学习动机理论PPT
合集下载
学习动机PPT(教育心理学)
– 附属内驱力(affinitive drive):个体为了保持长者们的赞许 或认可而表现出把工作做好的一种需要 (外部动机)
学习动机真题解析
1. 小明为了获得老师和家长的表扬。学习非 常刻苦,她的学习动机表现为 ( C) 。 A.认知内驱力 B.自我提高内驱力 C.附属的内驱力 D.求知欲 2. 自我提高内驱力和附属内驱力属于( C) 。 A.内部动机 B.直接动机 C.外部动机 D.间接动机
(二)学习动机的分类
3.根据学习动机的持续时间 – 远景性学习动机:与长期目标相联系 (1)直接远景性动机 (2)间接远景性动机
– 近景性学习动机:与近期目标相联系 (1)直接近景性动机 (2)间接近景性动机
学习动机真题解析
1. 与学习的社会意义和个人前途相联的学习 动机是 (C ) A.近景的直接性动机 B.内部动机 C.远景的间接动机 D.外部动机 2. 来源于学生对学习内容或学习结果的兴趣 的动机是 (D ) A.高尚的动机 B.远景的间接性动机 C.低级的动机 D.近景的直接性动机
学习动机是引发和维持个体学习活动,并将 学习活动引向一定学习目标的动力机制,这 种动力机制表现为推力,拉力和压力三种动 力因素之间的相互作用。 (二)功能 1.引发个体活动——激活功能。 2.引导这一活动朝向某一目标,使个体行为有 明显的选择性——指向功能。 3.维持这种活动——维持功能。
学习动机真题解析
(三)学习动机的形成
1.学习需要是学习动机形成的基础; (推力)
2.诱因是动机形成的外部条件(拉力)。 诱因是能够满足个体需要的那些客体、
情景和条件。
(二)学习动机的分类
1.根据学习动机的动力来源
– 内部学习动机(intrinsic motivation):因学习活动本身的 意义和价值所引起的动机
学习动机真题解析
1. 小明为了获得老师和家长的表扬。学习非 常刻苦,她的学习动机表现为 ( C) 。 A.认知内驱力 B.自我提高内驱力 C.附属的内驱力 D.求知欲 2. 自我提高内驱力和附属内驱力属于( C) 。 A.内部动机 B.直接动机 C.外部动机 D.间接动机
(二)学习动机的分类
3.根据学习动机的持续时间 – 远景性学习动机:与长期目标相联系 (1)直接远景性动机 (2)间接远景性动机
– 近景性学习动机:与近期目标相联系 (1)直接近景性动机 (2)间接近景性动机
学习动机真题解析
1. 与学习的社会意义和个人前途相联的学习 动机是 (C ) A.近景的直接性动机 B.内部动机 C.远景的间接动机 D.外部动机 2. 来源于学生对学习内容或学习结果的兴趣 的动机是 (D ) A.高尚的动机 B.远景的间接性动机 C.低级的动机 D.近景的直接性动机
学习动机是引发和维持个体学习活动,并将 学习活动引向一定学习目标的动力机制,这 种动力机制表现为推力,拉力和压力三种动 力因素之间的相互作用。 (二)功能 1.引发个体活动——激活功能。 2.引导这一活动朝向某一目标,使个体行为有 明显的选择性——指向功能。 3.维持这种活动——维持功能。
学习动机真题解析
(三)学习动机的形成
1.学习需要是学习动机形成的基础; (推力)
2.诱因是动机形成的外部条件(拉力)。 诱因是能够满足个体需要的那些客体、
情景和条件。
(二)学习动机的分类
1.根据学习动机的动力来源
– 内部学习动机(intrinsic motivation):因学习活动本身的 意义和价值所引起的动机
初中心理课件 我的学习动机(共18张PPT)
• 你是否不想再努力了?
力也无法改变事情结果的
• 别再自我否定了
不可控认知,继而放弃努
• 你可能被自己的习惯“绑架”了! 力的一种心理状态。
3.2习得性无力感对学习的消极影响:
认识上
消极期待
情绪上
冷漠抑郁
行为上
消极被动
3.3 如何克服习得性无力感的影响
• 恢复自我控制感——改变归因方式 • 降低期待,合理设定目标 • 给自己正向暗示,建立自信心
03/ 习得性无助
01 学习动机与学习效率
学习动机
• 含义:指引发与维持学生的学习行为,并使之指向一定 学业目标的动力倾向。包含学习需要和学习期待。
内部
认知内驱力
即渴望了解和理解, 要求掌握知识以及系 统地阐述问题并解决 问题的倾向。
动机
外部
自我提高内驱力
赢得相应地位
得到家长和教师的认可
耶ห้องสมุดไป่ตู้克 斯
多 德 森 定 律
学习动机与效率的关系
学 习 效 率
学习动机
012 归因动机理论
在学校情境中,学生常提出诸如此类的归因问题, • 如:“我为什么成功(或失败) ” • “为什么我生物测试总是考不过人家”等等。
韦纳的归因理论
维度 关系 因素
能力高低 努力程度 任务难度 运气好坏 身心状态 外界环境
稳定性
稳定 不稳定
+ +
+ + + +
内外在性
内在 外在
+ +
+ + + +
可控性
可控 不可控
+ +
+ + + +
《学习动机》课件
培养学习兴趣
通过多样化的教学方式、结合实际应用和探索学习的乐趣,可以培 养学习者的学习兴趣,增强学习动机。
给予积极的反馈
积极的反馈可以激发学习者的学习动机,增强他们的自信心和动力 ,使他们更加愿意继续努力学习。
培养积极的学习心态
1 2
树立正确的学习观念
学习者应该树立正确的学习观念,认识到学习的 重要性,并坚信自己能够取得进步和成功。
制定合理的学习计划
总结词:计划管理
详细描述:制定合理的学习计划可以帮助学习者有序地进行 学习,提高学习效率。计划应包括具体的学习时间表、任务 分配、复习周期等,并根据实际情况进行调整和优化。
04
学习动机的案例分析
成功案例一:克服困难,坚持学习
总结词
克服万难,坚持不懈
详细描述
一个学生,在面临家庭经济困难和身体疾病的情况下,依然坚定地追求学术目 标,通过努力学习,最终获得优异的成绩和奖学金。这个案例展示了学习动机 的重要性,即使在逆境中也能激发出强大的学习动力。
保持积极的心态
面对学习中的困难和挑战,学习者应该保持积极 的心态,不轻易放弃,相信自己的能力。
3
培养自我效能感
通过完成具有挑战性的任务、寻求帮助和反思学 习经历等方式,学习者可以逐渐培养自我效能感 ,提高自信心和学习动力。
THANKS
感谢观看
《学习动机》ppt课件
• 学习动机的定义 • 影响学习动机的因素 • 如何激发学习动机 • 学习动机的案例分析 • 结论与建议
01
学习动机的定义
什么是学习动机
定义
学习动机是指激发和维持个体进 行学习活动,并使学习活动朝向 一定目标的内部动力。
作用
学习动机是学习活动得以发生、 维持进行,直到完成的内在动力 。
通过多样化的教学方式、结合实际应用和探索学习的乐趣,可以培 养学习者的学习兴趣,增强学习动机。
给予积极的反馈
积极的反馈可以激发学习者的学习动机,增强他们的自信心和动力 ,使他们更加愿意继续努力学习。
培养积极的学习心态
1 2
树立正确的学习观念
学习者应该树立正确的学习观念,认识到学习的 重要性,并坚信自己能够取得进步和成功。
制定合理的学习计划
总结词:计划管理
详细描述:制定合理的学习计划可以帮助学习者有序地进行 学习,提高学习效率。计划应包括具体的学习时间表、任务 分配、复习周期等,并根据实际情况进行调整和优化。
04
学习动机的案例分析
成功案例一:克服困难,坚持学习
总结词
克服万难,坚持不懈
详细描述
一个学生,在面临家庭经济困难和身体疾病的情况下,依然坚定地追求学术目 标,通过努力学习,最终获得优异的成绩和奖学金。这个案例展示了学习动机 的重要性,即使在逆境中也能激发出强大的学习动力。
保持积极的心态
面对学习中的困难和挑战,学习者应该保持积极 的心态,不轻易放弃,相信自己的能力。
3
培养自我效能感
通过完成具有挑战性的任务、寻求帮助和反思学 习经历等方式,学习者可以逐渐培养自我效能感 ,提高自信心和学习动力。
THANKS
感谢观看
《学习动机》ppt课件
• 学习动机的定义 • 影响学习动机的因素 • 如何激发学习动机 • 学习动机的案例分析 • 结论与建议
01
学习动机的定义
什么是学习动机
定义
学习动机是指激发和维持个体进 行学习活动,并使学习活动朝向 一定目标的内部动力。
作用
学习动机是学习活动得以发生、 维持进行,直到完成的内在动力 。
教育心理学—学习动机PPT课件
第49页/共77页
基本观点
力求成功、选择朝向成功/失败 的目标 个体趋近目标的行为最终受追 求成功的意向、避免失败的意 向综合作用
第50页/共77页
成就动机模型的心理机制
成就动机水平高的人往往是通过各种活动努力提高自尊心和获 得心理上的满足,成就动机水平低的人往往是通过各种活动防止自尊 心受伤害和产生烦恼。
影响人们在困难面前的态度。自我效能感高的 人在困难面前敢于面对困难,且斗志昂扬。
自我效能感不仅影响新行为的习得,而且影响 已习得行为的表现。
自我效能感还会影响活动时的情绪。自我效能 感高的人活动时信心十足,情绪饱满,而自我
第45页/共77页
在教育上的意义
影响学习成绩 影响努力程度 影响坚持性 影响积极的情绪 影响任务的选择 影响目标的确定
第20页/共77页
(三)动机与学习效果
1.耶克斯—多德森定律
总体来说,学习动机越强,学习的积极性会越高,学习效果会越好。 具体来说,学习动机对学习效果的影响比较复杂,遵循耶克斯—多德森定律。
第21页/共77页
耶克斯—多德森定律
耶克斯—多德森定律表明,动 机强度与工作效率/学习效果/解决问 题效率之间的关系不是一种线性关系, 而是倒U形曲线。中等强度的动机最 有利于任务的诱因
1.动机与需要、诱因的关系? 2.需要与诱因的关系? 思考:需要与趋向、回避
第6页/共77页
动机与态度
1.态度与动机 2.态度的构成: 认知 情感 行为倾向
第7页/共77页
认知不协调理论
费斯汀格于1957年首次提出: 两种认识或者认识与行为不一致时产 生了心理上的紧张,出现内心冲突与 不安,产生心理困扰。
班杜拉将期望分为结果期望与效能期望。
基本观点
力求成功、选择朝向成功/失败 的目标 个体趋近目标的行为最终受追 求成功的意向、避免失败的意 向综合作用
第50页/共77页
成就动机模型的心理机制
成就动机水平高的人往往是通过各种活动努力提高自尊心和获 得心理上的满足,成就动机水平低的人往往是通过各种活动防止自尊 心受伤害和产生烦恼。
影响人们在困难面前的态度。自我效能感高的 人在困难面前敢于面对困难,且斗志昂扬。
自我效能感不仅影响新行为的习得,而且影响 已习得行为的表现。
自我效能感还会影响活动时的情绪。自我效能 感高的人活动时信心十足,情绪饱满,而自我
第45页/共77页
在教育上的意义
影响学习成绩 影响努力程度 影响坚持性 影响积极的情绪 影响任务的选择 影响目标的确定
第20页/共77页
(三)动机与学习效果
1.耶克斯—多德森定律
总体来说,学习动机越强,学习的积极性会越高,学习效果会越好。 具体来说,学习动机对学习效果的影响比较复杂,遵循耶克斯—多德森定律。
第21页/共77页
耶克斯—多德森定律
耶克斯—多德森定律表明,动 机强度与工作效率/学习效果/解决问 题效率之间的关系不是一种线性关系, 而是倒U形曲线。中等强度的动机最 有利于任务的诱因
1.动机与需要、诱因的关系? 2.需要与诱因的关系? 思考:需要与趋向、回避
第6页/共77页
动机与态度
1.态度与动机 2.态度的构成: 认知 情感 行为倾向
第7页/共77页
认知不协调理论
费斯汀格于1957年首次提出: 两种认识或者认识与行为不一致时产 生了心理上的紧张,出现内心冲突与 不安,产生心理困扰。
班杜拉将期望分为结果期望与效能期望。
学习与学习动机PPT课件
ห้องสมุดไป่ตู้
一个七八岁的儿童,经常坐爸爸的车外出,每逢堵
车或有人超车时,爸爸总是口出不逊,张嘴就骂,不是骂
警察就是骂别的司机。一天,妈妈放学接他,正见他站在
校门口对另一个同学口吐狂言:“小子!你他妈等着,明
-
23
3.斯金纳的操作条件作用学习理论
斯金纳(B.F.Skinner)是20世纪美国心理学家,新 行为主义中极端行为主义的代表,操作条件作用学习 理论的建构者。斯金纳在刺激与反应的联接中更强调 “强化”的作用。斯金纳根据其著名的“斯金纳箱” 的动物实验研究创建了操作条件作用学习理论,该理 论主要包括以下观点:
-
16
❖ 学习过程是试误的过程
桑代克认为,动物的基本学习方式是试误学习,人 类的学习方式可能要复杂一些,但本质是一致的。 他从动物学习研究中,试图揭示普遍适用于动物和 人类学习的规律。根据实验的结果,桑代克提出了 众多的学习律,其中主要有:
1) 准备律(law of readiness)
当准备对某刺激作出反应时,任其产生反应就会使 之感到满足;不准备对某刺激作出反应时,强迫其 作出反应则会感到苦恼。
动作技能学习是个体有意识、有目的地利用身体动 作来完成一项任务的能力,是人的外显行为的学习。
-
8
费茨和波斯纳曾将动作技能学习分为如下三个阶段: ❖ 早期阶段或认知阶段。此阶段主要任务是学习执行
程序或执行常规。 从传授者角度看,主要是讲解与 示范;从学习者角度看,主要是理解学习任务,形 成目标表象和目标期望。
第二,通过强化的组合,可塑造出较为复杂的行为。 正如斯金纳所指出的:“把强化的组合按所需行为 的方向逐次改变,就可能通过塑造过程的一些连续 阶段得到极复杂的行为。”
一个七八岁的儿童,经常坐爸爸的车外出,每逢堵
车或有人超车时,爸爸总是口出不逊,张嘴就骂,不是骂
警察就是骂别的司机。一天,妈妈放学接他,正见他站在
校门口对另一个同学口吐狂言:“小子!你他妈等着,明
-
23
3.斯金纳的操作条件作用学习理论
斯金纳(B.F.Skinner)是20世纪美国心理学家,新 行为主义中极端行为主义的代表,操作条件作用学习 理论的建构者。斯金纳在刺激与反应的联接中更强调 “强化”的作用。斯金纳根据其著名的“斯金纳箱” 的动物实验研究创建了操作条件作用学习理论,该理 论主要包括以下观点:
-
16
❖ 学习过程是试误的过程
桑代克认为,动物的基本学习方式是试误学习,人 类的学习方式可能要复杂一些,但本质是一致的。 他从动物学习研究中,试图揭示普遍适用于动物和 人类学习的规律。根据实验的结果,桑代克提出了 众多的学习律,其中主要有:
1) 准备律(law of readiness)
当准备对某刺激作出反应时,任其产生反应就会使 之感到满足;不准备对某刺激作出反应时,强迫其 作出反应则会感到苦恼。
动作技能学习是个体有意识、有目的地利用身体动 作来完成一项任务的能力,是人的外显行为的学习。
-
8
费茨和波斯纳曾将动作技能学习分为如下三个阶段: ❖ 早期阶段或认知阶段。此阶段主要任务是学习执行
程序或执行常规。 从传授者角度看,主要是讲解与 示范;从学习者角度看,主要是理解学习任务,形 成目标表象和目标期望。
第二,通过强化的组合,可塑造出较为复杂的行为。 正如斯金纳所指出的:“把强化的组合按所需行为 的方向逐次改变,就可能通过塑造过程的一些连续 阶段得到极复杂的行为。”
《学习动机》课件
《学习动机》PPT课件
本课程将介绍学习动机的重要性,包括研究背景和意义、定义和分类,内部 和外部动机,影响因素以及培养方法。
研究背景和意义
探索学习动机对学习成果的影响,为教育实践和政策提供科学依据,促进学习者主动、积极地参与学习。
学习动机的定义
概念
学习动机是指学习者产生、 维持并调节学习行为的心 理状态和过程。
要素
学习目标、期望、需求、 兴趣、动力、参与 度、努力程度和学习成果 具有重要影响。
学习动机的分类
内部动机
基于内在兴趣、好奇心、自我实现等个体内部 因素驱动的学习动机。
外部动机
基于外在奖励、惩罚、社会认可等外部因素驱 动的学习动机。
学习动机的影响因素
1 自我效能感
为学习者提供适当的奖励和认可,增 强外部动机和积极参与学习。
学习者对自己能够完成任务的信心。
2 目标导向
学习者的目标设置和追求程度。
3 任务价值感
学习者对学习任务的重要性和意义的认知。
学习动机的培养方法
1
激发兴趣
2
通过创新的教学方法和资源,激发学
习者的兴趣,提高动机的内在驱动。
3
个人化学习目标
帮助学习者制定个性化的学习目标, 提高动机的内在来源。
奖励和认可
本课程将介绍学习动机的重要性,包括研究背景和意义、定义和分类,内部 和外部动机,影响因素以及培养方法。
研究背景和意义
探索学习动机对学习成果的影响,为教育实践和政策提供科学依据,促进学习者主动、积极地参与学习。
学习动机的定义
概念
学习动机是指学习者产生、 维持并调节学习行为的心 理状态和过程。
要素
学习目标、期望、需求、 兴趣、动力、参与 度、努力程度和学习成果 具有重要影响。
学习动机的分类
内部动机
基于内在兴趣、好奇心、自我实现等个体内部 因素驱动的学习动机。
外部动机
基于外在奖励、惩罚、社会认可等外部因素驱 动的学习动机。
学习动机的影响因素
1 自我效能感
为学习者提供适当的奖励和认可,增 强外部动机和积极参与学习。
学习者对自己能够完成任务的信心。
2 目标导向
学习者的目标设置和追求程度。
3 任务价值感
学习者对学习任务的重要性和意义的认知。
学习动机的培养方法
1
激发兴趣
2
通过创新的教学方法和资源,激发学
习者的兴趣,提高动机的内在驱动。
3
个人化学习目标
帮助学习者制定个性化的学习目标, 提高动机的内在来源。
奖励和认可
学习动机.完美版PPT
第章学习动机
课程大纲
• 第一节 概述 • 第二节 学习动机理论 • 第三节 学习动机的培养和激发
第一节 概述
人为什么要学习?
请分析下面的话是否妥当?
• “今天我们将学习火山爆发的原因,以便在明天的 考试中得高分。”
• “你只要努力,就一定会成功的。” • “今天发愤读书,明日光宗耀祖。” • “不想考第一的学生不是好学生。” • “读书就是为了挣大钱、娶美女。”
附属内驱力
由外部诱因所引起的动 机,动机的满足不在活 动之内,而在活动之外。
人们对学习本身的 兴趣所引起的动机。
奥苏贝尔的分类
• 认知内驱力:要求了解和理解的需要,要
求掌握知识的需要,以及系统地阐述问题 并解决问题的需要。
• 自我提高内驱力:个体的因自己的胜任
能力或工作能力而赢得相应地位的需要。 是成就动机的重要组成部分。
一、学习动机的含义和类型
• (一)含义 • 1、动机:动机是由某种需要所引起的直接推动
个体活动、维持已引起的活动并使该活动朝向某 一目标以满足需要的内在过程或内部心理状态。 (引起行为的内部动力或原因 ) • 2、学习动机:是激发个体进行学习活动、维持 已引起的学习活动,并使学习行为朝向一定目标 的一种内在过程或内部心理状态。
需要层次理论写照
忙碌为充肚子饥,刚得饭饱又思衣。 恰的衣食两分足,家中缺少美貌妻。 家娶三妻和两妾,出门走路少马骑。 骡马成群任驱使,身无官职被人欺。 七品六品官太小,四品三品官亦低。 朝中一品当宰相,又想面南坐皇帝。
启示
• 启示: • 为了调动学生的学习积极性,应注意满足
学生的基本需要,相信学生具有自我实现 的倾向。 • 注意需要的层次性。
二、学习动机的作用
课程大纲
• 第一节 概述 • 第二节 学习动机理论 • 第三节 学习动机的培养和激发
第一节 概述
人为什么要学习?
请分析下面的话是否妥当?
• “今天我们将学习火山爆发的原因,以便在明天的 考试中得高分。”
• “你只要努力,就一定会成功的。” • “今天发愤读书,明日光宗耀祖。” • “不想考第一的学生不是好学生。” • “读书就是为了挣大钱、娶美女。”
附属内驱力
由外部诱因所引起的动 机,动机的满足不在活 动之内,而在活动之外。
人们对学习本身的 兴趣所引起的动机。
奥苏贝尔的分类
• 认知内驱力:要求了解和理解的需要,要
求掌握知识的需要,以及系统地阐述问题 并解决问题的需要。
• 自我提高内驱力:个体的因自己的胜任
能力或工作能力而赢得相应地位的需要。 是成就动机的重要组成部分。
一、学习动机的含义和类型
• (一)含义 • 1、动机:动机是由某种需要所引起的直接推动
个体活动、维持已引起的活动并使该活动朝向某 一目标以满足需要的内在过程或内部心理状态。 (引起行为的内部动力或原因 ) • 2、学习动机:是激发个体进行学习活动、维持 已引起的学习活动,并使学习行为朝向一定目标 的一种内在过程或内部心理状态。
需要层次理论写照
忙碌为充肚子饥,刚得饭饱又思衣。 恰的衣食两分足,家中缺少美貌妻。 家娶三妻和两妾,出门走路少马骑。 骡马成群任驱使,身无官职被人欺。 七品六品官太小,四品三品官亦低。 朝中一品当宰相,又想面南坐皇帝。
启示
• 启示: • 为了调动学生的学习积极性,应注意满足
学生的基本需要,相信学生具有自我实现 的倾向。 • 注意需要的层次性。
二、学习动机的作用
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
• 影响成就动机的因素主要有:(1)成就动机的高低与童年所 接受的家庭教育关系密切。父母的价值观、父母的成就动机、 父母对子女的要求和教育方式都影响儿童的成就动机。一般地 说,父母要求子女独立自主而又能以身作则,容易培养儿童的 成就动机。相反,父母对子女过分保护,就会限制儿童的独立 性,较难培养学生的成就动机。严格而温和式的教育方式对孩 子的成长更为有利。(2)教师的言行影响学生成就动机的强 弱。教师是学生学习的榜样,成就动机较强的教师的言行有助 于激发学生的成就动机。教师对学生的评语是激发学生成就动 机的有效方法。一般地说,教师除了给学生评定等级外,还要 根据学生的特点,给以适当的矫正或相称的好评。(3)经常 参加竞争和竞赛活动的人比一般人的成就动机强。
• 三、归因理论
• 归因(attribution)是指对一个特定行为发生原 因的解释。
• 归因理论所要阐明的正是人们如何解释自己和他人 的行为,回答诸如“我为什么要这样做?”“他为 什么要那样做?”之类的问题。
• 归因论本来是社会心理学家海德在1958年倡仪的一 种理论。70年代开始后,维纳扩大了原来归因论的 观念,建立一套从个体自身的立场解释自己的行为 的归因理论-自我归因论。
• 对7岁儿童很有效的策略用于14岁儿童时,就会显得矫揉造作。 • 我们需要一些更适合于教育领域的方法,这些方法更加注重发展中的学
生的思想、自尊、自我效能感以及胜任感。
• 二、成就动机理论
• 成就动机理论是由心理学家默里提出的。是指一种努 力克服障碍、施展才能、力求又快又好的完成某事的 愿望或趋势。麦克利兰(D.C.McClelland)对之加以 研究。阿特金森(J.W.Atkinson)加以修正。
情感、信念、理想、自尊心等。 • 外部:理智诱因、情绪诱因、社会诱因。 • 一般学习动机与具体学习动机
• 三、学习动机对学习的作用 • 决定学习的方向 • 增强学习的努力程度 • 影响学习的效果
第二节 学习动机的理论
强化理论 1
4 自我实现理论
成就动机理 一、强化理论
• 内外性归因、稳定性与不稳定归因、可控性与不可 控性归因
• 能力、努力、任务难易程度、运气
• 能力和努力是个体内部的原因,而任务难度和运气 是外部原因。能力是相对稳定的,不易改变的,而 努力是容易改变的。同样地,任务难度本质上是稳 定的,而运气则是不稳定、不可预测的。
1.成功→能力强→自豪、自尊/增强对成功的期望 →愿意从事有成就的任务。
2.失败→缺乏努力→内疚/对成功的相对的高期望 →愿意并坚持从事有成就的任务。
3.成功→运气好→不在乎/很少增强对成功的期望 →缺乏从事有成就任务的坚持性。
• 学习动机基本成分——学习需要和学习期待
• 学习需要是指个体在学习活动中感到有某种欠缺而 力求获得满足的心理状态,主观体验形式是学习者 的学习愿望或学习意向。
• 学习需要——内驱力。
• 认知内驱力:要求理解事物、掌握知识、系统的阐 述并解决问题的需要。指向学习任务和活动本身。
• 自我提高内驱力:个体由自己的学业成就而获得相 应的地位和威望的需要。指向学习成就。
• S-R • 动机是由外部刺激引起的一种对行为的冲动力量,
并特别重视用强化来说明动机的激发与作用。强化 可以使人在学习过程中增强某种反应发生的可能性。 • 外部强化——教师施予学生 • 内部强化——学生自我强化 • 正强化、负强化、惩罚
• 行为主义者认为,学习是个体所经历的奖励和惩罚的结果。
• 根据这种观点,学生会被激励去做那些受到强化的行为。
• 力求成功的动机、避免失败的动机。
• 求成型的人喜欢选择有50%把握的、有一定风险的工 作;避败型的人倾向于回避有50%把握的工作。
• 特征:①对中等难度的任务有挑战性,并全力以赴地 获取成功;②对达到的目的明确,并抱有成功的期望; ③精力充沛,探新求异,具有开拓精神;④选择工作 伙伴以高能力为条件,而不是以交往的亲疏关系为前 提。
• 附属内驱力:个体为了获得赞许和接纳而表现出的 把工作、学习搞好的一种需要。
• 学习期待是个体对学习活动索要达到目标的主观估 计。
• 期待——学习诱因。诱因是指能够激起有机体的定 向行为,并能满足某种需要的外部条件或刺激物。 学习期待是静态的,诱因是动态的。
• 二、学习动机的种类 • 高尚的学习动机与低级的学习动机 • 近景的直接性学习动机与远景的间接性学习动机 • 内部学习动机与外部学习动机 • 内部:学习需要、愿望、好奇心、求知欲、兴趣、
第四章 学习动机
目录
学习动机概述 学习动机理论 学习动机的培养与激发
第一节 学习动机概述
• 一、学习动机的含义与结构 • 动机,是指引起和维持个体的活动,并使活动朝向
某一个目标的内在心理过程或内部动力。 • 激活、指向、强化
• 学习动机是指激发个体进行学习活动、维持已引起 的学习活动,并致使行为朝向一定学习目标的一种 内在过程或内部心理状态。学习动机是直接推动学 习行为的原因和动力,个体的学习活动主要是受学 习动机支配的。
• 外部奖励会使学生更关注奖励,而不是学习本身或者通过学习所获得的 进步事业。
• 我们的社会支持学生在成长的过程中对分数的重视。有经验的教师必须 面对这个现实,并且提醒学生体验学习本身的快乐,提醒他们注意发展 内在激励所带来的无形奖励。
• 使用外部奖励激励学生的另一个问题是随着学生年龄的增长,这种体系 的有效性会下降。
• 4)学生的学习成绩与其成就动机呈正相关。学习成 绩优秀的学生通常成就动机强,学习成绩差的学生 通常成就动机弱。(5)个人对工作难度的看法影响 成就动机。个人如果认为工作过难或过易,都不易 激发成就动机;认为工作难度适中,成功和失败的 可能性各占一半时,成就动机最强烈。(6)个性因 素影响成就动机。个人的理想、信念和世界观对成 就动机有深刻的影响。(7)群体的成就动机的强烈 与自然环境的社会文化条件有关。当国家经济繁荣 兴旺时,人民的成就动机就会提高。相反,就会降 低。竞争激烈的地方,人们的成就动机相对强些。