【竞聘报告】项目副经理竞聘报告

【竞聘报告】项目副经理竞聘报告项目副经理竞聘报告

尊敬的各位领导，各位同事:

大家好～

非常感谢公司给我们提供了这样一个展示自我的平台，“公平、公正、公开、规范”的竞聘机制带给我新的机遇和挑战，我会珍惜这次机遇，以平常、诚恳的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个真诚、理性、执著、稳重和成熟的自我。经过慎重地思考，我今天竞聘的岗位是:珠海横琴二桥 BT 项目(总承包方)项目副经理。

一、个人简历我叫XXX，2005 年 7 月毕业于专业，同年加入中国共产党。

2009 年，经过自己的诚恳申请和领导的大力推荐，我非常荣幸地加入 XX 公司这个团队，正确的选择，开始了我人生新的阶段。在工作期间，2009 年被公司评为“先进工作者”;2010 年被公司评为“优秀共产党员”。几年来，我体会到了从事这份工作的光荣和责任，也体会到了其中的艰辛和不易，更为能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而倍感自豪。

二、竞职优势

著名演说家戴尔?卡耐基曾说过:“不要怕推销自己。只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务”。我认为我竞聘项目副职主要缘于下列理由:

1、具有良好的思想品德和扎实的群众基础。古人云:有德无才，误事;有才无德，坏事。这就要求我们既要有过硬的专业技术又要有高尚的道德情操。做为项目经营班子一员，我深刻认识到廉洁奉公、勤政为民的重要性。常怀律己之心，增强自律意识，做到自重、自警、自励，清正自守，不该拿的东西不拿，不

该去的地方不去，不该做的事情不做，保持清正廉洁的本色。是否能够做好群众工作，是考验一个党员干部的重要标尺。在日常的工作中，我努力做到讲支持、讲尊重、讲信任、讲谅解，培养自己容人、容言、容过的宽容气度，善于取人之长，容人之短。从思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，从群众中汲取智慧和力量，始终与群众同呼吸、共命运、心连心。

2、具备较强的团队合作精神和乐于奉献的敬业精神。比尔. 盖茨先生这样

说过:“团队合作是企业成功的保证，不重视团队合作的企业是无法取得成功的。”团队精神的核心就是奉献。一是做事有耐心，施工管理工作繁杂琐碎，

但我从不因此敷衍塞责，一推了事;二是做事有恒心，对制定的工作目标专心一意，努力奋斗;三是做事计划性强，能够做到工作井井有条，计划得当; 四是做事有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取、不计成败的秉性。

3、具有较强的组织协调能力。组织协调工作开展得准确、到位，就可以起到"黏合"、凝聚作用，就可以在同心协力、井然有序的和谐节奏中把工作搞得有声有色。

作为一名生产管理者，在组织协调能力方面我努力做到以下几点: (1)目标制定具有科学性的特征，而不是随意的单纯经验性的行为。要做到正确地分解工作目标，制定出切实可行的周密的工作计划，并严格按照质量要求，按时完成。 (2)合理、妥善地进行组织分工，落实各项具体任务，使下属适才适所，各尽其职、其力，认真负责，充分调动他们的工作积极性和创造性。

(3)把自己管辖范围内的人力、物力统筹安排、实施合理有效的组合，使之发挥出最大效能。

(4)准确及时地进行信息沟通，消除团队内外的摩擦和"内耗"，达到团结共事、协同动作之目的。

三、工作设想假若我有幸竞聘成功，我将不辱使命，努力工作，希望能以工作业绩相报，不辜负各位领导和同事的厚望。

1、明确任务、开拓创新，有计划、有组织地抓好施工生产

(1)强化生产准备的充分性。针对工程项目实际情况，重点落实施工前的组织准备、材料准备以及施工设备准备，体现施工准备的充分性，争取主动。及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定，明确工期、质量、安全目标，为完成生产任务奠定基础。 (2)强化生产组织的严密性。坚持生产例会制度，定措施，抓

落实，提要求，解决实际问题，及时确定各队伍每个阶段的生产组织重点环节。组织召开现场协调会和专业办公会，帮助队伍科学合理地安排施工顺序，研究和确定施工方案和施工计划，确保各队伍生产任务顺利完成。

(3)强化生产计划的严肃性。生产计划的执行和考核是工作的重点，对生产会议确定的阶段性工期，加大督查力度，及时纠正偏差，确定整体目标和阶段目标，明确主攻方向，突出重点，各个击破。

(4)强化施工管理文明的有序性。在施工管理中狠抓现场文明施工管理，要求按高起点、高标准、高水平运行，做到规范、整洁，对现场文明施工、样板起步一抓到底。实践证明:抓而不紧等于没抓，抓而不实等于白抓。

2、加强安全管理工作，做到安全生产无事故。坚持“以人为本”的理念和“安全第一，预防为主”的基本方针，加强对施工现场的监督检查力度，做到常抓不懈，警钟常鸣; 对施工人员、操作手、驾驶员加强安全教育和安全技术交底，强化全员的安全意识;切实落实安全生产责任制，保证项目部安全管理工作的平稳运行。

3、牢固树立服务意识。古语有云:“良禽择木而栖。”良好的施工环境是靠人来营造的，而营造良好的施工环境关键是项目全体职工要牢固地树立服务意识。如果我们的服务意识不强，不牢固，营造良好施工环

境就变成一句空话。我们要建立健全服务机制，积极主动地为施工队伍排忧解难，解决好施工过程中出现的各种问题，才能努力加快工程建设的步伐。

4、总结经验，加强学习，努力做合格的生产管理者为适应新形势、新任务、新工作的要求，主动加强业务知识和理论的学习，不断丰富提高自身的知识储备和层次。一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治水平;另一方面加强业务知识的学习，不断给自己“充电”，提高认识，开阔视野。同时，从其他领导同志身长汲取优点和长处，弥补自身不足，努力做企业合格的管理者。知人者智，自知者明。说句心里话，能有幸与这么多资深的领导、同事一同走上今天这个竞聘的讲台，才疏学浅、资历平平的我，的确有点诚徨诚恐，忐忑不安。但人总是要有点精神的。有道是: 天生我材必有用，地育我辈须有为。我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。作为新世纪一名年轻的共产党员，我渴望竞争。同时将以更加沉稳平和的心态、义无返顾的勇气以及前所未有的激情，迎接竞争的挑战，接受竞争的洗礼～谢谢大家～

竞聘人:XXX

2XXX 年 XX 月 XX 日