乡镇加强应急队伍建设实施方案
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基层应急队伍建设管治方案一、基本原则和指导思想（一）基本原则：坚持专业化与社会化相结合，着力提高全市应急队伍的应急救援能力和社会参与程度；坚持立足实际、按需发展，兼顾财力、物力和人力资源实际，充分依托现有资源，避免重复建设；坚持统筹规划、突出重点，逐步完善综合性应急救援队伍和专业性应急队伍，形成规模适度、管理规范的应急队伍体系。
（二）工作目标：按照省基层应急队伍建设标准和市工作要求，全面动我市基层应急队伍建设，确保今年10月底挂牌成立市综合应急救援大队；年底前，镇乡（街道）挂牌成立综合应急救援分队；年，市综合应急救援大队全面建成、达到省级验收标准，重点领域专业应急队伍得到全面加强，镇乡（街道）、企业等基层组织和单位应急救援分队普遍建立，应急志愿服务进一步规范，形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的基层应急队伍体系，应急救援能力基本满足我市重点区域和重点领域突发事件应对工作需要，为最大限度地减少突发事件及其造成的人员财产损失、维护公共安全和社会稳定提供有力保障。
二、综合性应急救援队伍建设（一）市级综合性应急救援大队。
以公安消防大队及其他优势专业应急救援队伍为依托，建立不少于100人、“一专多能”的市综合应急救援大队。
市综合性应急救援大队原则上由市应急办主任任政委、消防大队负责人任大队长。
市综合应急救援大队除承担全市消防工作外，同时承担全市综合性应急救援任务，包括地震等自然灾害，建筑施工、道路交、铁路、空难等生产安全事故，恐怖袭击、群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务，协助有关专业队伍做好水旱灾害、气象灾害、地质灾害、生物灾害、危险化学品事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故、公共卫生事件等突发事件的抢险救援工作。
（二）园区综合性应急救援中队。
滨江精细化工园要以辖区消防中队为依托，于今年年底前建成不少于20人的综合性应急救援队伍，作为市综合性应急救援大队的下属中队，在突发事件发生后，立即开展救援处置工作。
加强应急队伍建设实施方案
加强应急队伍建设实施方案一、背景应急队伍是指在突发事件发生时，能够及时、有效地组织、指挥和实施适当的抢险救援、救治和维护社会安全的一支专业化队伍。
应急队伍建设是保障国家安全、实现全面建设社会主义现代化国家的重要保障。
当前，我国处于加快发展的关键时期，各种突发事件不断发生，对应急管理工作提出了更高更严峻的要求。
因此，加强应急队伍建设是当前的一项重要任务。
二、目标以提高应急处置能力为核心，采取一系列措施加强应急队伍建设，建设一支专业化、高效化、科学化、现代化的应急队伍。
三、主要内容（一）完善体制机制1. 建立健全应急队伍领导机制，加强应急队伍的统一领导和协调管理。
2. 加强部门间的协同配合，促进应急队伍资源的共享和调配。
3. 完善突发事件应急管理法律法规体系，提高应急政策法规的科学性和实效性。
（二）人才培养1. 设立应急管理专业，培养高素质的应急管理人才。
2. 加强应急队伍技能培训，提高应急人员的技术水平。
3. 建立应急人才储备制度，建立一支专业化的应急人才队伍。
（三）装备储备1. 建立全国应急装备库，储备一定数量完备的应急装备。
2. 加强装备的更新和拓展，保持应急装备的现代化水平。
3. 建立应急装备调配机制，确保在突发事件发生时，能够及时调配应急装备。
（四）基础保障1. 建立应急救治网点，提高医疗救护能力。
2. 设立应急指挥中心，加强应急指挥与调度工作。
3. 加强应急通讯保障，确保应急通讯畅通无阻。
（五）应急演练定期举行应急演练，检验网格化管理、快速反应、联动协作等能力。
四、实施步骤1.成立应急队伍建设领导小组，确定建设目标和计划。
2.成立应急队伍建设专项工作组，分别负责人才培养、装备储备、基础保障和应急演练等方面工作。
3.加强与社会力量的合作，吸引社会力量参与应急队伍建设。
4.落实应急队伍管理体制机制，完善应急队伍管理制度。
5.进一步加大应急队伍建设的财政投入，保障设施、装备、人员等方面的费用需求。
加强基层应急救援队伍建设实施方案
加强基层应急救援队伍建设实施方案前言近年来，天灾和人祸频繁发生，在突发事件中及时采取有效应对措施，保障人民群众的生命财产安全，是保障社会稳定的重要因素。
救援队伍是突发事件中最重要的保障力量之一，其快速的反应时间和专业的执行能力，对于减少灾害损失和救援群众具有重要作用。
因此，加强基层应急救援队伍建设，对于提高应急处置效率、保障国家安全和人民群众生命财产安全具有重大意义。
为此，本文将从提高人员素质、完善装备设施、建立培训机制等方面阐述加强基层应急救援队伍建设实施方案。
I. 提高人员素质1. 建立招募机制基层应急救援队伍成员应当具备应急处置技能和基础医学知识，因此，在招募队员时，应优先录用有医疗背景和应急处置经验的人员，并制定相应的岗位职责、培训计划和考核办法。
同时，对于新加入队员，应及时开展培训，确保其健康状态达标并充分了解应急出场知识、装备使用技巧等方面知识，从而提升队伍素质。
2. 加强专业技能培训应急救援队伍成员应该拥有基本急救和安全技能，因此，加强应急救援队员的专业技能培训十分重要。
可以组织各种形式的培训，如模拟演练、实践操作等，提高队员处理紧急情况的能力。
此外，加强培训，提高队员的应变能力，对于应付各种复杂应急事件具有重要作用。
3. 加强队伍管理为了提高救援队伍运行效率，需加强队伍管理。
建立队员考勤、训练、出场记录等制度。
通过严格的考勤和培训管理，加强队员间的沟通协作，提高应急救援队伍的整体素质。
II. 完善装备设施1. 提高专业救援等级完善装备是一项重要技术保障工作。
如目前所使用的急救设备、医疗设施、装备转换时间等，必须在各级救援队伍中不断提高保障能力，提高机动化、智能化水平，以使其满足不同救援行动的需要。
2. 加强队伍装备管理建立与现有管理系统之间的紧密联系，确保所有装备的运作安全和整体质量。
要注意设备常规维护保养的工作，做好应急装备等保养工作，定期进行检查，确保装备完好无损，能够及时出动，为最优的救援服务提供支持。
乡村应急队伍建设方案2
乡村应急队伍建设方案2一、指导思想和工作目标坚持科学发展观和安全发展理念,认真贯彻国家、省、市、区关于安全生产工作的一系列决策部署,采取强有力的打击措施,加强安全生产监管手段,及时发现、严厉打击各类非法和不符合安全生产条件的生产经营建设单位,切实解决影响和制约安全生产存在的问题,努力规范安全生产秩序,坚决遏制和有效防范重、特大安全事故发生,保证人民群众生命财产安全,促进全乡安全生产形势持续稳定好转。
二、重点领域和重点内容重点领域：结合我乡实际,突出道路交通、建筑施工（含房屋及农业基础设施建设施工、交通建设施工、电力建设施工、水利建设施工）、危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、人员密集场所消防安全、特种设备、电力等重点行业和领域,以及各村各部门结合实际明确的重点行业和领域。
重点内容：重点打击共性的非法违法生产经营建设行为,以及具有行业和领域特点的非法生产经营建设行为,要把打击无证非法运输、非法生产经营建设行为作为重点。
（一）严厉打击非法违法生产经营建设行为1、无证证照、证照不全或过期失效仍从事生产经营建设的；2、关闭取缔后又擅自生产经营和建设的；3、不遵守建设项目安全设施“三同时”规定,违法组织生产经营建设的；4、瞒报事故的,以及重大隐患隐瞒不报或不按规定期限整治的；5、未依法进行安全培训、未取得相应资格证或无证上岗的；6、未依法追究事故责任,以及责任追究不落实的；7、拒不执行安全监管指令、抗拒安全执法的；8、其他违反安全生产法律法规的生产经营建设行为。
（二）具体行业和领域特点的非法违法生产经营建设行为：1、交通运输（1）驾驶人酒后驾车、超载、超速行驶、不按规定让行、不按规定线路行驶的,以及无驾驶证、驾驶证与所驾车型不符、无从业资格证驾驶运输车辆的；（2）无牌、无证、报废、非法拼（组）装车辆上路行驶的；（3）客运车辆夜间途经达不到夜间安全通行条件的三级及以下山区公路或不按规定线路行驶的；（4）非营运车辆,违法载人的；（5）有严重不良记录、发生过重特大交通事故的驾驶员驾驶客货车辆的；（6）三轮汽车、低速载货汽车、变型拖拉机等机动车超载、超速、非法载客的；（7）未取得道路运营许可证、擅自运输危险化学品的。
镇应急管理工作计划
镇应急管理工作计划一、强化应急管理组织建设完善应急管理组织体系。
建立健全以镇应急办为中心，各村、各企事业单位应急管理组织体系，下发《关于进一步完善我镇应急管理三级网络体系的通知》，要求各村、企事业单位按照应急管理工作的总体要求，进一步充实应急管理机构工作人员，加强队伍建设与管理，提高人员素质。
进一步发挥村(居)、企事业单位在应急工作中的重要作用，完善村级信息报告员制度，做到信息报告及时，处置迅速。
2、加强应急管理培训工作。
积极参加县民政局举办的培训班，对全镇应急管理干部进行业务培训，提高应急管理水平。
适时组织村级信息报告员进行业务培训，提升村级信息报告员整体素质。
定期召开应急管理例会，进行业务交流，提高各级应急指挥人员的综合素质和业务水平。
二、加强应急预案体系建设1、完善总体应急预案。
在对全镇应急资源进行全面调查和评估的基础上，结合全镇实际，科学合理地评估本地区的危险、有害因素及有关方面的资料，编制修订本镇总体应急预案，实现预案体系对全镇各村(居)、企事业单位的全覆盖。
2、加强专项预案的编制和修订工作。
根据总体预案的要求和形势发展的需要，进一步做好各类危险源和公共设施及群众利益密切相关的各种突发事件应对的专项预案的编制和修订工作，要重点做好涉及群众切身利益的群体性突发事件和安全生产方面的应急预案编制修订工作。
目前我镇已完成了《防洪防台风总体预案》、《森林火灾处置预案》、《自然灾害救助应急预案》等30余个预案的编制修订工作，并根据预案实施过程中存在的突出问题，及时对预案进行修订和完善，使各种预案更具针对性和可操作性。
适时组织开展各项应急演练工作，提高各级领导和广大群众的应变能力。
三、加强应急队伍建设1、加强各级领导班子建设。
强化领导班子“一把手”的责任意识，加强对各级领导班子的业务培训工作，使之成为懂管理、善指挥的应急管理和指挥人才。
2、加强应急救援队伍建设。
健全全镇应急救援队伍和人员工作职责和规章制度，做到队伍、人员、职责、物资“四落实”。
2023年加强应急队伍建设实施方案
2023年加强应急队伍建设实施方案____年加强应急队伍建设实施方案一、前言____年是我国“十四五”规划的开局之年，也是社会主义现代化建设的重要阶段。
面对日益复杂多变的安全形势和突发事件频发的挑战，加强应急队伍建设，提高应急响应能力和处置水平对于保障人民生命财产安全、推动社会稳定发展具有重要意义。
本方案旨在指导____年加强应急队伍建设工作，提升应急队伍的整体能力和应对能力。
二、总体要求1. 增强政治意识和责任担当。
强化党建引领，坚持党对应急队伍建设的全面领导，把加强应急队伍建设纳入党委政府中长期规划，将应急队伍建设作为一项重要政治任务来抓，确保各项工作顺利推进。
2. 优化组织体系和监管机制。
健全健全的应急队伍组织结构，明确组织层级和职责分工，加强对应急队伍的培训和管理，强化监管机制，确保应急响应效能。
3. 增强应急队伍专业素养。
加强队伍建设和培训，提升队员的应急处置能力和综合素质，加强应急队伍的专业化和多元化建设，提高应急管理技术水平。
4. 完善装备保障和物资储备。
加强装备更新，提高应急处置装备先进性和适应性，加强物资储备，确保应急处置时物资充足，科学合理使用。
三、重点任务1. 加强队伍建设（1）建立健全应急队伍组织架构，明确应急队伍的职责和分工。
形成政府、军队、公安、消防、医疗、交通等部门协同配合的工作机制，做到上下联动、分工协作。
（2）加强应急队伍队员的选拔和培养，建立健全应急队伍的人才储备和培养机制。
注重培养复合型应急队伍人才，提高队员的应急处置能力和组织协调能力。
（3）加强队伍编制管理和队伍建设激励措施，建立健全激励机制，提高队员的工作积极性和责任心。
2. 强化培训学习（1）加强队伍培训和业务学习，注重实战演练和案例研究，提高应急队伍的应急处置水平。
组织开展各级应急队伍岗位责任培训，提高队员的业务素质和全面素养。
（2）加强应急队伍的科技培训和应急技能培训，提升技术水平和装备操作能力，提高应急处置的效率和科学性。
某某镇关于建立综合应急救援队伍的实施意见
××镇人民政府关于建设综合应急救援队伍的实施意见为优化整合我镇各种应急救援力量，全面提升综合应急救援能力,最大限度减少人员财产损失，根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国消防法》、《国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设的意见》(国办发〔2009〕59 号)等法律法规和文件精神,结合我镇实际情况,镇政府决定依托基层干部、基干民兵等组建某某镇综合应急救援大队,并提出以下实施意见。
一、指导思想以胡锦涛总书记“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”总要求为统领，全面贯彻落实科学发展观，从保障社会和谐稳定、保卫人民生命财产安全出发，立足实际，科学筹划，有效整合和优化社会资源，建立以政府领导、社会各界参与、统一指挥、协调配合，以基层干部、基干民兵为主体、社会各相关力量紧密协同的社会综合应急救援机制，按照应急救援联勤、联训、联战的运行机制开展工作，实现跨单位、跨区域以及不同救援力量之间的统一调度、统一指挥、协同作战，全面提高我镇应急救援综合实力，为促进全镇经济社会发展，维护社会稳定提供强有力的保障。
二、职能任务镇综合应急救援队在镇人民政府的统一领导下，积极参加以抢救人员生命为主的危险化学品泄漏、道路交通事故、地震及其次生灾害、建筑坍塌、重大安全生产事故、爆炸和群众遇险事件的救援工作，并协助有关专业队伍做好水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾等自然灾害，以及矿山、水上事故，重大环境污染等突发事件的抢险救援工作。
村、社区应急救援小分队在防范和应对气象灾害、水旱灾害、地震灾害、地质灾害、森林火灾、生产安全事故、环境突发事件、群体性事件等方面发挥就近优势，在相关应急指挥机构组织下开展先期处置，组织群众自救互救，参与抢险救灾、人员转移安置、维护社会秩序，配合专业应急救援队伍做好各项保障，协助有关方面做好善后处置、物资发放等工作。
同时发挥信息员作用，发现突发事件苗头及时报告，协助做好预警信息传递、灾情收集上报、灾情评估等工作，参与有关单位组织的隐患排查整改。
乡镇应急预案实施方案
乡镇应急预案实施方案一、背景介绍。
乡镇是我国基层社会治理的重要单位，面对突发事件的发生，乡镇应急预案的制定和实施显得尤为重要。
为了有效应对各类突发事件，保障人民群众的生命财产安全，乡镇应急预案实施方案应运而生。
二、目标。
乡镇应急预案实施方案的目标是在突发事件发生时，能够迅速、有序、科学地组织应急救援和灾后恢复工作，最大限度地减少损失，保障人民群众的生命和财产安全。
三、重点任务。
1. 建立健全应急预案，乡镇应当根据实际情况，制定应急预案，包括自然灾害、公共卫生事件、安全事故等各类突发事件的预案，并不断完善和更新。
2. 加强组织领导，明确乡镇各部门的责任分工，建立健全领导小组和指挥部，确保在突发事件发生时能够迅速响应和有效协调。
3. 加强应急队伍建设，建立乡镇应急救援队伍，开展应急救援演练，提高队伍的应急处置能力和专业水平。
4. 完善物资储备，建立乡镇的应急物资储备体系，包括食品、饮用水、医疗器材、应急救援装备等，确保在突发事件发生时能够及时投入使用。
5. 加强宣传教育，开展应急预案宣传教育活动，提高居民的应急意识和自救互救能力，增强全民应急意识。
四、实施步骤。
1. 制定计划，乡镇各部门应根据实际情况，制定应急预案实施的具体计划，明确时间节点和责任人。
2. 落实责任，各部门按照预案实施计划，落实好各项任务，确保预案的有效实施。
3. 加强监督，建立健全应急预案实施的监督检查机制，定期对预案的实施情况进行评估和总结，及时发现问题并加以解决。
4. 不断完善，根据实际应急情况和救援工作中的经验教训，及时对预案进行修订和完善，以提高应急响应的效率和水平。
五、保障措施。
1. 加强设施建设，完善乡镇的应急指挥中心和救援设施，提高应急响应的能力和效率。
2. 加强技术支持，引进先进的应急救援技术装备，提高应急救援的科技含量和精准度。
3. 加强协作机制，与周边乡镇、相关部门和社会力量建立紧密的合作关系，形成应急救援的合力。
应急队伍建设实施方案
应急队伍建设实施方案应急队伍建设方案为充分发挥基层应急队伍在防范和应对突发事件中的重要作用，根据XXX关于加强应急队伍建设的意见》（*政办发〔2010〕15号）精神，结合我镇实际，特制定本方案。
一、基本原则坚持专业化与社会化相结合，着力提高应急队伍的应急能力和社会参与程度；坚持立足实际、按需发展，充分依托现有资源，避免重复建设；坚持统筹规划、突出重点，逐步加强和完善应急队伍建设，形成规模适度、素质优良、结构优化、布局合理、管理规范的应急队伍体系；坚持以人为本，加大经费投入，开展培训教育，改善技术装备，落实政策措施，建立长效机制，着力打造与经济社会发展相适应的应急队伍。
二、建设目标力争通过两到三年的努力，组建并加强镇级综合性应急救援队伍，重点领域专业应急救援队伍基本建成；各村、各企（事）业单位应急救援队伍普遍建立，应急志愿服务进一步规范，基本形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的应急队伍体系，应急救援能力基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要，为最大程度地减少突发事件引起的社会危害、维护人民群众生命财产安全和社会稳定提供有力保障。
三、扶植任务（一）加强综合性应急救援队伍扶植镇政府要充分施展民兵、预备役职员、基层警务职员、医务职员等具有相关救援专业知识和经验的职员的感化，组建综合性应急救援队伍，在镇突发公共事件应急委员会和应急指挥部的统一组织下，施展在防范和应对气象灾害、水旱灾害、地震灾害、地质灾害、森林草原火灾、生产安全事故、环境突发事件、群体性事件等方面的就近优势，开展先期处置，组织群众自救互救、参与抢险救灾、职员转移安置、维护社会秩序，配合专业应急救援队伍做好各项保障，协助有关方面做好善后处置、物资发放等工作。
同时施展信息员感化，发现突发事件苗头及时报告，协助做好预警信息传递、灾情搜集上报、灾情评估等工作，参与有关单位组织的隐患排查整改。
各村、各单位要加强应急队伍的扶植和管理，严明组织纪律，经常性开展应急培训和演练，不断提高队伍综合素质和应急保障能力。
关于深化基层应急管理队伍建设推进基层应急治理实施方案
关于深化基层应急管理队伍建设推进基层应急治理实施方案为深入推进基层应急管理体系和能力建设，根据《XX市人民政府办公室印发关于深化基层应急管理队伍建设推进基层应急治理实施方案的通知》（X市府办字（2022）X号）要求，最大程度整合基层应急管理网格队伍资源，不断创新完善基层应急管理体系运行模式，更好地发挥基层应急管理单元的作用，结合我县实际，制定本方案。
一、总体目标按照“职能合并、分类调整；管理下沉、整合转制；平衡有序、运作规范；权责明晰、统筹高效”的原则，对我县各行政村（社区）安全生产管理、灾害信息和气象信息上报、山塘水库管理、河道巡护、交通劝导、食品监管、消防安全巡查宣传等事项进行整合，设立村级专职应急管理员，定岗位、定人员、定待遇，充分调动基层人员的工作积极性。
通过人员整合，推进应急管理工作融入基层社会治理“一张网”,不断优化基层应急治理网格化精细化管理，切实提升我县基层应急治理水平。
二、整合对象整合的对象包括由各级各部门安排的村级承担基层应急管理事务的各类人员。
具体包括：安全员、灾害信息员、气象信息员、河道巡护员、交通劝导员、食品安全协管（信息）员等对象。
统一整合设立村级专职应急管理员，统筹管理村级应急管理工作。
地质灾害群测群防员、护林员、山塘水库管理员不完全纳入整合范围。
XX镇各社区不设专职应急管理员，由专职网格员兼应急管理员。
三、整合方法（一）全面整合职能。
按照“一员多岗”的原则，将相关部门和行业职能统一整合到应急管理员中，由各职能部门围绕“责、权、事、费”对应急管理员的事项进行梳理。
（二）择优配备人员1.人员数量。
原则上每个行政村（社区）设置村级专职应急管理员一名。
2.人员要求。
应急管理员要求具有较强工作责任心，原则上高中以上文化水平，年龄不超过50周岁，本地常住人口，身体健康，思想端正，具有良好的交流表达能力，无违法犯罪记录，能够全职从事此项工作，并能基本操作电脑。
3,职务安排。
应急管理员由乡（镇）聘用，不占村两委班子成员职数，系编制外人员。
虎门镇综合应急救援队伍建设工作方案
虎门镇综合应急救援队伍建设工作方案为提高应急和处置突发事件的能力，减少突发事件造成的危害，根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国消防法》、国务院办公厅《关于加强基层应急队伍建设的意见》等的有关规定和省、市的有关指示精神，现就我镇开展综合应急救援队伍建设工作制定方案如下：一、指导思想在“统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主”的应急管理体制下，按照“政府主导、部门联动，因地制宜、统筹推进”的原则，依托和整合现有的救援力量和资源，深入推进镇村二级综合应急救援队伍的组织体制建设，不断完善运作机制，在全镇范围内形成统一指挥、覆盖广泛、功能齐全的综合应急救援队伍体系，全面提升我镇应急救援力量和水平。
二、组织体制在镇应急委的统一领导下，以公安消防队伍及相关救援力量为依托，建立“一专多能”的镇村二级综合社会救援队伍。
依托虎门公安消防大队组建“虎门镇综合应急救援大队”，归镇应急委领导和指挥。
由镇政府分管消防工作副镇长祁耀权担任第一政委，设立大队长、政委各一名，分别由镇消防大队大队长、政委担任，日常事务由镇公安消防大队负责。
各社区参照镇的建制，相应组建“社区综合应急救援队伍”。
镇综合应急救援大队以公安消防大队为依托，消防中队、公安、交警、医疗为主体，大队不少于35人，按市要求完善好装备配置。
应急救援大队在承担消防工作的同时，按照国家规定，承担灾害事故和其他以抢救人员生命为主的综合性应急救援任务，包括地震等自然灾害，建筑施工事故、道路交通事故等生产安全事故，恐怖袭击，群众遇险等社会安全事件的抢险救援任务，同时协助有关专业救援队伍做好水旱灾害、地质灾害、森林草原火灾、生物灾害、危险化学品事故、水上事故、环境污染和突发公共卫生事件的抢险救援工作。
三、运作机制建立健全我镇综合应急救援队伍的指挥调度、预警联动、培训演练、激励保障、督查考核机制，不断提高队伍综合应急能力。
（一）指挥调度机制。
突发事件发生时，按照“分级负责、属地管理”的原则，由履行统一领导职责或者组织处置突发事件的人民政府设立现场指挥部，根据当地的实际情况确定现场指挥官，负责统一组织、指挥现场应急救援工作。
基层应急管理规范化建设工作实施方案2篇
基层应急管理规范化建设工作实施方案 (3) 基层应急管理规范化建设工作实施方案 (3)精选2篇（一）一、背景和目标随着自然灾害、公共卫生事件和突发事故的增多，基层应急管理工作的重要性日益凸显。
为推动基层应急管理规范化建设，提高应急管理水平，制定本实施方案。
本实施方案的目标是：1. 规范基层应急管理的组织机构和职责，明确各级应急管理部门的职责和责任；2. 完善基层应急管理的规章制度，确保应急工作的顺利进行；3. 提升基层应急管理的能力，加强应急培训和演练；4. 加强基层应急管理的信息化建设，提高应急响应的效率；5. 建立健全基层应急管理的监督机制，保障应急工作的质量和效果。
二、工作内容和措施1. 规范组织机构和职责（1）明确各级应急管理部门的职责和责任，建立健全基层应急管理的组织机构；（2）明确各级应急管理部门的工作职责，指导基层应急管理单位做好应急工作；（3）加强基层应急管理人员的队伍建设，提高应急管理的专业能力。
2. 完善规章制度（1）制定基层应急管理的工作流程和操作规范，确保各项工作有条不紊地进行；（2）建立健全基层应急预案和处置方案，提高应急响应的效率；（3）加强对基层应急管理制度的宣传和培训，确保各单位和人员能够熟悉并正确执行。
3. 提升能力水平（1）加强基层应急管理人员的培训和学习，提高应急管理的专业能力；（2）定期组织应急演练，检验基层应急管理的工作能力；（3）加强基层应急救援队伍的建设，提高应急救援的能力和效率。
4. 信息化建设（1）建立基层应急管理的信息化系统，实现信息的及时传递和共享；（2）推广应急管理相关的信息技术工具，提高应急响应的效率；（3）加强对基层应急管理信息系统的维护和管理，确保其正常运行。
5. 建立监督机制（1）建立健全基层应急管理的监督机制，加强对基层应急管理工作的监督和评估；（2）加强对基层应急管理单位的考核和评定，确保应急工作的质量和效果；（3）加大对应急管理违规行为的处罚力度，强化纪律和规范的执行。
XX镇加强基层应急管理体系和能力建设实施方案
-2025年巩固提升阶段。全镇形成制度机制完善、指挥调度统一、处置救援快速、上下左右联动的应急管理体系 ，全面建成满足实战要求、富有XX镇特色的新时代基层应急管理体系。
二、重点工作任务
（一）基层应急管理体系建设
1.建立健全应急组织机构。实行党政主要领导双负责制,统筹协调安全生产、防汛抗旱、防灾减灾等应急管理工 作。设立专门承担本辖区应急管理职责的工作机构，配备满足工作需要的专职、兼职工作人员，确保事有人管、责
有人担。社区（村）按照区域划分和责任分工，实行网格化管理，负责抓好网格内灾害事故防范、灾害事故信 息收集上报、组织应急救援准备、参与应急处置行动等工作。
2,构建基层应急管理网格。以“网格长+监管员、宣传员、信息员”的“三长三员”管理模式构建镇、社区（村）、 居民网格（社）三级应急管理网格。党委书记和镇长为一级网格长，社区（村）党组织书记和委员会主任为二级网 格长，居民网格长（社长）为三级网格长。一级网格中，配置由镇应急管理工作人员担任的监管员；二级网格中， 配置由社区（村）干部担任的宣传员；三级网格中，配置由网格员（社长）兼任的信息员。有自然灾害隐患点的三 级网格中，纳入地质灾害群测群防员、护林员、灾情信息员、地震观测员等相关人员，实行信息员多员合一，整合 管理。
（二）加强基层应急管理机制建设
1.建立完善风险研判机制。要摸清辖区内小微企业、小作坊、加工厂、商铺、宾馆、餐馆等生产经营单位，建 立监管台账；对临崖临水、山洪沟道、切坡建房、滑坡体等自然灾害风险点详细排摸建档，在每级网格中形成安全 生产监管对象清单和自然灾害隐患点清单“两个清单”，并根据“红、橙、黄、蓝”四色管控措施制作安全风险分布图和 灾害隐患分布图，及时掌握风险部位，做到底数清。镇上至少每季度对辖区风险进行1次全面分析，把危险性较大的 安全风险作为重点防范目标，制定切实可行的管控措施，确保万无一失。鼓励运用远程监控、物联网监测等信息化 手段，提升重点领域、重点场所风险隐患监测辨识和预警预判能力。
乡镇加强应急队伍建设实施方案
乡镇加强应急队伍建设实施方案各村、镇直各单位、各规模企业：为进一步加强全镇应急队伍建设，提高各类突发事件的应对处置能力，降低突发事件造成的伤亡和损失，维护社会和谐稳定，根据《中华人民共和国突发事件应对法》和霍山县人民政府办公室《关于印发霍山县加强应急队伍建设实施方案的通知》文件精神，结合我镇实际，制定本方案。
一、加强应急队伍建设的工作目标按照“完善工作体系、强化队伍素质、提升实战能力”的要求，力争通过3至5年努力，基本建成镇级综合性应急救援队伍，全面加强重点领域专业应急救援队伍，普遍建立镇、重点部门、企业等基层组织和单位应急救援队伍，基本形成“统一领导、专兼并存、优势互补、运转高效、防范严密、公众参与、保障有力”的应急管理工作机制和“反应灵敏、功能齐全、协调有序、处置快捷”的应急救援队伍体系，应急救援队伍基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要。
二、加强全镇应急队伍建设建立和完善镇政府应急管理机构。
镇政府设立应急管理办公室，主要承担镇政府应急管理日常工作，履行应急值守、信息汇总、综合协调职能和发挥运转枢纽作用。
各村、镇直各单位、各规模企业也要成立相应的管理指挥机构和办事机构，主要负责要亲自抓，并落实一至两名工作人员具体负责应急管理，为应急管理工作提供组织保障。
成立xx镇应急救援队伍总指挥部。
指挥部由镇长任总指挥长，各分管领导任副总指挥长，各应急救援队队长为成员，统一领导、管理和指挥全镇应急救援队伍。
组建的各应急救援队伍平时接受组建单位的领导和管理，并接受镇政府应急办的指导，紧急状态下，接受镇应急救援队伍总指挥部的统一领导和指挥。
各应急救援队伍必须由单位主要领导任队长，在单位和行业内选择思想素质高、身体素质好的同志为成员。
要明确联络员，建立花名册，确定联系方式，明确集结地点和工作任务，并及时报镇政府应急管理办公室备案。
组建镇综合性应急救援队伍。
按照“一专多能”的原则，组建一支以机关干部、民兵、预备役人员，基层警务人员，医务人员和退伍军人等为主的综合性应急救援队伍，工作人员不低于30人。
应急队伍建设方案
应急队伍建设方案应急队伍建设方案篇一:应急队伍建设实施方案应急队伍建设方案为充分发挥基层应急队伍在防范和应对突发事件中的重要作用，根据《**县人民政府办公室关于加强应急队伍建设的意见》(*政办发〔2017〕15号)精神，结合我镇实际，特制定本方案。
一、基本原则坚持专业化与社会化相结合，着力提高应急队伍的应急能力和社会参与程度;坚持立足实际、按需发展，充分依托现有资源，避免重复建设;坚持统筹规划、突出重点，逐步加强和完善应急队伍建设，形成规模适度、素质优良、结构优化、布局合理、管理规范的应急队伍体系;坚持以人为本，加大经费投入，开展培训教育，改善技术装备，落实政策措施，建立长效机制，着力打造与经济社会发展相适应的应急队伍。
二、建设目标力争通过两到三年的努力，组建并加强镇级综合性应急救援队伍，重点领域专业应急救援队伍基本建成;各村、各企(事)业单位应急救援队伍普遍建立，应急志愿服务进一步规范，基本形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的应急队伍体系，应急救援能力基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要，为最大程度地减少突发事件引起的社会危害、维护人民群众生命财产安全和社会稳定提供有力保障。
三、建设任务(一)加强综合性应急救援队伍建设镇政府要充分发挥民兵、预备役人员、基层警务人员、医 - 1 -务人员等具有相关救援专业知识和经验的人员的作用，组建综合性应急救援队伍，在镇突发公共事件应急委员会和应急指挥部的统一组织下，发挥在防范和应对气象灾害、水旱灾害、地震灾害、地质灾害、森林草原火灾、生产安全事故、环境突发事件、群体性事件等方面的就近优势，开展先期处置，组织群众自救互救、参与抢险救灾、人员转移安置、维护社会秩序，配合专业应急救援队伍做好各项保障，协助有关方面做好善后处置、物资发放等工作。
同时发挥信息员作用，发现突发事件苗头及时报告，协助做好预警信息传递、灾情收集上报、灾情评估等工作，参与有关单位组织的隐患排查整改。
加强应急救援队伍建设管理工作方案
加强应急救援队伍建设管理工作方案一、背景分析随着社会经济的快速发展，安全生产、自然灾害、公共卫生事件等突发事件日益增多，应急救援工作显得尤为重要。
我国应急救援队伍在近年来应对各类突发事件中取得了显著成绩，但同时也暴露出一些问题和不足。
为进一步提高应急救援队伍的实战能力，加强队伍建设管理工作，特制定本方案。
二、总体目标1.完善应急救援队伍体系，形成横向到边、纵向到底的应急救援网络。
2.提升应急救援队伍的专业素质和实战能力，确保队伍拉的出、打得赢。
3.加强应急救援队伍的装备建设，提高应急救援物资储备和调度能力。
4.优化应急救援队伍的指挥调度体系，实现信息共享、资源整合。
三、具体措施1.完善队伍体系（1）明确队伍分类。
根据救援任务和特点，将应急救援队伍分为专业救援队伍、志愿者救援队伍、社会救援队伍等。
（2）加强队伍建设。
对现有应急救援队伍进行摸底排查，合理调整队伍结构，充实救援力量。
（3）建立协作机制。
各级政府、企事业单位、社会组织之间建立应急救援协作机制，形成合力。
2.提升队伍素质（1）加强培训。
定期组织应急救援队伍进行专业培训，提高队伍的救援技能和综合素质。
（2）开展实战演练。
结合实际，开展有针对性的实战演练，提升队伍的实战能力。
（3）建立激励机制。
对表现突出的应急救援队员给予表彰和奖励，激发队伍活力。
3.加强装备建设（1）完善装备配备。
根据救援任务需要，合理配备救援装备，提高队伍的救援能力。
（2）加强装备维护。
定期对救援装备进行检查、维护，确保装备处于良好状态。
（3）提高装备调度能力。
建立应急救援装备调度体系，实现装备的快速调度。
4.优化指挥调度体系（1）建立统一指挥调度平台。
整合各类救援力量，实现信息共享、资源整合。
（2）明确指挥调度流程。
制定应急救援指挥调度流程，确保指挥调度高效有序。
（3）提高指挥调度能力。
加强应急救援指挥人员的培训，提高指挥调度水平。
四、实施步骤1.调查研究阶段（1个月）对现有应急救援队伍进行摸底排查，了解队伍现状，分析存在的问题。
加强基层应急救援队伍建设实施方案
加强基层应急救援队伍建设实施方案加强基层应急救援队伍建设实施方案一、背景当前，社会发展速度加快，自然灾害频发，突发事件频繁发生，对基层应急救援队伍提出了更高的要求。
为了提高基层应急救援队伍的能力和水平，加强其建设，确保人民群众生命财产安全，制定以下实施方案。
二、目标1. 建立一支高素质、专业化的基层应急救援队伍。
2. 提高基层应急救援队伍的应急能力和快速反应能力。
3. 完善基层应急救援队伍的组织机构和体制。
三、具体措施1. 加强人才的培养和选拔。
a.设立专门机构，负责组织培训和选拔工作。
b.对应急救援队伍成员进行岗前培训，提高其专业技能和应急处理能力。
c.通过考试、评比等方式选拔合适的人员加入救援队伍。
2. 加强队伍的组织建设。
a.建立健全应急救援队伍的组织机构和体制，明确各级队伍的职责和权限。
b.制定应急救援队伍的工作制度和规范，确保队伍的有序运行。
c.搭建基层应急救援队伍的信息化平台，促进信息共享和快速响应。
3. 加强装备和物资的保障。
a.根据实际需求，采购先进的救援设备和装备，提高队伍的救援能力。
b.建设基层救援队伍的仓库，储备应急物资和救援用品。
c.加强与相关企业和单位的合作，确保及时获取必要的救援资源。
4. 加强与群众的联系和宣传工作。
a.积极开展应急救援队伍与群众的交流活动，增强群众的防灾意识。
b.利用新媒体和传统媒体开展应急救援队伍的宣传工作，提高队伍的知名度和影响力。
c.建立基层群众应急救援队伍和志愿者队伍，加强社区的自救互救能力。
四、落实措施1. 制定具体的实施计划，明确各项工作任务、计划和责任。
2. 组织相关培训和考试，提高队伍成员的应急救援能力。
3. 加强与相关单位和机构的合作，共同推进基层应急救援队伍的建设。
4. 加大财力投入，确保基层应急救援队伍的工作开展。
5. 加强监督和评估，定期查摆问题并及时改进。
以上是加强基层应急救援队伍建设的实施方案，通过制定明确的措施和落实计划，可以提高基层应急救援队伍的能力和水平，为应对突发事件和自然灾害提供有力支持。
关于基层应急处置队伍建设实施方案
关于基层应急处置队伍建设实施方案为进一步加强应急管理工作，确保突发公共事件发生后能够及时有效地实施救援，最大限度减少人员伤亡和财产损失，切实做好全镇各类灾害防范工作，依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国消防法》和国务院办公厅《关于加强基层应急队伍建设的意见》（国办发[2016]59 号）精神，结合我镇实际，特制定西泉镇综合应急救援队伍建设方案。
一、指导思想及目标坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以构建和谐社会、保障公众生命财产安全为目标。
按照“一专多能、一队多用、平战结合”的原则，依托防化营队伍，建设一支精干高效、装备优良、战斗力强的综合应急救援队伍；形成以消防为攻坚力量，以综合应急救援大队、分队为主体力量，医疗卫生、动物疫情、矿山安全等专业队伍为补充力量，志愿者队伍为辅助力量，综合、专业化、社会化相结合的应急队伍体系。
同时建立健全组织指挥统一、综合协调有力、联动机制规范、协调保障高效、部门资源整合的应急救援工作机制和指挥体系，全面提高应急救援能力。
二、组织领导总指挥：武传明（镇党委书记）指挥长：任占宝（镇长）副指挥长：王保云（副书记）顾成（武装部长）应急指挥中心下设办公室，设在党政办，由邓凡明任办公室主任。
三、队伍建设组建综合应急救援分队队长：顾成副队长：陈长春陈勋祥成员：夏林升姚乃伟高中彩王保勤张洋刘金川潘全齐张莹莹吴敏西泉镇所有基干民兵综合应急救援分队在指挥中心的领导下，承担以抢救人员生命为主的救援处置工作。
加挂“西泉镇综合应急救援分队”牌子。
四、工作职责（一）应急指挥中心主要工作职责1、接到报警，根据灾情需要，按照相关预案要求启动应急响应，及时调度、指挥相关力量开展应急救援工作。
2、定期组织相关部门负责人、各应急救援队伍负责人、应急救援专家及社会有关应急力量召开应急救援工作联席会议，研究本镇范围内的应急救援工作，不断完善应急救援联动机制3、为应急救援行动提供治安、医疗卫生、通信、优先交通运输、食宿及其他保障，确保应急救援行动顺利实施。
进一步加强应急救援队伍体系建设实施方案
XX县进一步加强应急救援队伍体系建设实施方案应急救援队伍是应急管理体系建设的重要组成部分，是防范和应对突发事件的重要力量。
为进一步加强全县应急救援队伍建设，牢固树立“以人民为中心”“安全发展”的理念，立足“防大灾、抢大险、救大灾”，切实做好安全生产类、自然灾害类突发事件的防范应对和救援处置工作，特制定本方案。
一、基本原则按照专业化与社会化相结合，提高应急救援队伍的应急救援能力和社会参与程度；坚持立足实际，按需发展，兼顾政府财力和人力，充分依托现有资源，避免重复建设；坚持统筹规划、突出重点，全面加强和完善应急救援队伍建设，形成规模适度、管理规范的应急救援队伍体系。
二、目标任务坚持“政府主导、部门联动、重点突破、整体推进”的原则，2019年末，基本建成县、镇（乡）综合应急救援体系，重点行业领域专业应急救援队伍得到全面加强。
乡镇、企业等基层组织和单位应急救援队伍普遍建立，应急志愿服务进一步规范，基本形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的应急救援队伍体系。
应急救援能力基本满足本区域和重点行业领域突发事件应对工作需要，为最大程度地减少突发事件及其造成的人员财产损失，维护国家安全和社会稳定提供有力保障。
（一）加强县综合应急救援队伍建设以县消防救援大队为依托，建立“一专多能”的县综合应急救援队伍，组建县综合应急救援大队。
主要职责：负责全县消防工作的具体实施和日常执法检查、督查工作，以及消防火警“XXX”的接处警。
承担综合性应急救援任务，包括地震、建筑施工事故、道路交通事故、空难事故、恐怖袭击、群众遇险等抢险救援任务，同时协助有关专业队伍做好气象灾害、水旱灾害、森林草原火灾、地质灾害、地震灾害等自然灾害，煤矿事故、非煤矿山事故、危险化学品事故、水上事故、环境污染和核与辐射事故等突发事件抢险救援工作；根据本行政区域特点和需要，制定综合性应急救援队伍建设方案报县人民政府审定批准后组织实施；负责消防救援队伍的日常管理，细化队伍职责，配备必要的物资装备，与专业队伍互动演练，提高队伍综合应急能力；承担县消防安全委员会办公室日常工作。
关于加强应急救援队伍建设实施意见
关于加强应急救援队伍建设实施意见应急救援队伍是我市应急管理体系建设的重要组成部分，是防范和应对突发事件的重要力量。
加强和健全应急救援队伍，在预防和处置各类突发事件中具有重要作用。
近年来，我市以狠抓应急管理建设为契机，各镇、街办和有关部门（单位）积极开展应急救援队伍建设取得了较好成效，但是，队伍建设不够系统和专业，管理不够规范科学，保障不够有力。
为进一步加强应急救援队伍建设，根据《国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设的意见》和《烟台市人民政府办公室关于组建烟台市应急救援队伍的通知》，经市人民政府同意，现提出如下贯彻实施意见。
一、基本原则和建设目标（一）基本原则。
坚持专业化与社会化相结合，提高应急救援队伍的应急救援能力和社会参与程度；坚持立足实际，按需发展，兼顾政府财力和人力，充分依托现有资源，避免重复建设；坚持统筹规划、突出重点，逐步加强和完善应急救援队伍建设，形成规模适度、管理规范的应急救援队伍体系。
（二）建设目标。
通过三年左右的努力，市综合性应急救援队伍基本建成，重点领域专业应急救援队伍得到全面加强；乡镇、街道、企业等组织和单位应急救援队伍普遍建立，应急志愿服务进一步规范，基本形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的应急救援队伍体系，应急救援能力基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要。
二、加强综合性应急救援队伍建设（一）加强区综合性应急救援队伍建设。
市政府要以公安消防队伍为依托，建立“一专多能”的综合应急救援队伍。
依托公安消防大队组建综合应急救援大队。
公安消防大队主官分别担任大队长、政治教导员。
公安消防大队负责制订组建方案报市人民政府审批后组建并负责日常管理。
综合应急救援队伍除承担消防工作以外，同时承担综合性应急救援任务。
包括地震、建筑施工事故、道路交通事故、空难事故、恐怖袭击、群众遇险等抢险救援任务，同时协助有关专业队伍做好水旱灾害、气象灾害、地质灾害、森林火灾、生物灾害等自然灾害，矿山事故、危险化学品事故、水上事故、环境污染、核与辐射事故和公共卫生事件等突发事件抢险救援工作。
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乡镇加强应急队伍建设实施方案
乡镇加强应急队伍建设实施方案
乡镇加强应急队伍建设实施方案各村(社区)、镇直各单位、各规模企业: 为进一步加强全镇应急队伍建设，提高各类突发事件的应对处置能力，降低突发事件造成的伤亡和损失，维护社会和谐稳定，根据《中华人民共和国突发事件应对法》和霍山县人民政府办公室《关于印发霍山县加强应急队伍建设实施方案的通知》(霍政办[201X]98号)文件精神，结合我镇实际，制定本方案。
一、加强应急队伍建设的工作目标按照完善工作体系、强化队伍素质、提升实战能力的要求，力争通过3至5年努力，基本建成镇级综合性应急救援队伍，全面加强重点领域专业应急救援队伍，普遍建立镇、重点部门、企业等基层组织和单位应急救援队伍，基本形成统一领导、专兼并存、优势互补、运转高效、防范严密、公众参与、保障有力的应急管理工作机制和反应灵敏、功能齐全、协调有序、处置快捷的应急救援队伍体系，应急救援队伍基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要。
二、加强全镇应急队伍建设
(一)建立和完善镇政府应急管理机构。
镇政府设立应急管理办公室，主要承担镇政府应急管理日常工作，履行应急值守、信息汇总、综合协调职能和发挥运转枢纽作用。
各村(社区)、镇直各单位、各规模企业也要成立相应的管理指挥机构和办事机构，主要负责要亲自抓，并落实一至两名工作人员具体负责应急管理，为应急管理工作提供组织保障。
(二)成立xx镇应急救援队伍总指挥部。
指挥部由镇长任总指挥长，各分管领导任副总指挥长，各应急救援队队长为成员，统一领导、管理和指挥全镇应急救援队伍。
压滤机滤布组建的各应急救援队伍平时接受组建单位的领导和管理，并接受
镇政府应急办的指导，紧急状态下，接受镇应急救援队伍总指挥部的统一领导和指挥。
各应急救援队伍必须由单位主要领导任队长，在单位和行业内选择思想素质高、身体素质好的同志为成员。
要明确联络员，建立花名册，确定联系方式，明确集结地点和工作任务，并及时报镇政府应急管理办公室备案。
(三)组建镇综合性应急救援队伍。
按照一专多能的原则，组建一支以机关干部、民兵、预备役人员，基层警务人员，医务人员和退伍军人等为主的综合性应急救援队伍，工作人员不低于30人。
在防范和应对气象灾害、水旱灾害、地震灾害、地质灾害、森林火灾、安全事故、环境突发事件、群体性事件等方面发挥就近优势，在应急指挥机构组织下开展先期处置，组织群众自救互救，参与抢险救灾亡人员转移安置、维护社会秩序等工作，配合专业应急救援队伍做好各项保障工作，协助有关方面做好善后处置、物资发放等工作。
救援队员平时隶属相应部门，遇有突发事件，则由镇应急管理办公室统一调遣指挥，展开应急救援处置。
各村、企业、学校、医院都要建立以单位主要领导带队、有关人员参加的应急救援小分队，遇有突发事件，在上级应急机构的指挥下，联动开展应急处置。
(四)组建专业应急救援队伍。
水保站负责防汛抗旱应急队伍建设;林业站负责森林消防应急队伍建设;国土所负责地质灾害应急队伍建设;农技站负责重大动物疫情应急队伍建设;县二院负责食品安全保障、卫生防疫应急队伍建设;工贸办负责矿山、危险化学品、污染事故应急队伍建设;供电所、小水电站负责电力保障应急队伍建设;交管站、村村通养护办负责交通运输和道路抢修队伍建设;城建办负责燃气事故应急队伍建设;电信、移动、联通等通信公司负责通信保障抢修应急队伍建设;自来水厂负责供水抢修应急队伍建设;团委负责志愿服务队伍建设。
规模以上企业也要建立专业应急救援队伍。
三、应急救援队伍工作职责
(一)贯彻执行党的路线、滤布厂方针、政策，遵守国家法律、法规和规章制度，认真学习应急法律法规。
(二)严格履行应急救援工作职责，服从命令、听从指挥、尽心尽力。
忠于职守，树立高度的工作责任感，不怕苦、不怕累、不怕牺牲，扎实开展应急救援工作，坚决完成上级赋予的各项应急救援以及其他任务。
(三)积极参加学习、教育和演练，主动接受应急知识培训，不断提高应对处置各类突发事件的能力。
(四)积极做好应急准备，加强应急救援装备和物资的储备、维护、保养。
四、加强领导，强化培训，提高应急队伍实战能力
(一)加强应急队伍建设的组织领导。
镇人民政府是推进应急队伍建设工作的责任主体，各村(社区)、镇直各单位、各规模企业要把加强应急队伍建设作为一项长期的重要任务来抓，主要领导对应急队伍建设工作负总责，要明确推进应急队伍建设的具体措施，要认真制定应急预案，不断完善工作制度，按各自职责指挥推进应急队伍组建工作。
(二)扎实开展教育培训和演练工作。
充分运用多种方式和手段，积极开展领导干部应急指挥和处置能力培训，争取 201X年年底前，完成镇、村(企业)二级应急管理主要负责人的轮训。
加强对应急救援工作人员的技能培训，采取日常训练、技术竞赛、技术交流等多种形式，提升应急队伍的能力和素质。
各村(社区)、单位、企业每年要利用季节变换及重大活动等有利时机，组织开展应急队伍演练，提高应急队伍处置突发事件的实战能力和水平。
(三)加大应急队伍经费保障力度。
镇财政部门要预算一定的综合性应急队伍和有关专业应急队伍建设的工作经费，各村(社区)、各部门按照政府补助、组建单位自筹、社会捐赠相结合的方式，建立经费保障机制。
(四)切实加强应急救援知识宣传。
要加强应急法律法规、应急预案、抢险避险知识的宣传，着力提高群众防范意识，积极鼓励、动员社会力量参与应急救援活动，努力形成上下联动、配合密切、齐抓共管的良好局面，着力提升全民应急自救和互救能力。
xx镇党政办20xx年7月28日。