工作环境与人的心理

工作环境对人心情的影响
你对目前的工作环境还满意么？你的 办公环境也许就是我上面介绍的那样，虽 然自己的办公桌可以被自己打扮的个性化， 但是整个公司的办公氛围又是怎么样的呢？ 也许你从不曾想象，或许你曾经憧憬过， 自由人性化如家一样的办公环境，一切真 的发生了，就在我们周围，如果你在这里 工作，你的状态会是怎样的呢？
我的小空间
你也可能是调皮的 小女孩，喜欢毛绒 玩具和大堆零食， 即使工作的时候， 也不忘记把自己最 宠爱的小猴子和 kitty带来做伴
观赏赏心悦目的颜色
对付压力的其中一个方法是让自 己多接近令人平静的颜色，例如：绿 色和蓝色。所以，在办公桌上摆放一 些绿色植物，或蓝色物品，比如小风 景画、相架等。面对压力期间，尽量 避免红色，因为它会让情绪更加低沉
独立的空间在一定程度上会反映一个人的个性， 办公室的桌椅及其他办公设施，都需要保持干净、整 洁、井井有条。心理状态的好坏，一定程序上会从办 公桌椅或其他方面体现出来。 从办公桌的状态可以看到当事人的状态，会整 理自己桌面的人，工作起来肯定也是干净爽快。他们 为了更有效的完成工作，桌面上只摆放目前正在进行 的工作资料；在休息前应做好下一项工作的准备；因 为用餐或去洗手间暂时离开座位时，应将文件覆盖起 来；下班后的桌面上只能摆放计算机，而文件或是资 料应该收放在抽屉或文件柜中。
员工创意logo设计
ห้องสมุดไป่ตู้
员工创意logo设计
成功的google
2007年1月8日，美国《财富》杂志评出的第十 届美国“最佳雇主”名单上，7家硅谷高科技公司 榜上有名。其中Google（谷歌）公司名列榜首。 “每天早晨来上班时，我都感到自己仿佛前往 天堂上班。编写计算机程序是非常疲劳的事，但 这个地方就像是一座游乐公园和度假胜地，没有 一名员工会感到疲劳。这儿到处都是台球桌、咖 啡馆、休闲室，这儿就像是一个学生乐园。”一 位Google内部员工这样评价自己的公司。
工作环境与人的心理
作者 王胜锋 沈玉峰
在室内空间的组织、色彩和照明的选用方面，以 及对相应使用性质室内环境氛围的烘托等方面，更 需要研究人们的行为心理、视觉感受方面的要求。 例如：教堂高耸的室内空间具有神秘感，会议 厅规正的室内空间具有庄严感，而娱乐场所绚丽的 色彩和缤纷闪烁的照明给人以兴奋、愉悦的心理感 受。我们应该充分运用现时可行的物质技术手段和 相应的经济条件，创造出首先是为了满足人和人际 活动所需的室内人工环境。
环境心理学与室内设计
环境即为“周围的境况”，相对于人 而言，环境可以说是围绕着人们，并对 人们的行为产生一定影响的外界事物。 环境本身具有一定的秩序、模式和结 构，可以认为环境是一系列有关的多种 元素和人的关系的综合。人们既可以使 外界事物产生变化，而这些变化了的事 物，又会反过来对行为主体的人产生影 响。
google为何如此办公？
目的:激发员工
创造力
Google除了一些大的方面要延续总部的风格外，员工对于自己工位 的装饰拥有很大自主权。在装修得像客厅的硕大办公室里，一般最多只 有3个员工办公，而为了方便员工“多头并进”，每个员工甚至拥有三台 显示器。 作为美国硅谷的代表企业之一，Google中国公司的新办公楼延续了 美国总部的硅谷风格，其核心就是“快乐文化”和“激发员工的创造 力”，目的是让员工有更多的主人翁意识，对企业增加更多认同，并降 低团队内部的协调成本。 Google公司“十大真理”中，第四条是：“网络需要民主的作风”。 虽然这是一句技术上的解释，但是Google中国同样希望能在公司的方方 面面体现员工的话语权。新大楼中的许多功能设计，都经过员工在内部 网站上的两轮投票才最终决定。让员工在最满意、最自由的环境中工作， 他们才能不受束缚地发挥个人的创造力。
怎样让你的工作环境为你减压
• 占领有利地形 • 远离办公室噪音 • 整理你的小空间 • 观赏赏心悦目的颜色 • 香薰有助于减压
占领有利地形
封闭式的办公环境非常不利于 健康，所以靠窗子的位置绝对是风 水宝地，不仅可以接受阳光的沐浴， 还可以呼吸到新鲜空气，最重要的 是在工作疲惫时向窗外眺望片刻， 会使你舒缓眼部疲劳、放松紧绷的 神经。
不少建筑师往往忽视人工环境会给人们 带来什么样的损害，也很少考虑到什么样的 环境适合于人类的生存与活动”。以往的心 理学“其注意力仅仅放在解释人类的行为上， 对于环境与人类的关系未加重视。 环境心理学则是以心理学的方法对环境 进行探讨”，即是在人与环境之间是“以人 为本”，从人的心理特征来考虑研究问题， 从而使我们对人与环境的关系、对怎样创造 室内人工环境，都应具有新的更为深刻的认 识。
办公区
休息区
Google内部还有一条有趣的规矩：百 步之内必有食物！一位工程师觉得不太可 能，就量了一下他和最近食物之间的距离， 结果发现是120英尺。于是他幽默地向后勤 部门提出来，要求改进他们的服务，对方 的回答也堪称经典：您的头顶就是餐厅， 距离你绝不超过100步！
休息区
• Googler的休息空间－
空气环境的好坏，对人的行为和心理 都有影响。因此，室内通风与空气调节对工 作人员提高工作效率是十分重要的。空气环 境是以空气温度、湿度、清洁度和流动速度 四个参数来衡量的，称之为空气的“四度”： 温度，湿度，空气清洁度及更换空气的速度
和睦的气氛，通常指一种非排斥性的情感环境。如果办公室内部的 气氛是紧张的、不和谐的，其成员彼此之间互相猜疑，乃至嫉恨，凡事相 互推诿、扯皮，必然工作效率低下。可见和睦的气氛对工作的顺利开展十 分重要。 良好的心境是建立和睦气氛的最根本因素。它对办公室成员行为的影 响是不可忽视的。情绪一旦产生，可以持续相当长的时间，左右人的心境， 影响着人的行为活动。具有愉快心境的人，无论遇到什么事都能泰然处之； 心境对人的身体健康也有明显的影响。因此，办公室成员应该善于调节自 己的心情，克服消极情绪，努力使自己在任何情况下都保持良好的心境。 这对办公室成员的身体健康及建立良好的工作气氛有十分重要的意义。
办公室是一个单位活动的重要场所，要求明 快、整洁、方便、实用。确定办公室的方位应本着 便于各项公务沟通协调的原则。凡与社会接触较多 的部门，如收发室、传达室等，应设在人员进出的 地方；综合、秘书等部门，应设在办公楼的中心地 点；打字、计算机房、财务等办公室，应设在办公 室楼一端；关系密切的处室应相互接近。
你现在的工作环境可能是？
或者是
办公室环境构成
• 绿化环境 • 空气环境 • 人文环境 • 办公环境 • 独立的空间 • 休息环境 • 娱乐环境
室内只能放置花草，且所占空 间不能太大。合理地配置花木，会给 室内增光添辉。有人把室内绿化誉为 “无声音乐”，可使人心旷神怡。另 外，很多花卉都有其宜人的馨香，易 使人的嗅觉得到某种良性刺激，促使 大脑皮层兴奋，从而影响人的心理、 情绪和行为举止。
－零食、咖啡、饮料、 水果按需自取，还可以 聚在桌前闲聊侃天，当 然，也少不了那个经典 的“Google冰箱Tips”。
目前Google中国还未迁 入新楼，所以空间有些 狭窄，乒乓球台被搬到 了前台门口...还有美式 桌面足球。
休息区
娱乐区
会议室
个人空间
每个Googler都 有30美元预算来 点缀自己的私人 工作空间，各种 毛绒玩具、模型、 照片应有尽有
公司的整体环境中，休息区的环境也是非常 重要的，它是员工在工作之余减压和放松的场所， 休息区的建立要本着简单人性化的原则，必要的设 备如饮水机，微波炉，沙发等等。一个公司的休息 区也可能体现整个公司的理念和经营方式，对于员 工本身来说，他会为员工在工作之余提供良好的放 松场所。
各个公司的经营方式和理念不同，能够提 供娱乐环境的公司并不多见，大多数的公司把 办公区建立的非常完善，但是相比之下娱乐和 休息区却先得异常简单，在提倡人性化的今天， 工作不仅仅是为了谋生，能够提供如家一样工 作环境的公司对于员工也会有如家人一般的感 情，而员工也会更加尽心尽力为企业服务
靠窗的办公环境，如果有一天可以做在这个位子上…
远离办公室噪音
噪音环境导致压力，办公楼的大环境 我们是无法改造的，但是办公室内的小环 境一定要让噪音越小越好，远离打印机、 复印机、传真机这些制造噪音的设备，再 把你面前的电话铃声调小，如果你无法改 变这些工作环境，可以选择戴上耳机，并 且隔一段时间从座位上起身，作短暂的休 息。这不仅有助于提高工作效率，也有助 于身心健康。
Google中国工作环境
• 办公区 • 休息区 • 娱乐区 • 会议室 • 个人空间 • 员工创意logo设计
办公区
Google技术人员标准桌面－－宽屏 20英寸LCD×2＋人体工程学键盘& 鼠标＋ThinkPad×1＋各种各样贴 纸和私人物品（例如布娃娃）。
Google非技术人员桌面－－目前， 非技术人员的LCD配置“缩水到” 一台，其实已绰绰有余－－这也充 分显示出Google对技术人员的格外 重视和“关怀”。
整理你的小空间
想象一下杂乱无章的办公桌是不 是会让你感到更加烦躁？抽出五分钟 的时间整理一下你的办公桌，把一切 东西有规则地、整齐地置放。你会发 现整洁的环境不仅让你心情舒畅，工 作效率也大为提高了
我的小空间
你可能是个男孩 子，你的小空间 是如此的简洁， 体现了你简约的 生活理念
我的小空间
你可能是个男孩子， 对生活的品质要求很 高，你喜欢把自己的 办公桌布置得如同自 家的小空间，即使在 工作的时候，也不忘 记放松自己