郭峪小学六年级班级管理金点子
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班级管理金点子
郭峪小学六年级
作为班主任,每个人都有自己的故事,有成功、有快乐,也有失败、有痛苦,但其中的酸甜苦辣都有营养,都蕴涵着某种教育哲理。我在班级管理中始终坚信:只要我奉献足够的爱心、耐心、细心、真心,才能让学生感觉更温馨,学生才赖以信任,并尽我最大努力帮助学生形成良好的习惯。通过十几年的班主任工作实践,我认为做一名合格的班主任,不是一件容易的事,光凭干劲和热情是不够的,必须注重方式方法,才能培养出良好的班集体。现在,我把自己在班级管理的实际操作中一些独特的体会略作汇报。
一、架起心灵的桥梁作为一名小学班主任,要搞好班主任工作,心理沟通是一个重要的法宝。所谓心理沟通,是指师生之间在心理上互相容纳,即理解对方,接受对方,能互相信任、互相尊重。具体讲,就是学生能理解教师对他教育要求的合理性和正确性,乐意接受教师的教育指导和帮助,并且化为行动;教师能理解学生言行产生的背景,透析学生言行的真正动机,体谅其具体情境,知其所想,在情感上,师生之间相互接受,将心比心,不曲解对方。一个十分有趣的教育现象是:有的教师温文尔雅,却能叫那些顽皮不驯的学生听话;有的老师批评学生,能叫他心服口服,有的老师批评学生却引发学生的逆反心理。这些现象是令人深思的,它除了说明思想教育工作要注意方式之外,很重要的一点就是教师在学生心目中的位置。教师热爱学生,满腔热情地真诚帮助学生,学生理解老师的一番苦心,愿意接
受老师的教导,这是一种相互理解的新型师生关糸,体现着心理上的相互沟通。因此,可以肯定地认为,师生心理沟通是教师打开学生心扉的金钥匙,是教育成功秘诀之一。
二、坚持让学生成为班级管理的主人。魏书生说:“管理是集体的骨架。”而班级作为学校管理的基本单位,也是一个小集体,管理工作当然也起着举足轻重的作用。有良好的管理,事情就有头有绪,集体就会像一架机器健康而有序地运转。对于中学生来说,他们对生活充满好奇,也渴望介入生活,更渴望自己的才干得到同学们的认可,渴望自己获得成功品尝到成功后的喜悦。因此,我在工作中特别注意这一点,那就是在班级中给学生机会和条件,让他们成为管理班级的主人。(一)参与制定班规,激发自主意识学生自主管理不仅是管理班级,学生管理学生,更重要的是学生自己管理自己。前一种能力是工作能力,后一种能力是自我约束能力。因此我在刚接手新班级时,结合班级学生的实际情况,采取以法治班的做法。具体操作如下:首先,明确班规的意义,先向学生讲述班规与《小学生守则》、《小学生日常行为规范》不一样,它具有可操作性、互制性、灵活性。其次,全体学生参与,让每个人都成为“立法者”,主要通过学生周记《假如我是班主任》的基础上,征集“金点子”,然后确定班规,使学生觉得这不是老师在管自己,而是自己对自己约束,具有很强的针对性、实效性。再者,强调班规面前人人平等,充分发挥班规的作用。这样既体现了学生的民主参与,又调动了学生的积极性。(二)健全班级组织机构,坚持自我管理许多人说班级难于管理,其
原因是让学生被动地接受管理,使其缺乏主人翁意识。若能让所有学生都能体验到作为班级的主人的责任,都能意识到自己是集体中不可缺少的一员,情形就大不一样了。要想调动全体学生的积极性,就必须让学生全体参与,构建全方位多层面的集体自我管理机构,体现管理的主体性。(1).组建责任心强的常务班委让学生主动参与班集体管理,老师不必事事躬亲,建立一支责任心强、素质高、工作胆大的班干部队伍是必不可少的。因为他们是班集体的核心,是凝聚班集体的纽带,有了一支强有力的干部队伍,班级管理就成功了一半。(2)向全班公布,由全班同学讨论通过,班干部在开展工作中,由全班同学负责监督和评价,班上的一切日常管理,全部有班干部负责。而此时,班主任是不插手的,只作为班干部的坚强后盾。一个班级需要一个相对稳定的班干部组织,可这个组织不能是静止不变,这样不利于学生的全面发展,应为每个学生提供当干部的锻炼机会。值周班长是经民主推选产生的临时班长,每六位同学一组自由结合,组成一届临时班委,负责本周班级的日常事务。其中一位同学总负责,任值周班长,其余五位学生分工负责。这种形式为每一个人提供了参与班级自我管理的机会和条件,锻炼了每位同学的能力,增强了学生的自我约束力和主人翁意识。(三)班级管理责任到人,想让班级管理落实到实处,必须责任到人。1.卫生方面:让学生体会我是班级的小主人。班级的地面、卫生区、窗台、卫生公具的摆放以及垃圾桶的清洁等都责任到人,树立同学们的主人翁意识。每天早晨和下午大课间,很多同学各司其职,井井有条。此外,我还坚持
定期带领同学们一起搞卫生,让他们懂得爱护班级卫生人人有责。这学期我班的环境卫生涣然一新,能坐在这样一个干净、舒适的环境里学习同学们都觉得自己很有满足感和成就感。2.纪律和卫生的保持方面:为锻炼学生的能力和积极性,我实行每日班长制。本学期我指定了五位学习好、积极、大胆爱负责任的同学轮流担任每天的班长,每天的班长负责走廊和当天同学们的路队或课间纪律。老班长和督导队同学当然也可以负责监督同学们课间活动的情况,这样,监督和提醒的同学很多,同学们都知道应该怎么做,不应该怎么做,这样我对班级的很多情况了如指掌,心中有数。
三、坚持以制度规范为核心没有规距不成方圆,作为一个集体,必须建立健全各种制度,并使之成为全体成员行为的准则。班级要建立各项规章制度,如卫生制度、学习制度、作业制度等,让学生在学习和生活中有“法”可依。制度出来后,还要及时做好指导和监督工作,协助学生解决生活、学习等方面的实际问题,并随时做好个别调查,杜绝弄虚作假现象,定期评定,奖优罚劣。同时要将竞争机制引入课堂。小组之间围绕班内日常事务积极开展竞赛活动,从而形成互相激励、互相监督的良好氛围,形成人人有事做、事事有人做、事事有人管的良好局面。
四、处理好与学生关系的同时要与任课老师搞好关系,密切配合,做到教育思想一致。班主任除了完成所任学科的教学任务外,还要全面负责学生的思想教育、班级管理工作。科任教师在课堂教学中也有渗透的责任,双方工作密不可分,因此,要主动与科任教
师联系,交流情况,密切合作。
五、和家长及时沟通,家庭情况对学生的影响很大,因此,加强家访活动。一些学生,有时候受家庭的影响,情绪出现波动,缺乏学习兴趣,这时,教师应了解其家庭情况,有的放矢地进行家访,做好学生的学习调整工作,做到家校共管。
总之,班主任的工作是繁重的,要想培养出良好的班级,必须具备对教学的忠心和对学生的爱心,讲求管理的艺术和方法,培养和锻炼自己较高的心理素质和管理素质,这样才能管理好班级,从而为学生的健康成长创设出最佳环境。