医院医务人员聘用合同(合同范本)

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医院聘用合同范本8篇

医院聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：______医院地址：_______________________法定代表人：________________乙方（受聘人员）：姓名________ 性别_______ 民族_______出生年月：_______年_______月_______日专业：_______________________ 学历：_______ 职称：_______身份证号码：______________________住址：______________________ 联系电话：________ 邮编：________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经双方协商一致，共同签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

一、聘用合同期限及类型篇2甲方（聘用单位）：__________医院地址：__________________________法定代表人：____________________乙方（受聘人员）：______________身份证号码：____________________联系电话：______________________住址：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事__________岗位工作，聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满如双方继续合作则需另行签订聘用合同。

二、工作内容与地点乙方应在甲方规定的岗位承担相应的工作任务和职责。

工作性质为正班制。

工作地点主要在甲方指定的医疗机构内。

三、工作时间与休息休假甲方按照国家相关规定确保乙方享有正常的休息时间，因工作需要加班的应按有关规定支付加班费或以调休等方式补偿乙方。

医院聘用合同正式版7篇

医院聘用合同正式版7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX医院地址：[XXXXX]乙方（受聘人）：[XXXXX]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗服务工作，乙方具备从事医疗工作的相关资质和能力，为明确双方权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下聘用协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任以下岗位：[岗位名称]，具体工作内容包括但不限于：[具体工作内容]。

乙方应严格遵守岗位职责，尽职尽责完成工作任务。

二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。

试用期为XX个月。

试用期包含在聘用期内。

三、薪酬待遇与福利1. 薪资：乙方薪资按照甲方的薪酬制度执行，具体薪资标准为每月人民币XX元。

2. 奖金：乙方享有根据甲方规定参与各类奖金分配的权利。

3. 福利：甲方按照国家规定为乙方提供社会保险及住房公积金等相关福利待遇。

四、工作时间与休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。

乙方享有国家法定休息休假权利。

五、培训与提升甲方有权根据工作需要组织乙方参加相关培训，乙方应积极参加并努力完成学习任务。

甲方为乙方提供职业发展平台，根据工作表现，乙方有机会获得晋升。

六、保密义务与竞业限制乙方应对在甲方工作期间接触到的所有医疗资料、患者信息及其他商业秘密承担保密责任。

在聘用期内及离职后一定期限内（不超过XX年），未经甲方同意，乙方不得在与甲方业务相竞争的医疗机构从事相同或类似的职业。

七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、合同的变更、解除和终止本合同的变更、解除和终止应符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

甲、乙双方协商一致可以变更本合同；合同解除和终止应依法进行，并按照约定处理好相关事宜。

医院医务人员聘用合同6篇

医院医务人员聘用合同6篇篇1医院医务人员聘用合同一、甲方为医院（以下简称“医院”），乙方为医务人员（以下简称“医务人员”）。

二、乙方应当具有医学相关专业的从业资格证书，并且在医院内经过面试和考核，被医院录用。

三、乙方应当认真履行医务人员的职责，遵守医院的规章制度，维护医院的声誉和形象，保障医院的医疗质量和服务水平。

四、乙方应当保守医院的业务秘密，不得泄露医院和患者的隐私信息，并且不得利用职务之便谋取个人私利。

五、医务人员在工作过程中应遵循医疗伦理和职业道德，尊重病人的人格尊严和隐私权，不得随意泄露病人的病情和治疗信息。

六、医务人员应当遵循医疗指南和规范，提供高质量的医疗服务，不得因私利而推荐或使用不合理的治疗方案。

七、医务人员应当积极主动地参加医院组织的培训和学习活动，提升自己的专业水平，提高医疗质量和服务水平。

八、医院应当为医务人员提供良好的工作环境和条件，保障医务人员的权益，做好医务人员的培训和管理工作，确保医疗服务质量和安全。

九、本合同自双方签署之日起生效，有效期为两年。

双方协商一致可以续签。

十、本合同如有争议，双方应当友好协商解决。

若协商不成，可向有关部门申请调解或通过法律途径解决。

甲方（医院）：________________________乙方（医务人员）: _______________________签订日期: __年__月__日以上为医院医务人员聘用合同内容，双方应当严格遵守合同约定，共同维护医疗秩序和患者权益。

希望医务人员们能够尽职尽责，为患者提供优质的医疗服务。

篇2医院医务人员聘用合同一、甲方：雇主（以下简称“甲方”）地址：电话：法定代表人：二、乙方：员工（以下简称“乙方”）身份证号码：联系方式：住址：三、补充条款：医院医务人员为临时工/合同工/校园工等等，本合同终止时，无需支付任何离职金。

四、工作内容：乙方在工作期间应当认真完成工作，服从医院的安排和管理，并承担与工作有关的责任和义务。

卫生院人员聘用合同样本5篇

卫生院人员聘用合同样本5篇篇1甲方（聘用单位）：XX卫生院地址：XXXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗卫生服务工作，乙方具备相关资格和能力，愿意受聘于甲方，双方经平等协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任甲方卫生院的医生（护士、药剂师等）岗位工作。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于诊疗、预防、保健、康复、健康教育等医疗卫生服务工作。

二、聘用期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家及地方有关法律法规要求，为乙方提供相应的薪酬待遇。

2. 薪酬结构包括基本工资、绩效工资、津贴、补贴等部分，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

3. 甲方按时足额发放乙方薪酬，确保乙方的合法权益。

四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。

2. 乙方应尽职尽责，履行岗位职责，完成工作任务。

3. 乙方应具备良好的医德医风，关心患者，保护患者隐私。

4. 乙方应参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。

5. 乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不迟到早退。

五、福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息制度。

3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。

4. 乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

六、合同变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一时，甲方有权解除合同：（1）在试用期内不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）有重大失职行为的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 甲方有下列情形之一的，应当向乙方说明情况并支付经济补偿后解除合同：篇2甲方（聘用单位）：XXX卫生院地址：XXXXXXXXXX法定代表人：XXXX乙方（受聘人员）：姓名XXXXXXXX 性别XXXXX 年龄XXXXX 学历XXXXX 专业XXXXX 职务XXXXX地址：XXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《关于医疗卫生机构聘用人员的暂行办法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，经充分协商，特订立本聘用合同。

医院医务人员聘用合同6篇

医院医务人员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX医院乙方（受聘人）：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本聘用合同，共同遵照履行。

本合同为固定期限聘用合同。

本合同生效日期XXXX年XX月XX日，终止日期XXXX年XX月XX日。

一、岗位职责及工作要求乙方在甲方所从事的岗位为医务工作，岗位级别为普通医师/专家医师。

具体职责和范围包括但不限于以下内容：认真执行各项医疗护理规章制度和技术操作规范，提高业务水平和服务质量；负责诊断、治疗和护理工作，确保患者健康和安全；参与医疗团队工作，共同解决临床问题；严格遵守医德医风规范等。

同时，乙方需接受甲方的管理，履行工作职责和完成工作任务的质量和数量标准。

若甲方根据国家相关法律规定制定的相关文件需修改职责范围和具体岗位的要求，乙方必须服从和执行新的工作职责和要求。

甲方应根据乙方的工作表现和绩效评估结果对乙方的工作进行考核和奖惩。

二、工资待遇及福利乙方的工资按照甲方的规定和承诺进行支付，具体金额按照甲方制定的薪酬制度执行。

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并支付相应的福利待遇。

乙方享受法定节假日休息的权利，并在工作期间因病、事假等情况按照甲方的规定进行请假处理。

此外，甲方还为乙方提供相关的职业培训和晋升机会，促进个人职业发展。

其他福利待乙方的职位提升或其他方面的条件达到甲方的标准后另行约定。

甲方有权根据乙方的表现和绩效评估结果对乙方的薪酬和福利待遇进行调整。

三、聘用合同的变更和解除甲乙双方经协商一致可以变更本合同的内容。

若乙方不能胜任工作或者严重违反职业道德规范等情形时，甲方有权解除本合同并不承担违约责任；若甲方违反合同约定或者存在其他违约行为时，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任和经济补偿。

合同解除应当按照法定程序和合同约定进行，双方应妥善解决合同解除后的相关问题。

医师聘用合同5篇

医师聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________名称：_______________________________注册地址：___________________________法定代表人：_______________________联系电话：___________________________乙方（受聘医师）：___________________姓名：_______________________________性别：_______________________________年龄：_______________________________执业资格证书编号：___________________联系电话：___________________________紧急联系人及电话：___________________鉴于甲方的业务需求，经双方充分协商，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，为确保双方的权益，特订立本医师聘用合同。

一、聘用目的与工作内容甲方聘用乙方作为医师，从事甲方规定的临床医疗、预防保健及相关工作。

乙方将在甲方的指导和监督下，履行职责，为甲方患者提供优质的医疗服务。

二、聘用期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。

试用期为____个月。

三、工作地点及工作时间乙方工作地点为甲方的医疗机构。

工作时间按照甲方的规定执行，包括正常工作日、值班、加班等。

四、薪酬待遇甲方按照国家规定和单位制度，根据乙方的岗位、职责和工作表现，支付乙方的工资和福利待遇。

具体薪酬结构、标准、支付方式等详见附件。

五、社会保险与福利待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。

此外，甲方还将为乙方提供其他福利待遇，详见附件。

六、职责与义务1. 甲方职责与义务：为乙方提供必要的工作条件；确保乙方的人身安全；对乙方进行业务培训和考核；尊重乙方的合法权益等。

医生医师聘用合同范本9篇

医生医师聘用合同范本9篇第1篇示例：医生医师聘用合同范本甲方(单位):统一社会信用代码:法定代表人(负责人):地址:电话:乙方(医师):身份证号码:根据《中华人民共和国医师法》等相关法律法规的规定，甲方与乙方就乙方受聘于甲方的医师聘用事宜达成如下协议:第一条服务内容1. 乙方受聘于甲方，担任医师一职。

乙方应当遵守法律法规和医疗伦理，恪尽职守，认真履行职责，维护医院的声誉。

2. 乙方应当严格执行医院制定的各项规章制度，服从医院管理。

3. 乙方应当尽最大努力提高自己的医疗技术水平，不断学习、进步，为患者提供优质的医疗服务。

本合同自乙方入职之日起生效，服务期限为_______年/月/日，届时自动终止。

1. 乙方的服务报酬为_________元/月(年)，报酬包括基本工资和绩效工资，具体以医院人力资源部门核算确认为准。

2. 乙方还享有医院规定的其他福利待遇，具体以医院规定为准。

第四条工作时间和休假1. 乙方应当严格遵守医院的工作时间安排，认真履行工作职责。

2. 乙方享有医院规定的带薪休假，具体休假安排由医院制定。

第五条职业保密乙方应当为患者保守医疗机密，不得泄露患者隐私信息和医疗资料。

如有违反，将追究乙方的法律责任。

第六条惩戒措施1. 乙方在服务期间，如有违反医院规章制度或职业道德的行为，医院有权采取相应的惩戒措施，包括扣发工资、停职、解除劳动合同等。

2. 如乙方的违法违纪行为导致医院遭受经济损失或声誉受损，乙方还需承担赔偿责任。

第七条其他事项本合同未尽事宜，由双方协商解决。

第八条合同解除1. 乙方在服务期满前提出解除合同的，需提前一个月书面通知甲方，经双方协商后达成解除协议。

2. 乙方违反法律法规或本合同规定，导致乙方被撤销医师资格或开除的，合同自动终止。

第九条争议解决本合同的订立、生效、履行和解释均适用中华人民共和国法律。

如因本合同产生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

聘用合同医生医师聘用合同6篇

聘用合同医生医师聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：XXXXXXXXX名称：XXXXXX医院地址：XXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXXXX姓名：XXXXXXXXXX性别：XXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXX电子邮箱：XXXXXXXXXXXXXXX紧急联系人及联系方式：XXXXXXXXXXXXXXX职业背景及职称：医师、医生等资格证明资料附后鉴于甲方需要雇佣专业医生担任医疗工作，乙方具备相关医师资格和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位：医生/医师。

2. 岗位职责及工作内容（包括但不限于）：（1）负责门诊、急诊患者的诊疗工作；（2）根据患者病情需要开具医嘱、处方；（3）执行医疗规章制度和医疗技术操作规范；（4）参加院内外的医疗急救和公共卫生工作；（5）参加医疗科研工作，提高医疗质量。

二、聘用期限本合同为固定期限聘用合同，聘用期限为XX年，自XXXX年XX 月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

期满后，双方协商一致可续签。

三、工作时间、工作地点及休息休假1. 工作时间：按照国家规定的标准工时制执行。

如因工作需要，经双方协商同意可调整工作时间。

2. 工作地点：甲方所属的医疗机构。

如因工作需要调整工作地点，需双方协商一致。

3. 休息休假：按照国家法定休假制度执行。

甲方应按照国家规定保障乙方的休息休假权利。

四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬待遇：乙方的基本工资为人民币XX元/月，根据甲方经济效益和乙方工作表现及个人绩效情况，可另行给予奖金或其他福利待遇。

2. 支付方式：甲方按月以货币形式支付乙方工资，如遇节假日或其他特殊情况可提前或顺延支付。

医院岗位聘用合同书5篇

医院岗位聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX医院乙方（受聘人）：[XXXXX]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事医院岗位工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事岗位：[具体岗位]。

聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与职责乙方在聘用期间，应当按照甲方的要求，认真履行以下职责：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方管理；2. 尽职尽责完成岗位职责，保障医疗安全；3. 参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平；4. 遵守职业道德规范，保护患者隐私；5. 完成甲方交办的其他合理任务。

三、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘用期间的薪酬根据甲方薪酬制度及乙方岗位确定；2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险；3. 乙方享受甲方规定的员工福利。

四、合同变更、解除与终止1. 合同变更：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同；2. 合同解除：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

一方违反本合同约定的，另一方有权解除合同；3. 合同终止：本合同期满，或者甲乙双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

五、违约责任甲乙双方应严格遵守本合同的约定，任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

具体违约责任根据违约情况依法确定。

六、其他约定事项1. 乙方应当向甲方提供真实有效的身份证明及其他相关资料；2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露患者个人信息及医疗机密；3. 乙方在聘用期间不得擅自在外从事与甲方相同或类似的业务；4. 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

七、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。

不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

医院医生聘用劳动合同范本(通用16篇)

医院医生聘用劳动合同范本(通用16篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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医院医务人员聘用合同范本6篇

医院医务人员聘用合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1医院医务人员聘用合同甲方：（医院全称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）乙方：（医务人员姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为了保证医院正常的医疗服务和管理，需要聘用乙方从事医务工作，乙方经审查合格，双方本着公平、公正的原则，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作岗位乙方受聘于甲方，担任（具体工作岗位）。

工作地点为（工作地点），工作时间为每周（具体工作时间），具体工作内容和职责详见工作岗位说明。

第二条期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。

届时乙方工作任务完成或合同期满即到期，本合同终止。

第三条应聘条件乙方应符合相关资格条件，持有相关执业资格证书，且无违法犯罪记录。

在任职期间应当保持执业资格的有效性，若丧失资格将被解除劳动合同。

第四条工资福利1. 乙方的工资由甲方根据工作岗位及职务级别进行核定，支付方式为（具体支付方式）。

2. 甲方提供乙方工作期间的社会保险及其他福利待遇，具体以医院规章制度为准。

第五条工作时间乙方应遵守医院的工作制度，按时上下班，服从工作安排，对于需要加班的情况，应积极配合完成工作。

第六条保密义务乙方有保守病人隐私及医院内部资料的义务，任何泄露医院机密资料的行为将承担相应的法律责任。

第七条绩效考核乙方应当认真履行工作职责，定期接受医院绩效考核，评分不合格将影响奖金及职务晋升。

第八条违约责任任何一方如违反本合同的规定，应当承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的经济损失。

第九条变更和解除1. 若本合同期满前，有需要变更的情况，应由双方协商一致签订书面变更协议。

2. 若乙方有下列情况之一者，甲方有权立即解除合同：（1）违反合同规定；（2）在工作中有严重失职现象；（3）有严重不良行为或违反职业道德。

第十条合同争议本合同的解释权属于双方共同，请双方本着诚信合作的原则，协商解决。

医务人员聘用合同书5篇

医务人员聘用合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1医务人员聘用合同书甲方（单位）：__________（以下简称甲方）人事主管：__________ 职务：__________ 电话：__________乙方（个人）：__________（以下简称乙方）聘用岗位：__________ 聘用时间：__________鉴于甲方为了更好地发挥和利用人才、提高医疗服务质量，乙方愿意加盟甲方单位，双方本着公平、自愿、诚实、真实的原则，达成如下协议：第一条聘用岗位及岗位要求1.1 乙方应按照甲方单位要求，履行卫生医疗卫生工作职责，完成相关工作任务；1.2 乙方应认真履行所在岗位职责，遵守单位的相关规章制度，服从领导管理；1.3 乙方应积极参加单位组织的各项培训、学习及考核；1.4 乙方应保守甲方单位的机密信息，不得擅自外传。

第二条工作时间2.1 乙方应按照国家法定工作时间要求履行岗位工作，保证工作效率和质量；2.2 如有特殊情况需要加班工作，乙方应按照相关规定办理加班手续。

第三条劳动报酬3.1 乙方的基本工资为______ ，具体的岗位工资根据甲方相关规定执行；3.2 乙方工资以月结为准，每月_____日领取上月的工资；3.3 加班工资按照国家法定标准执行。

第四条休假和假期4.1 乙方享有法定节假日休息，特殊情况下可提出休假申请；4.2 乙方可根据甲方单位规定享受年假及病假；4.3 乙方需提前向单位请假，谨慎安排工作和休息时间。

第五条保险和福利待遇5.1 乙方符合甲方有关保险规定的，可享受医疗保险、养老保险等相关福利待遇；5.2 乙方工作期间如因公受伤，可享受甲方单位提供的相应工伤保险；5.3 乙方在聘用期间发生意外或疾病，甲方单位应提供相应的医疗救助和照顾。

第六条合同期限及解除6.1 本合同自双方签字生效，至职工辞职或甲方单位解除为止；6.2 本合同期满，根据工作表现及单位需要，双方可协商续约；6.3 乙方未按照合同约定履行职责，甲方有权解除本合同。

医院医务人员聘用合同范本3篇

医院医务人员聘用合同范本3篇篇1甲方（聘用单位）：__________医院乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、聘用合同期限本合同期限为______年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、聘用岗位及职责要求1. 聘用岗位：__________________。

2. 岗位职责：按照岗位职责要求，完成甲方规定的工作任务。

3. 乙方必须服从甲方的岗位调整和工作安排，在甲方规定的时间内到达工作岗位。

甲方提供工作岗位的必要条件及待遇。

乙方必须遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

三、薪酬及福利待遇甲方（盖章）：__________法定代表人或委托代理人（签字）：__________日期：____年____月____日乙方（签字）：__________日期：____年____月____日篇2甲方：[甲方名称]（以下简称“医院”）地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方：[乙方姓名]（以下简称“雇员”）性别：[乙方性别]年龄：[乙方年龄]职务：[乙方职务名称]联系电话：[乙方联系电话]住址：[乙方居住地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，签订本合同。

一、聘用背景及目的甲方因工作需要，决定聘请乙方从事医疗工作。

乙方同意接受甲方的聘用，并承诺遵守甲方的规章制度，完成规定的医疗任务。

二、聘用期限及工作安排（一）聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

（二）工作岗位：乙方在甲方担任的职务为[具体职务名称]。

（三）工作职责及要求：详见附件《职位说明书》。

三、工作时间和地点（一）工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，若因工作需要执行特殊工时制度，则按相关法律法规及政策规定执行。

医生聘用合同的范本5篇

医生聘用合同的范本5篇第1篇示例：医生聘用合同范本甲方（雇主）：XXX医院鉴于甲方为提高医院的医疗服务水平，乙方具备相应的专业技能和执业资格，故甲、乙双方本着平等自愿的原则，达成以下医生聘用合同：一、工作内容1. 乙方被聘用为甲方医院的全职（兼职）医生，负责执业范围内的门诊、住院及医疗服务工作。

2. 乙方在工作期间需遵守国家、省市相关法律法规及医院规章制度，恪尽职守，保护病人隐私，维护医院形象。

二、工作时间1. 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，如有需要可根据医院排班情况进行调整。

2. 乙方应按时到岗上班，不得擅自请假或旷工，如有特殊情况需请假，则需提前向甲方请假并取得同意。

三、工资待遇1. 乙方的工资由甲方支付，支付标准为固定底薪加绩效工资，具体数额另行协商确定。

2. 乙方工资支付方式为月结，发放日期为每月的底薪发放日。

四、福利待遇1. 甲方提供乙方符合国家法律法规的各项社会保险及住房公积金。

2. 乙方享受甲方的带薪年假、节假日福利、医疗保险以及其他福利待遇，具体细则另行规定。

五、保密义务1. 乙方应对医院的商业秘密、病人隐私信息等保密内容负有保密义务，不得泄露或非法传播相关信息。

2. 乙方离职后仍需履行保密义务，不得将与工作相关的机密信息带出医院或透露给他人。

六、合同期限1. 本合同自乙方正式入职之日起生效，至双方协商终止或合同到期之日止。

2. 合同到期前30天，双方如需解除合同，需提前书面通知对方，达成一致后方可解除合同。

七、其他事宜1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可通过法律途径解决。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行签署相关补充协议。

签订日期：年月日以上为医生聘用合同范本，双方应仔细阅读并理解合同内容，确保双方的合法权益。

祝合作愉快！第2篇示例：医生聘用合同范本甲方：（雇主单位名称或个人姓名）乙方：（医生姓名）鉴于甲方为满足本单位的工作需要，拟聘用乙方为本单位的临床医生，经双方友好协商，就乙方担任临床医生的工作事宜达成如下协议：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方规定，认真履行临床医生的职责，维护患者权益，保障医疗质量，恪尽职守。

医务人员聘用合同书6篇

医务人员聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

本合同书一经签署，即具有法律效力。

一、聘用合同期限本合同为固定期限聘用合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位与职责要求1. 聘用岗位：____________________（如医务部主任、主治医师等）。

2. 岗位职责要求：乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：（1）严格遵守医疗法规及甲方的规章制度；（2）敬业爱岗，尽职尽责；（3）执行甲方规定的各项工作任务；（4）按照甲方的要求参加相关培训和学习。

三、工作时间与待遇1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间安排正常工作时间，如因工作需要加班的，应按照国家相关法律规定支付加班工资或安排调休。

2. 薪酬待遇：基本工资+绩效工资的薪酬结构。

具体金额按照甲方薪酬制度执行。

3. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

此外，根据甲方规定，乙方可享受带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

四、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

如因乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关法律规定进行处理。

2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供必要的工作环境和劳动保护措施。

五、保密义务和竞业限制1. 乙方应对在工作中了解到的甲方商业机密、患者信息等进行保密，不得泄露或非法使用。

2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事相同或类似的工作，也不得在与甲方有竞争关系的单位任职或提供咨询服务。

竞业限制的期限和范围可根据具体情况进行调整。

六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

医院医务人员聘用合同6篇

医院医务人员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[院长姓名]乙方（受聘人）：[员工姓名]身份证号：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方需要雇佣医务人员从事医疗服务工作，乙方具备从事医疗工作的相关资质和能力，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律规定，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，特签订本合同。

一、聘用岗位及期限1. 聘用岗位：甲方聘用乙方从事的岗位为[岗位名称]，具体工作内容为医务工作。

2. 聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、岗位职责及要求乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，履行以下职责：1. 严格遵守医疗卫生工作的法律、法规和政策，认真执行诊疗规范。

2. 尽职尽责为患者提供优质的医疗服务。

3. 完成日常医疗、急诊抢救等工作任务。

4. 参加甲方组织的各类培训和学习活动。

5. 其他相关职责要求（请根据实际业务需求填写）。

三、待遇及福利1. 薪资：乙方在聘用期间的薪资标准按照甲方规定执行，具体数额和支付方式另行约定。

2. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。

4. 其他待遇：其他未明确写明的待遇事项，按照甲方相关制度和国家法律规定执行。

四、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

特殊情况下需要加班的，按照国家法律规定支付加班工资或安排补休。

五、保密义务和竞业限制1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业机密及患者信息应当予以保密。

2. 乙方离职后一定期限内（如XX年内）不得从事与甲方相竞争的业务或到与甲方有竞争关系的单位工作，除非得到甲方的书面同意。

六、违约责任1. 若甲方违反合同约定，未按时支付薪资或提供应有的福利待遇，乙方有权要求甲方及时纠正并支付相应补偿。

医院医务人员聘用合同8篇

医院医务人员聘用合同8篇篇1甲方（聘用单位）：XXX医院乙方（受聘人）：姓名、性别、年龄、籍贯、联系方式根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就聘用事宜达成如下协议：一、聘用岗位及职责1. 聘用岗位：乙方在甲方担任________职务，负责________工作。

2. 岗位职责：乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责，完成工作任务。

二、聘用期限1. 聘用时间自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2. 聘用期限届满，双方根据实际情况决定是否续签。

三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。

具体薪酬标准根据乙方的资历、能力、经验等因素，由甲乙双方协商确定。

2. 福利：甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或弹性工时制度。

2. 休假：乙方享有国家法定假期、年假、病假等休假权利。

具体请假事宜按照甲方相关规定执行。

五、培训与提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。

2. 乙方应积极接受培训，提升自身能力与素质。

3. 乙方在工作中表现出色，甲方将优先考虑给予晋升机会。

六、保密义务与竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事医务工作，以免损害甲方利益。

3. 若乙方违反上述保密义务和竞业限制，应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方均有权在合同期内提出解除合同，但需提前一个月通知对方。

若因乙方违约导致合同解除，甲方有权追究乙方的法律责任。

2. 合同终止：合同期满，双方不再续签，则合同自然终止。

八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，若一方违约，应承担相应的违约责任。

医务室招聘人员合同5篇

医务室招聘人员合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________医务室乙方（受聘人员）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

二、工作内容及工作地点甲方根据工作需要，安排乙方从事医务室相关工作。

乙方应服从甲方的安排，按时、按质、按量完成各项工作任务。

工作地点为甲方指定的医务室所在地。

三、工作时间和休假规定乙方每周工作五天，每天工作八小时。

甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意，并按规定支付加班费用。

乙方享受国家规定的法定节假日以及婚假、产假等假期安排。

病假或其他特殊假须经过批准并按相关规定执行。

乙方未按照甲方规定的流程和条件休假而导致工作延误的，甲方有权追究其责任。

四、工资待遇及福利篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方医务室工作事宜达成以下协议：一、聘用期限本合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方医务室担任____岗位工作，负责完成甲方规定的职责和任务。

2. 乙方的工作地点为甲方医务室所在地。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据工作需要确定。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

3. 如因工作需要，甲方可调整乙方的工作时间，但应符合国家法律法规的规定。

医生聘用合同的范本6篇

医生聘用合同的范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1医生聘用合同范本甲方（雇主）：乙方（医生）：鉴于甲方愿意聘用乙方为本单位的医生，乙方愿意以全职（或兼职）医生的身份为甲方服务，双方在平等、自愿的基础上达成如下协议：第一条工作内容乙方的工作内容为在甲方医疗机构执业，完成相关医疗服务工作，包括但不限于接诊患者、开具处方、进行医疗检查、负责医疗记录的书写等。

第二条服务周期乙方与甲方签署本合同后，服务周期为______年（或月），自_______年月日起至_______年月日止。

第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方确定。

第四条工资待遇乙方的工资标准为_____________，工资将按照月结算，具体发放时间由甲方确定。

第五条福利待遇1. 乙方享有甲方提供的社会保险及其他法定福利待遇；2. 乙方享有甲方提供的职业发展培训及学术交流机会；3. 乙方享有甲方提供的住宿或住房补贴（如有）；4. 其他福利待遇另行协商。

第六条工作规范1. 乙方承诺遵守相关医疗法规及甲方相关规章制度；2. 乙方承诺认真履行医疗服务工作，保护患者隐私及安全；3. 乙方承诺不私自泄露患者隐私信息，不利用职务之便谋取私利；4. 乙方承诺在单位内保持良好的工作纪律和团队精神。

第七条解约条款1. 若乙方违反本合同约定，经甲方提出书面警告后仍不改正的，甲方有权解除本合同；2. 乙方有权提前提出解除本合同，需提前______天书面通知甲方，经双方协商同意后解除合同。

第八条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：_______年_______月_______日篇2医生聘用合同范本医生聘用合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（医生姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方拟聘用乙方，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则达成如下协议，以资遵守：第一条聘用岗位1.1 乙方应聘的岗位为（具体职务名称）1.2 乙方的工作地点为（工作地点）第二条经理2.1 乙方应当服从甲方的管理，按照甲方岗位职责和公司规章制度履行工作职责，保证工作的安全、质量和效益。

医务人员聘用合同书范本8篇

医务人员聘用合同书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（受聘人员）：____________________姓名：____________________性别：____________________民族：____________________出生年月：____________________身份证号：____________________家庭住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：一、聘用期限及任职要求本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

乙方在甲方担任的职务为______，其主要工作职责及要求详见附件一《医务人员岗位职责及任职要求》。

乙方需严格遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

二、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。

具体工作时间和班次安排由甲方根据业务需要及乙方的专业能力合理安排。

乙方需按时到岗，完成工作任务。

三、薪酬待遇及福利1. 薪酬：甲方按照乙方的岗位及业绩支付薪酬，具体标准详见附件二《薪酬及福利待遇》。

2. 福利：甲方按照国家及地方相关规定为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。

此外，乙方还可享受甲方规定的年度休假、带薪病假等福利待遇。

四、培训与发展甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。

乙方应积极参加，提升自身专业能力。

甲方鼓励并支持乙方提出改进工作的建议，为乙方提供良好的工作环境和发展空间。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、患者信息等进行严格保密，不得泄露给任何第三方。