完整、有用信息2、保证存货的安全3、控制存货的流动4、监督、落实存货的经营责任5、加速存货资金周转,考核存货的经济效益(二)存货业务会计制度设计要求1、严格各种存货收发手续的规定,保护实物财产的安全2、正确反映各种存货增减变动和结存情况,保证企业生产活动的正常进行3、正确计算物化劳动,考核存货资金以及防止存货超储积压第二节存货业务内部会计控制制度设计一、采购与付款业务内部会计控制制度设计(一)职责分工与授权批准设计不相容岗位至少包括:1、请购人员与审批人员分离2、询价人员与确定供应商人员分离3、采购合同的订立人员与审核人员分离4、采购、验收人员与相关会计记录人员分离5、付款的申请、审批人员与执行付款人员分离(二)授权制度和审核批准制度设计1、建立完整的采购登记制度2、请购与审批控制设计1)建立采购申请制度2)加强采购业务的预算管理(三)采购与验收控制设计1、建立采购与验收环节的管理制度2、根据采购物资及其供应情况确定采购方式3、掌握有关供应商信誉、供货能力4、严格执行验收制度(四)付款控制设计1、遵守相关制度2、加强预付账款和定金的管理1)建立健全预付账款和定金的授权批准制度,加强预付账款和定金的管理2)加强应付账款和应付票据的管理,由专人按照约定的付款日前、折扣条件等管理应付账款3)建立严格的退货管理制度,对退货条件、退货手续、货物出库、退货货款回收等作出明确规定,及时收回退货货款4)定期与供应商核对应付账款、应付票据、预付账款等往来款项。

如有不符,应当查明原因,及时处理。

二、储存业务内部会计控制制度设计(一)建立专库专人保管制度存货保管设计制度设计,包括授权控制和职责分工两部分内容(二)建立严格的存货计量、记录和管理制度1、存货的分类和编号2、存货的计量与记录3、存货的计划和管理1)对各种存货要实行计划管理2)按规定办理存货的收、发手续3)妥善保管4)对于委托外单位加工的存货管理5)建立存货的稽核制度(三)采用永续盘存制度(四)健全实地盘点制度(五)实施存货保险制度(六)建立库存存货质量管理制度1、存货的残损变质2、存货的积压呆滞(七)健全存货明细账制度第三节存货业务核算规程的设计一、采购与付款业务核算规程的设计(一)采购与付款业务主要原始凭证的设计:采购业务凭证:材料采购计划、订货合同、请购单、入库通知单、收料(货)单、退料(货)单、收料溢缺报告单1、采购计划编制的步骤:1)确定各种物资的需要量2)确定工作物资的储备量和核定储备资金定额3)编制采购申请计划表2、订货合同:定期订货合同、一次性订货合同、协议性订货合同1)对重点控制的物资一般可以实行两种订货方式:定期订货、定量订货2)设立供应合同备查簿或登记卡片3、请购单:4、收料单:三联或四联(保管部门、供应部门、财会部门、统计部门)采购频繁的企业可按月根据“收料单”汇总编制“收料凭证汇总表”5、收料溢缺报告单6、退货单:多联:销货单位、仓库、供应部门、财会部门等(二)各种凭证传递程序的设计1、指定专人填制有关凭证2、不能由一个部门(或人员)完成凭证的所有必要手续3、不相容职务分离4、凭证传递要及时(三)采购与付款业务处理程序的设计主要包括:1、日常采购计划编制、合同签订程序设计2、临时采购申请程序设计3、材料采购、验货、付款程序设计4、退货及折让程序设计1、日常采购计划编制、合同签订程序设计1)日常采购计划编制、合同签订处理程序①供应部门根据生产计划部门的各种生产计划编制采购计划②采购计划经审核批准后与供货单位签订采购合同③财会部门根据采购计划、采购合同编制财务收支计划2)日常采购计划编制、合同签订流程的控制点①采购计划须经审核批准后才能签订采购合同②会计部门参加采购合同的会签2、临时采购申请程序设计1)临时采购申请处理程序①请购单位编制请购单交供应部门②供应部门编制临时采购计划,经审核同意后通知采购员进行采购③通知财会部门以备货款结算2)临时采购申请流程的内部控制点①临时采购必须经过授权批准才能办理②会计部门监督临时采购计划的实施3、材料采购、验货、付款程序设计1)材料采购、验货、付款处理程序①供货单位在材料发运后,将材料发票、运单和提货单经银行寄往购货单位②购货单位财会部门收到寄来的单据,将其送交供应部门,供应部门审核合同后据此编制收货单,通知仓库准备收货,另将提货单交企业运输部门提货③财会验收后登记保管卡,并将签收的收货单交送供应部门④供应部门将收货单与合同再次审核无误后,将供货单位的发票、代垫运单以及收货单一并送财会部门⑤财会部门对照合同副本进行审核无误后,授权出纳办理货款结算,出纳付款后在发票上加盖“付讫”及日前戳记,与订购单副本一并归档。

2)材料采购、验货、付款流程的控制点①采购材料入库验收、记账与付款分离②加强材料单与合同的核对,保证材料名称、规格、数量和金额的正确;材料验收入库后才支付货款③定期进行帐帐、帐卡和帐实核对4、退货及折让程序设计1)退货及折让的业务处理程序①由储存部门或用料部门填制“请购单”②由采购部门填制“订购单”或其他契约③由检验部门验收并编制验收报告④储存部门对照验收报告收料入库,如有差异应报告给会计部门⑤会计部门比较购货订单、验收报告及卖方发票,发票经核准后付款⑥凭证移送出纳处付款2)退货及折让流程的控制点①退货及折让发生时,应由双方协商解决②由采购部门编制退回及折让通知单,分送有关部门,作为处理依据③送交会计部门的通知单,可作为冲减应付账款的凭证二、储存业务核算规程的设计(一)储存业务主要原始凭证、帐表的设计存货收发存有关凭证主要有:收料单、自制材料交库单、产品入库单、收料汇总表、领料单、退料单、销售材料发料单、委托加工发料单、发料汇总表、吊卡、盘盈盘亏报告单等。

1、领料登记表1)多次使用,适用于经常领用的损耗性材料2)一式三联:领料部门、仓库留存、会计部门2、限额领料单1)多次使用,适用于有消耗定额的材料,主要有原材料及主要材料,一单一料、一单多料2)由供应部门和仓库编制,一式三联,领料部门、仓库、会计部门3、收发料汇总表:会计部门编制1)收料汇总表2)发料汇总表3)存货收发结存表(库存月报表):按仓库编制,按期交会计部门分析和对帐4、材料吊卡5、盘点报告:定期、不定期6、报废单(二)储存业务主要处理程序设计:收料程序和发料程序1、材料发料业务处理程序1)材料发料程序①领用部门开出一式四联领料单,经审核后到仓库领料②仓库发料后登记材料保管卡,并将领料单相应联次交领用部门和供应部门③供应部门根据领料单登记材料明细账,月底根据材料明细账编制材料库存月报④会计部门根据领用部门和供应部门送来的领料单进行核对,无误后编制材料发出汇总表2)材料发料业务处理流程的控制点①材料领用审核、发放和记账分管②会计部门对来自领用部门和发料部门的领料单进行核对,从而保证领料的真实性和正确性③定期进行帐帐、帐卡、帐实和表表核对2、委托加工材料发料程序1)委托加工材料发料程序①企业生产计划部门编制委托加工材料领料单,通知本企业运输部门办理领料及运输②材料仓库发料、运输部门领料后送往外加工单位并取得外单位签收证明③供应部门根据委托加工领料单登记材料明细账④月末,生产计划部门、运输部门和供应部门分别将委托加工领料单送至会计部门,会计部门经核对后登记材料发出汇总表上的委托加工材料发出数,并登记有关总账和明细账2)委托加工材料发料业务流程的控制点①委托加工材料领用、运输、发放和记账分管②财会部门分别从不同部门核实委托加工材料请领、实领和实发数量的一致性③定期进行帐帐、帐卡、帐实和表表核对3、委托加工材料完工验收、付款程序1)委托加工材料完工验收、付款程序①委托加工材料加工完毕,由加工单位寄(转)来加工费发票,供应部门将其与原留存的委托加工领料单合在一起,并编制委托加工材料收料单②材料仓库收料后,登记材料卡,并将收料单交供应部门③供应部门核对无误后,通知会计部门付款,登记材料明细账④会计部门审核付款凭证无误后,授权出纳员办理付款结算⑤供应部门和会计部门定期分别编制库存月报和收料汇总表,并进行帐卡、帐帐和帐实核对2)委托加工材料完工验收、付款业务流程的控制点①核对委托加工发料单和收料单,保证加工材料品种、规格和数量的正确性②对委托加工材料进行入库检验,并核对加工发票和发料单③对加工费用进行审核④定期进行帐帐、帐卡、帐实核对4、低值易耗品发放程序1)低值易耗品发放程序①领用部门提出领用申请,经本部门的主管审批后交供应部门②供应部门根据低值易耗品登记簿审核其领用是否合理,如批准,则开具领料单授权仓库发放③仓库发放后及时登记卡片④通知供应部门和会计部门入账2)低值易耗品发放业务控制点①领用必须经过审批②设置登记簿,加强对在用低值易耗品的管理③定期进行帐帐、帐卡、帐实核对第一节概述一、投资的概念和特点(一)概念:1、投资是企业单位为了通过分配来增加财富,或为了谋求其他利益将资产让渡给其他单位所获得的另一项资产。

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