机关干部作风调查问卷

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领导干部作风建设问题调查问卷表集

领导干部作风建设问题调查问卷表集

干部作风状况调查表本问卷只供调查用,不作为任何评价单位建设和干部的依据;请您注意每个题目的填写规定,并在符合您意见的项目□内划“√”。

基本情况一、性别:□1、男□2、女二、级别:□1、处级□2、科级□3、科级以下三、年龄:□1、35 岁以下□2、36—50 岁□3、51 岁以上四、您的文化程度:□1、高中(含中专)以下□2、大专□3、大学以上调查内容一、你对当前全系统各级干部作风的总体评价□1、好□2、较好□3、较差□4、差二、你认为思想保守、墨守成规的现象在系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重三、你认为纪律松驰,以权谋私乱作为,不给好处不办事的现象在我系统各级干部中表现如何□1、非常严重□2、严重□3、比较严重□4、不严重四、你对全系统各级干部科学决策、求真务实作风评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意五、你对地税系统各级干部廉洁自律、勤政廉政状况评价如何□1、非常满意□2、满意□3、比较满意□4、不满意六、你对我系统各级干部在关心群众、服务于民方面做的如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差七、你认为工作不负责任,出了问题瞒压不报,拖推不办等现象,在系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有八、你对全系统干部队伍思想稳定方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意九、你认为各级干部责任意识和大局观念如何□1、很强□2、比较强□3、一般□4、不强十、你对各级干部在落实政策、执行制度方面的总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十一、你对各级在选人用人方面总体评价是□1、满意□2、基本满意□3、一般□4、不满意十二、你对各级干部在生活作风方面的总体评价是□1、好□2、较好□3、较差□4、差十三、你认为工作粗放,不讲标准,只求过得去,不求过得硬的现象在地税系统各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十四、你认为作风飘浮,干事虎头蛇尾,热衷形式主义现象在各级干部中表现如何□1、严重□2、较严重□3、不严重□4、没有十五、你对当前系统干部的敬业精神评价如何□1、好□2、较好□3、较差□4、差长青街领导干部作风建设问卷调查表为深了解把握当前我街各阶层对领导干部作风建设情况的意见和看法,找准在作风建设方面存在的主要问题,有针对性地制定改进措施,完善制度,有力促进我街各科室各部门更好地服务基层、服务群众,决定开展一次领导干部作风建设的问卷调查。

作风问题调查问卷模板

作风问题调查问卷模板

尊敬的参与者:您好!为了深入了解和评估我国各级机关、企事业单位及社会组织的作风问题,进一步推动作风建设,提高工作效率和服务质量,我们特开展此次作风问题调查。

您的宝贵意见将对我们改进工作、提升服务质量具有重要意义。

本问卷采取匿名方式,请您根据自身实际情况和感受,认真填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您的年龄:(1)18岁以下(2)18-25岁(3)26-35岁(4)36-45岁(5)46-55岁(6)56岁以上3. 您所在的单位或组织类型:(1)政府机关(2)企事业单位(3)社会组织(4)其他4. 您在单位或组织中的职务:(1)领导层(2)管理层(3)基层员工(4)志愿者(5)其他二、作风问题调查1. 您认为当前单位或组织在以下方面是否存在作风问题?(多选题)(1)工作效率低下(2)形式主义严重(3)官僚主义突出(4)贪污腐败现象(5)服务意识淡薄(6)纪律松散(7)其他2. 您认为以下哪些作风问题对单位或组织的发展影响最大?(多选题)(1)工作效率低下(2)形式主义严重(3)官僚主义突出(4)贪污腐败现象(5)服务意识淡薄(6)纪律松散(7)其他3. 您认为以下哪些作风问题对您个人工作或生活影响最大?(多选题)(1)工作效率低下(2)形式主义严重(3)官僚主义突出(4)贪污腐败现象(5)服务意识淡薄(6)纪律松散(7)其他4. 您认为单位或组织在作风建设方面采取了哪些措施?(多选题)(1)加强思想教育(2)完善规章制度(3)开展作风整顿(4)加强监督检查(5)加强民主监督(6)其他5. 您认为以上措施在解决作风问题方面效果如何?(多选题)(1)效果显著(2)有一定效果(3)效果不明显(4)无效果(5)其他6. 您认为在今后的作风建设中,单位或组织还应从哪些方面入手?(多选题)(1)加强思想教育(2)完善规章制度(3)开展作风整顿(4)加强监督检查(5)加强民主监督(6)提高干部队伍素质(7)加强公开透明(8)其他三、意见和建议7. 您对单位或组织的作风建设有何意见和建议?(请在此处填写)感谢您参与本次作风问题调查问卷!您的意见对我们改进工作、提升服务质量具有重要意义。

干部作风建设活动调查问卷表

干部作风建设活动调查问卷表

Xxx单位干部作风建设活动调查问卷表2016年月1、你认为本单位干部对深化干部作风建设的认识程度如何()A、有很大提高B、有一定提高C、没有提高2、你认为应多久开展深化干部作风建设学习教育活动()A、经常开展B、偶尔开展C、不开展3、你认为各级干部对深化干部作风建设相关知识运用的程度如何()A、熟练掌握,并且能融会贯通B、了解,凭经验办事,不注意运用C、不了解,不能够及时贯彻4、你对你单位开展的深化干部作风建设年活动,干部作风转变情况的评价是 ( )A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意5、你对本单位在作风建设方面出台的工作方针,完善的相关制度的评价是()A、很好B、较好C、一般D、较差另外6、你对本单位干部在落实政策、执行制度方面的总体评价是()A、好B、较好C、一般D、较差7、你认为通过此次深化干部作风建设年活动,机关干部办理公务的态度和效率怎样 ( )A、有明显提高B、有所提高C、没有提高8、你在办理行政审批事项时,给你的印象是()A、能及时审批,回复办结B、回复及时但不能及时审批C、不能及时审批,回复也不及时9、在行政执法人员工作中,给你的印象是()A、严格、规范执法B、故意刁难C、有吃拿卡要现象10、你认为各级干部的敬业精神如何()A、好B、较好C、一般D、较差11、你对机关加快职能转变,建设服务性政府的评价是()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意12、你对单位领导在解决群众反映的热点、难点、焦点问题等工作的评价是()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意13、你认为本单位公车管理规范吗( )A、规范B、基本规范C、不规范D、较差14、你对单位领导干部廉洁自律、勤政廉政状况评价如何()A、满意B、比较满意C、一般D、不太满意15、您对单位开展深化干部作风建设活动的评价()A、好B、较好C、一般D、较差16、通过深化干部作风建设活动,您认为当前干部作风处于什么状况()A、好B、较好C、有很大改善D、较差。

机关作风建设满意度调查问卷

机关作风建设满意度调查问卷

机关作风建设满意度调查问卷您好!为更好的加强作风建设,受党工委的委托,对全区所有的政府部门的作风建设满意度进行测评和考核,请您根据个人的真实感受和体验如实进行作答,对于您的参与和配合,我们表示衷心的感谢。

⑴请问您最近在政府的哪个部门办理过业务?___________(请填写一个部门)
以下的题目请用有或无进行评价,若有请具体说明
1、您是否发现过该部门干部公款吃喝现象?
无( ) 有( )
2、您是否发现过该部门干部参与用公款组织的高消费娱乐活动和旅游现象?
无( ) 有( )
3、您是否发现过该部门功罪人员利用职便为自己或他人谋利现象:
无( ) 有( )
4、您是否发现过该部门干部存在官僚主义作风等不正之风()?
无( ) 有( )
基本信息
最后,为了进行问卷分析,需要知道几个您的个人数据,我们会严格地为您保密。

1.您的年龄()
①18-24 ②25-29 ③30-34 ④35-39 ⑤40-44
⑥45-49 ⑦50-54 ⑧55-59 ⑨60-64 ⑩≥65
2.您的教育程度()
①小学②初中/技校③高中/中专④大专
⑤大学⑥研究生以上⑦不愿回答
3.您当初是以何种身份去该部门办理的业务?
①普通群众②单位或组织人员
非常感谢您对本次调查的合作!。

干部作风调查问卷

干部作风调查问卷

干部作风调查问卷为进一步改进工作作风密切联系群众,实现干部作风明显改进、行政服务质量和效率显著提升,现就我县干部队伍作风现状进行问卷调查,感谢您的合作!请勾选“√“在满足您实际需求的选项中。

1.您的年龄:a、18――30岁b、31――40岁c、41――50岁d、51――60岁e、61岁以上2、您的文化程度a、小学及以下B、初中C、高中(含中专)d、大专e、本科F、研究生及以上3名。

你的职业a、县直机关单位干部b、乡镇、街道基层干部c、国有企事业单位工作人员d、个体工商业者、私营企业主、中介组织职员、自由职业者e、企业投资商f、离退休人员g、普通群众h、其他4.你的身份是a、中共党员b、民主党派c、群众d、党代表e、人大代表f、政协委员5.你的水平a、县处级b、科级c、一般干部d、其他请在符合您意见的调查选项上划“√”,可多选。

6、您对我县干部作风建设的总体评价a、好B,好C,平均D,差e,不懂7。

关于加强和改进我县干部作风建设的意见a、非常必要b、没有太大必要c、无所谓d、不了解8.你认为我县干部作风工作的重点是什么?A.工作作风平庸、懒惰、松散、僵化;B.领导作风虚假、浮躁、野蛮、拖拉;C.自私、奢侈、腐败和政府腐败;D.其他9、您到乡镇(机关)办事时遇到下列哪些情况:a、比较规范,效率高b、复杂的程序和不明确的工作流程C.找到信任关系的方法,处理和赠送礼物来完成事情D.工作被拖延,无法解决E.推三个障碍和四个障碍f、离岗现象比较多,上班时间找不到人g、态度冷淡甚至恶劣10.你认为我们县干部目前的工作作风是a、B、C、D、e、不了解吗。

我县干部对你工作态度的印象a、积极进取,主动作为b、爱岗敬业,勤政廉政c、应付了事,被动消极d、不思进取、得过且过e、不了解12.我县干部对工作创新的印象a、与时俱进、开拓创新b、按部就班、因循守旧c、不尊重规律和客观实际,追求轰动效应d、创造新名词,虚假创新e、不了解13、我县干部在工作效率方面给您的印象a、高b、较高c、一般d、较低e、不了解14.您认为我县干部在履行职责过程中是否存在空缺、错位或越位现象?A.这很常见;B.非常罕见;C.它不存在;D.不理解15、您认为当前我县干部工作作风上事业心、责任感不强,工作缺乏积极性、主动性主要表现在a、工作能力弱,不熟悉业务B.政策执行不力,工作执行不力C.工作标准低,精神低落D.推诿责任,抱怨E.遇到困难退缩,遇到问题推搡,遇到矛盾回避16、您认为当前我县干部工作作风上自由散漫主要表现在a、沉迷赌博和以钱作赌注的娱乐活动b、擅离职守,工作时间随意脱岗c、在网上聊天、购物、玩游戏、炒股等。

干部作风家访调查问卷模板

干部作风家访调查问卷模板

尊敬的干部家属:您好!为了深入了解干部作风建设工作,更好地发挥家属在干部作风监督中的作用,我们特开展此次家访调查问卷。

本问卷采取匿名方式,请您根据实际情况认真填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的姓名:()2. 您的性别:()3. 您的年龄:()4. 您的学历:()5. 您的工作单位:()二、干部基本情况6. 您的配偶姓名:()7. 您的配偶职务:()8. 您的配偶工作单位:()9. 您的配偶所在部门:()10. 您的配偶工作年限:()三、干部作风评价11. 您认为您配偶在廉洁自律方面表现如何?()A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差12. 您认为您配偶在执行公务、服务群众方面表现如何?()A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差13. 您认为您配偶在团结协作、敬业奉献方面表现如何?()A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差14. 您认为您配偶在遵守工作纪律、保密纪律方面表现如何?()A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差15. 您认为您配偶在政治立场、政治纪律方面表现如何?()A. 非常好B. 较好C. 一般D. 较差四、干部家庭氛围16. 您认为您配偶在家庭生活中是否关心、关爱家人?()A. 非常关心B. 较关心C. 一般D. 较少关心17. 您认为您配偶在家庭生活中是否尊重家人意见?()A. 非常尊重B. 较尊重C. 一般D. 较少尊重18. 您认为您配偶在家庭生活中是否注重家庭和谐、子女教育?()A. 非常注重B. 较注重C. 一般D. 较少注重五、意见和建议19. 您对您配偶的工作有什么意见和建议?()20. 您认为在干部作风建设中,家属应发挥哪些作用?感谢您抽出宝贵时间填写这份问卷!您的意见和建议对我们改进工作、加强干部作风建设具有重要意义。

请您放心,您的个人信息我们将严格保密。

祝您生活愉快!(问卷填写完毕后,请将问卷交给工作人员或通过电子邮箱发送至指定地址。

机关干部作风建设调查问卷

机关干部作风建设调查问卷

机关干部作风建设调查问卷请本着认真负责的态度,客观真实公正地评价全区机关干部作风建设情况,我们将对测评情况严格保密,出现泄密情况将严肃处理。

1.您的工作岗位位于?[单选题]*2.您对我区机关干部作风的总体评价是:[单选题]*3.您对我区机关干部的廉洁情况作何评价?[单选题]*4.您认为我区机关干部的敬业精神和事业心:[单选题]*5.您认为我区机关干部在勤奋好学、学以致用方面情况如何?[单选题]*6.上述第4项如果存在问题,主要表现在(最多选3项):[多选题]*7.您认为我区机关干部在保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态方面做的怎么样:[单选题]*8.您认为我区机关干部在解放思想、与时俱进方面做的怎么样?[单选题]*9.上述6、7两项如果存在问题,则主要表现在(最多选2项):[多选题]*10.您认为我区机关干部在狠抓落实、开拓进取方面怎么样?[单选题]*11.上述第9项如果存在问题,主要表现在(最多选2项):[多选题]*12.您认为我区机关干部是否做到了顾全大局、令行禁止?[单选题]*13.上述第11项如果存在问题,则主要表现在(最多选2项):[多选题]*14.您认为我区机关干部在发扬民主、团结共事方面做得怎么样?[单选题]*15.上述第13项如果存在问题,则主要表现在(最多选2项):[多选题]*16.您认为我区机关干部是否做到了秉公用权、廉洁从政?[单选题]*17.上述第15项如果存在问题,则主要表现在(最多选2项):[多选题]*18.您认为我区机关干部在艰苦奋斗、勤俭节约方面做的如何?[单选题]*19.您认为我区机关干部是否做到了生活健康、情趣高尚?[单选题]*20.上述第17、18两项,如果存在问题,则主要表现在(最多选3项):[多选题] *21.您认为我区机关干部在服务基层、为基层单位解决困难方面做的怎么样?[单选题]*22.上述第20项如果存在问题,则主要表现在(最多选2项):[多选题]*23.您所接触的机关干部有无以下情况(最多选3项):[多选题]*24.您对我区机关干部落实“严真细实快”工作作风的总体评价是[单选题]*25.您觉得我区机关干部在落实各项工作中是否能做到严肃严格?[单选题]*26.上述第24项,具体要求中:[矩阵单选题]*27.您觉得我区机关干部在落实各项工作中是否能做到求真较真?[单选题]*28.上述第26项,具体要求中:[矩阵单选题]*29.您觉得我区机关干部在落实各项工作中是否能做到细致细究?[单选题]*30.上述第28项,具体要求中:[矩阵单选题]*]*31.您觉得我区机关干部在落实各项工作中是否能做到务实扎实?[单选题33.您觉得我区机关干部在落实各项工作中是否能做到高效快捷?[单选题]*34.上述32项,具体要求中:[矩阵单选题]*35.您认为我区机关干部抵制“四风”方面做的如何?[矩阵单选题]*36.您认为我区机关干部在作风建设中急需改进或改正的具体问题是什么?(请举出具体事例)?[填空题]_________________________________37.您对我区机关干部作风建设方面有什么意见、建议?[填空题]_________________________________。

干部测评调查问卷模板

干部测评调查问卷模板

尊敬的测评对象:您好!为了全面了解干部在日常工作中的表现,进一步加强干部队伍建设,提高工作效率,现开展干部测评调查。

本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您根据实际情况认真填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的姓名:(请填写真实姓名)2. 您的部门:(请填写所在部门)3. 您的职务:(请填写职务)4. 您的工龄:(请填写工作年限)二、干部能力测评1. 领导能力(1)组织协调能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)决策能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)沟通能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(4)激励能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)2. 业务能力(1)专业知识掌握程度:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)工作技能水平:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)创新能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(4)执行力:(1分非常差 - 5分非常优秀)3. 综合能力(1)团队协作能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)应变能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)学习成长能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)三、干部作风测评1. 工作态度(1)责任心:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)积极性:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)敬业精神:(1分非常差 - 5分非常优秀)(4)执行力:(1分非常差 - 5分非常优秀)2. 遵纪守法(1)遵守国家法律法规:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)遵守单位规章制度:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)廉洁自律:(1分非常差 - 5分非常优秀)3. 服务意识(1)为民服务意识:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)服务态度:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)服务效率:(1分非常差 - 5分非常优秀)四、干部业绩测评1. 工作完成情况(1)完成工作质量:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)完成工作进度:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)完成工作数量:(1分非常差 - 5分非常优秀)2. 项目推进情况(1)项目进度:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)项目质量:(1分非常差 - 5分非常优秀)3. 团队建设情况(1)团队凝聚力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(2)团队执行力:(1分非常差 - 5分非常优秀)(3)团队创新能力:(1分非常差 - 5分非常优秀)五、其他评价请您对干部在以下方面进行评价,如有其他意见或建议,请在下方留言:1. 对干部总体评价:2. 对干部改进建议:3. 对干部培训需求:4. 其他意见和建议:感谢您的参与!祝您工作顺利![问卷填写截止日期][填写人签名或盖章]。

作风建设调查问卷

作风建设调查问卷

公司全体员工:您好!为了直接了解您对一些问题的看法和想法,以增强和改进公司机关作风,请您认真填写下面这份问卷。

问卷不记名,填写内容保密,请放心填写。

谢谢您的参与和支持!第一部分:个人基本情况1、您的年龄()。

A. 55岁以上B. 45至54周岁C. 35至44周岁D. 34岁以下2、您的性别()。

A. 男B. 女3、您的文化程度()。

A. 硕士及以上B. 大学本科C. 大学专科D. 中等职业、高中及以下4、您的工作岗位()。

A. 副处级以上管理岗位B. 副科级以上管理岗位C. 一般管理岗位(含各级机关技术管理岗)D. 一线员工5、您的政治面貌()。

A. 中共党员B. 共青团员C. 民主党派D. 群众6、您所在的单位属于()。

A. 公司总部B. 公司分部C. 网(省)公司或直属单位本部D. 地市级供电企业E. 地市级其他企业F. 县供电局7、您所在的部门属于以下()。

A. 行政党群人事类B. 经营管理类C. 规划基建类D. 生产运营类第二部分:总体评价1、您对公司机关作风的总体评价是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差2、您认为近几年来公司机关作风()。

A. 有明显改进B. 有改进C. 没有改进3、您认为公司干部员工在保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态方面做得()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差4、您认为公司干部员工在理想信念、政治素质方面的情况是()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差5、您认为公司干部员工在贯彻落实党的各项路线方针政策的情况是:A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差6、您认为公司干部员工在为各单位、为基层、为员工服务的工作态度上是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差7、您认为公司推进一体化的情况如何?()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差8、您认为我办党员干部在理论与业务学习方面的情况是()。

A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差第三部分思想作风(5)1、您觉得公司干部员工思想作风()A. 好B. 较好C. 一般D. 不好E. 差如果不好,您认为以下哪种更符合目前干部员工的思想倾向?()A. 有利可图冲锋前,面对困难人靠边,有了责任双手推,是非对错皆不言B. 干好干坏照样领工资C. 干得越多失误概率越多受指责越多,就算干好了对自己也无利可图D. 政治上不能求进步,经济上就要图实惠,生活上就要玩潇洒E. 群众千言万语不抵领导一个奖励,干得多不如干得巧,工作好不如关系好2、您觉得公司干部员工在创新工作方面给您的印象是()。

党员干部作风建设情况民意调查问卷

党员干部作风建设情况民意调查问卷

开展党的群众路线教育实践活动“四风”问题调查问卷您好!欢迎参加本次问卷调查。

为做好党的群众路线教育实践活动前期准备,进一步排查我镇党员干部作风建设工作存在的问题和不足,镇党委开展以形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风(简称“四风”)问题为重点的问卷调查。

本问卷不记单位和姓名,对卷中所列问题,您可完全依据自己的理解和想法不定项选择回答。

您填写的资料我们将严格保密。

感谢您的合作!1.您对我镇党员干部作风建设的总体评价是()A.好B.较好C.一般D.较差E.不了解2.您对我镇党员干部的作风建设最满意的是()(可多选)A.为民办事B.务实高效C.改革创新D.勤政廉政E.其他(请补充说明)3.您认为我镇党员干部作风上存在共性问题主要是()(可多选)A.因循守旧、思想懒散,缺乏开拓创新精神B.不思进取、无所作为,缺乏奋发进取精神C.避重就轻、互相推诿,缺乏敢于负责精神D.办事拖拉、不讲效率,缺乏效益意识E.心浮气躁、好大喜功,形式主义和官僚主义严重F.以权谋私、吃拿卡要,缺乏廉洁从政意识G.不讲民主、独断专行,急功近利,甚至搞“上有政策、下有对策”H.学风不浓、玩风太盛,贪图安逸,缺乏事业心和责任心I.吃喝玩乐、奢侈浪费、享乐主义严重,缺乏艰苦奋斗精神J.部门利益至上、与民争利,缺乏执政为民意识K.其他(请补充说明)4.您对我镇党员干部作风建设方面反映最强烈问题是( )(可多选)A.工作漂浮,深入基层少B.吃拿卡要,推诿扯皮C.在位不作为,办实事少D.奢侈浪费,讲排场E.损公肥私,贪污腐败F.滥用权力,以权谋私G.工作平庸,缺乏激情H.其他(请补充说明)5.您认为目前我镇党员干部存在“四风”问题的程度()A.严重B.比较严重C.一般D.不严重E.不知道6.您认为目前我镇党员干部“四风”问题最突出的是()(可多选)A.形式主义B.官僚主义C.享乐主义D.奢靡之风E.不了解7.您认为我镇党员干部存在的形式主义问题主要表现在()(可多选)A.文山会海,公文旅行,照本宣科,文件越发越多,实际问题解决不了B.办事效率低,不分轻重缓急,程序冗繁C.不懂装懂,人云亦云,不求甚解,学习应付了事,无心实践运用D.调查研究浮光掠影,只满足于发新闻、博名声E.贯彻上级要求打折扣,执行力不强F.浮夸谎报,假数字假典型,欺下瞒上,报喜不报忧,外面光彩照人,内部却千疮百孔G.不下功夫研究解决实际的矛盾和问题H.其他(请补充说明)8.您认为目前我镇党员干部存在形式主义的程度()A.严重B.比较严重C.一般D.不严重E.不知道9.您认为我镇党员干部存在的官僚主义问题主要表现在()(可多选)A.作风粗暴,颐指气使, 高高在上,脱离群众B.孤陋寡闻,作风浮夸,喜欢拍脑袋决策,盲目上项目、铺摊子C.不钻研业务,遇事推诿,工作扯皮、怕负责任,承担任务讨价还价D.对上吹捧、对下吆喝,门难进、脸难看、事难办E.互不团结,政出多门,互相排挤,搞小圈子F.遇事不讲原则,不敢开展批评,习惯和稀泥,当老好人G.假公济私、执法犯法,在重大工程、重大项目建设中暗箱操作、权钱交易H.其他(请补充说明)10.您认为目前我镇党员干部存在官僚主义的程度()A.严重B.比较严重C.一般D.不严重E.不知道11.您认为我镇党员干部存在的享乐主义问题主要表现在()(可多选)A.工作拈轻怕重,安于现状,混混沌沌,缺乏目标和动力B.公款吃喝,讲排场、比阔气,生活方式上追求“贵族化”C.公款娱乐,公务吃住行豪华铺张D.滥用公权为亲朋谋利、为个人“造福”E.其他(请补充说明)12.您认为目前我镇党员干部存在享乐主义的程度()A.严重B.比较严重C.一般D.不严重E.不知道13.您认为我镇党员干部存在的奢靡之风问题主要表现在()(可多选)A.工作中铺张浪费,大手大脚,节约意识差B.“社交圈”、“生活圈”不纯洁C.邻里关系、社会形象较差,公共道德不好D.在工作时间之外,或在组织监督视野之外放松要求,思想道德防线不牢固E. 接受会员卡、消费卡、奢侈品,到高档会馆消费,去风景名胜度假F.其他(请补充说明)14.您认为目前我镇党员干部存在奢靡之风的程度()A.严重B.比较严重C.一般D.不严重E.不知道15.您认为存在“四风”问题的主要原因是()(可多选)A.学习教育不够B.社会风气影响C.机制制度不完善D.治理力度太小E.不了解F.其他(请补充说明)16.您认为解决“四风”问题最有效的渠道是()(可多选)A.加强学习教育B.净化社会风气C.完善机制制度D.加大治理力度E.不了解F.其他(请补充说明)17.您对我XX加强党员干部作风建设,解决“四风”问题还有什么好的设想和意见建议?(可另附页)。

改进工作作风工作问卷调查

改进工作作风工作问卷调查

改进工作作风问卷调查
为上级开展的,针对一些党员干部中存在的庸懒散奢等不良风气的集中整治活动,要求结合本单位实际,对照检查,并反馈相关内容如下(请在相应内容打√,或/并写上相应内容):
1.治“庸”
不思进取:否;是:如
能力平庸:否;是:如
执行决策走样:否;是:如
工作落实不力:否;是:如
业务漏洞迭出:否;是:如
领导力比较差:否;是:如
不能胜任岗位:否;是:如
2.治“懒”
工作效率低下:否;是:如
工作拖拉:否;是:如
推诿扯皮:否;是:如
敷衍塞责:否;是:如
吃拿卡要:否;是:如
得过且过:否;是:如
服务态度差:否;是:如
3.治“散”
思想涣散:否;是:如
纪律松弛:否;是:如
有令不行:否;是:如
有禁不止:否;是:如
搞上有政策、下有对策:否;是:如
违反上级规定制度和工作禁令:否;是:如
上班迟到早退:否;是:如
工作时间上网聊天、玩游戏、不务正业:否;是:如参与赌博活动:否;是:如
4.治“奢”
公款铺张浪费:否;是:如
贪图享乐:否;是:如
公务接待奢侈浪费:否;是:如
出入高消费娱乐场所:否;是:如
下基层用公款大吃大喝:否;是:如
文件报表:否;是:如
检查考核过多过滥:否;是:如
会议过多过长:否;是:如
浪费资金:否;是:如。

作风建设的调查问卷

作风建设的调查问卷

作风建设的调查问卷1、性别1、男2、女2、年龄1、20岁以下2、21-35岁3、36-45岁4、46-55岁5、56-65岁6、66岁以上3、文化程度1、小学及以下2、初中3、高中及中专4、大学5、硕士及以上4、您的职业1、工人2、农民3、经商4、机关工作人员5、事业单位人员6、学生7、自由职业者8、离退休人员9、其他5、您对卫生局领导班子整体作风建设情况的印象:思想作风1、优秀2、良好3、一般6、您对卫生局领导班子整体作风建设情况的印象:学风1、优秀2、良好3、一般7、您对卫生局领导班子整体作风建设情况的印象:工作作风1、优秀2、良好3、一般8、您对卫生局领导班子整体作风建设情况的印象:领导作风1、优秀2、良好3、一般9、您对卫生局领导班子整体作风建设情况的印象:生活作风1、优秀2、良好3、一般10、您认为当前我局党员干部机关作风整体上的情况是1、很好2、较好3、一般4、较差11、您认为卫生局工作纪律如何1、严谨2、良好3、一般4、松散,请输入理由:12、您认为卫生局工作人员责任心、服务群众的意识如何热情周到,耐心真心2、态度一般,但能提供服务3、服务一般,缺乏耐心4、态度冷淡,服务差13、您认为卫生局工作质量、办事效率如何1、迅速有效办结2、能在规定时间内办结3、办事效率不高14、您认为当前我局工作人员政策水平、业务能力方面的情况是1、很高2、较高3、一般4、较低5、很差15、您在我局办理公务时,感到各科室之间配合的情况是1、配合默契,具有高度的团队精神2、配合一般,但首问负责制执行较好3、各自为政,缺乏协调4、相互推诿扯皮16、您认为当前我局党员干部公正办事、廉洁自律方面的情况是1、很好2、较好3、一般4、较差17、您认为我局工作人员解放思想、更新观念、与时俱进的情况是1、很好2、较好3、一般4、较差18、您觉得目前到卫生局办事手续方便吗1、方便2、较方便3、不方便,请输入原因:19、您对卫生局的电话礼仪是否满意1、态度很好,很满意2、基本满意3、不太满意,需要改进,请输入原因:20、您对卫生局文风、会风的看法1、很好2、还可以3、公文太多4、会议太多21、您认为我局在推行政务公开、公开办事制度、办事流程方面做得如何1、很好2、较好3、一般4、较差22、您认为卫生局机关在作风建设中急需改进或纠正的问题1、机关效能2、工作纪律3、。

纪律作风调查问卷

纪律作风调查问卷

纪律作风调查问卷1、您对单位政治生态的总体评价是【单选题】○ 1.好○ 2.较好○ 3.一般○ 4.差2、您认为本单位干部职工整体精神面貌和工作作风是【单选题】○ 1.好○ 2.较好○ 3.一般○ 4.差3、您认为本单位领导班子和领导干部在执行行业上级和市局(公司)党委决策部署方面做得【单选题】○ 1.好○ 2.较好○ 3.一般○ 4.差4、您认为本单位领导班子和领导干部在执行民主集中制,发扬民主、团结、共事方面做得【单选题】○ 1.好○ 2.较好○ 3.一般○ 4.差5、您认为本单位领导干部在廉洁自律方面做得【单选题】○ 1.好○ 2.较好○ 3.一般○ 4.差6、您认为本单位最难打交道的人是【单选题】○ 1.领导干部○ 2.中层干部○ 3.一般人员○ 4.没有7、您在工作、生活中感到本单位哪些“四风”问题最突出?【多选题】□ 1.违规使用公车□ 2.公款吃喝□ 3.公款旅游□ 4.收受礼品礼金□ 5.违规出入私人会所性质的场所□ 6.大操大办婚丧喜庆事宜□ 7.推诿拖拉、高高在上,官僚主义□ 8.文山会海,政绩工程,形式主义□ 9.其他(请写明)8、您认为影响本单位纪律作风优化的因素主要有哪些?【多选题】□ 1.政令不畅,中层梗阻,执行力不强□ 2.潜规则盛行,圈子文化、码头文化突出□ 3.工作程序繁琐,工作流程不科学,办事效率不高□ 4.部门利益至上,缺乏团结协作□ 5.职工最关心、最实际的问题解决得不够好□ 6.职能交叉,推诿扯皮,讨价还价□ 7.服务客户和群众意识淡薄,服务态度差□ 8.作风漂浮、纪律松散□ 9.其他(请写明)9、本单位在配送服务、惠民利民政策落实方面是否存在以烟谋私、优亲厚友问题?【单选题】○ 1.无○ 2.有(请写明)10、您对本单位纪律和作风方面的其他意见和建议:【填空题】________________________。

机关单位干部作风纪律调查问卷

机关单位干部作风纪律调查问卷

干部作风纪律调查问卷为了全面掌握各级领导干部作风的真实状况,找准领导干部作风方面存在的突出问题,有针对性地制定改进措施,切实加强领导干部作风建设,有力促进生产经营管理工作,确保“领导干部作风建设年” 活动取得实效。

我们组织开展干部作风纪律调查问卷,不记单位和姓名,请您认真审阅,如实填写,在此衷心感谢您的支持和参与。

您对本单位开展加强作风纪律建设活动的看法是 [单选题]○ 非常必要○ 没有太大必要性○ 无所谓2. 您对本单位机关作风和效能建设的整体评价是 [单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差3. 您认为本单位干部精神面貌和工作作风怎样[单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 说不清楚4. 您认为本单位干部的文明形象和服务态度 [单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差5. 您认为本单位的办事效率 [单选题]○ 高○ 较高○ 一般○ 低下6. 您认为本单位在履行职责、依法行政方面做得[单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 差7. 您认为本单位在廉洁从政方面做得[单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 差8. 您认为本单位在维护政务诚信、兑现各项优质服务承诺上做得 [单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 差9. 您认为本单位中最难打交道的工作人员是[单选题]○ 领导干部○ 中层干部○ 一般干部(办事员)○ 没有10. 您来本单位及下属单位办事 [单选题]○ 很顺利○ 顺利○ 不顺利11. 您是否发现本单位机关部门及下属单位存在下列现象 [单选题]○ 忙而有序○ 工作热情不饱满○ 工作人员在网上打游戏、炒股票等其他与工作无关的行为○ 其他12. 您认为本单位领导干部在坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,以科学发展观统揽工作全局方面做得:[单选题] ○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 差13. 您认为本单位党员干部在坚持马克思主义学风,勤奋好学、学以致用方面做得:[单选题]○好○ 较好○ 较差○ 差14. 您认为本单位党员干部在树立忧患意识,保持开拓奋进的精神状态,真抓实干、务求实效方面做得: [单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 差15. 您认为本单位领导干部在贯彻落实党的路线方针政策和县委、县政府政府工作部署,顾全大局、令行禁止方面做得: [单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 差16. 您认为本单位领导干部在执行民主集中制原则,发扬民主、团结共事方面做得:[单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 差17. 您认为本单位领导干部在遵守党的纪律和国家的法律法规,秉公用权、廉洁从政方面做得: [单选题] ○ 好○ 较好○ 一般○ 差18. 您认为本单位领导干部在保持高尚的精神追求,生活正派、情趣健康方面做得:[单选题]○ 好○ 较好○ 一般○ 较差○ 差19. 您认为本单位加强机关作风和效能建设最根本要抓住 [单选题]○ 加强教育,牢固树立服务观念○ 解决好社会各界和纳税人最关心、最实际的问题○ 创新体制机制从制度上根本解决问题○ 减少行政审批,简化办事程序○ 大力推进政务公开,让权力在阳光下运行○ 健全完善并严格落实问责制度,加强机关作风和效能的监督○ 定期开展机关作风和效能评议,兑现奖惩措施20. 您认为本单位机关作风和效能建设中存在的最突出问题是 [单选题] ○ 政令不畅,执行力不强○ 不给好处不办事、难办事○ 工作程序繁琐,工作流程不科学,办事效率不高○ 部门利益至上,有利乱作为,无利不作为○ 群众最关心、最实际的问题解决得不够好○ 职能交叉,责任不清,推诿扯皮○ 服务意识淡薄,服务态度差○ 作风漂浮、形式主义○ 纪律松散、形象不佳○ 其他为进一步转变机关作风,扎实推进我局机关作风整顿工作,我局决定开展一次机关作风建设问卷调查。

机关作风建设满意度调查问卷

机关作风建设满意度调查问卷

机关作风建设满意度调查问卷您好!为更好的加强作风建设,受党工委的委托,对全区所有的政府部门的作风建设满意度进行测评和考核,请您根据个人的真实感受和体验如实进行作答,对于您的参与和配合,我们表示衷心的感谢.
⑴请问您最近在政府的哪个部门办理过业务?___________(请填写一个部门)
以下的题目请用1至10分进行打分,10分是非常满意,1分是极不满意
以下的题目请用有或无进行评价,若有请具体说明
1、您是否发现过该部门干部公款吃喝现象?
无( )有( )
2、您是否发现过该部门干部参与用公款组织的高消费娱乐活动和旅游现象?
无( )有()
3、您是否发现过该部门功罪人员利用职便为自己或他人谋利现象:
无()有()
4、您是否发现过该部门干部存在官僚主义作风等不正之风()?
无( ) 有()
基本信息
最后,为了进行问卷分析,需要知道几个您的个人数据,我们会严格地为您保密. 1.您的年龄()
①18-24 ②25-29 ③30—34 ④35-39 ⑤40-44
⑥45-49 ⑦50-54 ⑧55—59 ⑨60-64 ⑩≥65
2.您的教育程度()
①小学②初中/技校③高中/中专④大专
⑤大学⑥研究生以上⑦不愿回答
3.您当初是以何种身份去该部门办理的业务?
①普通群众②单位或组织人员
非常感谢您对本次调查的合作!。

县干部作风建设情况调查问卷

县干部作风建设情况调查问卷

**县干部作风建设情况调查问卷调查人员身份:A.科级干部□ B.乡镇一般干部□ C.村干部□1、您对全县干部作风的总体评价:A.好□ B.较好□ C.较差□2、您对本乡镇干部作风的总体评价:A.好□ B.较好□ C.较差□3、您对乡镇领导干部理论学习的印象:A.爱学习□ B.比较爱学习□ C.不主动不积极□4、您对乡镇领导干部责任心、事业心的评价:A.强□ B.较强□ C.不强□5、您认为乡镇领导干部在民主、团结方面的评价:A.满意□ B.基本满意□ C.不满意□6、您对乡镇领导干部生活情趣方面的印象:A.好□ B.较好□ C.较差□7、您对本乡镇一般干部勤奋好学、学以致用的评价:A.爱学习□B.比较爱学习□C.不主动不积极□8、您对本乡镇一般干部责任心、事业心的评价:A.强□ B.较强□ C.不强□9、您对本乡镇一般干部在求真务实、注重实干方面的评价:A.好□ B.较好□ C.较差□10、您对本乡镇一般干部在接待群众、为群众办实事方面的评价:A.热情周到□B.积极主动□C.吃、拿、卡、要□D. 推诿扯皮、办事拖拉□11、您认为影响乡镇一般干部工作作风的主要因素是(可多选):A.工资待遇□B.政治待遇□C.工作环境□D. 管理制度□12、您对县直机关工作作风的评价:A.好□ B.较好□ C. 一般□ D.差□13、县直机关干部下基层给您的印象是(可多选):A.认真宣传各项方针政策□B.为基层群众排忧解难、办实事□C.作风飘浮、走马观花,下基层目的不明确□D.对基层了解甚少,指导工作不切合实际□14、您认为村干部作用发挥情况(可多选):A.好□ B.较好□ C.较差□15、您认为影响村干部作用发挥的主要因素是(可多选):A.工资待遇□B.选用标准□C. 工作环境□D. 管理制度□16、您认为转变干部作风的主要措施是(可多选):A.加强理论学习□B.完善管理制度□ C健全监督机制.□ D.从严追究责任□17、您对干部作风方面的其他看法(可附页):18、您对转变干部作风的意见建议(可附页):。

躺平式干部问卷调查表

躺平式干部问卷调查表

躺平式干部调查表本文所指的躺平式干部主要指不主动担当作为,缺乏信心与斗志,面对任务找借口推诿,有的甚至满腹牢骚、负能量的干部。

1. 您单位是市直单位还是镇街?市直单位镇(街道、园区)2. 您单位是否有躺平式干部?是否3. 您单位共有多少名机关干部:_________ 躺平式干部有多少人:______4. 您单位躺平式干部主要集中在哪个年龄阶段?45岁以上35岁—45岁35岁以下各年龄段都有5. 您身边躺平式干部主要表现有?(可多选)全躺平——工作推不动、干不了,满腹牢骚、负能量,不担当不作为全躺平——因受到处分或者觉得没有得到职务提升而心灰意冷,抵触工作半躺平——不争不抢,明哲保身得过且过半躺平——不想不问,心生倦怠冷眼旁观半躺平——敷衍塞责,又躲又推,拈轻怕重做表面文章半躺平——对本单位事情漠不关心,一心想考走其他:6. 其他表现7. 您单位躺平式干部是否形成了一个小团体?是否8. 您单位领导是否高度重视躺平式干部作风能力提升工作?是否9. 您单位是否结合本次作风能力提升年活动对躺平式干部有针对性开展作风能力提升?是否10. 您单位对躺平式干部开展作风能力提升是否取得效果?是否11. 您认为身边躺平现象的原因是?(可多选)生活富足安逸思想懈怠,不想努力上升无望,放弃奋斗压力过大,不堪重负组织公平感欠缺反感形式主义、官僚主义采取的反抗不适应安排的工作,希望单位内部或单位间交流目前的工作只是跳板,一心想考走其他:(选择其他时请在下一题填写)12. 上一题选择其他时请填写原因13. 您认为当下采取什么方式对躺平式干部作风能力提升比较务实管用?(可多选)正确的选人用人导向优化物质激励加强人文关怀教育引导干部交流杜绝形式主义、官僚主义,切实为基层干部减负其他:(选择其他时请在下一题填写措施))14. 上一题选择其他时请填写具体方式:15. 以下几种提升作风能力的办法,您认为当前最有效的是?正确的选人用人导向优化物质激励加强人文关怀教育引导干部交流杜绝形式主义、官僚主义,切实为基层干部减负。

机关作风与效能建设调查问卷(单位部分)

机关作风与效能建设调查问卷(单位部分)

附件1:机关作风与效能建设活动调查问卷(单位部分)说明:本问卷旨在调查您对XXX单位整体作风与效能的评价,局属单位全体在职干部职工每人填写一份,于2012年4月25日前汇总上报局党总支办公室(防疫科403)。

一、单选题(选出最符合你想法的一项)1、您对我局领导班子的整体工作()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意2、您对我局的整体办事效率()对我局干部的办事效率()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意3、您对我局的整体工作质量()对我局干部的工作质量()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意4、您对我局干部在做好本职工作方面()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意5、您对我局干部在工作中帮助基层解决实际问题的态度()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意6、您对我局干部在办事公正、勤政廉政方面()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意7、您认为我局干部在保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态方面做得()A、很好B、好C、一般D、差8、您对来我局办事顺利程度的评价()A、非常满意B、满意C、还算满意D、不满意9、您认为这两年我局在转变作风方面做得()A、很好B、好C、一般D、差10、您认为我局在解决“四难”(门难进、脸难看、话难听、事难办)现象方面做得()A、很好B、好C、一般D、差二、问答题1、您对改进我局作风、提升我局工作效率有何意见、建议?您的意见:您的建议:2、您对我局的工作怎样符合科学发展观有何意见和建议?您的意见:您的建议:。

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机关作风状况调查问卷
一、被调查人基本情况(请您据实勾选)
1、级别:□处级□科级□科员
2、年龄:□30及以下□31-40 □41-50 □51及以上
3、文化程度:□大专及以下□本科□研究生及以上
4、工作年限:□5年以下□5-15年□15年以上
二、问卷内容(可以根据自己的了解单选或者多选)
1、您认为目前机关干部的精神状态如何()
A.较好
B.一般
C.较差
2、您认为机关干部在精神状态方面存在的主要问题有()
A.年轻干部缺乏坚定的理想信念,没有树立明确的奋斗目

B.中层干部缺乏奋发向上的动力,不愿意全身心投入工作
C.领导干部缺乏开拓创新的意识,不善于创造性地开展工

3、您认为影响机关干部精神状态的主要原因是()
A.部分机关干部人生观、价值观发生“倾斜”,道德观念、
价值取向发生变化
B.部分机关干部受各种错误思潮的影响较深,抵御腐朽思
想侵蚀的免疫力下降
C.部分机关干部党性观念和宗旨意识不牢,服务大局、服
务群众的意识弱化
4、您认为应该怎样提振机关干部的精神状态()
A.建立经常性的学习教育机制,提高机关干部的思想政治
素质
B.建立公平公正的选人用人机制,增强干部队伍的活力
C.建立优胜劣汰的岗位竞争机制,增强机关干部的危机意

5、您认为您所在部门领导班子在工作中存在哪些问题()
A.班子成员之间和部门之间沟通联系较少,衔接不畅
B.联系群众、深入基层调研较少
C.对机关干部的教育、管理、监督不够严格
6. 您认为部门领导班子在团结协作上需改进哪些方面()
A.坚持民主集中制
B.补台不拆台
C.勤沟通多交流
7.毛泽东同志尤其强调:“人是要有一点精神的。

”您认为部
门领导干部要大力弘扬精神。

()
A.爱岗敬业
B.艰苦创业
C.求实创新
8、您认为机关干部在工作作风方面存在哪些主要问题()
A.搞形式、走过场,对工管委的决策部署落实不到位
B.作风懒散,存在混日子、熬年头的思想
C.责任感不强,服务意识和服务水平有待提高
9、您认为影响机关工作作风的主要原因是( )
A.部分单位管理不到位,
B.少数干部“官本位”思想严重
C.监督制约机制需要加强
10.您认为个别机关干部在工作中存在哪些问题( )
A.小进即满
B.消极应付
C.推诿扯皮。

11.您认为领导干部存在哪些突出问题( )
A.追求形式,不重实效
B.安于现状,贪图安逸
C.诿扯皮多,效率低下
D.大手大脚,铺张浪费
12.您认为在群众路线教育实践活动中最重要的是( )
A.准确发现问题
B.切实解决问题
C.领导带头自上而下
13.您认为在干部管理上还有哪些需要改进的方面( )
A.改进干部考核机制
B.健全干部选拔任用机制
C.创新干部监督机制
16.您认为在落实“八项规定”方面,少数机关干部存在( )
A.工作作风不扎实的问题
B.工作纪律观念涣散的问题
C.基层工作不够深入的问题
17、您对青年干部的总体评价是()
A.作风优良,能够优质高效地完成各项工作;
B.状态一般,能够应付日常工作;
C.懒散懈怠,对待工作敷衍推诿。

18、您认为青年干部在能力素质方面存在的问题()
A.业务水平较低,不具备完成岗位工作的能力;
B.文化水平不高,缺乏基本的能力素质;
C.解决实际问题的能力不足,遇到问题束手无策。

19、您认为应当如何提升青年干部提升能力素质()
A.多组织青年干部下基层锻炼,提高群众工作水平;
B.鼓励干部自学,营造良好学习氛围;
C.搭建青年学习提升的平台,有计划地定期组织学习。

20、您认为青年干部在作风方面存在的问题有()
A.不够踏实,心浮气躁,不能潜心干事;
B.无精打采,缺乏干事创业的精神和动力;
C.缺乏理想信念,生活奢侈,盲目攀比。

21、您认为应当如何改善青年干部的作风问题()
A.多进行理想信念教育,引导和帮助青年干部树立正确的
人生观、价值观和事业观;
B.多开展特色活动,激发青年干部的朝气和活力;
C.多组织到基层锻炼,为青年干部干事创业创造机会。

三、其他意见和建议
您对机关精神面貌、日常管理、学习风气、工作作风、服务意识等方面还有哪些意见和建议,请写在下面的横线上。

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