利民煤矿简介

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神华乌海能源责任有限公司利民煤矿

神华乌海能源责任有限公司利民煤矿
5.
根据以往调查、勘探获得的资料,结合以往探查经验,综合分析09115工作面附近老空区分布规律,划出积水线、探水线和警戒线(见图5.1),现分述如下:
1)积水线的确定
积水线即老空水积水边界线,也即采空区范围。积水线的圈定对探放老空水工程起着决定性作用,对积水线圈定过于保守,将增加探放水工程量,造成无效钻探进尺和无效物探工作量。09115工作面附近老空水积水线的确定主要依据2009年地面瞬变电磁勘探资料。探测结果表明,异常区1和异常区3为老空积水区,异常区2为地质构造积水区,因此异常区1、异常区2和异常区3的分布范围可视为09115工作面附近的积水范围,各异常区的边界可作为本次探放水的积水线。由于物探结果的多解性,地面瞬变电磁探查积水范围和实际范围会存在一定偏差,本次探水时应在09115工作面回风顺槽开始掘进时就进行提前探放。
40~60
20~30
警戒线
由探水线平行外推
——
60~80
40~50
10~20
利民煤矿9煤硬度中等,积水线有一定量的图纸和参考资料,09115工作面附近构造相对简单,煤层顶底板较为完整且软硬相间,因此沿积水线外推60m的距离(上、下山掘进时取顺层斜距)划一条线作为探水线。由探水线再外推40m(上、下山掘进时取顺层斜距)即为警戒线。当巷道进入此线后,就应该警惕老空水的威胁,密切关注掘进头的变化,若发现有突涌水征兆,应该提前探水。
神华乌海能源责任有限公司利民煤矿
09115工作面探放水工程设计
煤炭科学研究总院西安研究院
二零一零年十月
神华乌海能源责任有限公司利民煤矿
09115工作面探放水工程设计
项 目 负 责
利 民煤 矿:吴朝阳
西安研究院:黄选民
技 术 负 责

山西煤炭运销集团利民煤业有限公生产建设和资源转化汇报材料

山西煤炭运销集团利民煤业有限公生产建设和资源转化汇报材料

山西煤炭运销集团利民煤业有限公司生产建设和资源转化工作汇报材料一、矿井概况山西煤炭运销集团利民煤业有限公司,是根据晋煤重组办发【2009】31号《关于吕梁孝义市煤矿企业兼并重组整合方案(部分)的批复》文件于2009年9月成立的,由原山西吕梁孝义市6个生产矿井和8个关闭矿井整合而成,属资源整合基建矿井。

矿井位于山西省吕梁市孝义市区西北的下堡镇邀庄村东,距孝义市区约15KM。

于2010年2月9日初次取得并于2012年1月新办了由山西省国土资源厅颁发的《采矿许可证》,证号C1400002009111220045896,批准开采2#--11#煤层,矿区面积13.6409平方公里。

生产规模90万吨/年,开采深度由+630m ——+1030m。

山西省煤炭工业厅以[晋煤规发(2010)721号]文件批复了《矿井地质报告》,矿井9+10+11#煤层保有资源储量9201万吨。

山西省煤炭工业厅以[晋煤办基发(2010)1714号]文件批复了《矿井初步设计》,设计可采储量2204万吨,服务年限16.06年。

山西煤矿安全监察局以晋煤监安一字【2011】23号批复了《初步设计安全专篇》。

根据批复的《矿井初步设计》,基建概算总投资:27832.38万元(建设总资金37113.38万元-资源价款9281万元)(不包括资源价款和矿井整合资产评估价款)。

矿井于2011年2月取得了省厅基建局批复的《开工报告》,批准建设工期为17个月。

副斜井开凿于2011年5月12日,由此矿井进入正式建设期,到2012 年7月未能实现一期工程完工,至此矿井申请延期建设,于2012年8月批准矿井延期建设11个月至2013年7月25日。

2012年12月5日执行孝义市煤炭局指令实行“一停四不停”至今,我矿仍处于待批复整顿阶段。

二、建设进展(一)井巷工程(设计总进尺6684米,概算投资4051万元,完成工作量2552.11万元)截止目前,共完成工程量2690米,。

晴隆县安谷乡利民煤矿环境影响报告书简本

晴隆县安谷乡利民煤矿环境影响报告书简本

晴隆县安谷乡利民煤矿环境影响报告书简本安全事关每个家庭的幸福,熟悉安全操作规程,掌握安全技术措施,制定安全计划方案,做好单位安全培训,加强安全知识学习及考试更是预防和杜绝安全事故的重要方式和手段。

您浏览的《晴隆县安谷乡利民煤矿环境影响报告书简本》正文如下:晴隆县安谷乡利民煤矿(建设规模:15万t/a)环境影响报告书简本贵州省煤矿设计研究院Guizhou Coal Mine Design Research Institute环评证书:国环评证乙字第3311号2011年01月目录1 项目概况(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号). 11.1 建设项目基本情况(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号). 11.2 工程简况(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)..... 12 项目环境影响、生态整治及污染防治措施(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)...22.1 生态环境(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).....22.2 地表水环境(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).42.3 地下水环境(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).52.4 环境空气(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).....62.5 声环境(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).. 72.6 固体废物(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)..... 73 环境监测与环境管理(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号). 84 环境经济损益(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号) 85 环境风险(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号). 86 环境可行性分析(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).. 96.1 与相关规划及政策协调性分析(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号). 96.2 清洁生产水平(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)... 96.3 总量控制(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)..... 96.4 公众参与(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)... 107 总体结论(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)..... 108 要求与建议(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).. 108.1 要求(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).... 108.2 建议(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号)(此次为省略号).... 10晴隆县安谷乡利民煤矿环境影响报告书简本第 1 页1 项目概况1.1 建设项目基本情况项目名称:晴隆县安谷乡利民煤矿。

利民

利民

1.1 矿井概况神华乌海能源公司下属内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿(简称利民煤矿)位于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗境内,卓子山煤田棋盘井矿区东南部,行政区划隶属鄂托克旗棋盘井镇管辖。

矿井井田面积 7.986 km2,资源储量11168万吨,可采储量6212万吨,煤类为JM、1/3JM及FM。

设计的生产能力为60万吨/年,2009年6月矿井通过综合验收,现六证已全部取得。

目前,利民煤焦公司已经启动了矿井产业升级改造项目,充分利用原有井巷工程,将原有主立井改造为回风立井,副立井作为专门提升人员的提升井筒并兼做为安全出口,在工业场地内新开主斜井作为改造后矿井的煤炭提升井,新开副斜井作为改造后矿井的辅助提升井筒。

在矿井井田9-1煤层布置一个0.60Mt/a 的综采工作面,16号煤层布置一个0.90Mt/a的综采工作面,两个煤层同时开采。

矿井升级改造完成后,设计生产能力将达到150万吨/年。

利民煤矿下设安检科、地测科、生产办、考核办四个管理科室,采煤队、综掘一队、综掘二队、机电队、运输队、通风队、机修车间等基层7个区队。

煤矿先后荣获神华集团安全质量标准化一级企业、神华集团安全质量标准化特级单位、神华集团本安三级、鄂尔多斯市劳动关系和谐企业、鄂尔多斯市安全生产目标考核先进企业、安全生产先进单位全矿井主采煤层两层9#和16#,划分为两个采区,现正在回采1采区9#煤,现配备一个综采工作面、两个综掘工作面、一个炮掘工作面保证采掘正常接替。

水文情况:利民井田的直接充水含水层以孔隙含水层为主,裂隙含水层次之,直接充水含水层的富水性弱,补给条件径流条件均较差,间接充水含水层(O1)富水性强。

由于井田内断裂构造发育程度较高,且部分地段属带压开采,因此在采掘过程中需采取有效的防范措施,预防奥灰突水,防治水工作难易程度属于中等。

井下瓦斯和煤尘:矿井的绝对瓦斯涌出量为0.9509m3/min,矿井的相对瓦斯涌出量为0.6846m3/t;矿井的绝对二氧化碳涌出量为2.8534m3/min,矿井的相对二氧化碳涌出量为2.0544m3/t。

内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿

内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿

内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿产业升级项目安全设施竣工验收情况汇报尊敬的各位领导、各位专家:大家好!首先我代表内蒙古利民煤焦有限责任公司全体干部职工对各位领导、各位专家来我矿进行安全设施竣工验收表示衷心的感谢!下面我就矿井建设情况进行简要汇报。

一、基本情况内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿(以下简称利民煤矿)位于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗境内,卓子山煤田棋盘井矿区东南部,行政区划隶属鄂托克旗棋盘井镇管辖,地理坐标:东经:107°03′30″~107°05′45″北纬:39°22′15″~39°24′01″。

矿井原设计生产能力60万吨/年,在此基础上通过产业升级改造,净增产量90万吨,达到150万吨/年,矿井的服务年限为27.8年。

矿井为低瓦斯矿井,水文地质类型为中等型,9号和16号煤层有煤尘爆炸性,9号、16号煤层有煤尘爆炸性,自燃倾向性等级均为Ⅱ类,自燃倾向性性质为自燃煤层。

二、矿井相关证照利民煤矿系产业升级改造矿井,营业执照、采矿许可证、主要负责人、安全管理人员、特种作业人员证件齐全有效。

三、项目立项、设计及批复四、项目建设情况1、矿建2、土建3、安装五、其它开采技术条件1、煤层及储量2、地质构造3、水文地质条件4、瓦斯5、煤尘爆炸性和煤的自燃发火倾向性六、主要生产系统安全设施建设情况1、矿井开拓系统2、矿井通风系统3、粉尘防治及防灭火系统4、防治水及井下排水系统5、供配电系统6、提升运输系统7、安全生产“六大系统”①压风自救系统②供水施救系统③通讯联络系统④人员定位系统⑤紧急避险系统⑥监测监控系统8、矿山救护9、安全管理七、联合试运转情况1、联合试运转基本情况2、联合试运转结论八、安全验收评价情况内蒙古安平科技咨询有限责任公司编制了安全验收评价报告,评价结论为:利民煤矿建设项目经审批、建设和联合试运转等阶段,配套的安全设施与主体工程同步建设,各生产系统、辅助生产系统配套的安全设施基本符合《修改安全设施设计》和《煤矿建设项目安全设施审查和竣工验收规范》(AQ1055-2008)及其他相关法律法规、标准规范的要求,满足矿井安全生产的需要,具备安全验收条件。

(冶金行业)利民煤矿专题片解说词

(冶金行业)利民煤矿专题片解说词

(冶金行业)利民煤矿专题片解说词煤苑春色——利民煤矿在额尔多斯高原这片充满传奇色彩的土地上,壹代天骄成吉思汗的铁骑曾经从这里驰骋欧亚大陆,以征服者的气概傲视群雄。

高原人的精神不断传承。

今天,神华乌海能源X公司利民煤矿,壹个现代化的煤炭企业在这片土地上傲然崛起,他似壹个顶天立地的男子汉走在中国煤炭行业的舞台上,用梦想的力量书就着壹个煤炭企业的传奇故事……企业概况篇利民煤矿,座落于鄂尔多斯市棋盘井镇利民工业园区,矿井资源储量为11061万吨,可采储量为6212万吨,利民煤矿前身是壹家私营企业,2005年8月,被原神华集团乌海煤焦化有限责任X公司收购,现划归神华乌海能源X公司,矿井在原初步设计炮采工艺的基础上进行了技术改造,目前,已全面实现了综合机械化开采,年生产能力为60万吨,现有员工486人。

在利民煤矿技术改造期间和投入生产后,神华集团X公司领导、乌海能源X公司领导十分重视项目的建设和安全生产情况,多次前来视察指导且给予亲切关怀。

平实的点点滴滴构建了默契十足的利民团队氛围,散发出浓郁的和谐气息,他们心手相牵,勇于拼搏,以“平安利民、人文人文、效益利民、和谐利民”企业核心理念为引领,共同培塑优秀的企业文化。

平安利民安全生产是现代化矿井的基础和保障,在倡导和谐社会建设的大氛围中,利民煤矿领导班子对安全有着深刻的认识:构建本质安全体系,是提升企业安全管理水平、减少事故发生的有效途径,只有安全才是最大的效益。

利民煤矿对本质安全管理体系文件进行了修订,本安危险源管控、本安考核等工作实现网络化。

仍开展了员工每日壹题,每周壹评,每月壹考活动,以及班前会“2208“制度和班前会集体宣誓制度。

矿井严格按照高瓦斯矿井的管理模式进行管理;成立了辅助矿山救护队;矿井防灭火采用注氮系统和阻化剂喷洒系统,安装了火灾束管监测系统做到了防患于未然;井下防尘是在采掘工作面设置了防尘净化水幕,在各转载点安装了自动转载喷雾洒水装置。

修订、完善和建立了安全生产管理制度;建立了安全教育培训室,职工安全培训上岗和特种作业人员持资格证上岗率达到100%。

新技术、设备在利民煤矿探放水工程中的应用

新技术、设备在利民煤矿探放水工程中的应用

新技术、设备在利民煤矿探放水工程中的应用文章阐述了利民煤矿探放井田边界老空水所采取的技术措施,介绍了探放水过程中所采用新技术、新设备的优点及取得的经济效益,为同类条件下煤矿探放水工作提供了很好的借鉴经验。

标签:老空水;新技术;探水设计1 探放水工程概述内蒙古利民煤焦有限责任公司煤矿(下简称利民煤矿)位于内蒙古自治区鄂尔多斯市鄂托克旗境内,主采山西组9煤和太原组16煤。

按照采掘计划,本年度拟掘进09115工作面。

该工作面位于井田北部边界,与多个小煤窑相邻。

周边小煤窑与利民煤矿同采9煤,现已全部关闭,由于小煤矿开采时间较长,又缺乏准确详细的测量资料,停产后采空区可能存有大量积水。

根据以往地面电法勘探资料,09115工作面周边存在异常富水区域。

为防止老空突水,需对该工作面富水异常区进行探放。

为此,利民煤矿对09115工作面回风顺槽外小窑老空水编制了探放水设计,并投入了先进的技术手段和装备进行探水施工,最终取得了较满意的成果,解除了边界外老空水对工作面开采的威胁。

图1 利民煤矿9煤瞬变电磁勘探成果图2 探放水设计本次施工采用ZDY6000LD长距离定向钻机,根据钻机特性设计在回风顺槽内布设2个探水点,1#探水点布置在现09115回风顺槽平巷内50m处;2#探水点布置在新09115回风顺槽内630m处。

每个探水钻场布置3个走向长钻孔,分别为1#、2#和2-1#,单个钻孔长度750m,钻孔布设见图。

1#孔布置在距现顺槽左帮20m处,2#孔主孔布置距顺槽左帮70m,2-1#分支孔布置在顺槽左帮55m。

为不影响回风顺槽掘进,探放水钻孔孔需单独施工钻窝。

为保证探放水垂向上无盲区,2#孔及2-1#孔分别沿煤层底、顶板布设,距煤层底、顶板间距为0.5m。

1#、2#探水孔施工完毕后,在距开孔约660m处开始以25°角导斜钻至相交,以确保探放区域内无盲区。

1#探水点施工完毕后,确保无老窑水威胁后,掘进施工至630m处,再布设2#探水点进行探水工作。

神华乌海能源公司利民煤矿体系建设经验介绍

神华乌海能源公司利民煤矿体系建设经验介绍

神华乌海能源公司利民煤矿利民煤矿:全员参与注重实效下功夫推进风险预控管理体系建设利民煤矿曾经是鄂尔多斯市的一座民营煤矿,2005年被原神华乌海煤焦化公司收购、整合,现为神华乌海能源公司下属全资子公司。

矿井井田面积 7.986 km2,设计生产能力为60万吨/年。

矿井属于低瓦斯矿井,水文地质复杂。

利民煤矿从2007年底开始推进风险预控管理体系建设工作以来,安全管理水平得到较大幅度的提升,先后荣获神华集团安全质量标准化一级企业、神华集团安全质量标准化特级单位、鄂尔多斯市安全生产目标考核先进企业、安全生产先进单位等荣誉,截至目前已连续安全生产1500天。

一、持续开展危险源辨识评估管控,夯实风险预控管理基础坚持每年组织开展一次全员危险源辨识工作,由每位员工辨识本岗位各项生产活动、操作中存在的危险源,由管理人员和专业技术人员辨识各生产系统中存在的系统性危险源和重大危险源。

危险源辨识前,对所有参与人员进行专项培训,确保其掌握危险源的辨识、评估方法和要求;辨识中,充分发挥员工参与安全管理的主动性,由主管部门全程监督和指导,并对辨识出的危险源及相关内容进行严格审核。

辨识后,进行危险源评估,补充完善管理标准和措施。

以2011年为例,全矿共梳理工作任务179项,重大风险任务39项,中等风险任务123项,一般风险任务17项,对照工作任务分解出具体工序775道,辨识危险源1511条,其中采煤作业方面364条,掘进作业方面256条,机电运输方面614条,“一通三防”管理方面277条。

通过持续开展危险源辨识和评估工作,大大提高了员工的风险意识,危险源管理标准和措施已趋于完善,为实现风险预控管理打下了坚实基础。

开展月度安全风险评估,抓好重点作业环节风险预控管理工作。

根据上级公司的要求,每月下旬组织各区队、科室针对次月安全生产任务和人员组织情况,就计划开展的大型物料运输、过断层等风险较高的作业项目,从人、机、环、管四个方面辨识系统性危险源和重大危险源,并制定管控措施予以落实,使安全管理有的放矢,实现了安全管理关口前移。

安全高效矿井利民煤矿

安全高效矿井利民煤矿


今年神华集团提出推进数字化矿井建设工作, 我公司煤矿已被列入数字化矿井首建单位之一。 在数字矿山建成后,我公司依据数字化矿山的建 设模型,进行地面三厂的数字化建设,从而实现 利民公司全面数字化管理,进一步提高生产效率, 提升安全管理水平。 • 2012年是神华集团本质安全管理体系提升年, 我公司以“全国学神华,神华怎么办”的大学习、 大讨论、大实施为契机,找差距、抓整改、促提 升,提升矿井产能和效率,推进矿井数字化建设, 进一步建立健全矿井各大系统,深入推进本质安 全管理体系建设,将把利民矿打造成一个一流的 安全高产高效数字化矿井。

总之经过利民公司各级领导和利民煤矿全体 员工的共同努力,在过去的的几年里利民煤矿取 得了良好的安全效益、经济效益和社会效益。矿 井连续三年百万吨死亡率为零,特别是2011年未 发生一起重伤及以上事故;全矿人均收入有了较 大提高, 2010年人均年收入84000元/人.年, 2010年达到96000元/人.年,人均年收入增长达 15%以上;在环境治理上得到地方政府的好评, 2012年利民公司被鄂托克旗政府评为“蓝天白云” 先进单位。
§2 建设安全高效现代化矿井
开拓思路 合理规划 优化系统 打造安全高效的现代化矿井

利民矿井于2004年由私营企业经营开始建设, 起初矿井开拓方式为立井开拓,主立井为主要提 升井(采用箕斗提升)并兼作矿井回风,副立井 用于材料和人员提放及矿井进风,工作面回采工 艺计划选用炮采、高档普采工艺。各大系统从设 计上都远远不具备建设安全高产高效矿井的条件。 2005年8月15日矿井被神华乌海煤焦化公司收购 时矿建一期工程基本完成。神华集团各级领导放 眼未来、认真构思大胆提出建设西部区域一流现 代化矿井的设想。
§3做好产业升级实现愿景规划

2.1利民煤矿项目概况

2.1利民煤矿项目概况

乌海煤焦化公司利民煤矿、利民选煤厂、利民焦化厂项目后评价报告受中国神华集团委托,中煤国际工程集团重庆设计研究院于2008年8月---9月组织专家对神华乌海煤焦化公司利民煤矿、利民选煤厂、利民焦化厂项目进行了后评价。

后评价目的是通过对该项目预期目标、现实效果的调查和评价,总结项目建设的经验与教训;针对项目发生的变化和存在的问题进行原因分析,提出解决问题和改进的建议,促进集团公司产权投资项目决策水平的提高和项目自身的持续稳定发展。

后评价报告如下:1项目目标:(1)宏观目标:神华集团能从长远发展的战略角度出发,跨行业有效整合资源,形成了矿、路、港设施平台一体化;煤、电、油生产运作一体化;供、产、运、销运营活动一体化;人、财、物、技信息管理一体化的“四个一”模式。

这种结构资本具有区别于人力资本和金融资本的特质,难以模仿,难以复制,难以带走,为神华集团的创新体系提供了有力的后备支持。

利用乌海地区丰富的煤炭资源,发展高附加值的煤化工产品。

通过产业集中度的提高,逐步形成“煤—焦—化工”的产业链,发展地区循环经济,实现神华集团建设以乌海为中心的蒙西地区千万吨级煤焦化产业基地的战略发展目标。

(2)项目目标:依托矿区资源,通过并购后的资源整合和优化组合,实现企业增值、减少生产、营销或运输成本,利用神华的管理能力提高企业管理水平,增强企业核心竞争力,取得规模经济效益,提高资源利用的环境效益,提高社会效益,实现企业的可持续发展的要求。

2项目概况利民煤焦公司是2002年12月注册成立的一家按照现代企业制度组建和运行的民营企业,当时公司下设有年生产能力60万吨的煤矿、120吨洗煤厂、60万吨焦化厂。

2005年8月,由于运力及资金的原因,企业经营困难,被神华乌海煤焦化公司收购,当时煤矿为在建矿井,选煤厂和焦化厂具备正常的生产经营能力,最初自然人刘立军持2%的股份,2007年刘立军撤出股份,公司成为神华乌海煤焦化公司的全资子公司,现公司下设两个厂和八个职能部门,主要项目有年生产能力60万吨的焦化厂、120万吨的洗煤厂,利民煤矿成为乌海煤焦化公司单独的项目部,现有员工847名。

乌海能源利民煤矿生态矿山建设研究与实践

乌海能源利民煤矿生态矿山建设研究与实践

所开展合作,共实施了 «采煤机运行状态预测与健
康管理系统研究» «选 煤 厂 循 环 水 深 度 澄 清 控 制 技
术研究与应用» «煤矿 井 下 胶 轮 车 尾 气 治 理 装 置 研
究应用» «煤基固废制 备 膨 胀 浆 液 封 堵 采 空 区 地 表
裂隙技术研究与应用» «利 民 煤 矿 双 侧 采 动 采 区 巷
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山西利民煤矿处理结果公示

山西利民煤矿处理结果公示

山西利民煤矿处理结果公示
近日,山西省利民煤矿拆迁整治行动成果公示,被称为“拆一座过程,建一座新形象”。

行动中,煤矿全面拆除,地表 structurally upgraded 并发生了根本性的变化。

利民煤矿整治行动的过程,从规划设计改造,到实际施工,力求将原有煤矿拆除彻底,保证县城的安全可持续发展。

通过拆除坑道、拆除煤层,安全拆迁,将利民煤矿中所生产的传统产品替换成具有贴近当地企业财富利益的产品,增添当地人民群众的福祉。

同时,此次行动也得到了地方政府的积极配合。

政府部门会在行动范围内安排政策,以及服务的措施,帮助全县的民眾尽快适应新的当地环境,建立良好的利民煤矿区建设形象。

此次利民煤矿整治行动收到良好的社会影响,是社会发展、经济发展以及居民生活水平提高的重要贡献。

国家赋予利民煤矿整治,将促进山西建设高水平区域发展,为当地社会繁荣创造有力条件。

总而言之,此次山西利民煤矿整治行动,不仅是企业及群众所获得的实实在在的利益,也将为当地的社会繁荣创造进一步的可能性。

武安市淮河沟利民煤矿企业信用报告-天眼查

武安市淮河沟利民煤矿企业信用报告-天眼查
4

四、企业发展
4.1 融资历史
截止 2018 年 10 月 22 日,根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。
4.2 投资事件
截止 2018 年 10 月 22 日,根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参 考。

武安市淮河沟利民煤矿
企业信用报告

本报告生成时间为 2018 年 10 月 22 日 16:23:49, 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的天眼查数据快照。
目录
一.企业背景:工商信息、分支机构、变更记录、主要人员 二.股东信息 三.对外投资信息 四.企业发展:融资历史、投资事件、核心团队、企业业务、竞品信息 五.风险信息:失信信息、被执行人、法律诉讼、法院公告、行政处罚、严重违法、股权出质、
煤炭开采和洗选业
经营状态:
吊销,未注销
注册资本:
86 万人民币
注册时间:
2003-03-18
注册地址:
武安市淮河沟村
营业期限:
2003-03-18 至 2003-12-01
经营范围:
煤(“三证”中有一证失效,此执照作废)。
登记机关:
河北省工商行政管理局
核准日期:
2003-03-18
1.2 分支机构
截止 2018 年 10 月 22 日,根据国内相关网站检索及天眼查数据库分析,未查询到相关信息。不排除因信 息公开来源尚未公开、公开形式存在差异等情况导致的信息与客观事实不完全一致的情形。仅供客户参

利民煤矿相关资料全

利民煤矿相关资料全

利民煤矿相关资料-----------------------作者:-----------------------日期:煤苑春色——利民煤矿在额尔多斯高原这片充满传奇色彩的土地上,一代天骄成吉思汗的铁骑曾经从这里驰骋欧亚大陆,以征服者的气概傲视群雄。

高原人的精神不断传承。

今天,神华乌海能源公司利民煤矿,一个现代化的煤炭企业在这片土地上傲然崛起,他似一个顶天立地的男子汉走在中国煤炭行业的舞台上,用梦想的力量书就着一个煤炭企业的传奇故事……企业概况篇利民煤矿,座落于鄂尔多斯市棋盘井镇利民工业园区,矿井资源储量为11061万吨,可采储量为6212万吨,利民煤矿前身是一家私营企业,2005年8月,被原神华集团乌海煤焦化有限责任公司收购,现划归神华乌海能源公司,矿井在原初步设计炮采工艺的基础上进行了技术改造,目前,已全面实现了综合机械化开采,年生产能力为60 万吨,现有员工486人。

在利民煤矿技术改造期间和投入生产后,神华集团公司领导、乌海能源公司领导十分重视项目的建设和安全生产情况,多次前来视察指导并给予亲切关怀。

平实的点点滴滴构建了默契十足的利民团队氛围,散发出浓郁的和谐气息,他们心手相牵,勇于拼搏,以“平安利民、人文人文、效益利民、和谐利民”企业核心理念为引领,共同培塑优秀的企业文化。

平安利民安全生产是现代化矿井的基础和保障,在倡导和谐社会建设的大氛围中,利民煤矿领导班子对安全有着深刻的认识:构建本质安全体系,是提升企业安全管理水平、减少事故发生的有效途径,只有安全才是最大的效益。

利民煤矿对本质安全管理体系文件进行了修订,本安危险源管控、本安考核等工作实现网络化。

还开展了员工每日一题,每周一评,每月一考活动,以及班前会“2208“制度和班前会集体宣誓制度。

矿井严格按照高瓦斯矿井的管理模式进行管理;成立了辅助矿山救护队;矿井防灭火采用注氮系统和阻化剂喷洒系统,安装了火灾束管监测系统做到了防患于未然;井下防尘是在采掘工作面设置了防尘净化水幕,在各转载点安装了自动转载喷雾洒水装置。

利民煤矿09112综采工作面矿压显现规律研究

利民煤矿09112综采工作面矿压显现规律研究

利民煤矿09112综采工作面矿压显现规律研究陈新;张羽【摘要】以利民煤矿09112综采工作面为研究对象,分析了该埋藏条件下开采9煤层时工作面矿山压力显现特点、顶板破断运动规律、液压支架运行状况及对9煤层顶底板的适应性、两区段巷道超前支承压力显现规律,为后期开采091采区及实现矿井高产、高效、安全、低耗积累了经验.【期刊名称】《煤》【年(卷),期】2010(019)006【总页数】3页(P4-6)【关键词】综采工作面;矿压显现;来压规律;支架载荷;超前支承压力【作者】陈新;张羽【作者单位】神华乌海能源有限责任公司,利民煤矿,内蒙古,鄂尔多斯,017000;潞安矿业集团,余吾煤业公司,山西,长治,046103【正文语种】中文【中图分类】TD326091采区为利民煤矿首采区,采区为直角梯形,开采9#煤层。

09111综采工作面虽然为矿井首采面,但由于该面走向长度较短,故在09112综采工作面回采期间,对采场矿压显现规律进行观测,以摸清该面的顶板矿压显现规律,确定顶板的来压步距及强度,考察液压支架的性能和对9#煤层顶底板的适应性及控制效果,改善综采工作面的顶板管理,以及为巷道的超前支护等提供技术参考数据[1],为后期开采9#煤层积累经验。

1 工作面概况1.1 工作面生产地质条件及采煤工艺利民煤矿091采区走向长度1 000 m,单翼布置。

为缩短建井期,采用区段上行开采方式。

9#煤中间发育一层均厚25 cm的夹矸,煤层平均厚(含夹矸)3.05 m,埋深300 m;直接顶为5 m的砂质泥岩、炭质泥岩;老顶为8 m厚的粉砂岩;直接底为一薄层炭质泥岩,层厚0.33 m,直接底下部为厚层中硬砂质泥岩,层厚15.3 m;煤层较硬,f=2~3。

09112综采工作面倾斜长203 m , 开采面积200 462 m2, 煤层平均倾角5°, 煤层容重1.52 t/m3, 煤层顶底板岩性,见表1 。

表1 煤层顶底板岩性顶底板名称岩性层厚/m岩(煤)性特征基本顶细砂岩、中砂岩3.60浅灰色,细粒结构,含少量粉粒成分,见裂隙老顶炭质泥岩、砂质泥岩5.31浅灰~灰白,砂泥质结构煤层煤2.80块状明显,发育1~2层夹矸,属半亮型煤直接底炭质泥岩0.33黑色,顶部含镜煤,含菱铁质及植物碎片老底砂质泥岩15.30灰色,中硬岩层,单轴抗拉强度2.18MPa09112综采工作面采用后退式一次采全高综合机械化采煤方法,全部垮落法管理采空区。

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暑假实习报报告
实习时间:2011年7月28
实习地点:神华利民煤焦公司
实习目的:了解煤矿的生产和销售环节,为自己今后步入工作做准备。

实习内容:内蒙古利民煤焦有限责任公司是神华乌海能源有限公司下属的国有全资子公司,公司位于被称之为内蒙古“小金三角”经济带的鄂托克旗棋盘井镇境内,占地面积48.9万平方米乌海能源公司新建的利民煤矿就位于这片高原的腹地。

现有职工1450人。

公司现有设计年生产能力为60万吨的矿井、120万吨洗煤厂、60万吨焦化厂以及2×6MW焦炉煤气发电厂各一座,主要产品有二级冶金焦、混煤,副产品有焦粒、焦粉、焦沫、粗苯、焦油、硫酸铵等。

洗煤厂、煤矿的二期改扩建工程已于2009年全面展开,将于2010年内建成投产,届时,洗煤厂、煤矿的生产能力将分别达到240万吨和100万吨。

目前,利民公司已形成一条采煤—洗煤—焦化—发电为一体的循环产业链条,初步形成一个循环经济发展模式。

公司的前身是一家按照现代企业制度组建和运行的企业,2005年8月,被神华集团成功实施股权并购。

公司坚持“平安利民、人文利民、效益利民、和谐利民”的科学管理理念,以“运行靠体系、管理考流程”为管理宗旨,以创业的勇气、创新的锐气和创优的志气,创造了非凡的业绩。

公司先后通过了ISO9001:2000质量体系认证、ISO14001环境保护管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证。

公司煤矿被神
华集团誉为“本安三级”企业,焦化厂、洗煤厂被神华集团命名为安全质量标准化特级企业;2008年公司获得神华集团优秀基层党委的称号,成为国家信息产业部批准的焦化行业准入企业,获得自治区AAA级诚信企业的称号;公司连续三年被鄂托克旗安委会评为安全生产先进单位,被上级公评为先进单位。

面对时代的召唤与挑战,公司将弘扬朝气蓬勃奋发向上敢于争先的利民特色企业文化,把我公司建设成为科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、文化氛围浓、人力资源得到充分发挥的地方煤焦企业最佳花园式、生态型企业,为实现神华乌海能源公司建设千万吨级煤焦化产业基地,五年实现经济总量翻番的目标,为振兴鄂托克旗地方经济做出应有的贡献。

毕业实习是每个学生走向社会、走上工作岗位必不可少的一个重要环节,通过实习在实践报告中了解社会,让我学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识。

我觉得态度也是很重要的,态度决定着我们的工作成绩,无论在哪个单位,做什么事情,只要自己的态度端正和积极,我们总会找到辛苦工作的价值和乐趣。

也许,我做得不是很优秀,但我对这次实习所付出的汗水和努力觉得是我内心最大的安慰,因为我一直在努力做最好的自己。

在生产实践的过程中我的的确确走进了社会这个大课堂,体验着与以往完全不同的世界,从而进一步巩固自己所学到的知识,为以后真正走上工作岗位打下坚实的基础。

安全教育必须坚持以人为本,注重研究职工在安全生产过程中的思想、行为变化规律,研究不同层次的职工群体对安全生产的心理需求,研究预防为主的安全教育内容和手段。

那我认为在个人在下矿井之前应该做的准备如下:
1.人井人员在人井前,一定要吃饱睡足休息好,并且人井前严禁喝酒。

2.人井前要穿戴好安全帽、工作服和胶鞋,做到整齐利索;脖子上最好戴一条毛巾,既可擦汗,又可防矿渣掉落到衣服里去,在自救互救中也可能用上。

3.接受岗前培训,取得安全资格证书方可人井。

每个在井下工作的人员都必须熟悉自己工作地点的各种灾害情况的避灾路线。

4.必须遵守入井挂牌登记制度,登记后方可人井。

5.每个人井人员都必须自觉参加班前会,明确当班生产任务和安全注意事项,防止发生事故。

6.随身携带的锋利工具,如瓦刀、斧子、锯等必须套上护套或装人工具袋,以防伤人。

7.了解本次下井所经过路线的安全条件和工作环境的安全条件及紧急情况下的安全逃生路线和方法。

同时,我也意识到煤矿安全教育的有关知识:煤矿安全是一种多因素、多环节、动态复杂的系统工程。

据统计,全国工伤事故最多的是煤炭工业,煤炭工业中80%以上的事故是由于违章作业、违章指挥造成的。

其中,人的不安全行为在煤矿事故致因中占有决定性的地位,而煤矿职工的心理隐患是不安全行为的根子,所以,早就有专家断言——研究矿工的安全心理素质,寻找出一套强化心理素质的好方法,对尽可能多地防止和减少事故有着特别重大的意义。

后来我在在绞车室参观,发现课本上的理论知识与实际相脱节,与实物对不上号,也不敢去亲自操作什么设备,只能看着师傅们的操作,但是我知道那是主要提升设备,操作时稍不留神就提升事故,直接危胁井下作业人员生命安全。

我想任何工作刚开始,就应该踏踏实实的干好,现在有机会了就要从各方面锻炼自己。

记得在校时,有不少同学说实习比较累和无聊,而我不会,这也许是我一直有着对拥有工作的憧憬所致的吧!我利用此次难得的实习机会,努力学习,严格要求自己,虚心向师傅们求教,掌握了绞车操作要领,能够独立操作,可以总结为:绞车操作“一严、二要、三看、四勤、五不走”的具体内容。

一严:严格执行《煤矿安全规程》和操作规程。

二要:要手不离操作手把、精力集中。

三看:启动看信号、运行方向、做到启动准确平稳;运行看仪表做到运行快捷;停车看深度指示器,做到停车准确,一次到位。

自己操作提升机,就能把井
下那么深的煤运送到场面上,我真的感觉好高兴的啊!实习期间,我努力将自己在学校所学的理论知识向工作实践转化,做到煤矿安全学习心得国庆的实习心得理论与实践相结合。

在实习期间能够遵守工作纪律,不迟到、不早退,认真完成队长、班长交办的工作任务。

没有经过实践烤炼的理论永远都是纸上谈兵,在短暂的实习过程中,我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏,一旦接触到工作实际,才发现了自己的许多不足之处,这时才真正领悟到“学无止境”的含义,并对煤矿生产有了更深的了解。

在办公室,刚开始的一段时间里,对一些工作感到无从下手,茫然不知所措,这让我感到非常的难过。

在学校总以为自己学的不错,一旦接触到实际,才发现自己知道的是多么少,这一段时间所学到的经验和知识大多来自领导和办公室工作人员
的教导,这是我一生中的一笔宝贵财富。

这次实习也让我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。

做事首先要学做人,要明白做人的道理,如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。

发现学习和交流的重要性和必要性。

发现一些实习生跟老师像朋友一样相处,老师有什么事都喜欢找他们帮忙,有什么机会也会首先想到他们。

并非他们巴结或有后台。

而是他们用朋友的态度相处。

另一方面一个人掌握的信息多、技能多,能帮助别人的地方也多,帮助别人多了,别人也愿意帮助你,而你的人脉也广了,掌握的信息也越来越
多。

这样就形成一个良性循环。

要改变一个人的行为首先得改变他的思想,大多数时候你以什么心态对别人,就会得到怎样的回报。

深刻的意识到自己再不能处于独处的状态了。

开放的态度能使人更快更好的成长。

在实习的这段日子里,总的说来,很有收获。

我学习到了从课本上学习不到的东西,见到了一些不曾遇到的场面,也感触良多。

这次实习带给我的不仅仅是一种社会经验,更是我人生的一笔财富。

我深刻地体会到,我们不能在纷繁的社会生活中磨掉我们弥足珍贵的品质,包括我们的善良、正直、虚心和刻苦耐劳等等,这些品质将是我们未来立足社会和在群体中脱颖而出的基石和筹码!
经过这次的实习,让我对矿工这个职业更加肃然起敬,更想加入到他们的行列,成为一名优秀的矿工。

这次实习虽然时间只有半年,但我觉得这样的经验却是很宝贵的。

我零距离的接触到了煤矿职工的工作和生活,从他们身上我学到了很多东西。

对于自己这样一个即将步入社会的人来说,需要学习的东西很多,他们就是最好的老师,正所谓“三人行,必有我师”,我们可以向他们学习很多知识、道理。

在这段时间里大家给了我足够的宽容、支持和帮助。

七月的鄂尔多斯高原,壮美而辽阔,风从草原吹过,草原一片墨绿,充满勃勃生机。

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