东华大学管理学院研究生在学期.doc

东华大学管理学院研究生在学期间发表学术论文的暂行规定

科研创新能力的训练是研究生培养工作的重要环节.为了提高研究生的教育质量，检验研究生的科研成果和学术论文的写作能力，决定对我院研究生在学期间发表学术论文要求进行修订,具体规定如下。

一、署名要求

以东华大学为第一单位,以第一作者或第二作者（但第一作者必须是该生的导师)发表，并由研究生本人和导师共同署名的学术论文列入研究生在学期间发表学术论文的统计范围.对于在国内外进行联合培养的研究生,其发表的论文以东华大学为第一或第二单位、学生署名第一或第二(但校内或联合培养单位导师署名第一）的，经学院认定后可列入研究生在学期间发表学术论文的统计范围.

二、硕士研究生

硕士研究生的毕业要求中不再对发表论文作硬性规定,但在申请学位之前,必须在正式出版的学术刊物上发表或录用与学位论文内容相关的学术论文至少一篇。学院对发表论文实施奖励政策,对在以下学院指定的学术期刊上发表或录用的学术论文给予奖励：奖励额度见表1：

三、博士研究生

1、攻读管理学博士学位的研究生在申请学位前必须在国内外核心期刊或国际学术会议上公开发表与学位论文内容相关的学术论文至少3篇，且积分数至少达到10分（见表2).其中至少有1篇用外文发表的论文，至少有1篇在附表的1—4类刊物上发表的论文，国际学术会议论文最多计2篇。

2、获得国家三大奖（自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖）且排名前5位、省部级三大奖且排名前3位视同论文一篇；获得国家发明专利一项且排名前2位视同论文一篇;

3、对硕博连读研究生和直博生的要求与博士研究生相同.博士研究生在硕士期间发表的论文不列入其在博士期间的论文发表统计范围。

4、博士留学生在附件所列出的国际刊物上发表学术论文，可按积分表的第4类认定,但积分仍为3分.

四、其它

本规定自2013级研究生起执行。对以前各级研究生，由学院决定是否按本规定执行。

管理学院

2014-03-21

附件1:管理学院博士留学生发表论文可按第4类认定的学术期刊

附件2：

东华大学管理学院学术期刊分级目录

一、基本架构

.前者是评估美国前100所商学院研究能力的24种顶级期刊（由美

国得克萨斯大学达拉斯分校发布，简称）,后者是英国金融时报发布的45种经济管理类顶级学术期刊（简称）.

)”涵盖组织管理、人力资源管理、战略管理，以及旅游管理等。“管

理科学”包含运作管理、“管理信息系统”包含知识管理等内容。 .

30种重要期刊,以及经济学排序前25名的期刊，

另加上综合类的《中国社会科学》,合计50种。其中，选出4种入选A ，另选10种入选，其余36种为B.

,删除4种工科期刊,增加8种社科期刊及1种综合期刊。

二、国际期刊类(按字母顺序排列）

三、国际期刊A类(同一类内,按字母顺序排列）

四、国内经济管理类期刊(同一级内，排序不分前后）

五、国内相关期刊（排序不分前后）