检查员能力评价表中文

供应商用自主点检(中文)

模具等可以自己设计,也可以利用外协
没有模具设计部门，模具设计全部外协针对生产设备、模具、治工具有日常点检·定期点检，记录等预防手顺，按照手顺进行点检并做到可视化
针对生产设备、模具、治工具有日常点检·定期点检，记录等预防手顺，按照手顺进行点检
没有日常点检·定期点检等预防手顺工程配置合理，没有浪费＊标准手持量明确,各工序/设备之间距离设定合理（实现所需的最小距离）,各操作工的操作内容分配合理等工程配置合理，但是有改善余地
・生技部门组织图・采用计划・业务负荷预测
・工序设计图・工装夹具的设计图・工装夹具/设备设计标准（经验汇总集）・SE要令书・SE提案
把握了现状必需的评价能力（设备・要员）并有计划地确保，但中长期计划不明确
没有把握和有计划地确保现状必需的评价能力（设备・要员）保有反映了本公司know how的CAE设备/软件，并有活用其进行产品开发的实绩
保有并活用CAE设备/软件
没有CAE设备/软件，不知道用途将评价结果书面化，并确实地向设计进行了反馈，发生不合格时，评价部门能进行对策提案
确认依据例（要点）
・各品目的标准开发OP ・项目的计划书・开发进度报告会纪要
・成本目标・跟类似零件的成本比较・成本目标达成状况报告
・单个项目的开发计划书（特别是有没有DR）・开发进度报告会纪要・DR时对过去发生的问题的活用事例（过去问题集等）
・FMEA的实施事例
・本公司设计标准・设计组织图
・设计者的采用计划
・CAD的导入计划
・BMC报告书・BMC计划书・BMC结果的活用事例（设计・评价标准的订正等）
・问题集・设计检查表
・设计标准程序・SE实施要领・SE提案书

霍兰德职业兴趣测试表

霍兰德职业兴趣测试表●本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好的做出求职择业的决策。

如果您已经考虑好或选择好了自己的职业，本测验将使您的这种考虑或选择具有理论基础，或向您展示其特适合的职业；如果您至今尚未确定职业方向，本测验将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。

第一部分您心目中的理想职业（专业）●对于未来的职业（或升学进修的专业）你也许早有考虑，它可能很抽象、很朦胧，也可能很具体、很清晰。

不管是哪种情况，现在都请你把你最想干的三种工作或最想读的三种专业，按顺序写下来。

1、______2、______3、______第二部分您所感兴趣的活动●下面列举了一些十分具体的活动。

这些活动无所谓好坏，如果你喜欢去参加（包括过去、现在或将来），就请在答题卷的相应题号上的“是”一栏的方框口内划个“√”，如果不喜欢，就请在“否”一栏的方框口内划个“√”。

注意，这一部分测验主要想确定你的职业兴趣，而不是让你选择工作，你喜欢某种活动，并不意味着你一定要从事这种活动。

答题时不必考虑过去是否干过和是否擅长这种活动，只根据你的兴趣直接判断即可。

请务必做完每一题目。

一、R型（现实型活动）你喜欢做下列事情吗？1、装配修理电器是口否口2、修理自行车是口否口3、装修机器或机器零件是口否口4、做木工活是口否口5、驾驶卡车或拖拉机是口否口6、开机床是口否口7、开摩托车是口否口8、上金属工艺课是口否口9、上机械制图课是口否口10、上木工手艺课是口否口11、上电气自动化技术课是口否口二、I型（调查型活动）你喜欢做下列事情吗？1、阅读科技书刊是口否口2、在实验室工作是口否口3、研究某个科研项目是口否口4、制作飞机、汽车模型是口否口5、做化学实验是口否口6、阅读专业性论文是口否口7、解算式或数学游戏是口否口8、上物理课是口否口9、上化学课是口否口10、上几何课是口否口11、上生物课是口否口三、A型（艺术型活动）你喜欢做下列事情吗？1、素描、制图或绘画是口否口2、参加话剧戏曲是口否口3、设计家具布置室内是口否口4、练习乐器、参加乐队是口否口5、演奏一种乐器是口否口6、阅读流行小说是口否口7、欣赏音乐或戏剧是口否口8、从事摄影创作是口否口9、阅读电影、电视剧本是口否口10、读诗、写诗是口否口11、上书法美术课是口否口四、S型（社会型活动）你喜欢做下列事情吗？1、给朋友们写信是口否口2、参加学校、单位组织的正式活动是口否口3、加入某个社会团体或俱乐部是口否口4、帮助别人解决困难是口否口5、照看小孩是口否口6、参加宴会、茶话会或联欢晚会是口否口7、跳交谊舞是口否口8、参加讨论会或辩论会是口否口9、观看运动会或体育比赛是口否口10、寻亲访友是口否口11、阅读与人际交往有关的书刊是口否口五、E型（企事业型活动）你喜欢做下列事情吗？1、对他人做劝说工作是口否口2、买东西与人讨价还价是口否口3、讨论政治问题是口否口4、从事个体或独立的经营活动是口否口5、出席正式会议是口否口6、做演讲是口否口7、在社会团体中做一名理事是口否口8、检查与评价别人的工作是口否口9、结识名流是口否口10、带领一群人去完成某项任务是口否口11、参与政治活动是口否口六、C型（常规型、传统型活动）你喜欢做下列事情吗？1、保持桌子和房间整洁是口否口2、抄写文章或信件是口否口3、开发票、写收据或打回条是口否口4、打算盘或用计算机计算是口否口5、记流水账或备忘录是口否口6、上打字课或学速记法是口否口7、上会计课是口否口8、上商业统计课是口否口9、将文件、报告、记录分类与归档是口否口10、为领导写公务信函与报告是口否口11、检查个人收支情况是口否口第三部分你所擅长或胜任的活动下面从6个方面分别列举一些十分具体的活动，以确定你具备哪一方面的工作特此。

检验机构员工能力核实表

检验机构员工能力核实表
为了确保检验机构员工的能力符合岗位要求，保证检验工作的准确性和可靠性，特制定本核实表。请根据员工的工作岗位和职责，对以下各项能力进行评估。
序号
能力指标
评估标准
评估结果
备注
1
专业理论知识
掌握检验领域的基础理论和专业知识，能够熟练运用相关理论解决实际问题。
2
实践操作能力
能够熟练操作检验设备，掌握各种检验方法和技术，保证检验结果的准确性和可靠性。
7
职业道德
遵守检验机构的规章制度，遵循职业道德和行为规范，保证检验工作的客观、公正和透明。
评估人：_______评估日期：_______
注：请根据员工实际表现，对各项能力进行评估，评估结果分为：优秀、良好、合格、不合格。评估完成后，将评估结果反馈给员工，并针对存在的问题进行培训和指导。
3
分析解决问题能力
能够对检验过程中遇到的问题进行分析和解决，具备良好的判断和户有效沟通，协调各方资源，保证检验工作的顺利进行。
5
学习能力与适应能力
能够不断学习新知识、新技能，适应检验工作的变化和挑战。
6
团队合作精神
具备良好的团队合作意识，能够与团队成员共同完成检验任务，共同解决问题。

制造课检查员检出率测试与认证管理办法

1、目的为充分掌握员工实际检出能力，切实把握制程生产现状，为技术部门改善提供准确的数据来源，降低不良发生，从而避免不合格品流入下道工序或客户端，特制订本管理办法；2、术语错检（C）：将合格品当成不合格品，即检查完成后，不合格品中含有合格品；漏检 (L)：将不合格品当成合格品，即检查完成后，合格品中混有不合格品；检出率(A)：本文件中拟作检查准确度，即检查员在检查过程中，针对所检查产品的判定正确度；3、测试办法3.1制造现场通过确认作业者满足所考核机种作业标准理解、作业方法和操作熟练度合格后联络品管班长，商拟考核计划（考核时间、测试时长、数量等）；3.2 考核前，现场班长针对作业者做考核前说明，告知检查员相关注意事项及记录的填写，确认检测者完全理解后开始执行考核；3.3 测试样本数量N≥200pcs；3.4检查员依据相关作业标准开始执行，作业过程中被挑出的不合格品如实记录、区分；3.5测试任务完成后，将产品全数交给制造品管；3.6 制造品管对样本进行全数再次的确认和统计,包括：A、检查员的书面记录不合格数（R）B、检查员的错检数（C）C、检查员的漏检数（L）3.7 此外亦可在检查员不知情的情况下，由班组长将提前准备好的盲测产品（含不良、限度状态）混入的待检批中，确认员工是否能正确识别并全数检出；3.7.1 涉及到盲测的产品，混入前须做好台账管理；3.7.2此项须由专人全程进行跟踪；3.7.3检查员未完全检出时，此批产品须再次全数识别，直至检出产品与实际相符；4、测试结果与评价4.1测试完成后，制造品管班长将测试数据与记录，反馈制造班长共同确认；4.2确认有争议者，汇报品管系长级以上人员最终裁定；4.3 确认无争议者，由品管对数据进行进一步汇总并得出检查准确度A，必要时还需要统计出检查员的漏检率和错检率：漏检率（L%） = L/(R-C+L)*100%错检率（C%） = C/[N-(R-C+L)]*100%特别注意：A、（R-C+L）即实际存在的不合格总数；B、 [N-(R-C+L)]即实际存在的合格总数；4.4检查员上岗资格测试认证标准：4.6测试结果未达成时，由制造班长依据实际确认结果调查原因，提供针对性教育改意见，并初步确定下次考核计划；4.7测试过程中MA（重欠点，详情参照《常见不良缺陷明细》)漏检，则一概视为测试不通过。

承包商施工作业安全准入评估检查表之一--承包商施工作业前能力准入评估表

承包商施工作业前能力准入评估表
类别审查项目
审查主要内容
承包商项目主要负责人，分管生产、设备、技术、工艺、安全的负责人，安
1、项目主全监管人员、工程技术人员的基本信息、工作履历、社会保险证明、健康体
要管理人员检证明和安全生产责任险，以及相关资格证书和接受建设单位、承包商施工
作业前安全培训的证明
2、特种作
6、项目组织机构
施工组织设计、HSE作业计划书要经承包方、监理、建设单位审批和备案
配备符合要求的项目管理人员，具备类似项目的管理经验，并与合同、招投标文件、HSE作业计划书保持一致
按规定设置安全组织机构，并配备满足现场监管要求的安全管理人员
度
7、项目执行的HSE规章制度
要建立与项目相应的法律法规、标准规范清单，并提供有效的文本按规定和合同约定确定项目适用的HSE管理制度，并提供有效的文本
2、单位资质
合同中要明确施工作业期间项目主要负责人在岗时间不得低于70%，同时要明确哪些关键岗位人员禁止变更承包商要取得地方政府部门核发的安全生产许可证，施工资质要与投标文件相符合非煤矿山工程承包商在登记注册地以外的省、自治区、直辖市从事施工作业的，安全生产许可证要在施工所在县级人民政府安全生产监督管理部门备案
建设单位应当向施工单位提供施工现场及毗邻区域内供水、排水、供电、供
8、技术（安全）交底
气、供热、通信、广播电视等地下管线资料，气象和水文观测资料，相邻建筑物和构筑物、地下工程的有关资料，并保证资料的真实、准确、完整；承包商对其员工进行了施工方案交底
建设单位要在开工前按规定办理施工许可证（开工证明）
项目管理部门
项目管理部门
项目管理部门

监理岗位工作职责及履职情况考核表

监理岗位工作职责及履职情况考核表标题：深度解读监理岗位工作职责及履职情况考核表一、引言监理岗位作为建设项目中不可或缺的重要环节，其工作职责及履职情况考核表作为评价监理工作表现的重要依据，对于监理人员的工作能力和专业水平起到至关重要的作用。

在本篇文章中，我将从不同的角度对监理岗位工作职责及履职情况考核表进行深度解读，以期能够全面、深刻地探讨这一重要主题。

二、监理岗位工作职责的重要性1.1 监理岗位工作职责的理解监理岗位的工作职责主要包括项目资料审核、工程质量检查、施工现场巡查、工程安全检查、监理日常管理等多方面内容。

这些职责的履行将直接关系到整个建设工程的施工质量和工程安全，因此对监理人员的工作能力和责任心提出了较高的要求。

1.2 监理岗位工作职责的履行情况考核表监理岗位工作职责及履职情况考核表是对监理人员工作表现进行评价的重要依据。

通过权威部门对监理人员的实际工作进行定期考核，可以客观评价监理人员的工作表现，为监理人员的工作能力及工作水平提供一种有效的证明和评价手段。

三、深入探讨监理岗位工作职责及履职情况考核表2.1 从简到繁，逐步分析监理岗位工作职责监理岗位的工作职责可以分为审核资料、质量检查、现场巡查、工程安全检查以及日常管理等方面，每一个职责都刻不容缓，都需要监理人员具备扎实的专业知识和丰富的工作经验。

在监理岗位的工作履行中，每一个职责都需要监理人员严谨细致地履行，确保项目施工的正常进行。

2.2 由浅入深，详细解读监理岗位工作职责及履职情况考核表在监理岗位的工作职责中，履职情况考核表扮演了非常重要的角色。

这份表格既是对监理人员工作表现的全面评价，也是对监理工作质量的客观反映。

在考核表中，通常包含了审核资料的准确性、施工质量检查的严谨程度等多个方面的考核内容，这些都需要监理人员在日常工作中不断提升自我，确保自己的工作水平处于一个较高水平。

2.3 总结回顾通过对监理岗位工作职责及履职情况考核表的深入探讨，我们可以清晰地了解到这一重要文件在监理工作中的重要性。

医务科督导检查记录表(临床检验)

医务科督导检查记录表(临床检验)按说明书保存试剂管理规范，试剂领用记录完整，并按归类顺序摆放易燃易爆危险品有应急预案，化学危险品清单和取用记录管理规范化学危险品管理制定地点专人管理，归类顺序摆放质控重点检验科实验室安全符合要求检查结果是□否□备注检查结果1、实验室人员未按要求佩戴防护工具操作有毒有害物质。

2、未严格依照标准操作规程进行离心、搅拌、加热等操作。

3、污染标本与未污染标本混放。

整改措施1、加强实验室人员安全知识培训，提高实验室人员能动性，佩戴相关防护工具。

2、加强监督实验人员操作过程，按照操作规程操作。

3、污染标本与微污染标本分开放置。

整改时效：立即整改□限期整改□择期整改□科室负责人：检查者：整改反馈：科室负责人医务科制度落实情况追踪及分析评价：注：此表单一式二份，一份由医务科存档，一份由科室存档。

实验室应按照规定地点专人管理化学危险品，归类顺序摆放，确保易燃易爆危险品溢出及暴露时能够及时应急。

同时，应制定化学危险品清单和取用记录，管理试剂的使用和领用记录应完整，试剂在有效期内，按照说明书保存。

为了保证实验室的质量管理，需要重点关注检验报告书写的规范性和统一性。

检验报告单应采用国际单位或权威学术机构推荐的单位，并且实行双签字制度。

此外，实验室应将清洁区与污染区分区合理，确保实验室的清洁度。

在检查结果中，需要注意检验报告单格式规范、统一，检测项目名称有中文或英文对照，报告单实行双签字等内容。

同时，应建立定期自查机制，及时发现问题，做好问题反馈，并进行整改，以持续提高检验报告质量。

在废弃物、废水处理方面，应确保处理登记完整，符合相关要求。

实验室工作流程应合理，符合准入标准，并且已开展的检验项目应符合质控合格要求。

实验人员应知晓职责要求，并且新项目开展应符合流程，与临床沟通，检验报告单信息包括标本类型、采集时间、结果报告时间。

最后，需要注意人员培训和大型生化仪培训合格证的情况，有定期培训考核记录。

CAPS评价表((供应商用中文版)

行了明确标识以及实施了先进先出？
②有对先进先出改善后（存放场所、放置方法、识别方法的修改等）的记录。
器計 20 測機
分测 21
析定
及・
改
22
善
134 对计量仪器的管理程序是否实施了文件化，并按照这个程序在进行管理？
178 异常项目是否进行了具体的体现，对各自的处理方法在每一个职场进行规定确定，然后向所有相关人员进行了教育？
识增强活动？
②有管理者对结果的确认、提出下一课题、继续开展活动的记录。
52 是否以作业现场为中心，经常在实施维持提高５Ｓ（整理、 ①有５S程序，并按照程序在实施。
整顿、清洁、清扫、素养）的活动？
②在进行定期点检，问题点的目视化（照片、图画等）。
产计7
品划
实
现
8
53 是否制定了产品实现所必要的程序，并在按其实行？ ①确定了必要的程序（会议体制和规则、工具等），并全部在实施。
186 纠正相关的程序是否实施了文件化，并按照这个程序实施了纠正？
①有程序，并按程序在进行校正和实施日常检查。 ②有进行计量系统解析，并能确认其记录。或者现在没有做，但有要求的化，有计量系统解析程序。 ①有异常定义，处理程序，并按照这个程序在实施。 ②分别对每道制造工序的异常内容，要采取的活动都有叙述，并有对各职场全员的教育记录。 ①有纠正程序，并按照程序在实施。 ②有管理人员对不符合项的真正原因有从硬件以及系统两方面挖掘，找到系统的问题，并进行改善的记录。
购 11 买
91 在利用2级供应商时，是否评价了其是否具有充分的能力 ①有供应商评价基准，是否根据评价结果在选定供应商？
后进行再选定？
②在供应商评价基准里，是否包括了生产能力和经营状态？

CCAA-102《自愿性产品认证检查员注册准则(第3版)

附件中国认证认可协会自愿性产品认证检查员注册准则第3版文件编号：CCAA-102发布日期：2015年3月5 日实施日期：2015年3月13 日©版权2015-中国认证认可协会自愿性产品认证检查员注册准则类别本准则为中国认证认可协会（CCAA）人员注册规范类文件。

本准则规定了CCAA运作自愿性产品认证检查员注册项目时遵循的原则。

本准则经CCAA批准发布。

批准编制：CCAA日期：2015年1月6日批准：CCAA日期：2015年3月5日实施：CCAA 日期：2015年3月13日信息所有CCAA文件都用中文发布。

标有最新发布日期的中文版CCAA文件是有效的版本。

CCAA将在网站上公布所有CCAA相关准则的最新版本。

关于CCAA或CCAA人员注册的更多信息，请与CCAA人员注册部联系，联络地址如下：地址：北京市朝阳区朝外大街甲10号中认大厦13层邮编：100020email：pcc@版权©版权2015-中国认证认可协会前言中国认证认可协会(CCAA)是国家认证认可监督管理委员会（CNCA）授权的依法从事认证人员认证(注册)的机构，开展管理体系审核员、产品认证检查员、服务认证审查员和认证咨询师等人员认证(注册)工作。

CCAA是国际人员认证协会(IPC)的全权成员。

本准则由CCAA依据《中华人民共和国认证认可条例》及相关管理办法制定，考虑了中国的国情及认证/认可工作的要求，是建立自愿性产品认证检查员国家注册制度的基础性文件。

CCAA 自愿性产品认证检查员注册仅表明注册人员具备了从事产品认证的个人素质和相应的知识与能力。

CCAA保证注册制度和评价过程的科学性、有效性和完整性，认证机构负有认证人员选择、聘用、监督的主体责任。

第一章概论1.1引言1.1.1本准则由中国认证认可协会（CCAA）制定，目的是确认自愿性产品认证检查员具备相应的个人素质、知识和能力，保证产品认证工作的质量。

1.1.2 本准则规定了CCAA一般食品农产品和一般工业产品认证检查员的注册要求，以及采用以知识和能力为基础的评价考核方法。

员工岗位任职能力考核评价表完整

员工岗位任职能力考核评价表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）附件1：员工岗位任职能力考核评价表填报单位：填写日期：年月日填表说明：1、此表交人力资源部存档。

2、技能通道内的员工，“理论及操作技能考试得分”栏填写日常考试成绩以公司或分场组织的定期理论、技能考试和“师带徒”验收考试得分，“考核评价得分”栏填写全员任职能力和技术任职能力的考核评价所得分数。

3、综合序列、党群序列内各通道及生产序列内技术通道内员工，有理论或技术考试的，填写理论及操作技能考试得分，考核评价得分填写全员任职能力和技术任职能力的考核评价所得分数；没有理论或技术考试的，总得分填写全员任职能力和技术任职能力的考核评价所得分数。

4、“总得分”栏填写理论及操作技能考试得分乘以40%加上考核评价得分乘60%所得分数。

5、上年度获得过地市级奖项每项加2分，获得过省（部）级奖项每项4分，获得过国家级奖项每项6分。

6、受到通报批评处罚的扣3分，受到警告处分扣5分，受到记过处分扣10分，受到降职（降级）处分扣20分，受到撤职处分扣30分。

7、“综合评价”栏应用文字写明被考核者的考核等级（如优秀、良好、合格等）。

附件2：管理人员民主测评表说明：请参加测评者认真对每名人员进行评价，每个项目只能划一个“√”。

附件3：个人总结（模板）（二号宋体字）……（列举几条主要岗位职责）。

（工作中如何表现，具体做了哪些工作，完成了哪些重要的工作任务。

）（工作中有哪些不足。

产生工作不足的原因及根源。

）（针对问题，如何进行整改。

）（最终达到什么样的自我工作目标。

）（正文三号仿宋字）述职报告我叫赵洪波，1989年参加工作，人力资源管理师，参加工作以来曾从事过事务员、统计、出纳、人资社保等工作，2021年11月调入国电赤峰化工，曾在设备部担任资料管理员，负责图纸发放和统计、设计变更等工作，2021年2月至今任质检中心综合管理职务。

我的岗位职责：1、负责检查本部门考勤、劳动纪律的执行情况。

食品企业监督检查表【范本模板】

附件1食品生产经营日常监督检查要点表告知页ﻬ表1－１食品生产日常监督检查要点表食品通用检查项目:重点项(＊)2１项，一般项３0项，共51项。

说明:1.上表中打*号的为重点项，其他为一般项。

2.每次检查抽查重点项不少于10个，总检查项目不少于20个.3.上表中除1．７、3.4、3.5、3。

６项以及2．1项中关于“食品相关产品”的检查部分，其他项目均适用于食品添加剂生产者。

4．对食品添加剂生产者每次检查,还需检查第9项,对食品生产者的检查不需检查第9项。

5．如果检查项目存在合理缺项，该项无需勾选“是或否"，并在备注中说明，不计入不符合项数。

表1—２食品销售日常监督检查要点表食品通用检查项目:重点项（＊)１2项，一般项２2项，共34项。

特殊场所和特殊食品检查项目：共1９项。

所和特殊食品检查项目,不区分重点项和一般项,应逐项检查.２。

检查过程中,被检查的经营者不涉及的项目,可视为合理缺项并在“备注”栏标注为不适用。

ﻬ表1—3 餐饮服务日常监督检查要点表重点项(＊) 7项,一般项2３项,共30项说明：１．表中*号项目为重点项,其他项目为一般项。

每次检查的重点项应不少于3项,一般项应不少于７项。

２。

检查结果判定方法:①符合:未发现检查的重点项和一般项存在问题；②基本符合:发现检查的重点项存在１项及以下不合格且70%≤一般项合格率＜100%;③不符合:发现检查的重点项存在2项及以上不合格，或一般项合格率<70％。

３.当次检查发现的不合格项目,应列入下次检查必查项目。

4.存在合理缺项时,一般项合格率的计算方法为:合格项目数/(检查的项目数-合理缺项的项目数）×100％。

ﻬ表1—4 保健食品生产日常监督检查要点表重点项（＊)３4项，一般项55项 ,共８９项.说明:1．上表中打*号的为重点项,其他为一般项。

2.每次检查重点项不应少于１0项。

3。

以抽查形式检查的项目等,在备注栏中要填写必要的检查记录信息,评价仅针对本次抽查内容。

霍兰德职业兴趣评量表完整版

第四部分：您所喜欢的职业
下面列举的多种职业，你有兴趣的工作计1分，不太喜欢或不关心的工作不计分。请将答案写在统计表上。
A型 1、乐队指挥 2、演奏家 3、作家 4、摄影家 5、记者 6、画家、书法家 7、歌唱家 8、作曲家 9、电影电视演员 10、电视节目主持人
C型 1、会计师 2、银行出纳员 3、税收管理员 4、计算机操作员 5、簿记人员 6、成本核算员 7、文书档案管理员 8、打字员 9、法庭书记员 10、人员普查登记员
请将答案写在统计表上。
E型 1、担任过学生干部并且干得不错 2、工作上能指导和监督他人 3、做事充满活力和热情 4、有效利用自身的做法调动他人 5、销售能力强 6、曾作为俱乐部或社团的负责人 7、向领导提出建议或反映意见 8、有开创事业的能力 9、知道怎样做能成为一个优秀的领导者 10、健谈善辩
C型 1、会熟练的打印中文 2、会用外文打字机或复印机 3、能快速记笔记或抄写文章 4、善于整理保管文件和资料 5、善于从事事务性的工作 6、会用算盘 7、能在短时间内分类和处理大量文件 8、能使用计算机 9、能搜集数据 10、善于为自己或集体做财务预算表
第四部分：您所喜欢的职业
下面列举的多种职业，你有兴趣的工作计1分，不太喜欢或不关心的工作不计分。请将答案写在统计表上。
I型 1、气象学家或天文学家 2、生物学家 3、医学实验室的技术人员 4、人类学者 5、动物学者 6、化学者 7、教学者 8、科学杂志的编辑或作家 9、地质学者 10、物理学者
E型 1、厂长 2、电视片编制人 3、公司经理 4、销售员 5、不动产推销员 6、广告部长 7、体育活动主办者 8、销售部长 9、个体工商业者 10、企业管理咨询人员
S型 1、有向各种人说明解释的能力 2、常参加社会福利活动 3、能和大家一起友好相处地工作 4、善于与年长者相处 5、会邀请人、招待人 6、能简单易懂地教育儿童 7、能安排会议等活动顺序 8、善于体察人心和帮助他人 9、帮助护理病人和伤员 10、安排社团组织的各种事务

导游服务质量等级评定标准2020版

导游服务质量等级评定1范围本标准规定了导游服务质量等级评定的术语和定义、总则、等级划分、等级评定。

本标准适用于导游服务质量等级评定。

2规范性引用文件下列文件对于本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

GB/T15971导游服务规范GB/T16766-2017旅游业基础术语DB50/T819地陪导游服务规范3术语和定义GB/T15971界定的及下列术语和定义适用于本文件。

3.1旅行社travel agency旅游运营商tour operator为旅游者提供相关旅游服务，开展国内旅游业务、入境旅游业务或出境旅游业务，并实行独立核算的企业。

[GB/T16766-2017，定义4.1.1]3.2导游员tour guide导游tour guide按照《导游人员管理条例》的规定，取得导游证，接受旅行社委派，为旅游者提供向导、讲解以及相关服务的人员。

[GB/T16766-2017，定义4.1.7]4总则4.1导游服务应遵守相关法律法规和规章制度。

4.2导游服务应满足GB/T15971和DB50/T819的要求。

4.3导游服务应符合旅游服务合同或约定的规定。

4.4具有良好的思想品德，热爱祖国和导游工作，能够践行社会主义核心价值观和旅游行业核心价值观，恪守职业道德。

5等级划分5.1等级导游服务质量等级划分为五个级别，由低至高分别是一星级(★)、二星级(★★)、三星级(★★★)、四星级(★★★★)、五星级(★★★★★)。

5.2必备条件5.2.1一星级5.2.1.1取得导游证满一年。

5.2.1.2最近一年内未受到行政机关的行政处罚。

5.2.1.3最近一年内未被旅游者投诉。

5.2.1.4每年参加旅游主管部门、导游行业组织等开展的行业活动或培训。

5.2.2二星级5.2.2.1取得导游证满二年。

5.2.2.2最近二年内未受到行政机关的行政处罚。

2021年《自愿性产品认证检查员注册准则(第 3 版第 2 次修订)》

中国认证认可协会自愿性产品认证检查员注册准则（第3版第2次修订）文件编号：CCAA-102发布日期：2021年2月25日实施日期：2021年4月 1日©版权2021-中国认证认可协会自愿性产品认证检查员注册准则类别本准则为中国认证认可协会（CCAA）认证人员注册规范类文件。

本准则规定了CCAA自愿性产品认证检查员注册遵循的原则。

批准编制：CCAA 日期：2015年1月6日发布：CCAA 日期：2015年3月5日实施：CCAA 日期：2015年3月13日第1次修订:CCAA 日期：2015年9月2日第2次修订:CCAA 日期：2021年2月25日信息所有CCAA认证人员注册规范类文件均采用中文发布。

标有最近发布日期的中文版CCAA文件是有效的版本。

CCAA将在网站公布所有相关注册准则的最新版本。

关于CCAA或CCAA人员注册的更多信息，请与CCAA认证人员能力评价中心联系。

地址：北京市朝阳区朝外大街甲10号中认大厦13/15层邮编：100020网址：邮箱：pca@版权©版权2021-中国认证认可协会目录目录 (2)前言 (3)第一章总则 (4)1.1 引言 (4)1.2 引用文件 (4)1.3 术语与定义 (5)1.4 注册专业和级别 (5)第二章注册要求 (7)2.1 申请要求 (7)2.2 资格经历要求 (7)2.3 个人素质和检查原则要求 (9)2.4 知识和技能要求 (10)2.5 行为规范要求 (12)2.6 年度确认要求 (13)2.7 再注册要求 (13)2.8 扩大专业范围要求 (14)2.9 申请资料要求 (15)第三章推荐机构要求 (15)3.1 基本要求 (15)3.2 能力管理要求 (16)第四章评价过程 (17)4.1 申请受理与资格审查 (17)4.2 知识和技能的考核 (17)4.3 个人素质的考核 (17)4.4 担保与推荐 (17)4.5 注册决定与注册公告 (18)4.6 注册时限 (19)4.7 注册收费 (19)第五章申诉与投诉 (19)5.1 申诉 (19)5.2 投诉 (19)第六章监督与资格处置 (20)6.1 监督 (20)6.2 资格处置 (20)附件：自愿性产品认证检查员注册专业目录 (22)前言中国认证认可协会（CCAA）是经国家认证认可监督管理委员会（CNCA）授权，依法从事认证人员注册的机构，开展管理体系审核员、产品认证检查员、服务认证审查员等注册工作。

CQI-11中文表

N/A
1.15
电镀人员必须得到包含电镀流程的工作程序和具体电镀工是否可以获得说明，这些流程或说明必须包括对潜在紧急情况，详细说明电镀流程的（比如停电）的处理方法，设备启动，设备关闭和产品隔离（见2.7），产品检查和一般操作流程，这操作指南？些流程或说明必须易于车间人员理解。
N/A
1.16
企业必须有责任矩阵，来确定所有关键管理和监管职能，并且制定由谁来行使这些职能。必须明确首要的和后备的人员行使关键职能（由企业界定），该矩阵必须随时供管理部门使用。
N/A
CQI-11 Special Process: Plating System Assessment
Version 1 Issued 8/07
N/A
CQI-11 Special Process: Plating System Assessment
Version 1 Issued 8/07
特殊过程：电镀流程评估（一般设施概况）
评价问题编号问题要求与标准客观证据无理想不理想需要立即改进
1.3
企业必须使用正规的失效模式和后果分析（FMEA）程序，并确保FMEAs能够反映最新的零件质量情况。必须对每个零部件或系列都编写电镀厂是否更新 FMEA，如果有具体的流程，则每一步都要编写。 FMEA失效模式与后任何情况下，都必须处理从零部件接收到装运的每果分析，使其能反映一步和企业所界定的所有关键电镀参数，必须组成现有流程？一个综合职能团队来开发FMEA。所有企业定义或者客户规定的特性必须在FMEA中进行确认，定义和处理
N/A
CQI-11 Special Process: Plating System Assessment

VDA6.3过程审核检查表(中英文版)6

通过以下方面确认生产设备（包括送料、收料等辅助设备）是否满足顾客要求 A.尺寸检验与性能试验结果 B.产能、精度、设备能力指数、
Cpk C.防错能力
6.2.4*
特殊特性是否生产过程中得到控制？Are significant characteristics controlled in production ?
6.2.6
是否采取措施以防止材料和零部件混批、混料？Is the flow of materials and parts secured against mixing / wrong items ?
PFMEA、CP中是否采用防错措施、标识、流程卡、清理无效标识等方式并采取相应的措施以防止材料和零部件混批、混料
6.5 6.5.1
过程的效率（有效性、效率、避免浪费）How effectively is the process carried out ? (effectiveness, efficiency, elimination of waste)
确认是否设定如下方面的数据
是否设定产品和过程目标？Are target
通过以下方面确认 A.检验、测量和试验设备精度 B.校验计划及测量系统分析 C.校验结果及分析结果 D.标验标签
6.4.3
生产工位、检验工位是否符合要求？Are the work stations and test/inspection areas suitable for requirements ?
确认生产过程中特殊特性的检验结果、及必要时其Cpk
6.2.5
废品、返工品和调试品是否隔离并标识？Are scrap, rework and setting parts kept separate and identified ?