企业劳资专项法务服务合同完整版
企业劳资法律服务劳动合同(3篇)
企业劳资法律服务劳动合同（3篇）企业劳资法律服务劳动合同（精选3篇）企业劳资法律服务劳动合同篇1为大家收集企业劳资法律服务劳动合同范本，希望企业劳资法律服务劳动合同范本能够帮助到你解决问题。
劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同；按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。
企业劳资法律服务劳动合同甲方：乙方：上海市大道_师事务所甲、乙双方就企业劳资专项法律服务的有关事宜在平等互利、协商一致、互相信任的基础上达成如下条款：1、乙方指派的律师乙方应指派工作勤勉，认真负责，并对所提供法律服务具有相当经验之律师为甲方提供本合同项下的服务。
经与甲方协商，乙方指派律师组成工作小组为甲方提供本合同项下的服务。
2、服务事项在甲方支付了规定费用后，乙方应在下列事项范围内向甲方提供法律服务：(1)对甲方目前劳资状况进行分析，出具《企业目前劳资状况分析报告》;(2)针对甲方的实际情况，为甲方出具《企业用工制度策划书》;(3)审阅甲方与员工订阅的劳动合同，对其提出修改意见或重新提供规范的劳动合同。
对于尚未签订的员工，提供新的劳动合同;(4)审阅甲方现有的规章制度，对其提出修改意见或重新拟定规范的规章制度;(5)根据甲方的运作流程，拟定商业保护策略;(6)向甲方提供一份《劳资纠纷预警机制》;(7)对甲方的有关人员进行劳动法方面的专业培训。
签订合同注意事项一、核实确认对方当事人的主体资格1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件（勿以名片代之），确认其真实身份及行为能力。
2、合同对方为法人：到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况，确定其真实性；核实订约人是否经其所在公司授权委托，查验其授权委托书、介绍信、合同书；签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。
3、合同对方为“其他组织”：对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致；由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。
企业劳资专项法律服务合同样书4篇
企业劳资专项法律服务合同样书4篇篇1企业劳资专项法律服务合同样书甲方（服务提供方）：（公司名称）乙方（服务需求方）：（公司名称）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，为了维护甲、乙双方的合法权益，特订立本合同。
第一条服务内容：1. 甲方应向乙方提供企业劳资专项法律服务，包括但不限于：（1）资深法律顾问咨询服务；（2）劳动合同法律咨询服务；（3）劳动争议解决方案的提供；（4）劳动纠纷的协商和解决；（5）其他劳资法律事务。
2. 甲方应确保提供的服务符合相关法律法规，保证服务质量。
第二条服务期限：本合同自双方盖章之日起生效，具体服务期限为_____(年/月/日)。
第三条服务费用：1. 乙方应按约定向甲方支付服务费用，具体金额为_________。
2. 服务费用应在（年/月/日）前一次性支付完成，逾期支付的，乙方应承担相应违约责任。
第四条保密条款：1. 双方应对因履行本合同而获取的对方信息及资料保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方透露。
2. 对于本合同所涉及的法律服务内容，双方应按照法律法规的规定予以保密。
第五条违约责任：1. 若一方未履行本合同的任何一项义务，应当承担违约责任。
2. 发生一方违约的情况下，另一方有权要求对方承担相应的损失赔偿责任。
第六条其他约定：1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第七条合同变更和解除：1. 本合同的修改和解除应经双方协商一致，并采用书面形式。
2. 出现下列情况时，合同即自动解除：（1）双方当事人一致同意解除；（2）法律、法规的规定导致解除。
第八条法律适用及争议解决：1. 本合同的订立、生效、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
2. 凡因本合同引起的争议，双方应友好协商解决，协商不成的，应提交____（仲裁委员会/人民法院）仲裁或提起诉讼解决。
甲方：（盖章）法定代表人（签字）：乙方：（盖章）法定代表人（签字）：日期：年月日以上为企业劳资专项法律服务合同的样本，具体内容和条款可以根据双方实际需求进行调整和修改，以确保双方的合法权益得到有效保障。
企业劳资专项法务服务合同4篇
企业劳资专项法务服务合同4篇篇1企业劳资专项法务服务合同一、甲方（服务提供方）：_____________公司地址：_____________法定代表人：_____________联系电话：_____________二、乙方（服务需求方）：_____________公司地址：_____________法定代表人：_____________联系电话：_____________三、合同签署日期：_____________四、合同期限：自____年___月___日至____年___月___日五、合同内容：1. 甲方承诺向乙方提供劳资专项法务服务，包括但不限于：劳动合同起草、解除、变更、裁员协商、劳动争议解决等。
2. 甲方承诺在提供服务过程中，遵守国家相关法律法规，严格保护乙方的合法权益。
3. 乙方承诺按照约定时间和要求支付服务费用给甲方。
4. 双方约定保密条款，不得泄露对方的商业秘密。
5. 本合同解释权归双方所有。
六、双方签字盖章：甲方（服务提供方）：乙方（服务需求方）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：签订日期：签订日期：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
本合同自____年___月___日至____年___月___日止有效。
如需续约或变更，须双方一致同意并签署书面文件。
如有争议，双方均同意通过友好协商解决，协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
特此确认。
甲方（服务提供方）：_____________公司乙方（服务需求方）：_____________公司日期：_____________以上为企业劳资专项法务服务合同，双方签字盖章后生效。
希望双方能够遵守约定，达成合作共赢的目标。
如果有任何疑问或需要进一步了解的地方，请及时联系我们。
祝双方合作愉快！篇2企业劳资专项法务服务合同一、合同目的为了明确雇主与专门从事法律事务的律师或律师事务所之间在劳资法律领域的合作关系，保障员工权益，促进企业健康发展，特制定本合同。
有关企业劳资法律服务合同5篇
有关企业劳资法律服务合同5篇篇1甲方（企业方）：___________________乙方（法律服务方）：___________________鉴于甲方存在与劳动法律法规相关的问题和需求，特委托乙方担任其法律顾问，就企业劳资相关事宜提供法律服务。
为明确双方的权利和义务，保障双方合法权益，特订立本合同。
一、服务范围乙方将提供以下方面的法律服务：1. 解答甲方关于劳动法律法规的咨询，提供专业的法律意见和建议；2. 协助甲方起草、审查、修改与劳动人事相关的合同、协议、规章制度等法律文件；3. 为甲方提供劳动争议调解服务，代理甲方参与劳动争议仲裁和诉讼活动；4. 协助甲方建立健全劳动人事管理制度，优化人力资源管理体系；5. 根据甲方的需求，提供劳动法领域的专项培训服务；6. 其他与劳动法律法规相关的事务。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
合同到期后，如双方继续合作，可另行签订续约合同。
三、服务费用1. 乙方根据本合同约定提供法律服务，甲方应支付法律服务费用。
具体费用标准和服务方式由双方另行商定，并签订补充协议。
2. 甲方应按照约定及时足额支付法律服务费用。
如甲方未能按时支付，乙方有权暂停提供服务，因此产生的责任由甲方承担。
四、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供本合同约定范围内的法律服务，并确保提供的资料真实、完整。
2. 乙方应按照约定为甲方提供优质服务，保守甲方商业秘密，不得泄露甲方商业机密。
3. 乙方应积极为甲方解决劳动法律法规方面的问题，提供合理可行的法律建议。
4. 甲方应配合乙方开展工作，提供必要的资料和支持。
五、违约责任1. 如因乙方提供的法律服务存在过错，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 甲方未按照约定支付法律服务费用，乙方有权要求甲方支付应付未付的费用及逾期利息。
3. 若甲方利用乙方提供的法律服务从事违法活动，乙方有权解除本合同，并由甲方承担相应法律责任。
企业劳资专项法务服务合同8篇
企业劳资专项法务服务合同8篇篇1甲方（企业方）：____________________乙方（法律服务方）：__________________鉴于甲方需要专业的法律服务来处理企业内部的劳资问题，乙方具备专业的法律知识和实践经验，双方经友好协商，达成以下企业劳资专项法务服务合同：一、服务内容1. 乙方提供关于企业劳资方面的法律咨询服务，解答甲方关于劳动法、劳动合同法等相关法律法规的问题。
2. 乙方协助甲方处理劳动争议纠纷，包括员工投诉、劳动争议仲裁等。
3. 乙方为甲方提供人力资源政策、劳动合同、薪酬福利等方面的法律风险评估和建议。
4. 乙方协助甲方制定和完善企业内部劳动管理制度，确保合法合规。
5. 乙方为甲方提供劳动法培训，提高甲方员工的法律意识。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、服务费用1. 乙方提供的法律服务采取固定收费方式，总费用为人民币_____元（大写：_________元整）。
2. 甲方应于本合同签订后___个工作日内支付总费用的___%作为预付款，即人民币_____元（大写：_________元整）。
3. 剩余款项在服务期满前___个工作日内支付完毕。
四、双方责任与义务1. 甲方应提供与劳资问题相关的真实资料，确保乙方能够充分了解情况并提供有效的法律服务。
2. 乙方应确保服务的专业性和及时性，尽最大努力解决甲方遇到的劳资问题。
3. 乙方应对提供的法律服务负责，确保合法合规，避免甲方因此产生法律风险。
4. 双方应相互保密，不得泄露对方的商业机密和隐私信息。
五、违约责任1. 若甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权终止提供服务，并要求甲方支付未付费用及违约金。
2. 若乙方提供的法律服务存在过错或疏漏，导致甲方受到损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 若双方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
六、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
法律服务合同(企业劳资)5篇
法律服务合同（企业劳资）5篇篇1甲方（企业名称）：________________________乙方（法律服务机构名称）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方企业劳资法律服务事宜达成如下协议：一、服务内容乙方提供关于企业劳资方面的法律服务，服务内容包括但不限于以下几个方面：1. 解答甲方关于劳动法律法规的咨询，提供法律意见和建议。
2. 审查、修改甲方制定的劳动合同、规章制度等法律文书。
3. 参与劳动争议调解，代理甲方参加劳动仲裁和诉讼活动。
4. 提供人力资源法律培训，提高甲方企业内部管理水平和员工法律意识。
5. 协助甲方进行法律风险排查和预防，提供法律风险评估报告。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自签订之日起生效。
合同期满如需续签，双方应在本合同到期前一个月内协商并签订新的合同。
三、服务费用1. 乙方为甲方提供法律服务的费用计算方式为：按项目计费，具体费用根据服务内容、工作量及难度等因素确定。
2. 双方可另行签订补充协议，明确各项服务的具体费用及支付方式。
3. 甲方应按照约定支付法律服务费用，乙方应在完成约定服务后提供合法有效的发票。
四、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供优质的服务，并按照约定支付法律服务费用。
甲方应提供与法律服务相关的基础资料，并保证资料的真实性和完整性。
2. 乙方有权获得约定的法律服务费用，有义务为甲方提供优质的服务，对甲方提供的资料有保密义务。
乙方应按时完成约定的法律服务任务。
3. 双方应相互协作，共同遵守国家法律法规，维护彼此的合法权益。
五、违约责任1. 甲方未按照约定支付法律服务费用的，乙方有权要求甲方支付应付款项及滞纳金。
2. 乙方未按照约定完成法律服务任务的，应按照约定承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
3. 双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
企业劳资专项法律服务合同7篇
企业劳资专项法律服务合同7篇篇1甲方（企业方）：___________________乙方（法律服务方）：___________________鉴于甲方对乙方专业法律服务的需求和信任，为明确双方权利义务，维护甲乙双方的合法权益，经双方友好协商，达成以下专项法律服务合同：一、服务内容1. 提供劳动法律法规咨询服务，解答企业劳动人事管理中的法律问题；2. 起草、审查、修改与劳动人事相关的合同、协议等法律文件；3. 参与企业内部劳动人事规章制度的制定和修订；4. 对企业劳动争议案件进行法律分析和风险评估，协助企业预防劳动争议的发生；5. 代理企业参与劳动争议调解、仲裁和诉讼活动；6. 根据企业需求，提供劳动法律培训和宣传。
二、服务方式1. 乙方指派专业律师团队为企业提供法律服务；2. 服务方式包括电话、邮件、微信等线上咨询和线下现场服务；3. 乙方根据甲方需求提供定期或不定期的法律服务。
三、服务期限本合同服务期限为_____年，自签订之日起生效。
合同期满，双方可协商续签。
四、服务费用及支付方式1. 服务费用：人民币_____元（大写：__________________元整）；2. 支付方式：合同签订后，甲方按照约定支付服务费用给乙方；3. 乙方在收到服务费用后，按约定为甲方提供法律服务。
五、权利义务条款1. 甲方应如实向乙方提供与劳动人事相关的全部资料，以便乙方更好地提供服务；2. 乙方应根据甲方的需求提供法律服务，并确保服务质量；3. 乙方应遵守职业道德和执业规范，保护甲方的商业秘密；4. 甲方应按照约定支付服务费用；5. 双方应共同维护本合同约定的条款和双方的合法权益。
六、违约责任及赔偿约定如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金并赔偿因其违约造成的实际损失。
违约金和赔偿金额的计算方法，按国家相关法律法规执行。
具体违约金金额和赔偿标准双方另行约定。
七、保密条款乙方应对在服务过程中获知的甲方商业秘密履行保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
企业劳资专项法律服务合同6篇
企业劳资专项法律服务合同6篇篇1企业劳资专项法律服务合同一、双方当事人：甲方（服务方）：名称：__（以下简称“服务方”）_法定代表人：_注册地址：__联系电话：__乙方（需求方）：名称：（以下简称“需求方”）_法定代表人：_注册地址：__联系电话：__二、合同背景：为规范企业劳资关系的管理，保障企业和员工的合法权益，甲、乙双方经友好协商，特此签订本合同。
三、合同内容：1. 服务内容：1.1 甲方将根据乙方的委托，提供企业劳资方面的法律服务，包括但不限于：- 企业内部劳资管理规范建设；- 企业劳动合同的起草、解释与变更；- 企业劳资纠纷的调解与仲裁；- 企业员工权益保护与法律援助；- 其他劳资法律事务咨询与处理。
1.2 甲方在履行服务过程中，将遵守法律法规、道德规范，保护乙方的商业秘密，维护乙方的合法权益。
2. 服务期限：本合同自签订之日起生效，至_______年____月____日终止。
双方可根据需要协商延长合同期限或终止合同。
3. 计费方式：3.1 乙方向甲方支付劳资法律服务费用，按照_______元/月的标准进行计费。
3.2 甲方在提供服务后，应向乙方提供相应的服务报告，并在每月____日前开具发票，乙方应在收到发票后____天内支付服务费用。
4. 法律责任：4.1 如因甲方过错或疏忽致使乙方遭受经济损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。
4.2 如因乙方提供的信息不准确或不完整，导致服务无法按时完成或出现纠纷的，由乙方承担相应的法律责任。
5. 保密条款：5.1 双方在合作过程中所获取的有关对方的商业秘密或保密信息，不得向第三方披露，未经对方同意不得擅自使用。
5.2 保密期限自合同有效期终止之日起____年。
6. 其他条款：6.1 本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。
7. 合同解释：本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
合同内容如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交_______仲裁委员会仲裁。
法律服务合同(企业劳资)7篇
法律服务合同（企业劳资）7篇第1篇示例：法律服务合同（企业劳资）一、合同签订甲方（法律服务机构）和乙方（企业）双方本着平等自愿、公平合理的原则，就乙方聘请甲方为其提供法律服务的相关事项，经过友好协商，达成以下协议：二、服务内容1. 甲方将为乙方提供企业劳资方面的法律咨询、法律顾问等服务，包括但不限于：劳动合同的起草、解除、变更；劳动纠纷的调解、仲裁、诉讼等法律服务。
2. 甲方根据乙方的需求，提供法律风险评估、法律培训等服务，帮助乙方合规经营。
3. 甲方根据乙方的要求，为乙方制定、修订企业内部劳资管理制度，确保企业员工权益得到保障，企业经营合法合规。
4. 其他经双方协商一致的服务内容。
三、服务标准1. 甲方应按照专业、谨慎、勤勉、诚信的原则，为乙方提供法律服务。
2. 甲方应保证所提供的服务符合法律法规的要求，维护乙方的合法权益。
3. 甲方应保密乙方的商业秘密和其他机密信息，不得向任何第三方泄露。
四、服务费用1. 乙方应按照双方协商的收费标准支付服务费用给甲方。
服务费用可以是一次性支付，也可以是按照阶段或项目进度支付。
2. 乙方应按时支付服务费用，否则甲方有权暂停或终止服务，并有权追究乙方的违约责任。
五、违约责任1. 如果甲方未按照合同约定提供服务，致使乙方受到损失，甲方应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方如有违反合同的行为，甲方有权终止合同，并要求对方承担相应违约责任。
六、争议解决双方因履行本合同发生争议，应通过友好协商解决。
若协商不成，应提交给双方约定的仲裁机构进行仲裁。
七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至双方履行完毕合同约定义务之日止。
2. 本合同如有任何修改或补充，需经双方书面协商一致，并签署相关文件。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上为法律服务合同（企业劳资）的主要内容，双方应严格按照合同约定履行各自的义务，建立合作的良好关系，共同维护企业的合法权益。
有关企业劳资专项法律服务合同6篇
有关企业劳资专项法律服务合同6篇篇1甲方（企业名称）：___________________________乙方（法律服务机构名称）：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供企业劳资专项法律服务事宜达成如下协议：一、服务内容1. 劳资法律事务咨询，提供法律意见和建议；2. 参与制定、修改有关劳资政策的规章制度；3. 参与重大劳资纠纷协商、调解；4. 代理劳动仲裁、诉讼等法律事务；5. 协助甲方开展劳动法律培训；6. 其他劳资专项法律服务。
二、服务期限本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、服务费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付法律服务费用，具体金额根据服务内容、工作量及难度等因素确定。
2. 法律服务费用支付方式：__________（如按年度支付、按项目支付等）。
3. 在服务期限内，如遇重大疑难案件或超出服务范围的事务，双方另行协商费用及支付方式。
四、保密条款1. 乙方应对在服务过程中获知的甲方商业秘密、商业秘密及其他不宜公开的信息予以保密。
2. 未经甲方同意，乙方不得擅自将相关信息泄露或提供给第三方。
五、违约责任1. 甲方未按约定支付法律服务费用，乙方有权终止服务。
2. 乙方如未按照约定提供服务，应按照实际损失承担赔偿责任。
3. 双方如因履行本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。
六、其他条款1. 双方应对本合同内容予以充分理解和认同，并自愿遵守。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
4. 本合同适用中华人民共和国法律。
甲方（盖章）：___________________________法定代表人（签字）：___________________________日期：____年____月____日乙方（盖章）：___________________________法定代表人（签字）：___________________________日期：____年____月____日篇2合同编号：[合同编号]甲方：[甲方名称]（以下简称“公司”）地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系方式：[甲方联系方式]乙方：[乙方名称]（以下简称“法律顾问团队”）地址：[乙方地址]法定代表人：[乙方法人姓名]联系方式：[乙方联系方式]鉴于甲方需要专业的法律服务以处理企业劳资相关事务，特此聘请乙方为其提供专项法律服务。
法律服务合同书(企业劳资)5篇
法律服务合同书（企业劳资）5篇篇1法律服务合同书（企业劳资）甲方：（委托方名称）地址：（委托方地址）法定代表人：（委托方法定代表人）联系人：（委托方联系人）电话：（委托方电话）乙方：（服务方名称）地址：（服务方地址）法定代表人：（服务方法定代表人）联系人：（服务方联系人）电话：（服务方电话）鉴于甲方拟对其企业劳资事务进行法律咨询，乙方具备从事相关服务的资质和能力，甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供法律服务事宜达成如下协议：一、服务内容1. 乙方接受甲方委托，为甲方提供劳资领域的法律服务，具体内容包括但不限于：（1）就劳动合同、集体协商、劳动争议等劳资法律问题提供咨询意见；（2）起草、审核与劳动关系有关的法律文书，包括劳动合同、解除合同协议、调岗通知等；（3）代表甲方进行劳资法律诉讼、仲裁等争议解决程序；（4）其他甲方需要的劳资法律咨询服务。
二、服务期限1. 本合同自双方签署之日起生效，至服务完成之日止。
2. 如乙方提供的服务超出合同约定的期限，甲方同意按照乙方的收费标准支付相应的费用。
三、服务费用及支付方式1. 乙方为甲方提供的劳资法律服务，甲方应按照乙方确定的收费标准支付相应的服务费用。
2. 服务费用支付方式：甲方应在乙方提供服务后立即支付服务费用，可以通过银行转账、现金等方式进行支付。
四、保密条款1. 双方同意在合作过程中如涉及到的有关商业秘密和机密信息，应予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
2. 双方均应妥善保管相关文件资料，对于委托方提供的信息和资料，不得擅自翻印、外借、拷贝等行为。
3. 保密期限自服务结束之日起三年内有效。
五、违约责任1. 任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
2. 因不可抗力导致无法履行合同的一方，应及时通知对方并尽最大努力减小损失。
六、其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
企业劳资专项法律服务合同5篇
企业劳资专项法律服务合同5篇篇1甲方（企业方）：____________________乙方（法律顾问方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供企业劳资专项法律服务事宜达成以下合同。
一、服务内容乙方同意向甲方提供以下专项法律服务：1. 提供劳动法律法规咨询服务，解答甲方在劳动用工方面的问题；2. 审查、修改甲方劳动规章制度，确保其合法性和有效性；3. 参与劳动争议调解，为甲方提供法律意见和解决方案；4. 协助甲方制定劳动用工政策，优化人力资源配置；5. 为甲方提供劳动法律培训，提高员工法律意识；6. 代理甲方参与劳动仲裁、诉讼活动。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自签订之日起生效。
三、服务费用1. 乙方根据本合同约定提供专项法律服务，甲方应向乙方支付法律服务费用。
具体金额和支付方式按照双方另行签订的服务费用协议执行。
2. 乙方律师在办理甲方委托事项时产生的诉讼费、仲裁费、鉴定费、公证费等费用，由甲方承担。
四、服务方式1. 乙方应按照甲方的要求，及时提供法律服务，保障甲方的合法权益。
2. 乙方律师应遵循诚实守信、勤勉尽责的原则，为甲方提供优质、高效的法律服务。
3. 乙方在提供法律服务过程中，应保守甲方的商业秘密和机密信息。
五、权利和义务的转让任何一方不得擅自转让本合同约定的权利和义务。
如需转让，应事先取得对方书面同意。
六、违约责任及损害赔偿1. 若因乙方律师的过失或疏忽导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未按约定支付法律服务费用，乙方有权终止服务。
3. 若因甲方原因导致乙方无法履行本合同约定的义务，乙方不承担任何责任。
七、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。
2. 本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
3. 若因不可抗力导致本合同无法继续履行，双方均不承担违约责任。
企业劳资专项法务服务合同6篇
企业劳资专项法务服务合同6篇篇1合同编号：[合同编号]甲方（企业方）：[企业名称]地址：[企业地址]法定代表人：[企业法人姓名]乙方（法律服务方）：[法律顾问姓名]地址：[法律顾问地址]联系电话：[法律顾问电话]电子邮箱：[法律顾问邮箱]鉴于甲方对乙方在企业劳资法律事务方面具有的专业能力充分信任，为明确双方权利义务关系，达成以下法律服务合同：一、服务事项及范围乙方为甲方提供企业劳资专项法律服务，包括但不限于以下内容：1. 解答关于劳动法律法规的咨询，提供专业性建议；2. 审核、修改劳动合同及相关规章制度；3. 处理劳动争议纠纷，提供法律支持；4. 参与企业内部劳动法律法规的培训，提供专业指导；5. 参与工资、福利、奖金等方面的法律咨询与方案制定；6. 其他与劳资相关的专项法律事务。
二、服务方式及期限1. 乙方根据甲方的要求，通过现场服务、电话咨询、邮件咨询等方式提供法律服务；2. 服务期限为XX年，自合同签订之日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满如双方均有意愿继续合作，可续签合同。
三、服务费用及支付方式1. 甲方应按照约定支付乙方法律服务费用。
具体金额和支付方式如下：（具体金额和支付方式由双方协商确定）2. 甲方应在合同签署后XX个工作日内支付首期费用，后期费用按照服务进度或约定时间支付。
3. 乙方收到款项后，应当向甲方提供正规发票。
四、双方权利义务及责任条款1. 甲方应如实向乙方提供与劳资法律服务相关的资料，确保资料的真实性和完整性；2. 乙方应根据甲方的要求，勤勉尽责地提供法律服务，保护甲方的合法权益；3. 乙方应当为甲方提供保密服务，对甲方提供的商业机密及个人信息承担保密义务；4. 如因乙方的过失导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任；5. 甲方应按照约定支付法律服务费用，如未按约定支付，乙方有权中止服务。
五、违约责任及解决争议方式1. 如甲乙双方因履行合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼；2. 在合同履行过程中，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
企业劳资专项法务服务合同5篇
企业劳资专项法务服务合同5篇篇1甲方（企业方）：____________________乙方（法律顾问方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供企业劳资专项法务服务达成如下协议：一、服务内容乙方提供的服务内容包括但不限于以下几个方面：1. 提供劳动法律法规咨询，解答劳动法律问题；2. 审查、修改劳动合同及企业规章制度；3. 参与劳动争议调解、仲裁及诉讼；4. 为企业制定劳动人事政策提供法律意见；5. 提供劳动法律培训，提高企业员工的法律意识；6. 其他涉及劳资关系的法律事务。
二、服务期限本合同服务期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、服务费用1. 乙方提供的劳务费用根据服务内容、工作量等因素确定，具体金额和支付方式由双方另行商定。
2. 甲方应按照约定及时向乙方支付服务费用，逾期支付的，应按日向乙方支付逾期付款违约金。
四、服务标准与方式1. 乙方应按照法律法规的要求提供服务，确保服务的专业性和准确性。
2. 乙方应根据甲方的需求提供灵活多样的服务方式，如电话、邮件、现场办公等。
3. 乙方应定期向甲方汇报工作进展，如遇重要问题应及时与甲方沟通。
五、保密条款1. 乙方在为甲方提供服务过程中获知的甲方商业秘密，应严格保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在提供服务过程中使用的资料，应妥善保管，未经甲方同意，不得用于其他用途。
六、违约责任1. 甲方未按照约定支付服务费用的，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金。
如甲方逾期付款超过约定时间30日的，乙方有权解除本合同。
2. 乙方如违反本合同约定，未能提供专业服务或泄露甲方商业秘密的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并视情况决定是否解除本合同。
七、争议解决因执行本合同所发生的争议，由双方协商解决。
法律服务合同书(企业劳资)6篇
法律服务合同书（企业劳资）6篇篇1甲方（企业）：____________________乙方（法律顾问团队）：____________________根据中华人民共和国有关法律法规，为明确双方权利义务，确保企业劳资纠纷得到妥善处理，经甲、乙双方协商一致，达成以下法律服务合同：一、服务内容乙方为甲方提供涉及企业劳资方面的法律服务，包括但不限于以下内容：1. 解答劳动法律法规咨询，提供法律意见；2. 起草、审查、修改劳动合同及相关规章制度；3. 处理劳动争议纠纷，提供调解、仲裁和诉讼代理服务；4. 提供企业劳动人事管理风险防范建议；5. 定期进行劳动法培训，提高甲方员工法律意识。
二、服务方式1. 乙方采取现场办公、电话解答、电子邮件等方式为甲方提供服务；2. 根据甲方需求，乙方可安排专业人员为企业提供劳动法培训；3. 乙方应及时解答甲方提出的问题，提供法律建议。
三、服务期限本合同服务期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
期满后，双方可协商续签。
四、费用及支付方式1. 甲方应支付乙方法律服务费用，具体金额根据服务内容、工作量等因素确定；2. 支付方式：____________________（如按次计费、按年包干等）；3. 甲方应按照约定时间支付费用，逾期支付的，应按日支付违约金。
五、保密条款1. 乙方应对甲方提供的商业机密、保密信息予以保密；2. 未经甲方同意，乙方不得泄露甲方商业秘密及相关信息。
六、违约责任1. 若因乙方服务质量问题导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任；2. 若甲方未按约定支付费用，乙方有权终止服务，并要求甲方支付欠费和违约金。
七、争议解决本合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁机关仲裁或向人民法院起诉。
八、其他条款1. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充；2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
企业劳资专项法务服务合同3篇
企业劳资专项法务服务合同3篇篇1企业劳资专项法务服务合同一、甲方【企业方】：公司名称：法定代表人：注册资本：地址：联系电话：二、乙方【法务服务机构】：公司名称：法定代表人：注册资本：地址：联系电话：三、合同签订时间：年月日四、合同内容：1. 甲方委托乙方提供企业劳资专项法务服务，包括但不限于：（1）法律文件的起草和修改；（2）劳动合同的起草和审核；（3）劳动关系纠纷的调解和解决；（4）劳动法律咨询服务；（5）其他与企业劳资法务相关的服务。
2. 乙方应按照甲方的要求，及时、专业地提供上述服务，并保证服务质量符合法律规定及甲方的要求。
3. 乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业信息。
4. 服务费用：（1）甲方应按约定时间向乙方支付服务费用。
具体服务费用按双方协商确定。
（2）如因乙方原因导致无法履行合同的，乙方应按实际损失承担赔偿责任。
5. 合同期限：该合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为年。
6. 合同解除：（1）乙方无正当理由，违反合同规定导致合同无法继续履行的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
（2）甲方无正当理由，解除合同的，应提前通知乙方，并支付相应的解约违约金。
7. 其他事项：双方在履行合同过程中如有争议应友好协商解决，协商不成的，任何一方可向争议所在地法院起诉。
八、附则：1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。
2. 本合同未尽事宜，按照中华人民共和国相关法律法规执行。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月日年月日以上为《企业劳资专项法务服务合同》，甲、乙双方经过充分协商并签字盖章后生效。
篇2企业劳资专项法务服务合同一、甲方委托乙方提供企业劳资专项法务服务，双方本着平等互利、诚实守信的原则，达成如下合同：二、乙方保证其在提供法务服务的过程中，遵循相关国家法律法规，保守客户的商业秘密，依法维护客户的合法权益。
三、乙方提供的企业劳资专项法务服务包括但不限于以下内容：1. 协助甲方建立健全的劳动合同和解雇协议，确保合同合法有效；2. 协助甲方制定劳动人事制度，保障员工权益；3. 协助甲方处理劳动争议案件，维护甲方利益；4. 就员工福利待遇、社会保险缴纳等问题提供咨询服务；5. 提供最新的劳动法律法规解读，及时提醒甲方劳动法规变化。
企业劳资专项法务服务合同(精选3篇)
企业劳资专项法务服务合同（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：*********乙方：*********事务所甲、乙双方就企业劳资专项法律服务的有关事宜在公平互利、协商全都、相互信任的基础上达成如下条款：1、乙方指派的律师乙方应指派工作勤勉，仔细负责，并对所供应法律服务具有相当阅历之律师为甲方供应本合同项下的服务。
经与甲方协商，乙方指派********律师组成工作小组为甲方供应本合同项下的服务。
2、服务事项在甲方支付了规定费用后，乙方应在下列事项范Χ内向甲方供应法律服务：******（1）对甲方目前劳资状况进行分析，出具《企业目前劳资状况分析报告》；（2）针对甲方的实际状况，为甲方出具《企业用工制度策划书》；（3）批阅甲方与员工订阅的劳动合同，对其提出修改意见或重新供应规范的劳动合同。
对于尚δ签订的员工，供应新的劳动合同；（4）批阅甲方现有的规章制度，对其提出修改意见或重新拟定规范的规章制度；（5）依据甲方的运作流程，拟定商业爱护策略；（6）向甲方供应一份《劳资纠纷预警机制》；（7）对甲方的有关人员进行劳动法方面的专业培训。
3、乙方的保密义务乙方同意在本合同的服务实施过程中及完毕之后，不向任何第三方披任何接触到的甲方δ公布、保密或专有性质的资讯，并将维护其保密性。
4、甲方的责任甲方同意与乙方真诚合作，照实供应乙方所需的全部资料，乐观协作乙方工作，确保乙方工作的顺当开展。
切实履行本合同条款，按时支付费用及告知乙方其他地址、电话号码和处所。
5、付费方式甲方于本合同签订之日起五个工作日内向乙方一次性支付法律服务费人民币******元整。
上述款项支付后不予退回。
6、合同的解除甲方可随时解除本合同，但甲方有权不予退还已经收取的法律服务费。
乙方在甲方同意或有其他正常理由的状况下也可解除合同。
前述的正值理由包括：甲方的Υ约或在实质问题上甲方拒绝与乙方合作或接受乙方的建议，以致乙方随后的工作无法开展。
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企业劳资专项法务服务合
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In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss.
【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】
甲方：________________________
乙方：________________________
签订时间：________________________
签订地点：________________________
企业劳资专项法务服务合同完整版
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甲方：___________
乙方：___________事务所
甲、乙双方就企业劳资专项法律服务的有关事宜在平等互利、协商一致、互相信任的基础上达成如下条款：
1、乙方指派的律师
乙方应指派工作勤勉，认真负责，并对所提供法律服务具有相当经验之律师为甲方提供本合同项下的服务。
经与甲方协商，乙方指派_________律师组成工作小组为甲方提供本合同项
下的服务。
2、服务事项
在甲方支付了规定费用后，乙方应在下列事项范Χ内向甲方提供法律服务：
（1）对甲方目前劳资状况进行分析，出具《企业目前劳资状况分析报告》；
（2）针对甲方的实际情况，为甲方出具《企业用工制度策划书》；
（3）审阅甲方与员工订阅的劳动合同，对其提出修改意见或重新提供规范的劳动合同。
对于尚δ签订的员工，提供新的劳动合同；
（4）审阅甲方现有的规章制度，对其提出修改意见或重新拟定规范的规章制度；
（5）根据甲方的运作流程，拟定商业保护策略；
（6）向甲方提供一份《劳资纠纷预警机制》；
（7）对甲方的有关人员进行劳动法方面的专业培训。
3、乙方的保密义务
乙方同意在本合同的服务实施过程中及完毕之后，不向任何第三方披任何接触到的甲方δ公布、保密或专有性质的资讯，并将维护其保密性。
4、甲方的责任
甲方同意与乙方真诚合作，如实提供乙方所需的所有资料，积极配合乙方工作，确保乙方工作的顺利开展。
切实履行本合同条款，按时支付费用及告知乙方其他地址、电话号码和处所。
5、付费方式
甲方于本合同签订之日起五个工作日内向乙方一次性支付法律服务费人民币_____________元整。
上述款项支付后不予退回。
6、合同的解除
甲方可随时解除本合同，但甲方有权不予退还已经收取的法律服务费。
乙
方在甲方同意或有其他正常理由的情况下也可解除合同。
前述的正当理由包括：甲方的Υ约或在实质问题上甲方拒绝与乙方合作或接受乙方的建议，以致乙方随后的工作无法开展。
任何一方拟依据本款解除本合同的，应提前两周通知对方。
当本合同终止后，甲方应立刻支付所有δ支付的费用。
7、其他
（1）本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效，有效期________年，即自________年________月________日至________年_______月_____日。
（2）其他δ尽事宜双方将另行协商；
（3）本合同一式二份，双方各执一份。
甲方：___________
乙方：___________律师事务所
地址：______ 地址：______
电话：______ 电话：______
传真：______ 传真：______
日期：xx年xx月xx日日期：xx 年xx月xx日
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