检验及实验管理制度

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检验实验室管理制度范本

检验实验室管理制度范本

检验实验室管理制度范本一、实验室管理目的和原则实验室是科研和教学的重要场所,为了保障实验室的正常运作和安全,确保实验的准确性和可靠性,制定以下实验室管理制度。

1. 目的实验室管理制度的目的是规范实验室的日常工作和使用行为,确保实验室设备的正常使用和维护,提高工作效率,保障工作人员的安全。

2. 原则(1) 安全原则:实验室工作人员必须遵守实验室安全规定,使用安全工具和设备,防止发生事故和事故,确保人员的安全。

(2) 管理原则:实验室管理人员需严格按照有关规定,监督实验室的日常工作和使用行为。

(3) 环境保护原则:实验室工作人员需要保护实验室的环境,遵守环境保护法律法规,勤于节约能源,减少废物和污染物的排放。

二、实验室安全管理制度1. 实验室出入管理(1) 实验室工作人员必须持有效证件和身份证进入实验室,未经批准不得擅自进入实验室。

(2) 进入实验室后,需佩戴防护用品,如实验服、手套、护目镜等,并定期检查和更换,以确保使用的防护用品的完好性。

(3) 离开实验室时,需关闭实验台、电源和设备,确保实验室的安全。

2. 实验室设备管理(1) 实验室设备必须统一管理,建立设备清单,并定期检查设备的运行状况,确保设备正常工作。

(2) 实验室设备使用前需进行检查和试运行,确保设备的安全可靠性。

(3) 使用设备必须按照操作指南进行,不得随意改变设备的设置和参数,严禁私自拆卸和修理设备。

3. 实验室实验品管理(1) 实验品需进行标识和分类,避免混用和混装,确保实验的准确性和可靠性。

(2) 实验室实验品需定期检查和消毒,并有专人负责管理和记录。

(3) 使用实验品时需按照实验指导书和流程进行,不得随意更改实验的步骤和条件。

4. 实验室安全教育和培训(1) 新进人员需接受实验室的安全教育和培训,了解实验室的管理制度和安全操作规程。

(2) 实验室安全培训需定期进行,包括安全操作、事故处理、应急救援等内容。

(3) 定期进行实验室的安全检查和演练,提高工作人员应急处理能力。

试验检测管理规章制度8篇

试验检测管理规章制度8篇

试验检测管理规章制度试验检测管理制度(精选8篇)试验检测管理制度篇1(1)外业检测必须戴安全帽,穿防护鞋,酒精法试验等危险物品试验时应遵守试验现场的安全操作要求。

(2)上工地进行试验检测时,司机应按行驶规定和章程进行操作,遵守交通规则,注意行车安全;严禁酒后驾车、疲劳驾车。

试验检测前在检测路段应设臵明显标志,提醒过往车辆注意,防止意外发生。

(3)预制构件检验或现场结构试验,必须采取符合要求的安全措施。

(4)登高作业时,应使用安全绳。

4.2.2加强安全教育与培训1、全体员工必须接受相关的安全培训教育,牢固树立“安全生产第一”的思想意识,熟悉本岗位的安全生产作业程序,掌握各种安全生产方法和技能。

2、对新职工,必须先进行安全生产的三级安全教育培训(中心、部门、生产项目),培训合格才能上岗操作,并每年至少进行一次安全生产教育。

3、对从事特殊工种人员(包括驾驶员、电工、高空作业人员等),必须进行专业安全技术培训,经有关部门考核并取得合格操作证后,方可独立操作。

对特殊工种的在岗人员,必须进行经常性的安全教育。

4、采用新技术、新工艺、新材料、新设备和调换工种工作岗位时,要对其操作人员进行新技术操作和转岗的安全再教育,未经转岗安全教育的转岗人员不得上岗。

5、临时劳务工人,未经安全教育培训不得上岗。

4.2.3加强安全保护1、中心试验室根据国家和本项目的相关规定,按安全生产实际需要但不超过相关规定比例列入相应的安全生产经费并确保专款专用。

2、安全生产管理员根据生产的实际情况制定年度安全生产劳保用品购置计划,报管理层审批后购置。

3、劳保用品由资产管理员按有关标准和规定验收,登记后进库保管,各部门登记领用。

4、劳保用品由于破旧、损坏、过期等,失去原来的防护功能的一律强制报废,重新购置。

4.2.4加强安全生产检查1、安全生产管理员应经常性到项目生产现场监督检查安全生产开展情况,检查次数不少于2次/月,任务繁忙时加大检查频率,并如实做好检查记录。

学校实验室检验检测管理制度

学校实验室检验检测管理制度

学校实验室检验检测管理制度1. 介绍学校实验室检验检测的重要性学校实验室检验检测是保证教育质量和学生安全的重要环节。

通过科学的方法,可以对实验室设备、实验材料和实验结果进行检验检测,确保实验室的正常运行和实验结果的准确性。

这对学校教学活动的开展具有重要意义,同时也是培养学生科学精神和实践能力的重要途径。

2. 提出学校实验室检验检测管理制度的必要性学校实验室检验检测管理制度的建立和完善,可以有效提升实验室检验检测的质量和效率。

规范的管理制度可以明确实验室检验检测的目标和要求,明确责任分工和工作流程,从而提高实验室管理水平和科学研究水平,并为实验室的评估和认证提供依据。

3. 规范实验室的建设和使用为了确保学校实验室检验检测的质量,需要规范实验室的建设和使用。

首先,要制定详细的实验室建设和设备购置标准,确保实验室设备和设施符合国家标准和要求。

其次,在实验室使用过程中,要加强维护和保养,定期进行设备检测和检修,确保设备的正常运行。

4. 制定实验室检验检测流程和标准建立实验室检验检测管理制度的一个重要环节是制定实验室检验检测流程和标准。

该流程应明确检验检测的目的和内容,包括对实验材料、实验设备和实验结果的检验等。

同时,还需要制定相应的检测标准和方法,确保检验检测的准确性和可靠性。

5. 加强实验室安全管理实验室安全管理是学校实验室检验检测管理制度的重要组成部分。

要加强实验室安全意识教育,制定和落实实验室安全管理制度,确保实验室环境安全和学生人身安全。

同时,要定期进行实验室安全检查和隐患排查,及时整改和消除安全隐患。

6. 建立实验室资产管理制度实验室设备和材料是学校实验室检验检测工作的重要依托,因此,建立实验室资产管理制度至关重要。

该制度应包括资产登记、领用和归还、维护等方面的规定,确保实验室资产的安全和有效利用。

此外,还需要加强实验室资产的定期检验和质量评估,及时淘汰和更新老旧设备。

7. 建立实验室检验检测人员培训制度实验室检验检测人员是学校实验室检验检测工作的重要组成部分,他们应具备丰富的专业知识和操作经验。

实验室检验和试验管理制度

实验室检验和试验管理制度

实验室检验和试验管理制度一、总则为规范实验室检验和试验管理,保障实验室工作和试验结果的可靠性和准确性,提高实验室运作效率和工作质量,制定本实验室检验和试验管理制度。

二、管理体制1.设立实验室检验和试验管理委员会,负责制定和监督实验室的检验和试验管理制度,并定期组织检验和试验管理培训。

2.实验室检验和试验管理委员会成员由实验室主管、技术负责人、实验员等组成,委员会由实验室主管担任主任。

三、实验室检验管理1.检验前准备1.1检验前必须核准检验项目和检验方法,确保检验内容与要求相符。

1.2确保检验设备和试剂的准确性和易读性。

2.检验过程2.2检验过程中应按照检验方法的要求进行操作,防止操作失误和污染。

2.3检验操作必须标准化,一视同仁,确保检验结果的可比性和准确性。

3.检验记录3.1记录检验项目、检验结果和检验人员信息。

3.2检验记录应有签名和日期,并保留到指定的时间。

四、实验室试验管理1.试验前准备1.1制定试验方案,明确试验目的、范围和要求。

1.2配备试验所需材料、设备和人员,并做好试验环境的准备工作。

2.试验实施2.1按照试验方案安排试验人员进行试验操作。

2.2试验操作要求按照安全和规范的方法进行,确保试验过程的可重复性和结果的可靠性。

3.试验记录3.1记录试验过程中的关键信息和数据,确保试验结果可追溯和重现。

3.2试验记录应有签名和日期,并保留到指定的时间。

五、设备和试剂管理1.设备管理1.1设备应有专门负责人负责管理和维护,确保设备的正常运行和稳定性。

1.2设备使用前必须检查设备的准确性和可靠性,并做好相应记录。

2.试剂管理2.1试剂储存应按照规定的环境条件进行,防止试剂受潮、变质或损坏。

2.2试剂使用前必须检查试剂的有效期和质量,并做好相应记录。

六、质量控制1.严格执行质量控制规程,确保实验室的检验和试验结果的准确性和可靠性。

2.定期进行质量控制检验,验证和校准实验室设备和试剂。

七、知识管理1.定期组织实验室技术人员进行培训和知识交流,提高实验室技术人员的业务水平。

检验实验室规章制度

检验实验室规章制度

检验实验室规章制度一、实验室管理规定1. 实验室管理人员要严格遵守实验室规章制度,认真履行管理职责,加强实验室的日常管理工作,确保实验室工作的正常进行。

2. 实验室管理人员要加强对实验室成员的管理和监督,建立健全的考核制度,督促实验室成员认真履行各项工作职责,确保实验室的工作质量。

3. 实验室管理人员要定期组织实验室成员进行安全培训,加强实验室安全意识的培养,严格遵守实验室安全规定,确保实验室工作的安全。

二、实验室工作规范1. 实验室成员在进行实验操作时,必须穿戴实验服和防护用具,按照实验操作规程正确操作,严禁私自操作,确保实验操作的安全和有序进行。

2. 实验室成员要认真填写实验记录,及时整理实验数据,确保实验数据的准确性和完整性,保证实验结果的可靠性。

3. 实验室成员要妥善保管实验设备和试剂,定期检查实验设备的运行情况,及时修理和更换损坏的设备,确保实验设备的正常运转。

三、实验室安全规定1. 实验室成员在进行实验操作时,必须认真阅读实验操作规程,严格遵守实验操作规程,严禁私自操作,确保实验操作的安全进行。

2. 实验室成员在进行实验操作时,必须配戴好防护用具,做好实验防护措施,严格遵守实验操作规程,确保实验操作的安全和有序进行。

3. 实验室成员在进行实验操作时,必须遵守操作流程,不得擅自更改实验条件和参数,不得违反实验操作规程,确保实验操作的准确和有效进行。

四、实验室规章制度的执行1. 实验室规章制度由实验室管理人员负责执行,任何违反实验室规章制度的行为都将受到相应的处罚,确保实验室管理的严格执行。

2. 实验室规章制度的执行情况将定期进行检查和评估,对于实验室规章制度的执行情况进行评定和总结,为实验室管理提供参考依据。

3. 实验室规章制度的执行情况将作为实验室管理的重要依据,通过检查和评估发现问题,及时进行整改和改进,确保实验室管理的规范和有效进行。

以上是对检验实验室规章制度的一些内容的详细阐述,通过对实验室管理、工作规范、安全规定和执行情况的要求,确保了实验室工作的正常进行,保障了实验室工作的安全和顺利进行。

医学检验与实验室质量控制管理制度

医学检验与实验室质量控制管理制度

医学检验与试验室质量掌控管理制度第一章总则第一条目的和依据本规章制度的目的是为了规范医学检验与试验室的质量掌控管理工作,确保检验结果准确可靠,保障患者的生命安全和健康。

本制度依据国家法律、法规以及相关政策文件订立。

第二条适用范围本规章制度适用于医院内全部相关部门和人员,包含但不限于医学检验科、临床科室、试验室人员等。

第三条重要任务和职责医学检验与试验室质量掌控的重要任务是确保检验质量,供应准确可靠的检验结果,包含日常检验、特殊检验以及试验室质量掌控管理等工作。

医学检验科和试验室人员应承当相应的职责,必需具备相关知识和技能,严格遵守相关规章制度。

第二章组织机构和责任分工第四条组织机构医学检验与试验室质量掌控管理工作由医院医务部门负责领导和协调,具体执行由医学检验科负责。

医学检验科下设检验科长,试验室人员由科长统一管理。

第五条责任分工1.医务部门负责订立医院的质量掌控管理政策、引导医学检验和试验室的质量掌控工作。

2.医学检验科负责订立和完善医学检验与试验室质量掌控管理制度,并组织实施。

3.检验科长负责具体的日常管理工作,包含人员调配、质量掌控、设备维护等。

4.试验室人员要严格依照本制度的要求进行各项工作,保证检验结果的准确性和可靠性。

第三章质量掌控管理流程第六条设备和试剂管理1.试验室应配备符合要求的检验设备和仪器,确保设备正常运行和维护。

2.试验室应储备充分的试剂和耗材,并定期进行检查和更新,确保试剂的有效性和使用期限。

第七条样本手记和传递1.对于各类样本的手记,应严格依照规定的操作流程进行,确保样本的来源和完整性。

2.样本传递应依照规定的传递方式进行,确保样本不受污染和损坏。

第八条检验方法和操作规范1.医学检验科应对各类检验项目订立相应的检验方法,确保检验结果的准确性和可靠性。

2.试验室人员必需熟识并严格遵守操作规范,严禁擅自更改操作步骤或使用过期试剂。

第九条质控样品的使用和分析1.医学检验科应定期制备质控样品,并进行分析,确保检验方法的准确性和可靠性。

公司检试验管理制度

公司检试验管理制度

公司检试验管理制度一、总则为加强公司检验测试工作,确保产品质量,提高用户满意度,制定本管理制度。

二、管理范围本管理制度适用于公司所有产品的检验测试工作。

三、管理责任1. 质量部门负责建立检验测试管理制度,并对实施情况进行监督检查;2. 生产部门负责配合检验测试工作,并提供必要的支持和协助;3. 检验测试人员负责具体的检验测试工作,并保证准确性和可靠性。

四、检验测试要求1. 检验测试必须按照国家相关标准和公司内部规定进行;2. 检验测试过程中必须保持仪器设备的正常运转,并做好日常维护;3. 检验测试人员必须经过专业培训,并持有相关资格证书;4. 检验测试报告必须真实可靠,不得随意篡改。

五、检验测试流程1. 样品接收:接收生产部门送来的样品,并进行登记记录;2. 检验测试准备:根据检验测试要求做好相关准备工作;3. 检验测试操作:按照标准程序进行检验测试操作;4. 检验测试评定:根据测试结果进行评定,并作出相应处理;5. 检验测试报告:编制完善的检验测试报告,并存档备查。

六、质量管理1. 质量部门负责对检验测试工作进行监督和管理;2. 生产部门负责质量管理工作的落实;3. 检验测试人员必须遵守公司的质量管理制度,确保产品质量。

七、检验测试改进1. 质量部门负责定期对检验测试流程进行评估和改进;2. 生产部门负责提出改进建议,配合质量部门的改进工作;3. 检验测试人员必须积极参与改进活动,提高检验测试效率和准确性。

八、监督检查质量部门定期对检验测试工作进行监督检查,并对发现的问题及时处理。

九、处罚制度对不按照本管理制度执行的单位和个人,将给予相应的处罚,严重者予以通报批评或者追究责任。

十、附则本管理制度自发布之日起开始执行,如有需要进行修订,必须经过公司质量部门的审定。

以上为公司检验测试管理制度,希望全体员工严格遵守,确保产品质量,提升公司形象。

感谢大家的配合和支持。

检测试验管理制度_检测试验管理制度

检测试验管理制度_检测试验管理制度

检测试验管理制度_检测试验管理制度检测试验管理制度_检测试验管理制度范本为充分发挥试验检测工作的作用,使试验室各项试验检测工作科学化,应制定规范的检测试验管理制度。

下面店铺为大家整理了有关检测试验管理制度的范文,希望对大家有帮助。

检测试验管理制度篇1一、试验检测人员廉政承诺制度为了加强检测人员廉洁自律工作,提高检测人员落实廉洁自律各项规定的自觉性,制定本制度。

1、中心负责人负责中心廉政承诺的组织和实施,综合室配合中心主任做好廉政承诺的实施和存档工作。

2、廉政承诺书分为年度廉政承诺和项目廉政承诺。

廉政承诺书一式三份,一份由中心留存,一份由站纪委留存,一份由承诺者本人保存,以便对照检查。

3、每年年初由中心负责人和中心检测人员签订本年度廉政承诺书,中心人员就如何履行职责、执行廉洁自律各项规定等作出承诺。

重大项目或认为有必要时,由中心主任和检测项目负责人签订廉政承诺书,项目负责人和检测人员签订廉政承诺书。

4、廉政承诺共五个方面:(1)不索取或收受建设单位馈赠的钱物或给予的其它不当利益,不以权谋私搞交易。

(2)不向建设单位或个人提出与抽检工作无关的要求或暗示,不参加公款支付的娱乐活动,不参加赌博等活动。

(3)不对建设单位或个人作出与抽检工作有关的承诺。

(4)不利用职务之便“吃、拿、卡、要”,收受礼品、礼金、有价证券或物品。

(5)不进行其它妨碍抽检工作廉洁、独立、客观、公正的活动。

5、廉政承诺人要坚持报告制度,每年要结合年终考核等活动,向本部门、本单位报告履行承诺的情况。

6、中心将对承诺者履行承诺的情况不定期进行监督检查。

7、凡发现和群众反映后经查实的不履行或不认真履行承诺的检测人员,年度考核不得评为优秀,并与年终奖金挂钩。

8、中心将及时提醒、给予批评教育或开展诫勉谈话,凡情节严重并构成违纪的,将上报质监局给予严肃查处。

二、现场检测管理制度为保证检测人员、仪器设备安全,确保现场检测结果的有效性,加强检测现场的管理,制订本制度。

检验实验室管理制度

检验实验室管理制度

检验实验室管理制度
主要包括以下内容:
1.实验室设备和仪器管理:包括设备和仪器的购置、验收、使用、维护和更新等方面的管理。

2.实验室安全管理:包括实验室的安全设施、安全操作规程、应急预案等方面的管理。

3.实验室材料和试剂管理:包括材料和试剂的采购、验收、储存、使用和废弃等方面的管理。

4.实验室文档与数据管理:包括实验记录、实验报告、数据管理、知识产权保护等方面的管理。

5.实验室人员管理:包括实验人员的聘用、培训、考核、薪酬、劳动安全等方面的管理。

6.实验室质量管理:包括实验质量控制、实验方法验证、实验数据准确性验证等方面的管理。

7.实验室卫生管理:包括实验室的清洁、消毒、垃圾处理等方面的管理。

以上是实验室管理制度的基本内容,具体可根据实验室的特点和需要进行补充和调整。

检验实验室管理制度的目的是确保实验室的安全、准确和可靠,保障实验室的正常运行和科研工作的顺利进行。

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医学检验和实验室管理制度

医学检验和实验室管理制度

医学检验和试验室管理制度第一章总则第一条目的和依据1.为规范医学检验和试验室的管理,确保检验结果准确可靠,保障患者的健康和安全,订立本管理制度。

2.本管理制度依据国家有关法律法规、医院章程、行业标准以及本院其他管理制度,并结合本院实际情况订立。

第二条适用范围本管理制度适用于医院内全部涉及医学检验和试验室的相关部门、工作人员。

第三条定义1.医学检验:指通过试验室科学方法对人体样本进行分析、测量、诊断等操作,以获得与诊断、治疗、防备、保健有关的信息和数据。

2.试验室:指医院内负责进行医学检验的特地部门,包含临床检验、病理检验、微生物检验等。

第二章医学检验和试验室管理第四条试验室负责人1.试验室负责人应具备相应的医学检验专业背景和管理本领,而且持有相关的职业资质证书。

2.试验室负责人负责试验室的日常管理工作,包含人员招聘、培训、岗位分工、工作计划订立等。

3.试验室负责人应定期组织内部会议,总结工作经验,提出改进看法,并向上级汇报工作进展情况。

4.试验室负责人负责与其他部门的协调、沟通和合作,确保试验室工作的顺利进行。

第五条人员管理1.试验室应依据工作需要设定合理的编制,招聘具有相应专业知识和技能的人员,并建立健全的人员档案管理制度。

2.试验室人员应具备相应的医学检验专业背景和职业素养,参加职业培训并持有相应职业证书。

3.试验室人员应遵守工作纪律,严格依照操作规程和质量管理要求进行工作,确保检验结果的准确性和可靠性。

4.试验室人员应定期参加专业学术沟通会议和技术培训,不绝提高专业水平和工作本领。

第六条设备设施管理1.试验室应配置符合质量管理要求的仪器设备,并定期进行检验、校准和维护和修理保养,确保设备性能稳定和可靠。

2.试验室应建立设备使用台账,记录设备的购置、维护和报废情况,并定期进行设备资产盘点。

3.试验室应供应良好的工作环境和安全设施,加强对化学品、生物试剂等不安全物品的管理和防护。

第三章医学检验和试验室质量管理第七条质量管理体系1.试验室应建立并实施完善的质量管理体系,包含质量手册、作业引导书、标准操作程序等,确保工作依照科学、规范的要求进行。

实验室检验和试验管理制度的实施与监督

实验室检验和试验管理制度的实施与监督

实验室检验和试验管理制度的实施与监督实验室检验和试验管理制度的实施与监督2023年,实验室检验和试验管理制度的实施与监督已日益成熟。

在这个数字化时代,实验室检验和试验管理制度举足轻重。

这个制度的实施与监督不仅关系到实验室的运转,更关系到人们的生命健康、环境安全等方面。

因此,实验室检验和试验管理制度的实施与监督至关重要,其不仅需要科学的制度体系和配套设施,还需要有效的监管机制来保障制度的顺利运转。

一、实验室检验和试验管理制度的实施在实验室的日常管理中,根据实验室真实的情况,建立科学而完善的制度,是非常必要的一步。

实验室检验和试验管理制度的实施需要制度性的建设,包括制度体系和配套设施两个方面。

(一)制度体系制度体系包括规章制度和工作制度两个方面,规章制度包括实验室管理条例、实验室安全条例、实验室保密条例等;工作制度包括实验操作规程、实验数据记录规程、实验后整理与报告规程等。

其中,实验操作规程是实验室安全管理的重要制度,它是实现实验室健康安全的重要保障。

(二)配套设施实验室管理配套设施主要包括实验室安全管理系统、实验室操作平台、实验室操作台、实验室试验仪器等。

这些设施配合实验室管理制度的实施,可以提高实验室的安全性和检测的准确性。

二、实验室检验和试验管理制度的监督在实验室的日常管理中,实验室检验和试验的管理需严格执行,这涉及到制度的执行和监督机制两个方面。

(一)制度的执行制度的执行需要严格按照制度要求进行,实验室员工应当按照相关规定,正确使用实验仪器,控制实验过程中的风险,加强对实验过程的监督,并及时上报不安全因素,确保实验室安全顺利运转。

此外,实验室管理者应当对实验室进行定期检查,如发现不符合规定的情况,应采取相应的措施进行整改。

(二)监督机制监督机制是保障实验室检验和试验管理制度成功实施的关键。

具体来说,监督机制需要符合以下要求:1. 建立有效的监督制度。

监督制度需要明确监督的内容和标准,确保实验室员工无论何时何地都能够遵循制度。

检验实验室管理规章制度

检验实验室管理规章制度

检验实验室管理规章制度一、管理范围:1. 实验室管理规章制度适用于本实验室全体工作人员和访客。

2. 研究生实验室操作规程,适用于本实验室研究生。

3. 实验操作规程需经主管人员和实验室负责人审核通过方可实施。

二、职责分工:1. 实验室负责人:全面负责实验室的管理工作,监督和检查实验室各项工作的执行情况。

2. 实验室工作人员:严格遵守实验室管理规章制度,服从管理,认真履行自己的职责。

3. 实验室访客:进入实验室需遵守实验室规章制度,听从实验室工作人员和负责人的管理和指导。

三、安全管理:1. 实验室应建立健全的安全管理制度,全面排查实验室存在的各类安全隐患。

2. 实验室应提前做好实验材料、设备等安全检查,确保实验操作的安全进行。

3. 实验室工作人员需穿戴符合规定的防护用具,严禁私自操作实验室设备。

4. 实验室使用化学试剂应标明试剂名称、危险性、存放位置等信息,严格按照实验要求使用。

5. 发生安全事故时,应立即切断电源、气源等,采取必要的应急措施,并及时上报。

四、设备管理:1. 实验室设备管理严格执行设备台账制度,定期检查设备运行情况,发现问题及时维修。

2. 不得私自调整实验室设备参数,需经负责人批准方可进行操作。

3. 实验室设备使用完毕后,应做好清洁、维护工作,确保设备长期有效运行。

4. 对于使用频率低的大型设备,应根据使用情况制定详细的维护计划,保证设备处于最佳状态。

五、实验室卫生:1. 实验室应保持干净整洁,杂物应及时清理,实验废物应分类存放。

2. 实验操作区域要保持干燥、通风,不得在实验操作区内临时存放其他杂物。

3. 实验室定期进行消毒工作,保持实验室环境的卫生和安全。

六、实验操作规范:1. 所有实验操作人员须经过专业培训并取得实验操作资格方可进行实验操作。

2. 实验操作过程中,需准确按照实验操作规程进行,不得私自更改实验流程。

3. 实验操作中如有不清楚之处,应及时向负责人请教,确保实验操作的正确性。

检验实验室管理制度(6篇)

检验实验室管理制度(6篇)

检验实验室管理制度为保护检验科及实验室工作人员和公众的健康、安全,防止病原体通过实验室向外环境扩散,避免实验室感染,制定本制度。

1、检验科及实验室工作人员须穿工作服,戴工作帽,必要时穿隔离衣、胶鞋、戴口罩、手套。

2、使用合格的一次性检验用品,用后进行无害化处理。

3、严格无菌操作,静脉采血时必须一人一针一管一巾一带;微量采血应做到一人一针一管一片;对每位病人操作前洗手或手消毒。

4、无菌物品如棉签、棉球、纱布等及其容器应在有效期内使用,开启后使用时间不得超过____小时。

使用后的废弃物品,不得随意丢弃,放入医疗废物专用袋。

5、各种器具应及时消毒、清洗;各种废弃标本应分类处理。

6、报告单以打印单发放。

7、检验科及实验室应____非手触式洗手设施,医务人员结束操作后应及时洗手。

操作场所配备速干手消毒液,____洗眼装置。

8、保持室内清洁卫生。

每天对空气、各种物体表面及地面进行常规消毒。

在进行各种检验时,应避免污染;在进行特殊传染病检验后,应及时进行消毒,遇有场地、工作服或体表污染时,应立即处理,防止扩散,并视污染情况向上级报告。

9、菌种、毒种按《传染病防治法》进行管理。

6、储血设备应专用于血液及血液成分,每周清洁消毒____次,每月对冰箱内壁进行生物学监测,不得检出致病微生物和霉菌。

冰箱内空气培养每月一次,培养皿细菌生长菌落<200cfu/m3且无霉菌生长。

7、严格无菌操作,采血时应做到一人一针一管一巾一带。

工作人员上岗前应注射乙肝疫苗,并建立定期体检制度,工作中应做好个人防护。

接触血液必须戴手套,脱手套后应洗手。

一旦发生体表污染或锐器刺伤,应及时处理。

8废弃的一次性使用医疗用品,废血和血液污染物必须按照医疗废物进行处理。

检验实验室管理制度(2)实验室管理制度的检验包括以下方面:1.文件完备性:检查实验室管理制度的文件是否齐全、完整,并且能够覆盖实验室各个方面的管理内容。

2.合规性:检查实验室管理制度是否符合当地的法律法规、标准和行业规范,确保实验室的运营符合规定要求。

医学检验和化验实验室管理制度

医学检验和化验实验室管理制度

医学检验和化验试验室管理制度1. 总则为规范医学检验和化验试验室的管理,保障患者的诊断和治疗质量,提高医疗服务水平,特订立本管理制度。

2. 质量管理2.1 试验室质量保证2.1.1 试验室应建立和连续改进质量管理体系,遵从相关的国家和行业标准。

2.1.2 试验室设备应定期维护和校准,确保其准确性和可靠性。

试验室应建立设备管理档案,记录设备的维护和校准情况。

2.1.3 试验室应建立样本管理制度,确保样本的正确手记、保管和处理,防止样本污染和交叉污染。

2.1.4 试验室应培训和考核试验人员,确保试验技术的准确性和可靠性。

2.2 质量掌控2.2.1 试验室应建立质量掌控体系,确保每批样本的分析结果符合预期。

2.2.2 试验室应定期参加外部质量评估,评估结果应及时反馈给试验人员,并进行相关矫正和改进措施。

2.3 试验室文件管理2.3.1 试验室应建立文件管理制度,包含标本手记、检验结果记录、质量掌控记录等,文件应依照规定的时间和次序进行归档和保管。

2.3.2 试验室文件应定期进行审查和更新,确保其完整性和准确性。

2.4 突发事件处理2.4.1 试验室应建立突发事件处理流程,包含突发事件的报告、评估和处理措施等。

2.4.2 试验室应定期进行突发事件演练,提高处理本领和应变本领。

3. 安全管理3.1 试验室安全制度3.1.1 试验室应建立安全管理制度,包含试验室的入口掌控、试验室内部安全措施、试验人员的安全培训等。

3.1.2 试验室应定期进行安全检查和隐患排查,除去安全隐患。

3.2 试验室废物管理3.2.1 试验室废物应依照相关法律法规进行分类、包装、运输和处理。

3.2.2 试验室应建立废物管理制度,确保废物的安全处理和环境保护。

3.3 试验室应急救援3.3.1 试验室应建立应急救援预案,明确救援流程和责任分工。

3.3.2 试验室应定期进行应急救援演练,提高应急救援本领。

4. 检验项目管理4.1 检验项目选择和改进4.1.1 试验室应依据临床需要和相关指南选择和开展合适的检验项目。

实验室检验检测安全管理制度

实验室检验检测安全管理制度

实验室检验检测安全管理制度
是指为了确保实验室内部环境的安全、数据结果的准确性和人员的健康,而制定的一系列规章制度和管理措施。

以下是一个实验室检验检测安全管理制度的例子:
1. 实验室安全责任:明确实验室安全责任的主体和具体内容,包括实验室负责人、实验人员和管理人员的责任。

2. 实验室安全培训:建立实验室安全培训制度,对实验人员进行定期的安全培训,包括实验室安全规范、实验操作规程和应急处置等内容,确保实验人员具备安全意识和操作技能。

3. 实验室安全设施:明确实验室应具备的必备安全设施,包括防火、通风、排气和紧急装置等,确保实验室内部环境达到安全标准。

4. 实验室安全管理:建立实验室安全管理制度,包括实验物品的管理、实验室操作规程的制定、仪器设备的维护和更新、实验室安全检查等,确保实验室运行过程中的安全性。

5. 废弃物管理:规定实验室废弃物的分类、包装、储存和处理要求,确保废弃物的安全处理,以保护环境和人员的健康。

6. 应急预案:制定实验室安全应急预案,明确各种可能的安全事故和应急情况的处理步骤和责任人,以及紧急联系方式,确保能够及时有效地应对各种紧急情况。

7. 实验室安全监督:建立实验室安全监督机制,定期组织实验室安全检查和评估,发现并处理安全隐患,保障实验室的安全。

这些措施和制度都是为了确保实验室的安全和人员的健康,保障实验室的正常运行和数据的准确性。

实验室管理人员和实验人员都应严格遵守这些规章制度,共同营造安全、健康的实验环境。

实验室检验和试验管理制度范文

实验室检验和试验管理制度范文

实验室检验和试验管理制度范文一、目的和适用范围1.1 目的为确保实验室检验和试验的质量、准确性和可靠性,规范实验室的检验和试验流程,保障实验室工作的科学性和规范性,制定本制度。

1.2 适用范围本制度适用于所有实验室的检验和试验工作,包括但不限于化学实验室、物理实验室、生物实验室等。

二、管理要求2.1 体系建设实验室应建立完善的质量管理体系,包括从人员、设备、环境等方面的管理,明确各个环节的职责和要求。

2.2 人员培训实验室应定期为检验和试验人员进行技能培训,提高他们的实验技术和操作能力。

同时,要求实验室人员掌握相关规范和标准,能够正确理解和执行实验要求。

2.3 试剂和设备管理实验室应建立试剂和设备的登记制度,确保试剂和设备的来源可追溯,并且定期进行检查和维护,保证其正常运行和准确性。

2.4 检验和试验计划实验室应根据需求制定检验和试验计划,明确每项工作的目标和内容,合理安排和调度工作。

2.5 检验和试验方法实验室应选择合适的检验和试验方法,确保其科学性和准确性,并及时更新和改进方法。

2.6 检验和试验记录实验室应建立完善的检验和试验记录系统,及时记录实验过程和结果,保证数据的可靠性和可追溯性。

2.7 不合格品管理实验室应建立不合格品管理制度,及时报告和处理不合格品,并采取相应的纠正和预防措施,确保问题不再发生。

2.8 保密和知识产权实验室应加强对实验数据和知识产权的保护,确保其安全和保密。

三、工作流程3.1 检验和试验计划根据需求制定检验和试验计划,明确每项工作的目标和内容,确定实验员和设备的安排。

3.2 试剂和设备准备根据计划,准备所需的试剂和设备,并进行登记和确认。

3.3 检验和试验操作按照规定的方法和步骤进行检验和试验,确保整个过程的准确性和可靠性。

3.4 数据记录和分析及时记录实验过程和结果,保证数据的可靠性和可追溯性,并进行数据分析和评估。

3.5 不合格品处理如发现不合格品,及时报告并进行处理,采取纠正和预防措施,确保问题不再发生。

检验科及实验室操作规范管理制度

检验科及实验室操作规范管理制度

检验科及实验室操作规范管理制度1. 简介本文档旨在制定检验科及实验室的操作规范管理制度,以确保实验室操作的合规性、安全性和准确性。

本制度适用于所有实验室成员,包括实验室主任、检验科人员和实验室使用者。

2. 实验室操作规范2.1 实验室操作守则- 所有实验室成员都必须遵守实验室的操作守则,包括实验室安全规定、实验室道德规范和研究伦理要求等。

2.2 设备操作规范- 实验室成员在操作实验设备时,必须详细了解设备的使用方法和安全操作规程,并按照操作手册进行操作。

2.3 样品处理规范- 检验科人员在处理样品时,必须遵循标准的样品处理流程,并确保准确记录样品信息,避免样品交叉污染。

2.4 实验室记录管理- 所有实验室成员都必须详细记录实验室操作过程和结果,并按照规定的时间和方式进行记录存档。

3. 质量管理体系3.1 质量控制- 实验室成员必须进行常规的质量控制工作,包括实施内部质量控制和参与外部质量评估。

3.2 校准与验证- 实验室设备必须进行定期的校准和验证,以确保其准确性和可靠性,并记录校准和验证的结果。

3.3 不合格样品处理- 对于检测结果不合格的样品,实验室成员必须按照规定的程序进行处理,包括重新检测、报告处理结果和记录不合格样品的情况。

4. 安全管理4.1 实验室安全培训- 所有实验室成员必须接受相关的实验室安全培训,了解实验室安全事项和处理应急情况的方法。

4.2 实验室安全设施- 实验室必须配备必要的安全设施,包括紧急停电开关、防火设备、安全柜等,并定期进行维护和检查。

4.3 废弃物处理- 实验室成员在处理废弃物时必须按照相关规定进行分类、储存和处理,并确保符合环境保护要求。

5. 管理责任5.1 实验室主任责任- 实验室主任应确保实验室的安全和质量管理体系的有效实施,并定期对实验室进行审核和评估。

5.2 检验科人员责任- 检验科人员应按照规定的程序和要求进行实验室操作,并保证实验室操作的准确性和可靠性。

检验科及实验室标准操作程序管理制度

检验科及实验室标准操作程序管理制度

检验科及实验室标准操作程序管理制度1. 引言本文档旨在规范和管理检验科及实验室的标准操作程序,以确保工作质量和准确性。

所有检验科及实验室成员都应遵守本制度,并积极参与相关培训和指导。

该制度的执行由负责人负责监督并提供支持。

2. 定义- 检验科:指负责进行各类实验和检验工作的部门。

检验科:指负责进行各类实验和检验工作的部门。

- 实验室:指用于进行科学研究、测试和分析的场所。

实验室:指用于进行科学研究、测试和分析的场所。

3. 标准操作程序的制定- 所有标准操作程序应根据国家相关法律法规、行业标准以及技术规范进行制定,并定期更新和修订。

- 制订标准操作程序的责任由负责人分配给指定人员或小组,并确保制定过程透明和有效。

4. 标准操作程序的内容- 标准操作程序应包括实验室设备和材料的使用、保养和维修维护、实验操作步骤、数据记录和分析、报告编制等内容。

- 根据具体实验和检验内容的特点,制定相应的标准操作程序,并确保其合理、操作简单易行。

5. 标准操作程序的执行和监督- 所有检验科及实验室成员在执行标准操作程序时,应遵守相关规定和要求,并保证操作过程的准确性和可追溯性。

- 负责人和监督人员应定期进行检查和评估,以确保标准操作程序的有效执行。

- 如发现执行过程中存在问题或需要改进的地方,应及时进行整改和完善。

6. 标准操作程序的培训和指导- 新成员入职时,应进行相关标准操作程序的培训和指导,以确保其了解和掌握相关要求和操作步骤。

- 定期组织培训和交流会议,提高检验科及实验室成员的操作质量和技术水平。

7. 文档管理- 所有标准操作程序和相关文档应进行编号和归档,以便查阅和使用。

- 文档管理应按照文件管理制度进行,确保文档的保密和完整性。

- 如有新的标准操作程序或修订版本,应及时通知相关人员,并进行相应的文档更新和替换。

8. 违规和纠正措施- 如发现检验科及实验室成员违反标准操作程序的规定,应依据相关纪律规定进行纠正和处理。

2024年检验实验室管理制度样本(三篇)

2024年检验实验室管理制度样本(三篇)

2024年检验实验室管理制度样本为保障检验科及实验室人员以及公众的健康与安全,防止病原体通过实验室传播至外部环境,避免实验室感染的发生,特制定本规程。

1、所有检验科及实验室人员需穿着工作服,佩戴工作帽,如有需要,应穿隔离衣、穿胶鞋、戴口罩和手套。

2、应使用经合格认证的一次性检验用品,使用后进行无害化处理。

3、严格执行无菌操作原则,静脉采血时确保一人一针一管一巾一带;微量采血操作需一人一针一管一片;在对每位病人操作前需洗手或进行手部消毒。

4、无菌物品如棉签、棉球、纱布等及其容器应在有效期内使用,开启后使用时间不得超过规定小时数。

使用后的废弃物不得随意丢弃,应放入专用医疗废物袋内。

5、各种器具应及时进行消毒和清洁;各种废弃标本应根据规定进行分类处理。

6、检验报告以打印形式发放。

7、检验科及实验室需配备非手触式洗手设施,操作结束后医务人员应立即洗手。

场所内应配备速干手消毒液,以及在必要时使用的洗眼装置。

8、保持室内环境的清洁卫生。

每日对空气、物体表面及地面进行常规消毒。

在进行各类检验时,应避免污染;在进行特定传染病检验后,应立即进行消毒处理。

如发生场地、工作服或体表污染,应迅速处理以防扩散,并根据污染情况向上级报告。

9、菌种、毒种的管理应遵循《传染病防治法》的相关规定。

10、血液储存设备应专用于血液及血液成分,每周进行清洁消毒指定次数,每月对冰箱内壁进行生物学监测,不得检测出致病微生物和霉菌。

冰箱内空气培养每月一次,确保培养皿细菌生长菌落小于200cfu/m3且无霉菌生长。

11、严格遵守无菌操作规程,采血时需一人一针一管一巾一带。

工作人员需在上岗前接种乙肝疫苗,并建立定期健康检查制度。

在工作中应采取适当的个人防护措施,接触血液时必须戴手套,脱手套后需洗手。

如发生体表污染或锐器刺伤,应立即进行妥善处理。

12、废弃的一次性医疗用品、废血和血液污染物必须按照医疗废物处理规定进行处理。

2024年检验实验室管理制度样本(二)为保障检验科及实验室人员以及公众的健康与安全,防止病原体通过实验室传播至外部环境,避免实验室感染的发生,特制定本规程。

实验室检验和试验管理制度(6篇)

实验室检验和试验管理制度(6篇)

实验室检验和试验管理制度一、目的为了规范检验、试验秩序和行为,实现生产分析检验和试验活动的有效性和时效性,准确提供质量数据,达到质量体系符合性要求,特制定本管理制度,实验室检验和试验管理制度。

二、范围本管理制度适用于化验室一切检验和试验活动全过程及与之相关的活动过程。

三、管理要求1、检验程序1.1按规定要求采取样品,并做好登记和标识。

1.2采样后,按规定的标准和试验方法进行检验和试验。

然后,按要求备好保留样品,并做好标识。

1.3检验过程中要严格遵守操作规程,对那些影响检验结果准确度的因素诸如尘埃、温湿度、振动、噪声等要密切注意,并严加控制。

杜绝主观随意性,注意样品处理的安全性和操作安全性以及仪器的灵敏性和稳定性。

操作时,不得擅自离开工作岗位。

1.4检测过程中,要按方法规定进行双平行或多平行测定,其结果应符合方法精密度要求。

数据处理与结果计算要遵循数字修约规则,有效数字不得随意舍弃。

1.5若发现检测结果异常或实验偏差与方法规定有偏离时,检验人员不要轻易下结论,应认真查记录、查计算、查操作、查试剂、查方法、查样品,找出原因后有针对性地进行复验,管理制度《实验室检验和试验管理制度》。

1.6要认真及时填写好质量记录。

所有原始记录必须使用专用表格,书写工整、清楚、真实、准确、完整。

不准用铅笔记录,不得随意涂改、乱写、乱画和折叠。

当发生笔误时,用"-"注销,并在"-"上方由本人更正。

对未发生的少量空白项画斜杠,整项未发生时,应在此项栏内情况印上"作废"、"检修"、"停运"等印章。

1.7质量记录分为分析检验原始记录、分析检验报告单、分析检验日报表、质量监督日报表和产品质量合格证五种。

化验室涉及到原始记录和报告单两种。

____分析数据应即时填入原始记录,需计算的分析结果应在确认无误后填写,分析检验原始记录必须由分析者本人填写,在岗其他分析人员复核(两检制),确认无误后,报告给组长。

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化验室检验和试验管理制度一、目的为了规范检验、试验秩序和行为,实现生产分析检验和试验活动的有效性和时效性,准确提供质量数据达到质量体系符合性要求,特制定本管理制度。

二、范围本管理制度适用于化验室一切检验和试验活动全过程及与之相关的活动过程。

三、管理要求1、检验程序1、1按规定要求采取样品,并做好登记和标识。

1、11对于外购化工料,依据质量安全环保部质检组发下来的委托单,到现场核对实物,按规定采样。

1、12对外购大宗原材料和内部互供料,接到生产调度或有关装置岗位人员的采样电话通知后到现场采样。

1、13对于过程检验和试验,按《分析频率》的规定到生产装置现场采样。

1、14对成品检验和试验,按《分析频率》或质量管理要求到生产装置现场或指定部位采样。

1、15接到生产装置或调度临时生产加样通知时,按要求到指定部位采样。

1、16采样作业,要执行《化验室采样、留样及样品室管理制度》。

1、2采样后,按规定的标准和试验方法进行检验和试验。

然后,按要求备好保留样品,并做好标识。

1、3检验过程中要严格遵守操作规程,对那些影响检验结果准确度的因素诸如尘埃、温湿度、振动、噪声等要密切注意,并严加控制。

杜绝主观随意性,注意样品处理的安全性和操作安全性以及仪器的灵敏性和稳定性。

操作时,不得擅自离开工作岗位。

1、4检测过程中,要按方法规定进行双平行或多平行测定,其结果应符合方法精密度要求。

数据处理与结果计算要遵循数字修约规则,有效数字不得随意舍弃。

1、5若发现检测结果异常或实验偏差与方法规定有偏离时,检验人员不要轻易下结论,应认真查记录查计算、查操作、查试剂、查方法、查样品,找出原因后有针对性地进行复验。

1、6要认真及时填写好质量记录。

所有原始记录必须使用专用表格,书写工整、清楚、真实、准确、完整。

不准用铅笔记录,不得随意涂改、乱写、乱画和折叠。

当发生笔误时,用“--”注销,并在“--”上方由本人更正。

对未发生的少量空白项画斜杠,整项未发生时,应在此项栏内情况印上“作废”、“检修”、“停运”等印章。

1、7质量记录分为分析检验原始记录、分析检验报告单、分析检验日报表、质量监督日报表和产品质量合格证五种。

化验室涉及到原始记录和报告单两种。

1、8分析数据应即时填入原始记录,需计算的分析结果应在确认无误后填写,分析检验原始记录必须由分析者本人填写,在岗其他分析人员复核(两检制),确认无误后,报告给组长。

分析者应对原始记录的真实性和检验结果的准确性负责,复核人员应对计算公式及计算结果的准确性负责。

1、9组长接收到分析数据,经审核确认无误后(三检制),立即用电话报告给生产装置或有关部门,对不合格数据,还要在交接班日记上做好标识。

组长要对数据报告的及时性、准确性和完整性负责,对报告单的质量负责。

2、质量记录要按月、季或年编目成册,做好标识,归档保管。

质量记录一般可在分析站保留三个月,超期后将记录送交化验室质量记录存放室归档保存。

3、严格执行国家关于质量记录和文件管理有关规定,妥善保管质量记录,中控分析原始记录一般保存一年,原料和产品分析原始记录、分析检验报告单、分析检验日报表、质量监督月报表和产品质量合格证一般保存3年,4、质量记录在保存过程中,应防止潮湿、霉变、虫蛀;丢失和盗用,注意防火与通风。

质量记录的使用与管理要遵守质量体系程序文件的规定。

5、遵守化验室分析检验、试验工作基本规则。

6、上级抽检时,质量安全环保部质检组可以直接安排到分析站,分析站要做好登记,同时将自测数据与抽检结果进行比对,以验证检验实验室能力和室间精密度。

7、非生产分析样品,非抽检活动,组里未接到化验室领导指令,一律不能受理。

5检验原始记录及检验报告的管理5.1每一个检验项目应有专门的原始记录。

设计表格并注明页数,不允许撤页,不允许将原始数据随意记录在任意地方。

5.2要客观真实地记录实验过程及结果,不能人为地伪造拼凑数据。

如数据需要改动时,可将数据用横线划去,在其上方写上正确的数据,不要将原始数据完全涂改。

5.3原始记录上要注明试验条件、样品来源、分析人签名。

5.4试验完毕,计算出试验结果,写出检验报告,签上检验人名字,送分管领导签字审核后,及时送至有关单位。

检验员管理:1.劳动纪律2.取样检测:按规定项取样,取样具有代表性;按照检验计划要求频次和项目检验无漏取、漏检现象。

3.数据真实性:不得随意更改、编造数据,保证监测数据的真实性。

4.检测准确度:对异常数据、不合格数据及时复样并上报;检测准确无误,按操作规程执行;组长按时复核,掌握每个组员的弱项。

检验报告:传递及时,准确规范,当天的样当日输入。

原始记录:数据完整、具有可追溯性,记录书写、保存复核规范。

卫生:1.化验室、换衣室干净、整洁,物品摆放整齐。

2.玻璃器皿无污垢。

3.室内物品无积垢,物品表面见本色。

安全:无安全隐患,重要有毒有害化验药品专人管理。

化验室规章制度化验室是啤酒厂的眼睛,负责进厂原料、半成品、成品的检验与生产车间的抽查工作,起着指导和监督啤酒生产的作用。

因此要求化验数据必须准确及时,这也是对化验员最基本的要求,为了加强化验室的管理工作,制定规章制度如下:一、化验室的操作一律按标准进行,每天的操作必须有原始记录。

二、化验室要保持清洁,操作台面要干净、整齐。

废品及时处理,不得乱扔或倒入下水道,一切用品和工具用毕放回原处。

三、试剂配制要有配制记录,标准溶液的标定要做三个平行样,根据三次滴定结果进行计算。

四、仪器的使用要严格按仪器操作步骤进行,精密仪器每周校正一次。

五、化验数据如异常,应复测,化验记录要求真实、齐全、清楚、整洁。

如有记错应将原字划掉,在旁边写清楚,不得涂改、粘贴。

六、认真填好化验结果报告单,及时反馈给各有关部门。

化验室管理规程1、化验室应保持肃静、整洁,不准大声喧哗、禁止吸烟、禁止存放非工作物品。

2、检验员在工作中应认真负责,严格遵守各项操作规程,化验按要求穿好工作服,不得擅离岗位,串岗聊天或做与本岗位工作无关的事。

3、化验室的仪器设备专人管理,遵守使用登记制度;试剂应有固定地点存放,标签清晰、完整。

4、书刊、质量文件、档案等资料设专人保管,不经化验室主任同意,不得私自借阅他人或复制,不得带离本部门。

5、化验室内不得洗涤或晾晒私人衣服,电冰箱内不许存放私人物品,私人不得用化验室内的电热设备烤煮食物等。

6、非本室人员未经允许,不得擅自进入,因公事会客一律在指定会客室。

谢绝私人来访。

7、使用易燃易爆药品时,应在毒气厨内进行操作,严防接近明火。

使用有毒或腐蚀性药品时,严格按照管理制度和操作程序规定进行。

8、化验室每日设有值日人员,上班时清扫化验室,下班时进行全面安全检查(门、窗、水、电灯)。

9、凡因工作需要早晚或节假日在化验室工作时,需提前申请并经化验室主任批准。

检验管理规程1、检验操作程序1.1、所有检验操作均应按照批准的检验操作程序进行。

1.2、检验操作程序由化验室主任根据标准组织编制,交质量部部长审核,经总经理批准后,按规定日期执行。

1.3、检验操作程序一般每三年复审、修订一次。

1.4、检验操作程序内容:检品名称、性状、鉴别、检验项目与限度、检验操作方法等。

包括检验操作方法中使用的试剂、仪器、计算方法和允许误差等。

2、检验所得结果应当记录并复核,并且要确保结果相互一致。

3、检验记录3.1、所进行的检验操作应当加以记录,记录中至少包括以下资料:检验样品名称、规格、批号或进厂编号、供应商品名称或制造部门、检验标准、检验项目、检验结果(包括观察和计算的原始数据)、检验依据、使用的检验设备、检验日期、检验人和复核人姓名、检验合格结论、不合格结论及理由说明。

3.2、检验记录应有第二人复核,并且要确保结果在允许误差范围内。

4、检验报告4.1、检验结束后,根据检验记录出具检验报告,向有关部门发送。

5、检验用溶液、标准品、培养基要严格管理,配制时要按规定的程序进行。

6、容量玻璃器皿、一起应定期校正。

7、检验用仪器应制定使用操作程序,并按规定检定日期检定。

8、试剂标签上,应标上名称、浓度、配制日期、配制人签名、有效期。

9、标准溶液应有标化日期10、检验记录,报告单按批号保存三年或药品有效期后一年。

11、遇到停电、停水等意外事故影响测试时,全部检测数据按作废处理。

检测仪器设备发生突然故障时,全部检测数据作废。

12、车间化验室归质检科管理,车间化验员由质检科化验员兼任。

检验完毕,检验人携带报告与记录返回质检科,并将检验记录、报告、检验单、取样记录交给文档管理员按批纯当。

13、车间化验室与质检科项目、检验任务的划分:工艺用水、成品归质检科检验,中间产品的检验任务由车间化验员完成。

当遇到因仪器(液相、紫外、溶出度)或微生物限度、无菌检验时,由质检科承担化验任务。

14、检验用的记录、报告原则上现用现取,个人不得存放空白记录。

如遇特殊情况,可根据生产进度安排提前取出相应的记录与报告。

产品质量检验管理制度为加强产品质量监督检验工作,保证产品质量,特制定产品质量检验管理制度,本制度规定了质量检验机构的设置、质量检验人员的职责、检验内容、产品检验项目、检验工作程序以及检验的技术要求等内容。

一、质量检验机构设置设置专职质量监督检验部门------质量监测部,并设有专职的质量检验人员从事产品质量检验工作。

二、质量检验人员的职责监督职责:通过检验,监督原辅材料、中间品和成品是否达到标准规定;把关职责,通过检验,判断发现不合格品,以便做到不合格的原辅材料不投产使用,不合格的产品不得出厂。

1、负责生产用原辅料的监督检验。

按照原辅材料检验项目的有关条款,对原辅材料进行感官或理化指标检验。

2、负责生产过程中的半成品检验。

如对麦汁清酒等的理化检验,及时发现问题及时纠正,以保证终端产品质量。

3、负责成品的质量检验,按照检验产品的质量标准对成品进行感官、理化及微生物指标检验,对产品质量进行判断。

4、和质量检查员的业务协作关系工作,及时和质量检查员进行业务沟通,以便发现问题,解决问题。

5、对生产现场的监督抽查职责。

凡质量部门成员对生产现场出现的各种质量、卫生等问题,都有责任进行监督、检查、纠正。

6、深入生产一线,及时掌握所生产的品种及配料品种。

7、负责化验室内部的各项管理工作。

如卫生、检验仪器、设备的使用与保管登记药品、试剂的管理等。

药品和试剂应建立保管与使用登记制,尤其对剧毒药品和易燃、易爆等危险品应严加管理。

8、产品质量检验有独立行使权力,有质量否决权。

9、做好临时性工作任务。

10、负责出具质量检验报告,要求检验报告内容齐全、完善、检验原始记录齐全、完善。

11、对检验人员自身的要求:11.1、检验人员要有为社会公众服务的思想,认真学习,贯彻国家有关食品质量卫生的法律、法规等。

严格按技术标准进行各项检验工作。

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