通知书之设置意见箱的通知
设置意见箱的通知
【篇一：关于设立员工意见箱的公告】
关于设立员工意见箱的公告
浙江海得电气实业有限公司运营部2012 [017] 号
运营部各位员工：
为拓展各位员工与公司领导的沟通交流平台，畅通信息沟通渠道，
充分发挥舆论监督作用，强化广大员工的主人翁责任意识，更好的
为公司的发展出谋划策，公司本着“畅所欲言、集思广益”的原则，
在运营桐乡本部设立员工意见箱，具体方案为：
一、设立地点：在采购大办公室及桐乡中心仓内、外各设立一个员
工意见箱，总计三个；
二、意见内容：员工可在意见箱中以记名或不记名方式投放下列内容：
2、对公司各项制度、流程的意见或建议；
3、提升公司运营工作效率或服务质量方面的建议；
4、节约公司运营成本方面的建议；
5、对发生在企业内部或员工之间的一些不良现象的接示；
6、其他可以改善运营经营质量的意见或建议。
三、开启时间：此意见箱将在每周一上午由人事行政专员统一开启。
四、意见回复：针对员工投放的每一张意见纸条，公司领导承诺均
将给予认真及时地回复，并提供充分地保护和保密，一对一专门沟通，并未经员工本人同意绝不对外公布。
五、奖励政策：凡是针对公司制度和流程，或其他各方面提出合理
建议并被采纳者，给予积分奖励。每提出并被采纳1次，积分为5；
2次及以上，积分为10。同时，意见提出的数量及质量也将成为员
工职位升迁及薪资调整的重要依据。
开场白
许多学生认为数学是枯燥的、乏味的。一些非数学老师在听完一堂
数学课后，往往这样评价：思路清晰、语言精练、解题严谨，就是
太乏味、缺少趣味性，让人昏昏欲睡。那么，如何调动学生的上课
积极性，引发他们的好奇心？设计好“开场白”，非常关键。下面是
数学课的几个片断：
动手实验式“开场白”：桌上摆满了切成各种形状的萝卜，大伙好像
还在热列
地讨论着什么。老师微笑问：“同学们，用一个平面去截一个正方体，截出的面可能是什么形状？”
悬念式“开场白”：老师一上讲台，故意神神秘秘地说“你们每人随便
想一个自然数，将这个数乘5减7，再把结果乘2加14”。……“你
们算得的结果个位数字一定是0”。顿时教室里象炸了锅似的，……“等你学了字母表示数，你也会算了”。……
故事式“开场白”：为了让学生体会图形的边长、周长、面积在变化
过程中的关系，领会列方程解应用题时，关键是捕捉到不变的量。
老师先给学生讲了一个故事：父亲的羊越来越多，想拆旧羊圈扩大
面积，可是没有多余的篱笆，怎么办呢？他叫来了儿子,儿子不慌不
忙地说：“爸，我有办法”。“你看，旧羊圈长70米，宽30米，面积2100平方米。如果改成50米见方的新羊圈，不用添篱笆，羊圈面
积就有2500平方米”。
诸如此类的还有：“贴近生活式”开场白；“设疑式”开场白；“名言式”开场白；“趣味式”开场白；“实例式”开场白；“比喻式”开场白等等。向学生提出恰当的问题，激发起学生的兴趣，提高他们学习的积极性。
【篇二：关于设立总经理意见箱的通知】
关于设立总经理意见箱的通知
各科室：
为了广泛听取职工的意见和要求，切实解决工作中存在的问题，调
动职工的参与意识，提高公司科学管理水平，根据集团公司文件精神，公司决定设立总经理意见箱。
一、利用“意见箱”反映意见和建议的内容
1、对企业生产经营以及企业发展方面的意见和建议；
2、对公司安全生产方面的合理化建议；
3、对职工后勤生活方面的意见和建议；
4、其他需要反映的意见和建议。
二、“意见箱”设立地点
公司办公区门口
三、开箱时间
办公室于周一开箱汇总每周反映的意见与建议，周二例会报总经理。
四、其他规定
1、广大干部员工针对目前干部或员工的投诉可以不记名方式进行反映，反映问题要实事求是，不可泄私愤、图报复。
2、对公司合理化建议必须详细，有可执行性，不可空泛而谈不且实际，并且要有署名，以便公司在执行中能够详细了解建议者的思路
及方法，从而更好的开展工作。
3、为了鼓励广大干部员工积极为公司谏言献策，公司设置专项奖励，奖励金额为20000元/年，分别为：一等奖5000元、二等奖3000元、三等奖：2000元、四等奖1000元、五等奖500元。公司年终汇总
所有员工提出的合理化建议，经筛选认定，凡合理化建议对公司发
展有突出贡献的，经认定后，按照相应等级进行奖励。
特此通知
宁夏建成砼业有限公司
二0一0年十二月二十九日
【篇三：关于设立意见箱的通知】
关于设立意见箱的通知
各位同事：
为了保障公司信息交流通畅，鼓励员工积极参与公司决定，及时发
现和解决公司存在的问题，公司特设立意见箱，所有员工可以对工
作中存在的问题和障碍进行投诉，对个人岗位和公司部门提出建议。对于提出重大问题和优秀建议的员工公司给予奖励。
意见箱位置：公司前台。意见箱保管人员：总经理助理。意见箱收
集时间：每周一上午。大家也可发送邮件至xxxxxx进行投诉或建议。请大家积极参与！
xxxxxx
二〇一五年三月四日
抄报：总经办
报送：各部门
印发单位名称：行政人力资源部印发日期：二〇一五年三月四日