四川省事业单位核心笔记整理——华图《综合知识》书本笔记
四川省事业单位《综合知识》考试复习大纲
自贡最大的公考交流群211989768自贡事业单位交流群263056950 四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省省属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分自贡最大的公考交流群211989768自贡事业单位交流群263056950 (一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
四川事业单位招考综合知识
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
(九)行政复议的概念、特征、基本原则、范围、管辖、程序及参加人等(十)行政诉讼的概念、特征、基本原则、受案范围、管辖、诉讼程序和参加人以及证据及行政诉讼举证责任和审判监督程序等四、民法部分(一)民法的概念、基本原则和调整范围(二)民事法律关系的主体及公民和法人(三)民事法律行为的概念、特征、成立条件和分类,代理的概念、和代理关系的特征、种类及代理权的行使(四)物权与所有权的概念、特征、内容和分类,用益物权和担保物权(五)债的概念、特征、产生原因、分类、履行和终止,合同的概念、特征、订立和担保(六)知识产权和著作权的概念、内容和特征及著作权的保护,专利权的概念、客体、内容、专利申请原则及期限,商标权的概念、特征、取得、期限和保护(七)人身权的概念、分类和保护方法(八)财产继承权的概念与特征,我国继承制度的基本原则,继承权的取得、丧失和保护,法定继承与遗嘱继承(九)民事责任的概念、特征、构成要件、归责原则和民事责任方式(十)诉讼时效的概念、种类、中止与中断五、刑法部分(一)刑法的性质、任务、基本原则和适用范围(二)犯罪的概念、特征和构成(三)正当防卫和紧急避险(四)犯罪的预备、未遂和中止(五)共同犯罪的概念、种类及其刑事责任(六)单位犯罪的概念及刑罚(七)刑罚的概念和目的(八)刑罚的种类(九)量刑、缓刑、减刑、假释、累犯、数罪并罚、时效以及自首和立功等刑罚的具体运用(十)犯罪的种类及贪污受贿罪和渎职罪的概念、和特征和种类六、劳动法部分(一)劳动法的概念、调整对象、基本原则、对人的适用范围及劳动者的权利和义务(二)国家和地方各级人民政府促进就业的职责,平等的就业权利和就业的特别规定(三)劳动者的工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工劳动保护、职业培训、社会保险和福利等法定劳动管理保护制度(四)劳动争议的受案范围、原则、处理方式、程序和《劳动争议调解仲裁法》等(五)劳动监督检查的主要形式和制度七、劳动合同法部分(一)劳动合同的概念、特征,劳动合同法的宗旨、适用范围、各方义务等概述(二)劳动合同的订立原则、基本规定、种类、必备条款和试用期(三)集体和同和竞业限制等特别规定(四)劳动合同的无效(五)劳动合同的履行、变更、解除和终止(六)事业单位的聘用合同与劳动合同的关系第二部分公民道德建设一、公民道德建设部分(一)公民道德建设的重要性、紧迫性与长期性(二)公民道德建设的指导思想和方针原则(三)公民道德建设的主要内容二、社会主义公民道德规范(一)公民基本道德规范(二)社会公德规范(三)职业道德规范(四)家庭美德规范三、社会主义荣辱观(一)“八荣八耻”的主要内容(二)“八荣八耻”的基本要求第三部分四川省情省策一、四川社会历史简况(一)行政区划、人口、民族分布概况(二)悠久的历史与古蜀文明(三)主要历史文化与近代史上的主要历史事件(四)科技文化优势与杰出人才二、四川自然地理概况(一)地理位置(二)地形地貌与气候(三)土地、植物、动物、水利与矿产资源(四)“天府之国”与长江上游生态屏障(五)大熊猫故乡与四川的世界自然文化遗产和国家重点风景名胜区三、四川的主要经济(一)主要工业和粮油基地(二)发达的畜牧业、经济作物和中药材产业(三)西部最大市场和物资集散中心(四)西部投资热土和西南金融中心(五)四通八达的交通网络和通讯网络四、四川基本省策(一)四川当前发展的阶段性特征(二)四川跨越发展的总体要求、基本思路和“四破除,四强化”(三)四川现阶段的发展定位(四)四川经济和社会发展奋斗目标及“四个优先”(五)四川经济发展的基本格局、工业强省战略的“7+3”产业发展规划(六)四川推进新型城镇化要建立的城镇体系(七)推进四川农村改革发展的指导思想、基本目标任务和城乡统筹发展体制机制(八)汶川“5.12”大地震及四川灾后恢复重建的总体目标(九)四川奋力推进的“两个加快”和实施的“八项民生工程”第四部分公文写作一、公文的种类和作用(一)公文的主要分类方法及分类(二)通用公文的类型、用途及特点(三)公文文种的涵义、作用、文种选择的依据,正确区分、选择和使用文种(四)公文的主要作用二、公文的格式规范(一)公文文面格式的类型,特点和作用(二)公文的组成部分(要素)、排列顺序、标识规则与特定格式三、公文的撰写(一)公文撰写的基本要求与撰写一篇公文的具体要求(二)通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要等常用公文的特点、用途、分类以及结构、写作技巧等知识第五部分事业单位常识一、事业单位改革(一)事业单位的概念、特点、类别及登记(备案)(二)事业单位人事制度改的必要性、指导思想、目标任务和主要内容(三)事业单位人员聘用制度的基本原则和实施范围,公开招聘的原则、方法、基本条件和主要程序,人员聘用的基本程序以及聘用合同的类型、必备条款、订立、变更、终止、续订、解除与违反和终止、解除聘用合同的责任等(四)事业单位岗位设置管理的原则、实施范围、岗位类别、岗位等级、基本条件要求、岗位聘用以及岗位设置的程序和权限、职责和分工等(五)事业单位人员考核的概念和特点、原则和范围、内容和等次与标准、方法和程序、以及结果的使用和考核的组织管理等二、事业单位人事争议仲裁(一)人事争议的概念与分类、依据和意义、处理渠道和预防、特点和基本原则等(二)人事争议处理与劳动争议处理、公务员申诉控告、信访等其他相关工作的关系与区别(三)人事争议协商、调解、仲裁、诉讼的概念、特点、原则、依据以及人事争议诉讼的受案范围、管辖和意义等(四)人事争议仲裁的机构、受案、管辖、申请条件与时效第五部分职业能力测试部分通过对应考者的常识与基本技能、言语理解与表达、判断推理、数量关系与资料分析的测试,考察应考者的应知应会能力、逻辑推理判断能力、语言理解与表达能力、数据判断与分析能力。
四川省事业单位《综合知识》考试复习大纲
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省省属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
四川省属事业单位综合知识-劳动与劳动合同法思维导图
四川省属事业单位
《综合知识》复习思维导图梳理
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
题型:单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。
考试内容主要包括:法律,公民道德建设,国情省情,公文写作,事业单位基本常识,经济、科技、文化常识,职业能力测试部分、时事知识。
劳动法和劳动合同法
一、劳动法
(一)劳动法概述
(二)政府促进就业的职责和平等就业规定
职责:国家通过促进经济和社会发展,创造就业条件,扩大就业机会。
国家鼓励企业事业组织、社会团体、再法律法规范围内兴办产业或者拓展经营,增加就业。
国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经济实现就业。
特别规定:劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视,女性享有与男子平等的就业权利,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁未成年人,必须依照国家有关规定。
(三)法定劳动管理保护制度
(四)劳动争议
二、劳动合同法(一)劳动合同法概述
(二)劳动合同的履行、变更、解除和终止
(四)其他规定。
四川省事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲
四川省事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
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《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
省属事业单位《综合知识》复习笔记便携精华版
●我国宪法的基本原则:人民主权原则、基本人权原则、法治原则、民主集中制原则。
●国体(国家性质)决定因素:国家政权的阶级本质和经济基础,社会的精神文明●我国的国体:我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。
●我国的政体(根本政治制度/人民民主专政的政权组织形式):人民代表大会制度●经济制度(一)坚持以公有制经济为主体、多种所有制经济共同发展。
(基本经济制度)(一)坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
(分配制度)(三)国家实行社会主义市场经济,通过加强经济立法,完善宏观调控。
(经济体制)(四)公共财产、私有财产受法律保护。
●我国公民的基本权利1、平等权2、政治权利(选举权和被选举权,年满十八周岁的中华人民共和国公民,都有选举权和被选举权,但依法被剥夺政治权利终身的人除外;政治自由:言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由3、宗教信仰自由。
4、人身自由,包括:(1)人身自由不受侵犯;(2)人格尊严不受侵犯;(3)住宅不受侵犯;(4)通信自由和通信秘密受法律保护。
5、监督权(批评、建议、申诉、控告、检举等)请求权(赔偿、补偿请求权、裁判请求权。
)6、社会经济(财产、劳动、休息、物质帮助权)文化教育(受教育权;科学研究、文艺创作、从事其他文化活动的自由)7、特定主体的权利保护。
●尊重保障人权的根本途径是:经济发展、社会进步发展中国家最重要的人权是:生存权和发展权●我国公民的基本义务(一)维护国家统一和各民族团结。
(二)遵守宪法和法律,保守国家秘密,爱护公共财产,遵守劳动纪律,遵守公共秩序,尊重社会公德。
(三)维护国家安全、荣誉和利益。
(四)保卫祖国,抵抗侵略,依法服兵役和参加民兵组织。
(五)依法纳税。
(六)其他义务,包括劳动的义务;受教育义务;夫妻双方实行计划生育的义务;父母抚养教育未成年子女的义务;成年子女赡养扶助父母的义务等●我国公民行使权利的基本原则:不得损害国家社会集体的利益和其他公民的合法权利和自由●国家机关包括:全国人大及其常委会、国家主席、国务院、中央军事委员会、地方各级人大及人民政府、自治地方的自治机关、人民法院、人民检察院●我国国家元首职权由国家主席和全国人大常委会结合行使●国务院组成:总理、副总理、国务委员、各部部长(包括央行行长)、各委员会主任、审计长、秘书长●行政法:是调整行政关系以及在此基础上产生的监督行政关系的法律规范和原则的总称●行政法的基本原则权责统一原则。
四川省事业单位综合知识大纲(新版)
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》笔试复习大纲本大纲供参加四川省省属事业单位公开招聘非中小学教师岗位、非卫生事业单位卫生专业技术岗位工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习参考。
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《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、宪法(一)宪法的概念、特征、本质、作用和宪法监督(二)我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等二、民法(一)民法的概念、基本原则和调整范围(二)民事法律关系的主体(三)民事法律行为的概念、特征、分类、有效要件,无效的民事行为,可变更、可撤销的民事行为和效力未定的民事行为,代理的概念、特征、种类及代理权的行使,无权代理,表见代理(四)物权与所有权的概念、特征和分类,所有权的内容,共有,建筑物区分所有权,善意取得,用益物权和担保物权(五)债的概念、特征及分类,债发生的原因,债的履行和终止,合同的概念、特征,合同的订立,格式合同,合同的效力,违约责任,缔约过失责任以及合同的担保(六)知识产权的概念、内容和特征,著作权的概念、内容及保护,专利权的概念、客体、内容,专利申请原则及期限,商标权的概念、特征、取得、期限和保护(七)人身权的概念、分类和保护方法(八)财产继承权的概念与特征,我国继承制度的基本原则,继承权的取得、丧失和保护,法定继承与遗嘱继承,遗产的处理(九)民事责任的概念、特征,一般侵权责任的构成要件,民事责任的归责原则和民事责任方式,不承担民事责任和减轻责任的情形(不可抗力、正当防卫、紧急避险),关于责任主体的特殊规定,特殊侵权责任(十)诉讼时效的概念、种类、中止与中断(十一)民事诉讼法的基本概念,民事审判的基本制度,民事案件的管辖,诉讼参加人,民事诉讼证据,法院调解,第一审普通程序相关规定,第二审程序相关规定,审判监督程序三、刑法(一)犯罪的概念、特征和犯罪构成(二)正当防卫和紧急避险(三)单位犯罪的概念和刑罚(四)刑罚的种类(五)犯罪的种类及贪污罪、挪用公款罪、受贿罪、行贿罪、职务侵占罪、敲诈勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪四、劳动法(一)劳动法的概念、调整对象、基本原则、适用范围及劳动者的权利和义务(二)国家和地方各级人民政府促进就业的职责,平等的就业权利和就业的特别规定(三)劳动者的工作时间、休息休假、工资,劳动安全卫生,女职工和未成年工劳动保护,职业培训,社会保险和福利等法定劳动管理保护制度(四)劳动争议的范围、处理原则和方式五、劳动合同法(一)劳动合同的概念、特征,劳动合同法概述(二)劳动合同的订立原则,订立劳动合同的基本规定,劳动合同的种类、试用期和条款(三)劳动合同的无效(四)劳动合同的履行、变更、解除和终止(五)集体合同、竞业限制、劳务派遣等特别规定(六)事业单位的聘用合同与劳动合同的关系六、道路交通安全法(一)道交法的立法目的和适用对象(二)车辆和驾驶人(机动车登记制度、机动车安全技术检验、特殊机动车的管理、禁止性行为、非机动车的管理,机动车驾驶人的驾驶证管理、驾驶要求)(三)道路通行条件(四)道路通行规定,机动车、非机动车通行规定,行人和乘车人通行规定,高速公路的特别规定(五)交通事故处理方法,交通事故认定书,交通事故争议的解决,交通事故损害赔付七、治安管理处罚法(一)治安管理处罚法的概念、基本原则和调整范围(二)治安管理处罚的种类和具体适用(三)扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反治安管理的行为和处罚第二部分公民道德建设一、公民道德建设概述(一)公民道德建设的重要性、紧迫性和长期性(二)公民道德的指导思想和方针、原则(三)公民道德建设的主要内容二、社会主义公民道德建设规范(一)公民基本道德规范(二)社会公德规范(三)职业道德规范(四)家庭美德规范第三部分国情省情一、国情知识(一)国土与资源概况(二)人口与民族概况、主要民族政策和宗教信仰政策(三)综合国力经济实力、科技实力、军事实力、软实力(四)阶段特征社会主义初级阶段的科学含义、我国社会主义初级阶段理论基本内容、建设有中国特色社会主义(五)外交政策二、省情知识(一)四川社会历史简况行政区划、人口与民族分布概况,悠久的历史与古蜀文明,主要历史文化与近代上的主要历史事件,科技教育优势与杰出人才(二)四川自然地理概况地理位置,地形地貌与气候,土地、植物、动物、水利与矿产资源,“天府之国”与长江上游生态屏障,大熊猫故乡,四川的世界自然文化遗产和国家重点风景名胜区,四川战胜了两次特大地震灾害(三)经济发展和人民生活综合实力、区域经济、民营经济和人民生活概况第四部分公文写作一、公文的含义、种类和作用(一)公文的主要分类方法及分类(二)通用公文的类型、用途及特点(三)公文文种的涵义、作用、文种选择的依据,正确区分、选择和使用文种(四)公文的主要作用二、公文的格式规范(一)公文文面格式的类型,特点和作用(二)公文的组成部分(要素)、排列顺序、标识规则与特定格式三、公文的撰写(一)公文撰写的基本要求与撰写一篇公文的具体要求(二)通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要等常用公文的特点、用途、分类以及结构、写作技巧等知识(三)调查报告、简报、公务信息、总结等信息反馈文书的特点、作用、分类、基本结构和写作方法、撰写要求(三)慰问信、表扬信、感谢信、祝贺信、邀请信(请柬)、聘请书、倡议书等日常事务文书的基本结构及写法(四)启事、声明、海报、公示等告启文书的用途、基本结构及写法第五部分事业单位基本常识一、事业单位概述事业单位的概念、内涵、作用二、事业单位分类改革事业单位分类改革的意义、指导思想、基本原则、总体目标和事业单位类别划分三、事业单位人事制度改革(一)《事业单位人事管理条例》的内容及基本规定(二)事业单位人事制度改革的指导思想、基本原则、目标任务和主要内容(三)事业单位聘用制度、岗位管理制度、公开招聘制度、竞聘上岗制度、考核奖惩制度四、事业单位公开招聘制度(一)公开招聘的范围、基本原则、主要方式、基本程序(二)应聘人员应具备的基本条件(三)回避制度和违纪处理五、事业单位聘用制度(一)聘用制度的基本原则和实施范围(二)聘用合同的主要内容、类型和期限(三)聘用合同的订立、变更、终止、解除和争议处理(四)违反和终止、解除聘用合同的责任六、事业单位岗位管理制度(一)岗位的概念、特点、类别和设置原则(二)岗位设置管理的单位范围和人员范围(三)可以申请设置特设岗位的情形(四)管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的等级及内部结构比例(五)管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本聘用条件(六)聘用管理岗位的学历条件和年限规定(七)聘用专业技术岗位的基本条件(八)聘用工勤技能岗位的基本条件(九)岗位设置的基本程序和作用(十)事业单位岗位设置方案变更(十一)岗位聘用的基本要求和规定七、事业单位人员考核制度(一)考核的原则、对象、种类、档次(二)考核结果的使用八、事业单位的奖励(一)奖励的原则、情形(二)种类和对象范围九、事业单位工作人员处分(一)给予处分的行为(二)处分的原则、种类、权限、程序、期限和适用(三)处分的解除及程序十、人事争议处理(一)人事争议的概念和分类(二)人事争议处理的渠道和基本原则(三)人事争议协商、人事争议调解的概念及特点(四)人事争议仲裁的特点、原则、依据、受案范围、申请条件和时效(五)人事争议诉讼的概念、特点和依据第六部分经济、科技、文化常识一、经济常识(一)社会主义市场经济体制经济体制与市场经济,社会主义市场经济(二)微观经济常识经济学的基础知识,市场机制与竞争,收入分配(三)宏观经济常识宏观经济学概述,宏观调控的目标和内容,宏观经济主要指标,宏观经济政策,扩大内需二、科学技术及环保常识(一)科技概论科学与技术,历史上的科学革命,历史上的技术革命,现代科技发展的趋势(二)科学前沿物质的构成,宇宙的起源,地球的起源,生命的起源,人类的起源,人的智能,人工智能(三)高新技术计算机与通信技术,生物技术,能源技术,新材料技术,空间技术,激光技术,海洋开发技术,水资源利用技术(四)农业农村和农业科技农业基础知识,社会主义新农村建设,现代农业发展趋势,现代农业技术革命,可持续农业,有机农业,生态农业,精细农业(五)环境保护生态系统与生态平衡可持续发展(清洁生产、低碳经济、循环经济),环境保护与人体健康,大气污染及其防治,水污染及其防治,土壤污染及其防治,物理性污染及其防治,固体废弃物及其处理三、文化常识(一)社会主义文化建设文化与文化建设,文化软实力与综合国力,和谐文化,文化体制改革,文化开放与文化安全,非物质文化遗产,社会主义道德建设,“二为”方向和“双百”方针,继承和弘扬中华优秀传统文化,国学经典“经史子集”。
四川省事业单位核心笔记整理——华图《综合知识》书本笔记精简版
四川省事业单位核心笔记整理——华图《综合知识》书本笔记一、行政管理1.1 行政管理概述1.1.1 行政管理的定义行政管理是指政府部门及其工作人员进行对政府事务的管理活动,包括组织管理、人事管理、财务管理、制度管理等方面。
1.1.2 行政管理的特点具有强制性:行政管理具有强制性,政府部门有权利对公民和法人进行管理和监督,对违法行为进行制裁。
具有公益性:行政管理是为了维护社会公共利益而进行的活动。
具有专业性:行政管理需要具备一定的专业知识和技能。
责任制:行政管理人员对行政行为承担相应的法律责任。
1.2 行政机关1.2.1 行政机关的概念和特点行政机关是指依法行使行政职权的组织和人员。
行政机关具有以下特点:具有行政职权:行政机关通过行政行为对社会进行管理和调控。
具有独立性:行政机关在一定范围内具有独立的决策权和执行权。
具有组织性:行政机关具有一定的组织结构和人员配置。
具有行使职权的合法性:行政机关行使职权必须合法,依据相关法律规定。
受法律约束:行政机关必须遵守法律的规定,在行使职权过程中不能超越法律的边界。
1.2.2 行政机关的分类根据行政机关的职能和权限不同,可以将行政机关分为中央行政机关和地方行政机关。
中央行政机关主要负责国家的全局性事务,例如国务院、中央军委等。
地方行政机关则负责地方的具体事务,例如省、市、县一级的政府机关。
1.3 公务员制度1.3.1 公务员制度的概念和特点公务员制度是指国家建立的一种管理行政人员的制度。
公务员制度具有以下特点:具有行政性:公务员制度是针对行政人员的管理制度,与国家行政机关密切相关。
具有专业性:公务员制度要求公务员具备一定的专业知识和技能。
公开、公平、择优原则:公务员录用必须公开、公平、择优,遵循审批程序和标准。
1.3.2 公务员制度的作用公务员制度在行政管理中起到了重要作用:保障公务员的权益:公务员制度保障了公务员的权益,提供了一定的福利和待遇,保证了公务员的稳定性。
四川省事业单位核心笔记整理——华图《综合知识》书本笔记
综合知识(书本整理)《法理学》1、法是由国家制定或认可的、以权利、义务为主要内容并通过国家强制力保证实施的、反应统治阶级意志的调整行为关系的社会规范。
2、法,有:指引(每个人)、评价(人们对他人)、预测(自己)、教育(一般人)、强制(违法犯罪者),五种作用。
3、我国的根本法:宪法。
宪法以外的法律叫普通法。
4、法律的效力是指:生效范围或者适用范围。
5、外国人在中国外对中国公民实施犯罪,按照我国刑法需要判刑3年以上的,可以适用中国法律,但是,犯罪行为在当地不属于犯罪的除外。
6、法的时间效力:生效(1、明文规定;2、颁布之日起;3、满足一定条件后);废止(1、明文规定、新法颁布旧法溯及力丧失、任务完成)。
7、我国法律的溯及力是:从旧兼从轻原则。
8、我国的立法体制:一元(根据宪法,只允许有一个立法体系)两级(中央和地方)多层次(若干层次和类别)。
9、全国人大制定和修改基本法律,人代常委会制定除了基本法以外的其他法律,在人大闭会期间可以对基本法律进行修改和补充,但是不得相抵触。
10、国务院,制定行政法规。
11、国务院各部委及其直属机构,可以制定规章。
12、省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常委会可以制定地方性法规。
13、省、自治区、直辖市及其较大的市的人民政府,可以制定规章。
14、民族自治的地方,可以制定自治条例和单行条例。
报上级批准生效(县报省)。
15、人大的任意一个团体或者机构或者30以上的人大代表,都有立法提案权。
16、宪法的修改必须由主席团或者1/5以上的人大代表提议,有2/3的人通过才行。
其他法律只需要一半人通过。
17、我国的法律公布是由国家主席决定行使的。
18、政策指导法,法律制约政策。
19、法调整的是一定的社会关系,在调整中产生的人们之间的权利和义务的关系。
20、参加任何法律关系都必须要有权利能力,不一定要有行为能力。
21、权利和义务是法律调整的特有机制,是区别于道德行为最明显的标志。
22、法律调整的客体:物、人身利益、智力成果、行为。
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省省属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度。
(三)经济制度及我国的基本经济制度。
(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等。
(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等(九)行政复议的概念、特征、基本原则、范围、管辖、程序及参加人等(十)行政诉讼的概念、特征、基本原则、受案范围、管辖、诉讼程序和参加人以及证据及行政诉讼举证责任和审判监督程序等四、民法部分(一)民法的概念、基本原则和调整范围(二)民事法律关系的主体及公民和法人(三)民事法律行为的概念、特征、成立条件和分类,代理的概念、和代理关系的特征、种类及代理权的行使(四)物权与所有权的概念、特征、内容和分类,用益物权和担保物权(五)债的概念、特征、产生原因、分类、履行和终止,合同的概念、特征、订立和担保(六)知识产权和著作权的概念、内容和特征及著作权的保护,专利权的概念、客体、内容、专利申请原则及期限,商标权的概念、特征、取得、期限和保护(七)人身权的概念、分类和保护方法(八)财产继承权的概念与特征,我国继承制度的基本原则,继承权的取得、丧失和保护,法定继承与遗嘱继承(九)民事责任的概念、特征、构成要件、归责原则和民事责任方式(十)诉讼时效的概念、种类、中止与中断五、刑法部分(一)刑法的性质、任务、基本原则和适用范围(二)犯罪的概念、特征和构成(三)正当防卫和紧急避险(四)犯罪的预备、未遂和中止(五)共同犯罪的概念、种类及其刑事责任(六)单位犯罪的概念及刑罚(七)刑罚的概念和目的(八)刑罚的种类(九)量刑、缓刑、减刑、假释、累犯、数罪并罚、时效以及自首和立功等刑罚的具体运用(十)犯罪的种类及贪污受贿罪和渎职罪的概念、和特征和种类六、劳动法部分(一)劳动法的概念、调整对象、基本原则、对人的适用范围及劳动者的权利和义务(二)国家和地方各级人民政府促进就业的职责,平等的就业权利和就业的特别规定(三)劳动者的工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工劳动保护、职业培训、社会保险和福利等法定劳动管理保护制度(四)劳动争议的受案范围、原则、处理方式、程序和《劳动争议调解仲裁法》等(五)劳动监督检查的主要形式和制度七、劳动合同法部分(一)劳动合同的概念、特征,劳动合同法的宗旨、适用范围、各方义务等概述(二)劳动合同的订立原则、基本规定、种类、必备条款和试用期(三)集体和同和竞业限制等特别规定(四)劳动合同的无效(五)劳动合同的履行、变更、解除和终止(六)事业单第二部分公民道德建设一、公民道德建设部分(一)公民道德建设的重要性、紧迫性与长期性(二)公民道德建设的指导思想和方针原则(三)公民道德建设的主要内容二、社会主义公民道德规范(一)公民基本道德规范(二)社会公德规范(三)职业道德规范(四)家庭美德规范三、社会主义荣辱观(一)“八荣八耻”的主要内容(二)“八荣八耻”的基本要求(三)职位的聘用合同与劳动合同的关系第三部分四川省情省策一、四川社会历史简况(一)行政区划、人口、民族分布概况(二)悠久的历史与古蜀文明(三)主要历史文化与近代史上的主要历史事件(四)科技文化优势与杰出人才二、四川自然地理概况(一)地理位置(二)地形地貌与气候(三)土地、植物、动物、水利与矿产资源(四)“天府之国”与长江上游生态屏障(五)大熊猫故乡与四川的世界自然文化遗产和国家重点风景名胜区三、四川的主要经济(一)主要工业和粮油基地(二)发达的畜牧业、经济作物和中药材产业(三)西部最大市场和物资集散中心(四)西部投资热土和西南金融中心(五)四通八达的交通网络和通讯网络四、四川基本省策(一)四川当前发展的阶段性特征(二)四川跨越发展的总体要求、基本思路和“四破除,四强化”(三)四川现阶段的发展定位(四)四川经济和社会发展奋斗目标及“四个优先”(五)四川经济发展的基本格局、工业强省战略的“7+3”产业发展规划(六)四川推进新型城镇化要建立的城镇体系(七)推进四川农村改革发展的指导思想、基本目标任务和城乡统筹发展体制机制(八)汶川“5.12”大地震及四川灾后恢复重建的总体目标(九)四川奋力推进的“两个加快”和实施的“八项民生工程”第四部分公文写作一、公文的种类和作用(一)公文的主要分类方法及分类(二)通用公文的类型、用途及特点(三)公文文种的涵义、作用、文种选择的依据,正确区分、选择和使用文种(四)公文的主要作用二、公文的格式规范(一)公文文面格式的类型,特点和作用(二)公文的组成部分(要素)、排列顺序、标识规则与特定格式三、公文的撰写(一)公文撰写的基本要求与撰写一篇公文的具体要求(二)通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要等常用公文的特点、用途、分类以及结构、写作技巧等知识第五部分事业单位常识一、事业单位改革(一)事业单位的概念、特点、类别及登记(备案)(二)事业单位人事制度改的必要性、指导思想、目标任务和主要内容(三)事业单位人员聘用制度的基本原则和实施范围,公开招聘的原则、方法、基本条件和主要程序,人员聘用的基本程序以及聘用合同的类型、必备条款、订立、变更、终止、续订、解除与违反和终止、解除聘用合同的责任等(四)事业单位岗位设置管理的原则、实施范围、岗位类别、岗位等级、基本条件要求、岗位聘用以及岗位设置的程序和权限、职责和分工等(五)事业单位人员考核的概念和特点、原则和范围、内容和等次与标准、方法和程序、以及结果的使用和考核的组织管理等二、事业单位人事争议仲裁(一)人事争议的概念与分类、依据和意义、处理渠道和预防、特点和基本原则等(二)人事争议处理与劳动争议处理、公务员申诉控告、信访等其他相关工作的关系与区别(三)人事争议协商、调解、仲裁、诉讼的概念、特点、原则、依据以及人事争议诉讼的受案范围、管辖和意义等(四)人事争议仲裁的机构、受案、管辖、申请条件与时效第五部分职业能力测试部分通过对应考者的常识与基本技能、言语理解与表达、判断推理、数量关系与资料分析的测试,考察应考者的应知应会能力、逻辑推理判断能力、语言理解与表达能力、数据判断与分析能力。
四川省事业单位考试综合知识整理(包含全书知识点)精品资料
四川省事业单位考试综合知识整理(包含全书知识点)精品资料第⼀篇法律第⼀章法理法的含义:法是国家制定或认可的以权利和义务为主要内容并通过国家强制⼒保证实施的、反映统治阶级意志的调整⾏为关系的社会规范。
法的特征:1.对象性。
法是调整⼈的⾏为进⽽调整社会关系的规范。
法以⼀定的社会关系为调整对象,⽽道德、宗教规范主要是通过约束控制⼈的思想来完成社会关系的调整。
2.国家性。
国家制定、认可和解释,有普遍约束⼒的社会规范。
3.规范性。
法是规定权利和义务的社会规范,权利和义务是主要内容,道德、宗教也规定义务,但轻视权利。
不承认利益。
4.强制性。
法是由国家强制⼒保证实施的社会规范。
其它许多社会规范也有强制⼒,但不具有国家性。
法的规范作⽤:⼤体上概括为指引、评价、预测、教育、强制五种作⽤。
指引作⽤是指对个⼈⾏为起导向和引路作⽤。
评价作⽤是指法作为⼈们对他⼈⾏为的评价标准所起的作⽤。
预测作⽤指根据法可以预先估计⼈们相互之间将怎样⾏为以及⾏为的后果等。
教育作⽤是指法的实施对⼀般⼈的⾏为产⽣影响,对象是⼀般⼈的⾏为。
强制作⽤是指法可以⽤来制裁、强制、约束违法犯罪⾏为。
法的分类:1.按创制⽅式和表达形式分为成⽂法(⼜称制定法,特定机关制定和公布并以法律条⽂形式出现的法律)与不成⽂法(⼀般指习惯法,有法律效⼒,但不具有条⽂形式);2.按内容的不同为标准分为实体法(以规定和确认权利与义务或职权与职责为主的法律,如民法、刑法、⾏政法)与程序法(以保证权利和义务得以实施或职权和职责得以履⾏的有关程序为主的法律,如民事、刑事、⾏政诉讼法)3.按法律的地位、效⼒、内容、制定主体、程序的不同分为根本法(即宪法)和普通法,普通法指宪法以外的法律。
4.⼀般法与特别法,这是按法律的适⽤范围不同所作的公类。
5.国内法与国际法。
(以上五种分法是法律的⼀般分类)法律的特殊分类:1.公法与私法。
2.普通法与衡平法,普通法是专指11世纪后由法官通过判决形式逐渐形成的适⽤于全英格兰的⼀种判决例法;衡平法是指英国⼤法官们在14世纪以后以公平正义原则和规则对普通法的修正和补充⽽出现的⼀种判决例法。
2020四川事业单位考试综合学习笔记
综合知识笔记1.行政执行:(1)行政手段:行政命令、指令。
(政府下令执行的东西)(2)经济手段:政府运用经济方面的东西调节。
(税收、利息、政府开支)(3)法律手段:通过法律法规的制定。
(如:农民工工资条例)(4)教育手段:行政机关通过宣传、动员、鼓舞沟通,自觉为政策服务。
2.决策类型:(1)决策人数:①个人决策(个人负责制)②群体决策(集体负责制)(2)决策依据和手段:①经验决策②科学决策(科学技术手段思维)(3)决策条件和结果的可控程度:①确定性决策(决策条件和结果完全确定、最理想状态、不常见)②不确定性决策(决策条件和结果完全不确定、常见)③风险性决策(决策条件和结果部分确定、常见)(4)决策范围、作用和重要程度:①战略决策(最高层决策,中央机关或最高决策机关做出)②战术决策(局部决策,基层决策机关做出)(5)决策的问题有无重复出现:①程序性决策(以前是否有这样的程序,有即为程序性)②非程序性决策(以前没有的程序,创新型,即为非程序性非日常)3.1957年10月4日,前苏联发射了世界上第一颗人造地球卫星“斯普特尼克一号”。
4.中国第一个颗人造卫星:1970年,东方红一号卫星,由长征一号火箭发射,第一艘核潜艇也是叫长征一号。
5.日食、月食都属于光在均匀介质中光沿直线传播的现象,影子也是。
6.关羽、张飞一起陪同刘备“三顾茅庐”。
《三国演义》是中国历史文学史上第一部章回体小说,历史演义小说的开山之作,四大名著之一,作者罗贯中。
7.明代四大奇书:《三国演义》《西游记》《金瓶梅》《水浒传》。
《红楼梦》是清代小说。
8.理性认识是认识过程的高级阶段,感性认识是认识过程的低级阶段。
感性认识:感觉、知觉、表象。
理性认识:概念、判断、推理。
9.根据《立法法》第六十六条第二款规定:“国务院有关部门认为需要制定行政法规的,应当向国务院报请立项。
(将法规或立法活动纳入计划中属于立项)10.审议指法律草案是否合理、科学。
四川省事业单位考试综合知识指南
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省省属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
四川省省属事业单位公开招聘考试《综合知识》大纲解读
四川省省属事业单位公开招聘考试《综合知识》大纲解读——考试内容【四川华图贾丽微】四川省省直事业单位考试的大幕即将拉开,在这个统一公开招聘的大型考试中,考试大纲起着指航灯的作用,能够给我们提供清晰明了的复习方向。
现就《综合知识》考试大纲做具体解读,以备考生复习参考。
《综合知识》试卷分为两个部分组成,满分100分,其中第一部分是公共基础知识,分值占80分到85分;第二部分为职业能力测验,分值占15分到20分。
根据考试大纲,第一部分的考试内容包括六个方面的内容,具体来说有:法律、事业单位基础知识、公民道德建设、公文写作、四川省情、时政热点。
其中法律包括法律常识、宪法、行政法、民法、刑法、劳动法、劳动合同法。
法律部分在第一部分的分值比重较高,大约占30%左右,其中宪法、行政法、民法、刑法内容为重点。
公民道德建设主要包括公民道德建设的主要内容、公民道德规范和社会主义荣辱观,公民道德建设在第一部分的比重大约占15%左右,重点在公民道德建设的主要内容及社会主义公民道德规范,包括社会公德、职业道德、家庭美德等。
事业单位基础知识主要包含事业单位改革中的人事制度改革、事业单位人员聘用制度、岗位设置管理、事业单位人员考核以及事业单位人事争议仲裁的主要内容。
事业单位基础知识在第一部分的比重大约占15%左右,其中考试重点为人员聘用制度、岗位设置管理和人事争议处理方式等。
公文写作部分具体包括的内容有公文的种类和作用、公文的格式规范和公文的撰写。
公文写作部分在第一部分的比重较高,大约占30%左右,是考查重点。
四川省情部分有四川的社会历史简况、自然地理概况、四川的主要经济和基本省策。
四川省情部分在第一部分所占比例较小,大概占5%左右,考查的重点主要是历史、地理和省策。
考试大纲指明时政热点考查近一年来发生的国内外大事,所占比重较小,大约占5%左右,在实际考试中,主要以近三个月以内的时政热点作为考查的重点。
根据考试大纲,第二部分职业能力测验包括五个方面的内容,具体来说有:常识与基本技能、言语理解与表达、判断推理、数量关系与资料分析。
四川事业编综合知识知识点
四川事业编综合知识知识点一、知识概述《四川事业编综合知识》①基本定义:四川事业编综合知识是为了考核应聘四川事业单位人员是否具备岗位所需的综合素质知识。
它涵盖很多方面,就像是一个大礼包,里面装着各种知识,有法律法规、政治经济理论、公文写作、公民道德建设、科技人文这些方面的知识。
②重要程度:在四川事业单位招聘中地位可重要了。
相当于一张进入事业单位的门票的一部分,如果这个没掌握好,就很难进入四川的事业单位。
这是筛选合适人员的重要依据。
③前置知识:说实话,前置知识比较杂。
像基本的历史常识、思想品德知识是要有一些基础的。
比如你得知道中国近现代发生的一些重大事件,这样在学习政治经济理论部分才能更好理解当时的背景政策变化。
④应用价值:实际应用就是用来选拔合适的人进入事业单位工作呗。
进入单位后对工作中的很多行为有规范价值,比如公文写作的知识就能让你在单位正确写公文汇报工作等。
二、知识体系①知识图谱:这个综合知识就像一个大的知识树,各个知识板块就是树枝。
法律法规是一根比较粗壮的树枝,公文写作、政治经济等又是其他的树枝。
②关联知识:和全国性的公共基础知识有联系,很多基础的内容是相通的。
就像四川菜和中国菜的关系,四川菜有自己特色,但也是中国菜的一部分。
它内部不同板块也有关联,比如政治经济理论会影响到法律法规的一些制定。
③重难点分析:- 掌握难度:掌握起来有点难。
特别是法律法规部分,特别多,而且很细。
像民法里面众多的条款,一不小心就混淆了。
- 关键点:我觉得对重点知识的理解记忆。
例如对于政治经济理论中的一些新的政策理念,要能理解背后的含义和目的。
④考点分析:- 在考试中的重要性:超级重要。
就好比一场比赛的关键比分,占了整个考试很大一块比重。
- 考查方式:很灵活,有选择题、判断题,也有简答题等。
比如会出一个案例问你涉及什么法律条文。
三、详细讲解【法律法规类(在综合知识里占比较大)】①概念辨析:法律法规就是国家制定的规则,用来规范大家的行为和维护社会秩序的。
四川省省属事业单位 《综合知识》大纲(完整资料).doc
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请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、宪法(一)宪法的概念、特征、本质、作用和宪法监督(二)我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等二、民法(一)民法的概念、基本原则和调整范围(二)民事法律关系的主体(三)民事法律行为的概念、特征、分类、有效要件,无效的民事行为,可变更、可撤销的民事行为和效力未定的民事行为,代理的概念、特征、种类及代理权的行使,无权代理,表见代理(四)物权与所有权的概念、特征和分类,所有权的内容,共有,建筑物区分所有权,善意取得,用益物权和担保物权(五)债的概念、特征及分类,债发生的原因,债的履行和终止,合同的概念、特征,合同的订立,格式合同,合同的效力,违约责任,缔约过失责任以及合同的担保(六)知识产权的概念、内容和特征,著作权的概念、内容及保护,专利权的概念、客体、内容,专利申请原则及期限,商标权的概念、特征、取得、期限和保护(七)人身权的概念、分类和保护方法(八)财产继承权的概念与特征,我国继承制度的基本原则,继承权的取得、丧失和保护,法定继承与遗嘱继承,遗产的处理(九)民事责任的概念、特征,一般侵权责任的构成要件,民事责任的归责原则和民事责任方式,不承担民事责任和减轻责任的情形(不可抗力、正当防卫、紧急避险),关于责任主体的特殊规定,特殊侵权责任(十)诉讼时效的概念、种类、中止与中断(十一)民事诉讼法的基本概念,民事审判的基本制度,民事案件的管辖,诉讼参加人,民事诉讼证据,法院调解,第一审普通程序相关规定,第二审程序相关规定,审判监督程序三、刑法(一)犯罪的概念、特征和犯罪构成(二)正当防卫和紧急避险(三)单位犯罪的概念和刑罚(四)刑罚的种类(五)犯罪的种类及贪污罪、挪用公款罪、受贿罪、行贿罪、职务侵占罪、敲诈勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪四、劳动法(一)劳动法的概念、调整对象、基本原则、适用范围及劳动者的权利和义务(二)国家和地方各级人民政府促进就业的职责,平等的就业权利和就业的特别规定(三)劳动者的工作时间、休息休假、工资,劳动安全卫生,女职工和未成年工劳动保护,职业培训,社会保险和福利等法定劳动管理保护制度(四)劳动争议的范围、处理原则和方式五、劳动合同法(一)劳动合同的概念、特征,劳动合同法概述(二)劳动合同的订立原则,订立劳动合同的基本规定,劳动合同的种类、试用期和条款(三)劳动合同的无效(四)劳动合同的履行、变更、解除和终止(五)集体合同、竞业限制、劳务派遣等特别规定(六)事业单位的聘用合同与劳动合同的关系六、道路交通安全法(一)道交法的立法目的和适用对象(二)车辆和驾驶人(机动车登记制度、机动车安全技术检验、特殊机动车的管理、禁止性行为、非机动车的管理,机动车驾驶人的驾驶证管理、驾驶要求)(三)道路通行条件(四)道路通行规定,机动车、非机动车通行规定,行人和乘车人通行规定,高速公路的特别规定(五)交通事故处理方法,交通事故认定书,交通事故争议的解决,交通事故损害赔付七、治安管理处罚法(一)治安管理处罚法的概念、基本原则和调整范围(二)治安管理处罚的种类和具体适用(三)扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反治安管理的行为和处罚第二部分公民道德建设一、公民道德建设概述(一)公民道德建设的重要性、紧迫性和长期性(二)公民道德的指导思想和方针、原则(三)公民道德建设的主要内容二、社会主义公民道德建设规范(一)公民基本道德规范(二)社会公德规范(三)职业道德规范(四)家庭美德规范第三部分国情省情一、国情知识(一)国土与资源概况(二)人口与民族概况、主要民族政策和宗教信仰政策(三)综合国力经济实力、科技实力、军事实力、软实力(四)阶段特征社会主义初级阶段的科学含义、我国社会主义初级阶段理论基本内容、建设有中国特色社会主义(五)外交政策二、省情知识(一)四川社会历史简况行政区划、人口与民族分布概况,悠久的历史与古蜀文明,主要历史文化与近代上的主要历史事件,科技教育优势与杰出人才(二)四川自然地理概况地理位置,地形地貌与气候,土地、植物、动物、水利与矿产资源,“天府之国”与长江上游生态屏障,大熊猫故乡,四川的世界自然文化遗产和国家重点风景名胜区,四川战胜了两次特大地震灾害(三)经济发展和人民生活综合实力、区域经济、民营经济和人民生活概况第四部分公文写作一、公文的含义、种类和作用(一)公文的主要分类方法及分类(二)通用公文的类型、用途及特点(三)公文文种的涵义、作用、文种选择的依据,正确区分、选择和使用文种(四)公文的主要作用二、公文的格式规范(一)公文文面格式的类型,特点和作用(二)公文的组成部分(要素)、排列顺序、标识规则与特定格式三、公文的撰写(一)公文撰写的基本要求与撰写一篇公文的具体要求(二)通告、通知、通报、报告、请示、批复、函、会议纪要等常用公文的特点、用途、分类以及结构、写作技巧等知识(三)调查报告、简报、公务信息、总结等信息反馈文书的特点、作用、分类、基本结构和写作方法、撰写要求(三)慰问信、表扬信、感谢信、祝贺信、邀请信(请柬)、聘请书、倡议书等日常事务文书的基本结构及写法(四)启事、声明、海报、公示等告启文书的用途、基本结构及写法第五部分事业单位基本常识一、事业单位概述事业单位的概念、内涵、作用二、事业单位分类改革事业单位分类改革的意义、指导思想、基本原则、总体目标和事业单位类别划分三、事业单位人事制度改革(一)《事业单位人事管理条例》的内容及基本规定(二)事业单位人事制度改革的指导思想、基本原则、目标任务和主要内容(三)事业单位聘用制度、岗位管理制度、公开招聘制度、竞聘上岗制度、考核奖惩制度四、事业单位公开招聘制度(一)公开招聘的范围、基本原则、主要方式、基本程序(二)应聘人员应具备的基本条件(三)回避制度和违纪处理五、事业单位聘用制度(一)聘用制度的基本原则和实施范围(二)聘用合同的主要内容、类型和期限(三)聘用合同的订立、变更、终止、解除和争议处理(四)违反和终止、解除聘用合同的责任六、事业单位岗位管理制度(一)岗位的概念、特点、类别和设置原则(二)岗位设置管理的单位范围和人员范围(三)可以申请设置特设岗位的情形(四)管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的等级及内部结构比例(五)管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本聘用条件(六)聘用管理岗位的学历条件和年限规定(七)聘用专业技术岗位的基本条件(八)聘用工勤技能岗位的基本条件(九)岗位设置的基本程序和作用(十)事业单位岗位设置方案变更(十一)岗位聘用的基本要求和规定七、事业单位人员考核制度(一)考核的原则、对象、种类、档次(二)考核结果的使用八、事业单位的奖励(一)奖励的原则、情形(二)种类和对象范围九、事业单位工作人员处分(一)给予处分的行为(二)处分的原则、种类、权限、程序、期限和适用(三)处分的解除及程序十、人事争议处理(一)人事争议的概念和分类(二)人事争议处理的渠道和基本原则(三)人事争议协商、人事争议调解的概念及特点(四)人事争议仲裁的特点、原则、依据、受案范围、申请条件和时效(五)人事争议诉讼的概念、特点和依据第六部分经济、科技、文化常识一、经济常识(一)社会主义市场经济体制经济体制与市场经济,社会主义市场经济(二)微观经济常识经济学的基础知识,市场机制与竞争,收入分配(三)宏观经济常识宏观经济学概述,宏观调控的目标和内容,宏观经济主要指标,宏观经济政策,扩大内需二、科学技术及环保常识(一)科技概论科学与技术,历史上的科学革命,历史上的技术革命,现代科技发展的趋势(二)科学前沿物质的构成,宇宙的起源,地球的起源,生命的起源,人类的起源,人的智能,人工智能(三)高新技术计算机与通信技术,生物技术,能源技术,新材料技术,空间技术,激光技术,海洋开发技术,水资源利用技术(四)农业农村和农业科技农业基础知识,社会主义新农村建设,现代农业发展趋势,现代农业技术革命,可持续农业,有机农业,生态农业,精细农业(五)环境保护生态系统与生态平衡可持续发展(清洁生产、低碳经济、循环经济),环境保护与人体健康,大气污染及其防治,水污染及其防治,土壤污染及其防治,物理性污染及其防治,固体废弃物及其处理三、文化常识(一)社会主义文化建设文化与文化建设,文化软实力与综合国力,和谐文化,文化体制改革,文化开放与文化安全,非物质文化遗产,社会主义道德建设,“二为”方向和“双百”方针,继承和弘扬中华优秀传统文化,国学经典“经史子集”。
四川省属《综合知识》考试复习大纲
四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》考试复习大纲本大纲仅供参加四川省省属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习和考试时参考。
请考生重点掌握以下知识内容。
《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。
第一部分法律一、法律知识部分(一)法的概念、本质、特征与作用(二)法与经济、政治、政策的关系及社会主义民主与法制的相互关系(三)法学上“法的渊源”的专有含义及与当代中国法的主要渊源(四)法律关系的概念和要素(五)立法的概念及当代中国立法的指导思想、基本原则和程序(六)法的实施及相关概念,我国法律适用的要求、原则以及法的效力二、宪法部分(一)宪法的概念、特征、本质、作用和监督及新中国宪法的产生和发展。
(二)国体和政体概述及我国的国体和政体,我国的统一战线和政治协商制度(会议),国家的标志和国家的结构形式,我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)经济制度及我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念,我国公民的基本权利和自由,我国公民的基本义务,我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等三、行政法部分(一)行政法概念、渊源及特点,行政法律关系,行政法的基本原则及作用等(二)行政行为的概念与特征、内容与效力、分类、合法要件等(三)抽象行政行为的概念、特征与分类,行政立法的概念、特征、主体与原则(四)行政征收、行政许可、行政确认、行政监督、行政处罚、行政处罚、行政强制、行政给付、行政奖励、行政奖励等具体行政行为的概念、特征、性质、设定、分类、作用、原则、程序及与相关概念的区别与联系等(五)行政合同、行政指导概念、特征与作用(六)行政程序的概念、基本原则和主要制度(七)行政违法与行政责任的概念、特征、分类和构成要件等(八)行政赔偿的概念、特征、范围、方式、构成要件以及行政赔偿请求人和赔偿义务机关和追偿制度等。
四川省事业单位 核心笔记整理——华图、中公《综合知识》《公共基础》试卷部分笔记
综合知识——试题整理〔华图〕1.2021年我国经济社会工作任务繁重,概括讲就是:稳增长、控物价、调结构、惠民生、抓改革、促和谐。
2.公文中的请示需同时送其他单位,应用抄送形式。
3.四川湿地资源较为丰富,面积大约100公顷的湿地共有516个。
4.有了社会主义道德的广泛性要求的约束,一般群众就有了一条准绳,道德修养的提高也有了一个扎实的根底。
5.军队聘用单位与文职人员的人事争议,一般由聘用单位所在地的县〔市、区〕人事仲裁委员会处理。
6.根据全球贸易预警组织近期公布的数据显示,中国是全球受贸易爱护措施损害最重的国家。
7.我国当前坚持把增加就业作为经济社会开展的优先目标。
8.公文正本中,联合行文需要加盖两个公章时,应将成文日期拉开,左右各空7字。
9.四川境内发觉的原始人类“资阳人〞,距今已有1万年~5万年,生活在旧石器晚期。
10.长江在宜宾以上称为金沙江。
11.市场经济在道德上提出的一个最根本要求,就是通过公平交易、公平交换完成相互效劳,使参与的双方或多方互通有无。
12.家庭美德标准是家庭关系的调节手段和社会评价标准。
13.债务人向债权人的代理人表示同意履行拖欠的债务,这在法律上将引起时效的中断。
从中断时起,诉讼时效期间重新计算。
14.四川推动新型城镇化,要重点打造成都平原城市群、攀西城市群、川南城市群、川东北城市群四大城市群。
15.人事争议调解的根本原则是:双方自觉原则、公平互信原则、合法原则。
16.用人单位在决定与劳动者切身利益相关的事宜时,应当经职工代表大会或者全体职工商量,提出方案和意见,与工会或者职工代表公平协商确定。
17.被转化为法的政策,具有在全社会一体遵行的普遍效力,同时,也是党进行政治活动和决策的约束和限制。
18.《中国人民政治协商会议共同纲领》是建国初期起临时宪法作用的一步宪法性文件。
19.四川经济社会开展目标的第三步是到2021年,完成人均生产总值比2000年翻两番。
20.行政法律关系的主体包含行政主体和行政相对方。
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综合知识(书本整理)《法理学》1、法是由国家制定或认可的、以权利、义务为主要内容并通过国家强制力保证实施的、反应统治阶级意志的调整行为关系的社会规范。
2、法,有:指引(每个人)、评价(人们对他人)、预测(自己)、教育(一般人)、强制(违法犯罪者),五种作用。
3、我国的根本法:宪法。
宪法以外的法律叫普通法。
4、法律的效力是指:生效范围或者适用范围。
5、外国人在中国外对中国公民实施犯罪,按照我国刑法需要判刑3年以上的,可以适用中国法律,但是,犯罪行为在当地不属于犯罪的除外。
6、法的时间效力:生效(1、明文规定;2、颁布之日起;3、满足一定条件后);废止(1、明文规定、新法颁布旧法溯及力丧失、任务完成)。
7、我国法律的溯及力是:从旧兼从轻原则。
8、我国的立法体制:一元(根据宪法,只允许有一个立法体系)两级(中央和地方)多层次(若干层次和类别)。
9、全国人大制定和修改基本法律,人代常委会制定除了基本法以外的其他法律,在人大闭会期间可以对基本法律进行修改和补充,但是不得相抵触。
10、国务院,制定行政法规。
11、国务院各部委及其直属机构,可以制定规章。
12、省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常委会可以制定地方性法规。
13、省、自治区、直辖市及其较大的市的人民政府,可以制定规章。
14、民族自治的地方,可以制定自治条例和单行条例。
报上级批准生效(县报省)。
15、人大的任意一个团体或者机构或者30以上的人大代表,都有立法提案权。
16、宪法的修改必须由主席团或者1/5以上的人大代表提议,有2/3的人通过才行。
其他法律只需要一半人通过。
17、我国的法律公布是由国家主席决定行使的。
18、政策指导法,法律制约政策。
19、法调整的是一定的社会关系,在调整中产生的人们之间的权利和义务的关系。
20、参加任何法律关系都必须要有权利能力,不一定要有行为能力。
21、权利和义务是法律调整的特有机制,是区别于道德行为最明显的标志。
22、法律调整的客体:物、人身利益、智力成果、行为。
23、法律责任的构成:责任主体、违法行为、后果、因果关系、主观过错。
《宪法》1、宪法是我国的根本法,有最高的法律效力。
2、世界上第一部宪法是:美利坚合众国宪法。
第一部社会主义宪法是:苏俄宪法。
我国历史上第一部宪法是:钦定宪法大纲。
3、我国的国家机构由:国家主席、权力机构、行政机关、司法机关、军事机关组成。
4、社会主义法治的基本要求是:有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。
5、全国人大选举:人大常委所有成员、国家主席、国家副主席、军委主席、最高人民法院院长、最高人民检察院院长。
根据国家主席提名,决定国务院总理。
根据国务院总理提名,决定国务院下属机构的人选。
根据军委主席提名决定副主席和委员。
6、由全国人大主席团或者全国人大1/10以上人提名,一般人通过,就可以对以上人员进行罢免。
7、人大常委会解释宪法及其他法律,监督宪法的实施。
8、人大常委会可以决定个别省、自治区、直辖市进入紧急状态。
9、国务院可以决定个别省、自治区、直辖市范围内部分地区进入紧急状态。
10、县及其以上各政府首长提名,人大决定其下属机构的领导人,但是,对副职没有提名权,必须选举。
11、中央军委的任期为5年,但是,我国只有对军委主席的任期没有规定!12、专门的法院包括:军事法院、海事法院、铁路运输法院。
13、上下级法院之间是监督关系。
我国法院实行两审终审制。
14、我国共有五级人大:全国、省级、县级、乡级人大(无常委会、无刑事豁免权)。
15、对于公民的申诉、控告和检举,有关国家机关必须查清事实,负责处理。
16、公民获得物质帮助权只有在:年老、疾病、丧失劳动力,三种情况。
《行政法及行政诉讼法》1、行政法的基本原则是:合法性和合理性。
2、行政主体是指可以独特承担法律后果的行政单位:行政机关、派出机关及派出机构、法律法规授权的组织。
3、行政法律主体包括行政主体和行政向对方。
4、行政处罚包括:警告、罚款、没收、责令停产停业、暂扣或吊销许可证执照、行政拘留(最严重且只有公安机关有权决定和执行)。
5、行政处罚的适用:不满14周岁的不予行政处罚,14-18的从轻或者减轻行政处罚;6、对于个人处以50以下罚款或者警告,对组织处以1000以下罚款或者警告的,可以采取简易程序。
7、行政处罚应15日内到指定银行缴纳罚款,超过的按照3%每天进行罚款。
8、全国、省人大和国务院可以设立行政许可,省一级政府应特殊需要,可以设立临时许可。
9、对于行政许可,必须在20日内给予答复,最多可以延长10日(必须告诉理由)。
并在10日内把行政许可送达申请人。
10、行政裁决是指行政机关对平等主体之间的民事纠纷作出裁决的具体行政行为,有法律效力。
11、行政复议主要是对具体行政行为的合法性和合理性进行审查。
12、提起行政复议必须是自知道具体行政行为后60日内提起,行政机关应在5日内进行审查,并在60日内作出行政复议决定,如果情况复杂,可以延长30日。
13、行政诉讼,只审查具体行政行为的合法性。
14、在行政诉讼期间不停止具体行政行为。
以下情况除外:1、被告认为需要的;2、原告申请,法院同意的;3、法律法规规定停止执行的。
15、行政诉讼案件,不适用调解。
16、法院应在3个月内作出一审,二审要在2个月内。
《民法》1、民法是调整平等主体间的财产关系和人身关系。
2、民事法律关系的要素包括:主体、内容、客体。
3、肖像权只有自然人享有,法人没有肖像权。
4、合同的原则:平等、公平、自愿、诚实。
5、要约是指,一方当事人向对方发出希望对方订立合同的意思表示。
6、无效合同:1、损害国家利益;2、恶意串通损害国家、集体或者第三者利益;3、合法掩饰非法;4、损害公共利益;5、违反法律法规的合同。
!不合理不合法的合同。
7、可变更可撤销:1、重大误解;2、显失公平;3、胁迫,乘人之危,未损害国家利益,当事人一方可以选择变更或者撤销。
!合法,但不合理的合同。
8、效力待定:1、无权代理;2、无权处分;3、无民事行为能力;4、限制行为能力人超过其限度。
!合理合法,但是没有权利签订合同。
9、定金,自定金交付之日起生效。
10、著作权的发表权:作者终身,其死后50年(XXXX年12月31日止)11、商标有效期为10年,每次续期也有10年。
死后1年没有续期的,1年后任何人可以申请使用。
12、遗嘱继承优先于法定继承。
13、第一法定继承是:配偶、子女、父母。
14、第二法定继承是:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
15、遗嘱抚养协议优先于遗嘱。
《刑法》1、刑法的原则:罪刑法定、罪行相当、适用刑法一律平等。
2、中国公民在中国领域以外犯罪的,也使用刑法,但是按照规定最高刑为3年以下的,可以不追究。
军人除外。
3、刑法的溯及力:从旧兼从轻。
4、14周岁以下不负刑事责任,14-16周岁的犯暴力犯罪的,应负刑事责任。
14-18周岁的应当从轻或者减轻处罚。
75岁以上的,故意犯罪可以从轻或者减轻处罚,过失犯罪的,应当从轻或者减轻处罚。
不适用死刑。
5、犯罪的客观要件:危害行为、危害结果、危害对象、危害行为与危害结果之间的关系。
6、管制:3个月-2年,最高不能超过3年。
最轻的刑法。
不关押,限制一定自由。
7、拘役:1-6个月,最高不能超过1年。
就近关押执行,劳动改造。
8、有期徒刑:数罪并罚不超过35年的,执行20年;超过35年的,执行25年。
9、无期徒刑:减刑后实际执行的刑期不能少于13年。
10、死刑:死缓,有重大立功的,改为25年有期徒刑。
犯罪时不满18、审判时怀孕、已满75的不适应死刑。
11、三种附加刑:罚金、没收财产和剥夺政治权利。
12、数罪并罚中,宣判结束后,发现漏罪的实行“先并后减”。
漏罪和之前罪数罪并罚然后减去已经执行的刑期。
执行了的刑期算在后面的刑期内。
13、数罪并罚中,宣判结束后,又犯新罪的实行“先减后并”。
把之前未执行完的刑期和新罪刑期数罪并罚,执行了的刑期不算在后面刑期内。
14、假释:必须执行刑期的1/2;有期徒刑的假释考验期为未执行的刑期,无期徒刑的假释考验期为10年。
15、追诉时效:1、最高刑不到5年的,为5年;2、最高刑不到10年的,为10年;3、最高刑为10年以上的,为15年;4、最高刑为无期或者死刑的为20年。
《劳动法》1、劳动法不适用于:公务员、军人、农民、家庭保姆等。
2、禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。
3、劳动者的工资分配,有按劳分配和同工同酬。
4、劳动争议的处理方式:调解、仲裁。
5、订立劳动合同法,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
6、用人单位在用工之日起,1年内未签订劳动合同的,视为签订了无固定期限劳动合同。
7、试用期:合同1年内的,试用期为1个月。
合同1-3年的,试用期不得超过2个月。
3年以上包括无固定期限劳动合同的,试用期不得超过6个月。
8、集体合同不能代替劳动合同。
9、法的执行是指政府以国家名义运用法律对社会进行全面管理。
《公民道德建设》1、基本道德规范:爱国守法、明礼诚信、勤俭自强、敬业奉献、团结友善。
2、社会公德规范:文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。
3、职业道德规范:爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。
4、家庭美德规范:尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。
5、社会主义道德建设的根本目标:有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。
6、公民道德建设的核心是:为人民服务。
7、公民道德建设的原则是:集体主义。
8、公民道德建设的要求是:爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。
9、道德发挥作用主要是依靠:内心信念、传统习惯和社会舆论。
10、奉献社会是集体主义的最高表现。
11、诚信是一切道德基础和根本,是人之为人的最重要的品德。
12、荣辱观不仅仅是一个民族实现道德的基点,也是一个国家精神文化的基石。
13、社会主义荣辱观是凝聚人心、促进社会和谐的精神纽带。
《四川省情省策》1、四川省现有18个地级市、3个自治州;181个县(全国首位),4个自治县。
2、四川省人口列全国第四,西部第一。
除汉族外,一共有55个民族,其中,最大的彝族聚居区、唯一的羌族聚居区,藏族人口仅次于西藏。
3、商周开始叫巴蜀,宋开始叫四川,元朝设四川行中书省。
4、1911年秋的保路运动,是反对清政府把铁路收回,是辛亥革命的前奏。
5、川陕根据地是第二大苏维埃区域。
6、在抗日中,川军占死亡总数的五分之一,财政支出的30%以上。
7、汉景帝时,文翁,在成都建立“蜀郡郡学”,又称“文翁石室”,是全世界唯一连续办学2000年未中断,未迁址的学校。
8、中国文化遗产标志——成都金沙遗址出土的“太阳神鸟”。
9、四川省的面积是全国第五大。
10、我国第二大林区——西南林区。
维管植物,居全国第二;松杉植物种类居全国第一。