潜心做事低调做人心得体会

潜心做事，低调做人心得体会国家烟草专卖局姜成康局长在努力构建和谐烟草的论述中强调：“潜心做事、低调做人，宽容开放、勇于创新，甘于奉献、自强不息，报效国家、回报社会，应成为行业共同追求和行为规范。”笔者细细品读，顿感意义深远，内涵丰富，体现了行业“两个至上”共同价值观。细想“潜心做事，低调做人”既是实现目标的前提，也是高尚情操者人生的基本准则，能够在躁动、欲望、纷乱和矛盾中把握自己、完善自身、成就事业的，无外乎“潜心做事，低调做人”者。

在市场经济浪潮中，有些企业可能因运气、机会或创新等机遇取得一时辉煌，他们就忘乎所以，自命不凡，高高在上，这是另类“高调做人”者平庸的人生态度，何以成就大器？烟草企业利润年年攀升，应该注意到，这与专卖体制发挥了根本作用是分不开的，我们决不应该沾沾自喜，此时提出“潜心做事，低调做人”，就是最好的警悟。

“潜心做事”者有较高的思想境界，做事就是想办法要把他做好，目标高远、攻坚克难，脚踏实地、任劳任怨。领导者定会讲求实干，立足干成、立足干好，确保质量、效益、安全和廉政，使业绩经得起群众评判，经得起后人评说，经得起历史检验。我们倡导“潜心做事”就是要求企业员工应认真对待工作中的每一件事，努力把他做好，应不断追求更

高的目标。只有这样整个企业的绩效才能提高，才能保持内在的驱动力，促进企业的发展。

“潜心做事”简言之就是用心做事，如何用心，有的人知道用心却做不好事，何也？可能心浮气躁，技法不当。要实现“潜心做事”应该具有：

做得更好的愿望：企业员工要有强烈的把事业和工作做好的愿望，不能容忍拖拖拉拉、不思进取的工作态度，不满于工作低效率和消极落后，克服僵化、陈旧的思维观念。

全力以赴的冲劲：我们做任何事都要尽量竭尽全力努力把事情做得更好，不藏私心，不能对工作漠不关心，克服大事做不来，小事不愿做的思想弊端。

认真负责的态度：要把公司的事情当作自己的事业来做，心无旁骛，专心、认真、尽责尽力。

持续创新的精神：不局限于陈旧的条条框框，在熟悉业务的基础上，敢于创新，具有一定冒险精神，先人一步，勇创一流。

不断学习的能力：做事不能单凭美好的愿望，还要具有相应的能力，企业通过各种途径培育员工的能力，员工也应通过不断的学习提升自己的能力，态度和能力完美地结合才能创造优异的工作绩效。

团队合作的精神：个人的能力是有限的，企业的发展要靠团队的力量，尽可能将自己的特长和资源与他人共享，同

时要尊重他人，虚心向伙伴学习，在做出重大决策时积极征求团队成员的意见。团队的绩效也是评价每个成员的标准。

“低调做人”就是诚恳做人，淡泊名利，时刻做到自尊、自爱、自警、自省、自励。还表现在严于律己，宽以待人，把自己看成集体团队的一分子，自觉融入广大群众中去，更多看到自己的问题和不足。同时，“低调做人”，并非低声下气、唯唯诺诺、丧失原则，热衷于做“老好人”。若如此，即使在民主测评中获得一时的支持率，也必将是昙花一现，最终于事、于人、于己都有百害而无一益。

“潜心做事”与“低调做人”两者是相辅相成、辩证统一的，他是构建责任烟草、诚信烟草、和谐烟草的具体行动，也是落实“国家利益至上和消费者利益至上”的具体表现。当“潜心做事，低调做人”成为每个员行为准则，构建和谐烟草将指日可待矣。