前端审核岗工作职责与作业流程培训手册范本

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审核员手册

审核员手册

审核员手册一、审核员简介审核员是从事审核工作的人员,主要负责对管理体系、过程或产品进行符合性评估,以确保其符合相关标准、法规和客户要求。

审核员需经过专业培训和资格认证,具备扎实的专业知识和良好的沟通能力,以确保审核工作的客观、公正和有效性。

二、审核员职责1. 根据审核标准、程序和客户的特定要求进行审核工作;2. 确定审核范围和审核重点,收集和分析相关信息;3. 编制和执行审核计划,确保审核进度和质量;4. 进行现场审核,与被审核方进行沟通,收集证据并记录观察结果;5. 分析审核证据,评估管理体系、过程或产品的符合性;6. 编制和提交审核报告,提出改进建议,并跟踪改进措施的实施情况;7. 保持与客户的良好沟通,解答疑问和提供咨询。

三、审核标准与流程1. 了解和掌握适用的标准和法规,确保审核工作的合法性和合规性;2. 熟悉审核流程,包括准备、实施、报告和跟踪等阶段;3. 遵循审核原则,确保审核工作的客观、公正、独立和一致性;4. 根据标准和流程要求,制定相应的审核计划和程序。

四、审核计划与安排1. 根据客户要求和审核标准,制定合理的审核计划;2. 确定审核范围、时间、资源等要素,合理分配工作任务;3. 根据被审核方的实际情况,调整和优化审核计划;4. 确保审核计划的执行和完成,及时处理突发情况。

五、审核技巧与沟通1. 具备良好的沟通和表达能力,能够与被审核方进行有效的交流;2. 掌握倾听、询问、观察等技巧,充分了解被审核方的实际情况;3. 熟悉报告编制技巧,准确表达审核结果和建议;4. 善于处理冲突和矛盾,保持良好的人际关系。

六、审核报告与记录1. 编制完整、准确、清晰的审核报告,明确指出存在的问题和建议措施;2. 对审核记录进行整理和分析,确保信息的真实性和完整性;3. 对审核报告和记录进行归档管理,以便后续查阅和使用。

前端的工作内容和岗位职责范本

前端的工作内容和岗位职责范本

前端的工作内容和岗位职责范本前端的工作内容前端是整个网站或应用程序中最靠近用户的一层,它的主要任务是将网站或应用程序的界面呈现出来,给用户提供丰富、直观的交互体验。

具体来说,前端的工作内容包括以下几个方面:界面设计前端依靠HTML、CSS、JavaScript 等技术将网站或应用程序的界面设计并实现。

这包括页面布局、字体排版、颜色搭配、图标设计、响应式设计等方面。

前端需要综合考虑界面的美观性、用户体验、易用性和可访问性等因素,制定最终的设计方案。

页面制作前端需要按照设计方案,使用 HTML、CSS、JavaScript 等技术制作出网站或应用程序的页面。

这需要对HTML 标签、CSS 属性、JavaScript 方法等有深入的理解,而且需要适应不同浏览器和设备的差异,以保证页面的兼容性和稳定性。

交互实现前端需要利用 JavaScript 语言实现网站或应用程序的交互功能。

这包括页面元素的动态效果、用户操作的响应、数据的请求和更新、模态框的弹出等方面。

前端要对浏览器的事件机制和异步编程有深入的理解,以达到良好的效果和用户体验。

性能优化前端需要考虑网站或应用程序的性能,包括页面的加载速度、交互的响应速度、数据的传输速度等方面。

前端需要使用一些工具来分析和优化性能,例如压缩和合并 JavaScript、CSS 代码,使用图片的懒加载、使用 WebP 格式图片等。

测试和调试前端需要确保网站或应用程序的功能与设计一致,并且符合用户的预期。

这需要进行各种测试和调试工作,包括本地测试、模拟测试、移动测试、性能测试和功能测试等。

前端需要使用一些调试工具来定位和解决问题,例如 Chrome Developer Tools、Firebug、Fiddler 等。

文档编写前端需要编写相关的文档,包括界面设计文档、开发文档、测试报告、用户手册等。

这需要对前端技术、网站或应用程序的整体架构和业务流程有深入的理解,以及良好的文档工具和文档管理方法。

前端的工作内容和岗位职责范本10篇

前端的工作内容和岗位职责范本10篇

前端的工作内容和岗位职责范本10篇前端的工作内容和岗位职责【篇1】职责:1、参与项目需求分析、设计实现等相关讨论,从前端设计角度提升产品使用性和美观度的要求;2、主导公司项目要求的前端页面开发和优化工作;3、与后台技术人员对接数据接口,完成前端界面开发;4、提炼和封装公共使用方法;5、持续优化前端界面质量、性能、用户体验;职位要求:1、大专以上学历,计算机相关专业,2年以上Web前端开发经验;2、熟练掌握各种前端开发技术(html5、js、css3、jquery、sass、webpack、axios等);3、熟练掌握VUE编程,有前端模块化、组件化设计思想;4、熟练使用 Webstorm 等开发工具;5、熟悉页面架构和布局,能够解决各种浏览器兼容性问题;页面优化和效率调优;6、有优秀的代码编写能力,有代码质量意识,注重代码可读性、复用性;7、有较强的沟通理解能力和逻辑思维能力、技术视野广阔,能够独立承担项目开发工作;前端的工作内容和岗位职责【篇2】职责:1、负责公司微信小程序设计及开发工作;2、搭建高效集成的前端开发环境;3、参与开发核心组件,参与部分项目的技术选型;4、持续的优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率;5、配合后台工程师一起研讨技术实现方案,进行应用及系统整合;6、完成与工作相关的技术文档编写工作;7、技术难点的突破和攻关,初级工程师的技术指导任职要求:1、计算机相关专业本科及以上学历,3年以上互联网Web前端相关开发经验;2、熟悉HTML5特性,了解HTML5最新规范,能熟练运用HTML5、CSS3、进行合理的PC端网页制作和构建移动端的WebApp;4、熟悉掌握HTML CSS Javascript ES6 JSON AJAX等前端开发技术,熟悉主流的前端开发框架;5、理解前端组件化的开发思想;6、熟悉交互设计,对可用性、可访问性等用户体验知识有相当的了解和实践经验;7、从技术和业务角度主动挖掘产品特性,并利用自身设计能力主动提出解决方案;8、强烈的责任心和团队合作能力,良好的学习能力,逻辑思维能力并且敢于创新和接受挑战。

审核员岗位职责范本(共8篇)

审核员岗位职责范本(共8篇)

审核员岗位职责范本(共8篇)第1篇:内部审核员岗位职责内部审核员岗位职责a)在PT积极宣贯ISO9000族标准;b)遵守审核员行为准则,熟悉审核程序和有关文件;c)传达、沟通和阐明审核要求,按分工编制检查表;d)完成分工范围内现场审核任务,收集客观证据,记录观察结果;e)编制不符合报告;f)参加审核组会议,清楚、明确地报告审核结果;g)参与对质量管理体系有效性的评价;h)参与验证纠正或预防措施的有效性;i)配合并支持审核组长的工作,配合其他内审员开展内审工作。

第2篇:财务审核员岗位职责谢庄小学学财务审核员岗位职责财务审核员包含:凭证、报表、费用单据及合同的审核。

一、凭证审核: A、原始凭证的审核:1、审核原始凭证的真实性:包括日期是否真实、业务内容是否真实、数据是否真实。

2、审核原始凭证的完整性:原始凭证的内容是否齐全,包括:有无漏记项目、日期是否完整、大小写是否一致,有关签章是否齐全。

3、审核原始凭证的正确认:包括数字是否清晰、文字是否工整、书写是否规范、凭证联次是否正确、有无刮擦、涂改和挖补等。

B、记账凭证的审核:1、审核记账凭证的合理性:包括会计科目与原始凭证返应的经济业务是否相符,有无串科目现象,金额计算是否准确。

2、检查所审核凭证是否有继号的现象,发现继号查清原因。

3、记账凭证要与原始单据的金额、单据张数、签字手续相符。

4、记账凭证的摘要填写表述是否清晰与原始凭证内容是否一致。

5、订正凭证后面要有订正原因说明,需主管签字。

6、除系统导出的固定资产折旧、盘点损耗、成本调差、销售成本、销售批发成本、结转损益外所有凭证都有附件。

7、在审核过程中,如果发现差错,应查明原因,指导制证人员更正错误,再行复核,不得自行修改在打印后的记账凭证上,同时通知及时通知记账人,只有经过审核无误的记账凭证,才能据以登记账簿。

8、凭证审核完毕后盖章确认,将审核完毕的记账凭证交还档案管理员,并做好交接手续。

二、合同及费用收取单的审核:根据合同审核合同登记表中的登记的合同编码、时间、费用项目、费用金额、所属课、是否提供增值税发票、固定返利及有条件返利、留底、费用收取方式、付款方式、联营扣点、周转天数、到货率及签字手续。

审核员的岗位职责及工作内容

审核员的岗位职责及工作内容

审核员的岗位职责及工作内容
1. 审核员那可是要火眼金睛的呀!就比如说,在审核文件时,得像侦探一样仔细,不能放过任何一个小错误或不合理之处。

一个数字不对,可能就会引发大问题啊!你说是不是?
2. 他们还要和各种人打交道呢!像和提交资料的人沟通,这可需要十足的耐心和技巧。

就如同在解一个复杂的谜题,要一点点引导对方给出准确信息。

哎呀,那可不是一般人能做好的!
3. 审核员得对标准了如指掌啊!这就好比战士熟悉自己的武器一样重要。

不然怎么判断是不是符合要求呢?这一点可不能马虎呀!
4. 遇到问题时,审核员可不能慌乱,得沉着冷静地分析。

就像是在大海中航行的船长,要稳稳地把握方向,寻找解决办法,不然船不就翻了?
5. 审核工作可不轻松,有时候要加班加点呢。

难道不累吗?当然累,但这就是责任呀!得保证审核的质量和进度,不能耽误事情呀!
6. 他们还得不断学习更新知识呢,行业在发展变化呀!这就好像逆水行舟,不进则退。

不学习怎么能跟得上呢?
7. 审核员的工作虽然普通,但却很重要。

就好像一颗小小的螺丝钉,看似不起眼,却是整个机器运转不可或缺的一部分。

你能说不重要吗?
8. 审核员要时刻保持公正公平,不能有偏袒。

就像天平一样,要稳稳地保持平衡。

这就是他们的使命和价值所在啊!
我觉得审核员的工作真的不容易,责任重大,需要高度的专业素养和职业精神。

他们是保障各项工作顺利进行的重要力量!。

前端审核岗工作职责及作业流程培训手册

前端审核岗工作职责及作业流程培训手册

财务共享中心教材课程编号:课程名称:审核岗工作职责及作业流程培训手册责任部门:课程分类:[ ]通用类 [ √ ]专业类如果是专业类:[ √ ]基础类 [ ]发展类编写人:刘丽霞日期:2013年7月5日审核人:日期:批准人:日期:一、课程目标通过本课程学习,熟悉审核岗的工作职责,掌握审核作业流程的基本操作步骤和方法,能独立进行审核的工作。

二、适用对象本课程适用于审核岗上岗前学习、综合业务处内其他岗位了解前端业务学习用。

三、编写依据本课程依据《财务共享中心单据管理工作规范》、《会计基础工作规范管理程序》编写完成。

四、主要内容1、审核岗工作职责;2、基础知识讲解;3、审核岗作业流程基本操作步骤和方法;4、日常工作中的注意事项;5、UPM凭证匹配表的应用。

第一部份审核岗工作职责一、负责与共享单位日常接口业务的协调、问题反馈;二、对收到的单据进行审查、核对、发票鉴定、上传、保管等;三、按要求整理、匹配实物单据,按指定渠道和时间做好速递、登记、出库管理,负责跟踪实物单据流转;对传递的时间和路线提出建议;四、对影像问题的退单流程进行处理,对各类回单等进行传递和补扫描;五、负责扫描点各项资产设备的安全和保管;负责扫描设施的参数调整等;第二部份基础知识讲解一、共享中心四大系统共享中心目前在用的有四大系统,分别为:影像系统(IDC系统)、UPM系统(审批系统)、SAP系统(账务系统)、拜特系统(支付系统)。

本课程讲解的系统只涉及影像系统和UPM系统。

这两大系统都通过IE浏览器登录进入,影像系统登录的网址为:,UPM系统的网址为:,登录网页后可以直接使用;影像系统首次登录后要先进行设备及系统的安装才能进行影像上传的操作,安装步骤和方法参照影像系统网页右上角外挂的安装说明进行安装。

安装说明文件位置如图:二、共享中心服务热线集团内IP电话机直拨118,非IP话机拨8。

三、常用字符串编号规则流程条码号:每个UPM流程表单都有唯一的条码号,条码号为表单左上角条形码下的14位数字串,该数字串的编号规则为:前4位为费用所属公司代码,5-10位表示流程发起日期(年月日),后4位为当天发起流程的序号。

岗位职责手册范本

岗位职责手册范本

岗位职责手册范本一、岗位职责概述本手册旨在明确岗位职责,帮助员工理解并履行他们的工作职责。

以下是岗位职责的详细说明。

二、岗位职责1. 岗位名称:xxxx职位级别:xxxx所属部门:xxxx2. 岗位目标:- 在指定时间内完成工作任务,保证工作质量和效率。

- 遵守公司政策和规定,维护公司形象和声誉。

- 积极参与团队合作,共同完成部门目标。

3. 主要职责:- 负责xxxx工作,包括但不限于xxxx。

- 根据工作要求,制定合理的工作计划和时间安排。

- 高效地处理工作中的问题和挑战,确保工作顺利进行。

- 及时向上级汇报工作进展和问题,寻求支持和解决方案。

- 维护良好的工作关系,与同事和其他部门密切合作。

- 遵守公司的规章制度和职业道德,保护公司的利益。

- 参与部门会议和培训,不断提升自己的专业知识和技能。

4. 工作要求:- 具备相关专业知识和技能,熟悉行业发展动态。

- 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

- 具备解决问题和应对挑战的能力。

- 具备灵活性和适应变化的能力。

- 具备较强的组织和计划能力。

- 具备高度的责任心和敬业精神。

5. 工作环境:- 工作地点:xxxx- 工作时间:xxxx- 工作条件:xxxx6. 职业发展:- 公司提供相关培训和发展机会,帮助员工不断提升自己的能力。

- 员工可以根据自己的兴趣和能力,选择不同的职业发展路径。

- 公司鼓励员工参与内部岗位调动和跨部门合作,拓宽自己的视野和经验。

三、附则1. 本手册为岗位职责的基本范本,具体的岗位职责可根据实际情况进行调整和完善。

2. 员工在履行岗位职责时,应遵守公司的相关政策和规定,保护公司的利益。

3. 员工应保密公司的商业信息和客户信息,不得泄露给外部人员。

4. 如有任何疑问或需要进一步的解释,请咨询上级领导或人力资源部门。

四、生效日期本岗位职责手册自xxxx年xx月xx日起生效,有效期为一年,届时将根据实际情况进行更新和调整。

五、签字员工:__________日期:__________以上为岗位职责手册的范本,希望能够帮助员工理解并履行自己的工作职责。

前端岗位操作规程培训内容

前端岗位操作规程培训内容

前端岗位操作规程培训内容前端岗位操作规程培训内容第一部分:岗位概述和职责说明1. 岗位概述:介绍前端岗位的基本概念和职责,包括前端开发的定义、前端技术的发展趋势等。

2. 岗位职责:明确前端开发人员的职责和任务,包括页面设计、布局和编码、跨浏览器兼容性测试等。

第二部分:前端开发基础知识培训1. HTML基础知识:学习HTML的基本语法和标签,了解HTML文档结构和标签的作用。

2. CSS基础知识:学习CSS的基本语法和选择器,了解CSS样式的应用和页面布局的实现。

3. JavaScript基础知识:学习JavaScript的语法和基本概念,了解JavaScript的事件处理、DOM操作和表单验证等。

4. 前端框架和工具:介绍常用的前端框架和工具,包括Bootstrap、Vue.js、React等,学习它们的基本使用方法和特点。

第三部分:前端开发实践培训1. 页面设计和布局:掌握页面设计的基本原则和布局方式,学习如何使用HTML和CSS实现网页布局。

2. 响应式设计:学习响应式设计的概念和原理,了解如何使用媒体查询和Flexbox等技术实现响应式布局。

3. 图片和多媒体处理:学习图片格式的选择和优化技巧,了解多媒体文件的处理和嵌入方法。

4. 网站性能优化:了解网站性能优化的重要性和方法,学习如何使用缓存、压缩和合并文件等技术提升网站性能。

5. 浏览器兼容性测试:学习如何进行跨浏览器兼容性测试,了解常见的兼容性问题和解决方案。

第四部分:项目管理和团队协作1. 项目管理工具:介绍常用的项目管理工具,包括Git 和JIRA等,学习它们的基本使用和团队协作方式。

2. 代码规范和团队协作:了解代码规范的重要性,学习如何编写可读性强、可维护的代码,并掌握团队协作的基本技巧。

3. 软件测试和调试:学习前端开发中的测试和调试技术,包括单元测试、集成测试和浏览器开发者工具的使用。

第五部分:安全和用户体验1. 网站安全性:了解常见的安全攻击和防御方式,学习如何编写安全的前端代码。

岗位职责培训范本(14篇)

岗位职责培训范本(14篇)

岗位职责培训范本(14篇)岗位职责培训范本篇11、协助培训主管拟订培训计划;2、了解公司内部培训需求,会同直属上级共同确认需求;3、协助培训主管实施公司培训计划,并跟进培训后效果反馈;4、联系各类培训机构,办理员工外部培训事宜;5、组织培训材料,开发利用培训辅助设施;6、指导各相关部门贯彻落实各项培训项目;7、控制培训支出;8、管理培训师,监督、评价其工作方法及工作效果。

9、执行培训效果评估工具,编写评估报告;10、管理员工培训档案,编制培训类报表和分析报告。

岗位职责培训范本篇2职责:1、根据公司现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求;2、建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程;3、积极拓展各种招聘渠道,以满足公司快速发展的人力需求;4、能够独立进行简历搜索、筛选、面试、录用等招聘流程中各项工作;5、完善内部人才信息库;6、建立培训管理体系,对培训需求分析、课件开发、效果评估等方面有系统掌握;7、完善培训制度,充实、完善公司的培训政策、流程;8、制定,指导和监督各部门培训计划的执行,跟踪和评估培训效果;9、整合培训资源,根据公司的实际需要选定培训课程;10、汇总分析相关招聘、培训文档及报表。

任职资格:1、本科及以上学历,人力资源专业优先;2、1年以上专职招聘、培训经验,文笔较好;3、熟练运用各项面试技巧,对人具有准确的判断力;4、掌握培训、招聘管理、组织、实施的流程,有一定的授课能力;5、优秀的语言表达和协调沟通能力,亲和力佳,热爱招聘培训工作;6、主动性及服务意识强,细心,敬业,有计划性,条理清楚,执行力强,具有良好的职业操守及团队合作精神;7、优秀应届毕业生亦可。

岗位职责培训范本篇31、制作产品知识培训课件;组织新员工培训;使新入职员工尽快了解公司产品;2、良好把控培训现场,根据业务需要,使新员工在规定时间内,尽快全面、熟练掌握相关的产品知识、销售技巧等;3、配合人力资源部门定期对业务人员进行培训需求统计,并根据需求制定具有针对性的培训计划进行相关培训;4、开发大学生理财和家庭理财相关课程,定期组织课程讲座和投资沙龙活动;5、形成针对不同客户群体的培训讲座,为清华校内师生和各类政企高管培训班学员普及理财理念及知识;6、配合公司不同阶段的发展实施理财产品的专题报告。

前端工作内容及流程

前端工作内容及流程

前端工作内容及流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。

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前端工程师的岗位职责模版(3篇)

前端工程师的岗位职责模版(3篇)

前端工程师的岗位职责模版岗位职责:1、依据产品需求完成高质量的包括PC端和移动端的开发和维护;2、利用HTML/CSS/JavaScript等各种Web技术进行产品的前端开发;3、解决开发中遇到的各种前端技术问题,和实现产品,后台开发提出的前端需求.应聘要求:1、____年以上前端开发经验,计算机及相关专业本科及以上学历;2、精通JavaScript/HTML(5)/CSS(3)等前端技术,具有丰富的页面性能、浏览器兼容性实践经验;3、熟练运用主流的JS开发框架,如:jQuery、Zepto、Angular、Vue、React等,VUE必须熟练运用;4、技术视野广阔,有主导前端技术方案设计的能力和经验,能够独立承担项目开发工作;5、良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识,具有很强的学习能力和对新技术的追求精神,乐于分享。

前端工程师的岗位职责模版(2)前端工程师的岗位职责模板(____字)一、岗位职责1. 负责与产品经理、设计师和后端开发人员合作,理解并转化设计和需求文档,开发可靠、高效的前端界面。

2. 根据项目需求,进行前端技术选型,选择适合项目的前端框架、库及工具。

3. 开发用户界面组件和功能,确保它们的可复用性和可扩展性。

4. 优化网站和应用程序的性能,提高用户体验,并确保在多个浏览器和设备上的兼容性。

5. 参与前端代码的维护和优化,确保代码的质量和可维护性。

6. 负责前端开发的进度控制和任务分配,确保项目按时交付。

7. 根据用户反馈和需求变更,修改和调整前端界面和功能。

8. 研究前沿的前端技术,并将其应用于项目中,提升团队的技术水平。

9. 持续学习和掌握新的前端开发技术和工具,提高自身的技术能力,并与团队成员分享。

10. 寻找并解决前端开发中的问题和难题,提供有效的解决方案。

二、任职要求1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先。

2. 具备扎实的HTML、CSS和JavaScript编程基础,熟悉W3C标准。

审核员岗位职责说明书[精美打印版本]

审核员岗位职责说明书[精美打印版本]
审核员岗位职责说明书
职位名称
审核员
部 门
xxx
直接上级
xxx
直接下级
岗பைடு நூலகம்介绍
审核员是经系统培训并考核合格,由权威认证机构评估、审核,具备从事审核工作素质和能力的个人。
关键能力
及经验
学历要求:大专
其他技能要求:
1、具备良好的计划能力、组织能力、推断评估能力、学习能力;
2、公正客观、坚持原则、思路清晰、能承受较大的压力;
工作描述
协议
该职位说明书,内容准确且客观总结了上述职位,本人已阅读,签字确认。
本人签名: 日期:
直属领导签名: 日期:
3、具有较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题分析解决能力。
岗位职责
1、负责审核体系文件的建立、实施和保持;
2、负责组织公司内部审核培训工作;
3、负责外部审核工作沟通及回复改善报告;
4、负责质量部各类报表制作;
5、负责公司业务计划的审核统计分析。
工作环境
工作地点:xxx
工作时间:5天双休制
工作设备:办公电脑、办公桌椅、固定电话及空调

金融前端审核岗位职责

金融前端审核岗位职责

金融前端审核岗位职责岗位概述工程环安岗位是指在工程建设过程中负责环境和安全管理的岗位。

工程环安岗位的主要职责是确保工程项目的环境保护和安全管理工作能够规范、高效地进行,以保障项目的顺利进行,同时有效地防范和控制工程环境和安全风险。

职责详情1. 工程环境管理- 负责项目环境管理计划的制定和实施,确保项目符合相关环境法规和标准要求;- 监督和指导环境影响评价工作,对环境问题进行评估和预警,制定相应的应对措施;- 管理和监督施工现场的环境保护工作,如灰尘、噪音、废水、废气等的控制;- 协调并监督施工过程中环境监测工作,及时发布数据报告和环境状况通报;- 参与项目环境风险评估,提出环境管理的改进建议;- 调查和处理环境事故,保护环境和民众的利益。

2. 工程安全管理- 负责项目安全管理计划的制定和实施,确保项目施工过程中的安全工作得到有效控制;- 组织和指导安全教育培训,提高员工的安全意识和技能水平;- 编制并推广安全操作规程和安全警示标识,确保项目施工作业过程的安全;- 监督和检查工程施工现场的安全状况,及时发现和纠正存在的隐患;- 组织应急救援演练,提高应对突发事件的能力;- 参与项目安全风险评估,提出安全管理的改进建议;- 处置施工安全事故,做好事故调查和善后处理工作。

3. 工程质量管理- 参与项目质量计划的制定和实施,确保施工质量达到规定标准;- 监督和检查施工现场的施工质量,发现并纠正存在的质量问题;- 组织和指导施工工艺、设备和材料的质量管理,确保施工质量的稳定性;- 协调并监督施工过程中的质量检测和验收工作,确保工程质量达到规定要求;- 参与项目质量风险评估,提出质量管理的改进建议;- 处理质量投诉和申诉事项,确保项目的声誉和形象。

4. 工程文档管理- 负责项目相关文件的管理和归档工作,确保施工资料的完整性和准确性;- 组织和指导施工文档的编写和审查,确保文档符合相关标准和规范;- 协调并监督施工过程中的档案管理工作,包括施工记录、图纸、文件等的整理和保存;- 参与项目文档风险评估,提出文档管理的改进建议;- 处理文档归档和查阅事宜,协助其他部门获取和利用相关信息。

审核员岗位职责模版(二篇)

审核员岗位职责模版(二篇)

审核员岗位职责模版一、审核文件和资料1. 审核各类文件、资料和报表,确保其准确、完整、合规。

2. 根据公司制度和政策,审核合同、报销单据、薪酬文件等文件,确保其合法、合规。

3. 对公司内外部提交的各类资料进行审核,确保其真实、可靠。

二、审核流程管理4. 制定、完善和执行审核工作相关的流程和制度,确保审核工作的高效进行。

5. 跟踪和监控审核流程,及时发现问题并提出改进意见,提高审核工作的效率和准确度。

6. 组织并参与审核项目的进度评估和风险控制,确保项目按时完成并符合相关要求。

三、风险分析和控制7. 分析和评估审核过程中的风险和潜在问题,提出相应的解决方案和改进建议。

8. 执行风险控制策略,确保审核工作的安全性和可靠性。

9. 监测审计结果和风险评估报告,及时采取措施解决问题并减少潜在风险。

四、协调合作10. 与相关部门和岗位进行沟通和合作,协调解决审核工作中的问题和难题。

11. 与上级、下级和同事进行有效的沟通和协作,确保审核工作的顺利进行。

12. 培训和指导新员工,提高其审核能力和业务水平。

五、信息管理13. 建立和维护审核工作的相关数据库和信息系统,确保数据的准确性和完整性。

14. 对审核工作的数据进行分类、整理和归档,便于后续的查询和分析。

15. 提供及时、准确的审核数据报告和分析结果,为决策提供支持和参考。

六、质量管理16. 遵循公司的质量管理体系和标准,执行相关质量控制措施,确保审核工作的质量。

17. 参与和组织审核工作的质量评估和改进活动,推动审核工作的持续改进。

18. 反馈和处理客户投诉和意见,确保客户满意度的提高。

七、个人能力发展19. 不断学习和提升自己的审核知识和技能,提高业务水平和工作效率。

20. 参与行业培训和学术交流活动,了解最新的审核理论和实践。

21. 积极参与团队建设和文化建设,提高团队协作和沟通能力。

总结:审核员作为一项重要的职责,需要保证审核工作的准确性、合规性和高效性。

岗位职责及流程

岗位职责及流程

岗位职责及流程第一篇:岗位职责及流程岗位职责及流程一、坚决执行中心各项规章制度,服从分配,听从指挥,切实履行岗位职责,努力完成本职工作。

二、按时参加召开的各种会议和学习活动,遵守秩序,不无故缺席。

三、严格遵守纪律,不迟到、不早退、不旷工、不擅离职守,坚持“来签到、去签退”制度。

不经同意不得随意调班和替班。

坚守工作岗位,不得串岗、聚众谈天闲聊。

工作时间不准干私活,不准打私人电话,不准大声喧闹,不准看与工作无关的书籍等。

上班确因需要外出时,必须请示,经批准后方可外出。

四、上岗要统一着装,仪容整洁,精神饱满,仪表大方。

五、午间在规定地点用餐,班前不准饮酒和吃带有刺激性气味食品。

六、家长或学员来访时的接待和服务必须做到站立服务、微笑服务,举止有理,语言文雅,动作明快,以主动、热情、周到、适度、可靠的服务,赢得家长及学员的信任。

接待服务时必须说普通话,并使用标准礼貌用语。

七、不断提高自身的业务能力,熟悉中心的各种课程及收费等。

八、在课程咨询过程中要善于观察并掌握家长及学生的心理,针对不同的九、服从安排,配合协作,互相关心,融洽相处,不得滋事生非,影响团闹或表现抵触、不满情绪,避免造成不良后果。

登记暂存,不得据为已有。

以监督及更正。

十二、不得有意损坏中心声誉,不得有意破坏公共财产。

家长及学生运用不同的方式进行咨询讲解,努力达到最好的咨询效果。

结和工作。

因错误受到批评时不得在家长、学生及员工面前申辩、吵十、凡拾到客人遗失的物品,不论价值大小,都要设法归还失主或上交,十一、不得让家长、学员及无关人员进入前台咨询区域,前台咨询人员要予十三、牢固树立安全意识,提高警惕,防火、防盗、防事故发生。

前台咨询、岗位职责及流程1、熟知课程设臵及费用前台咨询人员必须熟悉中心的课程设臵及其收费。

我中心是以个性化“一对一”VIP辅导为主营项目,课程设臵及上课时间安排主要根据学生本身的需求去制定。

各阶段的学习费用不同(详见收费标准)。

前端审核文员岗位职责

前端审核文员岗位职责

前端审核文员岗位职责职位简介前端审核文员是公司前端团队中的重要一员,主要负责对前端代码和设计进行审核及修改,以确保项目的开发质量和用户体验。

他们需要具备良好的前端技术知识和审美能力,能够独立分析和解决问题,并与设计师和开发人员进行有效沟通和协调。

职责与要求1. 前端代码审核- 对前端代码进行审核,确保代码质量符合编码规范和最佳实践。

- 检查代码的可读性、可维护性和性能优化,提出必要的修改建议。

- 检查代码的浏览器兼容性,确保在各种主流浏览器上良好运行。

2. 界面设计审核- 对界面设计进行审核,确保设计符合用户体验和商业需求。

- 检查设计的UI风格、色彩搭配、布局和交互效果,提出必要的改进意见。

- 确保设计能够在不同设备和屏幕尺寸下保持良好的展示效果。

3. 项目需求分析- 理解项目的需求和业务逻辑,与产品经理和项目经理进行有效的沟通和协调。

- 分析项目的前端技术可行性和实施方案,提出相关建议和意见。

- 根据项目需求,评估工作量和实现时间,为项目制定合理的时间计划。

4. 技术支持与问题解决- 协助开发人员解决在开发过程中遇到的技术问题和难题。

- 能够独立分析和解决前端开发中的常见问题,如性能优化、兼容性调试等。

- 基于用户反馈和产品数据,对线上问题进行分析和排查,并及时提出解决方案。

5. 文档编写和知识分享- 撰写技术文档和使用手册,记录代码设计和实现的细节。

- 主动总结和分享前端开发经验和技术,提高团队的整体水平。

- 跟踪前端技术的最新发展动态,为团队提供前瞻性的技术建议。

能力要求- 扎实的前端开发技术基础,熟悉HTML、CSS、JavaScript等相关技术和框架。

- 熟悉常用的前端开发工具和调试方法,有良好的编码规范和代码管理意识。

- 具备良好的审美能力和用户体验意识,对界面设计有一定的理解和认知。

- 具备良好的沟通和协调能力,能够与设计师和开发人员进行有效的合作。

- 具备独立分析和解决问题的能力,能够快速定位并解决各类前端开发问题。

前端工程师的岗位职责范文(4篇)

前端工程师的岗位职责范文(4篇)

前端工程师的岗位职责范文作为一名前端工程师,你的主要职责是开发和维护一个网站或应用程序的前端部分。

以下是前端工程师的岗位职责模板,详细描述了你可能需要承担的工作内容:1. 开发和维护前端代码- 使用HTML、CSS和JavaScript等技术开发前端页面和功能。

- 确保网站或应用程序的页面和用户界面的良好用户体验。

- 将设计师提供的设计文件转化为可交互的前端页面。

2. 与后端工程师合作- 与后端工程师紧密合作,确保前后端的数据交互和功能实现。

- 与后端开发团队讨论API的设计和实现。

3. 优化性能- 优化前端代码以提高网站或应用程序的性能和加载速度。

- 减少HTTP请求、压缩和缓存文件等技术手段来优化前端性能。

4. 响应式设计- 开发支持各种设备和屏幕尺寸的响应式网站或应用程序。

- 确保网站或应用程序在不同的浏览器和操作系统上具有一致的外观和功能。

5. 跨浏览器兼容性- 测试和修复网站或应用程序在不同浏览器和操作系统上的兼容性问题。

- 使用Polyfills和CSS媒体查询等技术来解决跨浏览器兼容性问题。

6. 跨平台开发- 开发适用于多个平台的应用程序,如Web、移动和桌面应用程序。

7. 与UI/UX设计师合作- 与UI/UX设计师合作,讨论和实现最佳的用户界面和用户体验。

- 提供技术建议,确保设计的可执行性和可维护性。

8. 测试和调试- 使用浏览器的开发者工具和调试工具对前端代码进行测试和调试。

- 与测试团队合作,确保前端代码的质量和稳定性。

9. 持续学习和技术研究- 持续学习新的前端技术和趋势,保持与行业的同步。

- 研究并推荐适用于项目的新技术和工具。

10. 文档编写和维护- 编写和维护前端代码的文档,包括代码注释和使用手册等。

- 提供技术文档和培训材料,帮助其他团队成员理解和使用前端代码。

11. 技术支持和问题解决- 提供技术支持,并解决用户和客户报告的问题。

- 修复和修改现有功能中的错误和缺陷,确保网站或应用程序的稳定性和可靠性。

审核员岗位职责范本

审核员岗位职责范本

审核员岗位职责范本审核员岗位职责范本篇11、负责现场认证审核工作;2、负责工厂认证培训;3、维护现有客户,处理客户咨询,提供报价,签订合同,推广业务;4、部门经理安排的其他工作。

审核员岗位职责范本篇21. 按照审核统一调度岗位的计划安排,完成审核任务;2. 负责实施审核工作的质量,保证符合相关标准和要求;3. 完成部门安排的相关客服工作;4. 完成部门安排的支持市场拓展和销售的工作;5. 完成公司领导交办的其它工作。

审核员岗位职责范本篇31、完成体系认证审核任务;2、协助进行体系认证客户维护。

审核员岗位职责范本篇41、接收储运组转来的符合开票条件的销售文档,检查审核客户信息、订单条款、运单运费等开票信息,保证开票文件的完整正确,如有遗缺,及时要求储运部门追回补齐。

2、核加销售利润比例后,区分不同业务情况,正确申请开票的具体形式种类,填写开票收款通知。

3、交核准后,转公司财务部门办理开票收款手续。

4、取得财务开出的发票后上传 EPR 系统,同时将利润、运费、签收单等相关信息录入 EPR系统,并将发票及客户需要的其它相关文件移交相关业务员送达客户。

5、开票文件归纳整理后妥善存档。

6、接收转来的供应商供货完毕的发票,检查审核供应商信息、价格及面单、发货与运费等情况,填写票据付款申请,提交核准后,连同本公司 ORDERSHEET,向公司财务发出付款申请。

7、取得财务部反馈的 APL 号后,向 EPR 系统上传供应商发票,并将运费等相关信息输入 EPR 系统。

8、审核中若有问题发现,应及时反馈相关人员,遇到重大情况时报告部门领导等。

9、与系统内外客户保持良好的信息沟通,听取客户意见建议,配合业务等,做好售后服务,解决客户投诉事宜。

审核员岗位职责范本篇51、服从公司的安排,负责按公司审核任务的安排进行文件审核、审核计划的编制(担任审核组组长时)以及和受审核方进行审核前期的沟通或服从审核组组长的安排进行审核前期的相关事宜;2、负责按审核计划的时间区间通知审核组成员和受审核方(担任审核组组长时)以及进行现场审核要求的沟通;3、负责按审核计划的时间按时到受审核方现场进行认证审核并按审核计划的时间按时完成审核任务;4、负责审核报告的编制和审核案卷的整理工作,及时对审核案卷提出的问题进行有效整改。

岗位操作手册-参考

岗位操作手册-参考

岗位操作手册-参考一、前言感谢您使用本岗位操作手册。

本手册旨在为您提供关于岗位职责、操作流程、工作指南等方面的详细信息,帮助您快速熟悉和掌握本岗位的工作内容和要求。

请您仔细阅读并按照相关规定和流程进行操作。

如有疑问或需要帮助,请随时与上级或同事沟通。

二、岗位职责1.1 岗位职责概述本岗位的主要职责是负责XXX(请根据实际情况填写),确保工作的顺利进行并达到预期目标。

1.2 具体岗位职责- 负责XXX(请根据实际情况填写)- 负责XXX(请根据实际情况填写)- 负责XXX(请根据实际情况填写)三、操作流程3.1 流程概述本岗位的操作流程主要包括以下几个步骤:1. 步骤1:XXX(请根据实际情况填写)2. 步骤2:XXX(请根据实际情况填写)3. 步骤3:XXX(请根据实际情况填写)3.2 详细操作指南- 步骤1:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤1:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤2:XXX(请根据实际情况填写)- 步骤2:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤1:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤2:XXX(请根据实际情况填写)- 步骤3:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤1:XXX(请根据实际情况填写)- 子步骤2:XXX(请根据实际情况填写)四、工作指南4.1 工作原则在本岗位上工作中,请您遵循以下原则:1. 原则1:XXX(请根据实际情况填写)2. 原则2:XXX(请根据实际情况填写)3. 原则3:XXX(请根据实际情况填写)4.2 工作注意事项- 注意1:XXX(请根据实际情况填写)- 注意2:XXX(请根据实际情况填写)- 注意3:XXX(请根据实际情况填写)五、常见问题解答5.1 问题1:XXX(请根据实际情况填写)解答:XXX(请根据实际情况填写)5.2 问题2:XXX(请根据实际情况填写)解答:XXX(请根据实际情况填写)六、附录6.1 相关法律法规- 法律法规1:XXX(请根据实际情况填写)- 法律法规2:XXX(请根据实际情况填写)6.2 参考资料- 资料1:XXX(请根据实际情况填写)- 资料2:XXX(请根据实际情况填写)希望本岗位操作手册能够帮助您顺利开展工作,如有任何疑问或建议,请随时与上级或同事沟通。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

财务共享中心教材一、课程目标通过本课程学习,熟悉审核岗的工作职责,掌握审核作业流程的基本操作步骤和方法,能独立进行审核的工作。

二、适用对象本课程适用于审核岗上岗前学习、综合业务处其他岗位了解前端业务学习用。

三、编写依据本课程依据《财务共享中心单据管理工作规》、《会计基础工作规管理程序》编写完成。

四、主要容1、审核岗工作职责;2、基础知识讲解;3、审核岗作业流程基本操作步骤和方法;4、日常工作中的注意事项;5、UPM凭证匹配表的应用。

第一部份审核岗工作职责一、负责与共享单位日常接口业务的协调、问题反馈;二、对收到的单据进行审查、核对、发票鉴定、上传、保管等;三、按要求整理、匹配实物单据,按指定渠道和时间做好速递、登记、出库管理,负责跟踪实物单据流转;对传递的时间和路线提出建议;四、对影像问题的退单流程进行处理,对各类回单等进行传递和补扫描;五、负责扫描点各项资产设备的安全和保管;负责扫描设施的参数调整等;第二部份基础知识讲解一、共享中心四大系统共享中心目前在用的有四大系统,分别为:影像系统(IDC系统)、UPM系统(审批系统)、SAP系统(账务系统)、拜特系统(支付系统)。

本课程讲解的系统只涉及影像系统和UPM系统。

这两大系统都通过IE浏览器登录进入,影像系统登录的网址为:Http://IDC,UPM 系统的网址为:UPM。

其中UPM系统无需安装,登录网页后可以直接使用;影像系统首次登录后要先进行设备及系统的安装才能进行影像上传的操作,安装步骤和方法参照影像系统网页右上角外挂的安装说明进行安装。

安装说明文件位置如图:二、共享中心服务热线集团IP机直拨118,非IP话机拨08。

三、常用字符串编号规则流程条码号:每个UPM流程表单都有唯一的条码号,条码号为表单左上角条形码下的14位数字串,该数字串的编号规则为:前4位为费用所属公司代码,5-10位表示流程发起日期(年月日),后4位为当天发起流程的序号。

例如:001,表示为集团公司13年6月5日发起的第1个流程。

索引号:流程影像上传之后会生成一个索引号,未扫描上传的流程没有索引号,索引号为13位的数字串,前3位为各扫描点的代码,4-7位表示年月,后6位为当月的扫描顺序号。

例如三,他在影像系统的代码为101,那么他在13年6月份扫描上传的第一个流程生成的索引号为:01。

第三部份审核岗作业流程基本操作步骤和方法第一步:单据登记或补登记在网页地址栏输入idc进入影像系统,进入“扫描管理”→“票据登记”模块首次进入系统需选择实物位置,选择为当前扫描人的地址点击“条码号”输入框,使用扫描枪,扫描单据封面的条形码如果登记成功,登记清单会显示相应的条码记录,如果扫描枪反复读取失败时可以通过手工录入的方法完成。

第二步:单据审核1、审核报销单据是否有提供对应的UPM报销表单。

2、审核原始单据的粘贴是否符合要求。

票据粘贴要求参照共享中心网页的员工操作手册的第二章操作篇的第一步——粘贴报销票据的要求执行,网址:ssc/Documents/员工操作手册.pdf。

3、审核单据的真实性、合法性、合规性,主要审核的容如下:a、审核发票的真伪。

无法直接肉眼判断发票的真伪时,可以根据发票上的网址或进行查询,或在网上查询对应税局的网址,根据网上提供的网址或进行查询。

注:有奖发票在进行网上查询时,需根据发票密码区的密码进行查询。

b、审核发票是否为当地税局已宣布停止使用的过期发票。

一般可以根据该地区日常报销的发票样式进行比对并结合当地税局网址上的通告进行判断。

c、审核票据(包括发票、财政收据、收据等)的抬头是为费用承担单位的公司全称,特殊票据除外,例如:火车票、飞机票等。

d、审核发票是否有加盖发票专用章,发票专用章上的单位名称需与开票单位一致。

e、审核发票的汇总金额是否满足该报销单的需要。

f、鱼鳞贴报销的单据,除进行正常的发票审核外,还需复核发票数量,复核一致时需在汇总表上签字确认。

4、加总一般纳税人增值税专用发票需抵扣的进项税金额,并将汇总金额填写在纸质UPM表单报销金额旁边的空白处。

5、对未提供原件的单据进行原因澄清。

6、核实UPM流程表单中A4纸附件数,发现错误时,划掉错误数据,在旁边空白处填写正确的数据。

附件数:是指除该UPM流程表单外其余的A4纸数。

7、检查废纸面容是否有“作废”标志,如果没有提醒报销人对该面容进行划“X”处理。

审核完成后,对于不符合要求的单据要退回发起人,在退回时首先要在影像系统作登记回退处理,在进行系统退单时,如果输入正确的被退单人的员工号,系统会自动促发给被退单人。

系统操作步骤如下:依次点击“扫描管理”→“票据登记回退”→“条码号输入框”,可通过扫描枪读取流程条码信息,扫描枪读取失败后也可以手工录入。

输入被退单人员工号,填写退单原因,点击“确认”按钮,至此系统退单成功。

被退单人在取回原始单据时,需登记手工台账(样式见下表),并进行签收。

日期流程条码号事由签收人第三步:单据扫描上传并记录索引号审核无误的单据要及时进行扫描上传。

点击“扫描管理” →“票据扫描”进入扫描操作界面;1 2 3 4 58671:管理扫描仪的该如何扫描正常扫描:按正常流程对票据扫描双面扫描:此时扫描仪上的所有单据会以正反双面进行扫描补充扫描:如果未上传前发现有漏扫的票据,可以选中需要补扫的条码进行补扫替换扫描:如果发现票据有误,可以把有误的票据替换成正确的票据2:对条码组进行操作。

重命名:对条码组进行重命名删除组:选中6部分需要删除的条码组可以删除该条码上传组:选中6部分需要上传的条码组,对该条码进行上传操作新增组:点击弹出新增框,可以手动新增一个条码组。

补传组:当流程已扫描上传完成后,需要补充影像时,通过补传组进行上传,其余操作方法与正常扫一致。

3:对单个或多个影像进行管理删除影像:选中7部分的影像复选框,点击删除所勾选的影像移动到:选中7部分的影像复选框,点击弹出条码组列表,勾选一个条码组,所选影像会移动到该条码组下上移:点击某个影像,然后可以上移或下移该影像,对影像进行排序下移:点击某个影像,然后可以上移或下移该影像,对影像进行排序4:浏览影像的操作上\下一:可以自动跳到当前的上一或者下一逆\顺时针:可以对当前影像进行逆或顺时针的旋转放大\缩小:可以对当前影像进行放大浏览或缩小浏览5:对扫描的配置进行还原。

6:条码组。

7:条码组下的影像8:上传的配置。

实物位置:将影像上传到所属的实物位置。

索引号:上传完成后,自动生成。

可在已上传点击条码组进行显示当前扫描条码:显示当前正在扫描添加影像的条码组。

下面介绍正常扫描的操作步骤与方法:①首次进入系统,需选择实物置,然后将票据整理齐,反面倒放(即正面朝下头朝下)在扫描仪上,点击左上角的“正常扫”图标,开始扫描。

③当扫描仪识别到表单上的条码号时,系统根据表单上的流程条码号自动创建条码组,并按扫描顺序将影像信息存入在该条码组下,如图:如果扫描仪未能识别到条码号时,系统会将扫描的影像信息存入在“未分组下”,这时可以人工创建条码组,点击“新增组”,扫描枪读取“条码号”,读取成功(读取失败后也可手工录入条码号)条码组创建完成。

勾选“未分组”下的影像,点击“移动到…”,选择正确的条码组,点击确定,完成影像移动。

④扫描完成后,必须对影像的清晰性、完整性以及顺序进行检查。

可以通过“影像浏览”中的“上一”或“下一”对图像进行检查。

图像不清晰的影像通过“替换扫”重新扫描该页容,有漏扫的页面通过“补充扫”补充影像资料,顺序有错误的通过“上移”或“下移”调整影像的顺序,对于多余的影像可以通过“删除影像”进行删除,对于多余的“条码组”可以通过“删除组”进行删除。

⑤检查完成后将无错误的条码组进行影像上传。

勾选中正要扫描上传的条码组,点击“上传组”进行影像上传。

⑥登记索引号,点击“已上传”对应的条码号,将索引号信息记录在纸质UPM表单表头“基本信息”右边的空白处。

注:单据处理时效要求:从审核人员收到单据时起,需在1.5个工作日完成处理。

第四步:单据整理入库当天扫描工作结束后,首先将单据按照索引号顺序从小到大排列,整理齐放入统一文件柜保存;然后检查是否存在未处理完成的单据,并将实物单据与系统数据进行比对,如不一致需在1个工作日查明差异原因。

系统已登记但尚未处理单据的数据查询方法如下:点击“报表查询”→“影像查询”,置空“创建时间”,将票据状态修改为“票据已登记”,点击查询;清单中“审核状态”显示为“提交”,“票据状态”显示为“票据已登记”的条码为已登记但尚未处理的单据。

第五步:单据出库及移交每月15号左右对上月实际状态处于“付讫状态”的单据进行逐项登记出库。

关注:1、对于不满足出库条件的单据误出库时,要进行出库撤销,为避免过多的出库撤销动作,建议出库前先在影像查询报表中过滤出’提交’状态的单据,(审核状态为’作废’和’影像退回’的单据系统已设定不能出库)然后再执行出库处理。

2、对于前期出库后,又发生补扫的单据,系统无法再次进行出库操作,需在单据移交时进行手工登记并编制出库清单。

1、过滤出库日仍处于“提交”状态的单据点击“报表查询”→“影像查询”,输入上月的索引号围,清空“创建时间”,“审核状态”选择为“提交”,点击查询,将这部份单据从上月的单据中取出,按顺序排列好单独存放,等待下月达到出库条件时再出库;2、筛选以前月份未出库,但目前已处于“付讫”状态的单据点击“报表查询”→“影像查询”,将索引号区间的开始号设为以前月份未出库最小索引号,结束号设为未出库的最大索引号,清空“创建时间”,票据状态设为“扫描已上传”,“审核状态”设为“付讫”,点击“查询”,将这部份单据抽出,按顺序排列好等待出库。

3、出库上月及以前月份达到出库条件的单据点击“扫描管理”→“扫描出库登记”,修改正确的“当前实物位置(指出库前单据的处理人)”、“目标实物位置(单据入库人)”,“票据状态”选择为“扫描岗出库”,选择出库日期,点击“查询”。

点击“条码号”输入框,使用扫描枪,逐项扫描票据封面的条形码如果出库发生了误操作,用扫描枪读取条码或手动输入条码号,勾选该条码,再点击图中的出库撤回。

4、打印出库清单选择出库期间,点击“查询”→“打印”进行出库清单的打印。

对于前期已出库,后期发生补扫的流程,系统无法对该部份补扫资料进行出库,需要手工编制出库清单。

序移交日期条码号索引号补扫数备注号注:出库清单打印二份,一份随实物单据移交归档岗,另一份留存备查。

第四部份日常工作中的注意事项1、已经扫描上传的原始单据退回给业务经办人的条件:必须当该笔业务处于“影像退回”或“作废”状态时才能将原始单据退回给业务经办人;2、移交给业务资金人员办理外币付款或人民币票据业务的原始单据,需在原始单据上加盖“已上传”印章;3、退回业务经办人的原始单据需建立台账进行登记、签收,做好单据的保管工作,以防丢失。

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