腾讯企业文化
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1999年2月，腾讯公司即时通信服务（OICQ）开通，与无线寻呼、GSM 短消息、IP电话网互联。[9]
2001年1月31日，NetValue宣布了亚洲五个国家和地区的互联网网站及实 体的排名，包括中国香港特区、韩国、新加坡、中国台湾地区和中国大陆的 数据，腾讯网在中国排名第6。 2009年7月，腾讯公司授权专利总数突破400 项，成为全球互联网拥有专利数量最多的企业之一，比肩Google、Yahoo、 Aol等国际互联网巨头
腾讯QQ小企鹅的标志不会退出互联网的舞台，将作为互联网即时通讯的代表 继续承担起满足用户信息传递、共享和沟通的职责，也将传递互联网娱乐的精 彩气息，继续为广大网民带来欢乐。
腾讯公源自文库企业文化的行为层
企业家行为： 马化腾：
马化腾，男，1971年10月29日生于广东省汕头市潮南区。腾讯公司主要创办 人之一，现担任腾讯公司控股董事会主席兼首席执行官；2015年7月，全国青联 十二届全委会在京举行，当选为十二届全国青联副主席。2015年12月16日，出席 了第二届世界互联网大会开幕式。2016年3月3日，全国人大代表、腾讯公司董事 会主席兼CEO马化腾表示，2016年全国两会带来五个准备提交的建议案，涉及 “互联网+”落地措施、分享经济、互联网医疗、数字内容产业和互联网生态安 全。
1999年11月，QQ用户注册数达100万；2000 年4月，QQ用户注册数达500万；2001年2月，腾 讯QQ注册用户数已增至5000万用户；2002年3月， QQ注册用户数突破1亿大关；2004年4月，QQ注 册用户数再创高峰，突破3亿大关；2010年3月5 日，19时52分58秒，腾讯QQ最高同时在线用户 数突破1亿，这是人类进入互联网时代以来，全 世界首次单一应用同时在线人数突破1亿；2014 年4月11日晚间21时11分，腾讯QQ最高同时在线 账户数突破2亿，实现4年增长1个亿。
腾讯总部大厦15层的员工餐厅，一层有上千平米，设施完备，能容 纳1300人同时进餐，这样的员工餐厅共有三层，每层装修费就在千万以 上。在上下班时间，腾讯的班车一辆接着一辆，在深圳市区，腾讯班车 有260条线路，比一个中小城市的公交系统还完善，从早8点半到晚11点， 可直达深圳关内的任何一个地方。腾讯员工笑称，班车开到哪里，房子 就买到哪里。
些体现自己厉害，但用户完全不需要的东西，这往往是舍本逐末了。 资源只是加法，产品力才是王道。10个都弱不如1个很强。否则一堆做不起来的 产品，只能减分、分散精力。
员工层面：
腾讯新入职员工会收到福利扑克牌，54张牌分别代表一项福利，从 无息购房贷款到每月30个Q币，从生活到工作无所不包，每项福利都由 员工从论坛等内部渠道发起，员工是用户，可以吐槽，福利团队就像互 联网产品经理，要听反馈、改进。
腾讯的企业文化非常开放，员工有权在内部论坛对福利吐槽，相关
部门必须一一接纳并尽力解决，每天下班前，都会在论坛上回复同事的 疑问，呼声越多，压力越大。正是在用户的督促下，才有了福利这款产 品的不断进化。以员工需求为第一出发点，这就是真正自下而上的福利 体系，“完全是腾讯做互联网产品的思维”。
腾讯行政部助理总经理Dixon说：“我们的工作就是痛并快乐着。” 他负责的餐厅、夜宵等福利，曾遭遇过多次的改革。再美味的餐厅吃久 了也会腻的，“我们只能不断变化，尽量做好，多听他们的意 见。”Dixon说。
腾讯的员工独家福利
Image的超级性价比咖啡，illy只要六元。 春节开门利是封，上万人排队，五位老板全职发红包，可以跟 小马哥亲密接触。
X组：荣晓娇 刘步碧 周雅雯 李蓉鑫 罗红 杜昭昭
1998年11月11日，马 化腾和同学张志东在广东省 深圳市正式注册成立“深圳 市腾讯计算机系统有限公 司”，之后许晨晔、陈一丹、 曾李青相继加入。当时公司 的业务是拓展无线网络寻呼 系统，为寻呼台建立网上寻 呼系统，这种针对企业或单 位的软件开发工程是所有中 小型网络服务公司的最佳选 择。
腾讯公司企业文化的物质层
1999年，QQ升级为Beta3版本，开始设计品牌Logo。之后从公司美工设 计的鸽子、企鹅等几种小动物的形象中选定了企鹅这个形象。第一次设计的企 鹅是黑白写实的。10月，腾讯参加中国国际高新技术成果交易会，将QQ做成 了稍微有点胖的样子，还增加了一条围巾。之后腾讯找来专业设计公司在基础 上再设计，脖子上围的黑围巾改成了一条鲜艳的红围巾，一只眼睛圆圆的，另 一只眼睛眨巴着。而Q妹妹之后也正式亮相。
2005年12月30日，腾讯更换了新的品牌标识，由绿、黄、红三色轨迹线 环绕的小企鹅标识构成了品牌标识的主体，也是品牌标识中最为醒目的部分， 将腾讯网“以用户价值和需求为核心”的品牌内涵体现无余。球形标识以QQ 为中心，向外扩散成不断运转的世界，喻示腾讯从最大的即时通讯社区起步， 随着用户需求和互联网应用的发展，业务范围和运营领域不断拓展；围绕主球 体发散的彩色轨迹线，强调不断流转、延伸的意义，喻示腾讯网以用户价值和 需求为核心的不断发展，不断满足人们在线生活的多种需求。
2004年8月27日，腾讯QQ游戏的最高同时在线突破了62万人。标志着 QQ游戏成为了国内最大乃至世界领先的休闲游戏门户。2005年11月， “QQ幻想”同时在线人数突破50万，且同时被列入新闻出版总署评定的第 二批“中国民族网络游戏出版工程”。
2014年12月15日，腾讯首次入选由世界品牌实验室编制的2014年度 （第十一届）《世界品牌500强》排行榜。2015年9月11日，腾讯公司副总 裁孙忠怀宣布企鹅影业成立。同时，孙忠怀还揭晓了企鹅影业的三大核心 业务：网络剧，电影投资，艺人经纪。截至2015年，微信及海外版Wechat 的合并月活跃账户数达到6.97亿。
做产品要像小白用户那样思考 我的风格是：要务实和专注，永葆激情，求知若渴；要快速思考，坚定执行；
要关注战略、速度与细节，亲力亲为。 要像“小白”用户那样思考，并每天高频使用产品，不断发现不足，一天发
现一个，解决一个，就会引发口碑效应。 好产品不需要所谓特别厉害的设计，因为自我感觉特别好的人就会故意搞一
2001年1月31日，NetValue宣布了亚洲五个国家和地区的互联网网站及实 体的排名，包括中国香港特区、韩国、新加坡、中国台湾地区和中国大陆的 数据，腾讯网在中国排名第6。 2009年7月，腾讯公司授权专利总数突破400 项，成为全球互联网拥有专利数量最多的企业之一，比肩Google、Yahoo、 Aol等国际互联网巨头
腾讯QQ小企鹅的标志不会退出互联网的舞台，将作为互联网即时通讯的代表 继续承担起满足用户信息传递、共享和沟通的职责，也将传递互联网娱乐的精 彩气息，继续为广大网民带来欢乐。
腾讯公源自文库企业文化的行为层
企业家行为： 马化腾：
马化腾，男，1971年10月29日生于广东省汕头市潮南区。腾讯公司主要创办 人之一，现担任腾讯公司控股董事会主席兼首席执行官；2015年7月，全国青联 十二届全委会在京举行，当选为十二届全国青联副主席。2015年12月16日，出席 了第二届世界互联网大会开幕式。2016年3月3日，全国人大代表、腾讯公司董事 会主席兼CEO马化腾表示，2016年全国两会带来五个准备提交的建议案，涉及 “互联网+”落地措施、分享经济、互联网医疗、数字内容产业和互联网生态安 全。
1999年11月，QQ用户注册数达100万；2000 年4月，QQ用户注册数达500万；2001年2月，腾 讯QQ注册用户数已增至5000万用户；2002年3月， QQ注册用户数突破1亿大关；2004年4月，QQ注 册用户数再创高峰，突破3亿大关；2010年3月5 日，19时52分58秒，腾讯QQ最高同时在线用户 数突破1亿，这是人类进入互联网时代以来，全 世界首次单一应用同时在线人数突破1亿；2014 年4月11日晚间21时11分，腾讯QQ最高同时在线 账户数突破2亿，实现4年增长1个亿。
腾讯总部大厦15层的员工餐厅，一层有上千平米，设施完备，能容 纳1300人同时进餐，这样的员工餐厅共有三层，每层装修费就在千万以 上。在上下班时间，腾讯的班车一辆接着一辆，在深圳市区，腾讯班车 有260条线路，比一个中小城市的公交系统还完善，从早8点半到晚11点， 可直达深圳关内的任何一个地方。腾讯员工笑称，班车开到哪里，房子 就买到哪里。
些体现自己厉害，但用户完全不需要的东西，这往往是舍本逐末了。 资源只是加法，产品力才是王道。10个都弱不如1个很强。否则一堆做不起来的 产品，只能减分、分散精力。
员工层面：
腾讯新入职员工会收到福利扑克牌，54张牌分别代表一项福利，从 无息购房贷款到每月30个Q币，从生活到工作无所不包，每项福利都由 员工从论坛等内部渠道发起，员工是用户，可以吐槽，福利团队就像互 联网产品经理，要听反馈、改进。
腾讯的企业文化非常开放，员工有权在内部论坛对福利吐槽，相关
部门必须一一接纳并尽力解决，每天下班前，都会在论坛上回复同事的 疑问，呼声越多，压力越大。正是在用户的督促下，才有了福利这款产 品的不断进化。以员工需求为第一出发点，这就是真正自下而上的福利 体系，“完全是腾讯做互联网产品的思维”。
腾讯行政部助理总经理Dixon说：“我们的工作就是痛并快乐着。” 他负责的餐厅、夜宵等福利，曾遭遇过多次的改革。再美味的餐厅吃久 了也会腻的，“我们只能不断变化，尽量做好，多听他们的意 见。”Dixon说。
腾讯的员工独家福利
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X组：荣晓娇 刘步碧 周雅雯 李蓉鑫 罗红 杜昭昭
1998年11月11日，马 化腾和同学张志东在广东省 深圳市正式注册成立“深圳 市腾讯计算机系统有限公 司”，之后许晨晔、陈一丹、 曾李青相继加入。当时公司 的业务是拓展无线网络寻呼 系统，为寻呼台建立网上寻 呼系统，这种针对企业或单 位的软件开发工程是所有中 小型网络服务公司的最佳选 择。
腾讯公司企业文化的物质层
1999年，QQ升级为Beta3版本，开始设计品牌Logo。之后从公司美工设 计的鸽子、企鹅等几种小动物的形象中选定了企鹅这个形象。第一次设计的企 鹅是黑白写实的。10月，腾讯参加中国国际高新技术成果交易会，将QQ做成 了稍微有点胖的样子，还增加了一条围巾。之后腾讯找来专业设计公司在基础 上再设计，脖子上围的黑围巾改成了一条鲜艳的红围巾，一只眼睛圆圆的，另 一只眼睛眨巴着。而Q妹妹之后也正式亮相。
2005年12月30日，腾讯更换了新的品牌标识，由绿、黄、红三色轨迹线 环绕的小企鹅标识构成了品牌标识的主体，也是品牌标识中最为醒目的部分， 将腾讯网“以用户价值和需求为核心”的品牌内涵体现无余。球形标识以QQ 为中心，向外扩散成不断运转的世界，喻示腾讯从最大的即时通讯社区起步， 随着用户需求和互联网应用的发展，业务范围和运营领域不断拓展；围绕主球 体发散的彩色轨迹线，强调不断流转、延伸的意义，喻示腾讯网以用户价值和 需求为核心的不断发展，不断满足人们在线生活的多种需求。
2004年8月27日，腾讯QQ游戏的最高同时在线突破了62万人。标志着 QQ游戏成为了国内最大乃至世界领先的休闲游戏门户。2005年11月， “QQ幻想”同时在线人数突破50万，且同时被列入新闻出版总署评定的第 二批“中国民族网络游戏出版工程”。
2014年12月15日，腾讯首次入选由世界品牌实验室编制的2014年度 （第十一届）《世界品牌500强》排行榜。2015年9月11日，腾讯公司副总 裁孙忠怀宣布企鹅影业成立。同时，孙忠怀还揭晓了企鹅影业的三大核心 业务：网络剧，电影投资，艺人经纪。截至2015年，微信及海外版Wechat 的合并月活跃账户数达到6.97亿。
做产品要像小白用户那样思考 我的风格是：要务实和专注，永葆激情，求知若渴；要快速思考，坚定执行；
要关注战略、速度与细节，亲力亲为。 要像“小白”用户那样思考，并每天高频使用产品，不断发现不足，一天发
现一个，解决一个，就会引发口碑效应。 好产品不需要所谓特别厉害的设计，因为自我感觉特别好的人就会故意搞一