注重发挥基层团支部自身优势 在创新发展中把工作做“实”

注重发挥基层团支部自身优势

在创新发展中把工作做“实”

摘要：部队是人才培养的摇篮，基层团支部是部队先进青年的群众组织，是党支部的助手，具有组织的代表性强、信息的时效性强、活动的娱乐性强等特点和贴近战士、服务战士的自身优势，要在实践中积极探索新时期部队青年战士特点和成才规律，创新工作思路、提高工作标准、增强工作实效，不断活跃文化生活、营造和谐环境、加强人才培养、促进单位建设。关键词：基层团组织团的建设团的工作

基层团支部是共青团在基层的组织方式，是团工作和活动的基本单位，是共青团团结、教育青年发挥先锋模范作用和战斗堡垒作用的最前沿阵地。基层战士团员人数较多、相对集中，基层团支部具有“组织的代表性强、信息的时效性强、活动的娱乐性强”等特点，形成了基层团支部贴近战士、服务战士的自身优势。实践工作要求我们结合实际，紧贴任务特点，牢固树立科学发展观，坚持以人为本，按照“为战士服务”的要求，积极探索新时期基层战士特点和成才规律，在活跃文化生活、营造和谐环境、加强人才培养、促进单位建设等方面有所作为。

一、要紧紧围绕增强组织整体素质，注重在学习实践中强“实”力

基层团支部是中国共产主义青年团在部队中的基层组织，是先进青年的群众组织，是党支部的助手，建设坚强有力的团组织并充分发挥作用，增强内动力是前提和基础。为此，我们要坚持从健全组织、完善制度、加强骨干培养等方面入手，注重建好、建强团支部，全面提升整体能力水平。

一是要建立健全共青团组织。基层团组织要全面掌握战士的特长和能力水平，对于刚入伍的战士，要详细了解入伍前经历，通过岗位竞选方式，选拔人才，组建团支部，设立宣传组、科技组、文体组等各类小组，以便分工合作，高效率开展各项工作，各组自行挑选人员，充实骨干队伍；同时，要定期采取公开竞选方式改选团支部，注入新鲜血液，进一步增强整体合力，奠定坚实的组织基础。

二是要系统地完善落实制度。依据团支部建设的要求，结合部队基层的工作特点，要求我们科学筹划，克服时间、人员难保证等问题，认真落实组织生活制度，定期召开团员大会、团支部委员会、小组生活会，上好团课、过好团日；要完善落实团组织骨干民主竞选制度，每学期、每月、每周工作计划安排制度，定期经验交流和情况汇报制度，确保团支部工作有序开展。

三是注重团员骨干培养锻炼。为增强团组织骨干的能力素质，部队团组织适时展开工作指导、定期骨干培训。一方面，要经常组织团骨干交流。结合阶段性工作，定期组织团支部成员座谈交流，特别是新成员组建团支部之初，邀请优秀的老骨干来传授经验，以便尽快进入角色，有效提高团组织成员抓团建的能力水平。另一方面，要注重发挥团骨干模范作用。教育和督促团骨干注重自身形象，严于律己，要做到学习认真，工作勤恳，作风扎实，成为学习的榜样、训练的标杆、工作的模范；要积极融入战士之中，以过硬的自身素质，良好的表率作用，影响和感召他人，树立自身威信，在实践中不断提高能力素质。

二、要紧紧围绕活跃单位文化氛围，注重在各类活动中鼓“实”劲

浓厚的文化氛围是营造和谐环境的必然要求。结合基层部队特点，我们要充分利用部队这个大舞台，通过开展生动活泼的文化体育活动，寓教于乐，寓管于乐，融思想性、知识性、趣味性、娱乐性于一体，陶冶战士的思想情操，锻炼战士的体魄气质，使大家在活动中增长知识、增强素质、提高能力，努力营造充满活力的文化氛围和生活环境。

一是要在健康向上的活动中净化思想、增强素质。青年战士正是人生观、价值观形成的重要阶段，也是学知识、长才干的关键时期。团支部要紧贴战士青年思想特点和现实需求，有针对性地开展宣传教育活动和读书竞赛活动，引导大家树立献身国防的坚定信念和远大理想。

二是要在丰富多彩的活动中激发热情、增进团结。团组织骨干具有与广大战士接触最多、靠得最近、了解最清的特点，这是团支部发挥助手作用的一大优势。实践工作中，团支部要准确把握思想现状，利用丰富多彩的文化活动，有针对性地做好疏导工作。部队战士一般远离家乡和亲人，加之生活紧张、训练任务重，而丰富的部队活动便成了他们生活的“调味剂”，团支部应结合战士的实际需求，广泛深入地开展各类文化体育活动，在激发热情、缓解压力、融洽关系、增进团结上下功夫，使大家真正体会到大家庭的温暖，强化集体荣誉感。

三是在营造竞争氛围中挖掘人才、提升素质。一方面，要积极组织开展各类竞争性活动，培养锻炼人才。部队着眼人才培养，团支部要经常组织开展一些竞争性强的趣味活动和训练比赛，并积极鼓动战士参加，做好协调保障工作，在活动比赛中注重公平、公正的原则，为团队活动的开展锻炼和培养一批尖子人才。另一方面，要主动配合党支部工作部署，展示团队风采。团支部作为党支部的助手，要善于理解领会党支部工作思路，系统筹划组织好各类活动，积极为党组织输送优秀的未来接班人。

三、要紧紧围绕强化战士学习意识，注重在成才活动中增“实”效

学习是战士的提升素质的唯一途径，服务战士、引导学习是基层团组织工作的特色之一。我们要紧贴青年战士朝气蓬勃、眼界开阔、求知欲强、思维活跃的特点。紧紧增强学习意识，积极采取措施，注重发挥兴趣小组作用，广泛开展学习交流活动，不断营造比学赶帮氛围，极大地促进部队学习氛围建设。

一是坚持以学习小组为依托，团支部可组织成立网络维护、公文写作、新闻报道、计算机知识、板报设计、军事体育等各类学习团队，挑选具有一定特长、乐于服务的战士参加，定期组织开展各类活动。第一，收集整理学习中的疑难问题，及时反馈交流；第二是组成互帮对子，开展“一帮一”的活动，帮助在学习过程中有困难的战士，不让任何一个战士掉队；第三，建立“小教员”制度，发挥有特长战士的作用，让他们为其他人进行疑难解答；第四，开辟“学习园地”，经常组织学习讨论交流，这不仅能激发学员学习兴趣，还可以培养一批学习骨干，为尖子人才脱颖而出创造条件。

二是坚持把定期学习交流抓好。为使大家更加明白学习知识技能的重要性，定期组织战士开展“学习体会自己谈”，让各方面进步快的战士谈学习方法和经验，积极引导大家摸索适应自己的方式方法。同时，可邀请高学历的排长来进行面对面的经验介绍交流，及时引导大家开展讨论，使大家从中学到有用的方法和路子，解开心中的疑虑和顾虑，增强大家学习的兴趣和信心。

三是坚持把比学赶帮氛围搞活。营造良好的学习氛围，是促进优良学习，增强教育效果的重要因素。团支部应始终坚持以学习性团组织建设为中心，牢固树立“为学习服务”的意识。实践工作中，一方面，注重树立典型，做到学有榜样。比如说，团支部组织开展“树先进、学先进”活动，依据好人好事、先进事迹等开设“每周一星”，用身边的人、身边的事教育引导大家，鼓舞斗志，激发大家的热情；另一方面，注重争先创优，做到比有动力。结合阶段性学习工作任务，在基层部队中广泛开展“评比竞赛”活动，设立“优胜红旗”，有效调动大家的积极性，变被动为主动，积极营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚军营氛围。