XX个人出国劳务合同范本
出国劳务合同通用版本5篇
出国劳务合同通用版本5篇篇1出国劳务合同通用版本甲方（单位）：______地址：______法定代表人（负责人）：______电话：______传真：______乙方（个人）：______性别：______出生日期：______身份证号：______联系地址：______电话：______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国出境务工人员管理条例》以及双方自愿和协商的原则，经双方协商一致，订立本合同。
一、工作内容和合同期限1. 甲方同意雇佣乙方在______国家（地区）工作，工作性质为______，工作内容包括______。
2. 本次劳务合同期限为______年（月）。
3. 双方同意合同到期前______个月内进行续签谈判。
若双方未能就续签达成一致意见，本合同自动终止。
二、工资和福利待遇1. 甲方向乙方支付的工资为______，支付周期为______，支付方式为______。
2. 乙方在工作期间享受的福利待遇包括______。
3. 根据工作表现，甲方有权给予乙方适当的奖金或奖励。
三、工作时间和休息1. 乙方每周工作______小时，休息时间为______。
2. 乙方有权在每日工作完毕后获得足够的休息时间，并且有权享受法定的节假日和年休假。
四、工作条件和安全保障1. 甲方应提供适宜的工作环境和必要的工作工具，确保乙方的工作安全。
2. 甲方应负责购买相应的工伤险和医疗保险，向乙方提供必要的健康体检。
3. 乙方在工作期间如有意外事故或疾病，甲方应承担相关的医疗费用及工伤赔偿责任。
五、劳务合同的解除和违约责任1. 若乙方因自身原因提前解除劳务合同，应提前______个月通知甲方，并承担相应的违约责任。
2. 若甲方因自身原因解除劳动合同，应提前______个月通知乙方，并支付相应的赔偿金。
六、其他条款1. 本合同自签署之日起生效，未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式______份，双方各持______份，具有同等法律效力。
出国劳务合同书样本7篇
出国劳务合同书样本7篇篇1甲方（派遣公司）：___________（公司全称）注册地址：_______________________法定代表人：___________________联系电话：_____________________经营范围：出国劳务咨询、派遣等对外经济合作业务。
乙方（劳务人员）：___________（个人姓名）户籍所在地：___________________身份证号码：___________________联系电话：_____________________家庭住址：_____________________紧急联系人及联系方式：_________根据平等互利原则，甲乙双方经友好协商，就乙方参与甲方组织的出国劳务事宜达成一致意见，共同签订本合同。
本合同的制定遵循《合同法》及相关法律法规的规定，旨在明确双方的权利和义务，保障双方合法权益。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
一、合同目的及工作内容甲方派遣乙方赴______（国家名称）从事______（工作内容），包括但不限于建筑、农业、医疗、服务等行业。
乙方应严格遵守所在国的法律法规和甲方的相关规定，完成工作任务。
二、合同期限及工作安排本合同期限自乙方离开中华人民共和国境内起至完成工作任务止，一般为______年。
甲方根据实际需要和所在国法律规定负责安排乙方的具体工作时间和休息休假。
甲方应及时通知乙方相关时间安排的变化，并尽最大努力保障乙方的合法权益。
三、劳务费用及支付方式乙方应支付的劳务费用包括但不限于出国机票、签证费、中介服务费等。
甲方将根据所在国的实际情况向乙方支付工资报酬，具体数额和支付方式将在双方签署的《工资报酬确认书》中明确。
甲方应按照约定及时足额支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。
乙方需承担的个人所得税由甲方依法代扣代缴。
四、保险及福利待遇甲方应按照所在国的法律规定为乙方办理相应的保险手续，包括但不限于人身意外伤害保险、医疗保险等。
中国人去外国的劳务合同6篇
中国人去外国的劳务合同6篇篇1出国劳务合同本合同于XXXX年XX月XX日在XX签订，由XX（以下简称“甲方”）与XX（以下简称“乙方”）签订。
甲方详细信息：姓名：XX性别：XX年龄：XX住址：XX联系方式：XX乙方详细信息：姓名：XX性别：XX年龄：XX住址：XX联系方式：XX根据《中华人民共和国民法典》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘请乙方赴国外提供劳务服务达成一致，签订本合同，以兹信守。
第一条劳务服务内容乙方接受甲方的聘请，赴XX（国家）提供劳务服务。
具体服务内容为：XX（服务描述）。
第二条劳务服务期限本合同劳务服务期限为XX年，自乙方实际出境并提供劳务服务之日起计算。
具体起止时间根据签证有效期及实际工作安排确定。
第三条报酬及支付方式甲方应按照以下方式向乙方支付报酬：1. 甲方应根据乙方的实际工作表现，每月支付乙方工资XX元人民币。
工资发放方式为XX（如银行转账、现金等）。
2. 甲方应确保乙方的工资收入不低于当地最低工资标准，并按时足额支付。
如因甲方原因导致乙方工资拖欠或减少，甲方应承担相应的法律责任。
3. 除工资外，甲方还应承担乙方的其他费用，包括但不限于交通费、住宿费、伙食费等。
这些费用应根据双方的约定，由甲方在乙方出境前或实际发生时支付。
第四条权利与义务一、甲方的权利与义务：1. 甲方有权要求乙方按照约定的时间和地点提供劳务服务。
如乙方不能按时提供服务，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 甲方应确保提供的劳务服务符合法律法规的规定，不得要求乙方从事违法或高风险的活动。
如因甲方原因导致乙方受到伤害或损失，甲方应承担相应的法律责任。
3. 甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人格尊严和劳动成果。
如因甲方原因导致乙方权益受到侵害，甲方应承担相应的法律责任。
二、乙方的权利与义务：1. 乙方有权要求甲方按时足额支付报酬和其他费用。
如甲方不能按时支付，乙方有权解除合同并要求甲方承担相应的违约责任。
出国劳务协议书模板5篇
出国劳务协议书模板5篇篇1甲方（用人单位）：XXXXXXX有限公司乙方（劳务人员）：XXXXXXX，身份证号码：XXXXXXX鉴于甲方需要招聘出国劳务人员，乙方有意愿参与此类工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为XX年。
协议期满前，双方可协商续签。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方指定的国外工作地点从事劳务工作。
具体工作地点和岗位由甲方安排。
2. 乙方应按时完成甲方分配的任务，并接受甲方的监督和管理。
三、工作时间与报酬1. 乙方在国外工作期间，应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。
如有特殊情况需请假，应提前向甲方申请。
2. 甲方按月向乙方支付工资，具体数额根据乙方的工作岗位和表现确定。
工资发放时间自乙方出国之日起计。
3. 乙方在国外工作期间，甲方将为其购买人身意外险等相关保险，以保障乙方在工作期间的合法权益。
四、出国费用与待遇1. 乙方出国前需自行承担签证费用等相关费用。
甲方将在乙方成功获得签证后返还部分费用。
2. 乙方在国外工作期间，甲方将为其支付住宿、餐饮等费用。
具体标准根据甲方规定执行。
3. 乙方享有与其他员工相同的福利待遇，包括年终奖等。
如有特殊情况需调整福利待遇，甲方将提前与乙方协商。
五、违约责任与争议解决1. 双方应严格遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他约定事项1. 乙方在出国前需接受甲方的相关培训和教育，以提高自身的业务能力和综合素质。
2. 乙方在国外工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露公司的商业机密和客户信息。
3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（签字）：XXXXXXX有限公司乙方（签字）：XXXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________根据甲方需要，乙方自愿为甲方提供劳务，双方经协商一致，达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
出国打工劳动合同范本5篇
出国打工劳动合同范本5篇篇1出国打工是很多人实现经济自立、学习外国文化的重要途径，然而，出国打工也伴随着诸多风险和挑战。
为了保障双方权益，避免纠纷发生，签订一份合同是非常重要的。
以下是一份关于出国打工劳动合同的范本，希望能帮助到需要的人。
出国打工劳动合同甲方：（雇主名称）统一社会信用代码：（雇主信用代码）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（劳务人员名称）身份证号码：（身份证号码）护照号码：（护照号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国外国人就业管理条例》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，自愿签订本劳动合同，履行如下约定：第一条工作内容1.1 乙方同意接受甲方的安排，完成工作任务。
工作内容包括但不限于：（具体工作内容）1.2 乙方应按时按质完成工作，严格遵守甲方的工作纪律和规定，保守公司商业秘密。
第二条工作时间2.1 工作时间为每周（）小时、每天（）小时，工作时间以班次为准。
具体工作时间及班次另行安排。
第三条工资待遇3.1 乙方工资构成及发放形式为：基本工资+岗位津贴+加班费。
工资发放日期为每月的（）日。
3.2 甲方承诺按照法律法规及本合同规定，及时足额支付乙方工资，不得拖欠或私扣乙方工资。
第四条保险和福利待遇4.1 甲方为乙方购买劳动保险和社会保险，并按照国家规定缴纳相关社会保险费用。
4.2 甲方为乙方提供法定节假日休息和带薪年假。
第五条工作条件5.1 甲方为乙方提供必要的工作条件和工作环境，确保乙方的安全和健康。
5.2 甲方应提供乙方必要的培训和技能提升机会，提高乙方的工作能力和综合素质。
第六条其他约定6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（）年，自（）年（）月（）日至（）年（）月（）日。
6.2 本合同因不可抗力因素导致无法履行的，一方应及时通知对方，并尽最大努力协商解决。
出国劳务个人合同范本(精选7篇)
出国劳务个人合同范本(精选7篇)出国劳务个人合同范本篇1注册工商登记号码：邮政编码：电子信箱：联系电话：网址：传真：乙方：注册工商登记号码：邮政编码：电子信箱：联系电话：网址：传真：根据《中华人民共和国劳动法》与《中华人民共和国合同法》等有关法律规定，本着平等互利原则，甲乙双方经友好协商，就乙方聘用中国员工事宜达成本合同。
第一章总则第一条甲乙双方有关乙方聘用中国员工及相关事宜，适用本合同。
本合同未尽事宜，双方另有约定的，从约定;双方没有约定的，从法律、法规、规章和政策;法律、法规、规章或政策没有规定的，由甲乙双方协商确定，并签订协议作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
第二条甲方向乙方派遣中国员工或乙方聘用中国员工的，双方应按照本合同有关约定另行订立《聘用中国员工合约》，明确乙方聘用中国员工的具体人数、姓名、聘期、聘用费等事宜并作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
第三条乙方与被聘用的中国员工之间系聘用与被聘用的劳务关系，双方可以根据本合同有关规定，另行订立《聘用约定》，确定乙方与中国员工之间的权利义务，《聘用约定》副本需送甲方备案。
第四条乙方与中国员工之间因购房贷款(含担保)等民事事宜，应另行订立相关协议，确定各自的权利义务。
所生争议，与甲方及本合同无关，甲方不承担中国员工之连带责任。
第五条乙方与中国员工之间因出国、培训需约定服务期限、费用、赔偿等事宜，应事前订立相关出国培训协议或者培训协议，确定各自权利义务。
所生争议，甲方不承担中国员工之连带责任。
第六条本合同内容与法律、法规、规章或政策相抵触的，或者因法律、法规、规章或政策变更而不一致的，分别以法律、法规、规章或政策规定为准。
第二章甲方的权利与义务第七条甲方享有下列权利：7.1、甲方可以根据中国法律和本合同有关规定，监督乙方依法用工，并有权对其违法用工、损害被聘中国员工利益的行为提出书面整改意见和要求;7.2、应乙方或中国员工的要求，甲方有权对发生争议的乙方和中国员工进行调解;7.3、因中国法律及政府有关规定变更，致本合同条款与之不一致时，甲方有权要求乙方执行该项规定;7.4、对乙方违反本合同的行为进行交涉。
个人出国劳务合同(精品7篇)
个人出国劳务合同(精品7篇)个人出国劳务合同篇1甲方：乙方：____________乙方籍贯：_______省______市_____________镇__________村身份证号：____________________________咀方根据需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。
一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。
有效期自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。
二、劳动报酬及发放办法1、乙方的工资按实际出勤计算，月工资。
甲方提前支付定金。
2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。
三、甲方的权利1、依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;2、乙方自身有心脏病者，出现后果自负;四、乙方的权利和义务1、乙方必须按时，按量，按质地完成约定的工作任务和工作指标，并接受甲方考核;2、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行;五、解除劳动合同的条件：1、甲方，由于受市场因素的影响，非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。
甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天的限制;2、本合同一经双方签定实时生效，任何一方无正当理由不得随意解除，否则应承担一万元的违约金，若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失，乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。
本合同一式两份，具有同等效用。
咀方(盖章)：__________________乙方：_________________________代表人(签字)：________________身份证号码：_____________________________年________月_______日_________年________月_______日个人出国劳务合同篇2发包方(甲方)电话：法定代表人：承包方(乙方)：电话为明确甲乙双方在施工过程中的权利义务，促使双方互相创造条件，搞好配合协作，按时保质保量地完成工程任务，经甲乙双方充分协商，特签订本合同(一式两份)，以便共同遵守。
个人出国劳务合同范本5篇
个人出国劳务合同范本5篇第1篇示例：个人出国劳务合同甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，在平等自愿的基础上，达成以下出国劳务合同：一、服务内容1. 甲方拟通过乙方的参与，派遣乙方至国外从事特定工作或项目，具体工作内容为（具体描述工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成发放的工作任务，并按时、按量完成工作。
3. 乙方应秉持诚实守信原则，维护甲方的声誉，不得损害甲方的利益。
二、工作时间和待遇1. 乙方工作时间为（具体工作时间），具体工作地点为（具体工作地点）。
2. 甲方将根据乙方的工作表现，支付相应的工资报酬。
具体工资数额为（工资数额），工资支付方式为（工资支付方式）。
3. 甲方将负责乙方出国的交通费用、食宿费用等相关费用，并提供相应的工作保障和福利待遇。
三、劳动保护和福利1. 甲方应为乙方购买相应的劳动保险，并为乙方提供必要的劳动安全保护和劳动防护用品。
2. 乙方在工作期间如遇意外或生病，甲方将承担相应的医疗费用，并为乙方提供必要的护理和支持。
3. 在乙方工作期间，甲方将为乙方提供相应的假期和休息时段，以保障乙方的身心健康。
四、期限和解约1. 本合同自（签订日期）起生效，合同期限为（具体期限）。
2. 若甲方或乙方有解除合同的情况发生，应提前书面通知30天。
3. 在合同期限内，若乙方无故旷工或违反劳动纪律，甲方有权单方面解除合同。
五、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
2. 若乙方与他人签订竞业禁止协议，应提前通知甲方，并经甲方同意方可生效。
3. 本合同的解释权归甲乙双方共同所有。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：以上为《个人出国劳务合同范本》，请甲乙双方遵守合同的约定，共同遵守劳动法律法规，维护双方的合法权益。
祝双方合作愉快！第2篇示例：个人出国劳务合同范本甲方（雇主）：________________（公司名称）地址：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方赴海外工作一事达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照合同规定，认真履行工作职责，服从公司安排。
个人出国劳务合同范本3篇
个人出国劳务合同范本3篇篇1甲方（派遣单位）：______________________乙方（被派遣人员）：____________________鉴于：1. 甲方是一家依据中华人民共和国法律成立并合法存续的企业法人，具有合法的劳务派遣资质。
2. 乙方是具备相应职业技能、符合甲方派遣条件的中国公民。
3. 根据甲方与国外雇主签订的《劳务派遣协议》，甲方需向国外雇主提供合格的劳务人员。
4. 经甲乙双方协商一致，现就甲方派遣乙方至国外工作事宜达成如下协议：第一条定义1.1 “派遣期限”指乙方在国外工作的具体时间。
1.2 “工作地点”指乙方被派遣的具体国家及城市。
1.3 “工作岗位”指乙方在海外的工作岗位及职责范围。
1.4 “薪酬待遇”包括但不限于工资、奖金、福利等。
第二条派遣期限2.1 甲方派遣乙方到国外工作的期限为__________年/月，自______年______月______日至______年______月______日止。
第三条工作地点和工作岗位3.1 乙方被派遣至_____________（国家）_____________（城市）进行工作。
3.2 乙方的具体工作岗位为_____________，其主要工作职责包括但不限于：____________________。
第四条薪酬待遇4.1 乙方在国外工作期间的基本工资为每月____________美元/人民币。
4.2 除基本工资外，乙方还将享受以下福利待遇：____________。
4.3 甲方应确保乙方在国外获得的薪酬待遇不低于当地法律法规规定的最低标准。
第五条工作时间和休息休假5.1 乙方在国外工作期间的工作时间应当遵守所在国的相关法律规定。
5.2 乙方享有每年不少于________天的带薪年假，以及法定节假日休息的权利。
第六条社会保险和商业保险6.1 甲方应按照中国相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。
6.2 甲方还应为乙方购买相应的商业保险，以保障乙方在国外工作期间的人身安全和健康。
个人出国劳务合同范本6篇
个人出国劳务合同范本6篇篇1个人出国劳务合同范本甲方：（委托方名称）地址：（详细地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）邮政编码：（邮政编码）乙方：（受托方名称）地址：（详细地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）传真：（传真号码）邮政编码：（邮政编码）鉴于甲方需要劳动力资源，乙方愿意根据甲方的要求，按照相关规定出国从事劳务工作。
为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》等法律法规，经双方协商一致，签订本合同，并共同遵守以下条款：第一条劳务内容乙方同意接受甲方的委托，出国从事以下工作（具体工作细节）。
第二条工作条件1. 甲方应向乙方提供出国所需的签证、机票、保险等必要文件和费用。
2. 乙方应保证出国前身体健康状况良好，符合相关国家的健康检查标准。
3. 乙方应按照甲方要求履行出国前的培训和考核。
4. 乙方应在出国期间严格遵守相关国家的法律法规，不得从事任何违法活动。
5. 乙方应在出国期间遵守相关规章制度，服从管理，保证工作质量和效率。
第三条保险待遇甲方应为乙方购买适当的人身保险和意外伤害保险，保证乙方在出国期间的安全和健康。
第四条福利待遇1. 乙方出国期间的食宿费用由甲方承担。
2. 甲方应按照相关规定向乙方支付工资和津贴。
3. 甲方应承担乙方出国前后的交通费用。
第五条保密责任乙方应对甲方提供的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密责任，不得泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。
第六条合同期限本合同自双方签署之日起生效，至乙方完成委托工作后终止。
第七条违约责任1. 任何一方违反本合同的规定，应承担相应的法律责任。
2. 乙方如有不履行义务或违约行为，甲方有权中止支付工资并终止合作关系。
第八条争议解决本合同如发生任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的法院诉讼解决。
第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
（以下空白页）甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：篇2个人出国劳务合同范本甲方（个人）：______________________（姓名），性别：____ ，护照号码：____________________ ，户口所在地：____________________ ，联系地址：____________________ ，联系电话：____________________，乙方（用工单位）：______________________（名称），注册地：____________________ ，法定代表人：____________________ ，联系地址：____________________ ，联系电话：____________________，鉴于甲方自愿承诺前往乙方工作，乙方同意雇佣甲方，甲、乙双方在平等、自愿、诚实、信用的基础上达成以下协议（以下简称“合同”）：第一条服务期限甲方同意自____年____月____日至____年____月____日前往乙方工作，合同期满后，双方如欲继续合作，应另行签订新的合同。
出国劳务合同范本7篇
出国劳务合同范本7篇第1篇示例：出国劳务合同范本一、合同双方甲方（雇主）：（以下简称甲方）地址：统一社会信用代码：法定代表人：联系人：联系电话：乙方（劳务人员）：（以下简称乙方）身份证号码：户籍地址：二、劳务内容甲方聘请乙方从事以下工作（描述具体工作内容）：工作地点：（国家、城市）工作时间：（具体时间）工作方式：（全职/兼职）工作报酬：（工资、福利、补贴等详情）三、劳务期限本合同的劳务期限为从（日期）至（日期），合同期满后自动终止。
四、工作条件1. 乙方需严格遵守工作纪律，服从甲方的管理安排。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密及公司机密，不得泄露给任何第三方。
3. 乙方需遵守目的国的法律法规，尊重当地的风俗习惯。
4. 乙方需对甲方的财产和设备负责，正确使用和保管。
五、薪酬及福利1. 甲方将支付乙方的工资为每月（具体金额），发放时间为每月（具体日期）。
2. 甲方将提供相应的食宿、交通和医疗等福利。
3. 若乙方在工作期间表现优异，甲方将视情况给予奖金或晋升机会。
六、违约责任1. 若乙方在合同期间出现违反合同规定的情况，甲方有权要求乙方补偿所造成的损失。
2. 若乙方擅自解除合同或不履行合同义务，需承担相应的违约责任。
七、解决争议本合同若发生争议，双方应友好协商解决，若无法协商解决，则提交有管辖权的仲裁机构裁决。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充或修改。
2. 本合同为甲方、乙方双方签字盖章后生效。
签订日期：甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：出国劳务合同范本合同编号：XXX甲方（雇主）：__________________________________________乙方（劳务人员）：__________________________________________乙方身份证号码：__________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，签订以下出国劳务合同，共同遵守。
2020个人出国劳务合同范本9篇
2020个人出国劳务合同范本9篇第1篇示例：合同编号：XXXXX个人出国劳务合同甲方（雇主）：XXXXX公司根据中华人民共和国相关法律和法规的规定，为保障劳务人员的合法权益，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实的基础上，经过友好协商就乙方赴甲方进行劳务工作达成如下协议：一、劳务内容及地点1. 乙方将于XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，前往甲方所在的国家（地区）从事XXXXX工作。
2. 乙方的具体工作内容和职责如下：XXXXX。
3. 乙方将遵守甲方的所有工作纪律和规定，并按照甲方的工作安排完成工作任务。
二、劳务报酬1. 甲方向乙方支付的劳务报酬为XXXXX，支付方式为XXXXX。
2. 甲方将按照当地最低工资标准支付乙方合法的工资报酬，并及时发放。
三、工作条件1. 乙方在甲方国家（地区）工作期间，享有与当地员工相同的工作条件和待遇。
2. 甲方将为乙方提供必要的工作和生活保障，保障乙方的基本权益。
3. 如有特殊情况需要乙方加班或调动工作地点，甲方应提前通知乙方并与乙方协商解决。
四、劳务时间1. 乙方每周工作时间不超过XX小时，加班工资按照当地法律规定支付。
2. 乙方享有国家法定的休息日和假期，具体安排由甲方根据工作需要制定。
五、住宿和交通1. 甲方将为乙方提供合适的住宿条件，保证乙方住宿的安全和卫生。
2. 乙方在劳务合同期间的交通费用由甲方承担，包括出国前往和回国的往返交通费用。
六、健康和安全1. 乙方在出国工作前需进行健康体检，确保身体状况良好。
2. 如乙方在工作期间发生意外或患病，甲方将提供及时帮助和医疗支持。
七、合同解除1. 如因不可抗力等因素导致劳务合同无法继续履行，甲乙双方可以协商解除合同。
2. 在履行劳务合同期间，如乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定的结束日期终止。
出国劳务劳动合同（精选3篇）
出国劳务劳动合同（精选3篇）出国劳务篇1甲方： (以下简称甲方)乙方： (以下简称乙方)身份证：家庭住址：联系电话：甲方为确保境外工程顺利完成，根据我国法律法规及相关政策规定，与乙方在平等、自愿的基础上协商一致，并经乙方家属同意签订本合同。
第一条聘用条件甲方聘用的劳务人员必须具备下列条件：1、身体健康，年龄___周岁。
2、政治思想素质好，品行端正，身体健康，在中国无刑事犯罪记录(需当地派出所出具证明)。
3、具备两年以上工作经验的熟练建筑技术工(电焊工)。
第二条劳务期限依据境外工程期限的特点，乙方出国劳务期限暂定为年。
自20______年月日至20______年月日止。
(如有必要可以延长)第三条劳动报酬和支付办法自乙方到达境外工作起每天电焊工工资元，每天小工工资元，如需加班，累计8小时为一个工。
工资发放于次月起，每月___日甲方将乙方工资的60%汇至乙方指定银行卡上(不含税费)，其余部分在年月前一次性付清。
第四条双方的权利和义务甲方的权利和义务：l、甲方有权根据境外情况制定相关规定和制度，乙方必须遵守。
对乙方执行规定和制度。
工作成绩优秀或不执行甲方的规定和制度，对违章施工、无故旷工、劣质工作的，甲方有权给予奖励和处罚。
2、甲方有权根据工作需要和及本合同各项条款规定对乙方进行管理。
3、甲方有权对乙方实行严格管理，并适时调整乙方的工作岗位(工种)。
4、甲方应保护乙方的合法权益，按合同约定付给乙方劳务报酬。
5、甲方应合理安排乙方工作和食宿，负责境外纪律，业务技术、劳动安全、卫生的教育和培训等。
6、甲方应为乙方办理出国劳务工人员意外伤害保险。
7、甲方负责乙方每月的伙食及住宿。
乙方的权利和义务：l、乙方在境外工作期间必须热爱祖国，遵守外事礼仪，不得有损国家和甲方声誉及利益的行为。
2、乙方在务工期间应严格遵守甲方的各项规定，服从甲方人员的管理和工作安排。
3、乙方必须遵守甲方的各项规章制度，履行建筑劳务。
4、乙方施工质量应符合有关规范和技术标准。
个人出国劳务合同范本3篇
个人出国劳务合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1个人出国劳务合同范本甲方（雇主）：__________ (以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（劳务人员）：__________ (以下简称乙方）身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________鉴于，甲方需要聘请劳务人员从事__________工作，乙方愿意应聘此岗位，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、工作内容：1.乙方应出国从事__________工作，具体工作内容为__________。
2.乙方应按照甲方的安排和要求，认真、细致地完成工作并服从甲方的管理。
二、合同期限：本合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日止，合同期满后双方如无特殊约定，自行解除合同。
三、薪酬及福利：1.甲方应按照相关规定支付乙方工资，具体工资为__________。
2.甲方应提供乙方在国外的住宿，饮食和医疗保障。
3.其他福利待遇：__________。
四、考核及奖惩：1.甲方有权对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为薪酬发放的依据。
2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权根据情况对其做出警告、罚款或解雇等处理。
五、保密条款：1.乙方在从事工作期间应严守甲方的商业秘密，禁止泄露给他人。
2.乙方离职后应保证不泄露甲方的商业机密，如有违约，应承担相应法律责任。
六、解约条款：1.如乙方因个人原因需要提前解除合同，应提前__________天向甲方书面通知，并得到甲方同意。
2.如合同期满，乙方不愿继续工作，应提前__________个月书面通知甲方，双方友好协商解决。
七、其他约定：1.本合同一式两份，自双方签字盖章后生效。
2.本合同未尽事宜，双方可协商解决。
个人出国劳务合同11篇
个人出国劳务合同11篇个人出国劳务合同1甲方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________ 法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________乙方：____________________________地址：____________ 电话：____________ 电传：____________ 法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合同。
第一条总则1.甲方负责实施本工程，乙方公司负责为本工程提供劳务。
2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务问题处理完毕之日止。
第二条人员1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)。
2.附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更。
在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方公司同意应按下述规定办理：(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方，如甲方变更计划未能及时通知乙方公司，而乙方公司已按计划集中人员和订购机票，甲方应负担因此造成的损失。
(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。
(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。
3.乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其他证件1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。
个人出国劳务合同10篇
个人出国劳务合同10篇个人出国劳务合同1甲方：____________________公司负责人：____________________公司地址：____________________乙方：____________________身份证号码：____________________国内详细地址：____________________国内联系人及联系电话：____________________鉴于甲方已与位于__________国家的__________工程(称”本工程”)的总承包商签订了分包合同，根据《民法典》、等相关规定，为确保该工程顺利实施，维护甲乙双方的权益，明确各自责任，经友好协商，在双方充分理解和完全自愿的基础上，于__________年__________月__________日在签订合同。
第一条工作内容和工作地点1、甲方根据工作需要，安排乙方负责完成与本工程相关的工作，具体岗位描述为__________的相关工作。
工作地点____________________。
2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。
3、甲方根据生产(工作)需要，有权调换乙方在本工程中的工作岗位以及甲方该国国内各个工程之间的工作调配，待遇不变。
第二条合同期限1、自乙方达到国外项目部次日起至该工程竣工之日终止。
但合同期限__________月。
2、如果甲方与总承包商在工程所在地又签订了其他补充协议或后续合约工作，经乙方同意，本合同期限自动延长，同时甲方将与乙方签订续签协议或补充协议。
(合同终止后，甲方一次性支付给乙方剩余工资)。
3、除上述两种情况外，双方经友好协商并愿意继续合作的，则双方将另行续签劳务用工合同。
第三条劳动保护和劳动条件1、甲方建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
2、甲方为乙方提供符合中石__________有关规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
出国劳务合同样本5篇
出国劳务合同样本5篇篇1出国劳务合同样本甲方：雇主（简称甲方）乙方：劳务人员（简称乙方）鉴于甲方需委托乙方赴国外工作，双方经友好协商，一致同意签订本合同，共同遵守本合同的各项约定。
第一条合同期限1. 本合同自双方签字生效，至乙方履行完毕出国工作任务和义务之日终止。
2. 合同期限为（具体时间），具体出国工作任务为（具体任务）。
第二条工资及福利待遇1. 乙方工资标准为（具体金额/小时数/月薪等），支付方式为（具体方式）。
2. 甲方将为乙方购买适宜的意外险和医疗险，保障乙方的人身和财产安全。
3. 乙方在国外期间的食宿及交通费用由甲方负责。
第三条工作内容1. 乙方在国外工作期间需按时按质完成甲方交办的工作任务。
2. 乙方需遵守当地国家法律法规，服从甲方的管理和安排。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周（具体天数），每天工作小时数为（具体小时数）。
2. 乙方在工作期间享有法定假期及带薪休假。
第五条保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给外部人员。
2. 乙方承诺在合同期间及解除合同后仍需履行保密义务。
第六条违约责任1. 一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应当承担违约责任。
2. 甲方如有违约行为，需支付乙方相应的违约金，乙方如有违约行为，需支付甲方相应的违约金。
第七条合同变更和解除1. 本合同如需变更，需经双方协商一致并签订书面协议。
2. 出现下列情况之一，本合同可提前解除：（1）乙方严重违反合同规定；（2）乙方患病、遭受事故等原因无法继续出国工作；（3）乙方提前向甲方提出解除合同请求，经双方协商同意后解除合同。
第八条法律适用和争议解决1. 本合同的签订、履行及争议解决适用本国法律。
2. 如双方在履行本合同过程中发生争议，可通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院请求解决。
第九条其他事项1. 本合同的其他事项由双方协商一致并签订补充协议。
2. 本合同未尽事宜，按照相关法律法规规定执行。
2023年个人出国劳务合同范本4篇
2023年个人出国劳务合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1个人出国劳务合同范本甲方（委托方）：______________________乙方（受托方）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国出境就业管理条例》等相关法律法规的规定，甲、乙双方就乙方赴___________国家从事劳务工作事宜，经友好协商，达成如下协议：第一条任务及工作地点1. 乙方应于____________日起，前往________国家从事_______工作，工作内容为_______________，在工作期间应诚实守信、细心工作、服从管理。
2. 乙方的工作地点为______________________，根据雇主的安排，可能需要在其他地点工作。
第二条工作期限本次工作合同自甲、乙双方签署之日起至_____________终止，届时乙方应返还我方提供的证件。
第三条工作待遇1. 在工作期间，乙方的工资由雇主支付，具体标准为每月___________（币种）。
2. 在工作期间，乙方享有___________（币种）的伙食补贴，具体标准为每月______________。
3. 雇主提供住宿，乙方需自行支付水电费等相关费用。
第四条保险及福利1. 在工作期间，乙方应参加当地的社会保险，享受相应的医疗、人身意外伤害等保险待遇。
2. 在工作期间，乙方可以享受当地法律规定的带薪休假、节假日等福利待遇。
第五条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作_______天，每天工作______小时，具体工作时间由雇主安排。
2. 在加班情况下，乙方应按照相应规定享受加班工资或补休待遇。
第六条职业培训1. 在工作期间，雇主应为乙方提供必要的职业培训，提高工作技能和素质。
2. 乙方应积极参加培训，提高自身工作能力，达到更好的工作表现。
第七条工作纪律及保密1. 乙方应遵守雇主的工作纪律，不得迟到早退、私放假等，如有违反，应承担相应的违约责任。
出国劳务合同(通用6篇)
出国劳务合同〔通用6篇〕出国劳务合同〔通用6篇〕出国劳务合同1甲方：_________国_________公司法定地址：____________________乙方：中国________________公司法定地址：____________________第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国XX、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_______国工作。
详细人数、工种、工龄和月工资见本合同附件(略)。
该附件为本合同不可分割的组成局部。
第二条乙方人员出入中国国境和过地间手续，由乙方负责办理，并负担其费用，乙方人员出入______国国境的签证和在_________国境内所需办理的居留、劳动答应证手续由甲方负责办理并负担其费用。
第三条工资1、乙方人员在_________国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。
2、凡工作不满一个月的乙方人员，按以下公式计算：不满一个月的工资月工资30天工作天数(包括周日和官方假日)。
3、上述工资应以乙方人员到达_________国之日起到分开_________国之日止计算。
4、乙方于每月末将乙方人员该月的工资，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给_________银行总行营业部中国_________公司_________帐户，并按_________国_________银行的规定负担共手续费。
同时书面通知中国驻_________国大使馆经济参赞处。
5、甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻_________国大使馆经济参赞处在_________银行_________帐户。
第四条甲方负责乙方人员从____________到_______________的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。
乙方人员从_________回到_________，由甲方透过_________航空公司向乙方人员带给机票。
个人出国劳务合同范本6篇
个人出国劳务合同范本6篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（雇员）：_________________________鉴于甲方需要招聘海外劳务人员，乙方具备相关技能和资格，愿意前往国外提供劳务服务，双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在出国劳务过程中的权利和义务，确保双方权益，规范双方行为。
二、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的国家和地区提供劳务服务。
2. 乙方的工作内容、职责和要求详见本合同附件的《职位说明书》。
三、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：____________（具体国家和地区）。
四、合同期限1. 本合同自签订之日起生效，至完成甲方规定的任务或工作满________（具体日期）时终止。
2. 合同期满前，双方可协商续签合同。
五、薪酬与福利1. 乙方在国外的工资标准、支付方式及支付时间详见本合同附件的《薪酬与福利条款》。
2. 甲方应按时足额支付乙方工资，并遵守相关法律规定。
六、保险与保障1. 甲方应为乙方购买境外工作保险，包括人身意外伤害保险、医疗保险等。
2. 甲方应遵守当地法律法规，保障乙方合法权益。
3. 乙方在国外工作期间，应遵守甲方和当地的安全规定，确保自身安全。
七、违约责任1. 如甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
2. 违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
八、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
3. 附件为本合同不可分割的一部分，具有与本合同同等的法律效力。
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XX个人出国劳务合同范本
甲方：____________________________
地址：____________ 电话：____________ 电传：
____________
法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________
乙方：____________________________
地址：____________ 电话：____________ 电传：
____________
法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：____________
以________ 公司为一方，甲、乙方代表通过友好协商于
________ 年____ 月____ 日签订本合同。
条总则
1.甲方负责实施本工程，乙方公司负责为本工程提供劳务。
2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务问题处理完毕之日止。
第二条人员
1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附派遣日期和工作期限，技术条件、人数、件二中商定的工程、．
为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员
2.附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更。
在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方公司同意应按下述规定办理：
人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方，如甲方变更计划未能及时通知乙方公司，而乙方公司已按计划集中人员和订购机票，甲方应负担因此造成的损失。
人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。
人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。
3.乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的
中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条签证和其他证件
1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境
的一切必要手续，并承担其费用。
2.甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项
目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续，并承担费用。
甲方为人员办理上述手续，应向乙方具体明确提出由乙
方提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则乙方不负责任。
3.如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进行工作，应付给人员在此期间的合同工资。
如人员因此被迫返国时，甲方应负担人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。
乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使
人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。
4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。
甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知乙方公司。
同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。
第四条乙方公司的义务
1.符合双方在附件一商定的技术条件；
2.遵守项目所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯；
3.尊重甲方人员的技术指导；
4.不参与项目所在国的任何政治活动；
5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度；
6.与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。
第五条甲方的义务
1.对人员给予正确的技术指导；
2.尊重人员的人格、风俗和习惯；
3.不干涉人员在非工作时间的活动自由；
4.保障人员的安全；
5.对人员的解雇和更换，应由双方的工地的授权代表商定。
第六条工作时间
1.人员每周工作5天，每天工作白班8小时，夜班7小时，每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。
2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工，应计为工作时间，合同工资照付。
> 第二十三条合同的补充和修改
根据需要，经双方协商，可以对本合同进行补充或修改。
修改或补充的条款以书面形式经双方授权代表签字后，即成为本合同的组成部分，与本合同具有同等效力。
字文第二十四条
本合同用中英文写成，中英文具有同等法律效力。
双方各执一份。
甲方：____________ 乙方：____________
代表：____________ 代表：____________
____年____月____日 ____年____月____日。