2015校学生会生活部纳新策划书

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学生会部门纳新计划策划书(优秀模板5篇)

学生会部门纳新计划策划书（优秀模板5篇）学生会部门纳新计划策划书第1篇后，做出了一些工作计划，指导学习部工作更好的进行，为学生会和同学们更好的服务。

在新学期开始之际，我们首先要做好的就是尽快熟悉工作，并准备好迎接新生。

在学习部现有的基础之上，从下届新生中吸收强势的新鲜血液组成新的学习部团体，完成自身的换届更新。

继续开展以前部内优秀的活动项目，策划新的特色活动。

同时，努力做好由学院、主席团下达的各项任务，配合其他部门的工作开展。

力争成为让学院老师、主席团、同学们满意的部门。

一、学习部工作总体规划1.继续做好本职工作力争有所突破，努力做好部门统筹工作，积极协助各部门的各项工作。

不断完善自我，不断提高自我，努力营造良好的学习氛围。

树立良好学风，丰富同学学习生活。

2、部门内，追求提高自我，完善自我，提升各方面的素质;放下心态，抱着一颗真诚的心协助老师们的工作，为我院同学服务。

3、加强与各年级以及相关社团的直接交流，建立好良好的信任与合作关系，以此加深对各年级的情况了解，集众人之力量，融集体之智慧，发现问题，解决问题，有效地开展学习部的工作。

4、积极开展好我校及我院的传统活动，创新思考，使这些活动更完善，更有效。

并做出我们新的风格，独有的特色二、人员组织与管理：干事是一个部门的本体与活力，也是学生会的后备成员，优秀干事的培养是必要的，也是重要的。

学习部培养方案如下：1、前期工作平均分配，在工作中发掘有才能的干事2、在考勤方面注重态度和积极性3、在活动中注重做事积极、认真、负责、无私、稳重等4、在联系学生会各部门、联系老师、其他学长、学姐方面注重礼仪、态度、言辞5、在配合其他部门开展活动时注重与各部长、干事之间的接洽与合作我部准备下届新生中选拔新成员6人(争取每班两人)组成新的学习部，进行干事培训，指导部员尽快了解熟悉本部职责，适应新生活并为同学们服务。

积极参与学生会各项活动，自觉自主地加强与其他部门的交流;负责学习部活动项目和日常工作。

系学生会生活部招新计划书

系学生会生活部招新计划书
年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。

又到了新学期学生会招新。

去年的这个时候是我们准备应聘，而今天是我们在准备招聘。

开展好今年的招新工作，也是为我们生活部这一年的工作开个好头。

招新目的：为生活部注入新鲜血液，为生活部培养后备人才，扩大生活部的队伍，为了更好的开展生活部的工作，实现宣传部的新老更替。

并辅助学生会开展工作，培养学生的交际、实践等综合能力。

生活部简介;秉承着学生会“全心全意为同学服务”的宗旨
招新细则
1、招新对象：2016级新生
2、招新人数：20——25人
3、招新要求：工作积极热情，责任心强，有良好的团队合作意识
4、招新形式：报名——面试——一周使用考察
5、招新地点：待定
招新流程：
（一）前期宣传
1、准备宣传相关文字资料
2、利用海报展示形式告知招新消息
（二）报名面试
在规定时间将报名表交到报名处，并接受面试
（三）面试内容
1、自我介绍
2、回答面试者的问题
（四）审核确定人员名单
审核新干事名单并上报人数
希望此次系学生分会生活部招新圆满结束，让我们一起为迎新，为学生会的明天而努力奋斗！。

生活部招新计划书

生活部招新计划书第一部分：招新活动目标与意义（100字）生活部招新计划书的目标是为了吸引更多热爱生活、关注生活品质、乐于分享的同学加入我们的团队。

通过招新活动，我们可以将生活部的影响力扩大，提升同学们的生活品质，同时也为同学们提供一个展示才华、锻炼自身能力的平台。

第二部分：招新活动内容与形式（200字）1. 招新宣传：在学校的公共场所张贴海报、悬挂横幅，通过班级宣讲、班会宣传等方式，让更多同学了解我们部门的活动内容和宗旨。

2. 社交媒体宣传：在微信公众号、微博等社交媒体平台上发布招新信息，吸引更多关注生活品质的同学。

3. 招新说明会：在学校的教室或会议室组织招新说明会，向有意加入生活部的同学介绍我们部门的工作内容和职责，并向他们提供报名通道。

4. 面试选拔：招新成员需要通过面试来选拔资格。

面试内容主要包括对生活品质的思考、对团队合作的理解和解决问题的能力等方面的考察。

5. 新生培训：招募到的新成员将接受包括生活品质提升、组织能力培养、沟通技巧培训等在内的培训，为他们提供成长的机会。

第三部分：招新活动的时间与地点（100字）我们计划在每学期开始的前两周进行招新活动。

招新说明会和面试选拔将在学校的教室或会议室进行，为同学创造一个专业、严谨的面试环境。

新生培训将在学期开始后的第一、二周通过线上(如腾讯会议)或线下的方式进行。

第四部分：招新活动的预期效果（200字）通过招新活动，我们预期可以吸引更多关注生活品质、乐于分享的同学加入生活部，进一步扩大团队影响力。

招新活动不仅可以提升同学们的生活品质，还能为他们提供一个展示才华、锻炼能力的平台。

同时，新成员的加入可以带来新的思维和创意，为生活部的活动注入新的活力和创造力。

通过新生的培养与成长，我们的团队将更加强大，为同学们带来更多有意义的活动和服务。

第五部分：招新活动的实施计划（100字）1. 确定招新活动的时间和地点。

2. 制作宣传海报和横幅，进行校园宣传。

学生会招新策划书

学生会招新策划书一、策划背景和目标学生会作为学校中负责学生事务管理与服务的组织，扮演着重要的角色。

为了助力学校更好地发展，提升学生参与学校事务的积极性，丰富学生的校园生活，我们学生会计划招新，加入新的力量，为学生会注入新的活力和创造力。

本次招新的目标是吸引优秀的学生加入学生会，担任各类职务，为学校发展贡献力量。

二、招新主题本次招新活动主题为“梦想启航，青春筑梦”，旨在鼓励学生们积极投身学生会，充分发挥自己的才能和潜力，为自己的梦想起航，为学校的未来筑梦。

三、时间与地点时间：XX年X月X日地点：学校礼堂四、活动内容1. 活动宣传为了提高活动的知名度和影响力，我们将通过多种渠道进行宣传。

包括海报宣传、校内广播、班级宣讲会等方式，全方位地向学生传达活动信息。

同时，我们还会利用学校社交媒体平台，如微信公众号、学校官方网站等，进行线上宣传，吸引更多的学生关注和参与。

2. 招新宣讲会为了让更多的学生了解学生会的工作内容和招新流程，我们将组织一场宣讲会。

在宣讲会上，学生会干部将介绍学生会的各个部门和职务，并分享自己的学生会经历和收获，鼓励学生们积极报名参与。

此外，我们还将邀请学校领导、优秀学生会干部等嘉宾发表演讲，鼓励学生勇于追求梦想，加入学生会。

3. 招新报名为方便学生报名，我们将采取线上和线下相结合的方式。

学生可以通过扫描二维码或填写报名表格进行线上报名，也可以提交纸质报名表格到指定地点。

报名截止后，学生会将进行筛选和面试，并公布最终的招新名单。

4. 新生培训为了确保新生能够顺利适应学生会的工作，我们将组织新生培训活动。

培训内容包括学生会工作流程、部门职责、沟通协作技巧等。

培训由学生会干部和学校相关人员共同组织，旨在培养学生会新成员的工作能力和领导潜力。

五、活动预算本次招新活动预算如下：1. 海报宣传费用：XXX元；2. 印刷宣传品费用：XXX元；3. 宣讲会场地租赁费用：XXX元；4. 宣讲会嘉宾费用：XXX元；5. 新生培训费用：XXX元。

学生会纳新策划书（通用15篇）

学生会纳新策划书（通用15篇）学生会纳新策划书（通用15篇）时间过得太快，让人不知所措，工作已经告一段落了，又迎来了一个全新的起点和新的目标，是时候抽出时间写写策划书了。

相信大家又在为写策划书犯愁了吧！下面是小编为大家收集的学生会纳新策划书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

学生会纳新策划书篇1一、活动背景：随着20xx级新生报到入校，新学期团学工作也将全面展开，我系团委学生会纳新工作也列入近日计划。

本次纳新，系团委学生会本着公平、公正、公开的原则，为广泛吸收有能力、有热情、愿为经管系团委学生会付出一份努力的新成员，同时为了提高纳新效率，加强纳新管理，选拔真正有才智、工作积极主动的学生加入到这个大家庭中来。

经管系学生会是受系党委领导和院团委指导的本院学生自己的群众组织。

我系学生会聚集了经管系的大批人才，以服务学生为己任，在帮助同学解决各种问题的同时，也开展各类同学们喜爱的活动，起到了丰富同学们课余生活的目的，受到了广大师生们的好评。

愿有志之人能加入并且与我们学生会各部门团结一致，共同努力，不断进取，锐意创新，共同努力绽放出青春的精彩！二、活动宗旨：在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学之间的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。

在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。

为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部的队伍，我系学生会将吸纳更多的同学加入到我们的队伍中来，为我系学生活动的开展献力献策，为广大师生服务。

通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织，从而更好的为同学服务。

三、活动目的：为了提高20xx级新生对工作及学习的热情，提高他们的个人素质及能力，给他们一个锻炼自我的平台。

四、活动原则：遵循“公开、公平、公正”的原则，采取择优录取的方法，招纳新成员。

五、活动对象：全体20xx级新生。

六、纳新要求：1、热情学生会这个组织，热爱本职工作，遇事懂得正面思考，能够主动沟通解决问题或达成共识；2、能良好的处理学习与工作的关系，工作讲方法、时效，积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳；3、懂得为我们这个团队着想，有包容心，有较高的团队意识和协作能力。

学生会纳新活动方案范文6篇

学生会纳新活动方案范文学生会纳新活动方案范文精选6篇（一）学生会纳新活动方案一、活动目的：学生会纳新活动的目的是吸引更多优秀的同学加入学生会，发掘他们的潜力和才华，共同为学校的发展和学生的福利做出贡献。

二、活动时间和地点：活动时间为新学期开始的头两周，在学校的主要场所进行，如学校操场、图书馆等。

三、活动内容：1.宣传：提前在学校各个角落张贴宣传海报，利用学校的公告栏和学生社交平台进行宣传。

同时，可以邀请学生会成员在教室进行宣传活动，向同学们介绍学生会的工作内容和福利。

2.面试：根据已有的招新要求，进行面试筛选。

面试分为两轮，第一轮是初步了解申请人的基本信息和动机，第二轮是与申请人进行一对一的深入交流。

通过面试，筛选出合适的候选人。

3.培训：对通过面试的学生进行培训。

培训内容包括学生会的工作职责、工作流程和团队合作等方面，从而让新成员更好地适应学生会的工作。

4.实践：新成员在培训结束后，可以与现有成员一起参与实际工作，从而积累经验、提升能力。

四、活动方式：1.现场报名：在活动期间，设置一个报名台，由学生会成员负责接待报名的同学。

同学们可以填写一份简单的报名表，写明个人基本信息、参与意愿和自我介绍，并提交给学生会成员。

2.网络报名：通过学校的官方网站，设计一个简单的报名表格，学生可在规定时间内填写并提交。

学生会成员将根据报名表的内容进行筛选。

3.线上面试：对于在网络报名中通过筛选的学生，可以通过线上视频方式进行面试，以节约时间和资源。

五、活动宣传：1.海报：制作宣传海报，内容包括活动时间、地点、参与条件和福利。

2.公告栏：利用学校的公告栏进行宣传，因为公告栏是学生常去之处，能够吸引更多的目光。

3.班级宣传代表：每个班级都有一个学生会宣传代表，负责向同学们介绍学生会的招新活动，并接收同学们的报名表。

4.社交平台：利用学生常用的社交平台进行宣传，如微信、QQ、微博等。

可以创建一个学生会纳新专页，发布活动信息和答疑解惑。

大学学生会招新策划书

大学学生会招新策划书尊敬的指导老师：您好！为了推动我校学生会的发展和建设，提升学生会的组织能力和服务水平，我们计划组织一次招新活动。

在此，特向您提交我校学生会招新策划书，以便征得您的指导和支持。

一、活动背景及目的随着我校学生规模的不断扩大，学生会作为学生自治组织，对于学校的建设和发展起着重要作用。

因此，我们制定了以下几项招新目标：1.吸引更多优秀的学生加入学生会，丰富学生会的人才队伍；2.提升学生会的知名度和影响力，增加学生对学生会的信任和认同度；3.通过招新活动，激发学生对学生会的兴趣和参与热情；4.为各学院提供一个更好的沟通平台，促进学院之间的交流合作。

二、活动方案1.宣传方案：a)通过学校官方网站、学生会官方微信公众号等渠道发布招新信息；b)设计并制作招新海报、横幅和传单，张贴在校园各主要位置；c)组织学生会成员走进各个学院开展宣传活动，向学生介绍学生会的工作和发展前景；d)与学校媒体合作，进行招新相关报道和宣传。

2.招新流程：a)开放报名时间：确定一个适宜的时间段，供学生进行网上报名；b)面试环节：对报名的学生进行面试，了解其兴趣、能力和对学生会的认知；c)选拔环节：通过面试成绩和学生其他综合素质进行评估，选出合适的候选人；d)公布结果：在学校官方网站、学生会官方微信公众号等渠道上公布招新结果。

3.培训方案：选出的新生成员将接受一系列的培训，包括学生会组织架构、工作职责、团队协作等方面的讲座和实践活动，以提高其组织能力和服务水平。

三、预期效果1.吸引更多优秀的学生加入学生会，提升学生会的工作水平；2.学生对学生会的信任和认同度得到提高，促进学生会的稳定发展；3.学生会活动的品质和数量得到提高，为全校师生提供更好的服务；4.加强学院之间的交流合作，促进学院共同发展。

四、预算安排1.印刷制作费用：海报、横幅、传单等宣传资料的制作和印刷费用；2.活动经费：面试场地租赁、培训材料购买等运营经费。

新学期学生会纳新活动策划书范文

新学期学生会纳新活动策划书范文尊敬的老师和各位同学：大家好！在新学期开始之际，为了给广大同学提供更多的参与学校管理和活动组织的机会，激发同学们的团队合作精神和创新意识，学生会计划举办一场学生会纳新活动。

为了确保活动的顺利举行，特向大家提交本次纳新活动的策划书，目的是希望集思广益，提供更好的活动体验。

一、活动目标：1.挖掘学校潜在的优秀学生领袖，吸引更多有能力和理想的学生加入学生会，共同参与学校的事务和决策。

2.培养学生会成员的组织、协调和领导能力，提高他们的团队合作和解决问题的能力。

3.为学校的其他活动提供有组织、有活力的支持，提升学校整体的活动质量。

二、活动内容和安排：1.宣传准备阶段（时间：XX月XX日-XX月XX日）通过学校的网络平台、校刊、班级会议等渠道，公布学生会纳新活动的信息，并发放宣传材料。

2.报名和初选阶段（时间：XX月XX日-XX月XX日）有意参加学生会的同学可填写报名表，报名表包括个人基本信息、个人介绍、个人特长等内容。

学生会成员将根据报名表进行初选，筛选出一部分符合条件的同学进入面试环节。

3.面试阶段（时间：XX月XX日-XX月XX日）面试由学生会成员负责组织和实施。

面试根据面试评分表，从沟通能力、团队合作、领导能力等方面对报名同学进行评估。

4.结果公布和入会仪式（时间：XX月XX日）学生会将公布录取名单，并为新成员安排入会仪式。

仪式内容包括新成员宣誓和赠送进入学生会的纪念品。

三、活动预算：本次学生会纳新活动无需额外经费支持，活动中所需的场地、宣传材料等费用将通过学生会内部经费进行负担。

四、活动效果评估：学生会将通过询问新入会成员的参与感受、评估其在学生会的表现等方式，对活动效果进行评估和改进。

五、活动保障：学生会将尽全力确保活动的顺利进行，各个环节的负责人将与各部门密切合作，确保活动策划、执行顺利。

以上是本次学生会纳新活动的初步策划，希望能得到各位老师和同学的支持和参与，共同为学校的发展和进步做出贡献。

学生会纳新活动策划书2篇

学生会纳新活动策划书学生会纳新活动策划书精选2篇（一）标题：学生会纳新活动策划书一、活动目的：1.吸引更多的学生加入学生会，增强学生会的凝聚力和影响力。

2.选拔优秀的学生会成员，为学生会的未来发展培养人才。

3.提供一个交流、展示和互动的平台，让学生更好地了解学生会的工作和价值。

二、活动时间和地点：时间：XX年X月XX日（周六）下午X时至X时地点：学校XX大厅/学生活动中心三、活动内容：1.宣传推广：通过制作海报、校园广播、微信公众号等多种渠道，全面宣传学生会纳新活动，并介绍学生会的工作职责和优势，吸引更多的学生关注和参与。

2.招聘宣讲会：在活动当天的下午进行招聘宣讲会，学生会成员将详细介绍学生会的组织架构、工作职责和近期的计划项目，同时分享自己加入学生会后的收获和成长经历。

宣讲会结束后，将开放提问环节，让学生能够更全面地了解学生会。

3.交流展示：为有兴趣加入学生会的同学提供一个展示自己的机会，可以准备一份个人简历、自我介绍和相关经历的展示材料。

学生会成员将在会场设置展板或桌子，供同学们交流和展示。

4.互动游戏：为了增加活动的趣味性和参与度，可以安排一些有趣的互动游戏和抽奖环节，吸引学生积极参与，并提供一些小奖品作为激励和回馈。

5.选拔流程：确定一套选拔流程和评选标准，在活动结束后，通过面试、问卷调查等方式对参与活动的同学进行选拔，选拔出最适合的学生会成员。

6.宣布结果：最终结果将在活动结束后的一周内在学生会的官方社交媒体上公布，并通过学生会的固定会议进行确认。

同时，将对所有参与活动的同学进行感谢和反馈，并鼓励没有被选中的同学积极参与其他学生会相关活动，为学校和社区做出贡献。

四、宣传预算：1.海报制作：XX元2.宣传物料（小礼品、宣传单页等）：XX元3.宣传媒体广告费用：XX元4.活动场地租用费用：XX元5.互动游戏和抽奖奖品费用：XX元（具体费用可根据预算情况进行调整）五、活动团队：活动策划：（学生会副主席/活动部主任）宣传推广：（学生会宣传部）场地布置：（学生会布置部）活动执行：（学生会纳新策划小组）六、预期效果：1.吸引XX名学生参加学生会纳新活动。

生活部招新工作计划范本(5篇)

生活部招新工作计划范本一.招新的意义：为了欢迎____级新生的到来,进一步加强学生会体育部队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台.二.活动时间：按照系里的统一时间三.活动地点：按照系里安排四.活动内容：招收新一届学生会体育部成员五.活动对象：____级环工系新生六.招新人数：____个左右七.活动流程：宣传面试试用一个月录用八.活动细则：1.前期宣传：在新生报名和军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.或由各班助教进行宣传。

2.活动流程：在系里统一宣传后,当天夜晚走访教师及宿舍,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传.3.招新要求：1：有高度的责任心与集体荣誉感2：勤奋踏实、能吃苦、有耐心3：有端正的工作态度、对体育有浓厚的兴起者优先4：具有一定的创新与交际能力，并有信心能够处理好学习与工作的关系九：招新后安排：召集预录取人员开展交流会。

并组织新生参加近期学生会安排的工作，根据实际情况考察新生的能力，一个月考察期满后公布正式成员名单。

生活部招新工作计划范本（二）在去年____月，我踏进了纺院的大门，开始了人生新的征途。

进入班级，经历了军训，大家很快融为一体，一起上课，一起自习。

进入学生会后更是学会了许多东西,无论是做人还是做事。

新学期开始，体育部也已逐步进入正轨，各项部门工作也都开展起来，为体育部门工作能高效，按时完成，特制定工作计划。

本学期的重头任务应该就是____月的运动会了，在此之上我们体育部也将会开展一系列丰富校园生活的小活动。

任务要求：积极做好自己的本分工作，完成自己应尽的义务。

任务详细：一、加强部门内部的思想工作。

二、着手准备本年度____月份的运动会，积极配合体军部。

三、开展各类活动，在做好充分准备的前提下顺利开展工作。

四、协助其他职能部门工作，完成舞会、知识竞赛等大型活动的准备、实施、收尾等后勤保障工作。

生活部纳新方案模板

生活部纳新方案模板（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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纳新策划书

纳新策划书1. 引言为了更好地推动学生会的各项工作，提升学生会的影响力和服务水平，我们计划开展一次纳新工作。

在此次活动中，我们将招募一批优秀的青年人加入学生会，共同努力服务于广大同学。

此次活动的策划书旨在对学生会纳新活动进行全面的规划和安排。

2. 活动目的通过本次纳新活动，旨在：1.招募一批热爱学校、热爱生活、勇于担当、富有创新精神的青年人，共同加入学生会，参与学生会各项工作，为广大同学提供更好的服务。

2.提高学生会的知名度、影响力和服务水平，让更多的同学了解学生会的工作和价值，促进学生会的可持续发展。

3.加强学生会内部管理和团队合作，提升学生会组织和管理能力，为学生会未来的发展奠定坚实基础。

3. 活动计划及流程3.1 招募方式本次纳新活动的招募方式主要采用线上和线下相结合的方式，包括以下几个环节：•学校官方网站和学生会微信公众号发布招募信息；•学生会招新宣传海报的制作和发布；•在学校各要害区域张贴宣传海报，展示学生会的工作和风貌；•隔期召开纳新推介会，让更多的同学了解学生会的工作和价值；•开设学生会纳新招募群，在群里为有兴趣的同学解答问题、提供服务。

3.2 招新流程•报名阶段：有意加入学生会的同学可通过官网、微信公众号、宣传海报或其他渠道提交申请，填写相关报名表格。

•资格审查：学生会将审核报名表格，初步筛选符合要求的同学，排除不符合条件的申请人。

•面试阶段：学生会将对初步审核合格的申请者进行面试，考察申请人的能力、知识、技能和综合素质，确定最终录取名单。

•录取阶段：学生会将根据面试结果，按照计划招收一批优秀的同学。

并在录取后召开学习会，让新生了解学生会的基本工作和规则。

3.3 活动时间本次纳新活动时间为2023年9月，具体活动时间和地点要提前做好策划和安排，并在官网、微信公众号等多种渠道进行宣传。

4. 活动推广策略为了更好地推广此次纳新活动，以下是学生会针对不同人群设计的推广策略：4.1 校内广播通过校内广播宣传学生会的纳新活动，向全校师生广泛宣传，让更多同学了解学生会，同时提高学生会的知名度和服务水平。

学生会部门纳新计划策划书

学生会部门纳新计划策划书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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学生会部门纳新计划策划书(优秀模板8篇)

学生会部门纳新计划策划书（优秀模板8篇）学生会部门纳新计划策划书第1篇时光飞逝，又迎来了新的学期，新的挑战，面对各种繁琐而复杂的工作，我们没有畏惧，学生会办公室作为一个负责协调学生会各部门工作开展的枢纽部门，提高整个学生会的工作效率，充分发挥办公室在学生会中的`调配器的作用。

为了顺利完成部门的各项工作，且积极主动地协调各部门的工作，根据工作职能的同时结合本学期实际制定本学期工作计划：一、日常工作的开展1、收集各部门、各组织上学期工作总结与本学期计划。

学期初制作了学生干部评分细则，本学期末会收集与统计学干加分情况2、对办公室的重新布置与美化，处理办公室日常事务。

3、及时申请院团委学生会的办公用品，并且在最短时间内发放到各部。

4、对新一届学生会联系表和值班表进行调整。

5、与各院的学生会办公室成员联谊，交流其工作经验及其它日常事务。

6、对我院办公室所有存档文件应持严谨、保密、重视态度。

谨慎对待每份档案资料。

定期分类整理所存档案，对各部门上交材料需保留纸质与电子档案各一份。

7、做好材料借用登记工作，对重要文件资料应该经过申请批准后方可外借。

保持档案资料的完整性。

8、针对本学期开展的每一项活动，各部门在写好活动策划及总结后，由办公室及时收集并存档。

9、协助各部门开展工作，协调部门之间的关系。

做好枢纽作用。

10、在自律的基本前提下，督促其它各部门做到文明、节俭、清洁、合理使用办公室物品用具。

11、做好值班登记工作，对于值班人员的签到作详细记录。

12、妥善保管好活动经费的各项出资凭证并做详细登记。

二、修订、完善各项规章制度修订并且完善办公室的各项规章制度，以及对院学生会各部门的考核制度的补充和修改。

用制度规范工作，用制度指导工作。

三、会议记录与会务筹备工作1、系统安排召开日常内部例会，协助主席团安排临时会议、主席团会议、团委学生会例会，方便各部门工作的顺利开展，进一步加强部门内部思想、情感、沟通，始终保持高度的责任感与使命感。

学生会生活部招新计划2015

学生会生活部招新计划2015为保证校学生会生活部有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。

同时，也是响应国家提出的实行素质教育，全面提高大学生能力的号召。

鼓励大学生除了在学校学习必要的科技知识，还应多投入学校的各种活动，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。

一、招新背景：开学之初，15级新生怀揣着饱满的热情来到大学校园，有着一腔的热血在大学里挥洒，一展才华，鉴于此，我系分团委学生会特为他们提供加入我生活部的机会。

即此次招新面试。

二、招新目的：招贤选能。

选拔出大一新生中态度端正、积极向上的同学，提供进入学生会这个平台锻炼自我，拓展交际圈。

同时也为我们部门注入新力量。

三、招新人员：xxx xxx四、招新对象： 2015届动物科技系新生注：要求做事态度端正，富有热情，最好能够诙谐幽默，具有一定的创和交际能力，并且有信心处理好学习和工作的关系，对个人特殊的技能没有求。

五、招新人数：初步计划招14人，男女各7人注：在1个月的试用期(试用准则遵循生活部管理制度)后，本部会根据平时表现来选择最终的10个干事名额，并以短信的形式通知祝贺，与落选的同学聊天交竭力推举到其他部门。

六、招新流程：(1)宣传：在系学生会印发的宣传单页上对我们部门进行各简短的介绍，学生会统一的海报宣传让一两名得力干事随学生会统一进入新生宿舍面对传。

(2)报名：随学生会统一的派发报名表。

(3)活动前期准备：准备好面试时自我介绍环节的提问问题和制作好评分细则和评分表格。

(4)形式：本学年依然主要以面试的形式进行，并辅之以举荐的形式，以主面试员发问，根据面试者回答众人进行评分，分高者入复试。

学生会部门纳新策划书（通用）[合集5篇]

学生会部门纳新策划书（通用）[合集5篇]第一篇：学生会部门纳新策划书（通用）学生会部门纳新策划书（通用9篇）充实的工作生活一不留神就过去了，我们又将开启新一轮的工作，又有新的工作目标，是时候抽出时间写写策划书了。

策划书要写哪些内容呢？以下是小编帮大家整理的学生会部门纳新策划书（通用9篇），欢迎大家分享。

学生会部门纳新策划书1一.学生会宗旨：一切为了同学二.外联部简介：我院外联部在我院党总支团总支的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我院学生会在社会上的知名度,为学生会和各项活动筹集资金，外联部的宗旨是“一切为了同学”。

外联部全面负责我院学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进行过程中起着不可或缺的作用。

三.外联部的职责1、增加同学与社会的接触机会，同时为同学们提供社会实践机会。

2、促进学院与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。

积极为学院的各种活动拉赞助。

平时密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商，洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息，力求学院与企业双赢，为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。

3、与兄弟学院密切联系，把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院，为其他各职能部门提供信息支持；进一步加强与其他院间的联系，做好桥梁纽带工作，取其精华，学习他们的经验，借鉴其可行的方法。

以完善我院学生会的工作。

4、每次活动做到有书面策划、书面总结。

计划要得到院团总支批准后方可实施，并要严格按照计划实施，如遇不可抗力因素须临时更改计划，也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。

活动结束后要及时收集来自各方面的反馈意见，并从中汲取经验教训，将之列入总结之中，以方便日后存档学习。

5、保持和发扬学院优良传统，树立本学院健康、进取、创新的良好形象。

时刻牢记自己是传媒工程学院的一员，爱院如爱家，积极宣传我院的良好形象，全面提升我院的知名度与美誉度。

学生会纳新计划策划书

学生会纳新计划策划书1500字1500字学生会纳新计划策划书一、项目背景和目标学生会是学校中负责协调和组织学生活动的组织，通过学生会的活动可以促进学生之间的交流与合作，提高学生综合素质和自我管理能力。

为了进一步丰富学生的校园生活，提高学生会的服务水平和影响力，我们计划进行学生会纳新活动。

该活动的目标是吸引更多有激情、有能力的同学加入学生会，为学生提供更多高质量的活动。

二、活动内容和组织安排1. 活动内容(1) 纳新宣传：通过校园广播、海报、微信公众号等媒体宣传，向全体学生宣传学生会纳新活动。

(2) 招聘会：组织一场招聘会，邀请各个部门的学生会成员介绍学生会的工作内容和经验分享，面对面与有意向加入学生会的同学进行沟通交流，提供解答疑问的机会。

(3) 面试选拔：根据招聘会上的表现和学生会部门的需求，对有意向加入学生会的同学进行面试选拔。

(4) 入职培训：对选拔通过的同学进行一周的入职培训，包括学生会组织架构、工作流程、职责分工等内容，帮助新成员快速了解学生会的工作方式和理念。

(5) 上岗实践：新成员将分配到各个部门进行实践工作，与老成员互帮互助，在实践中提高工作能力。

2. 组织安排(1) 时间安排：从招聘会开始，纳新活动共计持续一个月，分为宣传、招聘、面试、入职培训和实践五个阶段。

(2) 资源支持：学生会将发动全体成员参与纳新活动，负责宣传、组织和培训工作。

学校也将全力支持学生会的纳新活动，提供场地、媒体宣传和其他必要的帮助。

三、预期效果和成果评估1. 预期效果(1) 增加学生会成员的多样性：通过纳新活动，吸引不同专业、不同兴趣爱好的同学加入学生会，使学生会的成员更加多元化，提高活动的针对性和综合性。

(2) 提高活动品质：新成员的加入将为学生会带来新的想法和创意，帮助学生会组织更多有深度和影响力的活动，提高活动的品质和影响力。

(3) 增强学生会的凝聚力和工作效率：新成员的加入将激发学生会整体的活力，增强学生会成员之间的合作意识和团队精神，提高学生会的凝聚力和工作效率。

学生会纳新计划策划书(优秀模板11篇)

学生会纳新计划策划书（优秀模板11篇）学生会纳新计划策划书第1篇一、招新目的：为了保证学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会的新老交替，为新一学年的工作打下坚实的基础，培养和壮大学生会队伍，保证学生会工作的连续性，全心全意为广大师生服务。

二、工作目标1.加强院学生会宣传部的纽带作用，积极配合各方面的工作。

加强与各部门及各系部宣传部的联系，积极主动的行使宣传职能。

积极配合各部门做好宣传工作，传播和发扬学院勤奋进取的风貌;2.改善和提高团委宣传部内部的运行机制。

让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间，把院学生会宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。

3.配合做好学院和广大师生的工作，做好各项活动的开展和总结工作;三、招新细则1.招新对象及人数对象：全院大一新生人数：8人2.招新要求(一)承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

(二)思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，吃苦耐劳。

(三)有自我管理意识，具有团队合作精神(四)有书法、绘画、摄影，写作特长或爱好(五)具有一定的创新精神3.招新形式在招新有效时间内，申请人讲填写完整的申请表交到指定的地点进行登记报名。

初步筛选后进行面试，然后复试考核，再进入最后一轮面试，个别才能优异者可直接进入最后面试，合格者方可进入宣传部实习。

4.招新时间20[某]年9月8日-20[某]年9月18日5.招新地点学院食堂门口四、具体流程1.前期宣传(一)通过张贴海报，通知告知全院新生招新的信息(二)协助制作院团委?学生会宣传单，详细介绍宣传部职责，在指定地点发放报名申请表，并宣传招新信息。

(三)中午及下午放学的时间，在食堂门口发放宣传单进行宣传;新生军训休息时间也同时进行宣传。

(四)通过微博发布招新信息。

2.报名阶段收集及统计报名表及人数，通过食堂门口张贴通知和短信的'形式通知面试的时间地点。

3.面试考核部分(一)时间：由院团委・学生会统一安排(二)面试内容①简单的自我介绍(不超过两分钟)②面试者回答评委问题。

学生会纳新活动策划书范文（精选5篇）

学生会纳新活动策划书学生会纳新活动策划书范文（精选5篇）时光匆匆，我们在忙碌中奔走，一段时间的工作已告一段落，我们的工作再谱新的篇章，同样也要定好新的目标，立即行动起来写一份策划书吧。

策划书怎么写才更有新意呢？下面是小编整理的学生会纳新活动策划书范文（精选5篇），希望能够帮助到大家。

学生会纳新活动策划书1活动前言：金秋的海科校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。

他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存！一、招新目的为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。

二、招新对象11级新生及10级学生三、招新时间及地点时间：xx年9月18日—9月22日（待定）地点：第一食堂、综合楼、新图书馆门口（待定）四、招新要求1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。

4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。

五、招新形式在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。

初步筛选之后，由学生会组织进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。

六、招新数量各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团七、岗位设置各部部长、副部长、委员八、招新流程(一)前期策划宣传1、具体流程（1）宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。

（2）广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。

（3）在学生会官方网站（）上发布招新信息，同时也可以在海科论坛网（）等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。