酒店仪容仪表规范要求

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酒店服务员仪表仪容礼仪的常识

酒店服务员仪表仪容礼仪的常识

酒店服务员仪表仪容礼仪的常识(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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酒店员工仪容仪表规定

酒店员工仪容仪表规定
2、适用范围:
适用于所有酒店员工。
3、内容:
3.1酒店有关仪容仪表规定都包括在《员工手册》中,并在新员工的迎新培训课中讲解,部门经理也可在自己的部门培训中增加某些更加具体地合适本部门的仪容仪表规定。
3.2每个员工都代表着酒店,因此在任何时候都应该注意自己的仪表仪容和举止。
a)员工服装应合体,并保持整洁。
着装
着统一的岗位工作服,佩戴相应的领带、领结、领花或者丝带,工作服要干净、平整、无垢尘、无脱线、纽扣齐全扣好,不可衣冠不整,工号牌要佩戴在左胸前,不得歪斜;不要将衣袖、裤子卷起;衣袋里不能装任何物品,特别是上衣口袋领子、袖口要干净。内衣不能外露。
手部
指甲要修好,不留长指甲,保持干净、勤洗手。
女员工不能涂有色指甲油、不留长指甲、保持干净、勤洗手。
4、记录(无)
拟制
审核
批准
日期
日期
日期
酒店员工仪容仪表符合工作需要及安全规则,精神饱满,充满活力,整齐整洁。
头发状况
勤洗发,理发;梳理整齐,无头皮屑、无杂物,不染发、不烫发、不留怪异发型。
发型
前不遮眼,侧不扣耳,后不过领。
前面留海不过眉毛,后不过肩,不留披肩发。
发饰
发饰颜色为黑色或与头发本色近似。
面容
脸颈及耳朵绝对干净,不留胡须,鼻毛不准出鼻孔,口齿无异味。
脸颈及耳朵绝对干净,上岗之前化淡妆(淡雅自然),不浓妆艳抹,口齿无异味。
身体
上班前不吃异味食品和不喝含酒精的饮料、勤洗澡、无体味。
装饰物
不能佩戴首饰(项链、耳环、手镯及夸张的头饰),只允许佩戴手表、名牌、婚戒,特别是佩戴豪华昂贵的首饰显得比客人更富有,以免伤害客人自尊。
b)男员工不得留胡子。

大酒店管理仪容仪表行为规范

大酒店管理仪容仪表行为规范

大酒店管理仪容仪表行为规范一、仪容仪表(一)员工在班中,按以下要求做好个人修饰。

1.服装:一律穿戴酒店配发的制服和饰物。

制服应整洁合体,西裤有裤线,佩戴胸牌,扣好钮扣,拉好拉链。

制服不能有破损、缺扣、污迹。

2.指甲:保持清洁,不得超过指甲床0.5MM,不可涂指甲油(非接触食品者可涂无色指甲油)。

3.饰物:不得佩带手表以外的其它饰物且手表款式不夸张。

4.鞋:穿着酒店按岗位配发的工鞋,清洁、合脚。

皮鞋为黑色,要求清洁光亮。

男鞋后跟不能高于3公分,女鞋后跟不能高于6公分。

5.男员工:头发:前不过眉,侧不遮耳,后不盖领,鬓角不过中耳线,保持整齐、黑色、清洁、光亮(打发乳或摩丝),无头屑。

不留怪异发型,发长不得短于2公分。

面部:保持整洁,不得有胡须、眼垢、耳垢。

香水:清新、淡雅。

涂于耳背及手的脉搏部位。

(二)个人卫生:身体清洁无异味,口腔清洁无异味,牙齿无残留物,双手清洁,鞋、袜清洁无异味。

勤洗内衣,勤换工作服。

二、行为规范(一)言谈1.服务用语规范,讲普通话,音量适中,音质优美,话语清晰。

2.使用对方易懂的语言,善于倾听对方的讲话,留心对方的吩咐,合适的附合和与接话,不得漫不经心,不打断对方的谈话,注意使用请求、建议、劝告式的语言,不自夸、不发牢骚、不争论。

(二)走姿及行走1.挺胸、收腹、头正肩平。

两脚落地后跟所成夹角大于10度,小于30度.2.在服务区内不能跑动,遇到客人应侧身礼让,并向客人点头示意.3.服务“三轻”:走路轻、说话轻、操作轻。

(三)站姿1.挺胸、收腹、昂首、头正肩平,目光自然平视。

不得倚物,右手压左手交叉放于小腹部。

2.(男)脚后跟分开,呈“V”型,两脚前内侧距离不超过两拳。

(女)脚后跟并拢,呈“V”型,两腿自然靠拢。

(四)坐姿坐在椅面2\3的部位,保持上身挺直,坐姿端正,不前俯后仰。

(男)双腿自然分开,两脚前内侧距离不超过两拳,双手自然放于腿上。

(女)双腿并拢,右手搭左手交叉放于腿上。

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规模版

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规模版

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规模版一、仪容仪表规范1. 着装整洁酒店员工应保持服装整洁、干净,制服应无皱褶、污渍,并且应与岗位相符合。

对于旅客接待岗位的员工,应穿着规定的礼服,保持干净整齐的外观。

员工应保持衣物整洁、色彩搭配合理,避免过分花哨或暴露。

2. 脸部仪态员工应保持面部清洁,做到洁净、无胡须或胡须修剪整齐,妇女员工应精心化妆,不宜过分浓妆艳抹,要符合酒店的形象。

3. 发型整齐员工应保持发型整齐,清洁,要避免过分懈怠的发型或花里胡哨的发饰。

员工发型宜与酒店的形象相匹配,偏长的头发应尽量束起来或整齐梳理。

4. 手部护理酒店员工手部应干净整洁,指甲修剪整齐,不宜涂抹过浓或过于夸张的指甲油。

非常重要的是,员工手部应经常保持湿润,并随时做好手部的卫生保护工作,以确保不对旅客的健康造成任何威胁。

5. 姿态和举止员工应保持端庄、自信的姿态,不应有懒散的仪态或不专业的举止。

身体姿势应自然,不应松懈或过于僵硬。

员工应时刻注意和改善自己的体态,做到出类拔萃。

6. 饮食礼仪酒店员工在用餐时应遵守餐桌礼仪,不应发出嘈杂声音或进行粗鲁的餐桌行为。

员工应保持用餐姿态优雅,使用餐具得体,注重文明用餐,以树立良好的形象。

二、语言礼仪规范1. 语言规范酒店员工在与旅客交流时,应使用规范的语言表达,并保持声音温和、音量适中,言辞得体、客气。

员工应避免粗俗、冒犯或不得体的语言,尤其是在处理投诉或争议时。

2. 普通话规范员工应尽量使用规范的普通话与旅客交流,不使用方言或俚语。

措辞应该优雅,清晰明了,表达不应有含混不清的话语或缩写。

3.礼貌用语员工与旅客交流时应尽量使用礼貌用语,包括称呼、对旅客要求的回应、道别等词语。

员工应用亲切、友好的语气与旅客交流,以展现酒店的热情和服务精神。

4. 提问技巧员工在提问时应使用得体的语气和用词,不给人以追问、不懂得感觉。

尽量给予旅客明确、清晰的问题,以便旅客能快速准确地回答。

三、服务礼仪规范1. 迎接服务员工在迎接旅客时应脸带微笑,目光坚定,态度和蔼可亲。

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范在酒店行业中,仪容仪表是一个酒店员工必须重视并遵守的重要规范。

员工的仪容仪表直接关系到酒店形象的塑造和服务质量的提升。

本文将介绍酒店仪容仪表的规范,并解释其重要性和实施方法。

一、仪容规范1. 穿着整洁:酒店员工应该穿着整洁、干净的制服,制服应该符合行业标准,并保持整齐。

员工需经常检查自己的制服,及时更换损坏或有污迹的部分。

2. 鞋子光亮:员工应穿着整洁、光亮的鞋子。

对于经常需要穿平底鞋的员工,鞋子的颜色应与制服相配,并保持良好的擦拭。

3. 发型整齐:员工的发型应该整齐干净,确保不掉落头发。

对于长发员工,应尽量将发型整理干净并避免遮挡面部。

男性员工应修剪胡须,并保持面部清洁。

4. 无异味:员工的身体应保持清洁,并应避免使用带有浓烈气味的香水、香烟等。

员工在工作前应注意口腔卫生,保持口气清新。

二、仪表规范1. 笑容可亲:员工应保持愉快的面部表情,并随时准备以微笑迎接客人。

微笑可以有效地传达友善和服务意愿,体现酒店的热情和专业。

2. 姿势端庄:员工应该保持自信、端庄的姿势,并避免低头、弯腰等不专业的身体姿态。

站立时,双肩应自然放松,背部挺直。

坐下时,应保持身体挺直,双脚平放。

3. 使用礼貌用语:员工在与客人交流时,应使用尊重而礼貌的用语。

对客人的称呼应准确无误,并始终保持平和的语调。

4. 遵守服务流程:员工应了解并遵守酒店制定的服务流程。

在提供服务时,应清晰、有序地进行操作,并主动解答客人的问题。

三、重要性遵守酒店仪容仪表规范具有以下重要性:1. 提升形象:员工的仪容仪表直接关系到酒店的形象塑造。

整洁、得体的仪容仪表可以给客人以良好的第一印象,提高酒店的专业度和吸引力。

2. 传递服务态度:员工的微笑和礼貌互动可以表达酒店的服务态度,让客人感受到被尊重和重视。

良好的仪容仪表可以增强客人的信任感和满意度。

3. 提高服务质量:规范的仪容仪表有助于员工保持专业的工作状态,提高工作效率。

有条理的服务流程以及自信、亲切的仪容仪表可以确保服务的质量和效果。

酒店仪容仪表要求

酒店仪容仪表要求

酒店仪容仪表要求酒店仪容仪表要求即制度1. 服务员仪容仪表总体要求:容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。

2、容貌:表情明朗、面带微笑,亲切和善、端庄大方。

2.1 头发梳理整洁,前不遮眉,后不过领。

男服务员不得留鬓角、胡须;女服务员如留长发,应用统一样式发卡把头发盘起,不擦浓味发油,发型美观大方;2.2 按酒店要求,上班不佩带项链、手镯、戒指、耳环等贵重饰物;2.3 不留长指甲,涂指甲油和浓妆艳抹,要淡妆上岗;2.4 男服务员坚持每天刮胡子。

3、着装:3.1着规定工装,洗涤干净,熨烫平整,纽扣要齐全扣好,不得卷起袖子; 3.2 领带、领花系戴端正;佩戴工号牌(戴在左胸前);3.3 鞋袜整齐,穿酒店指定鞋,袜口不宜短于裤、裙脚(穿裙子时,要穿肉色丝袜); 4、个人卫生:4.1 做到“四勤”,即勤洗手、洗澡;勤理发、修面;勤还洗衣服;勤修剪指甲;4.2 班前不吃生葱、生蒜等有浓烈异味的食品。

5、服务员每日上班前做到,要检查自己的仪容仪表。

不要在餐厅有客人的地方照镜子、化妆和梳头,整理仪表要到指定的工作间。

6、站立服务:站立要自然大方,位置适当,姿势端正,双目平视,面带笑容,女服务员两手交*放在脐下,右手放在左手上,以保持随时可以提供服务的姿态。

男服务员站立时,双脚与肩同宽,左手握右手背在腰部以下。

不准双手*在腰间、抱在胸前,站立时不背*旁倚或前扶他物。

7、行走:步子要轻而稳,步幅不能过大,要潇洒自然、舒展大方,眼睛要平视前方或宾客。

不能与客人抢道穿行,因工作需要必须超越客人时,要礼貌致歉,遇到宾客要点头致意,并说“您早”、“您好”等礼貌用语。

在酒店内行走,一般*右侧(不走中间),行走时尽可能保持直线前进。

遇有急事,可加快步伐,但不可慌张奔跑。

8、手势:要做到,正规、得体、适度、手掌向上。

打请姿时一定要按规范要求,五指自然并拢,将手臂伸出,掌心向上。

五星级酒店服务仪容仪表细则

五星级酒店服务仪容仪表细则

五星级酒店服务仪容仪表细则
1. 酒店员工的服装应整洁、干净,衣物无皱褶,无破损。

2. 女员工的发型应整齐、规范,不得有亵渎感;男员工的头发应保持修剪整齐。

3. 女员工的妆容应符合职业要求,以自然、淡雅为主;男员工应保持面部清洁,不宜出现三天不剃须。

4. 员工的指甲应修剪整齐,不得有长而尖锐的指甲,不得涂指甲油。

5. 员工的皮肤应保持干净,不得有明显瑕疵。

6. 员工应保持良好的个人卫生习惯,身上无异味。

7. 员工应注重体态修养,站姿应端正,行走应优雅有序。

8. 员工的言谈举止应文明礼貌,不得使用粗俗语言,不得吸烟、咀嚼口香糖等不雅动作。

9. 员工应保持良好的微笑和友善的态度,时刻提供周到、细致的服务。

10. 员工应根据工作需要佩戴名牌,名牌应挂在衣服左侧前胸位置,清晰可见。

以上是五星级酒店对服务员的仪容仪表细则,以确保酒店员工的形象和服务质量能够满足高品质的要求。

酒店仪容仪表

酒店仪容仪表

酒店仪容仪表酒店仪容仪表良好的仪容仪表,会令人产生美好的第一印象,也会为酒店树立良好的形象。

如下是小编给大家整理的酒店仪容仪表,希望对大家有所作用。

一、仪容仪表美的社会意义从微观上讲,是体现个人形象表现,是自尊自爱的表现;从宏观上讲是公司形象的标志,公司文明服务水平和管理水平的体现;从客观上讲,反映新一代公民的精神面貌和服务修养。

表情:表情是人的面部动态所流露的情感,在给人的印象中,表情是非常重要的,在为客人服务时,具体要注意以下几点:A、要面带微笑,和颜悦色,给人以亲切感,不能面孔冷漠,表情呆板,给客人以不受欢迎感;B、要聚精会神、注意倾听、给人以受尊重之感,不要没精打采或漫不经心,给客人以不受重视感。

C、要坦诚待客,不卑不亢,给人以真诚感,不要诚惶诚恐,唯唯诺诺,给人以虚伪感。

D、要沉着稳重,给人以镇定感,不要慌手慌脚,给人以毛躁感。

E、要神色坦然、轻松、自信、给人以宽慰感,不要双眉紧锁,满面愁云,给人以负重感。

F、不要带有厌烦、僵硬、愤怒的表情;也不要扭捏作态、做鬼脸、吐舌、眨眼,给人以不受敬重感。

二、仪容仪表的规范要求表就是人的外表,包括容貌、姿态、个人卫生和服饰,是人的精神面貌的外在表现,良好的仪表体现了公司的气氛、档次、规格、员工必须讲究仪表。

仪表的要求如下:A、着装要清洁整齐,上班要穿工衣,工衣要干净速齐,钮扣要齐全,并扣好,不可敞胸露怀,衣冠不正,工牌要佩带于左胸前,不能将衣袖、裤子卷起,女工作人员穿裙子,不可露袜口,应穿肉色袜子,系领带时,要将衣服下摆扎在裤腰内,穿黑色皮鞋并要保持光亮。

B、仪容要大方,指甲要常修剪,不留长指甲,不涂有色的指甲油,发式要按公司规定要求,男士不留长发,发脚以不盖耳部及后衣领为宜,女士不留怪异发型,头发要梳洗正齐,不披头散发,前发不遮眼,后发不过肩,使用统一的发夹。

C、注意个人卫生,爱护牙齿,男士坚持每天剃刮胡须,鼻毛不准出鼻孔,手要保持清洁,早晚要刷牙,饭后要漱口,勤洗澡防汗臭,上班前不吃异味食品及不喝含酒精的'饮料。

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范
酒店仪容仪表规范是指酒店员工在工作期间应符合的形象标准和个人修养要求。

以下是一些通常适用于大多数酒店的仪容仪表规范:
1. 服装要求:
- 前台员工应穿着整洁、合身的制服或商务装。

- 服务员和餐厅员工应穿着整洁干净的制服。

- 保洁人员应穿着统一的工作服。

- 管理人员应穿着正式的商务服装。

2. 造型和发型:
- 员工的发型应整洁,不宜过于夸张,且不应妨碍工作。

- 员工应保持脸部清洁,不宜有过多的妆容。

3. 饰品和配饰:
- 员工可以佩戴适当的饰品,如戒指、手链、耳环等,但应避免过多或夸张。

- 饰品应保持干净整洁,不应有明显的损坏或磨损。

4. 个人卫生:
- 员工应保持个人卫生,包括清洁的指甲、干净的鞋子和整洁的皮肤。

- 员工的口腔应保持清洁,不应有明显的口臭或蛀牙。

5. 姿态和态度:
- 员工应保持良好的姿态和仪态,不应随意摆动或留于倚靠。

- 员工应友好、热情地对待客人,不应有失礼或冷漠的态度。

这些规范旨在确保酒店员工的形象良好以及给予客人良好的体验。

酒店通常会对员工进行培训以了解和遵守这些规范,并定期进行检查和提醒以确保员工仍然符合标准。

酒店仪容仪标准

酒店仪容仪标准

酒店仪容仪标准酒店作为人们出行时的重要居所,其服务质量和形象对客人产生的影响至关重要。

而作为酒店员工的仪容仪表更是直接体现出酒店的专业程度和服务态度。

本文将探讨酒店仪容仪表的标准和重要性。

一、仪容要求1. 衣着整洁酒店员工的服装应整洁、干净、无任何污渍或皱纹。

对于前台接待和服务部门的员工来说,西装或正式制服是基本着装要求。

对于餐厅和酒吧服务员,需要穿着整洁的制服,同时鞋子也要保持干净。

2. 彩妆得当女性员工的妆容应以清淡自然为主,化妆品使用不应过多且不突出个体特色。

男性员工应保持面部清爽,不宜有胡须。

酒店员工的妆容应符合行业的形象要求,既要凸显个人气质,又不能过于浓重。

3. 发型整齐员工的发型应整齐、清洁。

长发的员工应将发束整齐地盘起或系上,避免遮挡面部。

男性员工的发型应按照统一标准剪整,避免过长或太短造成不整洁感。

4. 戴戒指佩饰员工佩戴的珠宝和饰品应简约克制,避免过于张扬或夸张。

女性员工可以佩戴简单的耳环和项链,但不宜过大。

男性员工应避免佩戴过多的配饰,以保持整洁的形象。

二、仪表规范1. 身体干净整洁员工应保持身体清洁、无异味。

牙齿要保持整洁且有良好的口气。

洁白整齐的牙齿是员工的形象代表,给客人以良好的印象。

2. 姿态端庄酒店员工应保持端庄、自然的姿势,不应有走路拖沓或嗑瓜子等不雅行为。

员工应具备专业的站、坐、行、礼仪动作,以体现酒店服务的专业性。

3. 语言优雅员工在与客人交流时应使用标准的普通话或流利的英语。

语速适中,发音准确,避免使用方言或口音过重。

应始终保持微笑,态度亲切有礼。

三、仪容仪表的重要性1. 彰显酒店形象员工的仪容仪表直接影响到酒店整体形象的塑造。

体现出整洁、专业和高质量的仪容仪表将给客人留下良好的印象,增加客人满意度和归属感。

2. 提升服务品质仪容仪表好的员工更容易建立起与客人之间的信任和连接,从而提供更加细致入微的服务。

员工的仪容仪表可以增加服务的亲和力和友好度,使客人感受到酒店的热情和专业。

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范
2. 经常清洗头发(秋冬季3天一洗,春 夏季1-2天一洗)头发光亮,没有油污 及头皮屑
3.头发保持自然色,不允许染发,黑色 除外
(二)面部:
1.整齐、卫生,面部光洁。 2.男士不留胡须,鼻毛要短。 3.女士着淡妆:
1)清洁皮肤。 2)润肤乳或是爽肤水(视皮肤不同性质而用) 给皮肤补充水份或是收缩毛孔
远距离:手臂完全伸直成180度,伸出前臂指 向预指示旳方向,眼睛看一下指示旳方向后, 迅速面前客人
服务用语是:近距离“这边请”,远距离 “那边请”
(五)电梯礼仪
原则:客人先进先出,陪同者后进后出 。站在门外一侧,一手挡住电梯门旳一 侧,另一示意,并说:“您请”。服务 员进入电梯,侧立于操作盘位置,到达 楼层时,要提醒客人,并礼貌道别。
3)上营养面霜 (给皮肤补充营养) 4)防晒隔离霜(隔离空气中旳粉尘,污垢,紫
外线旳照射,起到保护皮肤旳作用,防晒隔离霜 适合干性皮肤用,防晒时间为6小时,防晒隔离 乳适合油性,敏感性皮肤用,腻)选比自己肤色暗
一点旳,或是与自己肤色相等旳粉底,这么旳妆 会显得透明,没有假旳感觉。
服务用语:“请进!” ,“您请!
(六)电话礼仪
铃响三声以内拿起电话,内部号码:先 说您好,再报部门
外线电话:要报酒店全称,窗口岗位先 报英文
服务语言:“您好,房务中心”;“您 好,贝隆花园大酒店人力资源部”
酒店内不得使用免提功能,以免影响到 别人
(七)坐姿
(九)微笑问候
点头微笑 问候客人旳时候,请微
仪容仪表旳主要性
良好旳仪容仪表是酒店员工旳一项基 本素质要求,员工旳形象代表酒店旳 形象
良好旳仪容仪表是尊重客人、礼节礼 貌旳一种详细体现,是礼貌服务旳基 本要求。

酒店员工仪容仪表要求规范

酒店员工仪容仪表要求规范

酒店员工仪容仪表要求规范酒店员工仪容仪表要求规范3篇(必备)酒店员工仪容仪表要求规范1一形体规范(站姿)男员工的站姿两眼平视前方,头微上仰,两手自然交叉于背后。

双脚分开,与肩同宽或比肩膀略宽。

女员工的站姿两眼平视前方,头微上仰,两脚闭拢,两手交叉于腹前,右手掌搭在左手掌上,两手的虎口靠拢,指间微弯。

(坐姿)在交际和正式的场合,坐姿的规范应该是椅子的三分之二,要挺直腰背,两眼平视前方,两腿靠拢,脚跟尽量拉向自己的身体,不要翘脚,也不可长时间靠在椅子上,上半身的颈部,腰部,肩膀要保持正直。

这样才显得大方得体。

(蹲姿)在服务操作的过程中,如东西掉在地上,如何大方得体,右脚向前迈一步,双腿屈漆合蹲,腰挺直收腹,右手捡物,左手自然下垂。

(走姿)抬头肩平,平视前方,脚步轻捷成一字步,靠右行走,双手自然摆动,幅度不宜太大,面带微笑,遇客相遇应主动问好,30度鞠躬,并让道示意。

如客从背后过来,应停步,身体向左边转向客人,向旁边略退,鞠躬问好,右手指引客人前进的方向。

在行走中不可奔跑,手插在口袋和左顾右盼。

(手势)服务中用的手势是“请”,拇指弯曲紧贴食指,另四指闭拢伸直,手臂伸直,指尖朝所指方向,眼神朝所指方向,在提起另一位客人时,不可指指点点,应运用请的手势。

谈话时手势不宜太多,适当运用表达自己的意图.二仪容仪表规范(头发的要求)女员工的要求,头发保持整洁,无异味,使用深色的发兜或发夹,前额的头发不可过长遮盖视线,不能披头散发,前额头发适当的使用发胶。

不可染发及不梳理奇异的发型。

男员工的要求,头发保持整洁,无异味,不可染发及梳理奇异的发型,头发长度不过眉,过耳,过领。

适当的使用发胶,保持头发光亮。

(脸部的要求)上岗时女员工适当化淡妆,不使用味浓和刺激性的化妆品,男员工要保持脸部清洁,不留胡须,勤剃胡须。

上岗前保持口腔的卫生,不吃大蒜等有异味的食品。

培养真诚的微笑。

(佩带饰物的要求)上岗时不可佩带戒指,耳环,手链,手镯,项链应放在制服里不可外露。

酒店仪容仪表规范要求

酒店仪容仪表规范要求

酒店仪容仪表规范要求酒店作为服务行业的一部分,仪容仪表对于员工来说非常重要。

一个整洁、专业的外观可以为客人留下良好的印象,提升酒店形象与服务质量。

下面是对酒店仪容仪表的一些规范要求。

1. 应穿着整洁、专业的制服。

员工的制服应该经过清洗、熨烫,保持整洁、光亮。

制服的款式应符合公司规定的标准,保持统一性。

2. 发型整齐,头发干净。

员工的发型应该整齐、干净,不应该出现凌乱、蓬松或头发散乱的情况。

员工应该保持头发的干净卫生,避免出现油腻或头皮屑等问题。

3. 脸部清洁。

员工在工作期间应该保持脸部干净,避免出现油腻、脏污等情况。

女性员工应尽量避免浓妆艳抹,妆容应淡雅自然,不应该过于夸张。

4. 身体干净整洁。

员工的身体应该保持整洁,不应该有异味或汗渍。

员工应定期洗澡、更换干净的衣物,保持良好的卫生习惯。

5. 鞋子干净整洁。

员工在工作期间应该穿着整洁、干净的鞋子。

鞋子的颜色应符合公司规定,避免出现磨损、脏污或破损等情况。

6. 手部清洁。

员工应该保持手部的清洁,经常洗手,并保持指甲的整齐干净。

员工应定期修剪指甲,避免出现过长或指甲沉积物的情况。

7. 不佩戴过多饰品。

员工在工作期间应避免佩戴过多的饰品,如大型耳环、项链、手链等。

只允许佩戴简单、细小的饰品,以避免引起客人的不适感。

8. 笑容热情。

员工在与客人交流时应保持微笑和热情的态度。

微笑可以让员工看起来更友善、亲切,给客人留下良好的印象。

9. 姿态端正。

员工应该保持良好的仪态,站立、坐姿应该笔直,不应该低头垂肩或者懒散的姿态。

10. 保持良好的体态。

员工应该保持良好的体态,不应该过胖、过瘦或者驼背。

通过健康的生活方式和运动,保持良好的体态。

总之,酒店的员工应该时刻保持整洁、专业的仪容仪表。

这样能够提升酒店形象,给客人留下良好的印象,提高服务质量。

酒店管理层应加强对员工仪容仪表的培训和管理,确保员工能够始终遵守相关规范要求。

同时,员工也应自觉遵守规定,树立良好的形象意识,做到仪表整洁、举止文明、服务热情,为客人提供更好的入住体验。

酒店培训:员工仪表仪容规范

酒店培训:员工仪表仪容规范

酒店培训:员工仪表仪容规范
(一)仪表
员工应举止端庄、文雅、行为得体。

不得将手插入口袋。

穿着工服时员工不得手挽手,双臂不得抱于胸前或交叉于身后。

(二)仪容
1、发型
男员工:整齐的短发,须在衣领上。

只允许染黑发。

不得留鬓角和胡须。

女员工:餐饮员工一律发不过肩,梳理整齐,不得戴头饰等。

其他部门员工发型梳理整齐,一律前不挡眼、侧不遮脸,不留怪发型,只允许染黑发。

2、首饰
餐饮员工不得佩带戒指、项链、手镯、手链等饰物,其他员工可佩带一枚婚戒或极小的一副耳钉,不得佩带抢眼、带有装饰性的项链、手镯、手链等。

3、化妆
工作期间,女员工须始终保持淡妆。

须选用与工服以及肤色相配的化妆品。

腮红须涂抹均匀自然。

口红保持良好,形状颜色自然明快。

不得进行过分复杂和夸张的化妆。

4、个人卫生
指甲短、修剪整齐、干净,不得涂指甲油。

男员工每天修面、保持干净。

5、着装
按规定着装,洗烫整洁,无损坏,纽扣齐全、系好。

6、鞋袜
男员工:黑鞋,擦亮,黑袜。

女员工:黑鞋,擦亮。

鞋跟高限1—1.5寸,肉色丝袜。

(三)补充规定
1、员工在岗期间要按规定着装,保持工服清洁,爱惜工服,要避免沾上无法清除的污渍(如墨水、圆珠笔痕等)。

2、员工上下班不得穿拖鞋、背心、非制服式短裤等不雅观服装进入酒店。

3、员工非当班时不得着便装回工作岗位。

酒店仪容仪表标准

酒店仪容仪表标准

酒店仪容仪表标准
酒店在规定员工仪容仪表方面通常会遵循以下标准:
1. 服装:员工应穿着整齐、干净、合身的制服,服装颜色和款式应符合酒店规定的标准,脱离职位时应及时更换为便装。

2. 发型:员工的发型应整洁、规范,长发应扎起或整理到头部后部,禁止使用过多的
发胶或其他不合规定的发饰。

3. 面容:员工的面容应干净、清爽,禁止戴有大面积的彩妆或过分浓重的口红。

4. 妆容:女性员工的妆容应淡妆为主,不可过分浓重或艳丽,男性员工应保持面部清洁,不需要化妆。

5. 笑容:员工应时刻保持微笑,对客人展现友善、热情的态度。

6. 身体卫生:员工应保持良好的身体卫生,包括常洗手、修剪干净的指甲、整洁干净
的鞋子等。

7. 配饰和饰品:酒店一般规定员工佩戴适当的饰品和配饰,如名牌徽章、领带、领结等,但不得过分夸张或与制服不相配。

这些标准可以根据酒店的实际情况和要求进行调整和补充。

员工应严格遵守这些要求,以展现酒店的专业形象和服务质量。

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范

酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范酒店员工的礼仪礼貌及仪容仪表规范是非常重要的,因为他们是酒店的形象代表,直接与客人接触。

以下是一些常见的酒店员工礼仪礼貌及仪容仪表规范:1.仪容仪表:- 穿着整洁、干净的制服,注意衣服是否有褶皱或污渍。

- 穿戴规范的工作鞋、襪子和整洁的发型。

男士需要剃须并保持面部清洁。

- 保持适当的体香,避免过度使用香水或身体味道。

2.言谈举止:- 用友好、彬彬有礼的态度对待客人,主动问候并微笑。

- 用客人的姓名称呼客人,根据客人文化背景适当使用尊称。

- 注意用适当的语气和语速与客人交流,尽量使用客人可以理解的语言。

- 保持耐心和专业,面对任何情况保持镇定和态度友好。

3.客房服务礼仪:- 在进入客人房间前敲门并宣布自己的身份。

- 提供快速、准确的服务,及时响应客人的需求和要求。

- 保持客房整洁,合理摆放客人的个人物品,不随意搬动客人的物品。

- 给客人个人空间和隐私,不滥用房间的资源。

4.餐厅服务礼仪:- 根据餐厅规定穿戴适当的制服,如围裙和定制的餐厅制服。

- 服务员应该保持整洁、干净,注意手指甲的状态以及身体卫生。

- 熟悉餐厅菜单和餐饮服务流程,并积极提供客人所需的相关咨询和建议。

- 行走时保持笔直的身姿,不要在餐厅迅速奔跑或使用手机。

5.礼仪待人:- 尊重每位客人,无论他们的背景或地位如何。

- 遇到问题或投诉要谦虚、诚实地对待,确保及时解决问题并提供帮助。

- 不与同事或客人发生争吵或争执,保持冷静和专业。

总之,酒店员工应该始终保持礼貌、友好的态度,并以整洁、专业、高效的形象为客人提供优质的服务体验。

酒店员工仪容仪表举止规范

酒店员工仪容仪表举止规范

酒店员工仪容仪表举止规范1、必须保持健康、微笑与端庄的仪表。

2、工作时必须穿酒店规定的制服(含鞋帽),制服要整齐干净,钮扣要齐全扣好,不能将衣袖、裤管卷起;皮鞋(或布鞋)要黑色;一定要干净光亮,不得穿凉鞋、靴或时装鞋等,上班时间一定要穿袜子,女员工的袜子颜色为浅色,男员工的袜子颜色为深色。

员工名牌(胸章)为制服一部分,必须整齐配戴在左前胸。

3、入酒店范围内穿着必须大方得体,一律不得穿拖鞋、背心、短裤等进入酒店;上班时间必须穿酒店指定的皮鞋(或布鞋),不得穿凉鞋、靴或时装鞋等。

4、男员工发脚须在领线以上,前不遮眉,侧不掩耳,不能蓄须,每天要刮须修面;女员工的头发要梳理自然、明快、简洁,刘海不能遮眉,过肩的头发要梳起,头发要保持干净无头屑,不可染头发。

5、要经常洗澡,上岗前检查眼、鼻、齿等清洁卫生。

勤剪指甲,不得留长指甲及涂有色的指甲油。

6、女员工必须淡妆上岗,不能使用香味过浓的香水。

7、除手表及结婚戒指外,不得佩戴其他饰物。

8、上班前不能吃带异味的食物,不准喝带酒精的饮料。

9、坐、立、行姿势要端正,行走时应挺胸,目视前方,脚步要轻;坐时不要伸腿坐或翘起二郎腿;站立时不能背靠墙壁或倚靠其他物体,不可驼背弯腰,两脚稍微分开,男员工两手放于身后,女员工两手轻握自然垂下背于身。

培训资料:酒店服务员仪容仪表规范(一) 仪容主要指人的头部,包括面部、发型等。

1.女性服务员:(1)发型:①干净;②头发必须梳理整齐,有一定发式(不怪);③头发不宜过长(最长齐肩胛骨),不得梳披肩发,额前流海不得压眉,装饰简洁、淡雅。

(2)化妆:①化淡妆;②化妆的重点是弥补先天不足部位;③不要浓妆艳抹。

(3)饰物:原则上不带(一般只限于佩戴手表),原因有三:①不方便工作,如耳饰、手链等;②不卫生,如戒指易于藏污纳垢;③为使客人得到精神上的满足,因此在饰物的佩带上不宜超过客人。

2.男性服务员:(1) 发型:①干净;②有一定发式(不怪);⑧不要太长(以齐发际为限)。

酒店仪容仪表规范要求

酒店仪容仪表规范要求

酒店仪容仪表规范要求酒店作为一种服务行业,提供给顾客的不仅是方便舒适的住宿环境,更是一种高品质的服务体验。

酒店员工的仪容仪表是整个服务过程中给顾客留下第一印象的重要因素之一,因此对酒店员工的仪容仪表进行规范是非常必要的。

以下是对酒店员工仪容仪表规范要求的一些基本要素。

1. 服装整洁:酒店员工的服装应整齐、干净,不得有明显的污渍和破损。

服装的颜色、款式应符合酒店的形象要求,遵循职能分工的原则,既能突出员工的专业性,又能与整个酒店的装修风格相协调。

2. 发型整齐:员工的发型应整齐、干净,不得有卷曲、凌乱或过长的情况。

男性员工一般要求头发短发整齐,女性员工则可以根据发型自由发展,但需保持发型整洁。

3.面部整洁:员工的面部应该保持清洁,不得有明显的污渍和粉刺。

员工在工作期间应保持面部清洁,如果有必要,可以使用保湿、防晒等相关护肤产品。

4.妆容淡雅:对于女性员工来说,化淡妆是可以接受的,但需注意妆容应该保持自然、清新。

不得使用过多浓妆,金属或者过于鲜艳的颜色。

男性员工不要化妆。

5.饰品简约:员工佩戴的饰品应该简约大方,不得佩戴过于夸张的首饰、配饰。

饰品的颜色、材质应与员工的服装相协调。

6. 身体干净:员工在工作前应洗澡,保持身体清洁。

如果工作环境需要,员工需要保持体香清新,但不可过度使用香水。

7.指甲修剪:员工的指甲应该保持修剪整齐,不得过长、过短、过尖或有明显污渍。

8.鞋子整洁:员工的鞋子应该整洁、干净,不得有明显磨损和污渍。

鞋子的颜色、款式应与员工的服装相协调。

以上仅是对酒店员工仪容仪表规范要求的一些基本要素,不同酒店可能会有特定的要求,员工应根据酒店的具体情况和形象要求进行相应调整。

酒店员工要时刻保持良好的仪容仪表,以传递出专业、亲切的服务形象,给顾客留下良好的印象。

酒店前台仪容仪表有哪些规范_个人礼仪_

酒店前台仪容仪表有哪些规范_个人礼仪_

酒店前台仪容仪表有哪些规范酒店前台作为一个酒店的门面,仪容仪表礼仪是需要非常注重的。

下面是小编给大家搜集整理的酒店前台仪容仪表的规范文章内容。

希望可以帮助到大家!酒店前台仪容仪表的规范1、制服/工作服1)工作时间只能穿酒店发放的制服/工作服。

2)制服要保持平整、整洁,裤线整齐,凡是有污迹、开线、缺扣子等现象要立即更换。

穿皱巴巴的服装、油污的服装、有汗臭的服装将给酒店的气氛、形象带来坏的影响。

3)制服外衣、衣袖、衣领处,制服衬衣领口处不得显露个人衣物;内衣下摆不得露在制服外面;除工作需要外,制服口袋里不得放其它东西。

4)在岗位上纽扣要全部扣好,穿西装制服时,不论男女,第一颗纽扣必须扣好,不得敞开外衣。

5)制服袖口、裤脚不得卷起来。

6)在规定的制服换洗日一定要换洗制服/工作服。

7)要检查洗好的工作服有无需要缝补的地方。

8)要负责任地保管好制服/工作服,要挂(叠)好后再放进更衣柜。

2、衬衣1)只许穿酒店发放的普通式样的衬衣。

2)注意保持整洁,每天上岗前更换干净的衬衣。

3、领带领结经常检查是否系正,脏了要及时换洗。

4、袜子1)保持清洁,每天换洗。

2)男士:穿黑色或深色看不见皮肤颜色的袜子。

3)女士:穿与肤色相同或岗位制服要求颜色的袜子;穿短裙的女士要穿长筒袜,穿长筒袜一定要贴紧,不得显出松散要掉的样子;不得穿跳丝或有洞的袜子。

5、鞋1)只准穿酒店发放的或普通式样鞋。

2)鞋要穿好,不得象穿拖鞋一样。

3)不准穿凉鞋,不得穿有裂口、破损的鞋。

4)皮鞋上岗前要擦拭,布鞋要经常洗刷。

6、名牌1)当班时必须佩戴名牌。

2)名牌戴在左胸部,距左腋下一厘米、横五厘米;注意戴正。

7、头发1)男士:不得留长发或蓬松的发式;不得留大鬃角;头发两侧不得遮住耳朵;后面不得盖住衣领。

2)女士:头发过领口应扎起,严禁披头散发,额前刘海不得压眉,不得让头发遮住脸。

3)不得使用刺激味大的发胶、发乳、头油等。

4)要保持清洁,注意有无脱发落在制服上。

酒店仪容仪表规范

酒店仪容仪表规范

仪容仪表规范1、目的:为提升员工的精神面貌和酒店形象,养成良好的职业习惯,更好地体现酒店员工的高标准职业素养,实现酒店的规范化与标准化管理,特制订本规范。

2、适用范围:各门店前厅部、厨房部及行政员工。

3、仪表要求:3.1酒店服务人员的仪容仪表整体要求为容貌端正,举止大方;端庄稳重,不卑不亢;态度和蔼,待人诚恳;服饰庄重,整洁挺括;打扮得体,淡妆素抹;训练有素,言行恰当。

3.2前厅部服务人员仪表要求3.2.1发型及发饰3.2.1.1女员工发型应美观大方,经常梳理;头发前不过眉,侧不遮耳,后不过肩,长发盘起,佩戴公司统一发放的纯黑色发套,保持整齐、清洁、黑色、光亮,无头屑;烫染发型及颜色不可夸张、怪异;碎发须用啫喱水或深色发夹固定。

3.2.1.2男员工头发应朴素大方,修剪考究;头发前不过眉,侧不遮耳,后不过领,鬓角不过中耳线,保持整齐、黑色、光亮,无头屑,不留怪异发型,不得烫发或染非黑色的头发;头发应定期修剪,保持发型;不允许剃光头。

3.2.2面部3.2.2.1女员工应化淡妆,不浓妆艳抹。

须选用与制服以及肤色相配的妆容,腮红须涂抹均匀自然。

口红保持良好,形状颜色自然明快。

不进行过分复杂和夸张的化妆;可以使用清淡的香水;眉毛应适当修饰,并呈现自然大方;鼻毛应及时修剪,不得露出。

禁止在客人面前化妆。

3.2.2.2男员工应每天修面,不留胡须,保持面容清洁;鼻毛应及时修剪,不得露出。

3.2.3口腔:保持口腔及牙齿整洁,口气清新,无异味;上岗前不吃有异味的食物,饭后要漱口;进入工作岗位前不得喝酒,在工作期间不得吸烟。

3.2.4手部:手部应保持整洁,没有烟垢及其他污垢,禁止留长指甲(直接不超过0.1厘米)。

女士允许涂透明指甲油,但接触食品的人员除外。

3.2.5着装3.2.5.1穿制服时应注意以下事项3.2.5.1.1按规定着装,洗烫整洁,干净挺括,无损坏,纽扣齐全、系好。

3.2.5.1.2着衬衫时,应扣好衬衫衣领、袖扣,不得将袖口挽起,衬衫下摆应扎入套裙或西裤内,不得露出外套。

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工作行为规范系列
酒店仪容仪表规范要求(标准、完整、实用、可修改)
编号:FS-QG-87310酒店仪容仪表规范要求
Hotel grooming requirements
说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。

酒店仪容仪表的规范要求
表就是人的外表,包括容貌、姿态、个人卫生和服饰,是人的精神面貌的外在表现,良好的仪表体现了公司的气氛、档次、规格、员工必须讲究仪表。

仪表的要求如下:
A、着装要清洁整齐,上班要穿工衣,工衣要干净速齐,钮扣要齐全,并扣好,不可敞胸露怀,衣冠不正,工牌要佩带于左胸前,不能将衣袖、裤子卷起,女工作人员穿裙子,不可露袜口,应穿肉色袜子,系领带时,要将衣服下摆扎在裤腰内,穿黑色皮鞋并要保持光亮。

B、仪容要大方,指甲要常修剪,不留长指甲,不涂有色的指甲油,发式要按公司规定要求,男士不留长发,发脚以不盖耳部及后衣领为宜,女士不留怪异发型,头发要梳洗正齐,不披头散发,前发不遮眼,后发不过肩,使用统一的发
夹。

C、注意个人卫生,爱护牙齿,男士坚持每天剃刮胡须,鼻毛不准出鼻孔,手要保持清洁,早晚要刷牙,饭后要漱口,勤洗澡防汗臭,上班前不吃异味食品及不喝含酒精的饮料。

D、注意休息好,充足睡眠、常做运动,保持良好的精神状态,不要上班时面带倦容。

E、女士上班要淡妆打扮,但不准戴手镯、手链、戒指、耳环及夸张的头饰,戴项链不外露,男女不准戴有色眼镜,化妆要干净、清爽,非油腻外貌。

每日上班前要检查自己的外表,在公共场所需正理仪表时,要到卫生间或工作间,到客人看不到的地方,不要当着客人的面或在公共场所正理,上班之前,前后台工作人员都要检查自己的仪表,做到着装正洁后方可上岗。

F、自我测试:礼仪方面:主动与客人打招呼,微笑热情地接待客人,使用敬语,使用普通话、粤语、英语。

仪表方面:衣装正洁,没有开线、带钮扣等。

仪容方面:脸部清洁、头发清爽无异味、勤剪指甲。

仪态方面:工作中行、走、站、坐、蹲、姿势要规范、美观。

表情方面:精神饱满振作愉快,面带
笑容,热情适度,自然大方,不可有倦态情绪或冷面孔待人,语言准确,声音柔和,不许大声说话等。

你做到了吗仪容:仪容指人的容貌:是指人的容貌、形体和体态谐调美;*是指内在美的外表体现,内在美是本质。

*是经过修饰打扮而形成的仪表修饰美。

二、仪容仪表美的社会意义:
*从微观上讲,是体现个人形象表现,是自尊自爱的表现;*从宏观上讲是公司形象的标志,公司文明服务水平和管理水平的体现;*从客观上讲,反映新一代公民的精神面貌和服务修养。

表情:表情是人的面部动态所流露的情感,在给人的印象中,表情是非常重要的,在为客人服务时,具体要注意以下几点:
A、要面带微笑,和颜悦色,给人以亲切感,不能面孔冷漠,表情呆板,给客人以不受欢迎感;
B、要聚精会神、注意倾听、给人以受尊重之感,不要没精打采或漫不经心,给客人以不受重视感。

C、要坦诚待客,不卑不亢,给人以真诚感,不要诚惶诚恐,唯唯诺诺,给人以虚伪感。

D、要沉着稳重,给人以镇定感,不要慌手慌脚,给人以毛躁感。

E、要神色坦然、轻松、自信、给人以宽慰感,不要双眉紧锁,满面愁云,给人以负重感。

F、不要带有厌烦、僵硬、愤怒的表情;也不要扭捏作态、做鬼脸、吐舌、眨眼,给人以不受敬重感。

三、仪态:
仪态是指人们在交际活动中的举止所表现出来的姿态和风度,包括日常生活和工作中的举止,具体要求如下:
⑴、站立要端正,挺胸收腹,眼睛平视,嘴微闭,面带笑容,双臂自然下垂或在体前交叉,右手放在左手上,以保持随时为客人提供服务的状态,双手不要叉腰,不插袋,不抱胸,女子站立时,脚呈V字型,脚尖分开度为45%---60%,双膝和脚后跟要靠紧,男士站立时双脚与肩同宽,身体不可东倒西歪,站累时,脚步可以向后站半步或移动一下位置,但上体仍应保持正直,不可把脚向前或向后伸开太多,甚至叉开很大,不倚壁而立。

*标准站姿训练方法:1、贴壁站立;2、背靠站立;3、顶书站立。

⑵、部分岗位人员的站姿要求:
A、迎宾员的站立要注意,除以上要求外,两臂自然下垂,脚跟并拢,脚尖自然分开(包括外侧在内正好脚长度)面带微笑,如果客人出入,两脚可稍放松,当客人到达时应立即恢复正规姿势,双手放在大腿两侧,手指稍弯曲。

B、服务员上身挺直,两脚分开(脚跟分开距离限8CM内)双臂自然下垂,男女可采用背手式(后背式),双手背后轻握,也可采用双手相交放在小腹部(前腹式)
C、前台人员上身挺直,两脚分开,双臂可适当处理,但不可抱臂(可采用前腹式)。

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