三级新大纲样题答案
成人学位英语三级考试大纲及样题
考试大纲一、考试性质成人高等教育非英语专业学士学位英语水平考试是由各省级高等教育主管部门组织的统一考试,其目的是为了客观地测试非英语专业成人本科毕业生申请学士学位者的英语语言知识和运用能力,考查其是否达到普通本科教育非英语专业英语教学的一般要求。
二、考试要求成人高等教育非英语专业学士学位英语水平考试要求考生能够较熟练地掌握英语基本语法和常用词汇,具有较强的阅读能力和综合运用能力。
考生在运用能力方面应分别达到以下要求:(-)会话能够使用英语进行日常会话交流,根据对话的情景、场合、人物关系、身份和讲话人的意图及话语含义做出正确判断和用语选择,并能理解常见的英语口语的习惯用法。
(二)阅读能够综合运用英语知识和基本阅读技能,读懂难度适中的一般性题材(经济、社会、政法、历史、科普、管理等)和体裁(记叙文、议论文、说明文、应用文等)的英语文章。
阅读速度达到每分钟80个词。
具体要求为:-1 -1.能够掌握文章的中心思想、主要内容和细节;2.具备根据上下文把握词义的能力,理解上下文的逻辑关系;3.能够根据所读材料进行一定的推论;4.能够对文章的结构和作者的态度等做出一般的分析和判断。
(三)词汇掌握本考试大纲所规定的英语词汇、常用词组、常用词缀,并在阅读、写作等过程中具有相应的应用能力,即:1.领会式掌握4 400个单词和550个常用词组;2.复用式掌握2 000个左右的常用单词和搭配以及200个左右的常用词组;3.掌握一定数量的常用词缀,并能根据构词法和语境识别常见的派生词。
(四)语法掌握基本的英语语法知识,要求能在阅读、写作等过程中正确运用这些知识,达到正确理解、获取信息及表达思想的目的。
需要掌握的具体内容如下:1.名词、代词的数和格的构成及其用法;2.动词的基本时态、语态的构成及其用法;3.形容词、副词的比较级和最高级的构成及其用法;4.常用连接词、冠词的词义及其用法;5.非谓语动词(不定式、动名词、分词)的构成及其用法;6.虚拟语气的构成及其用法;7.各类从句的构成及其用法;8.基本句型的结构及其用法;9.强调句型的结构及其用法;10.常用倒装句的结构及其用法。
中国少数民族汉语水平等级考试(三级)样题及详解
中国少数民族汉语水平等级考试(三级)样题及详解试题简介与解题指导一、听力理解听力理解是试卷的第一部分,在试卷总分数中占三分之一。
如果此部分得分偏低,将会影响整个考试成绩。
能否顺利完成这部分测试会对考生的心理产生较大的压力,如果答不好甚至会影响整个考试过程。
因此我们必须给予足够的重视,争取有一个良好的开端。
根据《中国少数民族汉语水平等级考试大纲(三级)》(以下简称《大纲》)的要求,听力理解部分测试,主要考查应考者在生活、学习、工作和社会交往过程中对一般性交谈和讲话的听力理解能力,考查考生能否听懂正常语速的对话和讲话,包括所学大学基础课程的内容;广播、电视中时事新闻、专题节目和娱乐节目;日常生活和社会交往中常用的熟语、俗语。
具体要求是:(1)领会理解对话或讲话的基本大意或内容要点;(2)跨越一般性语言、文化知识等障碍,获取所听语料的主要事实、关键信息和重要细节;(3)根据所听语料迅速做出正确辨别、判断和推理;(4)领会和把握说话人的倾向、态度、语气和情绪;(5)听力速度为180—220字/分钟。
听力理解部分考试由两部分试题构成:第一部分(15题):这部分试题都是由一个男声和一个女声进行的简短对话,然后由第三个人提出一个与对话有关的问题,考生只可以听一遍录音材料,然后从试卷上所提供的4个选择项中选择最恰当的答案。
每一问题后有17秒的答题时间。
第二部分(25题):这部分试题包括:①由两人进行的一段内容为一般性交际对话;②由一个人讲述的独白、讲演、故事、新闻广播、一般性论述或科普性短文等。
其中,对话篇幅约为150—200字;讲话篇幅为150—400字不等。
每段话之后提出若干问题,同样,每题只听一遍,每听完一个问题,考生应在试卷上的4个选择项中选择最恰当的答案。
听力考试内容包括日常生活、工作、学习以及多学科、多领域的科普知识。
常考的场景有:借书还书、选课上课;准备论文、参加考试;医院就诊、应聘工作;体育运动、美容节食;逛街购物、餐馆用餐;旅游住宿、机场车站;邮局寄信、艺术欣赏;环境保护、天气气候;地理历史、风俗习惯等等。
2024年三级安全培训试题及答案【基础+提升】
2024年三级安全培训试题及答案【基础+提升】单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题(25题每题1分,共25分)1.以下( )发球物理性危害因素。
A.生产粉尘B.噪声C.真菌2.安全防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷;设备、设施、工具、附件有缺陷;个人防护用品用具缺少或有缺陷;生产(施工)场地环境不良等,均属于事故发生原因中的( )。
A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理缺陷D.以上均不属于3.《安全生产法》规定,员工在作业过程中发现直接危及人身安全的紧急情况时,( )停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A.先告诉领导后B.有权C.无权4.如果某处发生电气火灾,最好选择( A )灭火。
A.干粉灭火器B.泡沫灭火器C.用水5.完善安全生产应急救援管理体系中,健全完善()。
A.综合应急预案B.专项应急预案C.专项应急救援预案和现场处置方案D.现场处置方案6.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所的工作岗位存在的( ),防范措施以及事故应急措施。
A.危险因素B.事故隐患C.设备缺陷D.注意事项7.以下( )属于化学性危害因素。
A.工业毒物B.振动C.高温8.《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
上述以外的其他生产经营单位,从业人员超过( )人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
A.100B.200C.300D.4009.设备采购按照集团《》相关要求进行购置。
A.采购管理办法B.员工培训管理办法C.档案工作管理办法10.下列关于《安全生产法》适用范围的理解,正确的是( )。
A.生产经营单位的安全生产适用本法,但消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全除外B.生产经营单位的安全生产,适用本法;有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全另有规定的,适用其规定C.生产经营单位的安全生产,适用本法;消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全。
三级安全培训考试题及答案全面
三级安全培训考试题及答案全面单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:____ 满分:100一、单选题(30题每题1分,共30分)1.特种设备的安装、维护、操作、检测及改造必须由有资质的单位或特种作业操作证的人员进行。
使用过程中,操作人员发现异常情况,应当立即向设备()报告。
A.归属部门B.监管部门C.应急部门2.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程3.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所的工作岗位存在的( ),防范措施以及事故应急措施。
A.危险因素B.事故隐患C.设备缺陷D.注意事项4.确定最大危险原则是:如果危险源具有多种危险物质或多种事故形态,按( )考虑。
A.后果最严重的危险物质或事故形态B.后果不严重的危险物质或事故形态C.没有后果的危险物质或事故形态5.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及( )。
A.劳动用工情况B.安全技术措施C.安全投入资金情况D.事故应急措施6.下列哪一项是编制事故应急预案的意义( )A.迅速准确展开救援,提高救援成功率B.提高企业经济效益C.提高从业人员的安全素质D.降低事故发生率7.重大危险源的辨识依据是物质的( )及其数量。
A.爆炸特性B.危险特性C.可燃特性8.生产经营单位必须依法参加( ),为从业人员缴纳保险费。
A.工伤社会保险B.养老保险C.医疗保险D.失业保险9.对于储存易燃物品的仓库,应有醒目的( )。
A.禁止烟火B.严禁吸烟C.严禁带入火种D.闲人禁止入内10.事故系统构成的四M要素是:()A.人、物、环境、管理B.人、物、能量、信息C.职工、设备、工具、车间11.采取恰当措施,使燃烧因缺乏氧气而停止,这种方法叫做什么?( )A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法12.以下( )发球物理性危害因素。
新员工三级考试题及答案解析
新员工三级考试题及答案解析一、单项选择题(每题2分,共10题)1. 公司规定的工作时间是?A. 8:00-17:00B. 9:00-18:00C. 8:30-17:30D. 9:30-18:30答案:C解析:根据公司员工手册规定,标准工作时间为8:30-17:30,中间休息1小时,因此选项C是正确答案。
2. 公司员工的年假天数是多少?A. 5天B. 10天C. 15天D. 20天答案:B解析:根据公司福利政策,员工入职满一年后,每年享有10天带薪年假,因此选项B是正确答案。
3. 以下哪项不属于公司的核心价值?A. 客户至上B. 团队合作C. 个人主义D. 持续创新答案:C解析:公司的核心价值包括客户至上、团队合作和持续创新,个人主义不属于公司的核心价值,因此选项C是正确答案。
4. 公司对于迟到的处罚规定是什么?A. 每次迟到扣50元B. 每次迟到扣100元C. 每次迟到扣200元D. 每次迟到扣300元答案:A解析:根据公司考勤制度,员工每次迟到将扣除50元,因此选项A是正确答案。
5. 公司提供哪些类型的培训?A. 技能培训B. 管理培训C. 安全培训D. 所有以上答案:D解析:公司为员工提供技能培训、管理培训和安全培训等多种类型的培训,因此选项D是正确答案。
6. 公司员工的社会保险包括哪些?A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 所有以上答案:D解析:公司为员工缴纳养老保险、医疗保险和失业保险等社会保险,因此选项D是正确答案。
7. 公司员工的绩效考核周期是多久?A. 每月B. 每季度C. 每半年D. 每年答案:B解析:公司对员工的绩效考核周期为每季度一次,因此选项B是正确答案。
8. 公司员工的加班费计算基数是?A. 基本工资B. 岗位工资C. 绩效工资D. 所有工资总和答案:A解析:公司员工加班费的计算基数为基本工资,因此选项A是正确答案。
9. 公司员工的晋升机制是什么?A. 年资晋升B. 业绩晋升C. 考试晋升D. 综合评价晋升答案:D解析:公司员工的晋升机制综合考虑员工的年资、业绩和考试等多方面因素,因此选项D是正确答案。
三级安全教育考试卷含答案专项训练题(5套)
三级安全教育试卷(标准答案)填空题(每题4分,共100分)1、“加强劳动保护,改善劳动条件”这十二个字是《中华人民共和国宪法》为保护劳动者在生产工作过程中的安全与健康而制定的原则。
2、“安全第一,预防为主”是我们国家的安全生产方针;“安全第一,防消结合”是我国的消防工作方针。
3、建筑业“五大伤害”是指:高处坠落、触电事故、物体打击、机械伤害、坍塌事故。
4、我国《劳动法》规定:“建立劳动关系应当订立劳动合同。
5、新进场的劳动者必须经过上岗前的“三级”安全教育,即:公司教育、项目部教育、班组教育;转换工作岗位和离岗后重新上岗人员,必须重新经过三级安全教育后才允许上岗工作。
6、建筑施工安全防护的“三宝”是:安全帽、安全带、安全网。
7、我国《劳动法》规定:“从事特种作业的劳动者,必须经过专门培训,并取得特种作业资格。
”8、“三违”是指:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
9、《刑法》规定:建筑企业的职工由于不服从管理、违反规章制度或强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其它严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役。
10、我国《建筑法》规定:“作业人员有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见,有权获得安全生产所需的防护用品。
作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出批评,有权检举和控告。
”11、未成年工是指年满 16 周岁,未满 18 周岁的劳动者;12、凡直接从事带电作业的劳动者,必须穿绝缘鞋、戴绝缘手套,防止发生触电事故。
13、从事电、气焊作业的电、气焊工人,必须戴电、气焊手套,穿绝缘鞋和使用护目镜。
14、建设部规定:“严禁酒后上班”。
15、焊、割作业不准与油漆、喷漆、木料加工等易燃、易爆作业同时上下交叉进行。
16、混凝土振捣器电缆线不得在钢筋网上拖来拖去,电缆长度不应超过 30米。
17、蛙式打夯机操作开关严禁使用倒顺开关。
18、建筑施工现场严禁使用多功能(电锯、电刨、电钻合一的)木工机械。
三级b最新考试试题及答案
三级b最新考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪个选项是三级B考试的主要内容?A. 词汇B. 语法C. 听力D. 阅读答案:ABCD2. 三级B考试的总分是多少?A. 100分B. 120分C. 150分D. 200分答案:C3. 下列哪个选项不是三级B考试的题型?A. 选择题B. 填空题C. 简答题D. 论述题答案:D4. 三级B考试的听力部分通常包含多少个问题?A. 10个B. 20个C. 30个D. 40个答案:B5. 阅读部分的文章通常涉及哪些主题?A. 科学B. 文化C. 社会D. 以上都是答案:D6. 以下哪个选项是三级B考试的评分标准?A. 正确率B. 速度C. 准确性D. 以上都是答案:D7. 三级B考试的写作部分通常要求考生写多少字?A. 100字B. 200字C. 300字D. 400字答案:C8. 以下哪个选项不是三级B考试的准备材料?A. 教材B. 词典C. 手机D. 练习册答案:C9. 三级B考试的口语部分通常由几位考官评分?A. 1位B. 2位C. 3位D. 4位答案:B10. 三级B考试的通过标准是什么?A. 总分达到60%B. 总分达到70%C. 总分达到80%D. 总分达到90%答案:A二、填空题(每题1分,共10分)1. 三级B考试的听力部分通常包括______和______两种题型。
答案:对话,讲座2. 阅读部分的文章长度通常在______字左右。
答案:500-8003. 写作部分要求考生在______分钟内完成。
答案:454. 口语部分的评分标准包括______、______和______。
答案:发音,流利度,内容5. 三级B考试的报名费用通常在______元至______元之间。
答案:150,300三、简答题(每题5分,共10分)1. 请简述三级B考试的报名流程。
答案:首先,访问考试官方网站进行注册;其次,填写个人信息并上传照片;然后,选择考试时间和地点;最后,在线支付报名费用。
三级教育考试题目和答案
三级教育考试题目和答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 三级教育是指企业对新员工进行的哪三个层次的安全教育?A. 企业级、车间级、班组级B. 企业级、部门级、班组级C. 企业级、车间级、个人级D. 企业级、部门级、个人级答案:A2. 三级教育的主要目的是什么?A. 提高员工的工作效率B. 提高员工的安全意识和自我保护能力C. 降低企业的运营成本D. 提高企业的市场竞争力答案:B3. 企业级安全教育的主要内容是什么?A. 企业的安全生产规章制度B. 车间的安全生产操作规程C. 班组的安全生产责任制D. 个人的安全防护措施答案:A4. 车间级安全教育的主要内容是什么?A. 车间的安全生产规章制度B. 车间的安全生产操作规程C. 班组的安全生产责任制D. 个人的安全防护措施答案:B5. 班组级安全教育的主要内容是什么?A. 班组的安全生产规章制度B. 班组的安全生产操作规程C. 班组的安全生产责任制D. 个人的安全防护措施答案:C6. 三级教育的时间要求是什么?A. 企业级教育不少于24学时,车间级教育不少于12学时,班组级教育不少于8学时B. 企业级教育不少于12学时,车间级教育不少于24学时,班组级教育不少于8学时C. 企业级教育不少于8学时,车间级教育不少于12学时,班组级教育不少于24学时D. 企业级教育不少于24学时,车间级教育不少于8学时,班组级教育不少于12学时答案:A7. 三级教育的考核要求是什么?A. 企业级、车间级、班组级教育均需进行考核B. 只需进行企业级和车间级教育的考核C. 只需进行车间级和班组级教育的考核D. 只需进行企业级教育的考核答案:A8. 三级教育的记录要求是什么?A. 企业级、车间级、班组级教育均需有记录B. 只需进行企业级和车间级教育的记录C. 只需进行车间级和班组级教育的记录D. 只需进行企业级教育的记录答案:A9. 三级教育的实施主体是谁?A. 企业安全管理部门B. 车间安全管理人员C. 班组安全负责人D. 企业安全管理部门、车间安全管理人员、班组安全负责人答案:D10. 三级教育的监督主体是谁?A. 企业安全管理部门B. 车间安全管理人员C. 班组安全负责人D. 企业安全管理部门、车间安全管理人员、班组安全负责人答案:A二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 三级教育的实施原则包括哪些?A. 针对性原则B. 系统性原则C. 实用性原则D. 强制性原则答案:ABCD12. 三级教育的实施对象包括哪些?A. 新员工B. 转岗员工C. 复岗员工D. 临时工答案:ABCD13. 三级教育的实施方法包括哪些?A. 课堂讲授B. 现场示范C. 模拟操作D. 视频教学答案:ABCD14. 三级教育的考核方式包括哪些?A. 笔试B. 口试C. 实操考核D. 综合评价答案:ABCD15. 三级教育的记录内容应包括哪些?A. 教育时间B. 教育地点C. 教育内容D. 考核结果答案:ABCD三、判断题(每题2分,共10分)16. 三级教育是企业安全生产管理的重要组成部分。
2024年三级安全培训试题附参考答案(能力提升)
2024年三级安全培训试题附参考答案(能力提升)单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题(25题每题1分,共25分)1.( )呼吸器只能在不缺氧的工作环境和低浓度毒污染环境中使用。
A.过滤式B.隔离式C.自给式2.已完成设备报废处置手续的,设备管理部门应在()日内更新电子管理信息,并向安全设备部报送处置清单。
特种设备应向国家监督管理部门办理注销A.一个工作日B.三个工作日C.五个工作日3.发现燃气泄漏,要速关阀门,打开门窗,不能( )。
A.触动电器开关或拨打电话B.使用明火C.A和B都正确4.对可能产生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,应当设置(),现场配置急救用品、冲洗设备,留有应急撤离通道和必要的泄险区。
A.报警装置B.警示C.说明D.告之5.有害物质的发生源,相对工作地点来说,应布置在机械通风或自然通风的()。
A.前面B.后面C.上风侧D.下风侧6.在遇到高压电线断落地面时,导线断落点()米内,禁止人员进入。
A.10B.20C.307.公司董事长由上一级单位总经理张某兼任,张某长期在外地。
不负责该公司日常工作。
该公司总经理安某在国外脱产学习,期间日常工作由常务副总经理徐某负责,分管安全生产工作的副总经理姚某协助其工作。
根据(安全生产法)有关规定,此期间对该公司的安全生产工作全面负责的人是( )。
A.安某B.张某C.徐某D.姚某8.风险评价是对系统存在的危险进行定性或定量的分析,得出系统发生危险的可能性及其后果( )的评价。
A.完好程序B.危险程度C.严重程度9.下列( )是扑救精密仪器火灾的最佳选择。
A.二氧化碳灭火剂B.干粉灭火剂C.泡沫灭火剂10.电缆埋地深度不应小于0.7m,穿越公路时应加设标志。
电缆埋地深度不应小于0.7m,穿越公路时应加设()A.防护套管B.安全网C.防护模D.护管11.6月8日,某企业员工李某在朋友家酗酒后,在上班途中,骑摩托车摔成重伤,按照《工伤保险条例》规定,李某()认定为工伤。
三级安全培训考试题及答案完整
三级安全培训考试题及答案完整单位:_______姓名:_______时间:_______分数:____满分:100一、单选题(30题每题1分,共30分)1.上盘相对下降,下盘相对上升的断层是()。
A.走向稳定B.倾角接近一致C.单斜构造2.实施紧急维修后,设备归属部门负责对设备故障产生原因进行分析,提出预防及改进措施。
技术改造应遵循技术可靠、经济合理的原则,改造完毕后须进行试验、鉴定、验收,建立()。
A.检定证书B.技术档案C.技术证书3.集团内员工调动、离岗半年以上,以及采用新工艺、新技术、新材料或新设备的,应对在岗人员进行专项(),总时间不得少于4学时。
A.安全教育培训B.警示教育培训C.宣传教育培训4.使用灭火器扑救火灾时要对准火焰()进行喷射。
A.上部B.中部C.根部5.根据“谁主管,谁负责”的原则,层层落实消防安全责任制,各单位(部门)负责人对管辖范围内的消防安全工作负全责,并组建各自的()A.义务消防队B.安全队C.检查组D.消防组6.下列哪项内容不属于健康监护的基本内容,()A.职业病的治疗B.定期体检C.建立健康监护档案7.用人单位按照职业病防治要求,用于预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用,支出方式为()。
A.在生产成本中据实列支B.国家和企业共同负担C.企业和受益员工8.扑救电气火灾应使用()进行灭火。
A.水B.泡沫灭火器C.二氧化碳或干粉灭火器D.以上几种都可以9.安全生产法律责任的形式中,()在追究安全生产违法行为的法律责任方式中运用最多。
A.行政责任B.刑事责任C.民事责任D.赔偿责任10.锅炉是()转换设备。
A.能量B.质量C.质量11.集团新入职员工,岗前必须经过集团级、厂(处)级、班组级的三级安全生产教育培训,总时间不得少于()学时A.3B.9C.16D.2412.作业内容变更、()、作业地点转移或超过有效期限的,以及作业条件、作业环境或工艺条件改变的,应重新办理操作票工作票。
三级教育考试卷及答案
三级教育考试卷及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是三级教育的主要内容?A. 政治思想教育B. 安全生产知识教育C. 职业技能培训D. 文艺娱乐活动答案:D2. 三级教育考试的对象主要是?A. 企业全体员工B. 管理人员C. 一线生产工人D. 新入职员工答案:D3. 三级教育考试合格的分数线是多少?A. 60分B. 70分C. 80分D. 90分答案:C4. 以下哪项不是三级教育考试的目的?A. 提高员工的安全意识B. 提升员工的专业技能C. 促进企业文化建设D. 增加员工福利待遇答案:D5. 三级教育考试的有效期是?A. 1年B. 2年C. 3年D. 4年答案:C6. 企业应对新入职员工进行的三级教育包括?A. 企业级教育、车间级教育、班组级教育B. 企业级教育、部门级教育、班组级教育C. 企业级教育、车间级教育、工种级教育D. 企业级教育、部门级教育、工种级教育答案:A7. 以下哪项不是安全生产知识教育的内容?A. 安全法规B. 安全操作规程C. 安全防护用品的使用D. 企业内部管理制度答案:D8. 企业应定期对员工进行三级教育考试,以下哪个时间段是合理的?A. 每季度B. 每半年C. 每年D. 每两年答案:C9. 以下哪个环节不是三级教育考试的重点?A. 考试前的培训B. 考试过程中的监督C. 考试后的成绩公布D. 考试前的宣传答案:D10. 企业应对新入职员工进行的三级教育,以下哪个环节最为关键?A. 企业级教育B. 车间级教育C. 班组级教育D. 员工自学答案:C二、填空题(每题2分,共20分)1. 三级教育考试试题应包括________、________、________三个方面。
答案:政治思想教育、安全生产知识、职业技能培训2. 企业应对新入职员工进行的三级教育包括________、________、________。
答案:企业级教育、车间级教育、班组级教育3. 三级教育考试合格的分数线为________分。
三级安全培训试题及参考答案(完整版)
三级安全培训试题及参考答案(完整版)单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题(25题每题1分,共25分)1.下列对事故隐患描述不正确的是;()。
A.事故隐患可按照整改难易及可能造成的后严重性,分为一般事故隐患、较大事故隐患、重大事故隐患和特别重大事故隐患B.一般事故隐患,是指能够及时整改,不足以造成人员伤亡、财产损失的隐患;C.重大事故隐患,是指无法立即整改且可能造成人员伤亡、较大财产损失的隐患2.机关、团体、事业单位应当至少每()进行一次防火检查,其他单位应当至少每()进行一次防火检查。
( )A.月、日B.季、周C.季、月D.季、月3.当身上衣服着火时,可立即()A.奔跑离开火场,灭掉身上火苗B.用手或物品扑打身上火苗C.就地打滚,压灭身上火苗4.工人操作机械设备时,穿“三紧”(袖口紧、衣领紧、下摆紧)式工作服的目的`是防止()。
A.着凉B.被机器转动部分缠绕C.被机器弄脏5.依据《安全生产法》的规定,生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的,由()依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。
A.安监部门B.环保部门C.有关主管部门D.安部门6.爆破片装置是一种( )安全附件。
A.阀型B.断裂型C.熔化型7.违反消防法的规定,生产、储存、运输、销售或者使用、销毁易燃易爆危险物品的,责令停止违法行为,可以处警告、罚款或者( )。
A.十五日以下拘留B.治安处罚C.行政处分8.人员密集场所装修应当尽量使用()。
A.不燃材料和难燃材料B.可燃材料C.易燃材料D.易爆材料9.根据“谁主管,谁负责”的原则,层层落实消防安全责任制,各单位(部门)负责人对管辖范围内的消防安全工作负全责,并组建各自的()A.义务消防队B.安全队C.检查组D.消防组10.三线电缆中的红线代表()。
A.零线B.零线C.地线11.点燃的火柴竖直向上,火柴杆不易继续燃烧,其原因是( )。
三级安全培训考试题含答案【新】
三级安全培训考试题含答案【新】单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:____ 满分:100一、单选题(30题每题1分,共30分)1.临时用电线路及设备应有良好的绝缘,所有的临时用电线路应采用()等级不低于500V的绝缘导线。
A.耐强B.耐压C.耐抗D.耐磨2.生产经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生产责任制落实情况的(B),保证安全生产责任制的落实。
A.综合管理B.监督考核C.监督管理D.综合监督管理3.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,务必做到与主体工程“三同时”。
以下哪项不属于“三同时”的资料( )。
A.同时设计B.同时施工C.同时验收D.同时投人生产和使用4.事故预防基本原则不包括下列哪一项( )A.工程技术改进B.教育(说服教育和人员调整)C.工艺技术更新D.强制或惩戒5.按照《安全生产法》的规定,国务院安全生产监督管理部门依照本法,对全国安全生产工作实施()。
A.综合管理B.综合监督管理C.监督管理6.下列哪种灭火器不适用于扑灭电器火灾? ( )A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火剂C.泡沫灭火器7.什么是高压电,( )A.高压电指任何带电体部分对地电压在250v以上者B.高压电指任何带电体部分对地电压在220v以上者C.高压电指任何带电体部分对地电压在380v以上者8.监督劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者,应及时(),并依法妥善安置A.调离原岗位B.让其下岗C.劝退D.办理病休9.《安全生产法》规定,员工在作业过程中发现直接危及人身安全的紧急情况时,( )停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A.先告诉领导后B.有权C.无权10.一个灭火器设置点的灭火器配置数量不宜多于()具。
A.2B.3C.511.当遇到火灾时,要迅速向( )逃生。
A.着火相反的方向B.人员多的向C.安全出口的方向12.安全教育培训的目的是提高员工的安全素质,防患于未然,使员工努力做到:()。
三级培训试题及答案
三级培训试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 以下哪项不是三级培训的目的?A. 提高员工技能B. 增强团队协作C. 减少员工流动D. 提高工作效率答案:C2. 三级培训通常包括哪些内容?A. 基础技能培训B. 专业技能培训C. 管理技能培训D. 所有以上选项答案:D3. 在培训过程中,以下哪项不是有效的学习方式?A. 互动式学习B. 被动式学习C. 案例分析D. 小组讨论答案:B4. 培训评估通常不包括以下哪项?A. 培训需求分析B. 培训效果评估C. 培训成本分析D. 培训内容设计答案:D5. 以下哪项不是培训需求分析的目的?A. 确定培训目标B. 识别培训对象C. 制定培训计划D. 评估培训效果答案:D6. 在培训过程中,以下哪项不是有效的激励手段?A. 物质奖励B. 精神鼓励C. 惩罚措施D. 职业发展机会答案:C7. 以下哪项不是培训效果评估的方法?A. 问卷调查B. 观察评估C. 测试评估D. 随机抽查答案:D8. 培训内容设计时,以下哪项不是需要考虑的因素?A. 培训目标B. 培训对象C. 培训资源D. 培训时间答案:D9. 在培训过程中,以下哪项不是有效的沟通方式?A. 面对面交流B. 电子邮件C. 电话沟通D. 社交媒体答案:D10. 以下哪项不是培训资源?A. 培训师B. 培训材料C. 培训场地D. 培训设备答案:D二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 三级培训的特点包括:A. 针对性强B. 灵活性高C. 覆盖面广D. 系统性强答案:A、B、D12. 培训需求分析的方法包括:A. 问卷调查B. 访谈C. 观察D. 测试答案:A、B、C、D13. 培训效果评估的指标包括:A. 知识掌握程度B. 技能提升水平C. 行为改变情况D. 业绩改善效果答案:A、B、C、D14. 培训内容设计的原则包括:A. 目标导向B. 学员中心C. 互动性D. 实用性答案:A、B、C、D15. 培训资源的类型包括:A. 人力资源B. 物质资源C. 信息资源D. 财务资源答案:A、B、C、D三、判断题(每题2分,共20分)16. 三级培训只针对管理层进行。
人力资源管理师新编教材三级课后练习答案.doc
第一章人力资源规划一、人力资源规划指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。
人力资源规划的内容:战略规划、组织规划、制度规划、人员规划、费用规划。
1、战略规划。
即人力资源战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性规划。
2、组织规划。
组织规划是对企业整体框架的设计,主要包括组织信息的采集、处理和应用,组织结构图的绘制,组织调查,诊断和评价,组织设计与调整,以及组织机构的设置等。
3、制度规划。
企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证,包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。
4、人员规划。
人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员、人员需求与供给预测和人员供需平衡等。
5、费用规划。
人力资源费用规划是对企业人工成本、人力资源管理费用的整体规划,包括人力资源费用预算、核算、审核、结算,以及人力资源费用控制。
二、工作岗位分析的内容:1、对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件及环境进行系统研究。
2、界定工作范围和内容后,提出承担本岗位任务应具备的员工资格条件。
3、制定出工作说明书等岗位人事规范。
工作岗位分析的作用:1、为招聘、选拔、任用合格的人员奠定了基础。
2、为员工的考评、晋升提供了依据。
3、是企业单位改进工作设计、优化劳动环境的必要条件。
4、是制定有效的人力资源规划,进行各类人才供给和需求预测的重要前提。
5、是工作岗位评价的基础,而工作岗位评价又是建立、健全企业单位薪酬的重要步骤。
工作岗位分析的程序:1、准备阶段;2、调查阶段;3、总结分析阶段。
三级课后习题参考答案
第一章人力资源规划一、简述人力资源规划的内容。
1、战略规划。
即人力资源战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性规划。
2、组织规划。
组织规划是对企业整体框架的设计,主要包括组织信息的采集、处理和应用,组织结构图的绘制,组织调查,诊断和评价,组织设计与调整,以及组织机构的设置等。
3、制度规划。
企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证,包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。
4、人员规划。
人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员、人员需求与供给预测和人员供需平衡等。
5、费用规划。
人力资源费用规划是对企业人工成本、人力资源管理费用的整体规划,包括人力资源费用预算、核算、审核、结算,以及人力资源费用控制。
二、简述工作岗位分析的内容、作用和程序。
内容:在企业企业中,每一个工作岗位都有它的名称、工作条件、工作地点、工作范围、工作对象以及所使用的工作资料。
1、在完成岗位调查取得相关信息的基础上,首先要对岗位存在的时间、空间范围作出科学的界定,然后再对岗位内在活动的内容进行系统的分析,即对岗位的名称、性质、任务、权责、程序、工作对象和工作资料,以及本岗位与相关岗位之间的联系和制约方式等因素逐一进行比较、分析和描述,并作出必要的总结和概括。
2、在界定了岗位的工作范围和内容以后,应根据岗位自身的特点,明确岗位对员工的素质要求,提出本岗位员工所具备的,诸如知识水平、工作经验、道德标准、心理品质、身体状况等方面的资格和条件。
3、将上述岗位分析的研究成果,按照一定的程序和标准,以文字和图表的形式加以表述,最终制定出工作说明书、岗位规范等人事文件。
作用:1、工作岗位分析为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。
2、工作岗位分析为员工的考评、晋升提供了依据。
3、工作岗位分析是企业单位改进工作设计、优化劳动环境的必要条件。
2024年三级安全培训试题附参考答案(黄金题型)
2024年三级安全培训试题附参考答案(黄金题型)单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题(25题每题1分,共25分)1.作业内容变更、()、作业地点转移或超过有效期限的,以及作业条件、作业环境或工艺条件改变的,应重新办理操作票工作票。
A.作业范围扩大B.岗位变更C.工种变更D.场所变更2.低压容器(毒性程度为极度和高度危害介质,且PV?0.2MPa.m?)属于( )。
A.三类容器B.二类容器C.一类容器3.安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的( )。
A.安全作业培训B.安全生产管理能力C.安全生产知识D.安全生产知识和管理能力4.依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第16号),生产经营单位每季度应对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并及时上报有关隐患的内容。
下列内容中,不属于重大事故隐患报告的是( )。
A.隐患的现状及其产生的原因B.隐患的治理方案C.隐患的危害程度和整改难易程度分析D.隐患管理的缺陷5.根据《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-2003)中的规定,在高毒物品作业场所,应设置( )色警示线。
A.红B.黄C.绿6.穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋,可以进入作业场所。
()A.√B.×7.泡沫不能用于扑救( )火灾。
A.塑料B.汽油C.煤油D.金属钠8.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的()。
A.执法证件B.监督执法证件C.监督证件9.单位或家庭维修中使用溶剂和油漆时除了杜绝一切火种,还应该注意( )A.湿度B.温度C.通风10.任何电气设备在未验明无电之前,一律认为( )A.有电B.无电C.能有电D.也可能无电11.以下哪种行为违反有关的安全管理规定?()A.工作前,对生产环境、使用的设备工具等进行安全状态的确认,在确保不存在危险隐患的情况下,方可进行操作。
三级课程理论试题及答案
三级课程理论试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 三级课程理论中,课程内容的组织方式不包括以下哪一项?A. 线性组织B. 螺旋式组织C. 模块化组织D. 随机组织答案:D2. 根据三级课程理论,课程实施的主体是:A. 教师B. 学生C. 家长D. 教育行政部门答案:A3. 在三级课程理论中,课程评价的主要目的是什么?A. 选拔优秀学生B. 促进学生全面发展C. 提高教师教学水平D. 增加学校知名度答案:B4. 三级课程理论认为,课程资源的开发应:A. 完全依赖于教材B. 仅限于学校内部C. 充分利用社会资源D. 仅由教育专家负责答案:C5. 课程目标的确定应基于以下哪个原则?A. 教师的个人偏好B. 学校的升学率C. 学生的实际需要D. 社会的需求和期望答案:D6. 三级课程理论强调课程内容应该具有:A. 固定性B. 灵活性C. 单一性D. 随意性答案:B7. 课程实施过程中,教师的角色应该是:A. 知识的传递者B. 学习的引导者C. 纪律的执行者D. 评价的裁判者答案:B8. 课程评价的类型不包括:A. 形成性评价B. 总结性评价C. 诊断性评价D. 惩罚性评价答案:D9. 三级课程理论认为,课程内容的选择应:A. 完全由教师决定B. 完全由学生决定C. 由教育行政部门统一规定D. 综合考虑多方面因素答案:D10. 课程资源的开发和利用应该:A. 仅限于课堂教学B. 仅限于学校内部C. 充分利用社会资源D. 仅由教育专家负责答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 三级课程理论中,课程内容的组织方式包括:A. 线性组织B. 螺旋式组织C. 模块化组织D. 随机组织答案:A, B, C2. 根据三级课程理论,课程实施的主体包括:A. 教师B. 学生C. 家长D. 教育行政部门答案:A, B3. 在三级课程理论中,课程评价的主要目的包括:A. 选拔优秀学生B. 促进学生全面发展C. 提高教师教学水平D. 增加学校知名度答案:B, C4. 三级课程理论认为,课程资源的开发应:A. 完全依赖于教材B. 仅限于学校内部C. 充分利用社会资源D. 仅由教育专家负责答案:C5. 课程目标的确定应基于以下原则:A. 教师的个人偏好B. 学校的升学率C. 学生的实际需要D. 社会的需求和期望答案:C, D三、判断题(每题1分,共10分)1. 三级课程理论中,课程内容的组织方式包括线性组织、螺旋式组织和模块化组织。
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Tapescripts:Part I Listening ComprehensionSection ADirections:In this section, you will hear 10 short conversations. At the end of each conversation, a question will be asked about what was said.Both the conversation and the question will be spoken only once.After each question, there will be a pause. During the pause, you must read the four choices marked A), B), C) and D), and decidewhich is the best answer. Then mark the corresponding letter on the Answer Sheet with a single line through the centre.1. M: How is the movie last night?W: The worst 10 dollars I've ever spent, but Tina seemed to have enjoyed it. Q: What does the woman mean?2. W: Do you want to join me for a cup of coffee?M: That would be great. I stayed up till 3 am this morning for the exam and now I really feel like sleeping.Q: What does the man mean?3. M: Excuse me, where can I find the latest journals on medicine?W: They are on the top shelf over there.Q: Where does this conversation most probably take place?4. W: Hurry up! It's already 6:50.M: Relax. The show won't start in another 40 minutes.Q: When will the show start?5. M: Can you tell Dr. Baker that I am sick and can't go to her class today?W: I don't think that's a good idea, unless you are considering dropping the class.Q: What is the probable relationship between the two speakers?6. W: Congratulations! I heard that you won the first prize in the speechcompetition.M: You must have taken me for somebody else. I wasn't even in that competition.Q: What can be inferred about the man?7. M: Could you give me a ride after work today?W: I am sorry, but I have to take Tim to see the doctor and then go pick up my mum at the airport.Q: Why can't the woman give the man a ride?8. W: How much was yesterday's lunch?M: You would have to ask Ann. She asked for the check.Q: What does the man mean?9. M: I've been trying to reach Jane for the past half an hour. I wonder what she could still be doing at such late hours at her friend's place.W: Maybe you should try calling her friend.Q: What does the woman suggest the man do?10. W: What is the score now?M: 3 t0 1. Can you believe it? Owen just scored again!Q: What are the two speakers most probably watching?Section BDirections:In this section, you will hear 3 short passages. At the end of each passage, you will hear some questions. The passage will be readtwice and the questions will be spoken only once. After each question, there will be a pause. During the pause, you must read thefour choices marked A), B), C) and D), and decide which is the bestanswer. Then mark the corresponding letter on the Answer Sheetwith a single line through the centre.Passage 1Can you imagine being able to buy something with just a penny?Throughout much of American history, children looked forward to the treat of penny candy when they went to the store. Penny candy emerged in the 1800s for the first time. Prior to the industrial revolution, candy was expensive to make. As the candy industry developed in the nineteenth century, manufacturers were able to produce large quantities of very inexpensive candies. Many stores across the United States carried penny candy, and children shopping with their parents always looked forward to the sweet treat.In the nineteenth century, penny candy was not wrapped in anything-store owners placed the candy in large glass jars that had either glass or metal lids. Most early candies were hard candies. By the late 1800s and early 1900s, many other types of candies were making appearances in these jars.By the latter part of the twentieth century, it became more and more difficult to find penny candy. In part, the types of stores that had carried penny candy, commonly known as general stores because they carried so many different items, were disappearing. Grocery stores took their places, and these stores did not have employees available to count out individual pieces of candy.Questions 11 to 14 are based on the passage you have just heard.11. When did the candy industry begin to grow?12. Where did storeowners put penny candies in the 19th century?13. What can be inferred about general stores?14. Why is it difficult to find penny candies in grocery stores?Passage 2Everyone has heard warnings about the "freshman 15". But is it true thai many college students gain 15 pounds during their first year at school?Recent studies find that some first-year students are indeed likely to gain weight-but it might not be the full freshman 15, and it may not all happen during freshman year. That might sound like good news, but it's not. Doctors are concerned that students who gradually put on pounds are establishing a pattern of weight gain that could lead to trouble ifit continues.Studies show that students on average gain 3 t0 10 pounds during their first 2 years of college. Most of this weight gain occurs during the first semester of freshman year.College offers many temptations. You're on your own and free to eat whatyou want, when you want it. You can eat dinners of French fries and ice cream in the dining hall, and can have an "additional meal" during late-night study. In addition, you may not get as much exercise as you did in high school.College is also a time of change, and the stress of adjusting to school can trigger overeating. People sometimes eat in response to anxiety, homesickness, sadness, or stress, and all of these can be part of adapting to being away at school. Questions 15 t0 17 are based on the passage you have just beard.15. What kind of students are doctors concerned about?16. How many pounds do students usually gain during the first 2 years at college?17. What causes stress in some first-year college students?Passage 3Not all math skills are learned in the classroom. Some of them come naturally. Consider the rapid calculations you make when you estimate the number ofempty seats on the school bus or the number of cookies in a cookie jar.These rough estimates can often be done without counting. That's because humans are born with the ability to approximate, or closely guess, the number of items in a group. Researchers refer to this quality as a person's "number sense". Scientists have discovered that this inherent sense of numbers may influence learning and achievement in the classroom. Studies with teenagers show that students who excel at estimating quantities also did well on standard math achievement tests.These results suggest a "strong and significant relationship" between a person's inherent number sense and his or her ability to learn mathematics in school, says psychologist Justin Halberda of Johns Hopkins University.Researchers already knew that humans have a natural grasp of numbers. The ability to make rough estimate can be found in infants as young as 4 months old, and even in some animals. This inherent number sense reaches back millions of years, researchers say, and has been used by humans and animals to help guide everyday behaviors such as hunting for food.Questions 18 to 20 are based on the passage you have just heard.18. What does the passage say about students good at estimating quantities?19. Why do people need the ability to make rough estimates?20. What is the passage mainly about?Section CDirections: In this section, you will hear a passage three times. When thepassage is read for the first time, you should listen carefully for its general idea. When the passage is read for the second time, you are required to fill in the blanks numbered from 21 t0 27 with the exact words you have just heard. For blanks numbered from 28 t0 30 youare required to fill in the missing information. For these blanks, you can either use the exact words you have just heard or write down the main points in your own words. Finally, when the passage is read for the third time, you should check what you have written.The discount do-it-yourself store, Aldi, has seen some big growth recently.While other businesses are cutting back, Aldi is expanding.Across the country, the discount grocery chain opened 80 stores this year. One hundred more are scheduled to open in 2010. Managers say the success canbe attributed to Aldi's business model.First, the store only carries the top l,400 most popular items. Second, shoppers rent carts for a quarter, and get a quarter back when they return their cart, thus eliminating the need for workers to do the task. Third, Aldi stores are smaller in size. Fourth, shoppers must also buy their own bags, if they didn't bring their own.Some shoppers, who enjoy the convenience of traditional grocery stores, say the Aldi model is not for them. But managers say a little work can save shoppers up to 50% of their grocery bill.Aldi, a privately owned company, won't discuss its financial numbers but management says the store chain is doing well. Other discount stores, however, have seen a drop in sales. Wal-Mart's latest earnings data shows sales fell by 1.4% from the previous year. Recent numbers for Target show an even larger drop, down 2.6% from the previous year.Key:Part I Listening Comprehension (30%)Section A1-10 ACACB CDAABSection B11-20 BCABB DAAABSection C(21) growth (22) expanding(23) scheduled (24) model(25) popular (26) rent(27) eliminating(28) Fourth, shoppers must also buy their own bags, if they didn't bring their own.(29) But managers say a little work can save shoppers up t0 50% of their grocery bill.(30) Other discount stores, however, have seen a drop in sales.Part II Reading Comprehension (40%)Section A31-45 CAADA CBDCB CAADDSection B46-55 JB ODHMFIAKPart III Integrated Testing (15%)Section A56-75 CACAB CBCDD CDAAC BCDCASection BFormat l: Short Answer Questions76. mood and the way kids learn77. Shape-finding problems.78. indicate their mood/indicate whether they were happy or sad79. kids watched scenes from films instead of listening to music80. Because feeling sad makes people more aware of details. Format 2: Translation81. (in) keeping up with the rest of the class82. didn't take any measures83. lest others (should) recognize him84. ranges from 50 cents to 4 dollars85. I couldn't have finished so earlyPart IV Composition (15%)(Omitted)。