装饰公司用工合同范本模板

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装饰公司职工劳动合同范本5篇

装饰公司职工劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：___________________装饰有限公司乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任装饰施工岗位工作。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及工程施工所在地。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间。

如因工作需要，经与乙方协商后可安排加班。

2. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体请假事宜按照公司相关规章制度执行。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月，根据甲方制定的薪酬管理制度及乙方的工作表现、工作成果等，甲方可调整乙方的工资。

2. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。

如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。

3. 甲方根据企业经营效益、当地政府公布的物价指数等，可对员工的工资水平进行调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件，保障乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。

对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并要求改正或向有关部门检举控告。

六、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

乙方应缴纳的社保费用由甲方代扣代缴。

2. 甲方根据公司实际情况，为乙方提供其他福利待遇。

如年终奖、节日福利等。

具体福利待遇按照公司相关规章制度执行。

七、劳动纪律和劳动合同解除1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥。

装修公司员工劳务合同范本(标准版)5篇

装修公司员工劳务合同范本（标准版）5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________年。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按规定完成工作任务。

2. 乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。

乙方应按规定参加法定节假日的休假。

2. 甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商后，可安排乙方加班。

但每日加班不得超过_________小时，每月不得超过_________小时。

3. 甲方应按规定支付乙方加班费用。

四、劳动报酬1. 甲方的工资发放形式为________（如月薪、日薪等），乙方的工资标准为_________元/月或_________元/日。

具体发放形式和标准根据乙方的岗位和职务确定。

2. 甲方应按月或按日足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

3. 甲方应在每年年底前向乙方支付年终奖或其他福利补贴。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

乙方应按规定享受相应的社会保险待遇。

2. 甲方应按规定向乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

3. 甲方应根据乙方的实际情况，向乙方提供必要的生活补贴和福利待遇。

六、保密和竞业限制1. 乙方应对工作中涉及的商业秘密和保密信息承担保密义务，不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。

装饰公司用工合同范本8篇

装饰公司用工合同范本8篇篇1甲方（装饰公司）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下用工合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________，具体工作内容详见岗位说明书。

2. 工作地点：____________________。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要，经协商后可延长工作时间。

2. 休息休假：按照国家相关规定执行，具体由甲方根据公司政策安排。

四、薪酬与福利1. 薪酬：乙方的月薪为人民币____元，具体薪酬根据岗位、绩效等因素调整。

2. 福利：甲方根据公司政策，向乙方提供包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖、节日福利等福利待遇。

五、保险与福利保障1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2. 甲方鼓励乙方参加商业性保险，以提高个人保障水平。

六、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方在甲方任职期间，因工作原因接触到的商业秘密、技术秘密等，负有保密义务。

七、合同的变更、解除与终止1. 合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2. 合同解除：甲乙双方均可提前解除合同，但应提前通知对方并说明理由。

3. 合同终止：合同到期，或者双方协商一致提前终止合同。

八、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方如违反保密义务，应承担相应的法律责任。

九、其他约定事项1. 乙方在甲方任职期间，不得在其他公司兼职。

装饰公司员工劳动合同范本（5篇）

装饰公司员工劳动合同范本甲方：_____乙方：_____经甲、乙双方共同协商，甲方决定将南内环双语学校太原东峰社区华德福教育基地装修工程委托乙方施工，现就有关装修事项签订本装修合同，具体条款如下：一、工期____天完工。

____年____月____日至____年____月____日止。

二、工程质量标准按甲方的规定要求为准。

三、安全责任1）乙方在施工期间，施工人员安全责任，由乙方全权承担一切费用，甲方不负任何责任。

2）乙方在施工期间，施工人员造成甲方的利益损失，由乙方赔偿给甲方。

四、其他具体规定1）因工程施工而产生的垃圾，由乙方负责运出施工现场。

2）施工期间，甲方提供房门钥匙给乙方保管，造成的损失由乙方赔偿。

五、附则1）本合同由甲、乙双方直接签订，合同一式两份，甲方执一份，乙方执一份。

本合同经甲、乙双方签字、盖章（手印）后生效。

2）附件同样具有合同法律效力。

3）合同履行完后自动终止，签订后期服务协议。

甲方（签字）：_____ 乙方（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日装饰公司员工劳动合同范本（二）甲方（单位）：_____乙方（工人）：_____因工作需要，按照国家、北京市有关劳动法律法规、规章规定，聘用_____（以下称乙方）为我公司员工。

双方根据平等自愿，协商一致的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。

一、合同期限本合同自____年____月____日起生效。

本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第_____种形式。

1.合同有效期限____年，至____年____月____日止。

2.无固定期限。

本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外，其他终止条件为_________________________________________。

3.合同期限至于_____工作（任务）完成时终止。

装饰公司劳动合同范本6篇

装饰公司劳动合同范本6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司的装饰工作岗位上就业的事宜，共同协商并达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点乙方应在甲方指定的装饰工程项目部担任装饰工作。

具体工作内容包括但不限于：施工设计、施工管理、质量监督等。

乙方的工作地点根据甲方工作需要安排。

三、工作时间和休息休假工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制。

甲方保证乙方每周至少休息一天。

法定节假日、带薪年假等休假按照国家规定执行。

四、薪资及福利待遇1. 乙方的月薪为________元。

具体薪资标准和支付方式按照甲方公司规定执行。

甲方应以货币形式按月支付乙方薪资。

2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金等。

甲方应按时足额缴纳乙方的社会保险费用。

3. 其他福利和津贴按照国家法律法规和甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。

乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。

六、劳动纪律和保密义务乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，完成工作任务。

乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。

七、合同解除和终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

甲方或乙方违反本合同规定的，对方有权解除合同。

合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本合同规定办理相关手续。

八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。

具体违约责任按照相关法律法规和本合同规定执行。

九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

装饰公司劳动合同范本8篇

装饰公司劳动合同范本8篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动力并接受甲方管理、从事装饰工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意按照甲方的工作需求，从事装饰工作。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据装饰行业的特性，实行国家劳动法规定的相关工时制度。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的月薪为________元人民币，具体薪资构成和支付方式按照公司规定执行。

2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险与福利1. 甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有国家规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动条件。

4. 如从事有职业危害的工作，甲方应告知乙方并采取相应防护措施。

七、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。

2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照公司规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。

2. 一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

3. 本合同到期，双方未续签的，合同自然终止。

九、违约责任1. 一方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿损失。

2. 乙方在合同期内擅自离职的，应承担违约责任。

十、其他约定事项1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务，签订本合同。

实用装修公司劳动合同范本5篇

实用装修公司劳动合同范本5篇篇1实用装修公司劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方为实用装修公司，拟与乙方签订劳动合同，经甲乙双方友好协商一致，达成以下合同：第一条工作岗位及内容1. 乙方受聘于甲方，担任（具体职位）岗位，从事（具体工作内容）工作；2. 乙方应当遵守甲方的工作安排，认真履行工作职责，不得擅离岗位或私自脱岗；3. 乙方应当遵守公司的规章制度，保守公司机密，维护公司利益。

第二条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时；2. 按照国家法定节假日休息，如有加班需要，应当经过甲方同意。

第三条薪酬和福利1. 乙方的基本工资为（具体金额）元/月；2. 乙方每月享有社会保险、住房公积金等各项福利；3. 乙方享有年度调薪、奖金、节日福利等待遇，具体按公司规定执行。

第四条工作纪律1. 乙方应当遵守公司的工作纪律，不得迟到早退，不得在工作时间内私自离开工作岗位；2. 乙方应当保持工作状态良好，不得影响公司的正常工作秩序。

第五条合同的解除和终止1. 合同期限为（具体时间）年，自（具体日期）起生效；2. 若乙方违反公司规章制度、擅离岗位或有损公司利益，甲方有权解除合同；3. 若乙方出现疾病或其他特殊情况，甲乙双方可协商解除合同。

第六条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为实用装修公司劳动合同范本，甲乙双方签字生效。

希望双方能够遵守合同规定，共同合作，共同发展。

感谢您的合作！篇2实用装修公司劳动合同范本一、甲方：（公司名称）_________住所：_________法定代表人：_________二、乙方：_________住所：_________身份证号：_________甲乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经友好协商，就甲方聘用乙方共同遵守如下劳动合同并共同遵守以下条款：第一条岗位及职责1.乙方自愿应聘甲方公司的（职位名称），并接受甲方公司的安排，完成该职位所需的工作内容。

装修公司劳动合同范本6篇

装修公司劳动合同范本6篇篇1甲方（公司全称）：__________________________（以下简称甲方）乙方（员工姓名）：__________________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限1. 合同生效日期：____年__月__日。

2. 合同结束日期：____年__月__日。

3. 装修工程期限：自合同生效之日起至工程结束日期止。

二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，负责完成装修工程的各项任务。

2. 工作地点：_____________。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照国家法定工作时间制度执行。

2. 加班：如因工程需要加班，应按照国家规定支付加班工资。

3. 休假：按照国家法定休假制度执行。

四、薪酬与福利待遇1. 薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金。

2. 支付方式：月薪/月薪加项目提成等，具体根据岗位性质确定。

3. 福利待遇：按照国家及地方政策执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和职业病防护用品。

2. 乙方应严格遵守安全卫生规定，确保安全生产。

3. 对于从事特殊岗位的乙方，甲方应定期组织职业病检查。

六、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。

2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依法处理。

七、保密义务1. 乙方应对工作中获知的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密。

2. 乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。

八、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2. 违约金的具体数额及损失赔偿的计算方法，根据违约情况双方协商确定。

九、合同的变更、解除与终止1. 合同变更：甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

装修公司劳动合同模板简单5篇

装修公司劳动合同模板简单5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________家庭住址：_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事装修工作，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：一、合同期限及工作安排（一）合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月。

（二）工作内容及地点：乙方应按照甲方的要求，担任装修岗位工作，工作地点包括但不限于甲方的施工工地、办公场所等。

二、劳动纪律和劳动保护（一）甲方应根据国家和地方政府的有关规定制定劳动纪律和规章制度，并对乙方进行遵纪守法职业道德教育。

乙方应自觉遵守国家和地方政府及甲方的有关法规和规章制度。

（二）甲方必须执行国家有关劳动保护的法规标准，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范。

对于乙方在施工中可能遇到的危险情况，甲方应提供必要的安全保障。

三、工资待遇及支付方式（一）乙方的基本工资按月计发，月工资为____元整。

同时，根据乙方的绩效表现及公司的业绩情况给予相应的奖金激励。

奖金的发放应遵循公司的奖金制度。

（二）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。

装修行业劳动合同通用版6篇

装修行业劳动合同通用版6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX装饰有限公司乙方（劳动者）：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，其中试用期为[试用期时长]。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事[具体职位]工作，甲方可根据工作需要调整乙方的岗位。

2. 乙方的工作地点为[公司地址]，甲方可根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行[工作时间制度，如标准工时制、综合计算工时制等]工作制。

2. 甲方根据装修行业的行业特点，安排乙方在工作期间轮流值班，确保项目进度和客户满意度。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日及休息日，具体休假安排需提前向甲方申请并获得批准。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和补贴组成，具体金额根据乙方的职位和工作经验确定。

2. 甲方每月[发薪日期]支付乙方上月工资，工资以银行转账方式支付。

3. 乙方在试用期内工资为[试用期工资]，试用期满后根据工作表现调整为正式工资。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇按国家有关规定执行。

4. 甲方为乙方提供以下福利待遇：[福利待遇]六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2. 甲方按照国家规定对乙方的职业病危害进行预防、控制和消除。

3. 乙方在工作中需严格遵守安全操作规程，防止职业病的发生。

七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除本合同。

3. 乙方严重违反甲方规章制度的，甲方可以解除本合同。

装饰公司用工合同范本9篇

装饰公司用工合同范本9篇第1篇示例：装饰公司用工合同范本甲方：装饰公司乙方：员工根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方雇用乙方为员工的相关事宜达成如下协议，共同遵守并履行。

一、工作内容1.1 乙方应根据甲方的安排和要求，认真履行自己的工作职责，完成所分配的装饰工程设计、监理、施工等工作。

1.2 乙方必须遵守甲方的相关规章制度，维护公司的形象，不得擅自接受他人委托或私自处理与公司业务相关的事宜。

1.3 乙方应具备相关专业技能和工作经验，有责任心和团队合作精神，不得因私事影响工作进度和质量。

二、薪酬待遇2.1 乙方的薪酬及相关福利待遇将根据工作性质和工作量进行合理调整，支付方式为月薪或按实际工作日计酬。

2.2 乙方享受国家规定的相关社会保险及住房公积金，并承担按规定的个人缴纳部分。

2.3 乙方在公司工作期间发生因公受伤或患职业病的，甲方将依法依规予以保障，并承担相关责任。

三、工作时间和休假3.1 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作安排由甲方负责安排。

3.2 乙方享受国家规定的法定假期，如有特殊情况需要调休或补假，需提前向甲方提交申请并经批准。

3.3 乙方如因病需要请假，需提供有效的病假证明，经甲方审核批准后方可享受带薪病假。

四、保密义务4.1 乙方应对公司的商业秘密和相关机密信息保密，不得擅自泄露给外部单位或个人，包括但不限于公司业务资料、客户信息等。

4.2 乙方在离职后仍需继续履行保密义务，不得利用或泄露公司的商业机密，如有违反将承担相应的法律责任。

五、劳动纠纷解决5.1 甲乙双方在履行合同过程中如出现劳动纠纷，应首先通过友好协商解决；如协商无果，可向劳动争议仲裁委员会申请进行调解或仲裁。

5.2 甲方保证在处理劳动纠纷时尊重乙方的合法权益，依法依规进行公正处理，保障乙方的合法权益。

六、合同变更与解除6.1 乙方如需变更合同内容或解除合同，应提前书面通知甲方并经双方协商一致达成变更或解除协议，如有违约将承担相应的法律责任。

装修行业劳动合同范本5篇

装修行业劳动合同范本5篇篇1装修行业劳动合同范本一、甲方（雇主）信息：单位名称：______________法定代表人：______________联系地址：______________联系电话：______________二、乙方（劳动者）信息：姓名：______________性别：______________身份证号码：______________联系地址：______________联系电话：______________三、工作岗位及职责：1. 工作岗位：______________2. 工作内容：______________3. 工作地点：______________四、合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

五、工作时间：1. 工作时间：每日____时____分至____时____分，中间休息____分钟。

2. 休息日：每周休息____天，具体安排以公司通知为准。

3. 节假日：按国家法定节假日执行。

六、工资及福利待遇：1. 基本工资：____元/月。

2. 绩效奖金：根据公司业绩考核情况，另行发放。

3. 加班工资：按劳动法规定支付。

4. 五险一金：依法缴纳。

5. 其他福利待遇：__________。

七、劳动纪律：1. 乙方需严格遵守公司的工作制度和劳动纪律，不得擅自迟到、早退或旷工。

2. 乙方需爱护公司的财产和设备，并遵守公司的保密规定。

3. 乙方需服从公司的管理，认真完成上级交办的工作任务。

八、解除合同：1. 若乙方需要解除劳动合同，需提前30天书面向甲方提交辞职报告。

2. 若甲方需要解除劳动合同，需提前30天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

九、其他事项：1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

2. 本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。

甲方（盖章）：______乙方签名：______日期：______本合同经甲方盖章确认后生效。

2024年装饰公司员工劳动合同范文（三篇）

2024年装饰公司员工劳动合同范文甲方（单位）：________乙方（工人）：________鉴于甲方工作需求，经双方友好协商，自愿订立本协议，共同遵守以下条款：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

协议期满，本协议自动终止。

若甲方需继续留用乙方，应经双方协商一致后，续订协议并办理相关手续。

二、工作任务甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位，承担临时工作任务。

协议期内，若甲方需调整工作任务，需经乙方同意后方可变更其岗位和任务。

若乙方不同意调整，可提出辞职，双方应办理解除协议手续。

三、劳动时间与劳动报酬1. 劳动时间：甲方应严格控制加班加点，确因工作需要加班加点的，应提前通知乙方，并与乙方商定后按规定发放加班加点费。

2. 劳动报酬：根据乙方的岗位和承担任务，双方协商确定乙方每月工资为____元，标准工时为____天。

乙方不享受奖金及其他福利。

四、劳动保护、保险福利待遇1. 甲方不为招用的临时工缴纳社会统筹保险。

2. 乙方在劳动期间应严格遵守劳动制度，注意劳动安全。

因工作疏忽等自身原因造成的伤害，由乙方自行承担，甲方不承担任何责任。

3. 根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品。

4. 甲方为乙方提供午餐补助。

五、劳动纪律1. 乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2. 乙方应爱护单位财产，不无故损坏公物。

3. 乙方应听从指挥，服从调动。

4. 乙方应保质保量完成任务。

六、劳动协议的变更、终止、解除和辞职1. 甲方因转产、调整生产项目或情况变化，可变更协议的相关内容。

2. 协议期满即终止执行，并办理终止协议手续。

若甲方需继续招用乙方，应经乙方同意后重新签订协议。

3. 符合以下情形之一者，可解除劳动协议：双方一致同意的；乙方不符合录用条件或乙方不愿供职的；乙方非因工负伤，治疗终结两个月仍不能复工的。

4. 符合以下情形之一者，本协议自行解除：甲方宣告破产或濒临破产处于法定整顿期间的；乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。

装饰公司员工合同范本5篇

装饰公司员工合同范本5篇篇1装饰公司员工合同范本甲方：装饰公司乙方：员工姓名鉴于甲方为一家具有良好信誉和稳定发展的装饰公司，乙方自愿应聘并按照甲方的要求从事装饰公司的相关工作。

双方经友好协商，就乙方即将加入甲方从事的工作岗位、工作内容及薪酬待遇等进行约定如下：一、工作岗位及工作内容1.乙方加入甲方担任的职务为__________，主要工作内容包括但不限于__________，具体职责、权限及要求由甲方另行约定。

2.乙方应遵守甲方的管理制度和规章制度，认真履行工作职责，提高工作效率，确保工作质量。

3.乙方应积极完成领导交办的任务，按照工作需要保持工作状态，服从公司的安排和管理。

4.乙方在工作中应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密，不得利用公司资源从事违法活动。

二、薪酬待遇1.乙方的基本工资为__________元/月，根据乙方的工作表现及公司的经济状况，公司有权对乙方的工资进行调整。

2.乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等假期权益，具体情况按公司规定执行。

3.公司提供的福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、员工福利等，具体待遇按公司规定执行。

4.公司对乙方的工作表现给予表彰时，可按公司相关规定颁发奖金或者提升职位，对工作不力的乙方可根据公司规定进行处罚。

三、工作时间和工作地点1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，休息日根据公司安排。

2.工作地点为公司所在地，如有工作需要，乙方应根据公司的要求出差或外派工作。

3.乙方需按时上班，不得迟到早退，如有特殊情况需请假，应提前向公司请假并得到批准。

四、解雇1.乙方有权提前通知公司解除劳动合同，应提前30天书面通知公司，并经公司同意后离开公司。

2.公司也有权根据乙方违反公司规章制度、工作纪律、无法胜任工作等情况，提前解除与乙方的劳动合同。

3.双方协商解决不成的，可根据劳动法等相关法律进行处理。

五、其他事项1.本合同自甲乙双方签署即时生效，有效期为__________年。

装饰公司员工劳动合同范文（5篇）

装饰公司员工劳动合同范文甲方（单位）：_____乙方（工人）：_____兹有聘用单位（甲方）_____决定聘用乙方（受聘人）_____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限自____年____月____日至____年____月____日止，共____年____月，其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。

二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务1.工作岗位：___________________________________________.2.职责范围和要求：_____________________________________.3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币____元;2.甲方支付乙方的其他待遇;3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;5.照国家有关规定和《_____》有关条款可以解除劳动合同的。

有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请_____仲裁机构进行仲裁。

甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。

丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

其他甲、乙双方商定的事项：____________________________.本合同经甲、乙、丙三方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。

装修公司用工合同5篇

装修公司用工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方从事装修工程用工事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，保障各自权益，确保装修工程顺利进行。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事装修工程的施工工作。

2. 具体工作内容包括但不限于：室内设计、施工、监理、验收等。

3. 工作地点为：____________________。

三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2. 甲方应按约定向乙方支付劳动报酬，具体薪酬标准、支付方式及时间为：____________________。

四、质量及验收标准1. 乙方应确保施工质量符合国家和地方的相关质量标准。

2. 甲方在工程竣工后，应按照合同约定的标准进行验收。

3. 如因乙方施工质量问题导致验收不合格，乙方应承担相应责任。

五、甲方权利义务1. 甲方有权监督乙方的工作，确保工程质量和进度。

2. 甲方有义务按照合同约定支付乙方劳动报酬。

3. 甲方有权要求乙方遵守公司的规章制度和国家法律法规。

4. 甲方有权在乙方违反合同规定时，依据合同及相关法律法规追究乙方的责任。

六、乙方权利义务1. 乙方有权获得约定的劳动报酬。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

3. 乙方应保证施工质量，按照甲方的要求进行施工。

4. 乙方在履行合同过程中，应保守甲方的商业秘密。

七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付乙方劳动报酬的，应按日向乙方支付违约金。

2. 乙方施工质量不符合合同约定的，应按损失程度承担相应的违约责任。

3. 甲乙双方因自身原因未能履行本合同义务的，均应承担相应的违约责任。

八、安全及保障措施1. 甲方应为乙方提供必要的安全保障措施，确保乙方在施工中的人身安全。

装修公司劳动合同格式版（4篇）

装修公司劳动合同格式版甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、合同期限（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。

a、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

b、无固定期限：从____年____月____日起，其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

c、以完成工作任务为劳动合同期限：自____年____月____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容和工作地点（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作_____岗位，乙方服从甲方的安排及培训等工作。

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。

乙方应当按照机房安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

（三）甲乙双方约定劳动合同履行地为。

三、工作时间和休息休假。

每周周_____至周_____工作，上午_____，下午_____。

每周周为休息日。

特殊情况按照客户需求安排工作实景等下班。

四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

（一）甲方承诺每月____日为发薪日。

（二）乙方在试用期内的工资为每月____元（三）经甲乙上方协商一致，对乙方的工资报酬做下列分配：a.方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部种子分配办法绝地共，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为____元。

b.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月____元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

装饰公司职工劳动合同范本7篇

装饰公司职工劳动合同范本7篇第1篇示例：装饰公司职工劳动合同甲方（公司名称）：______________乙方（职工姓名）：______________鉴于甲方的经营需要，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方加入甲方公司工作事宜达成如下协议：第一条工作内容和岗位乙方同意在甲方装饰公司工作，具体工作内容包括但不限于：负责装饰施工、设计等相关工作。

乙方将根据甲方的安排，履行所负的工作职责。

第二条工作时间和地点乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时。

工作地点为甲方装饰公司所在地或根据工作需要进行安排。

第三条薪酬福利乙方的基本工资为____元/月，发放方式为每月底发放。

乙方还享有法定的社会保险等福利待遇。

第四条工作纪律乙方需遵守甲方公司的各项规章制度，认真履行职责，保守公司商业秘密，不得擅自泄露公司机密或损害公司利益。

第五条保密义务乙方必须保守甲方公司的商业秘密，不得将公司的商业机密告知或提供给外部人员，否则将承担相关责任。

乙方在工作中需遵守公司的安全规定，使用劳动保护用品，保障自身安全，如有违规行为将受到公司的处罚。

第七条合同期限本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年。

合同期满，如果双方一致同意，可以续签。

第八条解决纠纷在工作过程中如有法律纠纷或争议，双方应友好协商解决。

如协商无果，可向相关部门寻求帮助。

第九条其他事项本合同如有未尽事宜，双方可另行商定或根据相关法律进行规定。

1. 在合同期限内，甲方或乙方如有违反合同规定，损害对方利益，对方有权提前解除合同。

2. 在合同期限内，乙方因病、无力继续工作等原因需提前解除合同，需提前三十天通知甲方，并经甲方同意。

3. 合同期满，双方如不再继续合作，需提前一个月通知对方，正式解除合同。

本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：签署日期：乙方（职工姓名）：以上为装饰公司职工劳动合同范本，希朴双方遵守合同条款，共同维护合同有效性，促进良好的工作关系。

装饰公司用工合同范本5篇

装饰公司用工合同范本5篇第1篇示例：装饰公司用工合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）为明确双方的权利和义务，甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方受雇于甲方的工作事宜，达成如下合同：一、乙方的工作内容1. 乙方将按照甲方的安排，完成相应的装饰工作，包括但不限于室内外装饰设计、施工、监理等工作。

2. 乙方应当严格遵守甲方的工作安排和相关规定，保证工作质量和进度。

3. 乙方需遵守公司的相关制度和规范，维护公司形象，遵循公司的各项规章制度。

4. 乙方应当履行与工作任务相关的其他义务。

1. 乙方的工作时间为每周六天，每天工作8小时，工作时间及地点依据实际项目需求以及甲方的安排而定。

2. 如有特殊情况需要加班，需要提前向甲方申请，并经甲方同意后方可加班。

三、乙方的薪酬1. 甲方按照乙方的工作表现和工作内容，支付合理的薪酬。

2. 乙方的薪酬支付方式为（选择一种：月薪制/日薪制/计件制），具体薪酬标准另行提供。

3. 薪酬支付日期为（具体日期），乙方需提供相应的劳动报酬发票或者资金收据。

四、乙方的保密责任1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员，包括但不限于公司的经营状况、技术资料、客户信息等。

2. 在离职或合同解除后，乙方应当交还公司所有资料和相关文件，并承担保密责任。

1. 甲方将对乙方的工作进行定期考核和评价，评价结果将作为乙方工资调整、晋升、奖惩等事项的重要依据。

2. 乙方应当配合公司对其工作进行评价和考核，尊重公司的评价结果并接受相应的奖惩措施。

六、乙方的解除劳动合同1. 乙方如有违反劳动合同的情况，甲方有权解除劳动合同。

2. 乙方如有解除劳动合同的情况，应当提前（具体天数）向甲方提出书面申请，并经甲方同意后才可解除合同。

七、其他事项1. 本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，合同自双方签字（盖章）之日起生效。

2. 本合同的有效期为（具体期限），合同期满前甲、乙双方如需终止合同，需提前（具体期限）通知对方，经双方友好协商一致后解除合同。