牧场岗位职责说明书
(岗位职责)牧场牧管科岗位说明书
5、岗前（转岗）培训要求：
⑴取得“化验人员授权书”。
⑵接受过办公室（规章制度）、设备科（设备/仪器安全）、品管科（岗位
职责、食品安全、产品基本工艺、检验基础理论/标准/方法、设备/仪器的使
用）方面培训，且经考核合格。
6、其它：持食品从业人员健康证上岗。
二、岗位职责
1、严格按照关联标准规范，准确、客观、真实的开展检测工作。
关联说明 应届毕业生任职资格不受“经验”条件限制
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
销售员岗位说明书
职位/岗位名称
销售员
职位/岗位代码
所属部门
商超业务部/经销 部
直属上级
经理
壹、任职资格
1、年龄：20 岁之上 40 岁以下。
2、学历及专业要求：大专及之上学历；市场营销、工商管理等专业毕业。
3、岗前（转岗）培训要求：
⑴经安全部技能考试合格。
⑵接受过办公室（规章制度）、所于部门（岗位职责、交通法规、线路）
等方面培训，且经考核合格。
二、岗位职责
1、定期对车辆进行维护、保养，确保安全行车；
2、树立服务意识，严禁以任何形式对商家吃、拿、卡、要，且按规定线 路及时、准确地完成每日网点的配送工作；
2、按照关联要求按时完成各项检验任务，不检漏。认真、如实填写检验
记录，出具检测方案，保证各项检测数据准确、可靠、可信。
3、按照关联标准规范正确配制、使用和管理化学药品。
4、掌握关联仪器、设备的基本原理和使用方法，按照仪器设备的作业指
导书进行使用和维护。 5、保持实验室整洁、卫生，不随意外借实验室钥匙。 6、其他关联工作。
3、能力：动经验。
牧场饲养岗位职责
牧场饲养岗位职责
牧场饲养岗位职责：
一、负责养殖场的日常管理工作，监测牛群情况，保证牛群的
生产和健康状态。
二、安排牛群进出牛舍，加强牛群的喂养和护理工作，定期巡
视和清理牛舍，保持环境整洁。
三、根据牛群的生产情况，及时调整喂养计划，保证牛群的饮水、饲料和营养充足。
四、负责疾病防治工作，对患病的牛群进行处理和治疗，及时
上报并配合兽医进行业务处理。
五、对于新生牛犊的管理和照顾工作，包括四个方面：接生、
抚养、预防疾病、定期体检。
六、负责采购和管理饲料和药品等相关设施，做好库存管理和
计划预测等工作。
七、对员工进行业务培训和指导，并建立岗位责任制和考核机制。
八、积极开展技术和设备创新，推广先进养殖技术和生产管理
制度等。
九、遵守公司和国家有关养殖工作的法律法规及其他有关规定，并保证工作区域的安全。
十、完成上级领导安排的其他任务。
以上是牧场饲养岗位的职责，需要岗位人员具备扎实的养殖技术，具有团队协作能力、细心耐心、勤奋肯干、有责任心等素质，
这些保证了牛群的健康和生产成果的实现。
示范牧场人员岗位职责
1、遵守国家法律，遵守公司和牛场各项规章制度；岗位职责与操作规程；2、奶厅日常工作由组长负责，合理分工，合理安排工作流程，做好休假计划并报场领导批准。
组员应服从组长的合理安排；3、遵守挤奶操作程序和清洗程序；4、不断改进挤奶技术，操作规范到位，提高熟练程度。
在保证质量的前提下，提高效率；5、做好乳头的清洁和消毒，控制乳房炎的发生和牛奶中的细菌含量；6、严禁用棍棒打牛，严禁挤奶动作粗暴，避免对牛和机器有害的操作；7、在挤奶过程中注意巡视，发现奶牛精神不好、乳房炎、腹泻、外伤等异常情况，及时通知兽医或管理人员，并协助兽医在挤奶厅的治疗工作；8、在巡视过程中，发现不正常脱杯，应重新上杯挤奶；控制面板不显示牛号的，应手工输入牛号；9、注意机器设备的保养，异常情况及时报告；10、定期对挤奶管道、奶罐的不易清洗的部位或部件进行手工清洗或拆洗，协助更换机器部件；11、赶牛人员要防止跑牛，严禁漏下不挤奶；12、每班清理奶厅内部、机房和周围环境卫生；13、协助司机装好奶车。
14、积极参加义务劳动，做好上级交给的其它任务。
1、遵守国家法律，遵守公司及牛场各项规章制度；2、根据配方加工饲料，计量准确；3、搅拌要均匀，粗饲料长度要合适；4、不得使用发霉变质饲料，杂物要捡出；5、按厂家要求保养车辆，刀片及时调整和更换，异常情况及时报告；6、操作车辆，注意安全；7、卸草料要均匀，避免卸错饲料；8、负责青贮窖和干草棚的卫生清理工作，霉变饲料及时清除。
9、做好上级交给的其它工作。
1、产房饲养的奶牛包括围产期牛和病牛；2、围产前期牛与产后牛应分开饲养，分别饲喂产前料和泌乳牛料。
3、做好饲喂、补饲和补水工作；4、产后3天内手工挤奶，正常情况下5-7出产房；5、乳房炎严重的应手工挤奶，机器挤奶时，应排在后面，防止交叉感染；6、出产房要经兽医配种人员检查批准，无乳房炎、蹄病、胎衣不下、子宫炎等疾病；7、挤奶时应遵守操作规程，擦净乳头，做好药浴。
牧场各岗位岗位说明(畜牧业)
附件二：…有限公司规模化牧场工作职责经理工作职责：负责公司全面工作。
副经理工作职责：协助经理负责牧场的日常生产技术管理工作。
行政部工作职责：1、负责公司规章制度的制定、监督和执行；2、负责协调、沟通公司内外关系，来信来访，会务安排和对外宣传，处理公司办公日常事务；3、负责公司档案的管理，做好立卷、归档、分类、保管和保密工作;4、负责公司文件上传下达，包括收发、签阅、催办和归档；5、负责公司证照和印章管理；6、负责公司票务预订，名片制作，报刊订阅等行政文秘事务；7、负责公司员工招聘，薪酬核定，绩效考评和人事手续办理等人力资源日常管理工作；8、负责向母公司采购部申请公司运营所需要的饲料及设备的采购；负责公司办公用品，机物料（包括兽药、油料、低值货物等）的申请、采购和发放；9、负责公司项目管理工作，包括项目前期调研，项目申报和项目验收等。
10、负责公司公务用车的调度和车辆维修、保养等管理工作；11、负责公司食堂、集体宿舍管理，场区卫生和安全保卫等后勤保障工作；12、负责公司库房管理工作。
信息部工作职责：1、负责奶牛资料的收集、录入、档案的建立、填写和保管。
2、负责各种奶牛资料的汇总和生产技术报表的填报。
3、负责技术指标考核数据提供及数据偏差预警。
4、负责DHI测定和奶牛体尺体重测量。
5、负责日常化验数据及收集。
财务部工作职责：1、严格执行母公司财务核算、财务管理制度，监督子公司资产管理与运营；2、负责制定子公司年度财务预算及月度资金收支计划，并负责监督实施；3、负责公司日常财务核算工作，办理各类结算业务、纳税申报及内部费用报销工作；4、负责子公司成本、费用管理和控制；5、全面、准确、及时、真实地反映公司的财务收支状况，定期编制并向母公司财务部报送6、各类会计报表和财务分析资料；7、负责公司信贷融资和日常资金运用，配合母公司的统一资金调度；8、组织和协调财务NC系统在子公司的落实应用，并配合绩效考核和与财务相关的内部控制制度、流程建设。
草原牧场主要生产岗位职责样本
草原牧场主要生产岗位职责样本
2.1 场长职责
2.1.1负责所属牧场的生产管理工作。
2.1.2负责所属牧场生产及牛奶的产量、质量工作。
2.1.3负责所属牧场的防疫、检免疫制度的制定，疾病防治、配种繁殖选配等工作。
2.1.4负责所属牧场各牛群的饲草料的供应。
2.1.5负责全场挤奶设备、饲草料加工设备、运输设备和全场为奶牛服务的各种设备的正常运转。
2.1.6负责所属牧场的人员管理和牧场缺岗人员的需求申请及推荐招聘工作。
2.1.7做好全场奶牛生产及发病、受妊、产犊、死淘等月报表并报送总经理。
2.1.8做好全场员工的培训工作，不断提高场内员工的技术水平。
2.1.9制定所属牧场的年、季、月生产经营计划，定期向总经理汇报牧场的生产经营情况。
2.2饲养主管职责
2.2.1 根据牛场生产任务和饲料条件，拟定本单位奶牛生产计划和饲草料储备计划。
2.2.2 按照有关畜牧兽医操作规范、标准，拟定奶牛的饲料。
畜牧场行政人员职位职责
畜牧场行政人员职位职责一、职位描述畜牧场行政人员是负责协助和支持畜牧场经营管理的核心职位。
他们在畜牧场的日常管理中起到重要的桥梁作用，为畜牧场的正常运作提供必要的行政支持。
二、职责概述1.行政事务管理：负责畜牧场行政管理相关事宜的协调与处理，包括文件管理、档案管理、合同管理、行政办公费用管理等工作，确保各项行政事务的高效运作。
2.人事管理：负责畜牧场的人事管理工作，包括员工招聘、薪酬福利等相关事宜的协调与处理，保证畜牧场人力资源的合理配置和管理。
3.日常办公支持：提供日常办公支持，包括接待来访客人、处理来自内外部人员的电话和邮件沟通，保持与其他部门的良好协调和合作。
4.采购管理：负责办公用品、设备等的采购及库存管理工作，确保畜牧场的正常运转所需的物资供应充足。
5.会议组织：组织行政相关的会议，包括会议安排、会议室准备、会议记录等，确保会议进行顺利，并及时汇报会议结果。
6.安全管理：负责畜牧场的安全管理工作，包括制定、推行并改进安全管理制度，保证员工和资产的安全。
7.协助其他部门：协助其他部门完成相关的工作任务，确保各个部门之间的协同运作，以提高畜牧场的整体效益。
三、任职要求1. 教育背景：具备相关专业的大学本科及以上学历，如行政管理、公共事务管理等专业。
2. 工作经验：具备相关行政管理或者畜牧业管理的工作经验，熟悉畜牧业相关知识。
3. 专业技能：掌握办公软件的常规操作技能，如Word、Excel、PowerPoint等，具备一定的写作能力和沟通能力。
4. 组织协调能力：具备较强的组织协调能力和团队合作精神，能够有效推动行政工作的开展。
5. 细致耐心：工作细致耐心，能够认真仔细地对待每一个细节，具备较强的责任心和工作积极性。
四、总结畜牧场行政人员职位是一个重要的职位，他们在畜牧场的日常管理中发挥着重要的作用。
他们需要具备一定的行政管理能力和畜牧业知识，能够协调和处理行政事务，并且具备一定的组织协调能力和团队合作精神。
牧场各岗位岗位说明(畜牧业)
牧场各岗位岗位说明(畜牧业)
负责牧场的兽医保健工作，包括对奶牛进行疫病防控、疾病诊断和治疗、疫苗接种和药物使用等。
同时，负责协助制定兽医保健计划和预防措施，保证奶牛的健康和生产能力。
此外，还要负责对兽药的管理和使用，做好兽医报表和档案的管理工作。
生产组工作职责：
负责牧场的生产工作，包括奶牛饲养、繁殖、产奶等方面的管理和调度。
同时，要协助制定生产计划和生产技术标准，并负责对生产设备和场地的维护和保养。
还要负责对奶牛生产数据的收集和统计，提供生产技术报表和数据分析。
此外，还要做好生产档案和报表的管理工作。
总务组工作职责：
负责牧场的总务工作，包括场区环境卫生、设施设备维护和保养、安全生产和消防工作等。
同时，还要协助制定总务计划和预算，并负责对场区各项资源的调度和管理。
还要负责对场区的安全隐患进行排查和处理，做好安全生产档案和报表的管理工作。
此外，还要负责对场区的消防设施和器材进行检查和维护，保证消防安全。
牧场管理岗位职责
牧场管理岗位职责牧场管理岗位职责牧场管理岗位主要负责对养殖、繁殖、饲养和管理等工作进行专业化管理，优化牧场运营模式。
下面是牧场管理岗位职责的具体描述。
1. 繁殖管理负责牛、猪等家畜的繁殖管理工作，确定繁殖目标和指标，编制繁殖计划，制定全面、科学、有效的配种管理措施，进行生产安排和统计。
掌握养殖技术，推进屠宰加工。
2. 饲养管理制定动物饲养方案，实施科学饲养，保证动物日常健康，规范饲料、兽药使用，制定动物防疫规划，并且根据饲养情况，实时动态调整和完善饲养计划。
3. 疾病防治负责动物疫病防控、病害监控及预防工作，开展疫苗免疫工作指导，并对牲畜健康状况进行全面监测和检测，及时发现和处理疾病问题。
4. 环境治理负责牧场内部环境卫生、设施消毒、排污处理等工作，提高环境卫生质量，对环境问题积极预防，及时采取措施予以处理，为提高养殖效益和促进环境保护作出积极贡献。
5. 压减生产成本合理规划和调配生产用品，通过达到科学、高效和低廉的生产和经营方式，优化管理模式，从而降低生产成本，提高生产效率，增强市场竞争力。
6. 团队管理负责对维护团队的稳定性和团队成员的管理和带领工作，协调各部门之间的工作关系，制定并优化团队的管理制度，提升团队整体绩效，使团队高效运作，提高厂区管理水平。
7. 可持续发展响应国家可持续发展的调控政策，加强农业生态环境建设，实行精细化生产管理，积极推动推动循环农业，大力推广新型农业技术，提高养殖效益，在实现自身产业效益同时，不断推进农村和城市环境改善。
结论以上是牧场管理岗位职责的主要内容。
在具体实施中，还应不断更新管理策略和提高职业技能，以适应现代农业发展和市场竞争，为牧场运营注入新的生机和活力。
牧场岗位职责
一、场长职责规范：二、 1. 负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产;三、 2. 负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范;四、 3. 制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法;五、 4. 定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退;六、 5. 及时圆满地执行公司下达的各项任务,定期向公司有关领导汇报工作情况;七、 6. 努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力;定期对职工组织业务技术培训,提高牧场整体生产技术水平;八、 7. 历行增产节约,努力提高牧场经济效益;九、 8. 安全生产、杜绝隐患;十、十一、二、技术员职责规范：十二、1. 参与牛场全面生产技术管理,熟知牛场管理各环节的技术规范;十三、2. 负责各群牛的饲养管理,根据后备牛的生长发育状况及成母牛十四、的产奶情况,依照营养标准,参考季节、胎次、泌乳月的变化,合理、及时地调整饲养方案;十五、3. 负责各群牛的饲料配给,发放饲料供应单,随时掌握每群牛的十六、采食情况并记录在案;十七、4. 负责牛群周转工作;记录牛场所有生产及技术资料;十八、5. 负责各种饲料的质量检测与控制;十九、6. 掌握牛只的体况评定方法,负责组织选种选配工作;二十、7. 熟悉牛场所有设备操作规程,并指导和监督操作人员正确使用;二十一、8. 熟悉各类疾病的预防知识,根据情况进行疾病的预防;二十二、二十三、三、兽医职责规范：二十四、 1. 负责牛群卫生保健、疾病监控与治疗、贯彻执行防疫制度、制订药械购置计划、填写病例和有关报表;二十五、 2. 合理安排不同季节、时期的工作重点,及时做好总结工作;二十六、 3. 每次上槽仔细巡视牛群,发现问题及时处理;二十七、 4. 认真细致地进行疾病诊治,充分利用化验室提供的科学数据;遇到疑难病例,组织会诊,特殊病例要单独建病历;认真做好发病,处方记录;二十八、 5. 及时向领导反馈场内存在的问题,提出合理化建议;配合畜牧技术人员,共同搞好饲养管理;贯彻“以防为主,防重于治”的方针;二十九、 6. 努力学习、钻研技术知识,不断提高技术水平;普及奶牛卫生三十、保健知识,提高职工素质;掌握科技信息,开展科研工作,推广应用成熟的先进技术;三十一、三十二、四、配种员职责规范：三十三、 1. 年底负责制订下年奶牛配种繁殖计划,参与制订选配计划;三十四、 2. 认真观察牛群,做好发情鉴定,适时配种,按规定时间做妊娠诊断;拟好停奶通知单,及时通知班组;三十五、 3. 做好奶牛产后监护工作,负责奶牛繁殖疾病的预防及诊疗;三十六、 4. 及时记录奶牛发情、配种、妊检、流产、产犊、治疗等技术数据,填写繁殖卡片;三十七、 5. 做好精液、药品的出入库记录和汇总,月底上报财务室;三十八、 6. 按时整理、分析各种繁殖技术资料,及时上报并提出合理化建议;对场内的各项工作有何想法,要及时与领导沟通;三十九、 7. 向职工普及奶牛繁殖知识,努力学习,掌握科技信息,推广先进技术和经验;四十、四十一、五、资料员兼统计员职责规范：四十二、 1. 正确填写奶牛谱系,依照谱系的有关内容和规定,定期测量后备牛的体重、体尺,测定和记录成母牛泌乳月产奶量、乳脂率,并及时填写;四十三、 2. 负责奶牛各项育种指标分析、日粮营养分析和泌乳月分析;四十四、 3. 负责参加DHI报告牛只的采样工作,及时把数据输入电脑并做数据分析;四十五、 4. 负责牛群异动、产奶及销售、人员任用等各项数据的整理,于每月初4日前填写生产报表,上报公司;四十六、 5. 每月月底完成计件工资所需的数据统计;四十七、 6. 妥善保存各类原始资料;四十八、 7. 努力钻研业务,热爱本职工作,实事求是,保证数据真实可靠;四十九、五十、六、核算员兼保管员职责规范:五十一、 1. 严格执行公司主管部门的操作规范,严格执行财务制度;五十二、 2.进出物资要严格检查质量、数量,各项记录及时完整,各种报表要及时准确,五十三、 3. 妥善保管和调用物资,先进先出,避免霉坏、变质及非正常损耗;注意防火、防盗;每月盘存,做到帐实相符,实事求是;五十四、 4. 如实记录各类饲料的进出库及奶牛饲喂情况,及时核算奶牛饲料成本;五十五、 5. 每月底根据物资周转周期及适当库存,按实际需要做好下月的采购计划,及时上报公司主管部门;五十六、 6. 做好食堂伙食调整、管理饭票;把握伙食价格,做好非赢利性服务工作;五十七、五十八、七、饲养员职责规范五十九、总则：六十、 1. 保证奶牛充足的饮水供应；经常刷试饮水槽,保持饮水清洁;六十一、 2. 熟悉本岗位奶牛饲养规范;饲喂保证喂足技术员安排的饲料给量,应先粗后精、以精带粗;勤填少给、不堆槽、不空槽,不浪费饲料;正常班次之外补饲粗饲料;饲喂时注意拣出饲料中的异物;不喂发霉变质、冰冻饲料;六十二、 3. 牛粪、杂物要及时清理干净;牛舍、运动场保持干燥、清洁卫生,夏不存水、冬不结冰;上下槽不急赶;坚持每天刷试牛体;六十三、 4. 熟悉每头牛的基本情况,注意观察牛群采食、粪便、乳房等情况,发现异常及时向技术人员报告;六十四、 5. 配合技术人员做好检疫、医疗、配种、测定、消毒等工作;六十五、六十六、A：犊牛岗位职责规范：六十七、 1. 注意观察犊牛的发病情况,发现病牛及时找兽医治疗,并且做好记录;六十八、 2. 喂奶犊牛在犊牛岛内应挂牌饲养,牌上记明犊牛出生日期、母亲编号等信息,避免造成混乱;六十九、 3. 新生犊牛在1小时内必须吃上初乳;七十、 4. 犊牛喂奶要做到定时、定量、定温;七十一、 5. 及时清理犊牛岛和牛棚内粪便,犊牛岛内犊牛出栏后及时清扫干净并撒生石灰消毒;舍内保持卫生,定期消毒;七十二、 6. 喂奶桶每班刷洗,饮水桶每天清洗,保证各种容器干净、卫生;七十三、 7. 协助资料员完成每月的犊牛照相、称重工作;七十四、B：育成牛、青年牛岗位职责规范：七十五、 1. 注意观察发情牛并及时与配种员联系;七十六、 2. 严格按照饲养规范进行饲养;七十七、 3. 保证夜班饲草数量充足;七十八、七十九、C：成母牛岗位职责规范：八十、 1. 根据牛只的不同阶段特点,按照饲养规范进行饲养;同时要灵活掌握,防止个别牛只过肥或瘦弱;八十一、 2. 爱护牛只,熟悉所管理牛群的具体情况;八十二、 3. 按照固定的饲料次序饲喂;饲料品种有改变时,应逐渐增加给量,一般在一周内达到正常给量;不可突然大量改变饲料品种;八十三、 4. 产房要遵守专门的管理制度,协助技术人员进行奶牛产后监控; 八十四、D：产房岗位职责规范：八十五、 1. 产房24小时有专人值班;根据预产期,做好产房、产间及所有器具清洗消毒等产前准备工作;保证产圈干净、干燥、舒适;八十六、 2. 围产前期奶牛临产前1～6小时进入产间,后躯消毒;保持安静的分娩环境,尽量让母牛自然分娩;破水后必须检查胎位情况,需要接产等特殊处理时,应掌握适当时机且在兽医指导下进行;八十七、 3. 母牛产后喂温麸皮盐水,清理产间,更换褥草,请兽医检查,老弱病牛单独护理;八十八、 4. 母牛产后～1小时内进行第一次挤奶,挤出全部奶量的三分之一左右,速度不宜太快;第二次可适量增加挤出量,24小时后正常挤奶;八十九、 5. 观察母牛产后胎衣脱落情况,如不完整或24小时胎衣不下,请配种员处理;九十、 6. 母牛出产房应测量体重,并经人工授精员和兽医检查签字;九十一、 7. 犊牛出生后立即清除口、鼻、耳等部位内的粘液,距腹部5cm处断脐、挤出脐带内污物并用5％碘酒浸泡消毒,擦干牛体,称重、填写出生记录,放入犊牛栏;如犊牛呼吸微弱,应立即采取抢救措施;九十二、九十三、八、饲料工岗位职责规范：九十四、 1. 严格按照饲料配方配合精饲料;饲料原料、成品料要按照不同品种分别摆放整齐,便于搬运和清点;九十五、 2. 严格按照操作规程操作各类饲料机械,确保安全生产;九十六、 3. 每天按照技术员的发料单,给各个班组运送饲料;要有完整的领料、发料记录,并有当事人签字;九十七、 4. 运送或加工饲料时,注意检出异物和发霉变质的饲料;九十八、 5. 每月汇总各类饲料进出库情况,配合财务人员清点库存;九十九、百、九、挤奶工岗位职责规范：百一、 1. 服从班组长的工作安排,认真完成本职工作;百二、 2. 按照挤奶操作规程进行挤奶;严格执行牛奶卫生制度;百三、 3. 注意观察上挤奶机的奶牛,发现患乳房炎牛只,不得上机挤奶,应及时通知班组进行特别护理和治疗;开始挤出的第一、二把乳汁、应用抗生素及停药后5天内的乳汁、血乳、病牛乳、初乳、末乳及变质乳要按规定单独挤,单独存放,严禁混进大罐;百四、 3. 保持个人和挤奶环境的清洁卫生;百五、 4. 爱护挤奶设备,注意观察使用设备的运行情况,发现异常及时汇报; 百六、百七、十、乳室工岗位职责规范：百八、 1. 坚守岗位,不得擅离职守;百九、 2. 严格按照操作规程对挤奶设备、制冷奶罐进行操作;爱护设备,定期检查维护保养;注意观察设备的运行情况,发现异常及时处理,确保正常运转;百十、 3. 保持设备和环境的清洁卫生;按规定拆洗挤奶机、清洗制冷奶罐;输送牛乳的管道、奶泵、奶桶、奶车用前要消毒,用后要清洗;清洗水排入地下,严禁混入奶中;百十一、 4. 按规定计量每班次的产奶量和鲜奶出库情况,及时上报生产技术办公室;百十二、百十三、十一、电工、维修工职责规范：百十四、 1. 严格遵守上下班时间,不迟到,不早退;百十五、 2. 严格按操作规程安全操作,不违章作业;百十六、 3. 及时处理各种紧急故障,如停水、停电;百十七、 4. 除工作时间外,因场内紧急工作需要应随叫随到;百十八、 5. 定时检修维护各种机械设备,保持设备完好性,不能耽误正常生产,不能跑、冒、滴、漏;百十九、 6. 完成场方交给的各项临时性工作;百二十、十二、司机岗位职责规范：百二十一、 1. 爱护车辆,按时保养;保持车内清洁卫生;百二十二、 2. 安全行驶,遵守交通规则;严禁酒后驾驶,严禁飞车;百二十三、 3. 经常检查车辆,确保运转良好,不耽误生产需要;百二十四、 4. 按时完成领导交给的各项任务;工作时间不干私活;百二十五、 5. 合理安排出车计划,提高工作效率,降低行驶成本;百二十六、百二十七、十三、保安员职责规范：百二十八、 1. 看好大门,监督、检查人员、车辆进、出场消毒操作;百二十九、 2. 对持物进出场人员要询问清楚,检验相关手续,做好记录;百三十、 3. 负责全场的治安、防火、防盗等安全工作;百三十一、 4. 上班时间要坚守岗位,不准私自脱岗、不准串岗聊天、睡觉、做游戏等有碍工作的事情;百三十二、 5. 认真执行上下班的交接班制度;百三十三、 6. 认真完成其它各自分管的工作;百三十四、百三十五、十四、炊事员岗位职责规范：百三十六、 1. 保证食堂环境和饭菜的卫生;按时开饭;百三十七、 2. 非赢利性操作：公布菜价,每月底公布食堂帐目;百三十八、 3. 接受职工监督,不断改善炊事水平;百三十九、 4. 烧好茶炉;百四十、 5. 适当满足职工合理要求;建立岗位责任制,就是对牛场的各个工种按性质不同,确定需要配备的人数和每个岗位的生产任务,做到分工明确,责任分明,奖惩兑现,达到充分合理利用劳力,不断提高劳动生产率的目的;每个岗位担负的工作任务必须与其技术水平、体力状况相适应,并保持相对稳定,以便逐步走向专业化,发挥其专长,不断提高业务技术水平;工作定额要合理,做到责、权、利相结合,贯彻按劳分配原则,使完成任务的好坏直接与个人的经济利益挂钩,建立奖惩制度,并保证兑现;每个工种、饲养员的职责要分明,同时要保证彼此间的密切联系和相互配合;因此,在养牛人员的配备中,必须有专人对每个牛群的主要饲养工作全面负责,其余人员则配合搞好其他各项工作;一场长主要职责贯彻执行国家有关发展养牛生产的路线、方针、政策;负责制定年度生产计划和长远规划,审查本单位基本建设和投资计划,掌握生产进度,提出增产降耗措施;制定各项畜牧兽医技术规程,并检查其执行情况;对于违反技术规程和不符合技术要求的事项有权制止和纠正;对重大技术事故,要负责作出结论,并承担应负的责任;负责拟定全场各项物资饲料、兽药；奶加工原料等的调拨计划,并检查其使用情况;组织奶牛场职工进行技术培训和科学试验工作;对生产方向、改革等重大问题向董事会提供决策意见;每周亲自分析研究产奶量和牛群健康与繁殖动态变化,发现问题,及时解决;对奶牛场畜牧、兽医等技术人员的任免、调动、升级,奖惩,提出意见和建议;执行劳动部各种法规,合理安排职工上岗、生活安排等;做好员工思想政治工作、关心员工的疾苦,使员工情绪饱满地投入工作;提高警惕,做好防盗、防火工作;二畜牧技术人员的主要职责根据牛场生产任务和饲料条件,拟定本场的奶牛生产计划和牛群周转计划;制定牛的饲料配合方案及选种选配方案;善于总结生产经验,传授新的科技知识;填写好种牛档案,认真做好各项技术记录;准确称量和记载牛的产奶量、乳脂率,日增重等;对养牛生产中出现的事故,及时向场领导提出报告,并承担应负的责任;三人工授精员的职责每年年底制定翌年的逐月配种繁殖计划,每月末制定下月的逐日配种计划,同时参与制定选配计划; 负责做好发情鉴定、人工授精、妊娠诊断、不孕症的防治及进出产房的管理工作;严格按技术操作规程进行无菌操作,不漏配一头牛;严格执行选种选配计划,防止近亲配种;认真做好发情、配种、妊娠、流产、产犊等各项记录,填写繁殖卡片等;建立发情鉴定和妊娠的制度; 减少空怀天数,按时发放停奶牛、产牛通知单;经常检查精液活力和液氮贮量,发现问题及时上报,并积极采取措施；人工授精器械必须保持清洁; 整理、分析各种繁殖技术资料,掌握科技信息,推广先进经验;人工授精员的考核：受配率达80%以上；总受胎率达95%以上,产犊率90%以上；个体每次妊娠平均所需输精次数少于次；牛群的平均产犊间隔在13个月以下；牛群中有繁殖障碍的个体不超过10%；牛群中有70%的个体在产后60天内出现发情;四兽医职责负责牛群卫生保健、疾病监控和治疗,贯彻防疫制度,做好牛群的定期检免疫工作;每天对进出场的人员、车辆进行消毒检查,监督并做好每星期一下午牛场的一次大消毒工作;建立每天现场检查牛群健康的制度;制定药品和器械购置计划;认真细致地进行疾病诊治,填写病历;每次上槽巡视牛群,发现问题及时处理;配合人工授精员做好产科病的及时治疗,减少不孕牛;做好乳房炎的防治工作;配合畜牧技术人员共同搞好饲养管理,预防疾病发生;掌握科技动态,开展科研工作,推广先进技术;对购进、销售活牛进行监卸监装,负责隔离观察进出场牛的健康状况、驱虫、加施耳牌号,填写活牛健康卡,建立牛只档案;按规定做好活牛的传染病免疫接种,并做好记录,包括免疫接种日期、疫苗种类、免疫方式、剂量,负责接种人姓名等工作;遵守国家的有关规定,不得使用任何明文规定禁用药品;将使用的药品名称、种类、使用时间、剂量,给药方式等填入监管手册;发现疫情立即报告有关人员,做好紧急防范工作;要做到：场内不发生严重传染病；场内每头牛的平均年医疗费小于100元；牛群的体内外寄生虫病发病率接近零;五乳加工技术人员的职责做好原料乳的收贮、制冷、保管及运输、加工、销售工作;做好产品入库、出库的数量记录;要求数据准确,实事求是;负责监督各车间产品质量;按照食品卫生法及各种产品的国家标准进行生产;发现质量问题及时向主管领导报告；并采取解决措施;负责全厂质量管理与技术培训;掌握科技动态,组织科技攻关,解决生产中存在的问题,不断开发新产品;六配料员的职责严格按照科技人员制定的饲料配方配合饲料,保质保量供应到车间;搞好饲料的贮备、保管,不霉不烂;保证饲料清洁、卫生,严禁饲料中混入铁钉等锐利异物和被有毒物质污染;七饲养员、挤奶员职责1、犊牛饲养员职责饲养员应依章行事,一切行动从牛体着想,体贴、关心、爱护牛,不允许虐待、打骂牛;按时作息：早6：00～9：00,下午15：00～17：00,晚上21：00～23：00;引槽：先关闭其它门,盖好精料袋,添入饲草,再打开运动场门,赶牛入槽,定槽,拴槽,清扫过道;喂奶：对哺乳的犊牛,按照场方的哺乳期和哺乳量计划的规定喂奶;喂料：对不哺乳的犊牛,按照场方规定,做到定量饲喂精饲料;注意喂奶技术：先把牛奶加热到95℃,持续3分钟,凉到38℃再喂牛,喂奶持续时间不少于1分钟,喂毕后擦干净牛嘴巴周围,及时纠正有吸吮恶癖的犊牛;刷拭：对每一头牛按一定顺序如按牛号或位置等刷拭,保留头部不刷拭,重点刷拭臀部;调教吃草料：犊牛10日龄后即开始调教吃草料,直至能正常采食为止;瘤胃微生物接种：与调教吃草料同时,接种瘤胃微生物;勤添饲草,在牛下槽时,牛槽内应剩有可吃的剩草;注意检查饲草料中有无铁钉、铁丝、碎玻璃、塑料布和霉烂的饲草料等,一经发现,立即捡掉;牛下槽后,清除粪便,清扫牛床,关灯、关窗,经过检查后方可离开牛舍;放水：对运动场的水槽放水;定期清洗运动场上的水槽;发现牛有发病等异常情况,立即报告有关人员,并协助有关人员解决;协助有关人员驱虫、去角、防疫注射等;犊牛饲养员考核：牛饲养定额为25-30头；犊牛平均日增重千克以上；犊牛成活率达95%以上；牛体表部位无寄生虫等皮肤性疾病;2、育成牛饲养员职责饲养员应依章行事,一切行动从牛体着想,体贴、关心、爱护牛,不允许虐待、打骂牛;按时作息：早6：00～9：00,下午15：00～17：00,晚上21：00～23：00;引槽：先关闭其它门,盖好精料袋,添入饲草,再打开运动场门,赶牛入槽,定槽,拴槽,清扫过道;喂料：按照场方规定,做到定量饲喂精饲料;刷拭：对每一头牛按一定顺序如按牛号或位置等刷拭,保留头部不刷拭,重点刷拭臀部;按摩乳房：对每一头育成牛实施乳房按摩2分钟;勤添饲草,在牛下槽时,牛槽内应剩有可吃的剩草;注意检查饲草料中有无铁钉、铁丝、碎玻璃、塑料布和霉烂的饲草料等,一经发现,立即捡掉;牛下槽后,清除粪便,清扫牛床,关灯、关窗,经过检查后方可离开牛舍;发现牛有发病等异常情况,立即报告有关人员,并协助有关人员解决;协助兽医进行驱虫、防疫注射,协助配种员进行发情鉴定,使育成牛能及时配种;放水：对运动场的水槽放水;定期清洗运动场上的水槽;育成牛饲养员考核：育成牛饲养定额为25～30头；育成牛阶段平均日增重千克以上；18月龄受配率达90%以上；育成牛成活率达98%以上；牛体表部位无寄生虫等皮肤性疾病;3、成年牛饲养员职责饲养员应依章行事,一切行动从牛体着想,体贴、关心、爱护牛,不允许虐待、打骂牛;按时作息：早6：00～8：30,下午15：00～17：30,晚上21：00～23：00;引槽：先关闭其它门,盖好精料袋,添入饲草,再打开运动场门,赶牛入槽,定槽,拴槽,清扫过道;刷拭：对每一头牛按一定顺序如按牛号或位置等刷拭,保留头部不刷拭,重点刷拭臀部;喂精饲料：做到依产奶量确定喂精饲料量,不得随意饲喂;作挤奶准备工作：清除牛床粪便,用45℃～50℃温水在牛体右侧洗乳房,用一次性纸巾擦干,按摩乳房,每头牛应用不同的洗涤桶和洗涤用水;挤奶：蹲在牛体右侧,先把每个乳头的前三把奶挤在地上,如无乳房炎奶,然后挤两个前乳头,最后再挤两个后乳头,争取在6分钟内挤完一头牛;消毒乳头;挤完奶后,用乳头消毒液如碘液、洗必汰、新洁而灭等消毒乳头;挤完一头牛后,称重牛奶,记录该牛的产奶量;整个牛群挤完后,清洗挤奶用具并进行消毒;先挤健康牛的奶,再挤病牛的奶；患乳房炎的牛,一般用手工挤奶,不用机器挤奶;手工挤奶应用拳握式方法,特殊情况下乳头过短可用下滑式方法;机器挤奶时,应先接后乳头杯,再接前乳头杯,操作人员不得离开现场,避免空吸引起乳房炎;挤奶完毕,勤添饲草,在牛下槽时,牛槽内应剩有可吃的剩草;注意检查饲草料中有无铁钉、铁丝、碎玻璃、塑料布和霉烂的饲草料等,一经发现,立即捡掉;放水：对运动场的水槽放水;。
畜牧场行政人员职位职责
畜牧场行政人员职位职责作为畜牧场的行政人员，您将承担着重要的职责，以确保畜牧场的运作顺利。
下面将详细介绍畜牧场行政人员的职位职责。
管理日常事务：作为畜牧场的行政人员，您将负责管理和协调日常事务。
这包括但不限于处理文件、文件记录、安排会议、筹备培训等工作。
您将需要保持良好的组织和时间管理能力，确保畜牧场各项事务的顺利进行。
维护行政流程：您将负责制定和维护畜牧场的行政流程。
这涉及编写和更新相关行政规章制度、建立行政流程并确保其执行。
您需要与其他部门密切合作，确保畜牧场的各项工作符合行政要求。
协助招聘和培训：作为行政人员，您将参与招聘和培训新员工的工作。
您将负责起草招聘广告、筛选简历、安排面试等。
在新员工入职后，您将协助进行入职培训，并帮助他们熟悉工作流程和公司政策。
维护员工记录：您将负责维护畜牧场的员工记录。
这包括保持员工信息的完整性和准确性，更新工资记录、请假情况、绩效评估等。
您需要确保所有员工的档案和记录都得到及时更新，并保持其机密性。
处理行政事务：作为畜牧场行政人员，您将成为管理层和员工间的桥梁。
您将需要处理来自员工和领导层的日常行政事务，并及时给予响应。
这可能包括解答问题、提供行政建议、协助解决纠纷等。
协助财务管理：您可能需要协助财务部门进行畜牧场的财务管理工作。
这包括但不限于准备预算、处理账单、管理发票和收据等。
您将需要具备一定的财务知识，并确保畜牧场的财务记录准确无误。
与政府机构协调：作为行政人员，您可能需要与当地政府机构协调相关事务。
这包括但不限于办理畜牧场的营业执照、处理许可证申请、跟进监管要求等。
您将需要了解并遵守相关法规，并与政府机构保持良好的沟通合作关系。
总结：作为畜牧场的行政人员，您将承担重要的管理职责，协助保持畜牧场的日常运营。
您需要具备良好的组织、沟通和协调能力，能够高效地处理行政事务，并与其他部门紧密合作。
通过合理分配和管理资源，您将为畜牧场的顺利运营做出重要贡献。
牧场养殖人员岗位职责
牧场养殖人员岗位职责
牧场养殖人员岗位职责
一、职责范围
牧场养殖人员是牧场的基层管理人员，主要负责牧场的日常养殖生产工作。
具体职责如下：
1.负责牛舍、饲喂、日常清洁卫生等养殖工作。
2.监测食品安全和环境卫生，确保产品符合相关卫生标准及合法合规要求。
3.捕捉疾病和其他问题，并及时向上级汇报。
4.遵守相关安全、环保、质量控制及法律法规要求。
二、合法合规
1. 牧场养殖人员要严格遵守国家法律法规及相关行业规定，确保自己的工作符合合法合规要求。
2. 要求员工接受各个部门的培训，使员工能够理解和理解现行法律法规及公司内部规章制度。
三、公正公平
1. 秉承公正、透明、公平、公正、公开的原则，对待员工，保证员工的合法权益。
2. 鼓励员工分享经验和知识，避免信任危机和办公室政治。
四、切实可行
1. 在制定工作计划时，根据实际情况考虑人员和资源的状况，确保工作计划的可行性。
2. 改革现有制度，并采用新的制度来改善企业的发展，使制度更顺畅、更高效。
五、持续改进
1. 持续改进生产效率，并持续优化生产环境，提高产品质量和工作效率。
2. 改进建立对员工能力的判断机制和评估体系，制定优秀员工的奖励机制，提高员工的工作动力和士气。
以上是牧场养殖人员的职责范围及其相关要求。
企业负责人应保证员工理解该岗位职责的重要性，并实施必要的督导和监督机制，确保企业的正常运营。
牧场牧管科岗位说明书
牧场牧管科岗位说明书一、岗位概述牧场牧管科是负责牧场牧草资源的管理和养牛、养羊等畜牧业生产的科室，主要负责牧场的规划、建设和管理，养殖牲畜的饲养和繁殖工作，以及牧场土地的保护和可持续利用等任务。
二、岗位职责1. 草地资源管理：负责对牧场的草地资源进行管理和保护，制定科学的放牧和轮牧方案，保证草地的健康生长和利用率。
2. 牲畜饲养管理：负责牛、羊等畜牧业生产的饲养管理工作，包括饲料供给、生长发育监测、饲养环境的卫生保健等。
3. 繁殖管理：负责畜牧业生产中的繁殖管理工作，包括配种选种、繁殖技术的应用和管理等。
4. 牧场规划与建设：负责对牧场进行规划和建设管理工作，包括选址、设计、建设材料清单和施工进度等。
5. 土地资源利用：负责对牧场土地资源的调查和评估，制定土地保护和可持续利用的方案，保证土地资源的合理利用。
6. 疫病防控：负责牧场牲畜的疫病防控工作，包括疫苗接种、疾病监测和防疫措施等。
三、任职资格1. 本科及以上学历，畜牧兽医相关专业，具有畜牧兽医从业资格证书。
2. 具备牧场规划、养殖管理等方面的工作经验，熟悉牧场的管理规范和技术要求。
3. 具有良好的沟通能力和团队合作意识，具备较强的组织管理和协调能力。
4. 具有较强的抗压能力和责任心，能够适应农村环境和不定时加班的工作安排。
四、薪酬福利1. 底薪+绩效奖金：根据个人绩效和工作表现进行发放，发挥个人价值和潜能。
2. 五险一金：纳入城市社会保险体系，缴纳社会保险和住房公积金。
3. 带薪年假：享受带薪年假制度，根据工龄和公司规定进行调整。
4. 岗位晋升：具备岗位晋升的条件，公司将提供晋升机会和培训。
5. 健康体检：每年定期进行健康体检，保障员工身体健康。
6. 其他福利：公司将提供员工午餐、住宿补贴等福利，根据实际情况进行调整。
五、发展前景随着畜牧养殖业的快速发展，具备牧场牧管科技能和管理经验的人才将会越来越受到市场的重视。
在这个岗位上，有丰富的实践机会和发展空间，可以不断提升自己在畜牧业领域的专业技能和管理能力，有望在畜牧业生产管理、科研教学、企业经营管理等方面迅速成长和发展。
牧场员工的岗位职责
牧场员工的岗位职责职位概述牧场员工是负责管理和照顾牧场中的动物和设施的关键人员。
他们的主要职责是确保牧场运营的顺利进行，动物的健康和福利得到保障。
牧场员工需要有一定的动物管理知识和技能，并能胜任一系列与牧场运作相关的任务。
岗位职责动物照顾- 负责监测和确保动物的健康状况，包括饮食、运动和疾病预防控制。
- 给动物提供适当的饲料和水源，确保饲料质量和供应的充足性。
- 清洁动物的栖息地和设施，保持良好的卫生环境。
- 准备和分发草料、饲料和营养补充剂。
动物疾病控制- 监测动物的身体状况，及早发现和报告潜在的疾病或健康问题。
- 配合兽医进行动物疫苗接种、治疗和隔离。
- 遵循和执行动物防疫和疾病控制的协议和程序。
- 实施牧场动物的健康检查和疫情监测。
动物繁殖和繁育- 协助管理动物的繁殖计划和配种机会。
- 监测和记录动物的发情期和怀孕情况。
- 确保雌性动物在分娩和育儿期间得到适当的护理。
- 照看和培养出生的有幼崽动物。
设施维护和管理- 负责牧场设施的保养和维护，确保安全和卫生条件。
- 监测和维护牧场中的喂养设备、水源和其他相关设施。
- 管理动物饲养区域和禽舍的清理和消毒工作。
- 协助修理和维护农场设备和工具。
日常记录和报告- 记录动物的健康和行为信息，准确记录日常观察和管理活动。
- 提供定期或需要的报告，向管理层和兽医汇报动物和牧场的运作情况。
- 遵循和执行相关的文件和报表记录程序。
安全和环境保护- 遵守和执行工作场所的安全标准和规定。
- 协助保护和维护动物的自然环境和生态平衡。
- 遵循并实施环境保护和可持续发展的策略和措施。
- 防止疫病和动物逃逸对当地环境和社区造成的负面影响。
职位要求- 具备动物科学或相关领域的学术背景和专业知识。
- 必须具备动物管理和照顾的实际经验和技能。
- 熟悉动物疾病识别和控制的原则和程序。
- 具备良好的动物观察、记录和报告能力。
- 具备基本的维护和修理牧场设备的技能。
- 具备团队合作和良好的沟通能力。
牧场岗位职责
牧场岗位职责
牧场岗位主要负责畜牧业生产活动。
以下是一个牧场岗位的具
体职责描述：
1. 畜牧管理。
牧场岗位需要掌握畜牧体系的基本知识，包括饲养、繁殖和卫生管理等方面，并且需要掌握畜牧技术的操作方法和
操作规程，保证畜牧业生产的正常进行。
2. 疾病监测和预防。
牧场岗位需要监测和防止畜牧业的疾病发生、传播和蔓延，确保畜牧业生产的健康，防止疾病对畜牧业产生
不利影响。
3. 饲料管理。
牧场岗位需要科学、合理地配制饲料，保证畜牧
动物能够获得适当的营养和维生素，确保畜牧业生产的正常进行。
4. 环境监测和管理。
牧场岗位需要监测和管理畜牧生产的环境
条件，包括畜舍清洁、卫生、温度和湿度等方面，确保畜牧动物获
得良好的生产和生活环境。
5. 信息管理。
牧场岗位需要准确记录和统计畜牧业生产的各项
数据，包括饲料的使用量、畜牧动物的增长和繁殖情况等，为畜牧
业生产提供科学依据。
6. 维修工作。
牧场岗位需要维护和修理各种设备，包括饲料加
工设备、饲料传送设备和畜舍卫生设备等，确保设备的正常使用。
7. 管理员工。
牧场岗位需要管理和领导畜牧业员工，包括招聘、培训和评估员工，确保员工能够胜任工作，并为畜牧业生产贡献力量。
总体来看，牧场岗位是一个综合性比较强的岗位，需要掌握和
运用多个方面的知识和技能，如畜牧体系、畜牧技术、环境管理、
信息管理和人员管理等。
只有牧场岗位掌握了这些知识和技能，才能保证畜牧业生产的正常进行，为社会提供安全、优质的畜产品。
牧场工作人员岗位职责
牧场工作人员岗位职责一、挤奶工职责1、挤奶工必须提前半小时上岗，检查设备是否完好，工用具是否齐全等。
2、奶站工作人员上岗时间必须按要求着工衣。
3、严格按照挤奶操作程序进行挤奶。
4、挤奶时不许吸烟，以确保牛奶卫生。
5、挤完奶后，奶牛的出入要按顺序进行，挤奶工不得无故打牛。
6、运奶车运奶时，必须检查运奶车是否干净，如有水或杂质，应拒绝装车。
同时要做好奶车来去时间及运奶时的奶温、奶量标尺以及每天所收牛奶的收奶记录。
奶牛停产要及时作好记录，并建立奶牛投产档案。
7、挤奶完毕后，要及时清点工具，如发现丢失，及时查找原因并追回。
8、进奶站的奶牛必须有耳号，没有耳号及时补打耳号。
二、拉料工职责1、按照畜牧技术部门的饲料配方和各车间饲草料定额负责领料、调制、准时按质、按量分送。
2、饲料调制应遵守工艺规程进行操作，领发的饲料必须准确过称，防止短少和过量。
3、严格执行原料无霉变、无腐烂、无沙石、无异物方可拉进车间。
4、在拉运饲草过程中不丢失，不撒落。
5、拉运饲草料车辆要随时保养、维修，随时都处于良好状态。
6、保证饲草料在拉运过程中不受污染。
三、兽医岗位职责1、根据兽医条例负责拟定牛群保健措施，贯彻“预防为主”的方针，经场长批准执行，并经常检查、督促。
2、每年应对全场牛群进行二次以上的全面健康检查，并依据当地实际需要和防疫条例做好各种疫苗注射。
3、随时了解本地区及附近地区疫情情况，有危害可能时应采取紧急预防措施。
制定好预防紧急疫情的预防方案。
4、按照牛舍上槽时间每天深入检查卫生防疫制度及饲养管理情况，发现问题及时改进解决。
牛下槽要随时观察牛在运动场情况，发现病牛及时诊治并做好记录。
5、和畜牧人员拟定牛淘汰计划，对倒毙牛只应认真检查，解剖写出分析报告，如系责任事故，有权提出处理意见。
6、负责兽医资料收集、保管、使用，并经常分析提出建议，进行改进。
7、对兽医器械、药品有请求采购、使用职权，坚持每病兽医会诊制，由兽医负责人掌握执行，做好记录。
牧场岗位职责
一、场长职责规范：1. 负责牧场全面工作,在公司规定的用人指数内,合理安排各岗位员工，在权限范围内科学有效地组织与管理生产。
2. 负责监督执行牧场各项规章制度、操作规程和管理规范。
3。
制订并实施牧场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。
4。
定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评，根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退.5。
及时圆满地执行公司下达的各项任务，定期向公司有关领导汇报工作情况。
6. 努力学习,不断提高自身管理水平和业务能力。
定期对职工组织业务技术培训，提高牧场整体生产技术水平。
7. 历行增产节约,努力提高牧场经济效益.8。
安全生产、杜绝隐患。
二、技术员职责规范:1。
参与牛场全面生产技术管理，熟知牛场管理各环节的技术规范。
2. 负责各群牛的饲养管理，根据后备牛的生长发育状况及成母牛的产奶情况，依照营养标准，参考季节、胎次、泌乳月的变化，合理、及时地调整饲养方案。
3。
负责各群牛的饲料配给，发放饲料供应单，随时掌握每群牛的采食情况并记录在案。
4。
负责牛群周转工作。
记录牛场所有生产及技术资料。
5。
负责各种饲料的质量检测与控制。
6。
掌握牛只的体况评定方法，负责组织选种选配工作。
7. 熟悉牛场所有设备操作规程,并指导和监督操作人员正确使用。
8。
熟悉各类疾病的预防知识，根据情况进行疾病的预防.三、兽医职责规范：1. 负责牛群卫生保健、疾病监控与治疗、贯彻执行防疫制度、制订药械购置计划、填写病例和有关报表。
2。
合理安排不同季节、时期的工作重点，及时做好总结工作。
3。
每次上槽仔细巡视牛群,发现问题及时处理。
4。
认真细致地进行疾病诊治，充分利用化验室提供的科学数据。
遇到疑难病例，组织会诊，特殊病例要单独建病历。
认真做好发病，处方记录。
5。
及时向领导反馈场内存在的问题，提出合理化建议。
配合畜牧技术人员，共同搞好饲养管理。
贯彻“以防为主,防重于治”的方针。
6. 努力学习、钻研技术知识,不断提高技术水平。
牧场技术岗位职责
牧场技术岗位职责
牧场技术岗位职责主要负责牛、羊、猪、鸡等畜禽的管理、饲
养技术、疾病预防控制等工作。
具体包括以下职责：
1. 畜禽的饲养管理：制定畜禽饲料配方并进行料草配比，安排
饲养计划，认真执行，监督并指导养殖员的工作；
2. 畜禽疾病预防控制：对畜禽的防疫、免疫、消毒、治疗等工
作进行技术指导，及时排查和处理畜禽疾病问题，并制定防疫方案；
3. 畜禽养殖环境管理：定期进行畜禽圈舍的清洁卫生工作、粪
便处理、草坪管理等，保证畜禽生长环境良好，降低疾病的发生率；
4. 畜禽品种改良及繁殖：深入研究育种技术，对本地区畜禽繁
殖进行调查研究并提出改进建议，制定并实施畜禽品种改良方案，
提高畜禽品质及生产能力；
5. 畜禽营养保障：根据畜禽成长阶段，科学制定饲养计划，提
出饲养管理建议，为畜禽提供营养丰富、均衡的饲料，并进行饲料
的检测、分析和评估；
6. 畜禽生产效益分析：收集、整理、分析、归纳各项生产数据，编制畜禽生产报表，为决策提供依据，及时发掘有利因素，促进畜
禽生产效益的提高。
综上所述，牧场技术岗位职责不仅是对畜禽的饲养、管理、防
疫等技术进行指导，更是对于牧场的整体管控和运维，要制定长远
的发展规划并与农牧民进行交流合作，以期能够实现更高的生产效
益和更好的经济效益。
最新牧场岗位职责说明书(饲养员)
知识
技能
要求
1、具备饲养家禽基础管理能力；
2、熟悉牛精神状况观察；
3、熟悉肉质牛增肥技术。
工作时间
特征
上下班时间不固定、晚上应急能加班。
备注
牧场岗位职责说明书(饲养员)
岗位名称
饲养员
所在部门
生产运营部
直接上级
场长
直接下级
无
职等职级
主要工作协作关系
场长；（内部对上）
草料员、清洁员等；（内部横向）
基本职责与任务
一、职责与权力
1、负责牛场的饲养管理工作，保证牛正常的生长育肥；
2、根据喂养技术标准，按时按要求进行喂养管理；
二、工作内容与要求
1、在场长的领导下开展工作，做好牛的饲养管理工作；
2、熟悉牛生活习惯，掌握牛饲养管理的基本知识；
3、熟悉所后及时清扫食槽，把剩余草料装车运到指定位置，并定期刷洗和消毒食槽，保持食槽清洁卫生；
5、定期刷洗和消毒饮水槽，保持饮水槽清洁卫生；
6、观察牛群食欲和精神状况，发现异常及时向组长或兽医汇报；
7、配合兽医做好检疫、治疗等工作；
8、搞好所属卫生区卫生，防止饲料浪费；
绩效指标
关键绩效指标
定义、公式或说明
考核目标
1、按时按量喂养
2、做好管理卫生
职资格要求
年龄
与性别
年龄区间：25—55岁；
性别：性别不限；
其他：健康、形象佳
学历与
工作经验
学历要求：初中以上学历；
工作经验要求：从事畜牧、兽医、种植等相关工作经验；
技术资格：无。
能力要求
农牧公司内勤岗位说明书
一、岗位基本情况
岗位名称 直接上级 岗位编制 二、管理职能
农牧公司内勤 经理 1
所属部门 直接下级 薪酬结构
农牧公司
协助农牧公司经理做好场内外管理，协调处理农牧公司各项事宜；做好市场调研、办公室行文及后 勤管理。
三、职责与工作任务
职责描述：落实各项规章制度。
职责一
工作 任务
1、落实集团公司各项规章制度； 2、根据农牧公司实际情况制定各项规章制度并落实； 3、协调处理落实集团公司各项工作。
4、车辆维护保养。
四、任职条件
学历要求 中专、大专以上学历
性别要求
不限
专业要求
职业资格
专业知识 熟练操作各种办公设备；
所需能力 具备良好的沟通协调和管理能力；具备一定的公关能力；
工作经验 1年以上相关工作经验；Βιβλιοθήκη 五、职业发展晋升岗位
轮换岗位
职责描述：做好日常管理。
1、传达公司会议精神；召开农牧公司例会及会议纪要；
职责二
工作 2、做好OA工作汇报、资金计划、材料计划、月工作计划及费用报销工作； 任务 3、做好各单位肉蛋菜的统计工作；
4、办公室日常工作。
职责描述：后勤管理工作
1、日常接待工作及安全生产；
职责三
工作 2、办公用品、福利劳保发放工作； 任务 3、农场绿化及环境卫生工作；
牧场工作人员岗位职责
牧场工作人员岗位职责一、挤奶工职责1、挤奶工必须提前半小时上岗，检查设备是否完好，工用具是否齐全等。
2、奶站工作人员上岗时间必须按要求着工衣。
3、严格按照挤奶操作程序进行挤奶。
4、挤奶时不许吸烟，以确保牛奶卫生。
5、挤完奶后，奶牛的出入要按顺序进行，挤奶工不得无故打牛。
6、运奶车运奶时，必须检查运奶车是否干净，如有水或杂质，应拒绝装车。
同时要做好奶车来去时间及运奶时的奶温、奶量标尺以及每天所收牛奶的收奶记录。
奶牛停产要及时作好记录，并建立奶牛投产档案。
7、挤奶完毕后，要及时清点工具，如发现丢失，及时查找原因并追回。
8、进奶站的奶牛必须有耳号，没有耳号及时补打耳号。
二、拉料工职责1、按照畜牧技术部门的饲料配方和各车间饲草料定额负责领料、调制、准时按质、按量分送。
2、饲料调制应遵守工艺规程进行操作，领发的饲料必须准确过称，防止短少和过量。
3、严格执行原料无霉变、无腐烂、无沙石、无异物方可拉进车间。
4、在拉运饲草过程中不丢失，不撒落。
5、拉运饲草料车辆要随时保养、维修，随时都处于良好状态。
6、保证饲草料在拉运过程中不受污染。
三、兽医岗位职责1、根据兽医条例负责拟定牛群保健措施，贯彻〃预防为主〃的方针，经场长批准执行，并经常检查、督促。
2、每年应对全场牛群进行二次以上的全面健康检查，并依据当地实际需要和防疫条例做好各种疫苗注射。
3、随时了解本地区及附近地区疫情情况，有危害可能时应采取紧急预防措施。
制定好预防紧急疫情的预防方案。
4、按照牛舍上槽时间每天深入检查卫生防疫制度及饲养管理情况，发现问题及时改进解决。
牛下槽要随时观察牛在运动场情况，发现病牛及时诊治并做好记录。
5、和畜牧人员拟定牛淘汰计划，对倒毙牛只应认真检查，解剖写出分析报告，如系责任事故，有权提出处理意见。
6、负责兽医资料收集、保管、使用，并经常分析提出建议，进行改进。
7、对兽医器械、药品有请求采购、使用职权，坚持每病兽医会诊制，由兽医负责人掌握执行，做好记录。
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性别：性别不限；
其他：健康、形象佳
学历与
工作经验
学历要求：高中、中技以上学历，畜牧、兽医类相关专业；
工作经验要求：从事畜牧、兽医、种植等相关工作经验1年以上；
技术资格：畜牧、兽医资格证或多年畜牧业管理经验。
能力要求
1、具备良好的计划能力、沟通调节能力、实施运作能力；
2、具备计划组织协调能力。
知识
技能
要求
1、具备饲养家禽基础管理能力；
2、熟悉疫情控制方案；
3、熟悉肉质牛增肥技术。
工作时间
特征
上下班时间比较固定、周末或晚上应急能加班。
备注
4、对牛场的人员有举荐和建议权，对本单位基层人员有聘用权，对牛场职工有绝对指挥权；
5、对牛场的采购（包括饲料和设备及小型基建改造）需要提供采购计划，在经过公司审批后交由指定的采购人员采购，对低值易耗品（单件物品价值低于200元，总采购量不超过500元。）有采买权。对生产急需购买的小型设施和配件有先买后批权（指等审批手续就会影响正常生产的特殊情况下，但必须向主管领导电话沟通，同意后方可购买）。
定义、公式或说明
考核目标
1、育肥超标增重
2、成本考核
3、育肥存活率
4、安全事故
1、育肥超标增重=实际称重-标准增重
2、成本超标= 标准成本/实际成本
3、存活率=（月度病患死亡+月度病患宰杀）/总数量
4、安全事故0次；
1、月度增重36kg/头
2、成本指标不超过10%
3、存活率高于%
职资格要求
年龄
与性别
二、工作内容与要求
1、时召集牛场办公会，传达、贯彻、执行总部的决议和精神。适时召开场委会和工作例会，及时研究并解决牛场生产和经营中存在的问题
2、制定牛场的年、季、月生产经营计划，按时布置、检查、总结计划执行情况并及时向上级部门汇报。
3、做好牛场的生产管理和新技术、新工艺的实施应用，个控制生产成本，努力完成上级下达的生产指标和技术指标。
岗位名称
场长
所在部门
生产运营部
直接Байду номын сангаас级
生产运营经理
直接下级
饲养员、草料员、清洁员、炊事员等
职等职级
主要工作协作关系
部门部长经理（内部对上）；
基本职责与任务
一、职责与权力
1、在生产运营部的领导下开展工作，场长是牛场的第一责任人；
2、负责牛场的生产经营、行政管理的全面工作；
3、对牛场的安全、防疫、防火等工作负领导责任；
4、每月20号前做好下个月的采买计划，并报公司职能部门审批；
5、每日、每周向总部汇报牛场产量、牛群异动、牛奶销售等情况。月、季、年以报表的形式将以上数据资料报总部。
6、对生产一线的职工进行岗前培训，对技术人员进行业务培训，努力提高员工的业务水平和整体素质。
7、完成生产运营部交代的其它工作。
绩效指标
关键绩效指标