商场营业员岗前及在岗培训教材

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商场营业员岗前及在岗培训教材

商场营业员岗前及在岗培训教材

商场营业员岗前及在岗培训教材(一)的重视(营业员)各商场对一线员工及日益竞争的加强,根据目前各零售业的发展需求,新店开业较成熟的商场,特别是管理体制较完善、已当作市场竞争能力主要因素之一。

程度,前对营业员岗前培训归入筹备工作的主要项目之一(以人为本的经营理念)。

往往对新入职员工进经营理念,服务宗旨、宣扬企业文化、为了更加体现自身企业精神、根据营业员上岗后的实际营运工作中的需要,行系统性的岗前培训计划。

针对性地拟定出以理论联系实际,较实用的培训教材。

营业员日常工作程序。

及仪容将给商”言行举止“(一)、仪容仪表:营业员是商场对外主要的形象之一,外界对她的着装上统一整洁、身体上健康卫生、仪”上“4场造成较广范的意义,所以对营业员上岗应做到容上自然温馨、举止谈吐上和蔼得体要求。

————.着装上1 统一整洁)必须按规范统一着装(工服)上岗,有特殊情况必须经公司有关负责人书面批准。

1()干净整齐、笔挺,工服纽扣要全部扣齐,不得敞开外衣、卷起袖子裤脚。

2()工服衣袖口、衣领口不得外露个人衣物或个人物品(如纪念品、胸针、胸花等饰物)。

3()工服勤洗换不得有污迹,衣领、袖头等处不得有发黄、发灰等迹象。

4()女营业员必须穿黑色低跟皮鞋,肉色长统袜子,袜头不得露出裙脚,袜子不得有破洞脱5(线等;男营业员穿黑色皮鞋。

15)非工作需要不得将工服转借他人,不得随意修改工服,工牌戴在左胸下6(公分处。

)上班时不准戴手镯、手链、大耳环。

7(健康卫生————.身体上2)勤洗澡、勤理发、勤刷牙、勤洗脸、勤刮胡子、勤修指甲,严禁体臭上岗。

1()不准上岗吸烟,上岗期间饮食一律不准吃葱、蒜等有易挥发性食物,上班前应刷牙,保2(持口腔清新。

)不准随意剔牙、抠鼻、挖耳、擤鼻涕,不准面向客人打嗝、哈欠、喷嚏、抓庠等不雅动3(作。

自然温馨————.仪容上3)仪容在此泛指流露在营业员工作形态上的态度形态。

1()男营业员不得化妆,不留长发、怪发,头发不过颈部,不留长髻角、长胡须,不烫发、2(不得染黑色以外的头发。

营业员岗前跟在岗培训课本

营业员岗前跟在岗培训课本

商场营业员岗前及在岗培训教材根据目前各零售业的发展需求,及日益竞争的加强,各商场对一线员工(营业员)的重视程度,已当作市场竞争能力主要因素之一。

特别是管理体制较完善、较成熟的商场,新店开业前对营业员岗前培训归入筹备工作的主要项目之一(以人为本的经营理念)。

为了更加体现自身企业精神、宣扬企业文化、服务宗旨、经营理念,往往对新入职员工进行系统性的岗前培训计划。

根据营业员上岗后的实际营运工作中的需要,针对性地拟定出以理论联系实际,较实用的培训教材。

主要分为:一、公司简介;二、营业员日常工作行为原则及规范;三、营业员服务规范及服务技巧;四、营业员的销售方法及技巧;五、商品的陈列原有则与方法;六、消费心理学;七、实用案例,等七大提纲。

在岗前培训期间每天应加入军事基本训练课程相结合实施,强化团队精神。

培训后应达到有较高的团队精神、协作能力,对企业的经营理念、企业文化的优化,对自身岗位的热衷,业务技能的提高。

岗前与岗上培训的目的有所差异:岗前培训主要是对本行业的认识净化思想,提高个人素质、日常工作程序及要求的熟练。

而在岗培训主要针对岗上出现的问题,针对性地加强业务技能水平为主(如商品陈列、服务技能、销售技巧等)。

一公司简介本章节内容根据企业内部相关文件(员工手册)拟定相关培训,(一)、公司简介、组织架构、公司精神、工作作风、服务宗旨、服务准则、经营理念、经营目标。

(二)、各部门职责:针对与之相关联的操作程序,(如与策划部POP的申请悬挂要求、人力资源部、电脑部、收银部等部门)。

(三)、聘用细则、工作条件和考勤办法及福利待遇。

(四)、员工奖惩条例。

(五)、绩效考核办法等。

二营业员日常工作行为规范与原则日常工作行为规范及原则:(一)、仪容仪表;(二)、服务用语;(三)、营业员的职业道德与素质要求;(四)、营业员与顾客的关系;(五)、柜台纪律十不准;(六)、服务与协作的工作原则;(七)、营业员日常工作要求及工作准则;(八)、开门、打烊十件事;(九)、营业员日常工作程序。

营业员岗前训课件-3

营业员岗前训课件-3

1、清洁卫生:扫地、拖地面、擦拭柜台、货架、商品及有关设
施。做到干净、整洁、无灰尘。 2、清点商品:对贵重商品及各部门有要求的商品清点数量,安
排整理周转仓商品,发现异常情况立即向楼面管理人员报告。
3、整理商品:对货架上摆放的及以各种形式陈列的商品进行归 类、整理、做到整齐、丰满、美观大方。
营业前工作规范


4、检查商品的标价牌是否齐全、是否货签对位、书写是否规范、项目 填写是否正确等,发现问题及时纠正。
5、检查商品的缺断货情况,报相关负责人及时补充货源。
6、开晨会:晨会由楼面管理人员主持,各专柜营业员应迅速赶到指定 地点集合开班前会,要做到快、静、齐,必须带上晨会记录本,晨
会内容上下午班交接时予以传达;并有柜长签名确认。
营业员岗前培训(三)
欢迎成为喜乐地购物中心的一员
营业员工作规范
作为一名营业员,必须了解本岗位一天 的工作规范。



营业前工作规范 交接工作规范 营业结束工作规范 员工就餐相关规定
营业前工作规范
一、营业前准备时间为营业员上班时间至商场开门营业时间的时间 段,员工进场必须走员工通道,进场前应化好妆,穿好工作服,凭 工号牌进场。 二、营业前准备的具体工作包括
营业结束工作规范
其他事项: 以上工作须以顾客为中心。营业结束时,营业员仍 须耐心、细致地接待顾客,不得以任何理由和方式催促 或怠慢顾客,并知会附近收银台不要关机,直至最后顾 客离开柜台。
员工就餐工作规范
一、就餐时间 中餐:11:00-13:00;晚餐:17:00-19:00 二、要求: 1、当班员工必须在规定的时间内就餐完毕,每位员工就餐时间最 多不超过40分钟。 2、就餐时相邻柜台员工不得同时外出,且必须由楼面管理人员指 定的相邻柜组员工相互照看。 3、就餐人员应在《就餐时间登记本》上作好记录。超过规定时间 或未能在规定时间内就餐需报楼面管理人员。 三、就餐地点 员工就餐地点应在商场指定位置就餐,员工不得在商场或附 近非就餐区用餐,禁止将饭盒带入营业现场,包括柜台、周转仓 等,也不允许在洗手间清洁餐具倾倒剩饭。违反上述要求者按相 关规定处理,由楼面管理人员监督执行。

商场员工培训一本通

商场员工培训一本通

商场员工培训一本通第一章商场员工职业素质培训第一节商场员工必备素质一、基本工作素质1、强烈的事业心和责任感所有商场员工都要有强烈的事业心和责任感,热爱自己的本职工作,以极大的热情投入到每天的工作中,从工作中感受乐趣。

只有在这一精神的指引下才能做出出色的成绩。

2、良好的职业道德职业道德是每个商场工作人员都应具备的基本道德修养。

商场服务人员应以良好的态度、文明的语言、整洁大方的仪表、清洁卫生的环境从事日常工作,这样才能给顾客留下一个良好的印象,提升本商场的声誉。

另外,商场工作人员应以商场利益为重,不能以牺牲商场的利益来换取个人利益,违背法律道德的做法最终只会害人害己。

3、诚实守信的品德商场员工应坚持“以诚待人,以信取益”的原则,尤其是销售人员更应诚恳为顾客服务,不夸大产品的功用或价值,实事求是,不欺骗消费者,让顾客成为优良商品的受益者。

同时要兑现向顾客所做出的任何承诺。

4、丰富的知识和技能任何一个商场员工,无论其职位如何,都应该掌握丰富的知识和技能,这是顺利开展工作的前提。

因此,商场工作人员应该加强学习,善于总结,从工作中多积累经验,不断提高自己的业务技能。

5、要坚持“顾客至上”顾客是商场的“上帝”,商场工作人员只有坚持“顾客至上”,并将这种服务理念贯彻到实际工作中,才能保证为顾客提供高质量的商品和高水准的服务。

这样才能吸引顾客,并树立良好的商场形象。

同时,只有先让顾客“赢”,才能最终实现商场以及企业的“赢”,商场工作人员的利益也才能得到保障和提高。

第二章商场营业员岗位培训第一节营业员职业定位一、营业员的岗位职责商场营业员为了更好地进行销售工作,应尽快熟悉自己的工作职责并努力遵守。

具体来说,主要包括以下几个方面:1、商品知识营业员对所经营的商品、销售贷款、包装物料及其他用品负责,并要熟悉所经管商品的性能、规格、产地、数量、价格、质量、使用方法和养护知识等。

这是营业员成功进行销售的前提。

2、商品铺市营业员无论是批发经销企业还是生产厂家派来的,都要把商品铺市工作放到首位。

营业员岗前训课件-6

营业员岗前训课件-6

谢谢
为先) (4)、保护好火灾现场,防止坏人趁火打劫。
各类消防器材的原理和使用方法
3、其他消防设施: 1、自动喷淋原理: 2、烟感器的原理: (1)、消防出口指示灯:当发生火灾时关闭现场内所有带电设备、 局部温度达到68度,自动喷淋头上的红色玻璃管(内装 当因照明路、电器短路或其它原因产烟雾,局部的烟雾达到一 设施后,消防出口指示灯会亮,起到指示出口逃生路线的作用。 水银)会自动爆裂喷水灭火。(它的喷洒范围直径为3米。 定的浓度时,烟感器会自动报警,起到预警的作用,上面的红 (2)、报警钟:当发生火灾时将玻璃钮按下消防铃会响。(喜乐 在日常营业活动中严禁在自动喷淋头上挂物、乱挂广告,搬 色指示灯亮为不正常,不亮即为正常。(因此在营业现场大家 地购物中心为方形) 运货物时要注意不要碰撞到喷淋头) 都有责任劝阻顾客吸烟,商场的工作人员更应自觉遵守)。 (3)、自动防火卷帘门:发生火灾后通过温感或烟感预警,防火 发生火灾后通过温感或烟感预警,防火卷帘门会自动下降,起 卷帘门会自动下降,起到隔离火灾现场的作用,所以卷帘门下 到隔离火灾现场的作用,所以卷帘门下任何时候严禁堆放任何 任何时候严禁堆放任何物品。 物品。
各类消防器材的原理和使用方法
4、 常用的灭火器的摆放要求及使用方法 6、消防栓的使用 灭火器应放置在被保护物得附近 和通风干燥,取用方便的地方。 使用消防栓时首先必须关闭火灾现场所有电源,将消防栓的 使用方法:
玻璃门打开或击碎玻璃门,如场内找不到硬的物体时可用鞋后 (1)、拔掉铅封; (2)、拔去保险栓; 跟站在消防栓侧面将玻璃门击碎,然后用硬物或其它碎报警器 (3)、手握喷射对准着火点; 上的玻璃,其相联的水泵结合器会起到自动加压、报警作用, (4)、按下压把。 抛出水带,接好水抢,并用手抱牢,然后打开阀门朝火的方向 5、灭火器的气压表示 直射。 (1)、黄色表示气压不足; (2)、绿色表示正常;

营业员职业资格培训教材第五--十单元

营业员职业资格培训教材第五--十单元

营业员职业资格培训单元5 营业前准备知识要点:1.了解对营业员形象及行为举止的要求。

2.掌握面部保养及化妆知识。

3.理解班前碰头会的内容及要求。

4.掌握提货手续及验货标准。

5.掌握商品上架、陈列的基本原则和常见摆放方法。

6.了解商品标价的有关规定和要求。

7.掌握各种复杂售货工具的校验方法。

8.了解卖场环境的卫生要求。

操作技能要点:1.能够保证自己妆容端正、姿态优雅,服装服饰美观大方,举止自然得体地投入工作。

2.能够在班前会上简单明了地汇报自己前一天的销售工作。

3.能够准确把握所需补足商品的品种、数量并填制提货单。

4.能按程序提货并进行质量把关。

5.能迅速拆零分装商品,做好商品上架、陈列工作。

6.能够完成本岗售货所需工具的校验、准备工作。

7.能够干净利索的做好售货现场的卫生工作。

营业员在营业前的准备,从广义上说,应包括取得上岗资格的道德条件和有关本职工作的基本知识和操作技能训练,以及上班前的准备工作。

营业前准备上商品经营第一阶段的工作,主要是每天商店开始营业之前进行。

一般商店在营业期间,特别是高峰期比较繁忙,准备工作做得不好往往容易产生积压、差错等现象。

为了保证一天繁忙的售货工作顺利进行,减少顾客等候时间,提高售货效率,避免差错事故,营业员必须在开业之前,周到细致地做好售货准备工作。

5.1 营业员上岗前自身的准备营业员岗位既反映一个城市的风貌,也是企业形象的代表,因此,对营业员上岗有特定的要求,营业员上岗前必须按要求做好各方面的准备工作。

(1)营业员的仪表仪表,主要指人的外貌及通过外貌表现出来的内在素质。

它包括仪容和仪态。

仪容是指容貌、服饰;仪态多指姿态,乃至通过其行为举止表现出来的精神风貌。

在商业服务过程中,顾客对商业企业的评价,很多时候是从营业员的仪表开始的。

顾客进店第一眼看到的就是营业员,营业员的仪表往往会给顾客留下深刻的第一印象。

营业员的容貌着装和精神面貌,在顾客的头脑中马上就会有反应,使他们下意识地对商店划出档次。

营业员上岗前需要培训哪些内容

营业员上岗前需要培训哪些内容

商场营业员岗前培训教材一、仪容仪表方面:1、着装:促销员要求统一穿着前台所制定的服装,其他各专柜促销员经店内允许后,穿着统一款式的服装,两人以上不允许穿两种款式的服装;特别强调的是白上衣与黑裤子:不允许是T恤及运动裤、牛仔裤;不准有任何的颜色、花边、绣花、大兜、拉链等装饰物;冬季所有员工裸露在外的内衬衣颜色为黑色;上衣下摆必须掖到黑裤装中。

2、工鞋:工作时间不允许穿拖鞋、踏拉鞋、尖头鞋、松高鞋、超过6厘米的高跟鞋、露脚趾的鞋,鞋的颜色为黑色拉带鞋,不允许穿板鞋、带白边和破损的鞋,袜子的颜色为肉皮色;3、工牌:员工岗上必须佩戴本人工牌,工牌统一佩戴在左上胸,不得佩戴残缺、人工书写、污损与字迹不清的工牌。

不允许转借他人与反戴工牌,工牌后面不准塞放任何杂物,只允许佩戴本人有效的健康证原件。

夹子与工牌纸损坏及时更换。

4、发型:女员工发型要端庄、自然,头发不得染成异色或梳怪异发型,发长过肩10厘米要扎束,且佩戴黑头花上岗;男员工发型要庄重大方,头发不得染成异色或烫卷发,发长标准为前不遮眼,后不盖领,两侧鬓角不过耳朵中部,不准留胡须。

(头花的佩戴要完整,梳齐梳顺、不准蓬松、凌乱发型)5、化妆标准:要求浓淡适宜、端庄大方,唇膏为自然红色,睫毛膏为黑色,眼影为咖啡色,不准戴假睫毛;不准留长指甲,染指甲油、美甲等。

6、首饰佩戴:生鲜员工岗上不允许佩戴任何首饰(包括手表),其它男员工岗上仅限戴一枚戒指;女员工岗上仅限佩戴一枚戒指、一副耳钉、一条细项链;不允许佩戴耳环、手镯等夸张饰品。

7、员工岗上要保持制服、围裙干净整洁、无污渍,外衣所以纽扣要系好(除第一个纽扣外),生鲜部门员工及小吃一条街的员工岗上必须佩戴帽子、口罩和一次性手套,并保证佩戴标准符合规范,佩戴的标准为上要遮鼻、下要遮嘴、将头发完全包入帽中,不得外露。

包括做食品品尝的员工,要佩戴口罩和一次性手套。

8、个别厂家短期促销员有自己的工服,要求提前由业务将服装给张店长过目,合格后只允许在周六、周日可在店内穿着,并保证两人以上服装款式一致,符合季节性。

营业员岗前及在岗培训教材

营业员岗前及在岗培训教材

营业员岗前及在岗培训教材营业员岗前及在岗培训教材营业员是商业领域中非常重要的一份子,其工作内容涉及到企业的销售和服务,所以其工作技能和职业素养非常重要。

为了提高营业员的岗位素质及提升服务水平,企业需要制定一套完善的营业员岗前及在岗培训教材,以帮助新员工快速适应工作环境,提高服务质量,更好地满足客户需求。

一、营业员岗前培训教材1. 基础知识培训营业员的基本工作是销售商品和提供服务,所以在该岗位工作之前,企业需要对新员工进行一段时间的基础知识培训,以确保员工掌握所需的基本技能和知识。

包括企业的基本情况、销售流程、商品知识、服务技能、销售技巧和职业道德等。

2. 产品知识培训企业的产品是营业员销售的目标,在讲述企业和服务基础知识的同时,营业员还需要了解企业的产品知识,包括产品特性、性能和价格等。

除了供货商所提供的产品信息外,营业员还需要掌握私营企业自经销商和专业人士所提供的知识。

3. 服务技能培训营业员的工作重点不仅在于销售商品,还在于提供优质服务,因此需要培养营业员的服务技能,包括沟通技能、应对顾客投诉及解决问题的方法、服务态度等。

营业员的服务质量是重点,从而让顾客享用更好的购物、服务体验。

4. 团队协作企业活动中营业员几乎总是需要配合其他营业员和管理员一起工作。

因此,在培训过程中还要注意团队意识和协调能力的培养,使营业员能够在团队中共同作战。

5. 应对各种情况的应对能力营业员不仅需要在顾客前积极地打招呼、服务并销售商品,还需要应对在各种情况下出现的各种问题。

因此,营业员需要培养相关的应对能力和应急组织技能,以便在维护良好的顾客服务和企业形象的同时,控制和处理各种情况。

6. 企业的文化、战略和使命学习企业的发展战略和企业文化对员工的行为和思维方式具有极大的影响。

因此,为营业员提供有关企业文化、发展战略和企业使命的相关学习材料,使他们能够了解和理解整个企业文化和战略,并进一步激发他们的工作积极性和热情。

购物中心新员工入职培训教材

购物中心新员工入职培训教材
主要作用和目的:
一. 工作终了时一定要向主管报告,让主管及时知 道工作完成是您工作成效得到确认重要步骤。
二. 保证工作的有效性。
如何报告?
THANKS FOR WATCHING
口头报告的原则有?
口头报告的原则 有:
一.先说结论; 二.简洁、正确; 三.要事实不要臆测,误
导是要负责的; 四.不要遗漏重点; 五.成功、失败要明言.
PEPORT ON WORK
02
Step2 如何进行您的工作?
点击此处添加正文,文字是您思想 的提炼。
PDCA循环
P 计划
Why What who when how
A --改正
再执行
D 执行
C 检查
P
D
01
02
P
P
A
D
A
C
C
APຫໍສະໝຸດ 0304D
A
C
D
C
企业内的沟通
企业内沟通三原 则
○ 迅速 ○ 精确 ○ 简易
书面报告原 则
谴词用语要简单易懂 标题清楚 尽量用图表、数字说明 报告顺序要合逻辑 利用添附资料说明
THANKS FOR WATCHING
Step4 工作总结
总结什么?
工作中遇到的问题和困难 解决这些问题和困难的方法 工作中需要提高、改进的内容(公司和个人)
特别注意:
准备好表明自己工作绩 效的资料和证据
添加标题
成本意识 客户意识
添加标题
工作层面
添加标题
公司层面
添加标题
个人层面
添加标题
团队意识 责任意识 完美意识
添加标题



红星美凯龙营业员上岗培训资料

红星美凯龙营业员上岗培训资料
? 4、检查牌价、做到有货有价,货价相符,“六标” (即货号、产地、品名规格、材质、单价、物价 员)齐全,排列整齐。
? 三、言语方面 ? 1、尽量避免用方言、口头禅。 ? 2、不准直接批评顾客或与顾客争论。 ? 3、同事之间不准争吵、辱骂,不得说粗话、
脏话。 ? 4、不准私下批评客户、同事、上司与公司。 ? 5、不准有批评公司、损坏公司的其他言行。
? 二、营业准备
? 1、上岗时,检查安全,包括电器消防情况及财产 物资的完好情况。场地空缺要及时增补物品,调 整移位。
? 2、搞好卫生,做到“六净”(即地面净、商品净、 柜台净、门窗净、玻璃净、隔断净),包干区无 灰尘杂物,不乱堆乱放,不乱写乱贴广告。私人 用品、清洁工具存放隐蔽处。
? 3、物品存放整齐、美观醒目,便于选购。
? 1、与顾客交谈口中不能含有食物等。 ? 2、不准瞪着眼睛看顾客。 ? 3、不可对顾客指指点点。 ? 5、不准一面接待顾客,一面同别人聊天。 ? 6、不准在卖场内打盹。 ? 7、不可在卖场大声嬉戏、谈天、群聚聊天。 ? 8、不可在卖场内听随身听,玩游戏。 ? 9、不准在卖场吃口香糖,严令静止吸烟。 ? 10、工作时间,不准随意离开工作岗位。 ? 11、不准工作时间带小孩子进入卖场。 ? 12、不准躺下或姿势不雅 (如高抬腿等)。 ? 13、不准大声播放音乐,影响其他厂商营运。 ? 14、不准在卖场内追赶打闹。
亲爱的新员工:
欢迎您加盟红星集团,成为红星大家庭中的一员。
红星现已发展成为全国性的连锁大市场,红星的目 标是发展成为在国际上有影响的跨国企业集团。红星的 发展、壮大、离不开您的理想、配合和支持,希望您在 红星工作期间,能遵守红星的各项规章制度,尊重您所 服务的经营户厂家,努力学习营销本领,争取做红星的 优秀营业员!

商场营业员岗前及在岗培训教材

商场营业员岗前及在岗培训教材

商场营业员岗前及在岗培训教材随着消费市场的不断扩大和多样化,商场营业员作为消费者面前的重要代表之一,其职业凭借着热情、专业与服务,成为一项备受瞩目的工作。

如今,为了能够更好地胜任商场营业员的职业角色,整合、建设与使用一系列岗前和在岗培训教材显得极为重要。

1. 岗前培训教材现今,商场营业员的岗前培训教材并非固定的,往往会根据不同的商场、不同的品牌和不同的职位定制。

它们旨在帮助新员工尽快适应公司,学习实际的工作内容,掌握先进的业务知识和技能,提高服务能力。

一般来说,岗前培训教材包含以下内容:1)公司文化。

它可以包括企业使命、愿景、核心价值观及行为准则等,指导新员工了解企业文化、理解企业价值观,有助于提高员工的工作责任感和团队意识。

2)工作流程。

包括操作流程、工作会议、工作分配和考核等,帮助新员工了解流程规范,快速掌握操作技巧,提高工作效率。

3)商品知识。

包括商品特性、用途、热销品、营销策略等,帮助新员工了解自己所负责的商品,并掌握更为专业的销售技巧和经验。

4)服务技巧。

包括正确的语言表达、态度与技巧以及如何处理客诉等,总体来说旨在培养员工的专业服务技能,提高与客户沟通和沟通能力,增加顾客满意度。

5)注意事项。

新员工会收到一些岗位相关的注意事项和温馨提示,包括工作时间规定、安全预防措施和考勤规定等,使他们了解公司的规范和制度,从而更好地融入企业。

2. 在岗培训教材在岗培训是一个连续的过程。

在商场营业员的工作职务中,需要涉及各种各样的岗位,包括售前、售中和售后长度等内容。

随着市场的不断变化和顾客需求的不断变化,这些内容也在不断变化。

因此,对于在岗营业员,我们应该开发多种类型的在岗培训教材,包括以下几方面:1)商品介绍技巧。

这其中应该包括要点介绍,质量和品质的区别,结合本地的消费市场对时尚、特色和新商品的掌握程度进行介绍。

2)促销策略。

该部分的培训应该是根据促销活动和营销策略的变迁所进行的,针对线上营销、线下活动、PPT课件和许多实际例子进行阐述。

营业员上岗培训教材

营业员上岗培训教材
• 做好营业窗口与相关部门之间的协调与联系工作,发现问题及时向上一 级主管部门汇报。
• 配合有关部门定期或不定期地对员工进行业务技术培训和考核,组织本 单位不同岗位之间的业务交流,不断提高员工的综合业务素质。树立全 局观念,积极组织和参加各类劳动竞赛。
• 关心员工生活,做好员工政治思想工作,充分调动和爱护员工的积极性。
• 为促进营业厅服务规范化管理,为客户提供标准化的服务行为,依据 《中国移动通信集团公司服务标准(试行)》和信息产业部所颁发的 《电信服务标准(试行)》,结合辽宁移动实际,特制定本规范。
• 本服务规范对营业厅及服务作了详细的描述,进一步指导营业厅如何 为客户提供标准化的服务,展现辽宁移动始终追求客户满意的服务理 念,更立志于辽宁移动为争创世界一流移动通信运营公司而奋斗!
• 完成领导交办的其它工作。
2、值班主任职责
• 认真落实和执行各项规章制度,负责营业窗口的服务纪律、劳动纪律及营业 现场的管理工作。
• 根据生产现场业务忙闲情况,及时调度人员,合理安排生产,保证工作现场 秩序井然。
• 监督检查营业人员操作和服务情况,及时发现和制止违章作业、对待客 户态度粗鲁、与客户争吵等现象。
• 逐日填写值班日志,遇有重大问题及时请示汇报。 • 坚持班会制度,做到班前提要求,班后有讲评。 • 负责营收款的安全管理。 • 完成领导交办的其他工作。
3、营业班长职责
• 认真执行各项规章制度,合理安排班组生产,认真完成生产任务。 • 掌握本班人员出勤和业务忙闲情况,合理安排班次,有权批准零星假,并及
• 合理安排生产,保质保量完成上级下达的各项生产任务。每月写出经营 分析和质量分析报告。
• 积极配合业务主管部门做好业务宣传、新业务推广工作,促进移动电话 业务的发展。

营业员培训资料1

营业员培训资料1

营业员培训资料专柜营业的培训和商场营业员的培训是统一的,凡进入商场专柜的营业员,商场必须给予培训后才能上岗。

一、专柜服务规范(一)推行规范化服务对营业人员的要求:1.具有良好的职业道德。

2.较高的文化素质。

3.具备较好的业务技术素质。

4.明确尽责的途径和要求。

(二)营业员仪容仪表规范:1.仪容端庄 2.装扮得体 3.举止文雅 4.谈吐得体(三)营业工作中的相关制度1.营业员守则:(1)要文明经商,礼貌待客,接待顾客要主动、热情、耐心、周到、有问必答;不冷落、顶撞顾客,不优亲厚友。

(2)坚守岗位,遵守劳动纪律、柜台纪律,遵守商场的各项规章制度。

(3)不旷工,不迟到,不早退,工作岗位上不聊天,不干私活。

(4)保持良好的店容店貌,商品陈列要丰满,保持工作区域干净、整洁。

(5)具有良好的防损意识,减少工作中损耗的发生,维护自身利益信誉。

2.柜台纪律:(1)不在柜台内吸烟,吃东西,干私活。

(2)不在柜台内聊天打闹。

(3)不与顾客顶嘴吵架。

(4)不因结账、上货不理睬顾客。

(5)不在柜台内看书看报。

(6)不坐着接待顾客。

(7)不擅自离开工作岗位。

二、顾客服务:(一)顾客的购买心理:1.顾客的认知会影响其购买行为。

2.顾客满意对企业至关重要。

顾客满意的构成要素:商品、印象、服务。

(二)服务的要素:1.物美价廉的感觉。

2.优雅的礼貌。

3.令人感觉愉快、清洁的环境。

4.让顾客得到满足,方便。

5.提供售前及售后服务。

6.商品具有吸引力。

7.提供完整的选择。

8.站在顾客的角度看问题。

9.全心处理个别顾客的问题。

10.显示自我尊荣,受到重视。

11.前后一致的待客态度。

12.有合理且能迅速处理顾客报怨的途径。

(三)顾客服务守则:1.顾客服务的十一项基本观念:(1)让顾客满意。

(2)帮助顾客解决—个问题。

(3)顾客购买的动机:在于拥有商品后的满足,而不在于商品多么好。

(4)顾客只愿意购买两种商品:一种是让他产生愉快情绪的感觉;一种是为他解决实际问题。

商场营业员培训手册

商场营业员培训手册

商场营业员培训手册目录第一章营业员守则 (2)一、总则 (2)二、细则 (2)〔一〕仪容仪表 (2)〔二〕日常营业行为标准 (3)〔三〕售货服务要求 (3)〔四〕店面纪律 (4)〔五〕营业员出入证管理要求 (5)第二章经营管理 (6)一、商铺管理 (6)〔一〕卫生管理: (6)〔二〕道具、模特、店招、美陈、POP 管理: (6)二、商品管理 (6)三、日常经营管理 (7)〔一〕进、退场时间及管理: (7)〔二〕商品进出广场管理: (7)〔三〕兜售商品、派发传单管理: (7)〔四〕店内照明、音响及其它管理 (8)〔五〕POP 管理 (8)第三章消防〔安全〕管理 (8)一、用水、用电、用气、空调安全管理 (8)二、消防(安全)管理 (9)三、电梯〔货梯〕管理 (9)〔一〕电梯使用 (9)〔二〕货梯使用 (9)四、治安〔刑事〕事件、突发事件管理 (10)〔一〕内部营业人员纠纷处理: (10)〔二〕治安〔刑事〕事件处理: (10)〔三〕突发事件处理: (10)五、疏散撤离程序 (11)一、营业时间 (12)二、照明时间 (12)三、电梯使用时间 (12)四、空调开放时间 (12)五、总服务台 (12)六、卫生间 (13)七、停车服务: (13)八、紧急: (13)九、制作P OP、申请广播宣传、申请报修流程 (13)第七章其它 (16)前言为了促进商业广场的繁荣与发展,标准商户营业人员管理,特制定《营业员手册》。

本手册适用于商业广场全体商户营业人员。

第一章营业员守则一、总则(1)树立正确的服务理念,主动接受广场管理人员的管理。

(2)爱岗敬业,老实敬业。

(3)善于用微笑面对顾客并用礼貌与标准的语言接待顾客。

(4)了解和熟悉所销售的商品。

(5)掌握商品的推销技巧,不断提高自身的业务素质。

(6)掌握商品陈列与包装的技巧。

(7)认真遵守和执行本广场规定的相关管理制度。

二、细则(一)仪容仪表〔1〕合适的发型。

不能梳怪异发型,不得将头发染成怪异的颜色。

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商场营业员岗前及在岗培训教材(一)的重视(营业员)各商场对一线员工及日益竞争的加强,根据目前各零售业的发展需求,新店开业较成熟的商场,特别是管理体制较完善、已当作市场竞争能力主要因素之一。

程度,前对营业员岗前培训归入筹备工作的主要项目之一(以人为本的经营理念)。

往往对新入职员工进经营理念,服务宗旨、宣扬企业文化、为了更加体现自身企业精神、根据营业员上岗后的实际营运工作中的需要,行系统性的岗前培训计划。

针对性地拟定出以理论联系实际,较实用的培训教材。

营业员日常工作程序。

及仪容将给商”言行举止“(一)、仪容仪表:营业员是商场对外主要的形象之一,外界对她的着装上统一整洁、身体上健康卫生、仪”上“4场造成较广范的意义,所以对营业员上岗应做到容上自然温馨、举止谈吐上和蔼得体要求。

————.着装上1 统一整洁)必须按规范统一着装(工服)上岗,有特殊情况必须经公司有关负责人书面批准。

1()干净整齐、笔挺,工服纽扣要全部扣齐,不得敞开外衣、卷起袖子裤脚。

2()工服衣袖口、衣领口不得外露个人衣物或个人物品(如纪念品、胸针、胸花等饰物)。

3()工服勤洗换不得有污迹,衣领、袖头等处不得有发黄、发灰等迹象。

4()女营业员必须穿黑色低跟皮鞋,肉色长统袜子,袜头不得露出裙脚,袜子不得有破洞脱5(线等;男营业员穿黑色皮鞋。

15)非工作需要不得将工服转借他人,不得随意修改工服,工牌戴在左胸下6(公分处。

)上班时不准戴手镯、手链、大耳环。

7(健康卫生————.身体上2)勤洗澡、勤理发、勤刷牙、勤洗脸、勤刮胡子、勤修指甲,严禁体臭上岗。

1()不准上岗吸烟,上岗期间饮食一律不准吃葱、蒜等有易挥发性食物,上班前应刷牙,保2(持口腔清新。

)不准随意剔牙、抠鼻、挖耳、擤鼻涕,不准面向客人打嗝、哈欠、喷嚏、抓庠等不雅动3(作。

自然温馨————.仪容上3)仪容在此泛指流露在营业员工作形态上的态度形态。

1()男营业员不得化妆,不留长发、怪发,头发不过颈部,不留长髻角、长胡须,不烫发、2(不得染黑色以外的头发。

3()女营业员必须化谈妆上岗,眼影使用较谈色不能使用夸张色彩,口红应接近唇色为宜,不得染黑色以外的发色,长头发必须扎起不得披头散发等现象。

)不留长指甲,不得染太夸张指甲油,以肉色、无色为宜。

4(),不准视”我们走来了“)微笑迎宾、待宾、敬宾。

微笑应发自内心的笑容(因为顾客向5(我行我素或木如待板等形态。

而不见、充耳不闻、和蔼得体————.举止谈吐上4)立:固定站姿站位迎送顾客,应恭敬、收腹挺胸、含首人低眉、面带微笑;双手自然分1(开与肩同宽;男营业员双手交叉背在身后;女营业员双手交握(右手压左手)于小腹前:双脚不得叉开、弯膝或抖动,身体不可扭斜,头不可歪斜或高仰。

)行:步伐轻捷稳重,头不低、腰不佝,不得在卖场匆忙跑步,空手行走时不可倒剪手度2(步,不可横冲直撞、蹦蹦跳跳、奔来跑去、步态不雅等现象;陪同顾客时应做到客在前,在通道与人相遇应时应向边靠(让道)并点头问好。

)说:用普通话接待顾客,如遇讲粤语顾客应用粤语接待;遇外宾则用英语接待,当英语3(不熟练时应立即知会上级主管或找英语熟练同事用文明礼貌用语接待。

)听:认真倾听,对听到的内容可用微笑,点头等做出反应,不可面无表情,心不在焉;4(不可似听非听、表示厌倦等不礼貌行为。

)看:面向顾客,目光间歇地投向顾客;不能望着天花板,或无目的地东张西望,左顾右5(盼斜视、白冷眼,禁止上下打量或审视等目光。

)递:在给顾客递拿商品、物品时应双手递捧,并附加礼貌用语。

7((二)服务用语)常用文明礼貌用语;要求:服务主动热情、语气自然亲切、态度友善诚恳1(c先生(小姐)您好b欢迎光临(欢迎下次光临)a 请走好。

f没关系e对不起d谢谢要求:笑脸相迎,说好第一句话,给顾客留下美好的第一印象。

)招呼用语;2(早上好a f让您久等了e请稍等马上来d我能帮您什么吗?c您需要些什么?b(您好)请看一下,您拿好。

**这是您要的)介绍、询问用语;要求:热情诚恳突出商品特点,抓住顾客心理,当好参谋,不许言过3(其实、误导欺骗顾客。

d我给您介绍几种好吗?c相比之下,这种挺适合您的,您认为呢?b请问您贵姓、a这种商品美观实用又不贵,还用一定的特色,e这种商品现在流行,送朋友或自已用都很好。

------您使用这种商品时应注意f您是否考虑考虑要求:热情有礼,有问有答,耐心并解决疑难。

)答询用语;4(实在对不起,这种商品暂时缺货,请您留下姓名及联系电话,货一到马上与您联系,a这几种很不错,c请您到时来看看这种商品近两天就会到货,b您看好马您可试用一下好吗?如果商品出现质量问题,我们会凭电脑e我会非常乐意并尽力做好有什么要求,请告诉我,d先生对不起,我们商场是无烟场所,请您把烟息掉,谢谢您合f小票给您办理相关的换退手续作!。

要求:耐心细致、用词恰当、语气平和、真诚友善,给予顾客较为满意)解释用语;5(的解释。

对不起,按国家b对不起,顾客是不能带这种包进入超市的,请您先把包寄存好吗?a如果不属于质量问题是不能换退的有关规定此类商品,我才更好地帮助您请您说得详细点,c这种商品拿着我开的小票,到收银台付款,付款后来取人您选取的商品。

d解决要求:态度真诚、语气温和、力求顾客的谅解,决不推卸责任(顾客永)道歉用语;6(远是对的)。

对不起,我是新来的,服务不周请见谅,c真抱歉,给您添麻烦了b 对不起,让您久等了ae您提的意见很好,我会尽快向负责人反映,并谢谢您d 我会尽快改正非常抱歉,刚才是我错了,特向您道歉。

要求:适中不太虚夸,恬到好处真诚。

)赞赏、答谢用语;7(您过奖了,这是d有了您的鼓励,我会做的更好c您真会选购,很合身b您说得没错a我们应该做的。

)道别用语;8(要求:即彬彬有礼,又不卑不亢,应让顾客高兴而来,又满意而归,不允许默不作声,面无表情。

要求:礼貌用语不离口,做到唱付唱收及找零声。

)银行用语:9(元,请您点*元、找您*元、收您*总共c请问还有其它商品吗?b您好,欢迎光临ad一下请您保留好小票,退、换商品时应持有电脑e 这是您的货物,请拿好,欢迎下次光临小票。

)服务禁语:10(不是我卖的,谁卖的你c人较多(快下班了)你快点挑b不要摸商品,以免弄脏ag不用试你肯定合适,不合适回来换f你买的时侯怎么不挑好e这里便宜贷,你买吗?d找谁肯定是你使用不当造成的,我们的商品质量没问题等。

”清楚了,请您放心“、”听明白了“)接受顾客的吩咐时说:11(对不起,让您们等候多时了“、”让您久等了“)对在等候的顾客说:12(等。

”给您添麻“、”打扰您了“、”实在对不起“、”对不起“)打扰或给顾客带来麻烦时说:13(等。

”烦了等。

”没关系、没有什么、算不了什么“)当顾客向你致歉时:你应说14(等。

”再见,欢迎您下次再来“、”再见,一路平安“)送客时说15((三)、营业员的职业道德与素质要求)营业员的职业定位:1(服务性小,需求大于供给、”守株待兔“、定货员:A 按不同类型营业员的服务方式可分为:、推销员:带一点强制销售(温柔B 常见于大型自选商场等特点,很易让顾客感觉冷漠;、导购C 推销)特点,适应于顾客流运性大的场合,带来退、换货或消费者利益的损害;员:现代商业的营业员是导购员,是向顾客解释商品能给他(她)们带来的实际好处,直到顾最恰当的服务的为消费者提供最完善、以消费为中心,客发自内心地想购买商品的引导过程;并为企业带来长期利润和满足顾客的需要的前提下为商场赢得最高的销售,目的在于,特点;效益。

)营业员职业道德规范:(在岗爱岗、敬业乐业、诚实守信、买卖公平、礼貌待客、主动2(热情、耐心周到、廉洁自律、团结协作、遵纪守法、做文明员工)为顾客服务是我的职责,我们理应给顾客提供优质的商品、热情周到、诚实可信的服务,顾客来我们这不仅是顾客永远是对的,顾客是我们的朋友,并为消费者创造良好的购物环境;更应销售我们的服务;我们销售的也不仅仅是商品,也是来享受我们提供的服务,买商品而来,生人熟人一个样、买多买少一个样、大人小孩一个样、闲时忙时一”四个一样“对待顾客应做到个样;有过硬的基本功(掌握商品知识、懂得顾客心理、掌握推销技巧等)。

)营业员素质要求:3(语言训练及服务:必须用语言启动对顾客的服务,学会灵活运用接待语言,既表示对A恰当地使根据不同的顾客特点及所在营业现场环境,又启动沟通继续是必要的,顾客的欢迎,用适合顾客的语言与服务接待,应显得既随意又亲切尊敬。

服务技术与技巧:服务技术是其商品知识、心理学知识、计算能力、书写能力、包扎B应根据不同的顾客对服务需是一种应变能力,而技巧也是一种经验、技术等方面的综合体现;求差异,而提供相应的服务让顾客尽可能满意。

仪表举止:其表现自身的素质、修养、可信程度,也代表企业的形象。

C(四)、营业员与顾客的关系)顾客是什么?1(顾客是售货员、商场人员和业主的薪水来源,是给B 顾客是商业经营中最重要的人;AD 顾客是我们名种经营活动的血液;C 我们带来利益的人;而是为了——顾客不是无事登门顾客不是我们与之争论或与之F而是我们有求于顾客;——顾客不是有求于我们E 买而来;顾客是我们应当给予最高礼遇的人,满足顾客的需要就是我们的工作。

G 斗智的人;)与顾客直接相关的销售行为:2(向C 帮助选择(当好参谋)满足他的需要的商品;B 了解顾客对商品的兴趣和爱好;A回E 们带来的好处所在;(她)向顾客说明购买商品后会给他D 顾客介绍所推荐商品的特点;引导顾客下决心购买。

F 答顾客对商品提出的疑问;)顾客喜欢的营业员类型:3(外表整洁、有礼和耐心,商品知识丰富B热情友好、乐于助人,有快捷周到的服务;A耐心地倾听顾客的意见和要求,回答问题时能提供准确的信息;C 能介绍商品的特点、性质;每个E 关心顾客的利益,急之所急,记住顾客的小档案与偏好,帮助做出正确性的选择;D人都喜欢诚恳的赞赏,但要具体,并告诉顾客为什么要这样赞誉他的优点。

(五)、柜台纪律十不准:)不准在柜台内吸烟、吃东西、梳头、剪指甲、化妆、干私活,不准酒后上班;1()不准与顾客顶嘴、吵架,讽刺、挖苦及刁难顾客;2(3()不准在柜台内聊天、嬉闹和大声喧哗;)不准在柜台内会客、长谈;4()不准因上货、记帐不理睬顾客;5()不准在柜台内看书刊、报,吹口哨、哼歌;6()不准坐着接待顾客,不能靠着柜台站;7()不准随便离开工作岗位,不带外人进入柜台内(封闭式柜台);8()不准挪、借营业用具及商品或凭白条发货;9(10()有准私分紧俏商品;(六)、服务与协作的工作原则:、顾客永远是对的,我们每位同事都必须将服务意识、服”父母“)顾客是我们的衣食1(务态度和服务技巧贯彻工作当中,为我们的每们顾客提供最优质的服务(力所能极地帮助顾客),忧如对待亲友般地对待顾客;)企业提倡从为顾客、商户服务的原则,各个部门、每一位员工都是为了服务;2(全心全意为营业服务;真诚地协作,同事之间相互配合,坚持一切为了营业的原则,)3()工作行为原则:服从(先服从后投诉、只可越级投诉不可越级汇报);4((七)、营业员日常工作要求及工作准则:)工作要求:1(树立遵守时间(遵守时间就等于遵守生活规则),步调一致、纪律严明的观念;——守时A礼貌B 对顾客、商户和同事(领导)的基本度、服务人员应有热情礼貌,面带笑容、使——用敬语;营业员最具备的品德,有事必报、有错必改,不提供假情报;——忠诚C个人卫生、工作环境和商品的清洁、美观,使员工和顾客充分有一个工作与购物——清洁D场所;提供细致而又高效的服务,关注工作中的专业知识和服务意识,为企业和个人赢——效率E得声誉、创造效益;尽职尽责,无论是平常的服务,还是日常的管理工作,一切务求优质服务为中心——责任F协作G 是工作与生活的重要因素之一,工作中真诚合人作、互相配合、同心协力才能做——了各项工作;)工作准则:2(;发自内心)(真诚微笑、懂微笑服务;又有不卑不亢)(既彬彬有礼、懂礼貌待客——三懂A懂文明用语。

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