高效能人士的七个习惯的顺序

七个习惯的顺序：

由低至高的成熟模式：
1、依赖dependence（孩提时代，物质、心智、情感。attitude of ‘you’）
2、独立independence（依靠自己努力，生理、经济、心智、情绪。attitude of ‘I’。独立自主）
3、互赖interdependence（领导和团队成员，成功的婚姻组织。attitude of ‘we’。）

Until you and I are independent,we cannot be interdendence.先独立，才能互赖。

如果欠缺内在的自主和约束，我们也不会懂得与人合作之道。

七大习惯的前三个：主动积极、以终为始、要事第一——强调自我管理、约束、主宰，成功地驾驭自己。

Private Victories must precede Public Victories.

若忠于自己的承诺，精神百倍；若违背自己，也会对人生厌。

对我本人而言，我常把个人弱点和恶劣的人际关系归咎于未能赢取个人的成功。

接下来的三个习惯：双赢思维、知彼解己和集思广益，有助促进我们的人际关系，掌握与人相处共事成功之道。——团队精神、合作、沟通。

第七个习惯：不断更新，强调自我磨练。

你会受你依赖的人的控制，若得不到所需，便会怒火中烧。

一、主动积极：生命是取决于价值观而非感觉。个人或组织的生活是取决于主观决定而非客观环境。反面是消极被动（生命受制于个人的感觉、情绪、外在刺激和人为因素）

主动积极的基本原则是用于承担责任。指你我都有能力选择如何回应。

二、以终为始：第一次创作，心中早有构思，期望从这次会议、这段关系、这一年度、以至整个生命所希望达到的目标。
习惯二是以远景、目的、意义和使命为原则。

三、要事原则：第二次创作。习惯二注重决定什么为要事，需要优先处理。要事第一的反义是误把次要的事放在首位。有些人被动接受社会价值体系为其进行的第一次创作，临终时才醒悟。歌德：绝不要让最重要的事被微不足道的小事所牵绊。

四、双赢思维：互惠互利的思维。认为时间事物无穷无尽，大可栽培身边能力强过自己的人才，可以和别人交流知识、分享赞誉、得益和利润。富足的反面便是匮乏，认为事物有限，就像一个馅饼。如果你获得别人的赞许，我便没有。如果与你评分利益，便减少自己。

五、知彼解己：着重同理心的沟通方式，表示你必须先设法了解。

六、集思广益：基本原则是一加一可以等于三、四、二十或上千。重视差异的原则，并非只是容忍、接受差异，而是为差异感到欢欣和鼓舞。

七、不断更新：自我更新。反面是因循荒废，心灵萎缩。同时更新其他六个习惯。


三人教学：
1、你并不把自己看成被动的学生，而是主动的老师；2、增加

应用的范围，真正的基础学习来自于实践。3、改善沟通；4、同理之心。当你向孩子施教时，自己也受益匪浅。