融入经济社会发展加强基层人口服务管理工作.doc
开展流动人口管理和服务工作总结5篇
开展流动人口管理和服务工作总结5篇篇1一、背景随着我国城市化进程的加快，流动人口数量逐年攀升，流动人口管理工作面临前所未有的挑战。
本年度，我们围绕流动人口的管理和服务工作，积极开展一系列措施，取得了一定成效。
本报告旨在回顾总结本年度工作，分析存在的问题，并提出下一步工作建议。
二、工作内容及成效（一）完善流动人口管理机制1. 制定并实施《流动人口管理办法》，明确各级管理部门职责，建立信息共享机制，优化管理流程。
2. 建立流动人口信息管理系统，实现信息实时更新、动态管理，提高管理效率。
3. 开展跨部门协同合作，形成工作合力，确保管理措施的落地执行。
（二）深化流动人口服务工作1. 优化服务流程，简化办事程序，为流动人口提供便捷高效的服务。
2. 开展服务宣传周活动，普及相关政策法规，提高流动人口的政策知晓率。
3. 针对流动人口需求，设立就业咨询、法律援助、健康咨询等专项服务窗口。
4. 推动社区融入活动，组织各类文化、体育活动，增强流动人口的归属感。
（三）加强数据分析与研判1. 定期收集并分析流动人口数据，掌握人口流动规律及变化趋势。
2. 结合数据分析结果，制定针对性的管理策略和服务措施。
3. 开展流动人口居住状况调研，深入了解流动人口的生活需求及面临的问题。
（四）强化监督检查与考核评估1. 建立监督检查机制，确保各项工作措施的有效实施。
2. 定期开展考核评估，总结工作经验，发现问题及时整改。
3. 鼓励创新举措，对优秀经验和做法进行推广。
三、存在问题及挑战（一）流动人口信息更新不及时，数据质量有待进一步提高。
（二）部分服务措施未能完全满足流动人口的实际需求，服务质量需进一步优化。
（三）部分区域协同合作不够紧密，部门间信息共享仍需加强。
（四）流动人口自我管理和服务参与程度不高，社会融入仍需推进。
四、下一步工作计划（一）完善流动人口信息管理系统，加强数据质量管理和信息更新。
（二）深化服务措施，不断优化服务流程，提高服务质量。
论基层人力资源和社会保障工作中存在的问题及对策
41环境·趋势论基层人力资源和社会保障工作中存在的问题及对策崔庆华（海安市职工社会养老保险基金管理中心）摘要：基层人力资源和社会保障工作水平的高低，会给我国经济发展方式的转变带来直接影响，关乎科学发展观战略的实施，也会在一定程度上给我国社会改革发展的局面带来影响，与人民群众的切身利益关系密切。
因此，基层人力资源和社会保障工作在具体落实中要始终坚持以改善民生为主，更好地落实科学发展观，为就业的稳定及其规模的合理扩大提供保障，力争建设更多高水平的人才队伍，使我国的社会保障和人力资源服务水平得到全面提升。
关键词：基层人力资源；社会保障；就业加强基层人力资源和社会保障工作的意义一、有助于促进社会经济发展当社会经济发展处于稳定上升的状态时，社会相关部门就对技术水平提出了较高要求，强调人才要具备更高的综合素质，以满足各项工作的需求。
因此，从就业这一层面来讲，要想将基层人力资源工作做好，就要联系实际情况，提升人才素质，更好地满足社会对人才的要求。
基层人力资源工作人员和社会保障工作人员可尝试从供应、需求两个角度进行思考，实现二者的统一和协调，以确保人才更好地满足相应工作岗位的实际需求，避免闲散劳动力的产生，为进一步增强社会各部门的软实力提供有力保障。
为大部分人的就业提供保障是政府高度关注的一个问题，但受个人条件等诸多因素的影响，有一些人员难以获得就业机会，这是要落实社会保障工作的原因之一。
社会保障工作要确保失业人员拥有更稳定的生活条件，以免负面事件、新闻的产生，从而为社会稳定、国家内部安全提供更有力的保障。
从长远来看，这对社会经济发展水平的提高具有重要意义。
二、有助于维护社会稳定社会发展是否稳定，一般会受人民生活是否安定、富足的影响。
居民的基本生活能否得到保障也会给社会的稳定发展带来一定影响，尤其是在经济新常态下，充分重视并落实基层人力资源管理工作可以尽量减少社会闲散人员的数量，可以让各类人才在更适合自己的岗位中发光发热，并获得相应的薪资，从而获得一定的物质基础，为自身的基本生活提供保障。
2024年在全镇人口与计划生育工作会议上的讲话(三篇)
2024年在全镇人口与计划生育工作会议上的讲话尊敬的领导、各位代表、女士们、先生们：大家好！我很荣幸能够在这个重要的全镇人口与计划生育工作会议上发表讲话。
首先，我要向各位代表表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢大家为我们镇的发展付出的辛勤努力和宝贵的意见，在此向大家致以崇高的敬意！同时，也要向全镇广大群众表示感谢和慰问，是大家的支持和配合，才让我们的工作能够取得如此辉煌的成绩。
回首过去的一年，全镇人口与计划生育工作取得了显著的成绩。
我们严格执行国家人口与计划生育政策，加大宣传力度，提高了广大群众的计划生育意识，有效控制了人口增长速度，为全镇经济社会发展创造了良好的人口环境。
同时，我们也要正视一些问题和挑战。
随着我国经济的快速发展和社会进步，人们对于生育观念和计划生育政策的理解也在不断变化。
一些地方和家庭出现了“少生甚至不生”的现象，导致人口老龄化的问题日益严重。
因此，在今后的工作中，我们要更加注重人口结构的合理调整，保持人口数量的适度增长，为我镇经济社会的可持续发展提供有力支撑。
首先，在宣传上，要坚持多形式、多渠道、全方位宣传，加强计划生育知识的普及。
通过广播、电视、报纸、村委会等各种宣传媒体，向广大群众普及计划生育的重要性、合理生育观念、科学生育方法等知识，引导他们养成良好的计划生育习惯。
其次，在政策上，要健全完善计划生育奖励与扶助制度，鼓励计划生育的积极性。
加大对独生子女家庭的各项优惠和政策扶持力度，解决他们在养老、医疗等方面的实际问题，提高他们的生活满意度和幸福感。
再次，在服务上，要加强基层计划生育服务队伍建设。
培养更多的计划生育工作专业人员，提升他们的工作能力和服务水平，为广大群众提供更加全面、贴心的计划生育服务。
最后，在落实上，要强化监督执法力度，严格执行计划生育政策。
加强对超生、超生罚款、计划生育政策违法行为的查处和处罚，保证政策的公平、公正执行。
与此同时，也要注重人文关怀，做好无计划生育家庭的帮扶工作，提供相关信息和资源的支持。
社区人口工作总结
社区人口工作总结社区人口工作总结1我社区领导高度重视流动人口管理工作，把其做为维护社会稳定，创建平安社区的重要内容来抓，坚持统一领导，协调配合，落实管理与服务并举的原则，建立完善各类制度措施，强化管理工作，保护了流动人口的合法权益，充分调动起流动人口在我社区经济建设中的积极作用，维护了社会稳定。
一、构建和谐环境，不断强化组织领导我社区以推进平安创建、构建和谐社会为目标，着眼于解决流动人口管理中的突出问题，以服务为基础，以引导合理有序流动、维护社会稳定为主线，不断强化对流动人口的管理与服务。
我社区坚持热情服务与依法管理相结合，善待弱势群体与保护公众合法权益相结合，使我社区的流动人口管理工作进一步法治化、社会化、规范化。
二、以抓“服务”为宗旨，加强基层管理工作流动人口管理工作是一项涉及面广、系统性强、头绪多、任务重的工作，为抓好服务管理工作，我社区坚持将流动人口管理服务工作放到重要位置来抓。
我社区以入户调查、发放宣传手册等为手段，开展治安防范宣传教育，提高流动人口的自我保护意识和能力，防止不法侵害。
三、完善管理措施，严格依法管理为加强对流动人口管理，我社区充分发挥其作用，建立领导小组，使我社区对流动人口的管理进一步规范化、法治化。
一是严格落实流动人口登记、并办理暂住证。
我社区对流动人口实行登记、建档。
二是强化出租房管理。
流动人口落脚点管控，是流动人口管理工作的切入点和突破口。
从暂住人口选择的暂住处所看，租赁房屋居住是主要形式，因此，我社区以此为切入口，狠抓了对出租房屋的管理，社区领导切实加强对出租房屋的管理力度，建立了登记、安全检查等管理措施，做到对出租房屋底数清、情况明，完善和规范了出租房屋的档案。
四、提高服务和宣传工作水平我社区十分重视对流动人口的宣传，不断提高对他们的服务和保障力度。
切实做到保障流动人口与常住人口在政治上、经济上、法律上的.平等，严厉查处侵害他们利益的行为，大力开展排查调处流动人口群体中的矛盾纠纷。
人口变迁视角下的超大城市基层治理：挑战与路径
人口变迁视角下的超大城市基层治理：挑战与路径目录1. 内容概括 (2)1.1 研究背景 (3)1.2 研究意义 (4)1.3 研究范围与问题 (5)2. 人口变迁的理论框架 (6)2.1 人口变迁的基本理论 (7)2.2 人口变迁对社会的影响 (9)2.3 超大城市人口变迁的特点 (10)3. 超大城市基层治理现状 (12)3.1 基层治理的基本概念 (13)3.2 超大城市基层治理的实践 (14)3.3 基层治理存在的问题 (15)4. 人口变迁对基层治理的挑战 (17)4.1 人口规模和结构变化的影响 (18)4.2 城市空间布局的压力 (19)4.3 公共服务供给的挑战 (20)4.4 社会管理和公共安全的挑战 (21)5. 超大城市基层治理的路径探索 (22)5.1 创新治理体制机制 (23)5.2 优化城市空间布局 (25)5.3 提升公共服务质量 (26)5.4 加强社会管理和公共安全 (27)6. 案例分析 (29)6.1 国际经验借鉴 (30)6.2 中国城市案例 (31)6.3 基层治理的创新实践 (32)1. 内容概括背景介绍：随着城市化进程的加速，超大城市人口结构发生显著变化，包括人口数量增长、流动人口增加、人口老龄化等，这些变迁对基层治理提出了新的挑战。
人口增长带来的挑战：人口快速增长导致城市资源压力增大，基础设施建设、公共服务供给、环境承载等方面面临巨大压力。
流动人口管理难题：流动人口数量庞大，管理难度加大，社会融入、就业、居住等问题突出。
老龄化带来的问题：老年人口比例上升，养老服务需求增加，基层治理需关注老年人的生活与健康问题。
优化城市规划与资源配置：根据人口变迁趋势，科学规划城市空间布局，合理配置公共资源，提高城市承载能力。
加强基层自治与社区建设：推进社区自治，提升社区居民参与度，发挥社区在人口管理中的基础作用。
完善人口管理体系：建立多部门协同的人口管理机制，实现精准化管理，提高服务效率。
开展流动人口管理和服务工作总结5篇
开展流动人口管理和服务工作总结5篇篇1一、引言随着城市化进程的加快，流动人口数量逐年增加，流动人口管理和服务工作成为我们面临的重要任务之一。
本年度，我们围绕流动人口管理和服务工作，积极开展了一系列活动，取得了一定的成效。
本报告将全面回顾和总结本年度的工作内容、成效及不足，并提出下一步的工作展望。
二、工作内容概述1. 流动人口登记管理（1）完善登记制度：建立流动人口信息登记系统，确保信息准确无误。
（2）加强宣传引导：通过宣传单、宣传栏等多种形式普及流动人口登记知识，提高群众认知度。
（3）开展摸排调查：对流动人口进行全面摸排调查，建立详尽的档案。
2. 流动人口服务优化（1）就业服务：组织就业培训活动，提供就业信息，帮助流动人口顺利就业。
（2）生活关怀：关注流动人口的生活需求，提供必要的法律援助、健康服务等。
（3）权益保障：保障流动人口的合法权益，如劳动权益、子女教育等。
3. 信息化建设与应用（1）完善信息平台：优化流动人口信息管理平台，实现信息共享。
（2）数据分析：利用大数据分析技术，对流动人口数据进行深度分析，为决策提供支持。
4. 协调联动机制建设（1）部门协同：加强与公安、教育、卫生等相关部门的沟通协作，形成工作合力。
（2）社区参与：鼓励社区参与流动人口管理工作，建立社区联络机制。
三、重点成果1. 流动人口登记率显著提高，信息准确率大幅提升。
2. 通过各类服务和活动，流动人口的生活质量和满意度得到明显提高。
3. 信息化建设有效推动了工作效率的提升，数据分析为决策提供了有力支撑。
4. 建立了良好的部门协同和社区参与机制，形成了全社会共同参与的管理格局。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：部分流动人口对登记工作存在抵触情绪。
解决方案：加大宣传力度，提高群众认知度，同时优化登记流程，提供便捷服务。
2. 问题：服务资源配置不均。
解决方案：优化资源配置，根据流动人口分布情况合理布局服务设施。
3. 问题：部门间信息共享仍存在壁垒。
2024年社区揭牌仪式上的讲话范本(3篇)
2024年社区揭牌仪式上的讲话范本今天，我们在这里隆重举行____县十个社区居委会启动剪彩暨____社区居委会揭牌仪式。
首先，我代表县居委办事处向我县____个社区居委会表示衷心的祝贺，向准备致力于社区工作的全体员工表示亲切的问候，向支持社区建设的各企事业单位表示衷心的感谢。
组建社区居民委员会是今年县委、县政府承诺为民兴办的十件实事之一，其目的在于进一步推进我县城镇化建设步伐，加强对城镇居住人口的管理服务工作，提高居民素质，优化群众生存环境，构建和谐文明社会，促进县域经济发展，促进我县城市基层____民主建设。
我县自进入改革开放以来，社会经济各项事业迅猛发展，城镇化建设稳步推进，城镇基础设施建设不断完善，城镇居民生活水平日益提高，而与此同时，城镇人口数量也在逐年上升，现有的城镇社区管理服务不能满足社区居民的文化生活要求，为了更好地对城市人口和暂住人口、流动人口等进行有效管理，创造良好的服务环境，创建和谐文明县城。
去年年底，县委、县政府在原____县街道办事处的基础上调整组建了____县居民办事处，开始积极筹措社区居委会组建工作，并开展前期调查工作，经过认真细致的摸底排查，统计出我县县城区域共有城镇居民总户数____户，总人口____人，其中，城市人口____户____人，暂住人口____户____人，流动人口____户____人。
在详实调查基础上，____年元月____日，经县编委会研究同意组建社区居委会。
县居委会办事处根据县城居住区域和人口密度，按照便于居民自治的原则，组建十个居民委员会，具体为：……，统一称为____县居民办事处____社区居民委员会。
社区居委会组建工作于____年____月至____月底分四个阶段进行，即：组建准备阶段、组建选举试点阶段、全面实施阶段、总结验收阶段。
迄今为止，前三个阶段的工作已经基本结束，从____月中旬开始，首先以____和同德两社区作为试点入手组建，在取得经验的基础上全面铺开，陆续选举产生了各社区居民代表和居委会主任，到____月中旬各社区居委会框架构筑全面完成。
中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见-宁委发[2011]44号
![中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见-宁委发[2011]44号](https://img.taocdn.com/s3/m/bfcbaf58bf1e650e52ea551810a6f524ccbfcbb3.png)
中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见（宁委发〔2011〕44号2011年8月30日）为创新社会管理，全面做好人口工作，促进人口长期均衡发展，创造有利于我市在全省争当“三个第一”的人口环境，现就进一步加强人口服务管理工作，提出如下意见。
一、创新统筹解决人口问题体制机制1、创建新型人口服务管理领导体制。
着眼于调控人口数量，优化人口结构，提升人口素质，引导人口有序流动，促进人口与经济社会资源环境协调可持续发展，主动适应省会城市、特大型中心城市社会管理需求，进一步强化“大人口”、“大服务”理念，致力构筑“党政统筹、部门协调、属地管理、单位负责、社区服务、群众自治”的管理体制，打造具有南京特色的城市人口社会管理和公共服务新模式。
2、创新人口服务管理工作机制。
深化人口和计划生育综合改革，着力构建党政主导的统筹协调机制、运行高效的科学管理机制、城乡一体的优质服务机制、优先优惠的利益导向机制、民主公开的群众自治机制、稳定增长的投入保障机制。
进一步完善人口工作领导小组联席会议机制，建立关于提高出生人口素质、人口文化宣传教育、流动人口服务管理、利益导向政策等专项工作联席会议制度，切实形成“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的工作格局。
3、强化职能部门人口综合服务管理职能。
市人口和计划生育委员会是人口服务管理的实施主体，要切实担负起全市统筹解决人口问题综合协调、全市人口发展战略研究、人口中长期规划和年度计划拟制与实施、市级人口信息服务管理平台建设与管理、0-3岁儿童早期发展与教育等职能。
流动人口管理工作中存在的问题分析及对策-最新范文
流动人口管理工作中存在的问题分析及对策近年来,随着我国经济的高速发展,大量的农村剩余劳动力涌入城市,同时产业化的地区差异,也促使外来人口的大量流动。
至今年6月底,我县已登记的暂住人口就达到4125人。
外来人口的大量涌入,一方面为当地提供了充足的劳动力资源,促进了当地经济的发展,另一方面也带来了一系列的社会问题,给当地的治安环境带来了一定的安全隐患,特别是外来人口违法犯罪现象已成为社会关注的治安焦点,流动人口管理工作面临极大挑战。
为此,亟需将流动人口管理纳入政府及有关部门贯彻落实科学发展观的一项战略性基础性工作,在正视流动人口管理存在问题的同时,积极探索行之有效的流动人口管理新路子。
一、当前流动人口的动态特征（一）素质低能化。
在流动人口中,大部分人来自于生活贫穷、经济欠发达地区。
他们自身文化程度较低,法律知识匮乏,缺乏劳动技能,且缺少学习和培训的机会。
（二）心理功利化。
流动人口中大部分在本地生活窘迫,对自身处境不满才流入他乡。
他们背井离乡的主要目的就是打工挣钱,以此改善自己当前的生活处境。
这些人口中不乏为了经济利益而急功近利,甚至不择手段之人。
部分流动人口因对自身处境不满,对社会产生仇视心理,并通过各种形式发泄私愤。
还有一部分流动人口受外界刺激和腐朽思想影响,为达到自己物质上满足和精神上刺激滋生犯罪动机,走上犯罪道路。
如2005年10月3日,我县南安镇新安村发生一起两名湖南籍流动人员为达到侵财目的入室抢劫杀死二人的特大案件。
（三）结构复杂化。
流动人口的流动,在很大程度上处于无序状态,来源广泛,流出地多,其来去行踪不易掌握,且成份复杂,良莠不齐。
流窜犯罪分子混迹其中,成为一个特殊的危险群体,随时都有重新违法犯罪的可能性。
从近几年犯罪方式看,外来流窜犯罪人员相互结成团伙进行作案越来越多,一人被抓,其余便作鸟兽散,给追捕和办案、结案造成很大困难,给社会治安也造成了极大的危害性。
（四）行为短期化。
大部分流动人口所从事的职业均非正式,无正式劳动合同书,雇主或雇用单位辞退他们异常随意,再者流动人口由于从业场所和职业的多变,使他们居无定所,呈流动居住态势。
外来人口管理制度(五篇)
外来人口管理制度提案人(联名提案人)：提案内容：关于解决外来人口管理问题的建议近几年来，随着城市开发建设的不断推进，外来人口数量逐年急剧增加。
大量外来人员为我市的开发建设作出了巨大贡献，但同时也给社会治安、环境卫生、计划生育等社会管理工作带来很大压力。
如何为外来人口提供优质服务，严格治安管理，保障合法权益，促进外来人口与当地居民和睦相处，也成为新时期党委政府面临的新课题。
通过对我市外来人口的基本情况进行调查，就如何做好瑞昌外来人口的教育、管理和服务工作进行了思考，提出一些不成熟的建议：(一)坚持以人为本、平等对待，树立外来人口是城市发展必不可少的一分子的观念。
一个城市的繁荣离不开外来流动人口的积极贡献，他们大部分承担的是城市固定人口所不愿从事的苦、脏、累、险行业的工作。
据有关部门测算，一个农民工所得的报酬是他为城市所作贡献的三分之一。
外来人口为城市的建设发展作出了很大贡献，理应得到相应的权益和服务。
不可否认，随着相当部分素质低下的外来人口进入，确实给我们的工作和生活带来了一些不安定因素，但既然外来人口不断涌入城市是工业化、城市化的必然趋势，靠堵是行不通的，我们只能以一种“海纳百川”的胸怀正确有效地去引导、去接纳，使外来人口逐步融入到当地经济社会发展的____中来。
(二)加强____体系建设，完善管理网络。
公安机关作为外来人口治安管理的主管单位，要充分发挥主力军作用。
工商、税务、城建、劳动、卫生、计生、教育等部门要按照各自职责针对性建立实施外来人口教育管理服务的工作机制，并落实____和责任。
街道居委会也要建立相关工作____，明确分管领导，保障工作经费，落实外来人口专管员或协管员及其工作职责，确保对外来人口的管理工作顺利开展并取得成效。
(三)抓好三个结合，提高工作成效。
一是教育与管理相结合。
把教育工作渗透到各项管理工作之中，延伸到每个外来人口家庭。
(1)把教育结合到以房管人之中。
落实出租房东职责，要求房东及时了解掌握外来人口的动态，成为教育和管理的信息员。
加强社会创新和管理 考试 多选题
多选题 多选题
多选题
多选题 多选题
多选题
某企业因劳动合同而发生群体性纠纷事件，根据《中华人民共和国突 发事件应对法》的规定，公安机关有权采取下列哪些应急措施（）
多选题
某公民参与应急救援工作，根据《中华人民共和国突发事件应对法》 的规定，有权享有以下哪些权利（）。
多选题
下列关于《中华人民共和国突发事件应对法》对应急工作中的比例原 则描述正确的是（）
）。
“十二五”规划纲要指出，未来五年，我国要“适应公共安全形势变 化的新特点，推动建立主动防控与应急处臵相结合、传统方法与现代 多选题 手段相结合的公共安全体系”，规划针对公共安全体系的四个构成部 分：（ ），作出了总体性安排。 各级党委的领导责任，就是要推动基层组织，把（ ）作为经常性工 多选题 作，按照情况掌握在基层、问题解决在基层、矛盾化解在基层、工作 推动在基层、感情融洽在基层的要求做好群众工作。
）。
网络舆论的高速发展和网络管理规范化建设相对滞后之间的矛盾已经 显现，突出表现在以下几个方面：当前我国的网络信息管理还没有建 多选题 立一体化的协同管理模式，政府管理多头化、分段式，缺乏（ ）和无缝的管理，存在政策空隙。
多选题 社会协同包含以下哪几个方面（）。
多选题 民间组织有以下哪些特征（）。
多选题 我国社会组织的基本功能有（）。
要充分发挥社会治安综合治理的优势，把流动人口服务和管理工作 融入( )的社会管理格局中。 多选题 加强和创新社会管理要鼓励公众参与，应规范行政决策程序，要把（ ）作为重大决策的必经程序。 胡锦涛同志2011年2月19日在省部级主要领导干部社会管理及其创新 多选题 专题研讨班开班式上发表的重要讲话中指出，（ ）完善应急管理 体制。 当前特别值得注意的是，伴随我国的城镇化进程，大批农民流入城镇 （其中大部分成为农民工），而城镇针对这个群体的社会管理和公共 多选题 服务十分欠缺；与此同时，大量农村出现了“空心化”现象：（）， 致使农村地区社会管理和公共服务工作难度加大。 多选题 现代社会从组织形态而言，存在（ ）组织。
2024居委会的工作计划(5篇)
2024居委会的工作计划____年我居委会紧紧围绕办事处年初制定的工作目标和各项中心工作，加压奋进，努力工作，在各个方面取得了一定的成绩，得到了领导的肯定。
____年将至，为了新一年各项工作的开展，制定如下工作计划：一、拓宽党建工作思路，打牢基础建设年内新建党员服务站，完善各项工作机制，以此为载体发挥党员的先锋模范作用。
建立党支部，居委会网络平台，利用免费博客公开公示两委会动态，征求居民对社区的意见。
二、健全组织，加强内部管理进一步规范各项工作运行机制，加强内部管理，做到机构健全，制度完善，分工具体，任务明确。
三、继续做好社区民政、残联、老龄、双拥工作对社区的困群体给予力所能及的帮助，对社区的弱势群体老年人做好政策福利的办理，全心全意做好为残疾人服务的工作，开展一帮一扶助活动，定期走访慰问。
认真学习领会拥军爱民与拥军爱民文件和精神，关心军属，定时定期走访。
四、做好计划生育、妇联工作以宣传教育为先导，让居民们清醒地认识全面加强我国人口计划生育的重要性和紧迫性、宣传科学、文明、进步的婚育观念，创造良好的人口环境，做好利益导向政策的落实工作;做好计划生育工作的统计，准确掌握育龄妇女的底数，及时上报信息，对重点人及时入户查访孕检，送具上门、五、根据居民的需求和社区的能力，开展丰富多彩的活动，有针对性的开展特色活动。
在社区内多挖掘文艺骨干，为社区文艺活动的开展做好准备工作，同时多方面地丰富社区居民的业余文化生活。
发挥社区志愿者的模范带头作用，在区开展宣传工作，推动移风易俗，坚决扫除各种歪风邪气，为社区居民创造一个良好的生活环境。
六、配合办事处综合治理中心，做好社区综合治理工作1、建立健全社区各项综合治理工作制度，充分发挥居委会的职能作用，深入居民，为大家解决疑难问题。
2、利用条幅、板报进行广泛的法制宣传教育，加大禁毒宣传力度。
坚持"提高认识、教育为先、严厉打击、全员收戒、综合治理"的方针，扎实推进"无毒社区"工作顺利完成。
2024年流动人口服务与管理工作方案
2024年流动人口服务与管理工作方案
一、加强流动人口社会保障服务体系建设，健全多层次社会保障制度，保障流动人口基本生活。
二、建立流动人口健康管理信息平台，实现异地就医报销、健康档案共享，提升流动人口健康服务水平。
三、优化流动人口教育资源配置，加大对流动儿童教育扶持力度，促进其平等接受教育权利。
四、推动流动人口就业创业政策落地实施，加大对技能培训和职业指导的支持力度，提高就业创业成功率。
五、加强流动人口居住环境整治，改善流动人口居住条件，提升城乡居民生活质量。
六、加强流动人口法律援助服务，维护其合法权益，建立健全法律援助制度，提供法律服务指导。
七、加强流动人口社区服务建设，拓展社区服务覆盖面，提高社区服务水平，促进流动人口融入当地社会。
八、加强流动人口文化交流与融合，举办各种文化活动，促进不同文化间交流，促进社会和谐发展。
九、建立流动人口服务与管理长效机制，持续完善政策法规，加强跨部门协作配合，推动服务与管理工作深入发展。
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人口因素对经济发展的影响
⼈⼝因素对经济发展的影响⼈⼝因素对经济发展的影响⼈⼝问题是影响经济社会发展的关键因素，只有理顺⼈⼝与经济增长的关系，解决好⼈⼝数量、素质、性别⽐例、流动因素等影响经济发展的重要问题，才能实现⼈⼝与全县经济的协调发展。
⼀、⼈⼝与经济发展的关系?（⼀）⼈⼝数量对经济增长的影响。
温家宝总理曾讲过⼀个著名的“乘除法”：“⼀个很⼩的问题，乘以13亿，都会变成⼀个⼤问题；⼀个很⼤的经济总量，除以13亿，都会变成⼀个⼩数⽬”，精辟地阐释了⼈⼝问题的极端重要性。
就我县⽽⾔，实现跨越式发展、构建和谐社会，必须在做⼤总量、增⼤“分⼦”的同时，努⼒控制和优化⼈⼝数量这个“分母”，提⾼⼈均指标这个重要标志；努⼒把⼈⼝多的压⼒和挑战转化为⼈⼒资源优势。
虽然实⾏计划⽣育以后全县⼈⼝过快增长的势头得到有效遏制，低⽣育⽔平连续多年保持稳定。
但是⼈⼝多、⼈均少的实际情况，⼈⼝与资源环境关系紧张的状况，是全县经济发展所⾯临的突出⽭盾和问题。
当前群众⽣育意愿与现⾏⽣育政策的要求有较⼤差距，⼈⼝增长存在反弹势能。
⼀些地⽅对计划⽣育的长期性、艰巨性、复杂性认识不⾜；⼈⼝综合治理机制尚不完善，任何⼯作失误及外部环境的不利影响，都可能导致⽣育⽔平回升。
特别是⽬前处于贫富极端的⼈群超⽣现象突出，⼲扰了正常的⽣育秩序，增加了社会抚养成本。
（⼆）⼈⼝素质对经济增长的影响。
⼈⼝素质已成为影响全县经济发展的主要因素。
在相当长的时期内,我县不会缺少劳动⼒，但考虑到素质、技能等因素，劳动⼒结构不合理问题还将长期存在。
⼈⼝健康素质、科学⽂化素质亟待提⾼。
近年来缺陷⼉出⽣呈上升趋势，虽然每年县技术站以及县各⼤医院都要接诊因胎⼉先天畸形采取补救措施的孕妇，但每年仍有160——200个缺陷⼉出⽣，约占每年全县出⽣⼈⼝总数的4-6%，成为社会、家庭的包袱，影响到家庭和谐和⽣活⽔平的提⾼，成为经济发展的阻⼒；每年考⼊⾼等院校接受⾼等教育的学⽣，返回县城参与经济发展的⽐例很⼩。
南京市流动人口服务管理条例
南京市流动人口服务管理条例文章属性•【制定机关】南京市人大及其常委会•【公布日期】2021.12.02•【字号】•【施行日期】2022.01.01•【效力等级】省、自治区的人民政府所在市地方性法规•【时效性】现行有效•【主题分类】户籍、身份证管理正文南京市流动人口服务管理条例（2021年10月19日南京市第十六届人民代表大会常务委员会第三十三次会议通过2021年12月2日江苏省第十三届人民代表大会常务委员会第二十七次会议批准）目录第一章总则第二章信息采集和管理第三章公共服务和权益保障第四章法律责任第五章附则第一章总则第一条为了保障本市流动人口合法权益，规范流动人口服务管理，促进经济社会协调发展，推进市域社会治理现代化，根据有关法律、法规和国家有关规定，结合本市实际，制定本条例。
第二条本市行政区域内流动人口的信息采集和管理、公共服务和权益保障，适用本条例。
本条例所称流动人口，是指离开常住户口所在地，在本市行政区域内居住的非本市户籍人员。
第三条流动人口服务管理应当遵循以人为本、公平对待、依法管理、融合发展的原则，逐步实现基本公共服务均等化。
第四条流动人口服务管理实行居住登记和居住证制度。
居住证是流动人口在本市行政区域内享受基本公共服务和便利、参与社会事务以及申请常住户口登记的依据。
第五条市、区人民政府和江北新区管理机构应当将流动人口的发展纳入国民经济和社会发展规划，流动人口服务管理工作列入市域社会治理考核评价体系。
市、区人民政府和江北新区管理机构加强与流动人口的输出地政府以及有关部门的合作交流，建立流动人口信息通报制度，对重大事件和风险实行联防联控。
加强与长三角区域、南京都市圈流动人口服务管理工作的统筹协调，推进区域社会治理一体化建设。
流动人口服务管理工作所需经费应当纳入财政预算，足额予以保障，确保与经济社会发展水平相适应。
第六条市、区人民政府和江北新区管理机构设立流动人口服务管理领导小组，统筹规划流动人口发展，研究制定流动人口权益保障政策，指导协调流动人口服务管理工作。
2024社区下半年工作计划范文(4篇)
2024社区下半年工作计划范文今年上半年，社区开展了许多实质性的工作，也取得了一定的成效，但距离上级的要求还有很大的差距，今年下半年我们将在上半年的工作成果上，再接再厉，从实现人民群众最满意的事情做起，从群众最不满意的事情改起，社区工作加强各项工作的顺利开展和进行。
一、以发展经济为中心，增强社区经济实力经济工作是中心，是社区发展的后盾和保障。
随着社会的发展，社区服务项目越来越多，社区工作范围越来越广，群众要求更是越来越高，因此社区的经济压力随之增加，发展社区经济成为当前的重要工作。
（一）谋求单位支持。
一是通过定期与单位联系，加强沟通谋求“情面支持”;二是及时了解并积极帮助单位解决遇到的困难和问题谋求“实事支持”;三是鼓励社区各线工作人员与单位专干建立“工作支持”。
（二）盘活社区资源。
一是严格管理，确保房屋租金应收尽收;二是规范市场，引导早、夜市健康有序发展;三是凝聚力量，发动楼栋组长、居民代表等帮助社区收集卫生费等应收费用。
（三）积极协税揽税。
一是要求社区工作人员努力完成税收任务，并将完成情况与年底考核挂钩;二是积极配合街道开展房产税征收工作。
二、以社区党建为龙头，推进各项基础工作发挥党建的龙头作用，抓好社区综治、城管、计生、民政、最低生活保障、劳动保障等各项基础工作，促进社区工作迈上新台阶。
（一）党建工作。
深挖社区资源，依托党建联席分会、党员服务联盟等载体，进一步探索大党建格局，加强党组织基层建设。
一是继续完善党员服务中心工作，夯实党建工作基础;二是加强社区与非公企业党支部联系力度，积极开展联创共建活动，吸引、凝聚非公企业加入社区建设;____月，将针对建党九十周年这一大型节日，开展党员活动。
三是发展优秀青年入党，充实基层党组织力量;四是发挥党、团员的积极作用，走访辖区单位及居民住户，努力完成党报党刊征订工作。
（二）综治工作。
一方面加强群防群治工作力量，确保稳定;另一方面加大普法宣传力度，深入开展“平安家庭”、“平安楼栋”创建活动，营造浓厚学法、懂法、知法、守法氛围。
流动人口综治工作总结5篇
流动人口综治工作总结5篇篇1一、引言随着经济的快速发展和城市化进程的推进，流动人口问题日益凸显。
为了加强流动人口的管理和服务，提高社会治理水平，我们进行了为期一年的流动人口综治工作。
本文将对此次工作进行全面总结，分析存在的问题和不足，并提出改进建议，为今后的流动人口管理工作提供参考。
1. 工作目标：通过开展流动人口综治工作，实现流动人口管理服务的规范化、信息化和人性化，提高社会治理效率，促进社会和谐稳定。
2. 工作内容：包括流动人口信息采集、流动人口权益保护、流动人口服务优化、流动人口违法犯罪预防和打击等方面。
3. 工作方法：通过宣传教育、信息管理、联合执法等手段，形成全社会共同参与的流动人口综治格局。
三、流动人口信息采集与权益保护1. 信息采集：建立健全流动人口信息采集机制，通过多种渠道收集流动人口信息，确保信息的准确性和完整性。
同时，加强信息共享，打破部门壁垒，实现信息互通有无。
2. 权益保护：制定和完善流动人口权益保护政策，保障流动人口的合法权益。
加强对流动人口的法制宣传教育，提高其法律意识和维权能力。
四、流动人口服务优化与违法犯罪预防1. 服务优化：简化流动人口办事流程，提高办事效率。
针对流动人口的需求，提供个性化、多样化的服务项目，如就业指导、子女教育等，促进流动人口融入城市生活。
2. 违法犯罪预防：加强流动人口违法犯罪预防工作，建立健全预防机制。
通过开展法制教育、宣传防盗抢知识等活动，提高流动人口的法制观念和安全意识。
五、工作成效与存在的问题1. 工作成效：经过一年的努力，流动人口综治工作取得了显著成效。
流动人口管理服务水平得到提升，违法犯罪率有所下降，社会治理效率得到提高。
2. 存在的问题：在工作中仍存在一些问题和不足，如信息采集不够精准、权益保护政策落实不到位、服务项目不够丰富等。
这些问题亟待解决，以进一步提升流动人口综治工作水平。
六、改进建议与展望1. 改进建议：建议进一步强化信息采集工作，完善信息共享机制；加强政策宣传和解读工作，确保政策落到实处；丰富服务项目，提高服务水平，满足流动人口的多元化需求。
2024年流动人口计划生育管理服务工作实施方案范本(三篇)
2024年流动人口计划生育管理服务工作实施方案范本一、背景和目标随着经济社会的快速发展, 流动人口在我国人口中所占比例逐渐增加。
流动人口计划生育管理服务工作的开展, 对于保障流动人口的生育权益, 推动人口结构优化, 实现可持续发展具有重要意义。
因此, 制定并实施流动人口计划生育管理服务工作实施方案, 提高流动人口计划生育工作的质量和水平, 成为当前的紧迫任务。
本方案的目标是：通过开展流动人口计划生育管理服务工作, 促进流动人口计划生育工作的规范化和科学化, 提高流动人口计划生育技术和服务水平, 保障流动人口计划生育的权益, 促进流动人口社会融入和可持续发展。
二、工作内容和方式1.加强政策宣传和培训（1）制定流动人口计划生育政策宣传方案, 通过媒体、宣传栏等途径广泛宣传流动人口计划生育政策, 提高流动人口对计划生育政策的认知和理解。
（2）组织开展流动人口计划生育法律法规宣传培训, 提高流动人口计划生育管理服务工作人员的业务素质和服务能力。
2.健全流动人口计划生育管理服务体系（1）完善流动人口计划生育管理服务机构网络, 在流动人口集中的地区建立计划生育服务站点, 确保流动人口能够便利地获得计划生育服务。
（2）制定流动人口计划生育管理服务指导意见, 明确流动人口计划生育管理服务的目标、原则和方法, 提供科学、规范的技术指导和管理服务。
3.加强流动人口计划生育信息管理（1）建立流动人口计划生育信息管理系统, 对流动人口计划生育相关信息进行统一管理和收集, 实现信息共享和数据互通。
（2）开展流动人口计划生育健康档案建设工作, 对流动人口的计划生育情况、健康状况等进行记录和管理。
4.提供全方位的计划生育服务（1）开展流动人口计划生育知识普及活动, 通过宣传、讲座、咨询等方式, 提高流动人口对计划生育知识的了解和认识。
（2）提供全面的计划生育技术服务, 开展流动人口计划生育体检、避孕咨询、节育手术等工作, 为流动人口提供全方位的计划生育服务。
中国经济开发区社会管理创新问题探析
中国经济开发区社会管理创新问题探析摘要：随着中国经济开发区的加速发展，开发区面临着人口涌入、社会事务繁杂、各种社会矛盾凸显等各种问题涌现的压力。
基层社会管理主体的缺位与社会管理需求相背离，社会管理方式与社会发展不相适应等等，正阻碍着中国开发区的进一步发展。
对开发区社会管理问题进行探究，找到解决和创新的途径，不仅是完善基层社会管理，推进地区快速发展的迫切要求，而且是适应时代发展要求、突破发展瓶颈的需要。
关键词：社会管理；经济开发区；管理创新中图分类号：f290 文献标志码：a 文章编号：1673-291x（2012）36-0166-02一、中国经济开发区社会管理的特殊背景第一，流动人口大量涌入。
随着开发区经济发展，越来越多的企业需要大量劳动力，流动人口大量涌入。
流动人口在为开发区发展做出贡献的同时也给开发区的服务与管理工作带来了压力，如流动人口与当地居民的融入、犯罪预防、劳资纠纷、教育、医疗等问题；第二，村民市民化进程带来的挑战。
由于开发区多处于市郊，当地以前居民多为农民，农村区域建设为社区后，村民向市民转化过程中的心理、职业等社会适应性问题较突出，同时社区服务与社区管理理念缺乏积淀，社区成员的政治文化构成导致社区参与度不高；第三，社会保障问题突出。
随着经济规模的扩张，开发区的面积不断扩大，土地征用规模不断扩大，失地农民激增，由此带来房屋拆迁、安置、赔偿、再就业和社会保障等诸多问题；第四，社会服务设施配套不足。
由于开发区社会管理基础设施比较薄弱，在大规模兴建基础设施、强化道路运输等物流系统设施的同时，开发区对于学校、娱乐、商业等社会服务设施的配套建设普遍重视不足，许多开发区缺乏基本的社会服务功能和设施，生活设施的不便捷导致多数开发区活力不够，城市气息不足[1]。
二、经济开发区社会管理存在的突出问题1.一元社会管理主体无法满足多种社会需求。
改革开放后，中国体制的变化带来社会结构的不断分化，不同的社会群体有着不同的需求，而且需求日益多样化。
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融入经济社会发展加强基层人口服务管理
工作
融入经济社会发展加强基层人口服务管理工作
人口服务管理工作，主要是按照国家卫生和计划生育委员会机构设置以及职能分工要求，开展的人口服务管理工作。
人口服务管理工作具体来说主要是维护群众计生方面的合法权益，准确地掌握好育龄妇女的基本信息，为群众办理各种计划生育相关的证明，以及及时公开有关的人口计划生育、婚育节育、政策落实等方面的信息工作，对群众进行正确的生育观念引导。
近年来，随着我国人口形?莘⑸?了深刻的变化，特别是人口老龄化的日益突出，我国人口计生管理方面的政策也出现了相应的变化，人口服务管理工作改革势在必行。
从经济社会发展形势来看，随着经济快速增长，城乡一体化发展不断加快，城市化程度明显进入提速期，对人口分布和流动所产生的影响日益凸显，新的发展态势不仅给基层人口管理工作提出了新要求，也需要对新的问题作进一步的理论思考，研究制定新的对策。
从当前人口老龄化的实际情况来看，只生一胎的计生政策实施多年以来，人口总量控制效果明显，但是现阶段我国的人口老龄化问题越发严重，国内年轻劳动力缺口持续扩大，特别是基础性体力劳动人口逐步减少，推进人口服务管理改革，落实好全面二胎政策，促进提升人口素质，已经成为解决我国发展面临的劳动力缺口的重要内容。
从人口长期均衡发展的实际需要来看，我国人口环境发生了非常大的变化，虽然我国人口总量位居世界第一，但是人口自然增长趋势下降，人口红利减弱，尤其是坚持计划生育以及放开二胎生育政策实施以后，准确把握好国内人口结构变动以及发展，要求必须强化人口服务管理改革。
2基层卫计部门人口服务管理存在的问题分析
(1)基层卫计部门对人口服务管理工作难点缺少有力的应对措施。
当前，人口工作面临的难点问题较多，最为突出的就是当前性别比例存在着失衡问题，人口老龄化问题日益加剧，流动人口管理复杂，这些问题的加剧，一方面，会直接影响社会稳定，对社会秩序的安定造成不良影响，目前人口性别比例失衡的社会问题一定程度上已经显现。
另一方面，人口问题一定程度上造成的社会保障压力不断增加，尤其是人口老龄化，导致社会养老负担加重的问题后期将会逐渐显现。
解决这些问题，必须进一步强化人口服务管理工作，但在这方面还缺少有效的解决措施。
(2)对基层人口服务管理工作理念方向认识不清晰。
在十八届五中全会上，中央提出全面实施一对夫妇可生育两个孩子的政策。
但同时，也强调了人口问题始终是我国面临的全局性、长期性、战略性问题。
应该说，在未来相当长时间内，人口众多的国情不会出现大的改变，人口对经济社会发展的压力依然存在，人口与资源环境的紧张关系仍然存在，国家的计划生育仍旧是必须长期坚持的基本国策。
但在基层人口服务管理中，对于人口服务管理有的却出现了松懈情绪，对人口服务管理工作的形势、政策认识不到位，对人口服务管理面临新形势、新任务、新情况没有清楚的认识，对于如何做好转型时期的人口计生工作还没有有效地落实措施。
(3)基层人口服务管理的工作压力较大。
基层人口服务管理工作是一项系统专业而且琐碎的工作，既要对上做好各项工作任务的落实，同时也要全面做好对下服务。
但是目前，很多工作落实过程中，对于各项政策执行主要通过宣传说服，不能采取过激强硬的手段，而且对于基层人口服务管理工作也缺少相关的绩效考核制度，对基层人口服务管理工作人员也缺少系统专业的教育培训，影响了基层人口服务管理工作质量效率。
3融入经济社会发展强化基层人口服务管理的工作对策
(1)根据经济社会发展需要调整人口服务管理工作方向。
在新一轮机构调整后，人口与计划生育管理部门被赋予了新的职能，即推动人口与计划生育工作的综合协调，加强人口发展战略研究。
基层人口和计划生育部门应该坚持以新的思路、新的举措
来履行人口管理工作。
要加强外来人口管理，外来人口问题处理不好、管理不当，就会带来一系列的经济社会问题，影响社会发展。
要适应各地的经济社会发展总体发展战略，在我国社会化保障体系不健全的情况下，应当从加强服务的角度来落实管理，践行责任政府的职能和体现人本理念，寓管理于服务之中。
(2)优化基层人口服务管理工作的基本思路。
目前，人口服务管理工作面临的外部整体形势就是人口发展出现重大转折，人口服务管理工作进入了逐步调整完善生育政策、促进人口长期均衡发展的新时期。
做好基层人口服务管理工作，应该进一步转变服务管理理念，关键是应该进一步地完善利益导向机制，全面做好两孩政策实施后的政策衔接。
具体来说，应该转变传统的以行政命令秉持客观、为主要手段的工作模式，坚持依法行政和以人为本，从基层群众的实际需求出发，对有关的人口服务管理工作政策进行全面的清理、规范、完善，力求制定更加精细、精准化的服务。
在工作重点上，应该重点围绕落实两孩政策，进一步强化出生人口动态监测工作，进一步加强对育龄妇女的各项服务，加强政策和科普知识宣传，为群众提供便捷优质的婚育健康全程服务，积极落实各级人口服务管理政策规定，不断促进提升群众人口计生工作的政策知晓率以及满意度。
(3)转变基层人口服务管理工作方法以及服务方式。
推动基层人口服务管理工作改革创新，应进一步转变工作方法，特别是应该紧密结合当前的形势需要，进一步强化人口计生工作政策宣传。
在这方面，应注重创新人口计生工作的宣传形式和载体，尤其是利用好主流媒体、新媒体的宣传引导功能，坚持正确的政策导向和舆论导向，准确解读人口服务管理政策，积极宣传好人口服务管理工作的重要性以及各项人口服务管理新政知识，真正发挥好宣传教育对人口服务管理工作的先导作用。
在基层人口服务方面，应该把计生综合妇检服务作为关键内容，特别是应该针对当前育龄妇女流动性大、检查不便捷、检查内容单一等实际形势，按照基层群众的实际需求，健全完善相关管理服务制度，改进妇检服务内容、服务方式等，进一步加强对育龄群众开展避孕节育知识培训，增强人口服务管理工作的积极性、主动性。
(4)进一步加强基层人口服务管理工作力量。
在基层人口服
务管理工作的开展过程中，首先应该注重进一步强化组织领导，尤其是应该坚持和完善人口服务管理目标责任制，注重不断地稳定和加强基层工作力量，健全完善人口服务管理网络，保证基层人口服务管理工作的有序开展。
同时，应该高度重视并建立具有较高素质、较强业务能力的工作队伍，稳定基层人口服务管理的行政管理、技术服务和群众工作队伍。
同时，应该进一步加强财政投入，尤其是在人口服务工作人员保障以及培训经费方面加大投入，为基层人口服务管理工作人员解决后顾之忧，保障基层人口服务管理各项工作的稳定发展。
此外，还应该建立完善的对基层人口服务管理工作绩效的考核管理，建立与新形势新任务相适应、科学合理、便捷高效的责任制运行机制和督察机制，进一步改进人口服务管理考核方式、规范考核程序，探索引入第三方评估以及社会评价调查方式，强化日常工作的监控与专项检查，激发人口服务管理工作人员的工作动力，充分发挥好目标管理责任引领改革、促进工作的导向作用，确保人口服务管理各项工作严格执行到位。
4结论
对于基层卫计部门来说，做好新时期的基层人口服务管理工作，应该充分认清当前人口工作面临的新形势，深刻总结分析目前我国的人口变动规律以及基层实际工作状况，聚焦人口管理服务工作难点，加强人口服务管理工作队伍建设，全面做好人口服务管理有关工作。