应急防疫表格

灾害救援评估表

单位：姓名: 电话：专业：医疗护理管理公共卫生后勤保障医技既往救援中承担的工作:指挥组织专家后方咨询或保障现场救治灾后防疫第一、应急管理部分应急管理是救援队伍和每一个人员都应整体具备的工作思维，需要对救援要素进行关注和考量。

您认为在紧急医学救援的下列表格中的要素或关注点给与评价。

A 非常重要 B重要 C一般 D不重要 E完全不重要，以“√”型符号，填写；表格中的“其他”栏可补充填写内容，并评价。

第二、现场处置部分灾难现场多样危害因素叠加和次生演变，批量伤员救治，在医疗资源紧缺、秩序混乱，时间紧迫的条件下，同时开展：搜索营救、检伤分类、紧急救治、转运疏散工作，需要协同组织，高效实施伤员救治，涉及知识技术、行为组织、工作策略。

我们还原灾害导致的建筑废墟、危化品泄漏、燃烧爆炸、车辆倾覆常见复杂现场情景，对现场处置工作的关注点和要素，请您给与评价。

A 非常重要 B重要 C一般 D不重要 E完全不重要，以“√”型符号，填写；对表格中的“其他”栏可补充填写内容，并评价。

第一项：现场救援任务评估到达现场，开展工作前应对任务进行综合评价，在安全状态下，对批量伤员进行救援，第二项现场救援的装备配置由于不同的现场环境条件，伤员数量，救援人员的数量，医疗救援装备的临场选择和运用，涉及伤员救治的各个环节，是对救援人员综合运用装备能力的考验。

第三项救援现场控制批量伤员的现场救援是团队的协作，既有整体的把控，又有重点伤员的关注，包括组织第四项救援现场的安全联络确定现场是否安全，明确是否能进入，是需要借助现场其他专业人员的帮助，辅助指挥第五项现场检伤分类救援人员进入现场后的核心医疗工作。

初次检伤分类使用START分类法（成人），jumpSTART(儿童、青春期以前）在10分钟内将伤员撤离危险环境；二次检伤分类使用ABCD11。

疫情预防工作应急预案

疫情预防工作应急预案1范围本预案规定了*****感染疫情事件的响应和处置程序。

适用于公司所属生产、生活区域传染病、群体性不明原因疾病突发事件的现场应急处置和应急救援工作。

2应急处置基本原则本预案遵循“预防为主，防治结合”、“以人为本，善待生命”的原则，以突发事件的预测、预防为重点，以对危急事件过程处理的快捷准确为目标，统一指挥、分级负责，一旦发生传染病疫情、群体性不明原因疾病事件，能以最快的速度、最大的效能，有序*****地实施救援，最大限度减少人员伤亡，把突发事件造成的损失和影响降低到最低程度。

3事件类型和危害程度分析3.1危险源辨识3.1.1所在地区突发传染病疫情、群体性不明原因疾病，职工被传染。

3.1.2职工出差途中感染传染病，潜伏期未发现，上班后带来传染病源。

3.1.3外来人员带来传染病源。

3.2事件的特性3.2.1传染病特性3.2.1.1传染病是常见病、多发病，是由病原体引起、并能在人与人、动物与动物、人与动物之间相互传染的疾病，有的可导致后遗症、残疾或死亡。

3.2.1.2根据各种传染病的传染性强弱、传播途径难易、传播速度的快慢、人群易感范围等因素将传染病分为甲、乙、丙三类。

3.2.1.3甲类传染病是指鼠疫、霍乱。

3.2.1.4乙类传染病是指*****性肝炎、细菌性和阿米巴性痢疾、伤寒和副伤寒、艾滋病、淋病、梅毒、脊髓灰质炎、麻疹、百日咳、白喉、流行性脑脊髓膜炎、猩红热、流行性出血热、狂犬病、钩端螺旋体病、布鲁氏菌病、炭疽、肺结核、传染性非典型性肺炎、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感、流行性和地方性斑疹伤寒、流行性乙型脑炎等。

3.2.1.5丙类传染病是指血吸虫病、丝虫病、包虫病、麻风病、流行性感冒、流行性腮腺炎、风疹、新生儿破伤风、急性出血性结膜炎、除霍乱、痢疾、伤寒和副伤寒以外的感染性腹泻病。

3.2.2群体性不明原因疾病特性3.2.2.1群体性不明原因疾病是指一定时间内（通常是指2周内），在企业区域内同时或者相继出现3例及以上相同临床表现，经县级及以上医院组织专家会诊，不能诊断或解释病因，有重症病例或死亡病例发生的疾病。

应急预案演练全套表格

目录1.应急预案形式评审表 (2)2.综合应急预案要素评审表 (3)3.专项应急预案要素评审表 (5)4.现场处置方案要素评审表 (6)5.应急预案附件要素评审表 (7)6.应急预案修订、批准记录 (8)7.应急预案发放记录 (9)8.应急预案通报记录 (10)9.应急管理人员统计表 (11)10.应急设备管理台账 (12)11.应急设施、装备和物资维护、保养记录 (13)12.应急计划明细表 (14)13.应急救援人员训练计划表 (15)14.应急预案员工培训记录 (16)15.应急救援人员训练记录表 (17)16.应急演练计划 (18)17.应急救援演练方案 (19)18.应急救援预案演练记录 (25)19.演练评审报告 (27)20.还需保存下列文书 (28)应急预案形式评审表综合应急预案要素评审表（续上表）专项应急预案要素评审表现场处置方案要素评审表应急预案附件要素评审表应急预案修订、批准记录制（修）订单位：预案名称预案类别正式发布形式三个月预案编号试行六个月发布时间年月日废止时间年月日主要内容起草年月日起草单位年月日主管副总年月日总经理年月日应急预案发放记录应急预案通报记录应急管理人员统计表应急设备管理台账应急设施、装备和物资维护、保养记录□应急设施□应急装备□应急物资应急计划明细表应急救援人员训练计划表编制人/日期：审批人/日期：应急预案员工培训记录应急救援人员训练记录表注：必须附照片1～2张。

应急演练计划填表日期：2014年月日应急救援演练方案一、应急演练目的1、评估景区应急准备状态，发现并修改应急预案和执行程序中的缺陷和不足；2、评估景区重大事故应急能力，识别资源需求，澄清相关部门和人员的应急职责，改善应急救援中的协调问题；3、检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操作技能；同时，通过调整演练难度，进一步培训和提高应急响应人员的业务素质和能力；4、提高全员安全意识。

应急准备与响应控制程序(含表格)

应急准备与响应控制程序（ISO14001：2015）1目的为预防潜在事故和紧急情况的发生，并在紧急情况发生时能及时作出反应，预防和减少可能伴随的环境影响，保障人身安全和减少财产损失，特制订本程序。

2适用范围本程序规定了对公司的产品、活动和服务过程潜在的事故和紧急情况所造成的重大环境影响和安全事故的预防和处理。

本程序适用于对公司潜在事故及紧急状况的管理。

3定义3.1危险品：是指易燃、易爆、腐蚀品并在一定条件下引起爆炸、灼伤、死亡等事故的物品的统称。

4职责4.1人事行政部:a.负责组织建立应急小组，确定潜在事故发生的源点并对应急设备、设施进行管理。

b.负责组织对员工进行应急知识和意识的培训。

4.2各单位:负责对本单位的应急准备与响应工作以及事故进行预防和处理。

5管理内容与方法5.1公司的紧急情况主要有：火灾、地震、台风、化学品及油品的泄露、压力容器的爆炸、污水的外溢等。

5.2组织管理5.2.1人事行政部根据公司可能发生的事故组织成立应急工作领导小组，并成立以内外保卫为主要成员的紧急应变工作小组。

5.2.2人事行政部受托负责对各工作小组的统一管理，并对小组成员的变动统一更新发布。

5.2.3人事行政部每年组织工作小组成员确定潜在事故和紧急情况可能发生的源点，填写《潜在事故源点登记表》。

5.3应急计划5.3.1人事行政部根据公司可能发生的事故和紧急情况组织工作小组制订各类应急计划，并监督实施。

5.3.2应急计划统一由人事行政部制定管理并交体系办备案，且随着公司环境行为的变化及时组织修订和完善。

5.3.3 人事行政部应根据应急计划的要求，积极调配各类资源，确保应急计划的有效实施。

5.4应急预防5.4.1人事行政部应组织有关部门在潜在事故发生的场所装置警示装备，备置紧急应变急救器材，如灭火器、消防栓等。

5.4.2各类应急器材应标识清晰，并保证在其1米范围内严禁存放任何物品，保持通道畅通。

5.4.3人事行政部应组织有关人员定期检查各类应急设备和设施，将检查结果记录在《应急器材监测记录表》上，防止失效。

应急准备和响应控制程序(含表格)

应急准备和响应控制程序（IATF16949-2016）1.0目的：明确在突发事件发生时应做出的反应及调整方案。

2.0范围：适用于公司突发性事件的处理。

3.0定义：无4.0职责：4.1管理部负责组织相关部门制定应急计划，并确保在公司内得到沟通；4.2各相关部门负责按应急计划的规定实施，以保证满足顾客要求。

5.0内容及要求：5.1突发性事件包括：人力短缺﹑电力中断﹑设备严重损坏、市场退货及其它突发性事件。

5.1.1人力短缺：指现有人员不能满足正常生产的需要。

对策：管理部和制造中心每年实施多岗位技能培训，不断提升、增加员工的技能，进一步满足制造系统的柔性要求；办公室应获得保定人才市场或其他人力资源公司的联系方式、工作习惯等，当公司生产部门发觉人力短缺时﹐由相关部门填写人员增补申请﹐由部门经理确认﹐公司总经理批准后向人事部门申请紧急招聘相应人员。

当招聘人员的时间及数量无法满足生产和客户要求时，可以在公司部门间进行调节，从相关部门抽调人员进行现场培训后进行一些包装等简单工作。

5.1.2电力中断：指由于供电设备原因或用电量过大等原因导致正常生产的电力不足或供电停止。

对策：预期的停电：任何部门接到政府停电通告后,应立即通知各部门，由办公室召集各部门开会讨论是否影响交货,如有影响应拟定新的生产计划.停电前5分钟办公室应通知各部门做好准备工作。

非预期停电：当电力中断时要先将机器设备等开关关闭﹐以防止突然供电时对机器设备造成损害。

生产部门设备人员调查停电原因确定维修方案，若会影响交货，制造部门应重新安排生产计划。

电力供应恢复时要先检查机器设备，工模等是否正常，确认正常后再开始生产。

5.1.3设备严重损坏：指生产设备（如机器﹑模具等）损坏无法短时间内修复的情况。

对策：识别关键设备的易损备件，建立安全库存；获得设备供应商维修地点、厂商地址、联系方式、备件采购周期等信息；生产车间人员或其它人员发现设备严重损坏时，应立即向部门负责人汇报，并由部门负责人联络相应厂商或部门对机器设备，模具等进行修理。

部门防疫规章制度表格模板

部门防疫规章制度表格模板一、总则为了加强部门的防疫工作，保障员工的健康和安全，减少疫情传播风险，特制定本规章制度。

二、防疫措施1. 健康监测1.1 所有员工每天上班前必须自查体温，如有发热、咳嗽等症状，应及时报告公司并留在家中休息。

1.2 部门将定期进行员工体温检测，并做好健康档案管理。

2. 个人防护2.1 所有员工进入办公区域必须佩戴口罩，并保持良好的个人卫生习惯。

2.2 部门将提供充足的洗手液、口罩等防护用品，确保员工的安全。

3. 办公环境清洁3.1 部门将定期进行办公区域的消毒工作，保持办公环境的清洁和卫生。

3.2 员工应定期清洁办公桌面、键盘、鼠标等工作设备，避免交叉感染。

4. 出差管理4.1 出差前员工必须提前向部门报备，领取防疫用品并签署出差承诺书。

4.2 出差期间员工应遵守当地的防疫规定，做好个人防护工作。

5. 外来人员管理5.1 外来人员进入部门必须出示健康证明，并接受体温检测。

5.2 外来人员需佩戴口罩，并遵守部门的防疫规定。

6. 突发事件处理6.1 部门将建立应急预案，如发现疑似病例或疫情爆发等情况，及时启动应急机制。

6.2 员工应配合部门的防疫工作，服从指挥，如实配合检测和隔离等措施。

7. 疫情通报7.1 部门将及时向员工通报疫情信息，并做好防控工作。

7.2 员工应保持警惕，避免传播谣言，配合部门的疫情防控工作。

三、违规处理1. 对违反防疫规定的员工，将按公司规定进行相应的处罚，包括口头警告、书面警告、停职或开除等。

2. 对故意隐瞒健康状况或拒绝配合防疫工作的员工，将追究其法律责任。

四、附则1. 本规章制度自发布之日起生效，并适用于部门全体员工。

2. 本规章制度如有调整，将提前通知员工并重新颁布。

以上为部门防疫规章制度，望各位员工严格遵守并配合执行。

如有疑问或建议，欢迎向部门相关负责人反映。

感谢大家的理解与支持！。

工程施工防疫流程表模板

工程施工防疫流程表模板一、施工准备阶段1.1 制定防疫计划：由施工单位负责制定防疫计划，明确施工期间的防疫措施和责任分工，确保全体工作人员的健康与安全。

1.2 人员登记：所有工作人员（包括施工人员、监理人员、客户代表等）进入施工现场前，需进行人员登记，包括姓名、身份证号码、联系方式等信息。

1.3 进出管理：设置施工现场出入口，由专人负责检查施工人员及访客的健康状况，测量体温并登记。

1.4 环境清洁：定期对施工现场进行清洁消毒，保持空气流通，减少交叉感染的风险。

1.5 防护用品配备：为施工人员提供必要的防护用品，包括口罩、手套、消毒液等，并定期更换或更新。

1.6 宣传教育：定期组织防疫知识宣传教育活动，提高施工人员对防疫措施的认识和执行力度。

二、施工阶段2.1 分区管理：将施工现场划分为不同的工作区域，避免人员交叉感染，确保安全施工。

2.2 人员管理：施工人员需定期测量体温，如有不适症状需及时报告，避免疫情的扩散。

2.3 环境卫生：定期对施工现场及设备进行清洁消毒，保持环境卫生，预防交叉感染。

2.4 工具管理：施工工具及设备需定期消毒，避免工具传播病毒，确保工作安全。

2.5 用餐管理：施工人员需遵守用餐规定，不得在施工区域内进食，确保食品安全和个人卫生。

2.6 交通管理：限制外来访客或车辆进入施工现场，避免疫情传播风险，确保施工正常进行。

三、施工完工阶段3.1 施工验收：施工完工后，对施工现场进行全面清洁消毒，验收合格后方可移交给业主。

3.2 人员离场：施工人员需按时完成工作，离场前需进行体温检测并登记，确保健康无异常。

3.3 安全交底：施工单位需对业主交代工程相关安全信息，包括施工管道、电路等，确保业主的使用安全。

3.4 交底记录：对交底内容进行详细记录，包括时间、人员、内容等，确保留底可查。

3.5 后续监测：完工后需定期对施工现场进行监测，确保环境卫生和工程质量。

四、风险评估和处理4.1 防疫措施评估：定期对施工现场的防疫措施进行评估，及时调整或完善措施内容。

幼儿园疫情应急措施表

幼儿园疫情应急措施表
一、健康防护措施
1. 提前测量每位入园幼儿的体温，确保体温正常方可入园；
2. 每日对教室、活动室等场所进行消毒，并保持通风；
3. 要求所有入园幼儿和教职员工佩戴口罩，并定期更换；
4. 鼓励幼儿在教育者的指导下，养成勤洗手和正确洗手的习惯；
5. 避免幼儿间的亲密接触，保持距离。

二、疫情监测措施
1. 每日监测每位入园幼儿和教职员工的健康状况，如有发热、咳嗽等症状，立即隔离并报告相关部门；
2. 定期组织全员核酸检测，确保幼儿园内无疫情传播风险；
3. 配备充足的医疗急救用品和设备，以备不时之需。

三、疫情信息通报措施
1. 在幼儿园内设立疫情防控通报栏，定期发布疫情防控相关信息；
2. 对幼儿园内出现的疫情情况及时通报家长和相关部门，做到信息畅通；
3. 配合相关部门对病例的溯源工作，确保疫情防控工作的有效性。

四、突发状况处置措施
1. 针对突发疫情情况，制定详细的处置方案，并定期组织模拟演练；
2. 配备紧急联系方式，确保在发生意外情况时能够第一时间通知家
长和相关部门；
3. 合理安排幼儿在教育者的带领下有序疏散，并进行适当的隔离。

五、其他防护措施
1. 鼓励家长积极配合幼儿园的疫情防控工作，如有疑问及时与幼儿
园沟通；
2. 做好后勤工作，确保饮食安全和环境卫生；
3. 配备充足的清洁用品和防护用具，保障幼儿园内的清洁卫生。

综上所述，幼儿园在疫情期间应加强各项防护措施，保障幼儿、教
职员工和家长的健康安全，做好疫情防控工作，共同抵御疫情风险，
营造安全、健康的学习环境。

应急预案所有表格

附件1
生产经营单位生产安全事故
应急预案备案申请表
附件2
生产经营单位生产安全事故
应急预案备案登记表
注：应急预案备案编号由县及县以上行政区划代码、年份和流水序号组成。

附件3
生产经营单位应急信息填报表
填报单位：(盖章) 年月日
备注：单位属性区分为中央在鄂、省属、市（州）属及其他属性的企业、事业单位；经济类型区分为国有经济、集体经济、私营经济、个体经济、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济和其他经济；行业领域主要区分为煤矿、非煤矿山（尾矿库）、危险化学品、烟花爆竹、其他工矿商贸和其他行业。

附件4
应急预案形式评审表
附件5
综合应急预案要素评审表
附件6
专项应急预案要素评审表
附件7
现场处置方案要素评审表
附件8
应急预案附件要素评审表。

应急预案表格设计

群体性事件、恐怖袭击等。
事件发生的时间、地点和参与人数统计。
警力部署、疏散人群等。恢复秩序、安抚人心等。
05
应急预案表格优化建议
提高表格设计的可视化程度
01
图表类型选择
使用直观的图表类型，如柱状图、折线图和饼图，帮助用户快速理解数据。
数据标签
02
03
颜色和字体
在图表中添加数据标签，提供详细的数据信息，避免用户猜测或误解。
人员伤亡和财产损失
死亡人数、受伤人数、直接经济损失等。
救援行动
救援队伍、救援物资、救援设备等。
事故调查
调查组组成、调查结果等。
公共卫生事件类应急预案表格设计
01
02
03
04
05
总结词
事件类型
发生时间、地点、感染人数
防控措施
医疗救治
详细记录事件类型、发生时间、地点、感染人数，以及防控措施和医疗救治等信息。
救援行动
救援队伍、救援物资、救援设备等。
资源调配
物资调配、救援力量调配等。
事故灾难类应急预案表格设计
总结词
详细记录事故类型、发生时间、地点、原因，以及人员伤亡和财产损失情况，以及救援行动和事故调查等信息。
事故类型
火灾、交通事故、化学事故等。
发生时间、地点、原因
事故发生的时间、地点和初步原因分析。
应急预案表格设计
汇报人：可编辑 2024-01-04
目录
• 应急预案概述 • 应急预案表格设计原则 • 应急预案表格内容 • 应急预案表格设计示例 • 应急预案表格优化建议 • 应急预案表格设计案例分析
01
应急预案概述

生产企业或公司传染病疫情事件应急预案(含表格、响应程序图).

突发传染病疫情事件应急预案1 总则1.1 编制目的高效有序地做好*************限责任公司（以下简称“公司”）传染病疫情突发事件的应急处置和救援工作，避免或最大程度地减轻灾害造成的损失，保障员工生命和企业财产安全，维护社会稳定。

1.2 编制依据《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国突发事件应对法》《突发公共卫生事件应急条例》《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》《*******专项应急预案编制导则》《*********突发事件总体应急预案》《*******有限责任公司总体应急预案》1.3 适用范围适用于公司所属生产、生活区域传染病突发事件的现场应急处置和应急救援工作。

2 应急处置基本原则本预案遵循“预防为主，防治结合”、“以人为本，善待生命”的原则，以突发事件的预测、预防为重点，以对危急事件过程处理的快捷准确为目标，统一指挥、分级负责，一旦发生传染病疫情事件，能以最快的速度、最大的效能，有序地实施救援，最大限度减少人员伤亡和财产损失，把突发事件造成的损失和影响降低到最低程度。

3 事件类型和危害程度分析3.1 风险的来源、特性传染病分为甲类、乙类和丙类。

3.2 事件类型、影响范围及后果突发的传染病疫情，可能或严重影响公众健康或社会秩序、经济发展等，严重时会造成社会动荡，需要紧急采取措施。

4 事件分级4.1 重大疫情发生肺鼠疫病例、霍乱大规模暴发、乙类或丙类传染病流行以及鼠疫、霍乱、炭疽、天花、肉毒杆菌毒素等生物因子污染事件。

4.2 较大疫情发生新型肺炎疫病例；发生小规模暴发疫情(5例及以上)；发生新出现的传染病有集中发病趋势的疫情(3例及以上)；发生乙类传染病较大规模暴发疫情，即在局部范围内，在疾病的最长潜伏期内发生出血热5例、伤寒、副伤寒10例、急性病毒性肝炎20例、痢疾30例、其他乙类传染病30例及以上；发生丙类传染病局部流行倾向。

4.3 一般事件发生霍乱散发病例、带菌者；生新出现的传染病确诊病人；发生乙类、丙类传染病小规模暴发疫情，即在局部范围内，在该疾病的最长潜伏期内发生急性病毒性肝炎、伤寒、副伤寒5例及以上、痢疾或其他乙类、丙类传染病10例及以上。

日常防疫工作情况汇报表

日常防疫工作情况汇报表尊敬的领导：根据公司要求，我向您汇报我部门的日常防疫工作情况。

在新冠疫情肆虐的情况下，我们部门一直在加强防疫工作，保障员工的健康安全。

一、员工健康监测我们每天都要对员工的健康状况进行监测，包括体温测量和健康状况登记。

如果发现员工有发热等疑似症状，立即安排其进行核酸检测，并让其居家隔离。

截止目前，我们部门还没有出现任何疑似病例，员工的健康状况良好。

二、场所消毒为了保证工作场所的卫生环境，我们每天都要对办公室和生产区域进行彻底的消毒工作。

特别是在员工下班后，对办公桌、椅子、门把手等频繁接触的部位进行定期消毒，保证员工在工作场所的安全。

三、健康宣教我们定期组织员工进行健康宣教活动，向他们介绍新冠病毒的预防知识，教授正确的洗手、戴口罩等防护措施。

同时，我们还在办公室和生产区域张贴防疫宣传海报，提醒员工注意个人卫生和防护。

四、员工异动管理为了降低交叉感染的风险，我们对员工的异动进行了严格管理。

员工需要提前向部门申报外出和请假的计划，我们要在核实其健康状况后才能放行。

同时，外出返回的员工需要进行居家隔离，直到核酸检测结果出来为止。

五、外来人员管理我们严格控制外来人员的进入，只允许必要的外来人员来访，且必须经过体温检测和填写健康登记表。

对于外来服务人员，我们要求他们做好个人防护措施，同时尽量减少外来服务频次，避免交叉感染的风险。

六、应急预案我们专门制定了新冠疫情防控应急预案，明确了疫情防控期间的各项工作措施和流程。

在万一出现疑似或确诊病例时，我们能够及时响应，做好疫情处置工作，确保员工的健康和安全。

七、员工心理疏导疫情期间，员工的心理压力增大，我们特别关注员工的心理健康。

我们会定期组织心理疏导活动，邀请专业心理医生为员工进行心理疏导，关心员工的情绪变化，及时帮助他们排解压力。

八、经济援助疫情影响了许多员工的生活，为了帮助他们度过难关，我们采取了一系列经济援助措施。

比如提供特殊补助金、发放防疫物资等，让员工感受到公司的温暖与关怀。

重大突发公共事件的应急预案及表格

重大突发公共事件的应急预案为有效预防、及时控制、妥善处理工程建设中，遭遇重大突发公共事件，最大限度减少灾害造成的损失，增强各部门及主管人员对突发重大事件应急处理和指挥能力，制定本预案。

一、工作原那么1、坚持救人高于一切，及时就近救护的原那么；2、救护与报告同时进行，并按相关规定及时准确逐级上报；3、按照局部服从全局，下级服从上级的方针；4、分级负责、明确职责、密切配合；5、力争把损失减少到最低；6、在当地政府和上级主管部门统一领导下，实行有序高效的动作。

二、适用范围1、由自然灾害引发的重大突发事件；2、施工建设、道路交通等突发的重大平安事故；3、公共卫生方面发生的重大突发事件；4、因社会对抗和冲突引发的社会公共平安事件。

三、应急事件处理机构设置及职责1、建立至上而下的应急处理领导机构，形成快速、高效的运行机制;2、负责指挥领导本部门范围的重大突发公共事件应急处理工作；3、负责制定实施应急处理的具体方案及相关方法步骤的执行；4、负责组织协调、解决应急处理工作中的问题；5、负责掌握及时通报重大突发公共事件的预警、信息监测等项工作;重大食物中毒事故：死亡人数1人以上；中毒人数5（）人以上（包括50人）以上。

较大食物中毒事故：中毒人数30-49人（包括30人）。

一般食物中毒事故：中毒人数少于30人（三）食物中毒或疑似食物中毒事故的报告：发生重大食物中毒事故或疑似重大事故以及食物中毒事故发生后，报当地卫生监督机构，上报后及时核实和填写《食物中毒事故报告登记表》, 即报同级卫生行政部门。

卫生行政部门于6小时内填写《卫生要情书报》同时上报卫生部、省级卫生行政部门、同级人民政府和上级卫生行政部门，并抄报有关部门。

1、发生重大食物中毒事故或疑似较大事故的，当地卫生监督机构，接报后，及时核实和填写《食物中毒事故报告登记表》，报同级卫生行政部门。

卫生行政部门于6小时内报同级人民政府和上级卫生行政部门，并抄报有关部门。

防疫及安全情况汇报表

防疫及安全情况汇报表
首先，我们对公司员工进行了全面的健康排查和登记。

每位员工每日上班前都
需要进行体温检测，并填写个人健康状况报告。

同时，我们还对员工的外出情况进行了严格管控，要求员工在外出后必须进行居家隔离和健康监测，确保不会成为病毒传播的渠道。

其次，我们加强了公司内部的清洁消毒工作。

公司办公区域、生产车间、员工
宿舍等场所都进行了定期的清洁消毒，确保员工在工作和生活的环境中不会受到病毒的侵害。

此外，我们还提供了充足的口罩、消毒液等防护用品，保障员工的个人防护需求。

另外，我们加强了员工的健康教育和防护培训。

公司定期组织员工参加健康知
识宣讲和防疫培训，提高员工对疫情防控的认识和应对能力。

同时，我们还建立了员工健康档案，对员工的健康状况进行全面跟踪和管理，及时发现并处理可能存在的健康风险。

最后，我们建立了紧急响应机制和危机处理预案。

一旦出现疫情相关情况，公
司将立即启动紧急响应机制，迅速组织相关部门和人员进行处置和应急处理。

同时，我们还建立了危机处理预案，对可能出现的各种突发情况进行了全面的预案设计和演练，以确保公司在疫情期间能够保持正常的生产经营秩序。

总的来说，公司在防疫及安全工作方面做了大量的工作，取得了显著的成效。

我们将继续加强疫情防控工作，确保员工的健康与安全，同时也希望全体员工能够自觉遵守各项防控措施，共同抵御疫情的侵袭。

希望通过我们的共同努力，早日战胜疫情，恢复正常的生产生活秩序。

学校应对疫情防控工作专班表格

的风险人员要第一时间落
实管控，按照文件要求分
类落实居家隔离和居家健
康监测措施。
：对中高风险地区返回人员进行管控通知。
：确保管控人员核酸到位。
3
校园疫情
防控专班
落实入校、晨午检等措
施，制定工作方案、防控
预案：储备足量的防疫物
资；组织学校做好师生、
员工防病知识技能培训：
做好场所通风清洁：完成
领导小组交办的其他任务
禁忌人群应接尽接，对未接种人员再次进行核验，确保符合接种人员及时接种。
：积极推进核酸检测抽检工作。
5
突发事件处置
工作专班
负责做好疫情突发应急处
置等工作。
：组员配合组织每学期开学初或1周内，组织开展一次全链条、全要素的综合应急演练。
6
舆情管控专班
做好舆情控制。舆情专班负责组织指导学校宣传和舆情控制工作，要督促各负责人落实好包保工作。
：负责通知教师、学生不得在网络规进行处理。
：负责关注网上信息(班级网、学校网)，如发现与本校有关的舆情信息要立即向学校校长汇报，并及时处理。
7
心理疏导专班
及时关注学生心理变化，做好学生心理安扶，特别是对焦虑、恐惧、不安的师生进行心理辅导。
：间操时间定期对学生加强正确引导，消除不必要的恐慌心理和紧张情绪，控制谣言传播
：时刻关注舆情，遏制舆情发酵，维护校园安全稳定。
=
中学
序号
责任工作专班
组长
副组长
成员
工作职责
当前重点工作任务职责分工
1
风险排查
工作专班
及时排查、及时上报、及
时推送。
各班主任：随时关注疫情防控工作群，及时回复风险排查通知，确保第一时间落实人员排查，按要求上报排查情况。对学生外出市域提前报备。