学生干部培训制度
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
美术学院学生干部培训制度
为帮助学生干部树立正确的政治观念,培养良好的道德品质,掌握工作方法和工作艺术,提高工作能力,更好地发挥学生干部自我教育、自我管理、自我服务中的作用,保证学生干部明确工作任务、工作职责、工作要求,有效顺利的开展工作,美术学院特制定此制度。
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,坚持为全面贯彻党的基本路线和实现学院建设与发展目标服务,以提高学生干部的思想政治素质为重点,以培养学生干部的创新能力为出发点,用科学的理论武装学生干部,用现代科学文化知识和人类创造的优秀文明成果充实学生干部,用党的优良传统和作风教育学生干部,努力培养造就一支理想信念坚定,勇于改革创新,掌握现代科学文化和管理知识的高素质的学生干部队伍。
二、工作原则
坚持把理论学习放在首位,用科学理论武装学生干部的头脑,把理论武装工作落到实处;坚持理论联系实际,学以致用,同学生干部的思想、工作实际结合;坚持从严治学,努力构建知识、能力、素质三位一体的人才培养模式,强化培训质量和效益。根据不同的培训对象,进行分类培训,按需施教,因材施教;坚持改革创新,与时俱进,遵循人才成长规律和干部教育培训规律。
三、组织实施
学生干部培训在院党委直接领导下,由美术学院学工办、团委负责具体组织实施。培训采取集中学习指导和分组讨论的形式,先集中后讨论。培训结束后,每人要上交培训小结和个人工作计划。
1、加强政治理论学习,全面提高广大学生干部的思想政治素质;加强干部专业知识和领导能力的培养,全面提高干部的领导水平和创新能力。
2、认真做好学生会的换届选举和班级学生干部的选配工作,积极向大学团委、学生会和有关部门输送人才。
3、每学期初举办一次院学生干部培训班,邀请学校有关老师讲解政策及时政,指导工作方法,明确职责,交流经验。
4、每学期至少举办一次本院新老学生干部经验交流会或与其它学院的学生干部经验交流会。
5、要加强对党员和入党积极分子的培训教育,做好分党校和大学党校的组织学习工作。
四、培训内容
根据学院学生干部的工作职责和工作规律,依照因人而宜、按需施教原则,对不同岗位的各级各类学生干部进行分门别类、各有侧重的培训教育,实施单独编班,分类培训。
1、学生会干部培训:
(1)组织学习我校及美术学院有关学生管理和制度建设方面的规定。
(2)介绍学生会的工作和任务,明确各岗位的职责及要求。
(3)由院领导以及辅导员就如何做好学生干部工作进行指导。
2、班干部培训:
(1)组织学习美术学院有关学生管理和制度建设方面的规定。
(2)学习班级工作条例。
(3)介绍班级学生干部岗位的工作任务及主要职责,明确各自的分工。
(4)由学工办、团委和辅导员就如何做好班干部工作进行指导,提出要求。
3、党员和入党积极分子培训:
(1)学习党的基本路线、基本理论和基本知识,增强党性修养。
(2)了解国际国内形势和学校各个时期的工作重点。
(3)学习党章,入党条件和动机,入党手续和程序。
(4)学习先进事迹。
五、保障措施
1、加强对学生干部培训工作的领导,把学生干部培训列入重要议事日程,统筹安排,同步考虑。
2、加强师资队伍建设,提高学生干部培训师资和管理者的素质,根据需要聘请校内外知名专家学者来进行培训。
3、加强制度建设,促进干部培训工作的制度化,坚持和完善培训与使用相结合制度,建立学习档案制度。
4、强化激励和约束机制,提高干部参加培训学习的自觉性和主动性。
5、加强培训考核,增强培训的实效性,培训考核结果将作为学生干部届满考核和提拔任用的依据,并纳入干部档案。
美术学院学工办
2009年5月11日