中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案

中道管理—经权之道篇讲义+试题答案

学习课程：中道管理—经权之道篇单选题1.《易经》是一个非常完整的思想体系，是中华文化的总源头之一，是世界上最早提出整体观的著作，《易经》包括回答：正确 A     A 天文 B 地理 C 人文 D 以上三项都是2.《易经》中的“不易”就是任何学科知识本身是有复杂体系的，都不是回答：正确 C     A 能掌握的 B 很难就能掌握的 C 很容易就能掌握的 D 很容易就不能掌握的3.老子认为一个只懂得变，而不懂得常，即“知变不知常”的人，最后结果是回答：正确 A  A 凶  B 吉  C 好  D 恶 4.“道”就是事物发展的客观规律，在管理学上，要讲究回答：正确 C  A M 理论  B 絜矩之道  C 经权之道  D 安人之道 5.变与不变是回答：正确 C  A 正确的  B 不对的  C 相对的  D 绝对的 6.上级的命令是“经”，自己的斟酌是回答：正确 C  A 经  B 絜  C 权  D 矩 7.判断下属对策好坏的标准在于回答：正确 D  A 政策是为别人还是为自己第 1 页共 25 页 B 对策是为别人还是为自己  C 政策是为公还是为私  D 对策是为公还是为私 8.经权中的“经”就是回答：正确 B  A 常识  B 共识  C 经验  D 经过 9.经和权合起来，叫做回答：正确 C  A 安人  B 絜矩  C 经权  D M 理论 10.较长时间、较多轻微的变，叫做回答：正确 A  A 微调  B 剧变  C 聚变  D 不变 11.变中之常叫做回答：正确 A  A 经  B 权  C 絜  D 矩 12.经权分离又叫回答：正确 D  A 权经  B 经权  C 经离  D 离经 13.权不多用，就是回答：正确 A  A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重  B 在权宜变通的时候，不可以损及他人  C 权不离经  D 经不离权 14.经权配合的基本原则是回答：正确 A 权可舍本第 2 页共 25 页 B 权不舍本  C 权不多用  D 权可多用 15.要尽量避免例外，最好的办法就是回答：正确 B  A 把“权”定得合理  B 把“经”定得合理  C 把“絜”定得合理  D 把“矩”定得合理第一讲经权是安人的方法(上)引言经是组织成员的共识权指配合时空的态度安人的经不应该常变安人的权要随时变动经权要以安人为目标安人有赖于持经达变引言《易经》是一个非常完整的思想体系，是中华文化的总源头之一，是世界上最早提出整体观的著作，其整体意识不断地被中国人发扬光大。

中道管理—经权之道篇

B 在权宜变通的时候，不可以损及他人
C 权不离经
D 经不离权
正确答案： A
×
A 合情
B 合适
C 合法
smallBulb D 合理
正确答案： D
14. 经权交集是
×
A 谨守分寸
B 具有弹性
smallBulb C15. 权不多用，就是
√
smallBulb A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重
smallBulb B 一旦抓到要领，会觉得《易经》非常简易
C 抓不到要领，会觉得《易经》非常简易
D 没有必要抓到要领，会觉得《易经》非常简易
正确答案： B
10. 不易的叫做阳，变易的叫做阴，一阴一阳之谓
√
A 阳
B 阴
C 路
smallBulb D 道
单选题
1. 老子认为一个只懂得变，而不懂得常，即“知变不知常”的人，最后结果是
√
smallBulb A 凶
B 吉
C 好
D 恶
正确答案： A
2. “道”就是事物发展的客观规律，在管理学上，要讲究
√
A M理论
B 絜矩之道
smallBulb C 经权之道
√
smallBulb A 谨守分寸
B 具有弹性
C 擅自变更
D 离经叛道
正确答案： A
6. 经权密切配合，要求上下必须目标
√
A 相抵触
smallBulb B 一致
C 不同
D 背道而驰
正确答案： B
7. 权不损人，就是
√
A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重

中道管理—絜矩之道篇课后测试

中道管理—絜矩之道篇课后测试测试成绩：100.0分。

恭喜您顺利通过考试！单选题1. 人最喜欢的是自动，而不是√A 变动B 不动C 自动D 被动正确答案： D2. 不能违背的道理叫做√A 经B 权C 絜D 矩正确答案： A3. 在多种选择中，选择认为最合理的那一种，这就是√A 推B 推拖拉C 拖D 拉正确答案： B4. 絜矩之道总是在提醒领导者，从事工商业的人更需要有√A 恩心B 良心C 仁心D 坏心正确答案： C5. 经权之道要凭良心，安人之道也要凭良心，而凭良心本身就是√A 成功之道B 安人之道C 絜矩之道D 经权之道正确答案： C6. 中国人强调√A 以人为本B 以事为本C 以物为本D 以神为本正确答案： A7. 阳奉阴违基本上是一种什么的不正当行为√A 落井下石B 狂妄自大C 假公济私D 投机取巧正确答案： D8. 絜矩是在法制规矩的许可范围内，自己审慎度量，决定合理的应变，规矩其实就是√A 制度B 规矩C 法律D 法规正确答案： A9. 中国人一生中四件事的先后顺序依次是√A 齐家→修身→治国→平天下B 修身→齐家→治国→平天下C 修身→齐家→平天下→治国D 平天下→齐家→治国→修身正确答案： B10. 絜矩之道就是√A 设身处地B 以人换人C 将心比心D 落井下石正确答案： C11. 人并不喜欢被动，恰恰相反，人是喜欢√A 自动的B 被动的C 要动的D 不动的正确答案： A12. 自动才会√A 勤劳工作B 推托工作C 敷衍工作D 不工作正确答案： A13. 西方人强调√A 以人为本B 以神为本C 以物为本D 以事为本正确答案： D14. 主管最糟糕的就是√A 把员工当领导来看B 把员工当员工来看C 把员工当主管来看D 把员工当亲人来看正确答案： C15. “絜”就是√A 审度B 国度C 法度D 经度正确答案： A。

中道管理—絜矩之道篇试题答案 (2)

学习课程：中道管理—絜矩之道篇单选题1.人最喜欢的是自动，而不是回答：正确1. A 变动2. B 不动3. C 自动4. D 被动2.中国人一生只做四件事，即回答：正确1. A 修、齐、养、平2. B 理、齐、治、平3. C 修、齐、治、平4. D 修、齐、治、责3.人生只做一件事，就是回答：正确1. A 在职场中修炼自己2. B 在商场中修炼自己3. C 在情场中修炼自己4. D 在战场中修炼自己4.管理的第一目标是回答：正确1. A 理人之道2. B 絜矩之道3. C 安人之道4. D 经权之道5.中国人强调回答：正确1. A 以人为本2. B 以事为本3. C 以物为本4. D 以神为本6.任何事情都要守规矩却又不能死守规矩，这就是回答：正确1. A 安人之道2. B 成功之道3. C 中庸之道4. D 经权之道7.M理论主张要让员工安心，就是回答：正确1. A 要让员工获得最小的自由2. B 要让员工获得最大的自由3. C 要让员工获得最大的快乐4. D 要让员工获得最小的快乐8.中国人一生中四件事的先后顺序依次是回答：正确1. A 齐家→修身→治国→平天下2. B 修身→齐家→治国→平天下3. C 修身→齐家→平天下→治国4. D 平天下→齐家→治国→修身9.经权的实质就是回答：正确1. A 要有所变2. B 要有所变有所不变3. C 要有所不变4. D 经济和权力10.絜矩之道总是在提醒领导者，从事科技的人更需要有回答：正确1. A 恩心2. B 坏心3. C 仁心4. D 良心11.自动才会回答：错误1. A 勤劳工作2. B 推托工作3. C 敷衍工作4. D 不工作12.很多主管到最后会被下属架空，主要的原因就是回答：正确1. A 主管没有抓住下属的情2. B 主管没有抓住下属的神3. C 主管没有抓住下属的人4. D 主管没有抓住下属的心13.西方人强调回答：错误1. A 以人为本2. B 以神为本3. C 以物为本4. D 以事为本14.絜矩之道的起点是回答：错误1. A 规范化2. B 制度化3. C 成本化4. D 流程化15.人和物不同，物是在人的无意识中自动，而人却应该回答：正确1. A 在自己的无意识中自动2. B 在自己的有意识中自动3. C 在自己的有意识中不动4. D 在自己的无意识中不动中道管理—絜矩之道篇第一讲中道管理概述【本讲重点】自己的意识产生自动行为要用感应的力量让他自动有感有应大家都乐于自动不施加任何压力才算自动用心来感应是有效的途径最好由上级先做好榜样喜欢自主害怕自动员工不可能完全听从命令，一切依组织的需要而行动，因为人都有自觉，人都需要自主。

中道管理-M理论及其运用试题答案

中道管理-M理论及其运用试题及答案一.单项选择题〔共20题，共100分〕1.西方文化归根结底强调的就是[5分]A. 共济B. 和睦C. 战争D. 竞争正确答复：D2.以下关于美式管理方式说法错误的选项是[5分]A. 喜欢随时跳槽B. 习惯于终身雇佣C. 重专业而不重人D. 将工作和休息截然分开正确答复：B3.日式管理方式诞生于[5分]A. 20世纪60年代B. 20世纪70年代C. 20世纪80年代D. 20世纪90年代正确答复：B4.安有多种状态，以下分类错误的选项是[5分]A. “小安〞与“大安〞B. “真安〞与“假安〞C. “虚安〞与“实安〞D. “寡安〞与“众安〞正确答复：B5.经权之道为[5分]A. 义B. 仁C. 礼D. 道正确答复：A6.美国哈佛大学教授罗斯伯格所做的著名研究是[5分]A. 马斯洛研究B. 桑霍研究C. 霍桑研究D. 伊藤诚研究正确答复：C7.管理观念产生于[5分]A. 管理行为B. 管理思想C. 管理理念D. 管理方式正确答复：A8.在?大学?的三大纲领中，第一大纲领是[5分]A. 亲疏有别、长幼无序B. 亲民C. 明明德D. 止于至善正确答复：C9.20世纪初期是以什么导向的时代[5分]A. 市场导向B. 生产导向C. 财务导向D. 销售导向正确答复：C10.中道管理思想体系是以什么为主轴[5分]A. 管理B. 中庸C. 方法D. 财务正确答复：B11.中华文化强调的是[5分]A. 战争B. 竞争C. 和谐与融合D. 作对正确答复：C12.以下关于日式管理方式说法错误的选项是[5分]A. 习惯于终身雇佣B. 工作本位C. 重专业而不重人D. 强调团队的作用正确答复：C13.？e矩之道为[5分]A. 仁B. 礼C. 义D. 道正确答复：B14.M理论是哪三个字的字首字母[5分]A. 人(Man)、方法(Method)与管理(Management)B. 材料(Material)、中庸(Medium)与管理(Management)C. 人(Man)、中庸(Medium)与管理(Management)D. 人(Man)、中庸(Medium)与财务(Money)正确答复：C15.在仁义礼三向度中，“礼〞即[5分]A. “制〞B. “道〞C. “礼〞D. “情〞正确答复：A16.管理原那么是[5分]A. 管理观念B. 安人的根据C. 管理行为D. 管理的依据正确答复：D17.美国管理科学之父[5分]A. 泰勒B. 彼得？杜拉克C. 亚当？斯密D. 乔治？华盛顿正确答复：A18.当今时代与过去最大的不同就是[5分]A. 知识的普及，资讯的丰富B. 人才的泛滥C. 科技的兴旺D. 交通的便捷正确答复：A19.所有分门别类的科学其最高点都叫[5分]A. 数学B. 哲学C. 物理学D. 社会学正确答复：B20.管理哲学是道，管理科学是[5分]A. 理B. 义C. 仁D. 术正确答复：D============ 此处为本试卷底部标志 ============(共20题，共100分)。

中道管理—絜矩之道篇+试题答案上课讲义

学习课程：中道管理—絜矩之道篇单选题1.人最喜欢的是自动，而不是回答：正确1. A 变动2. B 不动3. C 自动4. D 被动2.中国人一生只做四件事，即回答：正确1. A 修、齐、养、平2. B 理、齐、治、平3. C 修、齐、治、平4. D 修、齐、治、责3.人生只做一件事，就是回答：正确1. A 在职场中修炼自己2. B 在商场中修炼自己3. C 在情场中修炼自己4. D 在战场中修炼自己4.管理的第一目标是回答：正确1. A 理人之道2. B 絜矩之道3. C 安人之道4. D 经权之道5.中国人强调回答：正确1. A 以人为本2. B 以事为本3. C 以物为本4. D 以神为本6.任何事情都要守规矩却又不能死守规矩，这就是回答：正确1. A 安人之道2. B 成功之道3. C 中庸之道4. D 经权之道7.M理论主张要让员工安心，就是回答：正确1. A 要让员工获得最小的自由2. B 要让员工获得最大的自由3. C 要让员工获得最大的快乐4. D 要让员工获得最小的快乐8.中国人一生中四件事的先后顺序依次是回答：正确1. A 齐家→修身→治国→平天下2. B 修身→齐家→治国→平天下3. C 修身→齐家→平天下→治国4. D 平天下→齐家→治国→修身9.经权的实质就是回答：正确1. A 要有所变2. B 要有所变有所不变3. C 要有所不变4. D 经济和权力10.絜矩之道总是在提醒领导者，从事科技的人更需要有回答：正确1. A 恩心2. B 坏心3. C 仁心4. D 良心11.自动才会回答：错误1. A 勤劳工作2. B 推托工作3. C 敷衍工作4. D 不工作12.很多主管到最后会被下属架空，主要的原因就是回答：正确1. A 主管没有抓住下属的情2. B 主管没有抓住下属的神3. C 主管没有抓住下属的人4. D 主管没有抓住下属的心13.西方人强调回答：错误1. A 以人为本2. B 以神为本3. C 以物为本4. D 以事为本14.絜矩之道的起点是回答：错误1. A 规范化2. B 制度化3. C 成本化4. D 流程化15.人和物不同，物是在人的无意识中自动，而人却应该回答：正确1. A 在自己的无意识中自动2. B 在自己的有意识中自动3. C 在自己的有意识中不动4. D 在自己的无意识中不动中道管理—絜矩之道篇第一讲中道管理概述【本讲重点】自己的意识产生自动行为要用感应的力量让他自动有感有应大家都乐于自动不施加任何压力才算自动用心来感应是有效的途径最好由上级先做好榜样喜欢自主害怕自动员工不可能完全听从命令，一切依组织的需要而行动，因为人都有自觉，人都需要自主。

中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案

中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案单选题1. 不能违背的道理叫做√A经B权C絜D矩正确答案： A2. 变与不变是√A正确的B不对的C相对的D绝对的正确答案： C3. 相机而动，适时而变，最重要的是√A用神B用力C用脑D用心正确答案： D4. 经权密切配合，要求上下必须目标√A相抵触B一致C不同D背道而驰正确答案： B5. 权不损人，就是√A尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重B在权宜变通的时候，不可以损及他人C权不离经D经不离权正确答案： B6. 什么是确立某些经权配合的基本原则√A立经B为人C处事D立项正确答案： A7. 《易经》中的“变易”是指×A把容易变为不易B把不易变为容易C把难变为容易D把容易变为难正确答案： B8. 不易的叫做阳，变易的叫做阴，一阴一阳之谓√A阳B阴C路D道正确答案： D9. 经权中的“经”就是√A常识B共识C经验D经过正确答案： B10. 管理中安人的总原则×A不清楚B可变也可不变C可以随时变D永远不能变正确答案： D11. 经和权合起来，叫做√A安人B絜矩C经权D M理论正确答案： C12. 较长时间、较多轻微的变，叫做√A微调B剧变C聚变D不变正确答案： A13. 所谓中庸就是√A合情B合适C合法D合理正确答案： D14. 经权交集是×A谨守分寸B具有弹性C擅自变更D离经叛道正确答案： C15. 要尽量避免例外，最好的办法就是√A把“权”定得合理B把“经”定得合理C把“絜”定得合理D把“矩”定得合理正确答案： B。

中道管理---经权之道课后测试

中道管理---经权之道课后测试测试成绩：100.0分。

单选题1、《易经》中的“不易”就是任何学科知识本身是有复杂体系的，都不是（6.67 分）A 能掌握的B 很难就能掌握的✔ C 很容易就能掌握的D 很容易就不能掌握的正确答案:C2、“道”就是事物发展的客观规律，在管理学上，要讲究（6.67 分）A M理论B 絜矩之道✔ C 经权之道D 安人之道正确答案:C3、不能违背的道理叫做（6.67 分）✔ A 经B 权C 絜D 矩正确答案:A4、安人的原则不能变，但是安人的方法是（6.67 分）A 不清楚B 可变也可不变✔ C 经常要变的D 永远不能变正确答案:C5、相机而动，适时而变，最重要的是（6.67 分）A 用神B 用力C 用脑✔ D 用心正确答案:D6、上级的命令是“经”，自己的斟酌是（6.67 分）A 经✔ C 权D 矩正确答案:C7、判断下属对策好坏的标准在于（6.67 分）A 政策是为别人还是为自己B 对策是为别人还是为自己C 政策是为公还是为私✔ D 对策是为公还是为私正确答案:D8、经权密切配合，要求上下必须目标（6.67 分）A 相抵触✔ B 一致C 不同D 背道而驰正确答案:B9、权不损人，就是（6.67 分）A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重✔B 在权宜变通的时候，不可以损及他人C 权不离经D 经不离权正确答案:B10、经和权合起来，叫做（6.67 分）A 安人B 絜矩✔ C 经权D M理论正确答案:C11、较长时间、较多轻微的变，叫做（6.67 分）✔ A 微调B 剧变C 聚变D 不变正确答案:A12、变中之常叫做（6.67 分）✔ A 经B 权C 絜正确答案:A13、经权分离又叫（6.67 分）A 权经B 经权C 经离✔ D 离经正确答案:D14、权不多用，就是（6.67 分）✔ A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重B 在权宜变通的时候，不可以损及他人C 权不离经D 经不离权正确答案:A15、经权配合的基本原则是（6.62分）A 权可舍本✔ B 权不舍本C 权不多用D 权可多用正确答案:B。

时代光华学习课程：中道管理—安人之道篇测试题答案

学习课程：中道管理—安人之道篇单选题1.中国文化最大的特色是回答：错误正确C1. A 物理2. B 常理3. C 伦理4. D 道理2.西方人最重视“真”，一切以什么为主回答：正确1. A 真实2. B 虚伪3. C 欺骗4. D 真理3.中国式管理的重点是在回答：正确1. A 无层2. B 高层3. C 中层4. D 基层4.对员工的培训有不同的方法，其中采取什么方法效果非常明显回答：正确1. A 阅读图书2. B 参加公开课3. C 学习课程包4. D 以老促新5.管理的最高成就是回答：错误正确：B1. A 把家人都化成外人2. B 把外人都化成家人3. C 把对手都化成朋友4. D 把朋友都化成对手6.谁的态度决定企业的生死回答：正确1. A 员工2. B 股东3. C 社会4. D 客户7.安人之道的第一要项是回答：正确1. A 建立共识2. B 探究不安3. C 消除化解4. D 讲究方法8.良心就是要讲回答：错误1. A 常理2. B 道理3. C 道德4. D 物理9.中国式管理的最大特色是回答：正确1. A 凭爱心经营、凭良心管理2. B 凭良心经营、凭良知管理3. C 凭良心经营、凭爱心管理4. D 凭良心经营、凭良心管理10.伦理的本质是回答：正确1. A 一种合理公平的状态2. B 一种不合理公平的状态3. C 一种不合理不公平的状态4. D 一种合理不公平的状态11.企业主要依靠什么人来生存和发展回答：正确1. A 老顾客2. B 小顾客3. C 散客4. D 供应商12.企业根本的待客之道回答：正确1. A 心存侥幸，侮辱顾客2. B 心存侥幸，尊重顾客3. C 心存感谢，侮辱顾客4. D 心存感谢，尊重顾客13.美国式管理的重点是在回答：错误正确：高层1. A 中层2. B 基层3. C 高层4. D 无层14.有效的安人之道是回答：正确1. A 互动的2. B 不动的3. C 变动的4. D 颤动的15.国有企业和私营企业之间的根本区别是回答：正确1. A 国有企业应该只追求经济效益2. B 国有企业只要尽到社会责任就可以了3. C 国有企业只要创造利润就可以了4. D 国有企业不仅要创造利润，还要尽到社会责任。

中道管理—M理论及其运用讲义及试题答案

学习课程：中道管理—M理论及其运用单选题1.中华文化强调的是回答：正确A 战争B 竞争C 和谐与融合D 作对2.管理哲学即回答：正确A 管理之道B 安人之道C 絜矩之道D 经权之道3.20世纪初期是以什么导向的时代回答：正确A 市场导向B 生产导向C 财务导向D 销售导向4.在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是回答：正确A 亲疏有别、长幼无序B 亲民C 明明德D 止于至善5.对于约法三章理解错误的是回答：正确A 约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥B 约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

C 法令规定当然不可能只限于三条，但是按照优先顺序，把最重要的三条优先列举，才是掌握重点的管理。

D 要100%的掌握6.管理观念产生于回答：正确A 管理行为B 管理思想C 管理理念D 管理方式7.美国哈佛大学教授罗斯伯格所做的著名研究是回答：正确A 马斯洛研究B 桑霍研究C 霍桑研究D 伊藤诚研究8.经权之道为回答：正确A 义B 仁C 礼D 道9.西方文化归根结底强调的就是回答：正确A 共济B 和睦C 战争D 竞争10.管理哲学是道，管理科学是回答：正确A 理B 义C 仁D 术11.美国管理科学之父回答：正确A 泰勒B 彼得·杜拉克C 亚当·斯密D 乔治·华盛顿12.当今时代与过去最大的不同就是回答：正确A 知识的普及，资讯的丰富B 人才的泛滥C 科技的发达D 交通的便捷13.管理原则是回答：正确A 管理观念B 安人的根据C 管理行为D 管理的依据14.在X理论四个大的假设中，人的第一个天性就是回答：正确A 胁利诱能促使人达成组织目标B 渴望安全保障C 不愿担负责任D 好逸恶劳，不喜欢工作15.管理的最高目标是回答：正确A 经权B 安人C 絜矩D M理论1.管理哲学即回答：正确A 管理之道B 安人之道C 絜矩之道D 经权之道2.中道管理思想体系是以什么为主轴回答：正确A 管理B 中庸C 方法D 财务3.20世纪初期是以什么导向的时代回答：正确A 市场导向B 生产导向C 财务导向D 销售导向4.在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是回答：正确A 亲疏有别、长幼无序B 亲民C 明明德D 止于至善5.管理观念产生于回答：正确A 管理行为B 管理思想C 管理理念D 管理方式6.在仁义礼三向度中，“仁”即回答：正确A “道”B “制”C “礼”D “情”7.经权之道为回答：正确A 义B 仁C 礼D 道8.安有多种状态，下列分类错误的选项是回答：正确A “小安”与“大安”B “真安”与“假安”C “虚安”与“实安”D “寡安”与“众安”9.在所有的管理中，要以什么为本回答：正确A 人B 事C 物D 钱10.下列关于美式管理方式说法错误的选项是回答：正确A 喜欢随时跳槽B 习惯于终身雇佣C 重专业而不重人D 将工作和休息截然分开11.1920年以后是以什么导向的时代回答：正确A 财务导向B 生产导向C 市场导向D 销售导向12.美国管理科学之父回答：正确A 泰勒B 彼得·杜拉克C 亚当·斯密D 乔治·华盛顿13.当今时代与过去最大的不同就是回答：正确A 知识的普及，资讯的丰富B 人才的泛滥C 科技的发达D 交通的便捷14.管理原则是回答：正确A 管理观念B 安人的根据C 管理行为D 管理的依据15.M理论是哪三个字的字首字母回答：正确A 人(Man)、方法(Method)与管理(Management)B 材料(Material)、中庸(Medium)与管理(Management)C 人(Man)、中庸(Medium)与管理(Management)D 人(Man)、中庸(Medium)与财务(Money)第一讲中道管理的思想体系《庄子·秋水篇》一则寓言管理有两个不同层次管理哲学即管理之道M理论代表管理哲学主要依据是大学之道管理的最高指导原则很多企业的经营管理者都很关心，中国的管理学有没有一个完整的思想体系，答案是肯定的。

中道管理—絜矩之道篇试题答案

单选题1.人生只做一件事，就是回答：正确1. A 在职场中修炼自己2. B 在商场中修炼自己3. C 在情场中修炼自己4. D 在战场中修炼自己2.管理的第一目标是回答：正确1. A 理人之道2. B 絜矩之道3. C 安人之道4. D 经权之道3.絜矩之道总是在提醒领导者，从事工商业的人更需要有回答：正确1. A 恩心2. B 良心3. C 仁心4. D 坏心4.经权之道要凭良心，安人之道也要凭良心，而凭良心本身就是回答：正确1. A 成功之道2. B 安人之道3. C 絜矩之道4. D 经权之道5.絜矩之道大部分都在讲回答：正确1. A 有东西2. B 没有东西3. C 有形的东西4. D 无形的东西6.阳奉阴违基本上是一种什么的不正当行为回答：正确1. A 落井下石2. B 狂妄自大3. C 假公济私4. D 投机取巧7.“矩”就是回答：正确1. A 制度2. B 规矩3. C 承诺4. D 要义8.M理论主张要让员工安心，就是回答：正确1. A 要让员工获得最小的自由2. B 要让员工获得最大的自由3. C 要让员工获得最大的快乐4. D 要让员工获得最小的快乐9.絜矩是在法制规矩的许可范围内，自己审慎度量，决定合理的应变，规矩其实就是回答：正确1. A 制度2. B 规矩3. C 法律4. D 法规10.经权的实质就是回答：正确1. A 要有所变2. B 要有所变有所不变3. C 要有所不变4. D 经济和权力11.絜矩之道就是回答：正确1. A 设身处地2. B 以人换人3. C 将心比心4. D 落井下石12.人并不喜欢被动，恰恰相反，人是喜欢回答：正确1. A 自动的2. B 被动的3. C 要动的4. D 不动的13.很多主管到最后会被下属架空，主要的原因就是回答：正确1. A 主管没有抓住下属的情2. B 主管没有抓住下属的神3. C 主管没有抓住下属的人4. D 主管没有抓住下属的心14.西方人强调回答：正确1. A 以人为本2. B 以神为本3. C 以物为本4. D 以事为本15.人和物不同，物是在人的无意识中自动，而人却应该回答：正确1. A 在自己的无意识中自动2. B 在自己的有意识中自动3. C 在自己的有意识中不动4. D 在自己的无意识中不动出师表两汉：诸葛亮先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。

中道管理—M理试题2

回答：正确学习课程：中道管理一M 理论及其运用中道管理一M 理论及其运用单选题1.下列关于日式管理方式说法错误的选项是回答：正确 1. A 「习惯于终身雇佣c2.B 工作本位 3.C * 重专业而不重人 4.D r 强调团队的作用 2. 中道管理思想体系是以什么为主轴C1. A 管理2.B 中庸3. C 「方法 r4.D 财务 3.在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是回答：正确 1. A 厂亲疏有别、长幼无序2. r B亲民 3. C 明明德4. r D止于至善 4. 对于约法三章理解错误的是回答：正确r1. A 约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥r2. B 约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

3. C “ 法令规定当然不可能只限于三条，但是按照优先顺序，把最重要的三条优先列举，才是掌握重点的管理。

5.管理观念产生于回答：正确 1. A 喜欢随时跳槽1.A “ 管理行为 2.B 厂管理思想 3.C 厂管理理念 4.D r 管理方式6. 美国哈佛大学教授罗斯伯格所做的著名研究是回答：正确 1.A 「马斯洛研究 2.B “ 桑霍研究3.C * 霍桑研究 4.D r 伊藤诚研究7. 经权之道为回答：正确义 1. A2.B 厂仁 3. C 厂礼4. D 厂道8. 在所有的管理中，要以什么为本回答：正确 1.A 人 2.B 「事r 皿 3.C 物 4.D r 钱9. 下列关于美式管理方式说法错误的选项是回答：正确 2.B “ 习惯于终身雇佣 3.C 「重专业而不重人4. D将工作和休息截然分开10. 管理哲学是道，管理科学是回答：正确1.A厂理2.B r义3.C r仁4.D术11.当今时代与过去最大的不同就是回答：正确1. A “知识的普及，资讯的丰富2. B 「人才的泛滥3. C「科技的发达r4. D 交通的便捷12. 管理原则是回答：正确1. A「管理观念2. B 「安人的根据C3. C 管理行为4. D 管理的依据13. 在X理论四个大的假设中，人的第一个天性就是回答：正确1. A「胁利诱能促使人达成组织目标r2. B 渴望安全保障3. C 不愿担负责任4.D好逸恶劳，不喜欢工作14.M理论是哪三个字的字首字母回答 :正确1.A r人(Man)、方法(Method)与管理(Management)2.B r材料(Material)、中庸(Medium)与管理(Management)3.C a人(Man)、中庸(Medium)与管理(Management)4.D r人(Man)、中庸(Medium)与财务(Money) 15.絜矩之道为回答：正确1.A r仁2.B礼3.C r义4.D r道1. 现代管理学起源于回答：正确r “1. A 中国r —2. B 日本3. C「德国a4. D美国2. 西方管理思想将做人与做事分开，做人叫人际关系，做事叫回答：正确1. A绩效管理2. B「成本管理r3. C 财务管理4. D " 成本管理3. 中道管理思想体系是以什么为主轴回答：正确r 用中庸 1.A 管理 2.B 3.C 「方法 4.D r 财务4. 在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是回答：正确 1.A 「亲疏有别、长幼无序 2.B 「亲民 3.C 护明明德4. D ' 止于至善5. 对于约法三章理解错误的是回答：正确 1.A 「约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥 2.B 「约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

中道管理—M理论及其运用讲义及试题答案

学习课程：中道管理—M理论及其运用单选题正确1.现代管理学起源于D1 A 中国2 B 日本3 C 德国4 D 美国正确2.管理哲学即A5 A 管理之道6 B 安人之道7 C 絜矩之道8 D 经权之道正确3.20世纪初期是以什么导向的时代C9 A 市场导向10 B 生产导向11 C 财务导向12 D 销售导向正确4.在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是C13 A 亲疏有别、长幼无序14 B 亲民15 C 明明德16 D 止于至善正确5.对于约法三章理解错误的是D17 A 约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥18 B 约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

19 C 法令规定当然不可能只限于三条，但是按照优先顺序，把最重要的三条优先列举，才是掌握重点的管理。

20 D 要100%的掌握正确6.经权之道为A21 A 义22 B 仁23 C 礼24 D 道正确7.安有多种状态，下列分类错误的选项是B25 A “小安”与“大安”26 B “真安”与“假安”27 C “虚安”与“实安”28 D “寡安”与“众安”正确8.所有分门别类的科学其最高点都叫B29 A 数学30 B 哲学31 C 物理学32 D 社会学正确9.管理哲学是道，管理科学是D33 A 理34 B 义35 C 仁36 D 术正确10.日本的经济发展是D37 A 日本管理哲学与美国现代化管理科学相结合的成果38 B 日本管理哲学与西方现代化管理科学相结合的成果39 C 中国管理哲学与美国现代化管理科学相结合的成果40 D 中国管理哲学与西方现代化管理科学相结合的成果正确11.当今时代与过去最大的不同就是Q41 A 知识的普及，资讯的丰富42 B 人才的泛滥43 C 科技的发达44 D 交通的便捷正确12.在X理论四个大的假设中，人的第一个天性就是D45 A 威胁利诱能促使人达成组织目标46 B 渴望安全保障47 C 不愿担负责任48 D 好逸恶劳，不喜欢工作正确13.在仁义礼三向度中，“礼”即A49 A “制”50 B “道”51 C “礼”52 D “情”正确14.絜矩之道为B53 A 仁54 B 礼55 C 义56 D 道正确15.管理的最高目标是B57 A 经权58 B 安人59 C 絜矩60 D M理论1.中华文化强调的是回答：正确A 战争B 竞争C 和谐与融合D 作对2.管理哲学即回答：正确A 管理之道B 安人之道C 絜矩之道D 经权之道3.20世纪初期是以什么导向的时代回答：正确A 市场导向B 生产导向C 财务导向D 销售导向4.在《大学》的三大纲领中，第一大纲领是回答：正确A 亲疏有别、长幼无序B 亲民C 明明德D 止于至善5.对于约法三章理解错误的是回答：正确A 约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥B 约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

中道管理—M理论及其运用100分答案

中道管理—M理论及其运用100分答案测试成绩：100分。

恭喜您顺利通过考试！单选题1. 西方管理思想将做人与做事分开，做人叫人际关系，做事叫√A绩效管理B成本管理C财务管理D成本管理正确答案：A2. 中华文化强调的是√A战争B竞争C和谐与融合D作对正确答案：C3. 对于约法三章理解错误的是√A约法三章就是要抓到重点，将不重要的方面让员工自己去发挥B约法三章要让下属容易了解、容易记忆、容易执行。

C法令规定当然不可能只限于三条，但是按照优先顺序，把最重要的三条优先列举，才是掌握重点的管理。

D要100%的掌握正确答案：D4. 管理观念产生于√A管理行为B管理思想C管理理念D管理方式正确答案：A5. 美国哈佛大学教授罗斯伯格所做的著名研究是√A马斯洛研究B桑霍研究C霍桑研究D伊藤诚研究正确答案：C6. 在仁义礼三向度中，“仁”即√A“道”B“制”C“礼”D“情”正确答案：D7. 经权之道为√A义B仁C礼D道正确答案：A8. 安有多种状态，下列分类错误的选项是√A“小安”与“大安”B“真安”与“假安”C“虚安”与“实安”D“寡安”与“众安”正确答案：B9. 管理哲学是道，管理科学是√A理B义C仁D术正确答案：D10. 1920年以后是以什么导向的时代√A财务导向B生产导向C市场导向D销售导向正确答案：C11. 日本的经济发展是√A日本管理哲学与美国现代化管理科学相结合的成果B日本管理哲学与西方现代化管理科学相结合的成果C中国管理哲学与美国现代化管理科学相结合的成果D中国管理哲学与西方现代化管理科学相结合的成果正确答案：D12. 美国管理科学之父√A泰勒B彼得·杜拉克C亚当·斯密D乔治·华盛顿正确答案：A13. 管理原则是√A管理观念B安人的根据C管理行为D管理的依据正确答案：D14. 在X理论四个大的假设中，人的第一个天性就是√A威胁利诱能促使人达成组织目标B渴望安全保障C不愿担负责任D好逸恶劳，不喜欢工作正确答案：D15. 在仁义礼三向度中，“礼”即√A“制”B“道”C“礼”D“情”正确答案：A。

中道管理—絜矩之道篇测试

中道管理—絜矩之道篇• 1.课前测试课后测试测试成绩：93.33分。

恭喜您顺利通过考试！单选题•1、人最喜欢的是自动，而不是（6.67 分）A变动B不动C自动被动正确答案:D•2、中国人一生只做四件事，即（6.67 分）A修、齐、养、平B理、齐、治、平修、齐、治、平D修、齐、治、责正确答案:C•3、人生只做一件事，就是（6.67 分）在职场中修炼自己B在商场中修炼自己C在情场中修炼自己在战场中修炼自己正确答案:A•4、不能违背的道理叫做（6.67 分）经B权C絜D矩正确答案:A•5、在多种选择中，选择认为最合理的那一种，这就是（6.67 分）A推推拖拉C拖D拉正确答案:B•6、阳奉阴违基本上是一种什么的不正当行为（6.67 分）A落井下石B狂妄自大C假公济私投机取巧正确答案:D•7、“矩”就是（6.67 分）制度规矩C承诺D要义正确答案:B•8、M理论主张要让员工安心，就是（6.67 分）A要让员工获得最小的自由要让员工获得最大的自由C要让员工获得最大的快乐D要让员工获得最小的快乐正确答案:B•9、絜矩是在法制规矩的许可范围内，自己审慎度量，决定合理的应变，规矩其实就是（6.67 分）制度B规矩C法律D法规正确答案:A•10、中国人一生中四件事的先后顺序依次是（6.67 分）A齐家→修身→治国→平天下修身→齐家→治国→平天下C修身→齐家→平天下→治国D平天下→齐家→治国→修身正确答案:B•11、絜矩之道就是（6.67 分）A设身处地B以人换人将心比心D落井下石正确答案:C•12、人并不喜欢被动，恰恰相反，人是喜欢（6.67 分）自动的B被动的C要动的D不动的正确答案:A•13、很多主管到最后会被下属架空，主要的原因就是（6.67 分）A主管没有抓住下属的情B主管没有抓住下属的神C主管没有抓住下属的人主管没有抓住下属的心正确答案:D•14、主管最糟糕的就是（6.67 分）A把员工当领导来看B把员工当员工来看把员工当主管来看D把员工当亲人来看正确答案:C•15、人和物不同，物是在人的无意识中自动，而人却应该（6.62分）A在自己的无意识中自动在自己的有意识中自动C在自己的有意识中不动D在自己的无意识中不动正确答案:B。

中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案

中道管理—经权之道篇课后测试题目及答案单选题1. 不能违背的道理叫做 √A 经B 权C 絜D 矩正确答案： A2. 变与不变是 √A 正确的B 不对的C 相对的D 绝对的正确答案： C3. 相机而动，适时而变，最重要的是 √A 用神B 用力C 用脑D 用心正确答案： D4. 经权密切配合，要求上下必须目标 √A 相抵触B 一致C 不同D 背道而驰正确答案： B5. 权不损人，就是 √A 尽量减少权宜的措施，以减少例外的比重B 在权宜变通的时候，不可以损及他人C 权不离经D 经不离权正确答案： B6. 什么是确立某些经权配合的基本原则 √A 立经B 为人C 处事D 立项正确答案： A7. 《易经》中的“变易”是指 ×A 把容易变为不易B 把不易变为容易C 把难变为容易D 把容易变为难正确答案： B8. 不易的叫做阳，变易的叫做阴，一阴一阳之谓 √A 阳B 阴C 路D 道正确答案： D9. 经权中的“经”就是 √A 常识B 共识C 经验D 经过正确答案： B10. 管理中安人的总原则 ×A 不清楚B 可变也可不变C 可以随时变D 永远不能变正确答案： D11. 经和权合起来，叫做 √A 安人B 絜矩C 经权D M理论正确答案： C12. 较长时间、较多轻微的变，叫做 √A 微调B 剧变C 聚变D 不变正确答案： A13. 所谓中庸就是 √A 合情B 合适C 合法D 合理正确答案： D14. 经权交集是 ×A 谨守分寸B 具有弹性C 擅自变更D 离经叛道正确答案： C15. 要尽量避免例外，最好的办法就是 √A 把“权”定得合理B 把“经”定得合理C 把“絜”定得合理D 把“矩”定得合理正确答案： B。

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