设计院保密管理制度.
设计院保密管理制度模版（4篇）
设计院保密管理制度模版第一章总则第一条设计院保密管理制度是为了加强设计院的保密工作，保障国家机密、商业秘密和个人隐私的安全，保护设计院的创新成果、商业机密及其他重要信息的安全。
第二条设计院保密管理制度适用于设计院内的所有人员和工作单位。
第三条设计院保密管理制度的基本原则是“慎密性、必要性、平等性、实效性”。
第四条设计院保密管理制度的任务是：（一）建立和完善保密管理机构和相关制度，确保保密工作的开展；（二）制定并完善保密工作的规章制度，确保保密规定的实施；（三）加强对涉密信息的收集、处理、传输和存储的管控；（四）加强设计院内部对保密工作的宣传教育，提高保密意识和技能；（五）建立保密检查和评估机制，保证保密工作的质量和效果。
第二章保密责任和义务第五条设计院内的所有人员都有保密的责任和义务，必须保护国家的利益和安全，保护设计院的商业机密和个人隐私。
第六条设计院内的领导干部是保密工作的责任人，必须始终保持高度的保密意识，确保设计院的保密工作落实到位。
设计院领导干部要带头执行保密规定，对保密工作负有领导责任。
第七条设计院内的职工和外聘人员都要遵守保密规定，保护设计院的商业机密和涉密信息安全。
对违反保密规定的人员，设计院将依法追究责任。
第八条设计院内的人员在离职前必须签署保密协议，保证不泄露设计院的商业机密和涉密信息。
离职人员必须将涉密信息清空或交还给设计院。
第九条设计院内的人员发现保密违规行为时，有义务及时向保密部门报告，进行保密事件的调查和处理。
第十条设计院内的人员要参加保密宣传教育和培训，提高保密意识和技能。
第三章保密制度和措施第十一条设计院要建立和完善保密管理制度和措施，确保保密工作的开展。
第十二条设计院要建立完善的涉密信息的登记管理制度，对设计院的涉密信息进行统一管理。
设计院要加强对涉密信息的采集、处理、传输和存储的管控，确保信息的机密性、完整性和可用性。
第十三条设计院要建立完善的保密文件和设备管理制度，对保密文件和设备进行管理和控制。
设计院保密管理制度范本
设计院保密管理制度范本第一章总则第一条为规范设计院内保密工作，保护国家科研成果和国家利益，确保科研项目的顺利实施和技术成果的有效运用，保障国家安全和社会稳定，制定本制度。
第二条设计院保密管理制度（以下简称“本制度”）适用于设计院内所有人员，包括职工、研究人员、顾问、访问学者等。
第三条本制度的主要任务是：加强设计院内保密工作，建立健全保密制度，加大保密意识和保密能力培养力度，全面强化保密工作的实施。
第四条设计院要建立健全保密责任制，严格保密工作责任追究制度，加强保密培训和考察，做好保密工作的组织、领导和监督工作。
第二章保密责任第五条保密责任是设计院人员的法定义务，每个人必须自觉履行保密责任，切实做到保守国家秘密、设计院秘密和个人隐私。
第六条设计院负责人是第一责任人，应当切实履行保密工作的领导责任。
制定并组织实施本院的保密制度，确保其落实到位。
第七条设计院全体职工都有保守国家秘密、设计院秘密和个人隐私的义务，不得泄露关于国家秘密、设计院秘密和个人隐私的任何信息。
第八条设计院成员参加涉密活动时，应当签订保密承诺书，并遵守相应的保密规定。
第九条设计院人员在担任涉密项目组成员或参与其他涉密工作时，应当经过层层审批，取得相应的安全许可，确保信息的安全。
第三章保密措施第十条设计院应当建设完善的保密管理体系，制定相应的保密制度和保密规章，确保设计院内部的信息安全。
第十一条设计院要建立健全保密审查制度，对涉密信息的传递、处理和存储进行严格审查和监控，保证信息的保密性。
第十二条设计院应当加强对技术设备和系统的安全防护，避免外部人员非法获取设计院的机密信息。
第十三条设计院要建立健全涉密信息的传递和共享管理制度，确保信息传递和共享的安全性和有效性。
第十四条设计院应当加强对进出设计院场所的人员和物品安全检查，防范和制止非法侵入行为。
第四章保密培训第十五条设计院应当定期组织保密培训活动，提高员工的保密意识和保密能力。
第十六条设计院要根据员工的工作需要和保密岗位的特殊要求，制定相应的培训计划，并确保培训的有效性。
设计院保密管理制度
设计院保密管理制度
保密管理制度是指设计院对于涉及到的项目、技术、商业机密等信息进行保密管理的一系列规定和措施。
下面是一个设计院保密管理制度的示例：
1. 保密意识：设计院的员工都应具备保密意识，严守保密工作纪律，并签署保密承诺书。
2. 保密责任：设计院内设保密工作组织，负责保密事务的组织和管理，明确保密责任人，并定期开展保密培训和教育。
3. 保密审查：设计院在接受项目合作或雇佣人员时，必须进行保密审查，对涉密项目和保密资料进行审查和审批。
4. 保密控制：设计院要建立完善的保密控制制度，包括电子设备、网络、文件柜等保密设施的设立和使用管理，确保保密资料的安全。
5. 保密标识：设计院应对涉密文件和资料进行严格的标识管理，采取标签、密封、编号等措施，确保标识清晰、不易伪造。
6. 保密传输：设计院内部和与外界的通信传递涉密信息时，应采取加密、专用通道等保密措施，防止信息泄密。
7. 保密存储：设计院应建立安全的保密存储体系，设立密室、防火库等保密存储设施，并定期进行保密存储设施的检查和维护。
8. 保密销毁：设计院在废弃或归档涉密文件和资料时，应进行彻底的保密销毁，确保信息不会被恢复和泄露。
9. 保密监督：设计院应建立保密监督机制，由专门的保密管理人员对保密工作进行监督和检查，并及时发现和纠正保密漏洞。
10. 泄密处罚：对于违反保密规定的人员，设计院将依法追究责任，给予相应的处罚，包括警告、停职、解聘等。
2023年设计院保密管理制度
2023年设计院保密管理制度第一章总则为加强对设计院机密信息的保护，促进科研和技术成果的创新应用，根据有关法律、法规和规章制度，结合设计院的实际情况，制定本管理制度。
第二章保密管理的基本原则1. 保密工作必须贯彻法律法规，坚持国家概念优先，坚持国家利益至上的原则。
2. 保密工作必须遵循实事求是、科学发展观，保持开放、自由的科研环境。
3. 保密工作必须坚持严格保密和科学控制相结合的原则，确保信息的安全和正常的科研活动的开展。
第三章保密等级制度根据信息的重要程度和涉密的程度，将设计院的机密信息分为不同的保密等级，并对每个等级的信息进行相应的管理和保护。
1. 绝密级：对国家安全、经济社会发展、国家荣誉和人民生命财产安全可能造成严重损害的机密信息。
2. 机密级：对国家安全、经济社会发展、国家荣誉和人民生命财产安全可能造成损害的机密信息。
3. 秘密级：对国家经济建设、科学技术发展、军事建设或其他重要事项可能造成损害的机密信息。
4. 内部级：对公司内部经营管理、科研活动和人事管理等工作具有重要意义的机密信息。
第四章保密责任1. 设计院领导层应当高度重视保密工作，明确保密责任，确保保密工作的顺利进行。
2. 设计院的每个员工都应当保守机密信息，严守保密纪律，不得泄露或传播机密信息。
3. 设计院内设保密委员会，负责组织开展保密工作，制定具体的保密措施和标准。
第五章保密措施1. 设计院应建立健全信息系统安全保护制度，采取技术手段和管理措施，确保信息的安全和不被非法获取。
2. 设计院应加强对外部单位和人员的管理，特别是与其合作的单位和人员，对其签订保密协议，明确保密责任和义务。
3. 设计院应通过加强员工培训和宣传教育，提高员工的保密意识和能力。
第六章处罚措施对违反保密规定的人员，根据情节轻重，进行相应的处罚。
情节严重的，追究法律责任。
第七章监督和检查设计院应建立保密管理监督机制，定期进行保密检查，发现问题及时纠正，并且对重大泄密事件进行调查和处理。
设计院保密管理制度范本(三篇)
设计院保密管理制度范本第一章总则第一条为了加强对设计院涉密工作的管理，维护国家及公司的利益，制定本保密管理制度。
第二条本保密管理制度适用于设计院的涉密工作，包括但不限于设计信息、技术资料、知识产权等。
第三条设计院涉密工作必须严格遵守国家的保密法律法规和有关规定，加强保密意识，确保设计院的信息安全和技术保密。
第四条设计院应当建立健全保密管理制度，明确保密责任，完善保密措施，保证设计院的信息和资料的安全。
第二章保密责任第五条设计院应当明确保密工作的组织领导和责任人，并落实相应的保密制度和措施。
第六条设计院领导对保密工作负有主体责任，应当严格要求下属单位和个人遵守保密法律法规和规定。
第七条设计院各级领导和相关工作人员应当具备保密工作的相关知识和技能，加强自身的保密意识和保密管理能力。
第八条设计院应当根据工作特点，明确各个岗位的保密责任和权限，并落实到位。
第三章保密控制第九条设计院应当对设计信息、技术资料等涉密内容进行分类管理，分级分密，确保不同级别的保密信息得到相应的控制和保护。
第十条设计院应当建立保密审查机制，对涉密事项进行审查，确保信息的安全性和可控性。
第十一条设计院应当加强对涉密人员的管理，规范涉密人员的行为，确保他们不泄露涉密信息。
第十二条设计院应当建立完善的信息安全系统，确保信息的存储、传输和使用的安全性。
第四章保密教育第十三条设计院应当定期组织涉密培训，提高全体员工的保密意识和保密技能。
第十四条设计院应当加强保密宣传，增强员工对保密工作的重视和理解。
第十五条设计院应当建立保密检查和考核制度，对保密工作进行评估和监督。
第五章泄密处理第十六条对于泄密行为，设计院应当根据相关规定进行处理，追究责任。
第十七条设计院在发现涉密信息泄露事件后，应当及时采取应急措施，保护信息的安全。
第十八条设计院应当配备专门的泄密处理人员，对泄密事件进行调查和处理。
第十九条设计院应当及时向上级主管部门和相关部门报告泄密事件，并按照要求协助调查。
设计院保密管理制度
设计院保密管理制度保密管理制度第一章总则第一条为加强设计院的保密工作，确保国家机密、商业机密和个人隐私的安全，制定本保密管理制度。
第二条本制度适用于设计院内部所有人员，包括雇员、实习生、外聘人员等。
第三条保密管理是设计院的法定责任，任何人不得泄露、散布、篡改或滥用任何机密信息。
第四条保密管理工作应当遵循法律法规、相关政策和设计院的规章制度。
第五条任何人有权举报违反保密规定的行为，设计院将严肃处理并追究相关责任。
第二章保密责任第六条设计院所有人员应当具备保密意识，遵守保密规定，严守保密责任。
第七条设计院领导应当确保保密工作的顺利开展，并划定相关责任区域。
第八条设计院的项目负责人应当对项目相关的保密工作负责，并与参与项目的人员签订保密协议。
第九条所有与设计院有合约关系的外部合作伙伴，应当签署保密协议并遵守保密要求。
第十条设计院的保密工作人员应当具备专业的保密知识和技能，并保持保密技术的更新。
第三章保密制度第十一条保密责任人应当按照设计院的要求，制定和实施保密计划，确保要保护的信息的安全性。
第十二条设计院应当建立保密档案管理制度，对涉密文件进行分类、编号、存储和管理，并确保档案的安全性和使用限制。
第十三条设计院应当对新进员工进行保密培训，使其了解保密规定和工作要求。
第十四条保密工作人员应当定期进行保密风险评估，并采取相应的措施进行保密防护。
第十五条设计院应当建立报告和处置泄密事件的制度，并及时向上级机关报告。
第十六条设计院应当建立反间谍和保密宣传教育制度，提高全员的保密意识。
第十七条对于保密工作中发现的问题和违规行为，设计院应当及时追究责任，并采取相应的纠正措施。
第四章泄密与处罚第十八条任何设计院员工不得在未经授权的情况下擅自将机密信息外泄或透露给未授权的人员。
第十九条泄露机密信息的设计院员工将要受到纪律处分，并可能追究刑事责任。
第二十条对于泄露商业机密的设计院员工，将会遭受法律诉讼，并可能承担经济和信誉的损失。
设计院保密管理制度(4篇)
设计院保密管理制度一、设计院印章指设计院公章、合同章、财务章及资质章，公章、资质章由院办负责管理，未经总经理批准不得随意交由他人管理和使用。
因故需临时交接，须经总经理批准并严格办理交接手续。
二、一般性介绍信及____明，须经院办负责人或公章主管人员审核后，方可盖章，以备查；三、对加盖公章的材料，应该注意落款单位必须与印章一致，用印位置恰当，要骑年盖月，字组端正，图形清晰；四、公章禁止带出院外使用，如因特殊需要，必须经由总结里批准，由院办人员携带前往，并且由两人同时见证，用后立即带回；五、公章一律不得用于空白介绍信、空白纸张、空白单据等。
如遇特殊情况时，必须经总经理同意。
公章一般应在上班时间内使用，如无特殊情况，下班后停止使用公章；六、公章管理人员必须认真负责，严格遵章守纪，秉公办事。
没有总经理及相关负责人的签字，不得随意盖章；七、公章管理人员应妥善保管公章，不得随意乱放。
下班时间和节假日期间应采取防盗措施；八、盖章后出现的意外情况由批准人负责，如公章管理人员违规盖章造成的后果由直接责任人负责；九、公章使用流程：①合同章使用流程。
院办登记编号后，由办公室自行保管，并对合同章的使用负责。
使用时总经理批准，并在使用登记台账上作好使用记录；②设计院公章使用流程：a申请人所在所的负责人向院办提出申请；b印章保管人员审阅、了解用印内容；c印章保管人员对申请人资格进行核准并在《公章使用登记表》上登记，由印章保管人盖戳；③财务章使用流程。
同公章使用流程。
④资质章使用流程。
设计院保密管理制度（二）设计院档案管理制度技术档案管理制度一、技术档案的归档范围（一）工程设计项目凡委托我院设计的新建，改建，扩建，加固等工程全部基础资料，阶段设计成果文件，设计修改文件以及与工程有关的同建设单位，施工单位发生的各类协议，合同，函件，公文和竣工验收，调试，工程总结等文件，均应归入技术档案.1.初步设计阶段初步设计的文件一般不归档，但我院只做到初步设计而由其它院完成施工图设计的项目要存资料室及归档，归档文件包括以下内容：（1）初步设计最终成果（2）设计总概算书或综合概算书底稿及打印件;（3）各专业有关的计算书底稿及电算资料;（4）设计方案审定记录单，设计文件校审记录单.2.施工图设计施工图设计文件归档包括以下内容：（1）各子项各专业设计底图;（2）各专业设计计算书及电算资料;（3）《设计文件校审记录单》;（4）修正概算书及打印件;（5）《设计修改通知单》以及因修改形成的计算书;（6）程序文件规定要归档的资料.3.工程建设各阶段形成的文件资料（1）建设单位提供的全部设计基础资料，原始资料〔含建设单位上级主管部门批准的设计任务书或计划任务书（复印件）;征地文件（复印件）;规划部门批准的建筑红线图;地形图;选址报告及批件（复印件）;工程地质及水文勘察资料;风洞试验报告;工艺布置图和技术要求资料以及我院向协作单位提供的技术资料底稿;公用工程协议（供水，排水，供电，供热，人防，消防，环境保护等复印件）;设计合同及协议书;方案或初步设计批准文件等〕.（2）工程设计，施工过程中与建设单位各种联系中形成的有关文件，图纸，资料，来往公文，函电，设计过程中的交底会审纪要，与工程有关的会议纪要.（3）工程竣工验收，调试过程中形成的文件，图纸，资料（含竣工验收报告，调试，试用期间，使用期间发现的问题，修改，补充核定有关图纸和文件）等;（4）工程事故与设计有关的结论分析报告等.（二）技术咨询服务项目技术服务和咨询项目归档包括以下内容：1.委托单位提供的全部文件资料（1）委托任务书;（2）委托单位交来的全部有关原始资料;（3）代委托单位收集的原始资料，调研资料等.2.成果底稿（包括鉴定书，咨询报告，设计底图，蓝图，说明书，计算书，电算资料，估算概算书底稿等）.3.送交委托单位的正式咨询报告及图纸.（三）科研试验项目科研试验项目归档文件包括以下内容：1.科研规划，科研项目任务书，课题拟定报告及经院认可的批文;2.科研会议纪要及有关重要文件;3.与主办单位或协作单位签订的合同（协议）书文件副本，有关技术责任的各种来往函件;4.阶段成果报告，如说明书，计算书底稿和打印件，底图，蓝图（一份），照片，底片;5.和科研试验项目有关的学术报告及会议交流文件原稿，鉴定书等资料.二、技术档案的归档办法（一）工程设计工程设计各阶段成果均先归档，后复制对外发行.每个工程项目均应有一份归档登记表.每次归档均应登记.1.设计基础资料建设单位提供的全部设计基础资料，原始资料〔含建设单位上级主管部门批准的设计任务书和蔼计划任务书（复印件）;征地文件（复印件）;规划部门批准的建筑红线图;地形图;选址报告及批件（复印件）;工程地质及水文勘察资料;风洞试验报告;工艺布置图和技术要求资料以及我院协作单位提供的技术资料底稿;公用工程协议（供水，排水，供电，供热，人防，消防，环境保护等复印件）;设计合同及协议书;方案或初步设计批准文件等.〕均必须在拿到该资料后立即复印，复印件作为设计资料，原件立即归档;对于内容较多的基础资料（如工程地质及水文勘察资料，风洞试验报告等），要求建设单位提供二份（在合同中注明），一份归档，一份作为设计资料.2.设计成果（图纸）（1）初步设计我院完成初步设计，由其它院完成施工图的项目，在将初步设计全部移交后，所有应归档的资料一次归档;由我院继续完成施工图的项目，初步设计阶段的成果不归档.（2）施工图设计施工图一般按子项一次出图，一次归档.对需分批出图的项目，可按"分批出图计划表"的内容分批出图，分批归档.分批出图的项目，每次出图归档必须有一份临时图纸目录临时归档，全部图纸归档后，专业负责人必须根据以前的临时图纸目录整理出最终图纸目录归档.施工图的归档程序为：a）由专业负责人检查确认底图签名完整，交设计总负责人b）由设计总负责人填写"图纸归档通知单"，并在设计负责人一栏签字，同时要在备注栏中注明本次出图的图纸编号，将"图纸归档通知单"及底图送计划组.c）计划组应再次检查确认底图签名完整，并检查本次出图的图纸编号与实际底图是否相符，并签署意见（是否出图，是否归档），签名;将"图纸归档通知单"及底图送图档组.d）图档员应检查本次出图的图纸编号与实际底图是否相符，并签收，将底图和"图纸归档通知单"和底图一并归档.e）由图档组通知晒图组到图档组借底图晒图.3.内部作业文件内部作业文件为各专业的计算书，互提资料记录，设计文件，校审记录单，以及程序文件中规定要归档的资料.这些资料在全部设计完成后一个月内，由专业负责人整理后交图档组存档.4.施工过程中形成的文件施工过程中形成的文件，包括图纸会审纪要，与工程有关的会议纪要，往来的公文，函电，工程联系单，修改设计通知单，竣工验收资料等，由设计总负责人（与多专业有关的）或专业负责人（与本专业有关的）保存.工程竣工验收后一个月之内一次交图档组归档，也可根据具体情况分批归档，但必须在工程竣工验收后一个月之内全部归档.5.设计修改设计完成后的设计修改图，按施工图的归档办法归档.修改图的每次出图归档，必须有一份临时修改图纸目录临时归档.全部工程竣工后，专业负责人必须根据以前的临时修改图纸目录整理出最终修改图纸目录归档.（二）技术及咨询服务项目技术及咨询服务项目完成后，由设计总负责人将全部资料整理交图档组归档.（三）科研试验项目自接受任务到各阶段成果交院为止为归档阶段，由设计总负责人分阶段向图档组归档.三、技术档案的分类编目（一）图纸编号各专业各阶段图纸编号如下：专业设计阶段建筑结构给排水通风空调电气规划方案设计建方1，建方2结方1水方1风方1电方1规方1初步设计建初1，建初2结初1水初1风初1电初1规初1施工图建施1，建施2结施1水施1风施1电施1规施1注：若一个子项分为a，b，c……等区，可在图纸编号前加a-，b-，c-……，如建施a-1，建施b-1，建施c-1…….修改施工图的编号，按不同情况编号（以建施为例）：如果修改图还要配合原图使用，则编号如下：建施1修1（建施1第一次修改）建施1修2（建施1第二次修改）如果修改图代替原图，原图作废，则编号如下：建施1代1（第一次修改，替代建施1）建施1代2（第二次修改，替代建施1代1）如果修改内容同多张图纸有关，而且必须配合原图使用，则编号如下：建施修1建施修2（二）图纸目录图纸目录一律用a____幅面（三）档案编号工程设计档案大类代号为"c"1.工程业务号工程业务号的编号模式为年+顺序号+标识码年--不省略的公元年号顺序号--1，2，3………标识码--a：一类工程（院管）;b：二类工程（室管）;c：合作项目;d：科研项目;e：咨询项目;f：其它项目例：____—08a2.工程设计档案编号模式工程设计档案编号模式为：工程设计档案大类代号为"c"+工程业务号例：c____--08a3.工程设计文件材料档案编号模式工程设计文件材料档案编号模式为：工程设计档案大类代号为"c"+工程业务号+文件材料号"w"+案卷号例：c____--08a--1四、技术档案的借阅管理（一）凡我院职工因工程设计，科研和技术管理工作需要都可直接向图档组借阅所需设计档案资料.将要设计的新工程项目，设总要借原始资料，需持设计任务通知单，方可借给原始资料复印件。
设计院保密管理制度范例(三篇)
设计院保密管理制度范例一、总则为规范设计院的保密工作，保护国家和设计院的利益，制定本保密管理制度。
本制度适用于设计院的所有员工和相关人员。
二、保密责任1. 所有员工和相关人员都有保密的责任和义务，必须严守保密法律法规，保护国家和设计院的商业机密、技术机密等涉密信息。
2. 设计院应当建立健全保密管理制度，明确各个岗位的保密职责和管理权限。
三、保密管理措施1. 保密制度宣传设计院应当定期组织对员工进行保密制度的宣传教育，提高员工保密意识，明确保密工作的重要性和紧迫性。
2. 保密知识培训设计院应当根据员工的具体岗位和工作内容，组织开展保密知识培训，使员工了解保密法律法规和保密操作规程。
3. 保密审查设计院应当对所有员工进行保密审查，确保员工能够正确处理涉密信息，防止信息泄露的风险。
4. 保密管理权限设计院应当根据工作需要，明确各个岗位的保密管理权限，并落实到具体的责任人，确保保密工作能够得到有效地管理和控制。
5. 保密设施和技术措施设计院应当建立适当的场所和设施，确保涉密信息的存储和交换具备安全性。
同时，设计院还应当采取技术手段，对涉密信息进行加密和防篡改。
6. 保密合同和保密协议设计院应当与涉密合作方签订保密合同或保密协议，明确双方的保密责任和义务，并落实到具体的工作合同中。
四、保密违规处理1. 保密违规行为的认定设计院应当建立健全保密违规行为的认定机制，对于发现的涉嫌违规行为要及时进行调查核实，并依法依规进行处理。
2. 保密违规行为的处理措施对于涉嫌泄露、篡改、窃取涉密信息等违规行为的员工，设计院应当依法依规给予相应的处理措施，包括批评教育、警告、记过、降职、辞退等，情节严重的还需移交司法机关处理。
五、保密工作监督和检查1. 设计院应当建立保密工作监督和检查机制，定期对保密工作进行检查，发现问题及时进行整改，并追究相关责任人的责任。
2. 设计院还应当接受上级保密主管部门的监督和检查，及时报告保密工作的进展情况和存在的问题。
设计院保密管理制度范本
设计院保密管理制度范本第一章总则第一条为了加强对设计院涉密工作的管理，维护国家及公司的利益，制定本保密管理制度。
第二条本保密管理制度适用于设计院的涉密工作，包括但不限于设计信息、技术资料、知识产权等。
第三条设计院涉密工作必须严格遵守国家的保密法律法规和有关规定，加强保密意识，确保设计院的信息安全和技术保密。
第四条设计院应当建立健全保密管理制度，明确保密责任，完善保密措施，保证设计院的信息和资料的安全。
第二章保密责任第五条设计院应当明确保密工作的组织领导和责任人，并落实相应的保密制度和措施。
第六条设计院领导对保密工作负有主体责任，应当严格要求下属单位和个人遵守保密法律法规和规定。
第七条设计院各级领导和相关工作人员应当具备保密工作的相关知识和技能，加强自身的保密意识和保密管理能力。
第八条设计院应当根据工作特点，明确各个岗位的保密责任和权限，并落实到位。
第三章保密控制第九条设计院应当对设计信息、技术资料等涉密内容进行分类管理，分级分密，确保不同级别的保密信息得到相应的控制和保护。
第十条设计院应当建立保密审查机制，对涉密事项进行审查，确保信息的安全性和可控性。
第十一条设计院应当加强对涉密人员的管理，规范涉密人员的行为，确保他们不泄露涉密信息。
第十二条设计院应当建立完善的信息安全系统，确保信息的存储、传输和使用的安全性。
第四章保密教育第十三条设计院应当定期组织涉密培训，提高全体员工的保密意识和保密技能。
第十四条设计院应当加强保密宣传，增强员工对保密工作的重视和理解。
第十五条设计院应当建立保密检查和考核制度，对保密工作进行评估和监督。
第五章泄密处理第十六条对于泄密行为，设计院应当根据相关规定进行处理，追究责任。
第十七条设计院在发现涉密信息泄露事件后，应当及时采取应急措施，保护信息的安全。
第十八条设计院应当配备专门的泄密处理人员，对泄密事件进行调查和处理。
第十九条设计院应当及时向上级主管部门和相关部门报告泄密事件，并按照要求协助调查。
设计院保密管理制度例文(4篇)
设计院保密管理制度例文第一章总则第一条为了保护和管理设计院的各类保密信息，维护设计院利益和声誉，制定本保密管理制度。
第二条本制度适用于设计院内所有人员，包括正式员工、临时工、实习生、外部合作人员等，无论在设计院内部还是外部的活动中。
第三条设计院保密管理原则：1. 保密工作必须遵守国家法律法规和相关政策。
2. 保密工作必须聚焦设计院的利益，确保设计院的核心竞争力和商业机密的保护。
3. 保密工作必须全员参与，形成保密工作长效机制。
第四条保密管理的目标：1. 建立和完善设计院的保密管理体系，确保保密工作的科学性和有效性。
2. 加强保密意识和安全意识教育，提高员工的保密意识和技能水平。
3. 保护设计院的各类保密信息，防止泄密和非法使用。
第五条保密工作的原则：1. 重视保密工作的重要性，坚持安全第一的原则。
2. 合理规范设计院内部信息的获取、流转和使用，保证信息的机密性和完整性。
3. 加强对员工的保密教育和培训，提高员工的保密意识和能力。
4. 严格控制设计院的保密范围和权限，确保保密信息仅限内部人员知悉。
5. 加强保密管理的技术手段，确保信息的安全性和可控性。
第二章保密责任第六条设计院保密工作的责任：1. 设计院的领导对保密工作负总责，负责制定和监督保密制度的执行。
2. 设计院保密工作的负责人对本单位的保密工作负责，负责指导和监督保密工作。
3. 设计院所有人员对保密工作负有保密责任，积极配合保密工作的开展。
第七条保密工作的保密责任：1. 设计院领导对保密工作负有最终责任，确保保密工作的顺利进行。
2. 设计院保密工作负责人负责保密制度的实施和保密事件的处置。
3. 设计院各部门负责人负责本部门的保密工作，防止保密信息泄露。
4. 设计院员工对所知晓的保密信息负有保密责任，不得擅自外传。
第三章保密范围和权限第八条设计院保密范围的划定：1. 设计院的商业机密、技术机密、经营机密、人事机密、财务机密等信息属于保密范围。
设计院保密管理制度
设计院保密管理制度保密管理制度一、总则1.1 为了确保设计院的商业秘密、技术秘密等信息得到保护，维护设计院的利益，根据《中华人民共和国商业秘密保护法》等相关法律法规，制定本保密管理制度。
1.2 本保密管理制度适用于设计院内的所有员工，包括全职员工、兼职员工、临时员工以及外包人员等。
1.3 本保密管理制度的宗旨是加强对设计院的商业秘密、技术秘密等重要信息的保护，建立和完善保密管理制度，确保保密工作的科学化、规范化、有效化。
二、保密责任2.1 设计院的所有员工都应当意识到保密的重要性，严守保密纪律，保护设计院的商业秘密、技术秘密等重要信息。
2.2 设计院应当按照需要，对员工进行保密教育和培训，确保员工了解保密的法律法规和保密管理制度。
2.3 所有员工在离职或调动时，应当签订保密承诺书，承诺在离职或调动后继续保守设计院的商业秘密、技术秘密，不得泄露或利用。
三、保密措施3.1 设计院应当建立完善的保密管理制度，明确保密的范围、内容、流程和责任。
3.2 设计院应当建立和完善信息系统保密措施，包括网络安全管理、数据加密、访问控制等措施，保护设计院的信息安全。
3.3 设计院应当建立和完善物理安全措施，包括门禁控制、文件柜锁定、监控摄像等措施，防止未经授权的人员进入设计院的办公区域和重要场所。
四、保密违规处罚4.1 对于违反保密规定的员工，设计院有权采取纪律处分措施，包括批评教育、警告、罚款、停职、降职、辞退等。
4.2 对于涉嫌泄露商业秘密、技术秘密等重大违法违规行为的员工，设计院还有权向有关部门报案，追究刑事责任。
五、保密知识普及5.1 设计院应当定期组织保密知识培训，提高员工的保密意识和能力。
5.2 设计院应当将保密知识纳入员工考核评估体系，作为员工的绩效考核指标之一。
五、附则6.1 本保密管理制度由设计院保密管理部门负责解释和修改。
6.2 本保密管理制度自颁布之日起生效，并应当在设计院内进行公示。
6.3 对于本保密管理制度未能解决的问题，可参照相关法律法规进行处理。
设计院保密管理制度
涉密会议场所管理
选择安全的会议场所，采取必要的安保措施，确保 会议场所的安全性和保密性。
涉密会议内容记录与传达
对会议内容进行详细记录，并按照规定进行 传达。同时，对会议内容进行保密管理，确 保会议内容不泄露。
保密设施设备管理
01
保密设施设备分类
根据使用场景和涉密等级，将保密设 施设备分为不同类型，如加密设备、 监控设备、安检设备等。
保密风险防控
风险识别与评估
1 2
保密风险点
对设计院的各个业务环节进行全面梳理，找出 可能存在的保密风险点，如涉密文件、涉密项 目、涉密人员等。
风险评估方法
采用定性和定量评估方法，对每个保密风险点 进行评估，确定其风险等级和影响程度。
3
评估结果应用
将评估结果应用于保密管理工作的策划、实施 和监督中，为制定针对性的防范措施提供依据 。
其他事项说明
本制度未尽事宜，按照国家有关法律、法规、规章和设计院相关规定执行。
本制度中的条款如与国家有关法律、法规、规章和设计院相关规定相抵触的，以国家法律、法规、规 章和设计院相关规定为准。
本制度中涉及员工权利和义务的内容，如需修改或调整，需经过与员工代表协商或征求员工意见后进 行修改。修改后的内容需公示并告知员工。
涉密人员资格审查
对涉密人员的资格进行审查，包括政治素质、道德品质、业务能 力和保密意识等方面，确保涉密人员的可靠性。
涉密人员保密培训
定期组织涉密人员进行保密培训，提高涉密人员的保密意识和技 能水平。
涉密文件管理
涉密文件分类
根据涉密等级和涉密程度，将涉密文件分为绝密、机密和秘密文 件，并制定相应的管理措施。
涉密人员管理制度
对涉密人员的资格审查、录用、培 训、考核、离岗等环节进行规定， 确保涉密人员的素质和能力符合要 求。
2023年设计院保密管理制度
2023年设计院保密管理制度保密管理制度第一章总则第一条为了加强和规范设计院的保密工作，确保国家、社会、企业的核心信息和商业秘密的安全，保障设计院各项研究和创新工作的顺利进行，制定本保密管理制度。
第二章保密管理的基本原则第二条保密管理遵循保障设计院工作需要，掌握秘密信息的必要性、合理性和经济效益的原则，同时尊重员工的合法权益，保护员工的隐私。
第三章保密工作的组织领导第三条设计院应建立健全保密工作领导机构，明确保密工作的责任人，负责监督、协调、指导、检查和考核保密工作的开展。
第四条设计院应设立保密办公室或保密小组，负责具体的保密工作，包括保密档案管理、保密培训、保密监控等。
第五章保密岗位设置和人员管理第五条设计院应根据各个部门的保密需要，合理设置保密岗位，并指定专门负责保密工作的保密人员，负责监督、管理和执行保密工作的各项任务。
第六条保密人员应经过严格的保密培训和专业考核，具备较强的保密意识和保密技能，能够熟练掌握保密法规和保密技术的应用。
第七条保密人员应严守保密纪律，不得泄露和传播任何涉密信息，不得利用职务之便获取、利用或泄露涉密信息。
第六章保密工作的文件管理第八条设计院应建立健全保密文件管理制度，包括涉密文件的编制、审查、印制、存储和销毁等各个环节的管理，确保文件的安全和机密性。
第九条设计院应对涉密文件进行严格的访问控制管理，确保只有经过授权和核准的人员才能查阅相关文件。
第十条设计院应定期对存储的涉密文件进行检查和审查，及时发现和排除可能存在的泄密风险，同时进行档案整理和备份工作。
第七章保密工作的网络管理第十一条设计院应建立健全网络保密管理制度，包括网络安全检测、信息监控、用户权限管理等方面的管理措施，确保网络的安全和涉密信息的保护。
第十二条设计院应对网络进行访问控制，只有符合条件的人员才能登录并使用涉密信息系统，同时对网络进行定期的漏洞扫描和安全检测，确保网络的稳定和安全。
第十三条设计院应加强网络教育培训，提高员工的网络安全意识和技能水平，防范网络攻击和信息泄露。
设计院保密管理制度模版(3篇)
设计院保密管理制度模版一、目的与适用范围本制度的目的是规范设计院的保密管理工作，确保机密信息的安全，并明确相关责任和处罚措施。
本制度适用于设计院全体员工。
二、保密责任1. 设计院领导班子成员是保密工作的第一责任人，负责组织和领导保密工作。
2. 各部门负责人是本部门的保密责任人，负责组织本部门的保密工作。
3. 每位员工都是保密工作的参与者和执行者，应自觉遵守保密规定，确保机密信息的安全。
三、保密原则1. 需要保密的信息包括但不限于商业机密、技术秘密、商务机密等，设计院内部员工必须严格遵守保密原则，不得擅自泄露。
2. 保密信息的传送必须采用加密手段，确保信息传输的安全性。
3. 对于涉及保密信息的办公设备和存储介质，必须严格控制使用权限，并定期进行安全检查。
4. 组织内部会议讨论涉及保密信息时，必须设定参会人员限制，以防止机密信息泄露。
四、保密措施1. 设计院应建立保密检查制度，对涉及保密信息的人员、设备、文件等进行定期检查，确保安全。
2. 设计院应建立保密教育培训制度，对员工进行定期的保密知识培训和意识教育，加强员工的保密意识。
3. 设计院应建立保密审批制度，对于需要外部交流的机密信息，必须经过上级领导审批后方可允许。
4. 设计院应建立信息系统安全管理制度，确保机密信息在信息系统中的安全性。
五、对违规行为的处罚措施1. 对于未经许可擅自泄露保密信息的员工，将采取纪律处分措施，并严肃追究其法律责任。
2. 对于保密信息在传输过程中遭到泄露的情况，将进行调查，并对涉事员工进行相应处罚。
3. 设计院将定期进行保密管理情况的检查和评估，对存在问题的部门和人员将采取相应的整改和纠正措施。
六、保密违规行为的报告与处理1. 对于发现的保密违规行为，员工有责任及时向上级报告，并提供相关证据。
2. 设计院将立即进行调查，并对涉事员工进行必要的问询，以确定事实。
3. 若调查结果确认有保密违规行为存在，根据情节严重程度，对涉事员工给予相应的纪律处分。
设计院保密管理制度模版
设计院保密管理制度模版一、目的与适用范围本制度的目的是规范设计院的保密管理工作，确保机密信息的安全，并明确相关责任和处罚措施。
本制度适用于设计院全体员工。
二、保密责任1. 设计院领导班子成员是保密工作的第一责任人，负责组织和领导保密工作。
2. 各部门负责人是本部门的保密责任人，负责组织本部门的保密工作。
3. 每位员工都是保密工作的参与者和执行者，应自觉遵守保密规定，确保机密信息的安全。
三、保密原则1. 需要保密的信息包括但不限于商业机密、技术秘密、商务机密等，设计院内部员工必须严格遵守保密原则，不得擅自泄露。
2. 保密信息的传送必须采用加密手段，确保信息传输的安全性。
3. 对于涉及保密信息的办公设备和存储介质，必须严格控制使用权限，并定期进行安全检查。
4. 组织内部会议讨论涉及保密信息时，必须设定参会人员限制，以防止机密信息泄露。
四、保密措施1. 设计院应建立保密检查制度，对涉及保密信息的人员、设备、文件等进行定期检查，确保安全。
2. 设计院应建立保密教育培训制度，对员工进行定期的保密知识培训和意识教育，加强员工的保密意识。
3. 设计院应建立保密审批制度，对于需要外部交流的机密信息，必须经过上级领导审批后方可允许。
4. 设计院应建立信息系统安全管理制度，确保机密信息在信息系统中的安全性。
五、对违规行为的处罚措施1. 对于未经许可擅自泄露保密信息的员工，将采取纪律处分措施，并严肃追究其法律责任。
2. 对于保密信息在传输过程中遭到泄露的情况，将进行调查，并对涉事员工进行相应处罚。
3. 设计院将定期进行保密管理情况的检查和评估，对存在问题的部门和人员将采取相应的整改和纠正措施。
六、保密违规行为的报告与处理1. 对于发现的保密违规行为，员工有责任及时向上级报告，并提供相关证据。
2. 设计院将立即进行调查，并对涉事员工进行必要的问询，以确定事实。
3. 若调查结果确认有保密违规行为存在，根据情节严重程度，对涉事员工给予相应的纪律处分。
设计院保密管理制度范文(5篇)
设计院保密管理制度范文第1章总则第____条为加强对勘测设计过程所用“地形图”、“规划报告书”、等____图纸和文件，包括“院核心知识产权”，及其在计算机信息系统运行的安全，保护设计院核心____，促进院勘察设计和信息化的健康发展，根据《____保守国家____法》、《____计算机信息系统安全保护条例》、《____计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及有关保密工作规定等规定，结合本院实际，特制定本制度。
第____条适用范围1.本制度适用于院所有员工。
2.院所有人员，包括勘察设计人员、技术管理人员、行政管理人员、后勤服务人员等(以下简称“工作人员”)，都有保守院商业____的义务。
第2章保密范围第____条院____是指：1、勘察设计过程____(国家或企业要求)图纸及文件(如地形图、规划类报告)；2、不为公众所知晓、能为院带来经济利益、具有实用性且由院采取保密措施的技术信息和经营信息。
1.本制度所称的不为公众所知晓，是指该信息不能从公开渠道直接获取。
2.本制度所称的能为院带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为院带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。
3.本制度所称的院采取保密措施，包括订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
4.本制度所称的技术信息和经营信息，包括内部图纸和文件，如设计图纸、可研报告、初步设计、管理诀窍、客户____、招投标中的投标报价及标书内容等。
5、本制度所称地形图，是指勘察设计过程所用载有地理信息的地形图。
6、本制度所称规划类报告，是指规划设计成品(包括规划报告及图表、统计数据表格等)。
第____条院____包括但不限于以下事项。
1.院生产经营、发展战略中的____事项。
2.院就经营管理作出的重大决策中的____事项。
3.院生产、科研、科技交流中的____事项。
4.院对外活动(包括外事活动)中的____事项以及对外承担保密义务的事项。
5.维护院安全和追查侵犯院利益的经济犯罪中的____事项。
2023年设计院保密管理制度模板
2023年设计院保密管理制度模板第一章总则第一条为规范设计院的保密管理工作，保护公司的知识产权和商业机密，维护公司利益和声誉，制定本制度。
第二条本制度适用于设计院内所有工作人员，包括全职、兼职、临时工和外包人员。
第三条设计院内涉及的保密工作包括但不限于：技术资料、研究成果、商业计划、客户信息、合同协议等与公司经营活动相关的所有信息。
第四条设计院内的保密工作必须符合国家法律法规和公司相关规定。
第五条设计院内的保密工作由保密委员会负责具体执行，保密委员会成员由公司任命，并由保密委员长统一管理。
第六条公司将为设计院的保密工作提供必要的资源和支持，保证保密工作的顺利进行。
第二章保密责任第七条设计院内的所有工作人员都有保密责任，必须保守公司的商业秘密，绝对禁止泄露任何与公司经营活动相关的信息。
第八条工作人员在加入设计院之前，应签署《保密协议书》，明确保密的工作内容和保密的责任。
第九条工作人员在离职时，应在七个工作日内归还所有与公司有关的文件、资料和信息，并保证不以任何方式保留或复制相关信息。
第十条设计院不得以任何理由要求工作人员将保密信息共享给其他公司或个人。
第三章保密措施第十一条设计院将建立完善的信息安全管理系统，包括但不限于网络安全、数据备份、访问权限控制等措施，确保公司的保密信息不受泄露、篡改或丢失。
第十二条设计院将对保密工作进行定期的培训和教育，提高工作人员的保密意识和保密能力。
第十三条设计院对保密工作进行定期的检查和评估，确保保密制度的有效性和执行情况。
第十四条设计院将建立保密事件报告和处理制度，对发生的保密事故进行及时、全面的处理和追责，并采取相应的纠正措施。
第四章处罚措施第十五条对于泄露、篡改或丢失公司保密信息的工作人员，设计院将根据情节轻重给予相应的处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、解除合同等。
第十六条对于严重泄露、篡改或丢失公司保密信息的工作人员，设计院将保留追究其法律责任的权利，并将其列入公司的信用黑名单。
2023年设计院保密管理制度模板
2023年设计院保密管理制度模板设计院保密管理制度模板第一章总则第一条为了保护设计院的商业机密和技术秘密，加强设计院保密工作，维护国家和设计院的利益，制定本制度。
第二条设计院保密工作遵循法律法规的规定，并根据设计院的实际情况制定具体措施。
第三条本制度的内容适用于设计院所有员工、合作方及相关方，凡与设计院有合作关系的单位和人员均必须遵守。
第四条设计院的保密工作原则是：安全第一、预防为主、科学管理、全员参与。
第五条设计院保密工作由设计院保密委员会负责组织协调，各部门、岗位需要积极配合完成保密任务。
第六条设计院对保密工作的绩效进行考核，对违反保密制度的行为予以纪律处分。
第七条设计院保密工作应当与设计院的发展目标相结合，实现保密工作与设计院发展的有机融合。
第二章保密责任第八条设计院高层领导是保密工作的主要责任人，负责制定保密策略和制度，组织保密培训，并负有保密绩效考核责任。
第九条各部门、岗位应当明确保密责任，建立相应的保密制度，并组织保密培训。
第十条设计院员工要履行保密义务，保护设计院的商业机密和技术秘密，不得泄露、散布、篡改、窃取保密信息。
第十一条设计院员工在离职、调动或者解聘后，应当归还或销毁所持有的、保存的任何形式的保密信息。
第三章保密管理制度第十二条设计院应当建立完善的内部保密管理制度，包括但不限于以下内容：1. 保密责任和义务：明确员工的保密责任和义务，以及部门和岗位的保密责任分工。
2. 保密培训：规定员工必须参加的保密培训，包括保密法规和制度的学习。
3. 保密档案管理：规定设计院保密档案的管理办法，包括档案的分类、保管、查阅和销毁。
4. 保密机房和设备管理：规定保密机房和设备的设置、使用、维护、巡查和报废等。
5. 保密会议和文件管理：规定保密会议和文件的管理办法，包括文件的传递、归档和销毁等。
6. 外部合作和交流的安全措施：明确设计院与外部单位合作和交流时的保密措施，包括签订保密协议、加密通信等。
设计院保密管理制度
设计院保密管理制度1. 设计院的保密管理目标和原则：- 保护设计院的商业秘密和敏感信息，防止泄漏和失窃；- 提高员工对保密工作的重视和认识；- 保障合法权益和利益，推动设计院的可持续发展；- 遵守法律法规和保密规定，维护行业的正常秩序；- 鼓励员工创新和思考，提升设计院的竞争力。
2. 保密管理机构和责任：- 设计院应设立保密管理机构或委员会，负责保密工作的策划、组织和实施；- 设计院领导应担当保密工作的第一责任人，确保保密工作的顺利进行；- 各部门和员工应根据工作职责，对相关信息进行保密，并定期报告保密工作。
3. 保密工作的范围与分类：- 分类保护：将信息根据不同级别进行划分，采取相应的保密措施；- 保护对象：包括设计方案、技术研究、商业计划、客户资料等；- 保密周期：对不同阶段的工程项目进行保密，确保设计过程和成果不被泄露。
4. 保密管理措施：- 确立标准：制定保密管理制度和规范，明确保密工作的标准和要求；- 人员管理：对员工进行保密宣传教育，签订保密承诺书，并进行保密责任的考核；- 信息管理：建立、运行和管理信息系统，确保信息安全；- 设备管理：对使用的计算机、网络和存储设备进行严格的保密管理；- 访客管理：设立访客登记制度，对访客进行身份确认和访问权限控制；- 突发事件管理：建立应急预案，对可能发生的安全事件进行预防和处理。
5. 违规处理：- 对违反保密规定的人员进行相应的处罚，包括但不限于警告、停职、开除等；- 如造成损失或法律后果，将追究相关人员的法律责任；- 对保密工作和制度的不断改进和完善，对违规事件进行总结和分析，及时修订和更新保密管理制度。
以上是一个基本的设计院保密管理制度的框架，具体的内容和细节应根据设计院的实际情况进行调整和完善。
设计院保密管理制度范本(3篇)
设计院保密管理制度范本一、设计院印章指设计院公章、合同章、财务章及资质章，公章、资质章由院办负责管理，未经总经理批准不得随意交由他人管理和使用。
因故需临时交接，须经总经理批准并严格办理交接手续。
二、一般性介绍信及____明，须经院办负责人或公章主管人员审核后，方可盖章，以备查；三、对加盖公章的材料，应该注意落款单位必须与印章一致，用印位置恰当，要骑年盖月，字组端正，图形清晰；四、公章禁止带出院外使用，如因特殊需要，必须经由总结里批准，由院办人员携带前往，并且由两人同时见证，用后立即带回；五、公章一律不得用于空白介绍信、空白纸张、空白单据等。
如遇特殊情况时，必须经总经理同意。
公章一般应在上班时间内使用，如无特殊情况，下班后停止使用公章；六、公章管理人员必须认真负责，严格遵章守纪，秉公办事。
没有总经理及相关负责人的签字，不得随意盖章；七、公章管理人员应妥善保管公章，不得随意乱放。
下班时间和节假日期间应采取防盗措施；八、盖章后出现的意外情况由批准人负责，如公章管理人员违规盖章造成的后果由直接责任人负责；九、公章使用流程：①合同章使用流程。
院办登记编号后，由办公室自行保管，并对合同章的使用负责。
使用时总经理批准，并在使用登记台账上作好使用记录；②设计院公章使用流程：a申请人所在所的负责人向院办提出申请；b印章保管人员审阅、了解用印内容；c印章保管人员对申请人资格进行核准并在《公章使用登记表》上登记，由印章保管人盖戳；③财务章使用流程。
同公章使用流程。
④资质章使用流程。
设计院保密管理制度范本（二）第1章总则第____条为加强对勘测设计过程所用“地形图”、“规划报告书”、等____图纸和文件，包括“院核心知识产权”，及其在计算机信息系统运行的安全，保护设计院核心____，促进院勘察设计和信息化的健康发展，根据《____保守国家____法》、《____计算机信息系统安全保护条例》、《____计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及有关保密工作规定等规定，结合本院实际，特制定本制度。
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**市水利水电勘测设计院保密管理制度第1章总则第1条为加强对勘测设计过程所用“地形图”、“规划报告书”、等涉密图纸和文件，包括“院核心知识产权”，及其相关内容在计算机信息系统运行的安全，保护设计院核心秘密，促进院勘察设计和信息化的健康发展，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及有关保密工作规定等规定，结合本院实际，特制定本制度。
第2条适用范围1．本制度适用于院所有员工。
2．院所有人员，包括勘察设计人员、技术管理人员、行政管理人员、后勤服务人员等（以下简称“工作人员”），都有保守院商业秘密的义务。
第2章保密范围第3条院秘密是指：1、勘察设计过程涉密（国家或企业要求）图纸及文件（如地形图、规划类报告）；2、不为公众所知晓、能为院带来经济利益、具有实用性且由院采取保密措施的技术信息和经营信息。
1．本制度所称的不为公众所知晓，是指该信息不能从公开渠道直接获取。
2．本制度所称的能为院带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为院带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。
3．本制度所称的院采取保密措施，包括订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
4．本制度所称的技术信息和经营信息，包括内部图纸和文件，如设计图纸、可研报告、初步设计、管理诀窍、客户名单、招投标中的投标报价及标书内容等。
5、本制度所称地形图，是指勘察设计过程所用载有地理信息的地形图。
6、本制度所称规划类报告，是指规划设计成品（包括规划报告及图表、统计数据表格等）。
第4条院秘密包括但不限于以下事项。
1．院生产经营、发展战略中的秘密事项。
2．院就经营管理作出的重大决策中的秘密事项。
3．院生产、科研、科技交流中的秘密事项。
4．院对外活动（包括外事活动）中的秘密事项以及对外承担保密义务的事项。
5．维护院安全和追查侵犯院利益的经济犯罪中的秘密事项。
6．承担国家有关要求的秘密事项。
7．其他院秘密事项。
第3章密级分类第5条院秘密分为三类：绝密、机密和秘密。
第6条绝密是指与院生存、生产、科研、经营、人事有重大利益关系，一旦泄露会使院的安全和利益（包括国家利益和安全）遭受特别严重损害的事项，以及国家要求不得外泄事项，主要包括以下内容。
1．院投标标的，规划类工程项目资料。
2．院所购买地形图。
3．按《档案法》规定属于绝密级别的各种档案。
4．院重要会议纪要。
第7条机密是指与本院的生存、生产、科研、经营、人事有重要利益关系，一旦泄露会使院安全和利益遭受严重损害的事项，主要包括以下内容。
1．院核心技术涉及的设计图纸和相关资料。
2．尚未确定的院重要人事调整及安排情况，人力资源部对管理人员的考评材料。
3．院薪金制度，财务专用印签、账号，保险柜密码，月度、季度、年度财务预、决算报告及各类财务、统计报表，电脑开启密码，重要磁盘等电子媒介的内容及其存放位置。
4．院总体发展规划、经营战略、商务谈判内容及载体，正式合同和协议文书。
5．按《档案法》规定属于机密级别的各种档案。
6．获得竞争对手情况的方法、渠道及院相应对策。
7．外事活动中内部掌握的原则和政策。
第8条秘密是指与本院生存、生产、经营、科研、人事有较大利益关系，一旦泄露会使院的安全和利益遭受损害的事项，主要包括以下内容。
1．院级领导的家庭住址及外出活动去向。
2．经营企划方案。
3．办公室、财务部、人力资源、科技质保部等有关部门所调查的事故和违法违纪事件及责任人情况和载体。
4．院大事记。
5．基建图纸、各类技术文件等。
6．按《档案法》规定属于秘密级别的各种档案。
7．各种检查表格和检查结果。
第4章保密措施第9条各密级知晓范围1．绝密级院领导班子成员及与绝密内容有直接关系的工作人员。
2．机密级副总级别以上管理人员以及与机密内容有直接关系的工作人员。
3．秘密级部门主任级别以上管理人员以及与秘密内容有直接关系的工作人员。
第10条院员工必须具有保密意识，做到不该问的绝对不问，不该说的绝对不说，不该看的绝对不看。
第11条院长负责领导保密的全面工作，各部门负责人为本部门的保密工作负责人，各部门视本部门业务情况设立兼职保密员。
第12条如果在对外交往与合作中需要提供院秘密，应先由主管院长（必要时院长）批准。
第13条严禁在公共场合、公用电话、传真上交谈、传递保密事项，不准在私人交往中泄露院秘密。
第14条院员工发现院秘密已经泄露或可能泄露时，应立即采取补救措施并及时报告院办公室，办公室应立即做出相应处理。
第15条院长、副院长及各机要部门必须安装防盗门、严格保管钥匙（和开门密码），非本部人员得到获准后方可进入，离开时要落锁，清洁卫生要有专人负责下进行。
第16条备有电脑、复印机、传真机的部门都要依据本制度制定本部门的保密细则，并严格执行。
第17条文档人员、保密人员出现工作变动时应及时办理交接手续，并由主管领导签字确认。
第18条司机对领导在车内的谈话应严格保密。
第5章保密环节控制第19条文件打印1．文件送打印时，应由原稿提供部门领导签字，签字领导对文件内容负责审查是否涉密，文件如有涉密内容，应在文相关记录记录涉及人员姓名，同时确定保密级别，需要发放的涉密文件应有文件编号、发放范围和打印份数。
2．打印部门要做好登记，打印、校对人员的姓名应反映在发文单中，保密文件应由办公室负责打印。
3．打印完毕，所有纸质文件废稿应全部销毁，电脑存盘的电子文档应消除或加密保存。
第20条涉密文件发送和E-mail使用1．文件打印完毕，由文件印制部门专门人员负责转交发文部门，并作登记，不得转交无关人员。
2．发文部门下发文件时应认真做好发文记录。
3．保密文件应由发文部门负责人或其指定人员签收，不得交给其他人员。
4．对于剩余文件应妥善保管，不得遗失。
5．发送保密文件时应由专人负责，严禁让非规定人员或试用期员工发送保密文件。
6．院禁止员工未经允许在E-mail个人邮箱传递涉密文件和信息。
7. 如院使用保密软件，应在软件功能加入涉密文件和信息外泄技术闭锁。
第21条涉密文件复印1．原则上保密文件不得复印，如遇特殊情况需由主管院长（或院长）批准方可执行。
2．文件复印应做好登记。
3．复印件只能交给部门主管或其指定人员，不得交给其他人员。
4．复印废弃件应即时销毁。
第22条文件借阅借阅保密文件时必须经借阅方和提供方领导签字批准，提供方负责登记，借阅人员不得摘抄、复印或向无关人员透露，确需摘抄、复印时，要经提供方领导许可并签字注明。
第23条传真件1．传递保密文件时，不得通过未经允许的传真机传递。
2．收发涉密传真件时应做好登记。
3．保密传真件的收件人只能为部门主管负责人或其指定人员。
第24条录音、录像1．录音、录像应由指定部门整理并确定保密级别。
2．保密录音、录像材料由办公室负责存档管理。
第25条档案1．档案室为涉密文件保管重地，无关人员一律不准进入。
2．借阅文件时应填写“申请借阅单”，并由主管领导签字。
3．秘密文件仅限下发范围内人员借阅，如遇特殊情况需由办公室批准借阅。
4．秘密文件的保管应与普通文件区别开，按等级、期限加强保护。
5．档案销毁应经鉴定小组批准后指定专人监销，要保证两人以上参加，并做好登记。
6．不得将档案材料借给无关人员查阅。
7．秘密档案不得复印、摘抄，如遇特殊情况需由主管院长批准后方可实施。
第26条计算机及计算机网络设施1．机房为设备重地，无关人员一律不准进入。
2．对重要信息应有异地备份措施和保密措施。
3．应有计算机病毒和有害数据防治措施。
4．应有网络攻击防范和追踪措施。
5．其他相关安全保护技术措施。
6．未经允许不得将地形图、核心技术及图纸报告等涉密电子文档下载和拷贝。
7．必要时对涉密电子文档应采取单机专用或购置功能软件，从技术上防止地形图、核心技术及图纸报告等被下载和拷贝。
8．涉密电子文档（如地形图等）不得在与网络连接的电脑上运行和保存。
第27条客人活动范围1．办公室、党委工作部、行政管理部应加强保密意识，无关人员不得在机要部门出入。
2．客人到院参观、办事，必须遵循有关出入管理规定，无关人员不得进入院。
3．客人到院参观时，未经允许不得接触院保密文件等。
第28条保密部门管理1．与保密材料相关的部门均为保密部门，如院长、副院长、总工、办公室、勘测部、收发室、档案信息部、印制公司以及财务部，人力资源部等。
2．有关部门需指定兼职保密员，从而加强保密工作。
3．保密部门应对出入人员进行控制，无关人员不得进入并停留。
4．保密部门应根据实际工作情况制定保密细则，做好保密材料的保管、登记和使用记录工作。
第29条会议1．所有重要会议均由办公室协助相关部门做好保密工作。
2．应严格控制涉密会议参会人员，无关人员不应参加。
3．承办涉密会议时会务组应认真做好到会人员签到及材料发放登记工作。
4．保卫人员应认真鉴别到会人员，无关人员不得入内。
5．会议录音、摄像人员由办公室指定。
第30条保密协议与竞业限制协议1．院要按照有关法律规定，与相关工作人员签订保密协议和竞业限制协议（或在其他协议中含竞业限制条款）。
2．保密协议与竞业限制协议一经双方当事人签字盖章，即发生法律效力，任何一方违反协议，另一方都可以依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第31条员工离职规定1．员工离开院时，必须将有关本院技术信息和经营信息的全部资料（如可研报告、图纸、数据资料、电子文档等）交回本企业。
2．员工离开院时，院需要以书面或者口头形式向该员工重申保密义务和竞业限制义务，并可以向其新任职的单位通报该员工在原单位所承担的保密义务和竞业限制义务。
3．员工离开院后，如果利用在院掌握或接触的由院所拥有的商业秘密、核心技术，并在此基础上作出新的技术成果或技术创新，有权就新的技术成果或技术创新予以实施或者使用，但在实施或者使用时利用了院所拥有的且本人负有保密义务的商业秘密、核心技术时，应当征得本院的同意，并支付一定的使用费。
4．未征得院同意或者无证据证明有关技术内容为自行开发的新的技术成果或技术创新的，有关人员和用人单位应当承担相应的法律责任。
第6章违纪处理第32条院对违反本制度的员工，可视情节轻重，分别给予教育、经济处罚和纪律处分。
情节特别严重的，院将依法追究其刑事责任。
对于泄露院秘密，尚未造成严重后果者，院将给予警告处分，处以100 元至500 元的罚款。
第33条利用职权强制他人违反本制度者，院将视情节给予开除处理，并处以500 元以上的罚款。
第34条泄露院秘密造成严重后果者，院将给予开除外理，并处以5000 元以上的罚款，必要时依法追究其法律责任。
第7章附则第35条本制度由科技质保部负责制定，院长审阅后报院务会批准。
第36条本制度由科技质保部负责解释，自发布之日起实行。