离职通知书模板
辞职报告通知书及理由8篇
辞职报告通知书及理由8篇辞职通知书怎么写?辞职后,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。
下面是我收集到的关于辞职报告通知书及理由,欢迎大家借鉴和参考,下面大家一起来看看吧!辞职报告通知书及理由篇1尊敬的局长:您好!经过慎重考虑,我打算辞职。
高校毕业后我就进了民和邮政局开头了我人生中的第一份工作,在这不足一年的时间里我的确学到了不少东西。
邮政储蓄是一份极能熬炼人的急躁和转变人性格的工作,特别感谢领导赐予我这样的熬炼机会。
但储蓄前台不是我来邮政企业的目的。
我明白局长是想让我在前台多了解一下邮政的详细工作,从而更了解邮政这个企业,进而写出更有质量的东西。
但我的年华是不容虚度的。
我的观念是:人需要不断地进展、进步、完善。
在民和县城找一本像样的计算机教程都难,更别说其他职业培训,这满意不了我不断学习的需要。
虽然我始终在努力转变自己,努力适应环境,以便更好地发挥自己的作用。
但是我不能否认,我在这里过得很空虚,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺自己。
另外,我家在山西忻州,爸妈身体始终都不好,母亲前些日子刚做手术,他们需要我在他们身边,这也是我提出辞职的一个缘由。
可能交接工作需要一个时期。
我的劳动合同于本月31日结束,我期望在这个月内能完成工作交接。
感谢局领导和同事在工作中和生活中对我的关怀和支持,特殊是春节期间,是同事的关怀和帮忙使我度过了那段特殊想家的日子,使我临时放下想家的念头投入到工作中。
当然,无论我走到哪里,我都不人遗忘我曾经是名邮政人,我肯定会为邮政做力所能及的事情。
我期望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请领导尽管安排,我肯定会尽自己的职,做好应当做的事。
另外,期望领导不要挽留我,其实,离开是很舍不得,缘由自不用说明。
最终,祝我们民和邮政的业绩越做越好,我们的邮政团队越来越强。
望领导批准我的申请,并请帮助我办理相关离职手续。
此致敬礼申请人:___日期:___辞职报告通知书及理由篇2尊敬的公司领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。
简短员工离职申请通知书(通用10篇)
简短员工离职申请通知书(通用10篇)简短员工离职申请通知书(通用10篇)随着社会一步步向前发展,我们都可能会用到通知,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。
大家知道正式的通知怎么写吗?下面是小编为大家整理的简短员工离职申请通知书,欢迎阅读与收藏。
简短员工离职申请通知书篇1尊敬的领导:您好!首先想对您说声谢谢,在工作上您多年来给予的信任和关照,让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。
回顾这几年的工作情况,我深深觉得能得到您的赏识进入x工作是我莫大的幸运。
我一直非常珍惜这份工作。
在生活和工作中,公司领导对我的关心和教导,同事们对我的关怀和帮助,一直是我自信而积极的源泉和动力。
在公司工作几年里,我受益良多:无论是从财会专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。
感谢公司提供的发展平台和锻炼机会。
我很希望自己能够发挥的努力,全身心地投入工作,这才是对公司对您以及对我自己的负责。
但我发现自己对于从事x 行业工作的兴趣已经减退,目前的状况下要圆满完成公司的托付我已经开始有心无力。
所以我决定提出辞职,请您支持。
对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。
衷心希望还能获得与您共事的机会。
我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司,把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
公司成立至今创造了很多优秀的业绩,持续地在发生可喜的变化。
不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的力量,我感到痛心遗憾。
真心祝愿公司的规模不断地扩大,业绩不断地提升,也祝愿公司领导及各位同事工作顺利!辞职人:日期:简短员工离职申请通知书篇2尊敬的总经理:来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。
正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。
公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。
或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。
离职通知书怎么写最好9篇
离职通知书怎么写最好9篇离职通知书怎么写最好 (1) 尊敬的领导:您好!自进世博饭店以来,让我学到了很多知识,您好!自进世博饭店以来,让我学到了很多知识,在此非常感谢世博饭店对我的细心栽培。
非常感谢世博饭店对我的细心栽培。
我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任,并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。
经过这半年多的时间在饭店从事迎宾工作,使我学到了很多迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。
对此我深怀感激!由于个人的原因,我不得不向饭店提出申请,并希望能于12月15日正式离职。
对于由此给饭店造成的不便,我深感抱歉。
但同时也希望饭店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
谢谢!此致敬礼!辞职人:日期:离职通知书怎么写最好 (2) 尊敬的领导:近日工作上的失职造成二位前辈乃至整个部门在领导与相关部门面前陷于被动、数款产品交货延期、我司及外协履履断料。
对于各司经济、人力、物力的损失、诸位情绪上的伤害,本人深感愧疚,无颜相面。
本人不才,有失众望。
外协异常,无力挽回局面,且信息反馈不及时,最后置各位于水深火热之中。
而后又迟迟未将外协后续问题报至上级部门,致使责任归咎相互推卸,相关各部之间形成抵触之气氛。
统筹失误、协调滞后之责任本人难辞其咎,理当受罚。
数月来,二位领导的赐教、包容和各位同仁的厚待本人不胜感激,无以为报。
同时,初来乍到,对于我司内部与外协厂商的人情事故、自身的工作范畴与职责本人颇感不适。
或是个人心态,亦因能力不足,各方原因现已无暇剖析,唯有焦头烂额以表此刻心境。
今有机会与二位畅谈心扉,深感荣幸,却不想既成一纸辞别。
万分抱歉! 此致此致敬礼!申请人:/shenqing__年__月__日离职通知书怎么写最好 (3) 尊敬的主管:在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。
现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。
经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。
个人辞职通知书5篇
个人辞职通知书5篇辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。
下面给大家分享一些关于个人辞职申请书范文,更多申请书点击“个人辞职”查看。
个人辞职通知书1尊敬的领导:我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职。
来到公司也有接近半年的时间了,在这段时间里,公司的领导对我十分照顾,同事们对我也十分友好,对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。
虽然工作有时会累一点,但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比,如同滴水之于汪.洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受,并认为能在这里发挥自己的才能,实现自己的价值,但是现实是讽刺的,由于家庭种种原因我不得不选择离开。
这写话也许显得有些虚伪,但是我写这份的时候,充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。
在这个时候离开,我愧对同事们的帮助与照顾,愧对领导的错爱与关怀。
遗憾不能再与同事们同甘共苦,不能见证永兴的辉煌,希望几年后,我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……祝愿公司蓬勃发展,蒸蒸日上。
也祝愿领导,同事们身体健康,工作愉快。
此致敬礼!申请人:申请书模板__年__月__日个人辞职通知书2尊敬的领导:首先,我向各位领导提出的辞职表示深深的歉意。
从20_年x月份来到市明办工作以来,至今有一年多时间,在这一年多的工作当中,有过面对困难时的彷徨和苦累,也有过成功后的甘甜,是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。
在文明办工作的一年多来,我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助,度过了一段愉快、充实的时间。
一年多以来,由于自己所学专业的局限性,我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏,虽然工作得到领导的认可和同事的好评,但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面,而作为我本身来讲,做一名优秀的法律人一直是我的梦想,因此,我更希望从事与法律专业相关的工作。
解除劳动合同通知书标准模板(3篇)
解除劳动合同通知书标准模板身份证号:一、解除通知:1、您与公司签订的劳动合同将于____年____月____日解除。
2、解除事由为:客观情况重大变化,致使劳动合同无法履行。
具体说明:二、离职手续:根据公司规章制度的规定,现公司就离职手续办理事宜向您通知如下:1、请您在收到本通知后立即填写《员工离职手续清单》,并于____年____月____日前按照公司规章制度规定和上述清单中所列事项要求完成本人工作、财物、公司邮箱及其他任何由公司享有相关权利且公司认为有必要置于公司控制之下的物品或虚拟物品等的交接,办理完毕所有离职手续。
请将经您本人和其他相关负责人填写完整的《员工离职手续清单》提交人事部门确认。
2、您应正常工作至____年____月____日,其余时间将作为补休或年休假,您在最后一个月的实际工作天数为天,年休假天,法定假日天。
经计算此月税前工资为¥元。
3、您在离职之前产生的相关费用按公司报销规定予以报销。
4、社保缴纳至年月。
特此通知!(单位名称)____年____月____日本人已经收到上述通知。
员工本人签字:日期:____年____月____日解除劳动合同通知书标准模板(二)甲方:_____乙方:_____甲乙双方于____年____月____日签订为期____年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致,签订本协议如下:1、自____年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。
乙方奖金为____元,差旅费、交通费、手机费等费用合计____元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币____元。
(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至____年____月____日止。
辞职通知书范文6篇
辞职通知书范文6篇Model text of resignation notice编订:JinTai College辞职通知书范文6篇前言:通知是运用广泛的知照性公文,用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:辞职通知书范文2、篇章2:辞职通知书范文3、篇章3:辞职通知书范文4、篇章4:被迫辞职通知书范文5、篇章5:被迫辞职通知书范文6、篇章6:被迫辞职通知书范文不知道你对辞职通知书范文是否有所了解呢?那你知道它的内容有哪些书写要求吗?下面小泰为你整理了一些内容,我们一起来学习一下吧。
篇章1:辞职通知书范文郑州XXXXXX公司:本人XXX,于XXXX年XX月XX日与建立了劳动关系,至今已在单位工作了XX个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,本人将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,本人也会在30天(3天)内做好工作交接。
届时还请单位依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明。
此致XXX(手写签名)年月日篇章2:辞职通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】尊敬的 XXX 人事负责人:首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。
本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。
很简单的一个,意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。
关于办理离职手续通知书的范例4篇
关于办理离职手续通知书的范例4篇关于办理离职手续通知书的范例1XX员工:您于20xx年X月XX日向公司提出辞职申请,由于您至今未办理相关的离职手续,请您于20xx年X月XX日前到公司公司办理离职手续,用书面形式进行相关的交接的事宜。
如您逾期不来办理相关的离职手续,视为您同意根据我司员工手册,第二章人事制度中“如移交人未办理移交手续的,则需缴纳移交手续补偿金,移交手续补偿金为员工月工资总额的1/2。
”来执行。
特此通知!通知人:行政人事部20xx年X月XX日关于办理离职手续通知书的范例2XX先生:您好!自从您于20xx年月日起不再到本公司(天津XXXX有限公司)上班至今,一直未办理离职交接手续。
虽经我公司管理部人员多次与您沟通、督促,但仍未见到您履行义务,来公司办理离职手续。
因您的行为已经给公司造成了一定的经济损失和不良的影响。
现在,再一次的正式通知您,请您务必于20xx年03月20日之前到我公司管理部人事专员处办理离职手续。
逾期我们将做强制退工手续,并由您(XX)承担由此造成的一切法律后果,同时我公司将保留追究您法律责任的权利。
通知人:天津XXXXXXX有限公司管理部20xx年03月13日关于办理离职手续通知书的范例3XXX部XX先生:由于XXXXXXXXX原因,您将于XXXX年XX月XX日离开公司,请在XX小时内办理以下手续:(1)向原工作部门的主管和交接人移交一切自己所负责的工作,逐项填好《工作移交清册》,各相关人员签字后,交行政部存档;工作移交完毕由本部门或部门上级主管在下面的“交按表”上签名证明;(2)向公司各相关部门归还公司财产(含一切相关款项)、证件和办公用品,并由相关部门主管在下面的“交接表”上签名证明;(3)在相关部门主管签完名后,将此“交接表”交回行政部。
通知人:行政部XXXX年XX月XX日关于办理离职手续通知书的范例4韩贵林员工:您于20xx年4月5日向公司提出辞职申请,现公司已批准,请你于20xx年5月19日之前办理离职手续,公司将在你办理离职手续后10个工作日内办理退工手续,如您如期不来办理离职手续,视为您同意人力资源部代办。
离职通知书(精选18篇)
离职通知书(精选18篇)通知书。
供大家参考!公司人力资源部:本人,于x年某某月某某日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了某某个月。
现由于原因(由于用人单位的用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订。
劳动合同。
不按国家规定安排劳动时间不及时足额支付劳动报酬不支付加班工资不按时为劳动者缴纳社会保险费收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条之规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金(或赔偿金)。
此致公司人力资源部:本人,于x年某某月某某日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了某某个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,我将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续,出具解除劳动合同证明。
此致(手写签名)。
_______先生/女士:因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于____年____月____日离开本公司。
谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。
您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。
________有限责任公司。
被迫离职通知书某某:本人,于x年某某月某某日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了某某个月。
现由于个人原因,本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系,我将于30天(在试用期提出辞职,最短为3天)后离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
解除劳动合同通知书模板7篇
解除劳动合同通知书模板7篇篇1尊敬的XXX先生/女士:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,鉴于以下原因,本公司决定解除与您签订的劳动合同,特此通知您解除劳动合同事宜。
请您仔细阅读以下内容,以了解相关权益和后续事宜。
一、解除原因因下列第_____项原因,导致本公司不得不解除与您签订的劳动合同:1.(选项)您在试用期内被证明不符合公司的录用条件;2.(选项)您严重违反公司的劳动纪律或规章制度;3.(选项)您存在严重的失职行为,给公司造成重大损害;4.(选项)您与其他用人单位建立劳动关系,严重影响本职工作任务的完成;5.(选项)您涉嫌违法犯罪行为,被依法追究刑事责任;6.(选项)您的行为严重违反法律法规的其他情形。
二、解除时间本通知书自发出之日起生效,即您与公司签订的劳动合同正式解除。
请您在接到本通知书后办理相关离职手续。
三、待遇结算根据《中华人民共和国劳动法》及公司相关规章制度,公司将在您办理离职手续后,按照国家法律法规及公司政策与您进行待遇结算。
如有相关待遇结算问题,请及时与公司人力资源部联系。
四、保密义务及竞业限制劳动合同解除后,您仍需要承担以下义务:1. 遵守公司的保密规定,不得泄露公司商业秘密及其他机密信息;2. 在竞业限制期限内,不得在与公司业务相竞争的其他公司从事相关工作或从事损害公司利益的活动。
具体的竞业限制期限及范围将依照公司相关规定执行。
五、违约责任及法律后果如您在解除劳动合同后违反上述保密义务或竞业限制,公司将有权追究您的法律责任。
由此产生的损失和法律责任将由您个人承担。
六、权利救济途径如您对解除劳动合同的决定存在异议,可以通过以下途径进行权利救济:1. 在接到本通知书之日起XX日内向公司人力资源部提出书面异议;2. 如协商无果,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 对仲裁结果仍不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
七、其他事项说明请您在办理离职手续时归还公司财物,包括但不限于办公设备、资料、工牌、工服等。
离职申请通知书具体写法
离职申请通知书具体写法(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如合同协议、报告大全、条据文书、讲话致辞、策划方案、导游词、口号大全、教案资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as contract agreements, report summaries, document documents, speeches, planning plans, tour guide speeches, slogan summaries, lesson plan materials, essay summaries, and other sample essays. If you would like to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!离职申请通知书具体写法离职申请通知书具体写法(通用15篇)离职申请通知书具体写法篇1尊敬的公司:您好!非常感谢公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
辞职通知书范文7篇
辞职通知书范文7篇辞职报告在起草的时候,一定要将辞职理由写具体,辞职是一种选择,辞职报告是我们常用的一种书信,以下是本店铺精心为您推荐的辞职通知书范文7篇,供大家参考。
辞职通知书范文篇1尊敬的人事负责人:首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。
本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。
很简单的一个,意外。
我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。
当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。
同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。
当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。
不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。
不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。
但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。
适应工作 27 日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。
当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。
的一个意外是本人读书方面。
由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。
我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。
虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。
另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。
但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。
辞职通知书(优秀6篇)
辞职通知书(优秀6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如总结报告、合同协议、规章制度、条据文书、策划方案、心得体会、演讲致辞、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, contract agreements, rules and regulations, doctrinal documents, planning plans, insights, speeches, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!辞职通知书(优秀6篇)为了表示你对公司、对身边同事和对个人的尊重,在你决意离开公司时,是要写一份诚恳的辞职书的。
员工个人的离职申请通知书怎么写6篇
员工个人的离职申请通知书怎么写6篇员工个人的离职申请通知书怎么写 (1) 尊敬的公司领导:从我个人角度而言,是不会无缘无故的辞职的,毕竟这是一份生活的保障,这里有和睦相处的好同事好伙伴,大家在一起相处已近一年了,我也得到大家给予的帮助,每天都有快乐,这是多好呀,真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。
但从工作角度来说,目前的现状是我无法继续下去,宁可处于失业状态的原因,总结如下几点。
第一:每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么创造性的工作。
每天接全国各地用户的咨询电话做问题解答,每天听行业专家的会议报告进行文字整理,杂乱无章、繁琐单调的工作就是八小时的主要内容,只有偶而对软件的改动会让我有积极性。
我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的到来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。
第二:做为一名脑力劳动者、一名软件工程师,我想没有谁不希望得到最根本的尊重,包括对人本身和所创造成果的尊重。
这包括重视程度和福利薪资两方面。
知道公司和建设部的几个司是千丝万缕的关系,所以公司会对某些领导人物唯唯诺诺,于是在某些事情上,会对那些领导说公司有的是人,意思就是有要求都能满足,表现的比较赤裸裸,于是乎,事无巨细,都要动用公司的资源,从管理层到下面的员工,都要随时为那某些领导服务。
想想都觉得有意思,从公司角度而言是有道理的,而且是必须的;从个人角度而言,我是觉得有点管的太多的意味了,像打杂的,也许我是眼光狭隘吧。
再说福利薪资方面,从非典时期可以看出,公司对大家的保护和关心程度是无微不至的,可以说是要什么有什么。
再远点,员工提出要换窗帘,公司也能很快满足。
为了给大家一个更好的舒适的办公环境公司已经仁至义尽,没有可挑剔的地方了。
离职通知书模板5篇
尊敬的(领导姓名/部门负责人):您好!我非常遗憾地向您提交我的离职申请。
我在(公司名称)工作期间收获了丰富的经验,感谢公司对我的培养以及同事们的帮助与支持。
但由于(个人原因、家庭原因或职业发展等),我决定在(具体日期)正式离职。
在正式离职前,我会积极配合完成现有的工作,并协助进行相关的工作交接,确保团队工作的正常进行。
再次感谢公司对我的信任与栽培,我将珍惜在公司度过的美好时光。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(上级或人力资源部门):您好!我在此正式向公司提出离职申请,并希望能够在(日期)离职。
很荣幸能在(公司名称)工作,在此期间我学到了宝贵的知识并积累了许多经验。
由于(职业发展方向的调整/个人规划的改变等原因),我决定追求新的发展机会。
离职前,我会妥善完成工作交接,以确保团队工作的连续性和稳定性。
感谢公司给我提供的工作机会以及对我的支持,愿公司未来发展蒸蒸日上。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(公司领导/人力资源主管):您好!经过深思熟虑,我决定向公司提出离职申请,离职时间拟定为(具体日期)。
在(公司名称)的工作时间里,我受益匪浅,感谢公司在我职业生涯初期给予的宝贵机会。
然而,因(个人家庭原因/职业方向转变),我希望能够调整工作安排,接受新的挑战。
我将尽力在离职前完成所有待办任务,并协助同事完成必要的工作交接,确保团队工作平稳过渡。
再次感谢公司给予我的培养与支持,衷心祝愿公司未来更加辉煌。
此致敬礼!申请人:(姓名)日期:(申请日期)尊敬的(领导姓名/部门负责人):感谢您在我任职期间对我的指导与帮助!我怀着万分不舍的心情,向公司提交我的离职申请。
我计划于(具体日期)离职。
感谢在(公司名称)度过的时光,我在这里不仅获得了工作经验,还结识了许多优秀的同事。
由于(家庭原因/个人原因/职业规划),我不得不离开公司。
在此离职前,我会积极协助公司安排工作交接,确保顺利过渡。
公司员工离职通知书9篇
公司员工离职通知书9篇Notice of resignation编订:JinTai College公司员工离职通知书9篇前言:通知是运用广泛的知照性公文,用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。
本文档根据通知内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:员工离职的通知书范文2、篇章2:员工离职的通知书范文3、篇章3:员工离职的通知书范文4、篇章4:员工辞职的申请书范文5、篇章5:员工辞职的申请书范文6、篇章6:员工辞职的申请书范文7、篇章7:公司员工录用通知书范文8、篇章8:公司员工录用通知书范文9、篇章9:公司员工录用通知书范文离职就是离开现有的职位,员工离职时公司就会发出离职通知书。
下面小泰给大家带来公司员工离职通知书,供大家参考!篇章1:员工离职的通知书范文尊敬的客户:本公司员工谢xx(英文名:Ada Xie)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。
如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。
感谢客户一如既往支持本司工作!特此声明!23232科技有限公司年3月20日篇章2:员工离职的通知书范文【按住Ctrl键点此返回目录】尊敬的客户:本公司员工胡xx已于20xx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦xx欣具体跟进。
如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。
离职通知书(通用6篇)
离职通知书在现实社会中,我们都可能会用到通知,通知适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文。
那么拟定通知书真的很难吗?以下是小编收集整理的离职通知书(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
离职通知书1公司人力资源部:本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。
现由于原因(由于用人单位的用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不及时足额支付劳动报酬、不支付加班工资、不按时为劳动者缴纳社会保险费、收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条之规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金(或赔偿金)。
xxx离职通知书2xx公司:我于年月日入职公司,每月工资元。
自开始,公司一直拖欠工资未予发放,拖欠金额为,严重侵害了我的权益,影响了我的正常生活。
经多次协商未果现本人依据《劳动合同法》第三十八条的`规定,被迫向公司提出解除双方的劳动关系,并要求公司三日内按照法律规定给予经济补偿。
辞职人:离职通知书3×××:你已经连续旷工3天,严重违反了劳动纪律。
且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。
依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的处理。
现公司限你于20xx年3月30日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你20xx年12月6日签订的劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。
北京×××物业管理有限公司20xx年12月27日离职通知书4XXX经理:你于20XX年X月XX日至20XX年X月XX日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。
离职通知书怎么写最好6篇
离职通知书怎么写最好6篇离职通知书怎么写最好 (1) 尊敬的领导:您好!在幼儿园担任生活老师,管理孩子们的起居以及日常的生活,我也是去尽责做好自己的工作,同时也是培养好孩子们好的生活习惯,但同时我也是感受到,自己不是那么的适应这份工作,我也是决定离职。
做完这学期的工作,也是要和幼儿园以及孩子们说再见了,我知道这个选择的确有些让领导惊讶,毕竟平时的工作,我也是尽责做的不错,也是得到了领导的认可,但一份工作做得好不好,自己是否满意,是否有成就感,终究是要自己心里才是清楚的,同时也是有感受到,这份工作的繁杂,以及我对于孩子们,其实相处还算不错,但是觉得就是没有什么收获也是感受不到这份工作会有什么成长,可能教了孩子们好的生活习惯,但我也是觉得是自己该做的工作,并不会觉得有什么满足的,同时我也是脾气并不是太好,一直也是没有发作主要也是这是我的工作,而孩子们的吵闹,有时候真的很心烦,我也是有控制不住的,但为了工作着想,我也是有很大的克制,但我也是担心一天我发脾气,这样也是对于孩子们是有伤害的,我也是知道吵闹并不是孩子们有心的。
而自己在这工作也是感觉到很是心累,没有太多的收获,或许也还是自己没有去发现但不管如何,自己还是打算离开,毕竟在这的收获真的很少,自己也是呆不长,我也是决定了这学期做完就离开,也是希望领导您理解,一份不合适的工作,无论如何,自己也是无法在这上面做的有多好的,我也是不想去影响到孩子们的成长,毕竟老师这个责任,我也是明白是很重的,我也是感受到自己有些无法再承担下去了。
每个人的想法不同吧,虽然在幼儿园的确工作还是不错的,但是并不是自己真的想要的,而这让我也是待不了多久了,心里所想的也是清楚,在这有了一些收获,同时也是更看清了自己,明白自己想要做的工作是什么又是有哪些方面的能力比较的擅长。
很感激拥有了这份工作,同时我也是知道,自己还需要继续的去努力,去不断的走好自己以后的路,这儿的收获我也是会去用好的,这些日子也是麻烦了领导,但我也是想清楚了才来离职写这封信的,也是望领导予以体谅,对我的离开予以同意。
辞职通知书(通用8篇)
辞职通知书(通用8篇)辞职通知书篇一尊敬的车间领导:您好!很遗憾在这个时候向你正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信,但出于对公司的感情,还是写了这封信。
时光飞逝,转眼来到车间已半载有余,开始感觉车间里的气氛就像一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦。
在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦,难忘一些睡岗时的画面,虽然多少有些不快乐的经历,不过在这里至少还是学了一些东西。
相信每一个来到公司的实习生都怀揣着相同的梦想:奉献的同时实现自己的。
价值。
作为一个社会人存在的价值,或许是因为自己目光短浅,工作时间有限,到目前为止,还没有找到自己存在工的价值,亦相信每一个离开工的年轻人,都会铭记在奇瑞生活的日子,那些难忘的岁月。
每天上班时,车间内嘈杂的声音,都会给我无形的心理压力,直到下班后亦不能缓解,头脑还是那种机器运作的声音,让我身心疲惫常常夜不能寐,我想这些客观的原因我无力去改变,能改变地只有我自己,这也是我萌生去意最直接的原因。
哲人说:生活在别处。
我觉得也对,在不同的地方可以看到不同的风景,接触到不同的人与事,这对于一个年轻人来说未必不是一件好事。
最后祝愿生产线的兄弟们工作顺利,身心健康,同时恳请领导批准我的辞职。
此致敬礼!辞职人:20某某年x月x日辞职通知书篇二尊敬某某厂领导:您好!我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向贵厂提出辞职申请。
由于部门领导对我的能力的信任,使我得以加入贵厂,并且组织学习来提高个人能力,经过这两年在贵厂的工作,使我学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个发展舞台,并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!我很满意贵厂的工作环境,但是由于一些个人原因,我不得不向贵厂提出辞职申请。
现提前一个月提交辞职申请报告,希望能在20某某年1月2日正式离职。
并在办完手续后及时足额支付劳动报酬。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
填写停薪单送会计科
8
填人员变动登记表,取消插条、人员名册等
9
审查上列事项
人力资源部
10
有无欠帐,有无财务未清事项
财务部
11
发薪审核
会计主管
1.上述事项必须完全办理清楚,方可离职。
2.财务科凭本单核发离职人员薪金后转回人事科存查。
离职通知书
部门
姓 名
职位
编 号
已获准于 年 月 日事项
经办单位
经办人
盖章
扣款
金额
1
经办工作交接(业务人员应列清单)
部门
2
退回有关职工证件等
行政部
3
住宿人员办理退宿
4
缴回制服、钥匙等
5
缴回个人领用的文化用具
6
缴回员工手册,办理退保退会,填写离职人员有关表格
人力资源部